第一篇:职业卫生服务经费保障制度
经费保障及使用管理制度
为了保证维护、更新职业病危害评价的检测、实验仪器设备,提高职业病危害评价服务能力,推广应用先进技术措施和管理方法,以及职业病危害评价培训等均有可靠的资金来源,制定本制度。
1、2、职业病危害评价工作的投入资金要专款专用,不得挪作他用。职业病危害评价经费从国家安全生产监督管理总局印发的《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》(国家安全生产监督管理总局令第50号)第十五条所列直接相关的费用列支。
3、投入费用的使用范围:
(1)实验室检测设备维护及更新费用、实验室试剂费用支出;
(2)现场采样设备维护、更新费用支出;
(3)专业技术人员培训费的支出;
(4)职业病危害评价直接相关的支出;
4、职业病危害评价工作费用的提取及使用由总经理负责,如因职业病危害评价费用投入不足或职业病危害评价的投入资金的使用不当造成一切损失,将追究相关人员的责任。
5、职业病危害评价工作的投入要有计划,确定项目,落实责任及责任人,循序渐进。
6、年终总结职业病危害评价工作的投入资金的提取使用情况,并制定下年度的职业病防治投入计划。
第二篇:经费保障制度
小学经费保障制度
为提高教学质量,突出教学工作的中心地位,实现学校总体发展规划和人才培养目标,我校在领会上级精神的前提下,认真贯彻执行上级的指导精神,合理的安排每一项经费的使用。为保证教学经费及时、足额投入到教学工作中,特制定本制度。
第一条教学经费是指在管理重心下移后,学校集中掌握和管理使用的日常教学经费和教学设备购置经费,具体包括:教学业务费、教学差旅费、体育维持费、教学仪器设备维修费及教学科研仪器设备购置费、图书资料购置费等。
第二条教学经费预算管理的原则
1、统一领导、分级管理、指标控制的原则。在学校的统一领导下,根据学校教学工作的需要统筹安排和使用各项教学经费,同时划分财权。
2、统筹安排,保证重点的原则。在量入为出、收支平衡的前提下,每年在安排经费预算时,除人员经费外,应优先安排教学经费,使教学工作的中心地位在经费预算中得以体现。
3、保证总量、逐年增长的原则。为保证人才培养的质量,学校每年投入足额的经费用于教学。
第三条教学经费的执行
1、在经费的使用上做到公开、公示。
2、每年安排一定比例的经费用于教师的外出培训。
3、办公用品的采购要由教代会全体成员商议表决。
4、加大学校基础设施的建设,为全体师生创造一个良好的环境
5、加大教学仪器设备的投入,保证用于教学仪器设备购置的经费每年不低于1000元;增加图书资料的购置经费,保证生均每年新增图书不少于1册;
第四条教学经费预算的核定依据
学校的教学经费,根据上级的精神,按照上级规定的下拨经费的依据和比例编制。
教学机动费的核定:为了保证学校教学经费在总量上能满足学校各项教学活动的需要,且实现逐年增长,学校每年安排一定数量的教学机动费,由学校统筹安排使用。
第五条教学经费使用监督
为确保教学经费足额投入到教学工作中,学校将加大教学经费的监督力度,建立完善的监督机制,保证教学经费能够足额、充分、高效地使用,严禁挤占、挪用。具体做法是:
(一)学校监督。学校管教学经费的负责人应于每年底学院汇报本学校经费的使用情况。
(二)财务监督。会计人员应提高业务水平和责任意识,对每笔支出认真审核,严格把关,杜绝不合理,不合规的支出。
(三)教代会监督。学校将制定教学经费投入检查制度。校教代会每年应定期对学校的教育经费投入使用情况进行专项的监督、检查,并公布检查结果。
第三篇:经费保障制度
磨盘乡环境整治经费保障制度
第一条为加强磨盘乡市容环境卫生管理,营造整洁优美、规范有序、和谐文明、充满生机的人居环境,根据《四川省城市市容和环境卫生管理条例》和《西昌市城乡环境综合整治试点工作实施意见》精神,制定本制度。
第二条磨盘乡在环境整治活动中,必须由乡、村、组及学校和各单位出经费保障治理活动顺利进行。
第三条具体的日常工作由各单位自行负责经费开支,保障环境治理工作能够正常有序的进行。
第四条节假日和特殊的大型的环境治理活动的经费支出由乡财政统一支付。
第五条 特殊地段如街道等的治理经费由乡政府支出。特别是街道卫
生一定要聘请专门的清洁工进行卫生清理工作,工资由乡政
府发放。
第六条 各村组在日常工作的经费开支上有困难时,要提前报告乡政
府,作好准备工作,不能因为经费的原因而使环境治理工作
中断,否则将给予严惩。
第七条 本制度自2012年4月1日起执行。
磨盘乡人民政府
二0一二年四月一日
第四篇:课题经费保障制度
朝阳地小学
课题研究经费保障制度
为保障课题研究工作正常有序地开展,特制定了《朝阳地小学课题研究经费保障制度》:
1、学校对于各级立项课题给予经费保障。
2、课题所用经费开支范围:
(1)用于该课题研究的图书资料费;
(2)复印、翻印、打印等费用;
(3)文具费;
(4)课题研究使用的材料费和元件费;
(5)外出调研的差旅费;
(6)发表文章的版面费或著作出版费等。
(7)成果鉴定费。
第五篇:党建经费保障制度
党建经费保障制度
1、按照转移支付的数额,保证每村每年10000元的村级活动经费,不得截留、挪用,足额支付。
2、确保村干部工资报酬每半年发放一次,村干部工资每年有适当增长。
3、支持村党支部开展工作,重点工作单项给予支持。
4、乡党委每年维修两个村维修党员活动室,每村不少于1000元。
5、乡党委每年支付村党支部党建专项经费不少于1000元。
6、给予村党支部书记和党员培训经费不少于5000元。
通
知
各村党支部:
经乡党委研究决定于2012年6月20日上午9:30在乡政府召开“城台乡2012年支部书记专项述职会议”,现将有关事宜通知如下:
1、各支部书记按乡党委关于村党支部书记抓党建专项述职工作要求写好述职报告,于6月18日交乡党委审核;
2、会议参加人员:各村支部书记、村委会主任;
3、山城、坝口、城子、河东、拉甘驿、泉湾等6村支部书记会议述职、其他村支部书记书面述职。
中共城台乡委员会 二〇一二年六月十四日