马桥镇2010年工会工作计划

第一篇：马桥镇2010年工会工作计划

马桥镇2010年工会工作计划

为加强我镇工会工作的领导，按照区、市总工会工作要求和我镇工会工作实际，现制定我镇2010年工会工作计划，如下：

一、指导思想：

2010年在镇党委、镇政府的正确领导下，镇工会将继续全面贯彻全面贯彻党的十七届四中全会、工会十五大精神、市工会工作会议精神，紧紧围绕市委三届八次全委会和省总工会十一届三次全委（扩大）会议确定的目标任务，以深入学习实践科学发展观为契机，高举中国特色社会主义伟大旗帜，认真贯彻落实科学发展观，团结动员广大职工在推动科学发展、促进社会和谐中发挥主力军作用。积极转变观念，统一思想，紧紧围绕促进我镇经济发展这个中心开展工作，服务大局、依法维权、情系职工，努力营造和谐、稳定的劳动关系，为我镇经济以及各项事业的健康稳定发展做出新的更大的贡献。

二、工作目标：

（一）紧紧围绕“四围绕，四强化”的工作思路和我镇的中心工作，团结动员广大职工建功立业。

一是积极实施职工素质建设工程。深入开展“创建学习型组织争做知识型技能型职工”活动和“女职工素质提升工程”，协助劳动就业部门加强对农民工的培训，开展群众性精神文明创建活动，努力提高广大职工的整体素质。二是在职工中深入开展岗位练兵劳动竞赛、节能增效、环境保护、文明生产活动，提升职工劳动技能综合素质。积极组织企事业单位参加区、市总工会组织的各项岗位练兵劳动竞

赛，为全镇广大职工构建一个学习技术（技能）、展示才华的平台，以提高广大职工的劳动生产效率，降低企业的生产成本。增强企业抗金融危机的能力。

（二）切实维护职工合法权益，积极构建和谐劳动关系。一是要不断推进职工民主管理工作，加强劳动关系协商机制建设，加强沟通协调，积极表达职工意愿和工会主张。二是以《劳动合同法》、《就业促进法》等法律法规贯彻实施的有利时机，广泛开展学习培训、法律宣讲活动。三是要不断完善以职代会为基本形式的民主管理制度，以提高职代会运行质量为基础,完善政务公开、民主管理工作制度。四是要为职工大力做好事、办实事、解难事，积极参与乡镇的内部工作。继续开展好扶贫帮困送温暖活动、职工生日祝福活动，开展“金秋助学”等活动，对职工子女考入重点高中、大学予以一定资金的鼓励和支持。

(三)深化职工素质工程，促进职工队伍全面发展。

一是要以学习宣传党的十七大精神为主题，加强职工的宣传教育和思想引导。深入开展“讲文明、树新风”等群众性精神文明创建活动。二是要不断深化“创建学习型组织、争当知识型职工”活动。举办职工职业技能大赛，广泛开展技术比武、技能创新创优等活动，促进职工职业素养和专业技能的提升。三是要深入开展“抓典型、树正气”活动。加大对优秀职工的宣传、关心、支持和帮助的力度，充分发挥优秀职工典型的榜样标兵效力，营造学先进、赶先进的良好氛

围。四是要加强职工文化生活建设。精心筹备，广泛开展“三八”、“五一”及“十一”等职工文化体育健身系列活动。

(四)不断扩大工会组织覆盖面、增强工会组织凝聚力。

一是要继续加强工会组织建设，吸收新招收的职工参加工会组织，进一步提高职工入会率。二是要深入贯彻《企业工会工作条例》。坚持“促进乡镇发展，维护职工权益”的乡镇工会工作原则，加强乡镇工会规范化、制度化建设，夯实基层工会工作基础。

(五)强化工会自身建设，提高工会工作整体水平。

一是要深入调查研究，推动工会理论创新、体制创新和工作创新。不断强化工会信息、督查、统计、信访等各项工作。二是要做好女职工工作。以“巾帼文明岗”创建为主题开展女职工建功立业活动。三是要加强工会干部队伍建设，不断提高工会干部能力水平。切实加强工会组织的作风建设、能力建设、组织建设，把工会组织建设成为学习型、创新型、服务型的群众组织。

