2014年工会工作半年总结

第一篇：2014年工会工作半年总结

2014年工会工作半年总结

（二十四团 五连）

2014年我单位工会工作在上级工会组织领导下，在有关部门的大力协作下，较圆满地完成了各项工作任务。根据上级工会的工作安排，结合五连工会工作的实际坚持一手抓发展，一手抓维权广泛动员职工积极参与经济建设，全面提高职工整体素质，依法维护职工的合法权益，积极探索职工组织的改革和创新，以明确工作思路、确立工作目标，制定了工作任务，并于2014年1月20日在五连毛拉湖社区会议室及时召开了工会工作会议，安排部署了新一年的工作思路，全面落实团党委的会议精神，在工作中勇于开拓，积极探索，教育引导广大职工积极参与学文化、科学、学政治、比成绩、比贡献、比团结。

一、积极开展了各项活动

在元旦、春节、三八妇女节、五一、七一等节日来临之际由连队工会组织各项活动，活跃职工生活。

二、加大维权力度维护职工的合法权益

五连工会积极贯彻职工劳动保护政策和措施，建立健全了内部的劳动保护监督检查机制，并配合行政部门开展了安全教育、安全学习、安全检查等活动。从提高女职工的自我保护意识出发，加强对《婚姻法》、《妇女儿童权益保障法》的宣传教育。

三、认真落实扶贫工作

五连工会在协助各项生产活动的同时，对节假日也很重视，工会与团领导一起慰问退休老干部和困难职工群众，给他们送去了面粉、米、油等，使他们度过了一个安宁、详和、欢乐的节日。我连工会以保护职工合法权益为着力点，努力提高工会工作水平，取得了一定的成绩。但离上级的要求还很远，我们工会今后要做职工的贴心人，去了解、解决职工的困难，让职工能够更好地、全身心地投入到工作中去，我们相信，通过我们的努力，下半年我们工作与职工会走得更进、工会工作做的更好。

四、加强工会组织的自身建设，提高工作能力

1、思想政治建设：一年来，坚持以理想信念教育为核心，以道德教育为基础，教育职工坚定社会主义信念，全面贯彻学习科学发展观。组织员工认真学习《工会法》，经常召开工会委员会，布置研究本所的工会工作。员工之间的关系更融洽了，工作氛围更加和谐了，团队意识更加浓厚了。

2、人员队伍建设。为加强工会工作，提高工会干部的理论水平和实际工作能力，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，提高工会干部综合素质。

五、坚持四看望制度，关心职工生活

工会时时关心职工生活，把他们的冷暖放在心上，对家庭生活中遇到的问题，及时给予关怀和解决，让职工真切的感受到工会就是她们的家。

六、积极组织开展健康向上文体活动，营造和谐氛围

为了活跃职工的文化生活，提高职工的审美情趣，积极配合参加团党委组织的活动。

1、积极参加团工会组织的全民健身运动会和工会组织的“三八”妇女节各项活动。

2、积极参加工会组织的蓝球比赛。让职工即锻炼了身体，又磨练了团结拼搏的精神，增强了单位的凝聚力。

七、加强基础管理，规范工会各项工作

1、加强制度建设。制度建设是做好各项工作的保证。因此，工会要根据新的形势、新的任务，结合工作实际，不断健全和完善工会工作制度。在制定、完善制度中，要“结合实际、简单易行，容易操作，便于落实，促进工作”的原则，做好了制度的建立、完善和修订，以便规范和做好工会以后的各项工作。

2、规范业务资料。工会要完善规范工会工作的各种资料： 一是要规范工会工作行文，统一按照有关党政行文要求的格式、版式规范工会行文。要加强中心工会印章管理，要专人专管，制定相应的印章管理办法。

