【电子书必备】职场箴言24条,改变你的命运!

第一篇：【电子书必备】职场箴言24条,改变你的命运!

【电子书必备】职场箴言24条，改变你的命运！

职场箴言一：说话前要三思，找一个更可以表达自己意见的方法，与人对话的态度要保持友善，控制自己的脾气。如果你不能肯定某些字眼是否适用于你的谈话对象，可以尽量避免轻易出口，就算迫不得已口出恶言，也要选用厌恶程度较低的字眼。

职场箴言二：每个人都爱听笑话，但只限于高品味的笑话。要做出正当的判断，别在不适合的场合和对象面前说不适合的笑话。如果你身在会议当中或在电话中跟人对话，那你要特别注意对话的整体气氛，然后根据当时的形势应对。幽默感可以缓和气氛，但是最好还是待其他人先开口打破僵局。要记住以自己为主角的笑话通常都是最安全也是最具幽默感的。

职场箴言三：预先组织人的思维每次讲话应包含一个主题，最好不要给没有需要的人打电话或留口信。如给他人留言要简短直接，倘若你需要发布很多资料，也要力求条理清晰，言之有物，不能空洞，更不能无休止地说一些无关紧要的话。

职场箴言四：承认自己的过失，你的诚实也许会得到回报。将犯错视为学习的过程，找出方法，避免重蹈覆辙。可考虑用幽默的方式带出这个坏消息，如果你遇到的是个脾气不好的人，也可以考虑用其他方法告诉他，例如留言、通过他的同辈或朋友通知他，不要试图掩饰自己的错误，那样会让你大失“面子”。

职场箴言五：说话前要三思，不要说一些没有整体目的的话。不要争着说话，要用心聆听并练习运用非语言的沟通技巧如点头、微笑等，预备一些无限制的问题，好让聆听者有机会发言。尽量减少空谈，让别人都把话说完再发言。

职场箴言六：不要将怒气发泄在无辜来电者的身上，你的声音可以显示出你的面部表情以及情绪，在接听任何一个电话之前，要先让自己冷静一下，放松、微笑，然后深呼吸，最后用适当的态度去接听电话。

职场箴言七：如果你不满意自己的成绩，也不要捏造事实，分析你不能达到满意成绩的原因，并逐步改善它们。无论做什么工作，都要预先计划好，扎扎实实地去做，千万不要弄虚作假，否则你终会将自己套住而不能自拔，到那时你将失去一切。

职场箴言八：打消你打电话不花自己的钱的念头，要考虑到你的电话有可能搅乱他人的生活，耽误他人的时间，当你要打电话的时候，应首先想到这个电话是否是必须打的，更不要养成有事没事都打电话的习惯，也不要拿起电话就舍不得放下。

职场箴言九：对于机密的资料以及别人跟你分享的秘密要守口如瓶。尽量避免散播有可能破坏任何人名誉的或有损别人声誉的消息。不过，你大可以散播正面的传言，不要亲近那些说别人坏话的人，维护被贬损的人。

职场箴言十：接受富有建设性的意见，不要只顾自卫；尝试不要视这些意见为人身攻击，而要将之视为改善的机会。避免拿自己的成绩与别人作比较，要承认及接受自己的不足。接受合理的批评，并坦白地与人研究，找出改善自己行为的方法，避免为别人带来不必要的影

响及后果。

职场箴言十一：在某些工作环境里，某些玩笑是可以接受的，不过，这个玩笑绝对不能对任何人造成伤害，也不可对公司造成任何破坏。行动之前要三思，如果你对自己的想法有怀疑，那还是不要做好了。

职场箴言十二：加强与家人或工作同伴的沟通，以预定未来的生活安排，借鉴其他人的生活规律，并适当调整自己处理事情的程序，而不要有“青黄不接”的现象出现，在清闲的时候提早做好计划，做到有备无患。