(六)健全维护机制，帮助弱势群体，谋求工会保障新成效。一是从源头上参与，加强宏观维护。镇工会对本镇困难职工情况进行调查摸底，准确掌握困难职工群体的数量、致贫的原因等情况，为县帮扶中心保障金支出提供可靠依据。二是从行动上关爱困难职工，保持社会稳定。镇工会积极履行帮助困难职工“第一责任人”的责职，建立了工会干部挂钩结对帮扶机制，要求镇工会干部对全镇困难职工进行“一对一”帮扶，并明确了帮扶责任、措施和目标，推进了帮扶工作的经常化、规范化。三是从机制上加强监督，力求维护实

效。镇工会建立健全了必要的组织机构，镇工会100%建立了劳动争议调解委员会和劳动法律监督组织，及时调处因劳动关系产生的矛盾，把矛盾化解在基层，化解在萌芽状态。

三、工作安排：

二月：制定工会工作计划；

三月：开展庆祝“三·八”系列活动。

组织女农民工开展免费健康体检活动。

四月：

深入农村举办“农民工科技培训”活动。

组织全镇干部职工学习贯彻中央“两会”精神。五月：组织干部职工参加“五四青年节”活动。

以《劳动合同法》、《就业促进法》广泛开展学习培训、法律宣讲活动。

六月：总结工会上半年工作，部署下半年工作。

以“创建学习型组织、争当知识型职工”为主题，深入

学习实践科学发展观，交流心得和体会。

七月：庆“七一”组织职工进行团体拓展训练。

民主评议干部职工，召开职工代表大会。

八月：调查摸底本镇困难职工的数量、致贫的原因等情况。九月：走访慰问中小学优秀教师，开展“金秋助学”扶贫帮困送温暖等活动。

喜迎中秋佳节，慰问困难职工群体。

十月：协调全镇干部职工积极参加秋季农田水利建设。十一月：组织干部职工参加健康体检活动。

开展“当好主力军、收获‘十一五’、构建和谐乡镇”

为主题的知识竞赛。

十二月：工会工作年度总结。

完成工会资料归档整理工作。

第二篇：马桥镇小学2014年秋工会工作计划

马桥镇小学2014年秋工会工作计划

一、指导思想

坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十八大会议精神，认真落实省、市、县总工会和教育局工会工作部署，围绕学校教育中心工作，服从大局，全面贯彻履行工会职能，认真维护教职工的合法权益，大力推进学校民主建设、教师队伍建设和工会自身建设，努力为教职工办实事、做好事、解难事，努力提高教职工幸福指数，团结广大教职员工在开展“生本”课改实验，人人参与学校管理，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强工会的吸引力和凝聚力，求真务实、与时俱进，把我校工会工作做得更出色，为学校县级三星级学校而努力

二、工作重点

政治上保证，制度上落实，素质上提高，权益上维护。

三、工作目标

（一）增强三个意识

1、进一步增强工会工作服从服务于教育发展大局意识；

2、进一步增强维护意识；

3、进一步增强创新意识。

（二）营造五种氛围

1、营造民主和谐的校园氛围；

2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围；

3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围；

4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围；

5、营造和谐的充满关爱的生活氛围。

四、主要工作：

（一）不断提高学校民主管理水平

1、工会组织将切实履行好维护、参与的职能，在教育改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利；经济上的劳动权益；文化上的精神权益。发挥桥梁和纽带作用，随时随地和学校加强沟通，依靠学校领导的关怀和支持，为职工办实事、办好事、解难事，提升幸福指数。

2、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平

要营造和谐民主的政治氛围，切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，发挥教职工的积极性、主动性，共谋事业发展。全体教职工积极审议学校一系列教育管理改革措施和各项管理制度。

3、落实校务公开制度和学校民主测评工作

全面推进校务公开工作既是教育系统反腐败工作的要求，也是深化学校内部管理体制改革，教师主动参与办学管理，共同解决教育热点、难点问题，努力争创教育系统良好局面。工会要积极配合、教工群众要积极参与，在工作中不断调整和扩大校务公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度，落实好学校评价体制和评价制度。

