2014年国家公务员考试面试考场-兵来将挡,水来土掩[大全五篇]

第一篇：2014年国家公务员考试面试考场-兵来将挡,水来土掩

综合分析题作为近些年来为公务员面试命题人所青睐的题型，因为其难度性

以及命题的灵活性，成为面试考生完胜面试的一大拦路虎。网络论坛或是面试培

训的考生经常对此类型的题大力吐槽。这些均是因为，大家未能及时了解综合分

析类题目的实质及答题技巧。

综合分析题在公务员考试的面试中，一般的命题形式，为让我们谈论对某一

个社会热点问题的看法或理解或是评论。而且这些热点一般都是考生曾经在生活

中多少有所耳闻或了解，但是又被命题人看准了是鲜有考生会认真对此类事件作

出具体分析的，即我们通常所讲的知其然但不知其所以然。貌似我们是知道的，但若真是让一板一眼、从头至尾、思维清晰、语言流畅的答出来，则并非易事。

若想要真的将这一类题型认真掌握，并且考试的时候让自己有的说，且比竞

争对手说得好、说得妙，其实是有章可循的。

首先，确立答题思路。综合分析题在面试中，由于是对社会热点的考察，考

生答题时普遍的特点是或多或少能说出一些东西，但总体上最大的弊病在于答题

比较混乱。因此，对于此类题目，考生拿到题目之后必须首先掌握宏观的答题思

路。即提出观点——论证观点——落实观点。

提出观点部分，即答题时开门见山、开篇名义的先表明自己对所听到的热点

问题的观点或态度。比如某道真题中说到公交车上，上不去的人希望里面的人尽

量挤一挤，让自己能上去，而已经上去的人却希望车赶紧开走，让其他人都上不

来。那么对这个问题，若想在考试中出奇制胜，就需要考生比别人思考深入，能

看到问题的实质，即反映了城市包容心缺乏的问题，而非一味的就事论事。

分析观点即对提出观点部分得出的结论进行进一步的、细致周到的解释，让

自己阐述的观点有理有据。这一部分，大家可以根据自身的知识背景而定，即“择

其易者而从之”，就是会什么就说什么。可以分析其合理性、不合理性，也可以

分析其影响。但是尽量做到层次清晰或者主体清晰。比如分析对食品安全问题的看法，若想谈原因，就可以用主体分析法，从食品生产者、销售者、消费者、管

理者等几个主体一一分析。这样不仅让考官听起来很明晰，也不会让自己遗漏要

点。

落实观点即解决问题。一般的社会热点考察的都是问题。既然有问题，就一

定需要解决，也就是一定要提对策。但是对策的详略就要得当。若分析观点部分

你已讲述的非常详细，那对策部分就可以简约一些，这样整体的答题时间不会显

得特别冗长。若是分析的部分有欠缺，对策部分则可以更为充实，让自己的整体

答题显得更为丰富。

二是，大量积累热点。面试的综合分析题主要是对热点的考察，若是在平时的生活中，你已对此类的热点有所涉猎或了解，那考试的时候就相当于碰到了“熟

人”，自然会让自己事半功倍。若是平常积累的热点并没有考试考察的内容，但

是长期积累形成的思维方式和知识储备，也足以让你临危不乱，能够轻松应对面

试。

对于参加公务员面试的考生来说，在面试考场上，紧张成为影响考生成绩的一个重要因素，今天

专家就为各位考生介绍几种方法，帮助考生在面试考场中消除紧张，突破自我。

1、知己知彼，百战不殆

考场如战场，想要在面试中消除紧张，首先要做到的是对于面试了熟于心。不论是对于面试考场

布置、面试主考察范围、面试流程等等，这些考生都要非常的熟悉，只有对于这些各个环节非常的熟

悉，考生才不会因为在考场上碰到陌生的场面和不熟悉的环节而引发紧张情绪。

2、操千曲而后晓声，观千剑而后识器

在心理学上，有一种原理效应叫做脱敏反应，意思就是如果你长期的接触引起自己过敏的物品，过了一段时间之后，对于该物品就不会再出现过敏的现象。在这种审讯式的面试过程之中，紧张是在所难免的，但是如果经常在这种高压的情况之下练习答题，慢慢的，紧张的情绪就会逐渐消弱，并且