二是要统一工会各类工作记录，工作表格，文件盒等，并加强工会工作资料的收集、整理和装订。

三是要掌握职工动态，完善职工信息档案，工会信息档案，以便掌握职工人数变动、增减等情况，并及时做好信息档案更新工作。

四是要继续完善各类人才档案，了解和掌握有各类文体、技能及其它等特长的人才，以便搭建平台，发挥其特长。

八、加强民主管理工作，提高职工民主管理意识

民主管理是加强社会主义民主政治建设的客观要求，精神实质就是让职工群众参与事务的管理，也是工会工作的一项重要内容。因

此，中心工会要高度重视民主管理工作。根据交通工会和公路管理局及分局工会的要求，中心工会积极行动，做好部署，抓好落实，使各项活动在中心扎扎实实地开展起来了。工会干部增强了工作的主动性、针对性，工作重心下移，贴近职工，开展调查研究，了解实情、解惑释疑、出实招、办实事。

九、加强“职工之家”建设工作，促进工会工作全面发展

加强“职工之家”建设是工会工作的重点，也是改善职工工作、学习、生活环境的有效途径。

十、完善困难职工档案，关心困难职工疾苦

一个单位的好坏主要取决于职工，取决于职工的素质和职工的积极性。因此，关心职工生活.特别是困难职工生活，对于促进中心发展、工作任务的完成具有重要作用，也是工会工作的主要内容。中心工会要想职工所想，急职工所急，踏踏实实地为职工办实事、办好事，把关心职工生活当作一项长期的工作任务，真正摆到重要议事日程，并常抓不懈。一要不断完善困难职工档案，要把因重大疾病、因灾、因祸等家庭出现不幸原因造成生活特别困难的职工，要及时了解、及时掌握、及时纳入困难职工档案，做到困难职工人数清楚，困难原因清楚。要切实做到“八知”，即对本单位困难职工要做到“知困难原因、知困难程度、知家庭住址、知经济收入、知供养人口、知生活状况、知子女学业、知信息联系”等情况。

十一、加强工会工作宣传，营造良好的舆论氛围

加强工会信息宣传工作、营造良好的舆论氛围，对推进工会工作具有十分重要的意义。根据公路管理局及分局工会工作安排精神，为了全面、准确、及时地反映中心工会的工作动态、工会组织在围绕中心服务大局、面向基层、面向职工履行各项职能的情况进行宣传。

十二、加强女工工作，发挥“半边天”作用

继续推进《女职工权益保护专项集体合同》的签订工作，签约率达100%，并认真落实合同的各项条款，切实维护女职工的合法权益和特殊利益。要运用多种形式，宣传《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护条例》等法律法规，提高女职工自我保护意识，调动、发挥女职工的积极性和创造性。今后工作设想

1、妇联工会工作要坚持以人为本的原则，将工会工作与科研、开发及解决职工的实际问题有机结合。

2、创造性地开展好工会工作，调动所有职工特别是女职工的积极性，充分发挥妇女在管理、服务等岗位中的生力军作用，积极营造全民健身的氛围。

第二篇：2008年工会工作半年总结

工会工作半年总结

半年来,全镇工会工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十七大精神，按照地区工会工作会议和市委群团工作会议的部署，充分发挥组织、引导、服务和维护职能，团结动员广大职工，为构建和谐毕节，实现全市经济社会发展历史性跨越作出贡献。

1、贯彻落实党的十七大精神，切实增强政治责任感和历史使命感。把思想和行动统一到党的十七大精神上来，把智慧和力量凝聚到落实党的十七大精神提出的重大战略部署和各项重大任务上来，把学习贯彻党的十七大精神同当前工会工作的实际结合起来，深刻领会，在深入学习中深化认识，统一思想。在职工中广泛开展创新型、公关型、节约型、技能型、优质型劳动竞赛活动，激励职工立足岗位创新。以科学理论教育广大职工，以科学知识和先进技能武装广大职工，以劳模精神引领广大职工，以先进文明与和谐文化陶冶广大职工，不断推进和提高职工的整体素质。