4、进一步加强师德建设，提高教职工师德素养

（1）、进一步提高对师德建设重要性的认识，做好提高教师队伍素质的基础性工作，教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、价值观，增强人民教师的责任感，形成爱岗敬业、精益求精的职业道德氛围。继续开展“为人、为师、为学”系列师德教育活动。结合教育行风政风建设，按照中央“八条规定”和“八荣八耻”的要求，围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动，以知礼向善为重点，把文明礼仪教育纳入教师基本行为教育和师德教育活动中去。

（2）、继续开展“拜师结对”活动。特别关注青年教师的成长，把青年教师作为师德建设的工作重点，增强他们的社会责任感和使命感，通过师徒结对、经验交流、关爱问题行为学生、校本培训等各种活动关心、帮助青年教师成长，为他们的成长创造有利条件。

5、积极开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动，维护广大教职工的课余文化生活

（1）、积极组织教职工开展各种社团活动，创造条件、增加设施，培养教职工养成自觉锻炼身体的良好习惯。坚持每天锻炼一小时、快乐生活五十年。根据学校实际，努力创造条件，让大家参加校外活动和节日喜庆活动。

（2）、继续做好送温暖工作。适时地慰问病、困教工和离退休职工，关心教职工生活，为教职工办实事、好事，使教职工的身心能够得到调整，构建和谐、凝聚人心。

（3）、全面推进女职工素质教育工程。关注女职工，积极营造和谐健康的教学教育环境。除了从教学上给予更多支持和帮助外，也要关心女职工生理和心理健康，维护女教职工特殊利益和合法权益。

附：每月主要工作行事历：

九月：庆祝教师节。

十月：庆祝“国庆节”。

十一月：学校教职工校运会，开展职工体育活动。

十二月：工会工作总结。各种档案资料收集与整理。调查困难教职工家庭情况。

2014年9月

第三篇：马桥镇2012年开展反邪教警示教育工作计划

马桥镇2012年开展反邪教

警示教育工作计划

根据咸安区委、区政府的有关文件要求，按照马桥镇党委的统一部署，为维护社会稳定，净化我镇生活环境，为引导广大居民群众树立科学的人生观、世界观，倡导健康文明的生活方式，进一步深化防范处理邪教工作，提高广大群众防范和抵制邪教的能力和自觉性，彻底杜绝我镇居民参与邪教组织，构建和谐乡镇。结合我镇实际，使反邪教警示教育工作认真落到实处，特拟定我镇本期反邪教警示教育工作计划：

一、指导思想

本次反邪教警示教育活动以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，以“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”为主题，通过反对邪教警示教育活动，增强广大居民识别邪教、抵制邪教的能力，充分认识邪教、有害气功、迷信等活动的本质及危害性。防止“法轮功”等邪教和迷信活动毒害青少年一代，进一步净化镇环境。

二、教育对象和主要内容

教育对象：

警示教育活动主要面向全体镇居民。

主要内容：

1、做好警示教育宣传资料的发放和宣传教育活动。主要有：市、区关于同“法轮功”等邪教组织斗争的方针政策读本、反邪教警示教育专题片《深渊》教育片。

2、根据本镇的实际，采取多种形式开展校园反邪教警示教育活动。在放寒假前和新学期开学初期，在辖区马桥镇中小学集中对学生进行一次反邪教宣传教育动员；各班召开一次反邪教警示教育主题班会；分批组织师生观看一次反邪教警示教育专题片《深渊》；组织学校少先队组织学生开展一次反邪教警示教育征文活动；通过广播、黑板报、墙报等形式进行宣讲教育；组织学生声讨“法轮功”等邪教组织的罪行。

3、各村结合主题开展多种形式的活动，特别是以“小手拉大手”的方式，做好的宣传教育工作，组织各村老党员当好反邪教警示教育的宣传员，不但自己要搞好教育活动，还要向家庭、亲友和社会进行宣传教育，以推动全社会反邪教警示教育活动的深入开展。