是越答越好。各位学员要是有条件的话，可以多给自己设置这样的情境，利用考场全真模拟的方式来

练习答题，会起到事半功倍的效果。

3、壁立千仞，无欲则刚

很多考生在考试的过程之中，都有一个目标，希望自己能够在面试的过程之中，表现出最完美的自己，有些考生甚至因为在面试过程中的一个小小失误，就对自己苛责不已，从而影响了后边的整个

考试状态，这是非常的不科学和不理智的做法，得不偿失。每年都有非常多的学员，走上了公务员之

路，这些学员中间不乏各类考试的状元，当问及这些考生在考场中表现是否完美时，答案仍旧是否定的。不可能有人在面试考场中做到十全十美，所以只要尽力去做就好。不必过于的去苛求自己，否则，只会影响这个考试的状态。

4、人靠衣装，佛靠金光

应该很多女生都会曾经有过这样的经历，当今天自己穿着漂亮的时候，自己就非常的自信，当自

己今天穿着不漂亮的时候，就会缺乏自信，甚至有女生因为出门穿着不够漂亮，而整天都闷闷不乐。

这些都统统的证明了，服饰对于人的重要性。所以在考试之前，考生需买一套和自己的整体气质相搭

配的衣服，有利于自己在面试中自信的提升。自信提升了，紧张自然就减少了。

5、兵来将挡，水来土掩

虽然已经做过了很多努力，但是仍旧有部分考生在面试中会出现紧张的场面，这需要考生在面试的过程之中，快速的融入考场情境，不要过多的去考虑紧张怎么办，出错怎么办这些无关重要的问题。

应该考虑如何应对面试中出现的考题，这样才能够转移自己思想和注意力，这会不必太过于苛求自己

外表上的问题，而是给考官呈现自己思想上的深度。无论在考场上遇到任何问题，只要积极地去解决

就可以，不必过多的去考虑不必要的因素。

6、温故而知新

进入考场之前，考生可以进行一定的自我舒缓调节。在候考的时候，可以听听音乐，也可以将窗

子打开，让清风拂面，当然也可以站在窗边看看窗外。在这个时间段，可以让自己的大脑放空，回顾

一下，对于各种类型的题目的回答的思路，来整理自己的思路。想想自己身上的优点，这样可以更加

有助于提高自信心。

专家认为，公务员面试是一个高压式的考试，在面试考场中，出现紧张是在所难免的，但是只要

方法正确，对于各位考生来说，通过公务员面试还是非常简单的一件事情。希望考生能将以上方法用

到实践之中，通过公务员面试，实现自己的人生梦想!

第二篇：2009年国家公务员考试考场纪律

2009天源公司招工考试考场纪律

一、在考试前20分钟，凭准考证和身份证进入考场，对号入座，并将准考证、身份证放在桌面右上角。

二、开始考试15分钟后，不得入场；开考30分钟才能交卷。

三、应考人员应严格按照规定携带文具，开考后应考人员不得传递任何物品。

四、除规定可携带的文具以外，严禁将各种电子、通信、计算、存储或其他设备带至座位。已带入考场的要按监考人员的要求切断电源并放在指定位置。凡发现将上述各种设备带至座位，一律按严重违纪取消考试资格。

五、试卷发放后，应考人员必须首先在答题卡规定的位置上用钢笔、签字笔或圆珠笔准确填写本人姓名和准考证号，不得做其他标记；听统一铃声开始答题，否则，按违纪处理。

六、不得要求监考人员解释试题，如遇试卷分发错误，页码序号不对、字迹模糊或答题卡有折皱、污点等问题，应举手询问。

七、考场内必须保持安静，禁止吸烟，严禁交头接耳，不得窥视他人试卷、答题卡及其他答题材料。

九、考试结束铃响，考生应立即停止答题。考生交卷时应将试卷、答题卡分别反面向上放在桌面上，经监考人员清点允许后，方可离开考场。不得将试卷、答题卡和草稿纸带出考场。

十、服从考试工作人员管理，接受监考人员的监督和检查。对无理取闹，辱骂、威胁、报复工作人员者，按有关纪律和规定处理。

第三篇：国家公务员面试考场流程介绍

国家公务员面试考场流程介绍

目前国家公务员面试阶段可以采用结构化面试、无领导小组讨论、情景模拟等形式，其中结构化面试是被采用频率最高的一种形式。中公教育专家将对结构化面试流程进行梳理，详细介绍各个环节的注意事项，以避免因面试现场某些细节铩羽败北。