职场箴言十三：假设你已经将手头上的所有的事情都做完了，这个时候你放松一下无可厚非。如果你想在清闲的时候玩一下游戏，你应在显眼的地方贴一张“有节制地休闲”的告示，如果感到有事未完成，应马上结束游戏进行工作。

职场箴言十四：要记住成功是一个旅程，而不是终结。你应该更具责任感，武装自己，迎接新的机会与挑战。做好自己的本职工作，对同事要公平，工作量要分配适宜。为自己定下短期以及长期的计划，时常激励自己，并会主动表现自己以获得进一步提升。对家人要平和，家庭是你永远的保障。

职场箴言十五：如果你不能肯定所选的衣服适合上班的话，最好还是不要冒险了，留待野外休闲的时候再穿吧。参考社会公德须知，或向有关服饰专家请教，留意你身边人们的穿着并选择类似的衣服，最好注意与环境及他人保持一致。

职场箴言十六：不要接受无法完成的工作期限或不合理的要求。在适当的情况下说“不”，将你手头上的工作列出来，告诉找你帮助的人，你很忙，可能帮不了他们。

职场箴言十七：与人交往时要尽可能地彬彬有礼，遇上难于应付的人时，要保持平和友善的语气。不要跟人争执，以免将事情扩大。相反地，对他人要加倍和蔼亲切，如果你自知脾气不好，就尽量避免与他人发生冲突。

职场箴言十八：满腹牢骚是无济于事的，要抱有正面的态度，着眼于有益的事情。清楚你的人生目标、使命及长远计划，列出一份你个人的成绩及获得的利益，每当你怀疑的时候，便拿来作参考。与抱有正面理想的人为伍，要避免问那些“为什么”的问题，将焦点集中在工作上，学会心胸开阔。

职场箴言十九：努力地让自己欣然并乐意地接受那些你认为冗长的以及不重要的工作，要相信你的贡献以及努力是不会被忽略的。不要着眼于那些引人注目的所谓的“大”计划，因为往往不起眼的事情才是最重要的。经验往往从细微的、但又繁复的工作中获得并积累起来。成功及准确地完成一件工作其实是很令人兴奋的。至少，你应为自己仍然有事干而感到安慰、满足。

职场箴言二十：你应该设立一个既简单又有效的档案系统，尝试只处理每份文件一次，并将重要的那些优先处理，尽量将文字工作电脑化。不要贮存你从来不看的文件资料并将其丢弃，除去不必要的非客户名单，增加你的存放空间，养成每日清理案头的习惯。

职场箴言二十一：学会接受合理的风险，用已有的资料去做最好的决定。没有将现在的工作完成，不要接受一份新的工作。清楚制定工作的优先次序，完成期限以及定期查对，然后紧贴跟进。如果你需要做一个紧急的决定，你可以考虑找其他人帮忙。

职场箴言二十二：不要让你的工作支配你的生活，要劳逸结合，视自己的健康为首要。安排自己在完成工作后稍作休息，经常与你的上司坦诚地汇报你的工作量、实际工作时间、你的期望及优先处理的事情，你 要成为一个既会工作又会生活的人。

职场箴言二十三：如果你认为做某些事对自己有利，请再想清楚，最好少玩些小花招，你要知道你的花招总有一天会被揭穿，所以你还是诚实些好，把你的聪明用在正当之处，只有踏踏实实地做事，你才能真正的收获。

职场箴言二十四：无论什么时候，也无论什么情况之下，都切勿将机密或私有的资料外泄给没有必要的人知道，对公司要忠心。不要接受跟自己的或自己所在机构利益有冲突的人或者单位的礼物，如果有疑问，可向上司反应，查明这是否跟公司的利益相抵触，慎重选择后再作决定。职场箴言二十五：要替别人设想及保护他们的物品，不属于自己的物品，千万不要不问自取。当你有了打算将他人的东西占为己有的欲望时，你就应马上告诫自己，随意拿取别人的东西是偷窃行为，你将为此承担责任。如果你确实需要，最好是通知主人一声，如果一时难以通知主人，也应让第二个人知道物品由你取用，事后或还或补，以免主人你误会。呵呵，恐怕有一段时间没办法续摘咯，我要走了，不知去往何方„„