2、坚持不懈地抓工会组织建设，充分发挥工会基层组织的作用。认真贯彻落实省委下发的《关于切实加强“党建带 动工建、工建服务党建”工作意见》，积极发挥“党建带动工建、工建服务党建”的作用，不断创新工会组织形式和建会方式，大力推进村级工会组建工作 在组建工会，发展会员的同时，切实加强工会的规范化建设，把组建工作和依法规范紧密结合起来，深入贯彻落实《工会法》、《贵州省工会条例》、《企业工会工作条例》，积极推进工会的组织、制度的工作机制的规范化建设，健全完善职工（代表）大会制度和各项规章制度，努力把工会建设成为组织健全、维权到位、工作规范、职工群众满意的“职工之家”。

以贯彻落实《劳动合同法》为契机，建立维权机制，切实保障职工劳动经济权益和民主权利。抓住有利时机，把推进集体合同和劳动合同制度作为工会维权机制建设的切入点，广泛开展《劳动合同法》学习宣传和培训活动，从源头切实维护好职工的劳动权益，维护劳动关系和谐。

进一步加大劳动安全卫生的参与和监督力度，切实做好群众性劳动安全卫生工作。协同有关企业改善安全生产实施、落实职工劳动保护规定，积极稳步推进国企改革步伐，加大职业病防治、职工最低工作保障工作力度。进一步加大了对采掘业、制造业、建筑业等行业劳动安全卫生的群众性监督检查力度，特别加大对煤矿事故安全隐患的监控力度，防止煤矿重特大事故发生，切实维护广大职工的生命权和健康权。

3、抓好工会干部队伍的建设，提高组织引导服务职工的能力。充分发挥工会在加快试验区建设中的重要作用，全面提高工会工作的整体水平，把工会建设成为学习型、服务型、创新型工作。

抓好工会机关作风教育，密切与职工群众的联系。健全工会领导干部联系基层联系职工群众制度。不断改进工作方法，加强调查研究。到生产经营困难企业和困难职工中去，真诚倾听职工疾苦，聚精会神地抓好各项工作的落实，满腔热忱帮助基层解决实际问题，尽心竭力为职工排忧解难。加强工会女职工工作，充分发挥女职工组织的作用，依法维护女职工合法权益。进一步推进工人俱乐部的改革和发展，做好信息、统计、监督工作和离退休干部管理服务工作，促进工会工作全面协调发展。

2008年6月29日

第三篇：工会工作半年小结

回顾半年的工会工作，在区总及我镇镇党委政府领导下，我镇镇工会工作坚持以邓小平理念为指导，坚持以镇人代会提出的各项目标，服从和服务于经济建设大局，用三个代表的重要思想统揽工会工作，进一步解放思想、转变作风、深入基层、求真务实，依法突出维权职能、努力为我镇的经济发展、社会稳定作出工会应该做的工作，工会工作半年小结。回顾上半年，我镇镇工会半年主要做到以下几个方面：

（一）抓学习、全面提高工会干部整体素质

学习是解放思想的先导，也是搞好工会工作的前提，也是与时俱进的内在要求。2004年就工会干部主要抓好工会法、劳动法的学习，把学习列入制度化，通过学习，一是提高工会干部的业务素质，二是要广大工会干部明确肩负的历史使命和责任，进一步发挥工会的桥梁和纽带作用，更好地为一地区的经济发展和社会稳定，更好地明确当前工会工作新的要求，来做好我们工会工作。

（二）明确目标、明确责任

2004年总体工会工作要围绕全局，但必须要有一个工作目标和任务，根据全年工会工作要求，制订了工作责任制，上半年，新组建工会4家，工会人数超300人，从而加大组建力度，加强党的阶级基础的地位。使工会工作组建加强深入和多元化。在平时加强工会工作列会制度，做到正确互通情况，信息交流。