(一)报到抽签

面试当天，考生携带好面试通知中要求的各项资料，提前10—30分钟到达指定面试地点，出示身份证、面试通知书等相关证件，交由工作人员审核后进入考试区域。按照考试规定的时间，由工作人员组织考生抽签，抽到的序号即为当天面试进场顺序号。在人数较多的面试考点，会分设若干个面试考场同时进行，这种情况下，考生会先抽取自己的考场号，再抽取自己的顺序号;或者一次抽取考场和顺序号。

(二)候考

考生抽签完毕后进入制定的候考区侯考，候考区有工作人员监督和维持纪律，上卫生间需要工作人员陪同。临近开考，工作人员会要求考生将电子通信设备或全部个人物品集中放置在指定区域，待考试结束后再返还。侯考时不建议考生与其他考友聊天，防止受到干扰，影响应试状态。侯考期间有些考场允许考生翻看备考资料，要去掉资料中印有的培训机构的名称、LOGO等标识，以免给自己造成不利影响。

(三)进入考场

按照面试的顺序，轮到某考生入场时，引导员将到候考室宣布：“请xxx号考生入场”。考生跟随引导员到达考场门口后自行进入考场。引导员不许直接叫考生名字，否则算严重违反考试纪律，所有考生均以自己的考试序号为代称。

考生一进入考场，考官就能看到，考官的第一印象就是从考生进入考场开始的，因此入场环节就特别重要。在考生入场的时候，虽然还没有开始答题，但考官已经开始对考生进行观测和判断了。在答题开始之前的这段时间，考生的仪表和动作就成为了唯一向考官展示的内容。根据公务员的职业要求，考生在入场的时候要表现的大方、庄重、谦虚、得体。

入场的过程虽然很短暂，但却是考官与考生最初的接触，因此，考生要特别留意细节性的事物，切勿因为粗心大意或过于拘谨给考官造成不良影响。第一，在进入考场时，应该敲门，在听到考场内考官的提示后再进入。敲门的力度应适中，不可过大或者过小。第二，入场后，转身轻轻把门带上，这样可以避免房门自动关闭时造成的巨响，引起考官不悦或自己紧张。这些细节事物的处理，可以帮助考生调节自己的心理，缓解刚进入考场时极度紧张的状态，给考官留下从容、稳重的良好印象。第三，进门后，就能看到在门口不远处设置的考生席，从门口走到考生席时应挺胸抬头、精神饱满，表现出良好的精神面貌。第四，到达座位后，不要急于落座，先在考生席边立定站好，礼貌的向考官问好、鞠躬。在得到考官指示后落座，展现自己良好的礼仪和修养。第五，落座时要注意不要坐满椅子，这样容易靠向椅背，影响坐姿;椅子也要与桌子保持适当距离，避免在答题后离席时挪动桌椅的不便。

(四)答题

答题是整个面试的核心环节，是考官打分的主要依据，这一阶段主要有三个内容：首先，考生落座后考官会宣读指导语，考生不要着急低头看桌上的题本，应该保持良好的坐姿，目视主考官，认真倾听指导语，这是对主考官的尊重。在指导语结束后就进入正式的作答环节，如果是看题本的方式，考生就可以低头认真阅读题目了;如果是听题的方式，考生依然要认真倾听考官读题。这两种方式在目前的考试中都在采取，考生在备考过程中，除了练习阅读题目外，更要注重听题能力的训练，练习从快速读题中提取有效信息的能力。相对而言，听题的难度明显高于看题，要引起考生的足够重视。

其次，在获得题目信息后，考生都有短暂的思考时间，我们建议考生尽量把思考时间控制在一分钟以内，每道题目的思考时间尽量保持一致，这样就使得整个答题过程节奏整齐，作答效果较好。考生在备考过程中，要通过大量题目的演练，形成自己对时间的控制。对于结构化面试的几种题型都要准备充分，不能有所偏颇。