第二篇：职场箴言

【工作需注意细节】

1、接电话时先报自己职业姓名。

2、谈论时说些很有趣的事。

3、陈述自己意见时要归纳。

4、衣着端庄挺直腰杆。

5、主动打招呼和倾听别人说话。

6、每五次就提出一次自己独道见解。

7、聚会上班比别人早到、迟走。

8、主动承担额外工作。

9、热情帮助他人或懂得回报他人。

10、经常面带微笑。

【八大创业语录】

1、今天的优势会被明天的趋势取代。

2、没有目标的人只能为有目标的人努力。

3、赚钱模式越多越说明没有模式。

4、最优秀的模式往往是最简单的东西。

5、重师者王，重友者霸，重己者亡。

6、严谨地张扬，示弱地霸气。

7、秘密不是商战的核心竞争力。

8、小公司的战略是：活下来，挣到钱。

【成功者的13个习惯】

1、目的清楚；

2、决定迅速果断；

3、倾听能力极佳；

4、设计当日计划；

5、习惯写日记；

6、做喜欢的事；

7、自我暗示；

8、勤于基本动作的练习；

9、喜欢冥想；

10、保持体力，创造精力；

11、超越自我，贡献力量；

12、做事有系统性；

13、善于找方法。

【未来易被淘汰的人】

1、没有想法。

2、不懂合作。

3、适应力差。

4、犹豫不决。

5、不愿沟通。

6、不重资讯。

7、没有礼貌。

8、只会妒忌。

9、知识面窄。

10、忽视健康。

11、消极思维。

12、自我设限。

【被上司赏识必学沟通黄金句】

1、我们似乎碰到一些状况：以最婉约的方式传递坏消息；

2、我马上处理：上司传唤时责无旁贷；

3、安琪的主意真不错：表现出团队精神；

4、这个报告没有你不行啦！：说服同事帮忙；

5、让我再认真地想一想，3点以前给你答复好吗：巧妙闪避你不知道的事。

【有关饭局的小学问】

1、提前一天预约是真请你，提前半天你是作陪，上菜了才请你是凑数的。

2、一请就来叫爽快，三请才来叫摆谱，怎么请都不来叫原则，不请自来叫蹭饭。

3、一周一饭局是正常人，一天一饭局是大红人，一天三饭局是交际花，一天N饭局是端盘子的。

助你成才的15个建议：人际篇 ——

1、学会换位思考；

2、学会适应环境；

3、学会大方；

4、学会低调；

5、嘴要甜；

6、有礼貌；

7、言多必失；

8、学会感恩；

9、遵守时间；

10、信守诺言；

11、学会忍耐；

12、有一颗平常心；

13、学会赞扬别人；

14、待上以敬，待下以宽；

15、经常检讨自己。

【忍者无敌】

1、藏：藏锋藏巧，胜者总是笑到最后；

2、防：强者都是“漏洞”最少的人；

3、稳：稳扎稳打，不走弯路便是捷径；

4、变：变则通，通则久，求变就是赢；

5、牵：暗中牵制胜过明面的强制；

6、退：胜败无常，给自己留后路就是留希望。

【俞敏洪：如何活到点子上】有的人一下子就能够活到点子上，有的人一辈子不着边际。活到点子上就是能够专注于对生命最重要的事情：1.有一个自己特别喜欢做的事情，而且这个事情能够带来经济收入；2.对于生命不需要的财富没有过分的贪欲，能够云淡风轻；3.有一个可以专注一生爱的人，可以相伴终生。

【帮助员工成长即是帮助公司】1.HR法则：客户是左手，员工是右手；2.倍加法则：关爱客户和员工，那么市场就会对你倍加关爱；3.员工满意度 每提高3%，顾客满意度就提高5%，而利润可增加25%-85%；4.员工满意度达到80%，平均利润率增长要高出同行业其他公司20%左右；5.员工不 满意，客户就不可能是上帝。