4、建立长效教育机制。结合实际，立足于长期教育，开展形式多样的反邪教宣传教育活动，使反邪教警示教育活动和政治教育等结合起来。

三、具体工作

1、准备阶段：制定镇反邪教警示教育活动计划、宣传发动、部署工作、发放宣传资料。

2、实施阶段全面开展反邪教警示教育活动，宣传教育活动每周不少于两课时。在活动期间具体活动内容安排如下：

⑴、召开全体党员的动员大会，要求师生明确反邪教的重要意义。

⑵、制订了镇居民反邪教活动教育方案，镇居民按照方案进行工作。

⑶、办好了反邪教骨干培训，并成立了反邪领导小组和工作小结。

⑷、组织一次反邪教为内容的主题活动。

⑸、组织居民开展阅读有关反邪教内容的书籍。⑹、组织居民观看反邪教教育影片《深渊》。

(7)、在关帝庙小学进行一次反邪教的征文活动。

马桥镇

2012年9月2日

第四篇：马桥镇党建和精神文明建设考核办法

马桥镇党建和精神文明建设考核办法

发布机构 ：马桥镇组织科 时间：2007-10-18 9:41:43

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一、组织工作

20分

1、支部工作有计划，内容详细，目标明确，并有具体工作措施。各项专题活动有方案。年末有工作总结。（2分）

2、培养年轻干部有力度，村支部、村委有后备干部；入党积极分子培养党员发展工作有序推进。（2分）

3、支部活动正常，支委会、党小组会每月1次，支部大会一年不少于4次。会议有记录，活动有考勤。（6分）

4、凝聚力工程成效明显。“三级联创”、“高兴、放心”活动、巩固“保持共产党员先进性教育”等主题活动扎实开展，有序推进。（6分）

5、党费收缴、党员管理、民主评议党员、新经济组织党建联络指导等基础工作按时保质完成。（4分）

二、纪检工作

15分

1、落实党风廉政建设责任制制度、措施，按时召开民主生活会，每年不少于1次。（4分）

2、党员干部廉洁自律。（4分）

3、按要求完成上级布置的廉洁自律工作任务，有纪检信息员队伍，并能每年向镇纪委提供1—2条信息。（3分）

4、开展党纪、政纪、法规教育和主题教育。（2分）

5、按要求落实、执行“五事”制度。（2分）

三、宣传和精神文明建设

30分

1、中心组学习（4分）：有计划、有记录、有小结，每年不少于12次。

2、思想政治工作（2分）：思想政治工作有载体、有特色、有效果。

3、思想宣传（6分）：结合实际开展各类形势任务教育；适时出好黑板报（宣传栏）；开展法制宣传，普法教育任务按要求完成。

4、文明创建（10分）：创建工作有计划、有措施，并善于抓落实；创建经费投入有保证；创建工作基础扎实，资料归档有序；按期完成创建目标，创建成果明显。

5、公民道德建设（2分）：认真组织开展好公民道德建设各项活动，并取得成效。

6、学习型组织创建（2分）：持续开展学习型组织创建活动。

7、党报党刊征订（2分）：按要求完成党报党刊征订任务。

8、信息上报（2分）：积极做好“马桥文明”、“马桥发展网”的宣传、投稿工作，全年录用稿件不少于4篇。

四、工会工作

8分

1、年初工作有计划，年终工作有总结，工会信息上报及时。

2、工会组织组建率达90%以上，职工入会率达90%以上。

3、积极创建学习型班组、单位，按50% 比例创建文明班组，创建“合格职工之家”，各项活动正常开展。

4、依法维护职工权益，认真做好签订集体合同和工资集体合同工作;建立女职工保障制度，组织开展每2年一次的女职工妇科普查；参加职工互助的各项保障工作，并开展帮困活动，开展“一日捐”活动。

5、建立厂务公开制度，认真实行厂务公开工作，召开职工大会（代表大会）一年不少于2次；开展技能培训、竞赛建议等活动，年内开展不少于2次的安全生产检查工作。

6、认真执行《工会法》，按照2％的工资总额提取工会经费，40％上缴上级工会，按法规建立工会帐户。

五、妇女工作

8分

1、形成妇女工作的基本格局（2分）：妇女工作列入党支部（总支）计划（有文字显示）；争取领导的重视，监督实施涉及妇女儿童利益的政策、意见、措施，女性再就业安置；整合资源，争取各方支持开展活动。