最后，在整个回答问题的过程中，形式上应注意保持良好的坐姿，严肃认真的态度，自然从容的表达;声音要洪亮，语速要适中，过快或过慢的表达都会影响考官对你阐述信息的接受和理解。内容上要审清题目，问什么答什么，切勿跑题、偏题;特别要提醒考生注意根据自己的理解和岗位的需求进行个性化的回答，不要千篇一律，死板、僵硬的作答。

(五)退场

作答结束后，主考官一般会问考生是否还有补充，这是结构化面试的一个固定环节，而不是一定要你再多说几句，回答“没有补充”即可。主考官会宣布考试结束、考生退场。这时，很多考生绷着的弦就放松了，听到“考试结束”便如释重负，身体姿势和态度也恢复了“原状”。这是非常危险的一种行为，要明白这时的你仍然在考场里，所有考官还是能看到你的表现，更重要的是分数还没有打出来。所以考生一定要在最后关头坚持住，在考官给出离场指示后，起身致谢，继续保持良好的礼仪、姿态，就像刚刚进场时一样，给考官留下始终如一的良好印象。

(六)公布成绩

在考生退场后，记分员会迅速收集各考官对该名考生的评分表，将分数录入电脑，按照体操打分法，加权平均后确定为该名考生的最终面试成绩。最终成绩经过监督员审核、主考官签字后生效。有些考场是当场公布分数，通过在侯分室张贴、用大屏幕显示或者宣读等方式将分数告知考生;有些考场的面试分数则不当场公

布，是在面试结束后若干工作日后在网站、公告栏公布，或以电话、短信等方式告知考生。

(七)面试结束

考生结束自己的面试后，不得继续在考场内逗留和随意走动，拿好个人物品后应迅速离场。

以上就是标准的结构化面试流程，中 公教育专家建议，各位考生除了了解、熟悉这些文字的表述内容外，更重要的是要反复进行实战演练，模拟真实的考场环境，完整的回答题目，为真正的面试做好充分准备。

吉林中公总部

地 址:长春市西安大路与康平街交汇处吉发广场C座3楼 网址：http://jl.offcn.com/

净月分校

地 址:长春市东北师范大学雕塑门对面（仁德商场东侧）网址：http://changchun.offcn.com/

通化分校

地 址:通化市新华大街78号（交通银行楼下）

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吉林市分校

地 址：http://jlin.offcn.com/

延吉分校

地 址:延吉市延边大学对面爱心公寓三楼

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白山分校

地 址:白山市合兴商务中心16层613室

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四平分校

地 址:四平市铁西区海丰大街（中西医结合医院西行20米、学府超市西侧）

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白城分校

地 址:白城市委党校院内东侧308室

网址：http://baicheng.offcn.com/

松原分校

地 址:松原市宁江区松原大路昊原大酒店对面

网址：http://songyuan.offcn.com/

辽源分校

地 址:辽源市人民大街2803号（唐人街北走50米、海通证劵南）网址：http://liaoyuan.offcn.com/

梅河口分校

地 址:梅河口市银河大街东（水岸人家三期与奥林匹克家园交汇）网址：http://tonghua.offcn.com/

第四篇：国家公务员考试结构化面试

给人改变未来的力量

面试的技巧有很多，上次中公教育专家讲解了面试的本质、含义、重点考察的能力，这次中公教育专家为大家讲解一下面试的六大能力之一，也是最重要的能力---综合分析能力。

一、综合分析能力的含义。

综合分析能力是指综合是在头脑中将事物的各个部分或各种特征联合为整体的能力。分析则是在头脑中将事物的整体分解为部分的能力。

二、常见的出题形式。

从内容上来分类，常见的题型包括社会现象、公共政策、寓言故事、名言俗语、原理效应等。

从形式上来分类，常见的题型包括文字类、漫画类、视频类。

三、典型题型讲解。

对于吉林省来说，社会现象是重点考察的形式，所以希望大家能够有所关注，下面利用吉林省真题来讲解一下。

1、近日，某县政府设立了“禁止午间饮酒办公室”，此事在互联网上引起热议。不久，该县政府在官方微博作出回应，声称此办公室是一个临时机构，并没有增加人员编制。请问你对此事有什么看法?