经济学家(Economist)就是一职业，谋生的手段，和医生、科学家、艺术家一样，不必赋予这职业太多的社会含义。论社会功能，法学家、政治学家、社会学家的重要性远在经济学家之上，因众所周知的原因，无法充分发挥影响力，才使经济界的“竖子成名”。别把经济学家当回事，经济学家也别把自己当回事。

【如何提升职场自信】

1、开始确实需假装自信，模仿自信人情绪，脑里勾画想要的结果，运动员即如此；

2、讲话吐字清晰，降低音调，双脚分开约30公分，运用手势并与听众目光接触；

3、记住你曾自信的时刻，可给自己想个咒语，如“我能做到”；

4、记住并不是所有人都知道你紧张；5.、确保做足功课。

【如何判断创业者能否成功】Y Combinator创始人保罗·格雷厄姆：1 首先要看你的团队，想法不重要，但好想法能让你显得更优秀；2 专注于得到想要的东西，不要被动消极和稀里糊涂；3 要有灵活性，能把想法旋转90度思考问题；4 顽皮不中规中矩，做些稍微不那么常规性的事情。

【看不懂的投行职级】券商投行头衔“乱糟糟”。你搞得清“高级副总裁”、“执行总经理”、“董事总经理”，谁才是头儿？证券时报记者打听到的结果：

1、由低到高分五大级：分析师（AN）、经理（A）、副总裁（VP）、总监（D）、执行总经理（ED）、董事总经理（MD）；

2、前四级基本3-5年可晋升，MD最不易

【总裁基本功】西游记，唐僧没本事，只是有坚定的西天取经的信念和降服徒弟的能力；水浒传，宋江没本事，只是有坚定的被招安的信念和笼络人心的能力；三国演义，刘备没本事，只是有坚定的当天子的信念和收罗爱将的能力。CEO的必备能力：坚定的信念和聚拢团队的能力。

【德鲁克：挑完人，得庸人】不管是谁，如果他在任用一个人时只想避免短处，那他所领导的组织最终必然平庸。“样样皆通”，实际可能是一无是处。才干越高的人，其缺点也往往越多。谁也不可能是十项全能。与人类现有博大的知识、经验、能力的汇集总和相比，任何伟大的天才都不及格。

【升职的基本条件】

1、拔尖技能。这是一个能者居之的时代，没有拔尖的技能，即便升职，也必将是摇摇欲坠；

2、管理的能力。锻炼自己管理人的能力；

3、自信。在升职的过程中，自信给人最直接的帮助是事半功倍；

4、传授。让一个合适的人具备接替你工作的能力，往往是你升职的必要条件。

【给职场新人的几个靠谱建议】

1、不要浮躁。

2、要有好奇心。

3、多做事。

4、屏蔽消极影响。

5、不计较得失。

6、记录和总结。

7、多观察思考、少发表意见。

8、写报告。

9、跟优秀的人学习。

10、保持激情 【关于商业模式】一个创业公司从零做到千万级，最重要的是产品要给力；从千万级到亿级，关键看盈利模式是否设计合理；而从亿到十亿级，起决定作用就是股权结构和管理文化了。商业模式的竞争，本质上是一个自然选择的过程。没有完美的商业模式，只有最适应环境的商业模式！

[经商宝典] 大部分人都认为，要先有钱才能致富，这是错误的。首先，你需要有动机和目标，当然还要学习必要的金融知识，才能更加合理地使用金钱来改变你的生活，得到你真正想要的东西。【思路决定道路】（1）打工的：这不太可能吧？创业的：一切皆有可能！（2）打工的：没办法，老板逼的；创业的：没办法，自己逼的！（3）打工的：算了吧，明天再说；创业的：快回来，今天干完！（4）打工的：别别别，出了问题我担当不起；创业的：上上上，如果闯祸我来负责。