（三）努力做好再就业工作

近几年来，我镇随着市政动迁及旧镇改造，先后10多家企业实行关、转、并近3000多人职工造成下岗，作为我具体再就业工作来抓如何着手，一方面问查摸底；一方面对确有困难的职工，实行行政分流；另一方面加强绿化养护、家政服务方面的培训，尽快让这些下岗职工重返工作岗位，帮助他们解决生活后顾之忧，半年工作总结《工会工作半年小结》。其次加强新企业的走访，实行服务上门，并且今年以来，先后召开了村、各大公司、各外资企业、规模型个体企业的人事干部会议，进一步动员他们，要为我镇的社会稳定，确确实实地为地方政府排忧解难、多作奉献，努力争取岗位，今年以来，共完成劳动就业岗位350多人走上了就业岗位。

（四）积极完成党政交办的各项任务

随着我镇的经济经济发展，确确实实把实惠给了广大职工，根据党政工作要求，把建镇以来的伤残实行有偿赔偿，这个决定对广大职工来说是件好事，而这是确实是一件面广量大，而且要公证性，我就制订了处理伤残赔偿的若干规定，以及必需的几个证明材料，对全镇79年以来300多位伤残赔偿，多按市府104号文件得到了赔偿，而且协助各村对170多位伤残进行协助处理。

另外，积极做好市政动迁当中的职工补偿和安置，2004年根据党政总体工作安排，上半年共有3家企业实行市级动迁，共250多人，我多根据党政的要求，一方面做好调查研究，另一方面，需要处理公证性和合理性，并且针对不同企业制订相关政策，较好地完成市级动迁工作。

以上是镇工会的上半年的工作小结，总觉得很忙，特别伤残赔偿，市政动迁、职工安置和补偿，是镇工会大部份精力花在此工作，还有来信来访及各种劳资纠纷。无论如何，这些工作多是民心工作，维护一方稳定，发展经济和服务于经济，是工会工作义不容辞的责任。通过上半年的工作，我个人在工作上还存在着不少差距，例如：工会工作、劳动就业、各种劳资纠纷等，还需要进一步的加强。因此，总结上半年一是对本人及镇工会工作的回顾，还可以看到自己所负的工作责任，作一次深刻的反思，引起高度重视。我决心在下半年当中，根据上半年工作，发扬成绩、求真务实、努力完成区总的十二项考核指标，积极完成党政交办的各项任务。

第四篇：工会工作半年调研

工会工作半年调研

根据场工发《2010》1号文件的通知的精神，结合半年来的工会工作，针对职工的思想状况开展调研活动。主要内容、围绕农场分公司经济建设发展、新农村建设、畜牧业发展、环境建设、群众生活等方面进行调研。按照上述几个方面，结合半年来我们工作中，与职工群众接触反映的一些实际问题，针对这些问题我们是如何开展工作做一回报。

1、农场、分公司经济社会发展发展方面

这个方面是当前职工群众十分关心的一个问题，经济发展水平，是广大职工群众生活水平提高的一个标准。我们第五作业站是一个水旱兼作的单位，其中，旱田11510.7亩、种植户35户。水田11086亩、种植户75户。近几年在国家惠农政策的扶持下，农场、分公司的经济的快速发展，职工群众的生活水平有了很大的提高，农机具的不断更新，轿车进入农户家庭，到目前为止作业站农户购买轿车6台。为了更快掌握科技信息，年轻的种植户安装上了电脑，通过网络学习科学种田的知识。现在的作业站人人都有事做，农业发展呈现良好发展势态。

目前存在的问题：

1、农业机械设备强制更新，目前农户接受不了，应该根据实际情况，因地制宜、结合作业站实际情况进行配置。

2、秧田地的改造，设计的位置，应选择方便作业的位置。目前，我们作业站秧田地的位置距离水田地太远。

3、公司要求统一购买生产资料，秋季分配给农户，确实无法保存。作业站晒场只能露天存放，这样给农户带来了极大的不便。

2、新农村建设方面

职工群众对农场、分公司的总体部署都能积极响应。目前、十分关心搬迁到场部居住，何时能够实施，人们也十分向往有一个良好的居住环境。现在作业站有部分农户在场部购买了楼房，农闲回场部居住，改善了人们的生活环境。