【题型】综合分析

【考察能力】综合分析能力。本题主要考查考生能否客观全面分析问题，并提出针对性的解决办法。

【答题要点】

1、设立午间禁酒办公室，对于改进工作作风、提升办事效率、树立良好形象有积极意义。但是专门成立“午间禁酒办公室”，有些不妥。

2、设立午间禁酒办公室，不仅会增加行政成本，还会增加人员编制，导致机构膨胀，是治标不治本的做法。

3、只有加强作风建设，把午间禁酒工作纳入到政府日常管理工作，加大社会监督，严厉问责，才能从根本上解决问题。

2、厦门大学一名女博士随校方组织的博士团到闽北山区的原国家级贫困县政和县调研有关生态与经济发展的课题，三天的调研结束后，这位女博士在微博上狂言毕业后死都不下基层。由于女博士高学历的特殊身份，一时激起网民的普遍非议。你怎么看?

【命题特点】

本题重点考查考生对社会热点现象的分析、判断能力。厦大女博士在微博吐槽，喊出“死不都下基层”的声音。对于女博士的吐槽，不能一棍子打死，应该在“在同情中理解，在理解中批判”。

【答题要点】

1、女博士吐槽“死都不下基层”，凸显了一部分高校学生在面临困苦生活场景时候的脆弱心理状态。

2、高校学生到基层调研，不能适应基层的艰苦条件，除了有学生缺乏吃苦耐劳的精神之外，也有高等教育与基层断裂的现实原因。

3、女博士“死都不下基层”的吐槽，也从侧面揭示了一些基层还处于贫困不发达的现实。

4、年轻人只有树立正确的人生观、价值观，以阳光、健康的心态看待当前的各种压力，把深入基层调研作为人生的锻炼，把下基层当做了解社会的窗口，当拓展个人视野、积累阅历的途径，才能适应时代的变化，才能成长为社会的栋梁。

3、近日，a市官方宣传标语引起社会关注，“谁不加快发展，谁就是a市历史的千古罪人!谁不加快发展，谁就是a市人民的不孝子孙!谁不加快发展，谁就是a市今天的混世魔王!”对于这一标语，你怎么看?

【题型】综合分析

【考察能力】综合分析能力。本题主要考查考生客观全面分析问题、解决问题的能力与水平。

【答题要点】

1、这一标语，传递了a市政府想加快发展的迫切心情，但标语过于简单粗暴张狂，很不恰当。

2、口号很霸气，但不文明，简单、粗暴，不易让人接受;不理性，不务实。

3、实现发展，取决于真抓实干，而不是诅咒发誓。要善用公权力，真抓实干，这样才能获得真正、长远发展。

4、在媒体接连曝光某地存在多家黑心棉加工作坊后，相关部门表示将坚决取缔这些黑作坊，并组成联合执法队伍对其进行了执法。媒体回访发现，被取缔的黑作坊却只有两三家，不少群众质疑执法只是走过场，是挠痒痒执法。对于这一现象，你怎么看?

【题型】综合分析

【考察能力】综合分析能力。本题主要考察考生能否客观理性评价政府执法过程中存在的问题，并就这一问题出现的原因进行深入分析，提出有效解决性对策。

【答题要点】

1、破题表态：挠痒痒式执法不仅严重损害了政府的公信力，败坏了政府形象，也在一定程度上纵容了黑作坊的违法行为，危害了群众利益，必须严厉杜绝此类现象。

2、原因：(1)意识偏差，做出了承诺却未能有效执行落实;(2)利益链条，黑作坊与部分执法人员之间在执法期间建立了利益关系，削弱执法效力。

3、对策：提升责任意识，切实履行各项职能，维护群众利益;完善监督机制，在加强对有关黑作坊打击力度的同时，更要做好期间的监督工作，保证执法效力。

希望大家能够有所关注与学习，在考试中把综合分析能力掌握的更加熟练。

第五篇：2014年国家公务员考试面试：“穿”“带”双齐进考场(面试小技巧)