【销售之道】

1、生客卖礼貌；

2、熟客卖热情；

3、急客卖时间；

4、慢客卖耐心；

5、有钱卖尊贵；

6、没钱卖实惠；

7、时髦卖时尚；

8、专业卖专业；

9、豪客卖仪义；

10、小气卖利益。

【营销再华丽，也别忘了这8条!】①营销的根本是卖东西；②让你的品牌成为一个故事；③用消费者的语言对话;④创造一种体验或期待,而不仅仅是商品;⑤别试图控制社交媒体和别人的言论;⑥相信消费者体验,而不是市调结论;⑦和新用户一起变化,和老用户一起长情;⑧便宜的产品不等于差劲的设计。

【几种良好的思维模式】①成功是因为态度；②找方法，而不是找借口；③没有失败，只是暂时的不成功；④命运在自己的手里，而不是在别人的嘴里；⑤我们不改变坏习惯，坏习惯将控制我们一生；⑥你越努力，你的运气就越好；⑦如果事情无法改变，我们就改变自己；⑧有梦才会实现！

【职场中的归零心态】一个人起点低并不可怕，怕的是境界低。越计较自我，便越没有发展前景；相反，越是主动付出，那么他就越会快速发展。很多取得一定成就的人，在职业生涯初期都是从零开始，把自己沉淀再沉淀、倒空再倒空、归零再归零，他们的人生才一路高歌，一路飞扬。

【每天睡前要反思的6个关于工作的问题】

1、今天你抱怨工作、抱怨周围的人际关系了吗？

2、你是不是沉溺在对未来的幻想中，而忽略了眼前的人和事？

3、你把职业当做职业，还是当做事业？

4、劳而不怨，你做到了吗？

5、你的工作激情，还在吗？

6、今天所做的一切，你是全力以赴，还是拖拖拉拉？

【企业之道】①战略规划解决发展方向。②组织结构明确职责体系。③岗位说明解决职责分工。④流程管理确保工作流向。⑤目标体系解决努力一致性。⑥绩效考核解决组织与个体利益关系。⑦薪酬激励激发个体原动力。⑧文化制度规范行为习惯。⑨培养机制提升队伍能力。⑩管控措施确保贯彻执行。

【管理者需要知道的五件事】1.会越短越好，记住，你也得给静静坐着的员工发薪水；2.无法培养下属对你的信任等于未战先败；3.偶尔听听员工怎么评价你；4.永远别对下属记仇，只有傻子才恨咬过舌头的牙齿；5.培养团队戴脚镣跳舞的能力，脚镣就是规则，但注意脚镣别太紧，否则只能戴着脚镣呆着。

【管理者10心】

1、目标要有野心；

2、行动要有恒心；

3、待人要有诚心；

4、困难要有信心；

5、工作要有细心；

6、同仁要有爱心；

7、麻烦要有耐心；

8、好事要有疑心；

9、批评要有宽心；

10、自己要有实心。

【营销五大顾虑】1.总是担心市场不好，关键是你的产品性价比好不好；2.总是抱怨竞争激烈，关键是你跟谁如何竞争；3.总是害怕渠道混乱，关键是企业自身稳下来了吗？4.总是抱怨招商不利，关键是招的是商还是钱；5.总是担心留不住人，关键是你留了吗？

1、对事业有超乎利润之上的追求,承受挫折与寂寞；

2、将企业视为一生的追求，不以短期套现为目的；

3、把满足客户需求作为第一目标，而非投资人的利益与需求；

4、坚守行业的本质与规律，清醒的理解创新的边界；

5、善于发现商业模式的关键点，不断打磨。

6、享受创业的过程。

【初入职场之说话的艺术】：1.急事,慢慢的说2.大事,清楚的说3.小事,幽默的说4.没把握的事,谨慎的说5.没发生的事,不要胡说6.做不到的事,别乱说7.伤害人的事,不能说8.讨厌的事,对事不对人的说9.开心的事,看场合说10.伤心的事,不要见人就说11.别人的事,小心的说12.自己的事,听听自己的心怎么说。