2、完善长效管理及服务机制（2.5分）：妇代会（妇代小组）、妇女代表，要定期活动；组织家庭志愿者及妇女代表为社区服务；妇女工作规范，基层台帐齐全。年初有计划，年终有总结。

3、开展宣传培训创建及妇女维权工作（3.5分）：，抓好五好文明家庭、新风户家庭、学习型家庭创建，并组织参与社区建设各种活动；利用社区分校举办适合妇女儿童家庭的学习班、培训班、及知识讲座；做好家庭暴力及女性当事人纠纷的调处。维护好妇女的合法权益。

六、团委工作

8分

1、组织宣传工作(1.5分):制定工作计划，团支部工作手册记录完整;积极参加镇团委组织的各项活动;有信息能及时上报镇团委;准时参加会议。

2、青年志愿者活动(1.5分):志愿者组织健全，有志愿者活动制度；每年参加镇级及自行开展各项志愿者活动不少于4次。

3、社区建设与“创新创效”与“号手活动”(4分)。

村、居委:积极协助社工开展社区青少年教育管理工作，创建“青少年社区文明行动”实事项目，青少年暑期爱心学校活动不少于6次，开展各类结对帮困、帮教活动。

企事业:社区帮困工作正常进行，开展“共青团号”创建，并做到管理规范，能积极参与青工、外来民工培训活动，并能开展技能比赛活动。

4、推优，团的自身建设(1分):有具体推优制度，推优工作有成效，如期完成团费收缴、团报刊征订及统计工作。

村、企事业：有五人以上青年的，建立党章学习小组，小组活动计划，活动形式多样，开展好“红旗”、“特色”团组织创建活动。

居委:规范社区团支部各项工作，活动开展一年不得少于6次。

七、民兵工作

5分

1、按要求完成军训和突击性任务。（2分）

2、资料齐全，积极开展民兵军政活动，有实例。（2分）

3、开展国防教育活动有特色、有资料、有宣传栏、有宣传标志。（1分）

八、科普工作

4分

1、“科普135工程”(2分):即一处科普画廊，30m2科普活动室，5000册科普书籍，缺一项扣2分;科普画廊每二月更换一次，保留好相关资料(不及时更换扣1分)。

2、科普文明村、居委创建活动(2分):有计划，有行动，有效果(考核时请准备好相关指证材料)，缺一项扣1分。

九、统战工作

2分

1、完成相关统战调查，及时掌握统战动态信息。（0.5分）

2、无乱烧香，无私设聚会点。（1分）

3、经常性走访统战对象。（0.5分）

第五篇：工会工作计划

2014-2015学年第二学期胥浦中学工会工作计划

总体要求：

以党的十八大精神为指导，深入贯彻和落实科学发展观，增强做好工会工作的责任感和使命感；创新思路、强化措施、求真务实，为我校树立新形象、创造好成绩、谋求新发展作出新贡献；以新规程为依据继续深化教代会制度，不断完善学校民主决策机制，发挥工会在构建和谐校园、和谐社会中的组织作用；关心职工生活，促进教职工身心健康，全心全意为教职工服务；加强自身建设，不断提高工会工作水平。

工作部署：

一、加强教职工的思想政治工作，注重师德，努力提高师资队伍的整体素质。

1、学习十八大精神，深刻理解和准确把握十八大精神实质。在学习中要联系实际，联系本职工作，请有关领导作十八大辅导报告，请优秀教师作先进事迹报告,开展学习十八大知识竞赛、征文活动、演讲比赛，用十八大精神统一思想、集中智慧、凝聚力量，充分发挥学校工会在促进学校协调发展、构建和谐校园中的重要作用。