国家公务员考试面试资料：面试9秘诀：提高自由讨论竞争力|四大高分技巧宝典|出场率最高的五种综合分析题|面试热点：中储粮的大火|

所谓机会是给有准备的人的。每一次成功的背后都有着大家看不到的艰辛和付出，公务员考试也是一样，只有完全的准备，才能登上成功的彼岸。就公务员面试而言，它不仅是知识储备的较量，更是大家综合素质的较量，所以准备面试过程中不只要注重对知识的积累，对于着装、举止礼仪、声音语调、证件的准备等等各方面都要尽心尽力。下面专家介绍一下公务员面试中，考生在着装方面需要注意的问题以及公务员面试通常需要携带哪些证件，帮助各位考生“穿”“带”整齐进考场。

一、公务员面试着装指南

要想在举止仪表上得高分，一定要和公务员职务的严肃性、庄重性相适应，穿着打扮尽量贴近以下原则：选择简约得体的套装，配合精致自然的妆容，体现成熟干练的气质。最后，你需要留给对方的印象是：严谨而不失活泼，青春而不失稳重。

(一)女生着装礼仪指南

端庄典雅的服装能够让女性更有职业气质，虽然女性的服装选择相对比较灵活，但为了配合公务员庄严、沉稳的气质，我们建议女性考生们以选择职业套装为比较保险，在选择职业套装的时候要注意以下几点：

1.选择套装的样式，必须与自己的身份(包括应聘岗位的身份)相符，要以内在素质取胜，不会搭配选择的考生建议先从严肃的服装入手。不管什么年龄，剪裁得体的西装套裙，色彩相宜的衬衫和半截裙都能使人显得稳重、自信、大方、干练，给人好的印象。而职业裤装则显得过份的精明，可以放在备选上。

2.如果是选择裙子，则裙子长度应在膝盖左右或以下，太短有失庄重。服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜，穿着应有职业女性的气息。

3.穿裙装袜子很重要，丝袜以肉色为雅致，不可光腿，切忌带颜色的袜子。并且裙摆应盖过长统丝袜袜口。拉得不直和不正的丝袜缝，会给人很邋遢的感觉。

4.一定要穿有跟的鞋子，但不能太高，会给人压迫感。中跟皮鞋使你步履坚定从容，带给你一分职业女性的气质，很适合在面试时穿着。而穿过高的高跟鞋显得步态不稳，穿平跟鞋又显得步态拖拉。另外，鞋跟也不可以加掌，以免走路发出过响的声音。专家建议不要穿靴子，会给人随意的感觉。女性考生在夏日面试时，也最好不要穿露出脚趾的凉鞋或光脚穿凉鞋。

(二)男生着装礼仪指南

对于男性考生，在穿着上，专家首推西服套装。具体着装上要注意以下几点：

1.西服。颜色应当以主流深色系为主，如深蓝色，黑色、灰色等，因为深色给人稳重、踏实的感觉;另外西服一定要挺括，不能皱皱巴巴的，也不能太过时、太老旧。西服袖口的商标一定要记得剪掉。

2.衬衫。衬衫颜色需选择淡色，以白色和淡蓝色为最佳。衬衫可适当含有条纹，不必太过单调。衬衫大小必须适宜，应根据自己的身高选择适宜的衬衫，在购买时一定要穿衣试用。衬衫以长袖为最佳，显得庄重。但夏季过热，穿长袖显的与季节不符，可以试用白色或浅蓝的短袖衬衫，并且不佩戴领带。面试着装最重要的在于得体，不必过分呆板。衬衫切忌不能有太多条纹、图片、刺绣等点缀。最后在面试前将衬衫熨烫一下，保持衬衫平整。不要皱皱巴巴。

3.领带。面试时，通常穿深色套装，浅色衬衫，与之搭配的是颜色较深的领带，最好是与西服同一种颜色。不宜用颜色太过鲜艳的领带，显得不够成熟稳重。

4.皮鞋。皮鞋颜色一般要求是黑色或棕色的，最好是真皮，不但穿起来舒服，看起来也美观，有品位。皮鞋最好不带logo，美观大方即可。在面试进场出场的过程中，鞋子只要不刺眼，不破坏整体感觉就没有问题，无论系带与否都不是最重要的。鞋面必须保持干净，鞋跟最好在走路时不发出声。系带的皮鞋一定要检查鞋带是否系紧了，松开或未系的鞋带会给你带来不安全感甚或可以将你绊倒。另外，切勿把黑鞋与棕色西装搭配，这样会十分不谐调。