人类最重要的特质，不是执行的能力，不是伟大的心智，不是仁慈，不是勇气，也不是幽默感，虽然这些都极为重要。但最重要的是交朋友的能力，说到其本质，其实也就是欣赏别人优点的能力。——卡耐基

第三篇：职场箴言

职场箴言

1、知道什么场合说什么话做什么事。

2、听懂言外之意，弦外之音。

3、多参加集体活动，能加速良性进程。

4、和上司保持一致，去适应他。

5、紧跟领导，搞清楚谁是老大。

6、摸清上司工作行为规律，提前做好准备。

7、在没有搞清楚游戏规则之前，将温顺进行到底。

8、越级是顶头上司绝对不能容忍的，报功更不可越级。

9、功高压主犯大忌。

10、平衡—历朝历代皇帝的手下都会既有忠臣又有奸臣。

11、认可要及时，鼓励要及时。

12、忠诚源于满足。

13、“我想知道，是否有进步的机会”。

14、成功的策略：一要“扬长避短”。二要“保证重点”。

15、赞美是人际关系最好的润滑剂。

第四篇：改变你命运的几句话

人生感悟

1、你只能折腾到在乎你的人，对于不在乎你的人，忘记了你的人，你的所作所为根本起不了任何作用。

2、有时候并不是不信任。只是因为比别人更在乎，所以更害怕失去。

3、有些事，想多了头疼，想通了心疼。

4、世界上有两个我，一个假装快乐，一个真心难过。

5、如果没有如果，曾经已是曾经，过去早已过去，做自己的自己。我若不勇敢，谁替我坚强。

6、多读书，多看报，少吃零食，多睡觉。。

7、你不是最好的，确实我最珍惜的。

8、不管是友情还是爱情，你来，我信你不会走。你走，我当你没来过。

9、没心没肺，才能活着不累。

10、很多时候，你不说，我也不说。就这样，说着说着就变了，想着想着就算了。

11、别低估任何人。

12、你没那么多观众，别那么累。

13、温和对人对事。不要随意发脾气，谁都不欠你的。

14、学会宽容伤害自己的人，因为他们很可怜，各人都有自己的难处，大家都不容易。

15、不要试图给自己找任何借口，错误面前没人爱听那些借口。

16、过去的事情可以不忘记，但一定要放下。

17、活得轻松，任何事都作一个最好的打算和最坏的打算。

18、做一个简单的人，踏实而务实。不沉溺幻想。不庸人自扰。

19、偶尔也要现实和虚伪一点，因为不那样做的话，很难混。

20、收敛自己的脾气，偶尔要刻意沉默，因为冲动会做下让自己无法挽回的事情。

21、尽量不要讲同事朋友的八卦。

22、空虚无聊的时候就读书，但一定得有自己的生活目标和计划。

23、对人性的弱点有清醒的认识，但要相信真诚的爱情，对爱情永远怀有单纯的向往。

24、不要太过依赖除自己以外的人，因为只有自己不会抛弃自己。

25、付出，不一定会有收获；不付出，却一定不会有收获，不要奢望出现奇迹。

26、承诺是一件美好的事情，但美好的东西往往不会变为现实。

27、每个人都有自己鲜明的主张和个性，不要试图去改变他人，同样，也不要被他人所改变。改了，就不是自己了。

28、没有十全十美的东西，没有十全十美的人，关键是清楚到底想要什么。得到想要的，肯定会失去另外一部分。如果什么都想要，只会什么都得不到。

29、不要试图控制别人，不要要求别人理解你

30、活在当下，别在怀念过去或者憧憬未来中浪费掉你现在的生活

31、学会忘记, 善忘是一件好事

32、做自己的决定。然后准备好承担后果。从一开始就提醒自己，世

上没有后悔药吃。

33、自己不喜欢的人，可以报之以沉默微笑；自己喜欢的人，那就随便怎么样了，因为你的喜爱会挡也挡不住地流露出来。

34、忘记过去才能有新的开始。

35、不要太依赖朋友，人性基本都有恶的一面。