存在的问题：

1、目前作业站多数住户经济承受力和当前的楼价接受不了。

2、居住到场部后生产设备如何管理。

3、畜牧业发展工作

近几年随着你也得快速发展，也带动了畜牧业的发展。目前，作业有站奶牛200多头，从事养牛的17户，畜牧业也是单位的一大产业支柱，这些年奶牛也给养牛户带来了可观的收入。现在单位的奶牛头数以达到了极限，近几年随着农业的发展，草原基本没有。目前舍饲又达不到，畜牧业生产现在受到了一定的制约。

根据多年的工作，作业站养牛与生产生活存在一些问题，现在我们的畜牧业还是原始化的饲养方式，与我们现在的科学化的饲养方式不相适应，与现代化的农业发展也不匹配。现在农场、分公司应尽快调整，成立专门的养牛小区，对他们采取规范化管理，科学饲养，取得更好的效益，发展现代化规模的畜牧业，取消分散饲养。

4、环境建设方面

环境建设关系到职工群众生活的切身利益，这几年农场对作业站基础建设，要求在原有的基础上保持干净，维持现状。从目前的状况，现在不如以前了。原因是标准的降低，管理标准也就随之降低了，现在作业站环境建设没有资金投入。所以，难以维持现状。环境建设方面，农场、分公司应该给作业站一定的资金投入，如一些公共场所的建设。因

为，搬迁是需要一定的时间的，即使搬迁了，居民点不可能立即撤掉……

影响环境建设，目前一个普遍存在的问题，作业站不规范的养牛场所和大量的机械进入住区。近几年虽然要求了，但始终没有真正的落实，导致着目前的现状。今后从管理上要从严标准，制定有效的管理措施，真正的将此项工作抓到实处，环境建设得以有效改观。

5、群众生活方面

物质生活随着经济效益的不断提高，职工群众的生活水平较以前有了很大的提高。轿车进入了家庭，电视普及达百分之百，电脑也开始进入了年轻了的家庭，物质生活较以前有了很大的改善。物质生活的改善，不代表人们的内心世界，如何使我们的生活丰富多彩。首先、要抓好文化生活，现在在基层这方面比较匮乏，生产之余无所事事，也就是逢年过节能搞点活动，平时基本没有什么活动。另外、现在的生产压力过大，职工群众为此也分散了一定的精力，现在从春天到秋天基本天天有事干。

现在单位普遍存在着年轻人少的现象，每年参加农场举办的职工篮球赛都要到处借人，举办一些其他活动就更难了。现在基层年龄结构普遍偏大，再过10多年能够去从事农业生产的人会大幅度的减少，将会真正的出现农业生产老龄化，现在农场职工的子女基本都在外面。今后将会对我们的生活带来一定的影响。

以上是在上半年工作中，按照调研的内容结合作业站的职工群众的思想状况，谈了我的个人想法，观点不一定正确，仅供交流。

第五作业站 韩建成

2010年7月

第五篇：国土资源局2010年工会工作半年总结

在局党政班子的领导下和县总工会的指导下,我局工会认真开展各项工作, 积极组织全系统职工学习贯彻党的十七届四中全会和中央经济工作会议精神,深入开展“转方式、调结构、工会有作为、职工作贡献”大讨论活动.为实现我县经济社会又好又快发展, 充分发挥工会组织调动职工积极性和创造性开展工作。不断开创国土资源管理工作服务于我县经济社