2、以“创建学习型组织，争做研究型教工”为载体，努力促进教师专业发展。配合校党政及兄弟处室开展粉笔字、优质课、听课笔记、备课笔记评比活动。

3、深化职业道德教育活动。大力弘扬“学为人师、行为世范”的高尚精神，深化“群体师德创优”“三育人”活动，引导广大教职工自觉践行总书记提出的“中国梦”，努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师，充分发挥教职工在办好人民满意教育中的积极性和创造性。努力提高教师的政治思想觉悟和师德水平，树立我校教师的良好形象。

二、增强维护和参与力度，努力维护教职工的合法权益

1、认真贯彻落实《江苏省中小学校教职工（代表）大会工作规程》。从制度上推动落实教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。继续完善和深化教代会制度，引导教职工参与学校民主管理。

2、拓展教职工民主参与和民主监督渠道，继续做好校务公开工作。学校重大事项均要向全体教职工公开。

3、建立健全源头参与、宏观维护工作机制。要树立“主动维权、依法维权、科学维权”意识，主动参与涉及教职工权益的政策、制度制定与修改，努力在源头上形成维护教职工合法权益的有效机制，敢于为教职工说话办事，排忧解难。

4、加强与校妇委会的联系，继续做好女教职工特殊利益的维护工作，支持女职工委员会的工作，认真落实女教职工的“四期”保护政策，努力使她们成为“事业家庭兼顾型”人才，支持女职委开展“巾帼文明示范岗”争创活动，充分发挥她们在教育改革和发展中的作用。

三、围绕学校中心工作，开展教育教学竞赛活动，团结广大教职工为学校发展建功立业。进一步关心青年教师的生活、工作、学习和家庭，听取和反映他们的意见和建议，切实履行好工会组织第一知情人、第一报告人、第一帮助人的责任，特别是要做好下半年青年教师的接收和安置工作，使他们能安心工作，积极工作，争取早日成才。

四、进一步抓好教职工的劳动竞赛，做到群体创优。

1、配合行政搞好劳动竞赛，加强检查力度，不定期查岗每周不少于一次，严格执行规章制度，提高劳动竞赛质量。

2、配合学校党政进一步搞好办公室建设，制定并推行新的评比办法，办公室卫生检查每周不少于一次并上校园网公布，做到净化、美化、绿化。

五、促进教职工身心健康，积极开展有益文体活动，丰富业余生活，增强教师凝聚力。

1、关心教职工的身体健康状况，组织教职工参加暑期体检工作。

2、观看健康知识讲座录像。

3、开展形式多样的文体活动，如组建各种健身活动小组，组织各种友谊比赛，市教育工会组织的各项活动。

六、加强工会自身建设，不断提高工会工作水平。

1、工会干部和积极分子要加强学习，不断增强事业心和责任感。

2、做好工会工作台帐，保存好工会工作资料。

3、做好新会员的发展工作，并做好换届选举工作。

胥浦中学工会工作行事历： 一月：

1、做好全体教职工民主测评校长工作。

2、召开学校工会委员会议，总结xx年校工会工作情况。二月：

1、制定《胥浦中学办公室卫生整洁评比办法》。

2、审查学校工会财务情况。三月：

1、庆祝“三八”妇女节，组织女教职工考察学习。

2、召开校工会委员会议，传达市教育工会工作要点，制定下学校工会工作计划

3、建立健全工会会员档案。

4、制定好各健身队活动计划。女教职工健身操组织训练。

5、启动“活力多”健身活动计划。四月：

1、联合举办学习十八大精神知识竞赛。

2、组织春游定向竞走活动。五月：

1、组织教工羽毛球队、篮球队与兄弟学校开展友谊赛。

2、组织开展“迎奥运”活动。

3、联合举办学习十八大精神征文比赛。六月：

1、暑假教职工体检有关事项的准备。

2、配合行政做好学期结束工作，教职工“评先”工作。

3、做好教职工暑期休养准备工作。

4、校工会半年工作小结。七月：

1、暑假教职工休养活动管理服务工作。

2、做好xx学年第二学期校文明办公室评比工作。

3、做好暑期加班教职工的慰问工作。八月：

1、做好新分配、新调入教师的安置工作。

2、进一步做好工会活动室的建设。

3、参与暑期师德专题教育活动。