36、人就是孤独的，缓解它带来的痛苦的唯一方式就是平静的接受它。

37、喜爱一切美好的事物，赞美并享受它们所带来的美好。

38、要勇于承认自己所犯的错误，并承担其带来的责任。

39、永远不要为已发生的和未发生的事忧虑。已经发生既成事实忧虑也于事无补，未发生的凭主观臆测，无法推断事情的走向，徒增烦恼而已。

40、不要老在别人面前倾诉你的困境袒露你的脆弱。

41、不要想着依靠别人，要有目标有追求，这与年龄无关。

42、学会思考，头脑清晰，明白自己的渺小，切忌自我陶醉。炮打出头鸟，凡事不要强出头，因为并没有想象中的强！

43、每个人都是独立的个体，真的没有谁离开谁就活不下去！

44、不要太高估自己在集体中的力量，因为当你选择离开时，就会发现即使没有你，太阳照常升起！

45、社会是有等级的，很多事不公平。别抱怨，因为没有用。

45、一个人会失败会懦弱不是因为那件事真的有多难有多恐怖，是因为胆怯。

46、不要试图怀疑这个社会，这个社会不会变，你该做的是适应他。

47、很多人都说，不知道自己想要什么，其实这句话的真正含义是，没有勇气面对和足够的努力去争取我想要的。

48、如果对方需要你，那么他们自然会为你腾出空间来。你不必为了在对方的生命里占有一席之地而苦苦挣扎。

49、如果我们毫不怀疑地去相信一个人，那结果只有两种，要不就得到一生的知己，要不就得到一生的教训。

50、要知道一个人有多爱你不是看他平常对你有多好，而是你们吵架的时候他怎么对你。

51、爱情里，总有一个主角和一个配角，累的永远是主角，伤的永远是配角。

52、平常的生活里总埋伏着意想不到的危险，说不定哪一天生命就会突然划上句号许多事现在不做，就可能永远来不及做了，哪还有时间怨天尤人，闲坐悲秋。

53、人生就像骑自行车，想保持平衡就得往前走。只要你有一件合理的事去做，你的生活就会显得特别美好。一个人从未犯错是因为他不曾尝试新鲜事物。

54、人生的路无需苛求。只要你迈步，路就在你的脚下延伸。

55、过错是暂时的遗憾，而错过则是永远的遗憾！不要害怕过错而错过……

56、我的财富并不是因为我拥有很多，而是我要求的很少。

57、来是偶然的，走是必然的。

58、人之所以痛苦，在于追求错误的东西。

[凡事都要靠自己]

别哭穷，因为没人会给你钱； 别喊累，因为没人会帮你做； 别想哭，因为大家不在乎； 别认输，因为没人希望你赢； 别靠人，因为只有自己最可靠；别乞求，因为别人等着看笑话；

别落魄，因为一堆人等着落井下石；别回首，因为看到的是未修复的裂痕；别离愁，因为只会才下眉头却上心头；

第五篇：一堂英语课改变你的命运

一堂英语课改变你的命运！

一个“公式”玩转英语，魅神外语成功在方法、创新和实效！

为什么英语开口难？

原因极简单：不把着力点放在听说的基础上，只在意英语知识的学习，这就好比建高楼而不打地基，结果是必然的。

为什么英语听力难？

原因超简单：谁都能明白依靠模仿一首一首具体的歌曲，而不学识谱的人是很难成为歌手的，当前的英语学习正是如此！

为什么英语理解难？

原因更简单：除了《魅神外语》，全世界没有人掌握语言的根本规律！没有整体的框架和可参考的程式，再简单的事也会变得很复杂！

英语，是听得见、说得出的声音，是以听懂为前提的，学习自然要从声音入手。想成为歌手，必须要学会识谱？简谱除了7个简单的音符外，要唱好一首歌曲还要懂得音阶、休止符、高音、中音、低音等这些音乐知识。英语也一样，除了音标之外，语音还包括音标组合、音标字母对应关系、发音规则、弱读、连读、失去爆破、升降调、重音、节奏等语音知识。