会发展的新局面。现将工作总结如下：

一、进一步明确工会工作围绕中心、服务大局的工作思路

全面贯彻党的十七届四中全会、中国工会十五大精神，深入贯彻落实科学发展观，进一步找准工会工作的突破口和切入点,积极探索工会工作更好地服务大局的新思路、新途径、新载体，尤其是在提高广大职工队伍的整体素质、保护和激发广大职工的积极性和创造性。加快经济发展方式转变，促进国土资源事业向前发展中充分发挥作用。

二、增强做好新形势下工会工作的自觉性主动性

1、进一步提高推动科学发展、服务职工群众的能力和水平，实现好、维护好、发展好职工群众根本利益，把广大职工紧密团结在党的周围，不断增强党的阶级性基础、扩大党的群众基础、巩固党的执政地位。

2、继续抓好工会组织建设和新会员发展工作，坚持以党建带动工建、工建服务党建；工会委员会认真做好调进调出我局的会员登记工作，积极发展我局招聘进城务工人员为工会员。

3、当好党联系职工群众的桥梁纽带，为职工服务是工会工作的职责，围绕局中心工作开展服务，按规定为全局职工办理第七期职工医疗互助,已经百分之百完成任务。坚持职工生日庆贺方式和由工会牵头看望生病住院职工形成制度。2010年为全局105名职工订购了生日贺品，上半年由工会牵头分别与局领导、机关书记、科室领导和工会委员一道前往省、县医院看望生病职工十多人次。通过以上温暖工程体现了我局党政领导关爱职工，落实以人为本的具体现，三、围绕中心中工作开展各项活动

1、今年我局保县域经济发展、保土地供应，全系统工作十分繁忙。工会按局领导的要求，组织会员参加县上组织迎新春元旦长跑比赛(来源：好范文 http://www.xiexiebang.com/），参赛职工团结拼搏。充分体现国土人为发展宜良经济奋勇拼搏的精神风貌。

2、今年春节前局党组决定在春节收假的第一天举行宜良县国土资源局首届职工趣味运动会，交由工会组织本届运动会，在局党组书记的领导下，局妇女、共青团等部门的配合下，工会利用春节放假期间制定了关于组织开展国土系统职工开展趣味运的实、施方案和奖励办法。春节收假的第一天全系统105名职工（含退休职工、临时聘用人员），迎集赛场参加三个大项的比赛，即篮球、拔河、双扣比赛。通过一整天的比赛，结出获奖单位如下：

拔河：女队第一队获得一等奖；女队第二队获得二等奖。

男子第三队获得一等奖；男子第一队获得二等奖；男子第四队获得三等奖；男子第二队获得鼓励奖。

篮球：执法监察大队获得一等奖；各所联合队获得二等奖；机关队获得鼓励奖。

双扣：匡远国土所获得一等奖；耕保科获得二等奖；九乡国土所获得三等奖。工会组织了现场颁奖仪式，局领导分别为荣获奖励的单位颁发了奖金。本届运动会的成功举行,充分展示国土人是能战胜一切困难的，充分体现局领导班子的坚强领导，干部职工团结拼搏。充分体现国土人为发展宜良经济奋勇拼搏的精神风貌。

3、工会协助局相关科室下乡和上省市上报批件。协助局办组织人员参加县上安排的卫生扫除活动。服从局领导安排，抽调到县口普查人办工作，做到了口普查人工作、我局的中心工作和工会工作三不误。

四、存在问题

1、工会机制建设有待进一步加强。

2、关心职工、关爱职工，为职工做实事好事还不够。

3、深入基层国土所了解工作问题、生活问题不够。

争对上述存在问题，工会在局党政班子的领导下，查找问题进行整改。总之，做好新形势下工会工作，当好党联系职工群众的桥梁纽带，扩大党群众基础，巩固党的执政地位义不容辞的责任。深入贯彻落实科学发展观，团结动员全局广大职工，围绕中心，服务大局，扎实工作，为促进宜良经济平稳快速发展作出工会组织新的贡献。