5.腰带。腰带应该和你选择的鞋子相匹配。因此，蓝色、黑色或灰色西装将需要黑皮带和黑鞋子搭配，而棕色、棕褐色或者米色的西装应配棕色的皮带和鞋子。至于皮带的材料则应坚持使用皮质的。

6.袜子。袜子应和衣服相协调，颜色多为深蓝、黑色、灰色或棕色，不要穿颜色鲜亮或花格袜子。袜子要够长，使你在叠起双腿时不至露出有毛的皮肤，这样十分不雅观。而且要有足够的弹性，使它们不至于从腿上滑下或缩成一团。

7.其他注意事项。除了以上服饰上要注意的事项外，男性考生还要注意发型和面部形象，就发型而言，要将头发洗干净，避免考试的时候有头皮屑落在肩上，此外还要修剪的长短适宜、整齐，避免染发和蓬松散乱;就脸部而言，男性最重要的是要将胡须刮干净，并且注意不要刮伤皮肤。建议使用一些清洁类的护肤产品，给人阳光、干净的感觉。

二、公务员面试需携带的证件

公务员面试准备的证件分两部分，一是在资料审核阶段，需要本人提供的各种证件,考生需提前准备，以免延误审核;二是在面试当天考生带入考场时的证件，这需要考生更加注意，避免考试前遗漏证件错失面试机会。

(一)参加面试前考生需要提交的面试证件和材料

专家提醒考生，因为国家各系统部门、各地方省市的要求不同，所要准备的面试证件也会略有差别，下面所述的证件是大部分部门或省市所要求要必备的证件、材料，具体到各部门、各省市，考生需要查看相应的公告。

应届毕业生：(1)身份证原件、复印件;(2).学生证原件、复印件;(3).笔试准考证;(4)报名推荐表原件，并加盖学校公章;(5)学校开具的毕业生就业推荐表原件、复印件;(6)考生报名登记表，贴彩色照片;(7)学校成绩表原件、复印件;(8)英语水平证明原件、复印件;(9)重要的获奖证明原件、复印件;(10)粘贴照片的《面试通知书》。

社会在职人员：(1)身份证原件、复印件;(2)工作证原件、复印件;(3)笔试准考证：(4)所在单位出具的同意报考证明原件，需加盖公章：(5)考生报名登记表，贴彩色照片(6)英语水平证明原件、复印件;(7)学历、学位证书原件及复印件;(8)重要的获奖证明原件、复印件;(9)粘贴照片的《 面试通知书》。

待业人员：(1)身份证原件、复印件;(2)由户籍所在地居委会、社区、街道、乡镇或相关劳动社会保障机构开具待业证明及档案管理单位关于存档的证明，需加盖公章并注明联系人及联系电话;(3)笔试准考证;(4)考生报名登记表，贴彩色照片;(5)英语水平证明原件、复印件;(6)学历、学位证书原件及复印件;(7)重要的获奖证明原件、复印件;(8)粘贴照片的《 面试通知书》。

海外留学归国人员：请携带学历学位证、教育部学历学位认证和我国驻外使领馆出具的留学证明原件、复印件。

参加“选聘高校毕业生到村任职工作”项目的，要提供由县级以上组织人事部门出具的证明;参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目的，要提供省级教育部门统一制作，教育部监制的“特岗教师”证书和服务“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”鉴定表原件和复印件;参加“三支一扶”计划项目的，要提供各省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书(此证书由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制)原件、复印件;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的，要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表(盖章)原件、复印件。

(二)面试当天所要准备的证件

面试当天，考生需要携带招考单位出具的面试通知书或者面试准考证以及招考单位需要的其他证件准时到达面试地点。凭面试通知书或面试准考证以及其他相关证件进入候考区。具体证件以各招考部门的要求为准。

公务员面试是一场全面实力的竞技场,专家建议考生们要进行360度无死角的准备,这样

才能博得全面胜利。