但是，现在的英语学习几乎无一例外，全部都是从单词和课文的模仿开始的，这无异于学歌而不学识谱，学会一首，只能唱一首，既不可能灵活运用，也很难融会贯通；如果学会了识谱则以后纵使有千千万万的歌，你也能不非吹灰之力的就能唱出来。这正是魅神外语《突破听说之语音全能课程》的魅力。

魅神外语就是能教你的孩子怎样把英语的谱识好，以后纵使他们遇上从来没有见到过的词，也能轻松听写、标准的拼读出来，这是受益一辈子、并贯穿英语学习和运用始终的必备技能和工具。是目前英语教学必须完善的教改方案。真正让英语学习者步入良性的、方向正确的英语高速直通车。

魅神外语十年如一日，彻底理清语言的规律，独创了“框架语法公式”，使得复杂难解的语言，变得轻松易学，有的放矢。魅神《框架英语》首先解决听不懂、发音不准的问题，帮助学生建立自信，然后运用语言的框架公式，对学生进行英语思维训练和快速造句训练，从根本上脱离了死记硬背教材之苦。让英语教学超越英美母语环境下的英语学习效果。

魅神外语三大法宝，帮助学生从厌学到想学、想学到会学、会学到飞跃！一：会听！绝对不是所谓的“抓关键、听大意”，而是真真切切的听得懂每个音素（英语最小的单位）。魅神外语终结了“机械模仿单词和句子的英语学习模式”，独创了“MAID突破听说之全能语音训练”，开创了以“方法、能力、兴趣、持

续”为核心的听说能力培养模式，培养了中国学生没有语言环境下能够拥有自主学习英语的基本能力；

二：会拼！不管是否学过的单词，魅神学子都能标准的拼读出来，这种自我解决问题的能力正是他们兴趣的原动力；

三：会造句！魅神外语掌握了语言的核心规律，创造了独一无二的“框架语法公式”，学生不仅能快速分析理解课文，同时，也可以自由的遣词造句，它终结了“死背课文”的传统语言教学，培养了学生的英语思维能力，全面提升了学生的语言能力。

好的英语培训，不仅仅提高成绩、激发兴趣，更需要让学习者拥有完全自学的能力和自我解决学习困难的能力！魅神外语独一无二的高效教学方法，全面快速培养学习者动耳、动嘴、动手、动脑的习惯，快速提高语言综合能力！

语言是人类最后的家园、是区别人与动物的根本！语言能力首先是各门功课的奠基石、继而是步入社会的核心竞争力、更是展示自我实现人生价值的根本！是我们对事物理解能力、形成不同世界观、及思想境界的源泉。

培养语言能力有二种方式：一则就是按照传统的方式，死记硬背课文，通过大量的阅读和背诵来达到理解和表达的目的；二则就是必须在理清语言规律的基础上遵循语言规律，通过简单的规律训练，激发大脑的语言反应能力，从而达到快速理解和即时表达的超强语言能力。前者，必须具备语言环境和大量的时间，通过“海量”的知识积累；而后者，则是学与习的有机结合，能大大的缩短语言学习的时间，更重要的是，能全面提升学生的思维反应能力，从而极大的提高学生创造力。

2010年魅神外语终结了“死背课文”的传统英语学习方法，独创了“框架英语之英语思维训练”，开创了全新的英语思维训练课程，激发了学生高昂的学习热情。

魅神外语开放互动的课堂、充满情感的课堂、收获成果的课堂正是让学生乐在英语中，收获英语外！不仅拥有成绩和能力，更是全面提升了胆识和信心，收获了思维能力。魅神外语的教研教改得到了上级主管部门的肯定，荣获2010教研教改先进单位。