第一篇：企业宗旨理念等
国家电网
企业价值理念
公司把企业愿景、企业使命、企业宗旨、核心价值观和企业精神作为基本价值理念，明确宣誓公司的奋斗方向、存在意义、重要责任、价值追求和精神境界，表明公司对国家、对客户、对合作伙伴、对员工、对社会所遵循的基本行为准则和价值判断。
企业使命
奉献清洁能源 建设和谐社会
‘奉献清洁能源 建设和谐社会’的企业使命是公司生存发展的根本意义，是公司事业的战略定位，是公司工作的深刻内涵和价值体现。
山东能源集团有限公司
企业文化核心内涵
【超越资源 多元发展】
超越现有资源的制约，除了不断挖掘煤炭资源外，还要不断挖掘多元化的发展资源。商海无涯，商机无限，山东能源要在经济大潮中顽强搏击，不断创造新的发展机遇。
【超越差异 共赢未来】
超越权属企业的文化差异，超越各利益相关方的文化差异，取长补短，求同存异，整合优秀文化，形成更高层次、更加先进的山东能源企业文化系统，形成企业强大的文化软实力与核心竞争力，助力山东能源实现和谐发展、共同发展。
【超越地域 走向世界】
超越山东地域局限，放眼全国市场，调整战略布局，在巩固国内市场竞争地位的同时，积极参与国际能源领域的市场竞争，向世界企业500强进军。
【超越历史 创新驱动】
超越传统的管理思想与作业方式的限制，引入新思维、新技术，弘扬齐鲁文化创造精神，紧跟信息时代潮流，走科学发展和创新发展之路。
【超越小我 敢当大任】
超越自我中心的局限，担负起能源大企的社会责任，响应国家节能减排和低碳经济发展的要求，创造和谐环境，塑造良好形象，实现安全发展、绿色发 展，提供清洁、高效的能源，服务于经济发展和人民生活改善的需要。
企业发展战略
【战略定位】
以煤为基，适度多元，发展煤基关联产业与能源产业，打造国内领先并具有较强国际竞争力的“世界500强”卓越能源集团。
【战略思路】
概括为“6个3”，即：
——坚持“三并”方针: 坚持规模增长与价值增长并重，产业运营与资本运营并举，传统能源与新型能源并行。
——做强“三大”主业：重点发展传统能源、装备制造（能源装备制造）和现代服务业（现代物流和生产服务业）。
——推动“三个”调整：一是产业结构调整，从以煤为主到多 元并行；二是组织结构调整，根据产业发展需要，推进企业内部重组整合；三是人才结构调整，按照产业发展要求，引进
高端技术和管理人才，改善人才素质结构。
——构建“三大”战略区域：稳步发展中心经济区，重点建设开发增长区，有序开发长远发展区。
——推进“三种”转变：一是企业发展从以资源开发驱动向科 技创新驱动转变；二是战略布局从国内市场向国际化拓展转变；三是生产方式从资源消耗型向资源节约、环境友好型转变。——实现“三类”目标: 一是市场竞争力全面提升，跨入世界企业500强；二是社会贡献力全面提升，员工生活水平不断提高，企业与员工、社会、环境和谐发展；三是持续发展力全面提升，成为国 际化、现代化的大型能源集团。
【战略目标】
1、五年目标
力争经过“十二五”时期的拼搏，实现主要经济指标翻一番，进入世界500强。主营业务收入达到2700亿元，利润总额270亿元，煤炭产量2亿吨，员工人均年收入随企业效益增并突破9万元。
2、远景目标
到2020年，主要经济指标力争在2015年基础上再翻一番，主营业务收入达到5500亿元，利润总额550亿元，煤炭产量3亿吨，员工人均年收入随企业效益递增并突破12万元，成为具有较强国际影响力和核心竞争力的国际化、现代化大型企业集团。
企业核心价值观
【明德立新】
人无信不立，企无德不明，德为企业之魂。明德是山东能源人矢志追求的崇高境界，是山东能源成功的基石。山东能源凭借对社会公平正义的主动践行，塑造正直坦荡、责任担当的社会风范；山东能源员工以良好的道德素养和对企业的忠诚奉献，成就受人尊重与称羡的职业人生。
企业发展当顺势应变，与时偕行，破旧立新。在行业重组的大势下，山东能源如凤凰涅磐，应运而生；在市场变革的大潮中山东能源发展当敢破敢立，顺势而为。在发展中创新，在创新中发展，山东能源必将走出一条独具特色的能源发展之路。
【包容超越】
海纳百川，有容乃大。面对当今世界经济全球化和文化多元化的发展态势，包容和发展成为时代的强音，包容将使世界“和而不同”。山东能源以磊落坦荡的胸襟包容各方关系，形成利益共同体、命运共同体和精神共同体。在明德基础上的诚信和包容，将使我们赢得无尽的市场与客户、获得忠诚的团队与员工、积蓄支持的力量与优势。
天行健，君子以自强不息。山东能源站在了一个全新的历史起点，超越成为企业发展的主旋律。山东能源将不断超越资源，超越差异，超越地域，超越历史，超越小我，在超越中不断创造卓越。
企业使命
奉献绿色能源 创造人本价值
面对全球能源危机、环境恶化的世界性难题，可持续发展成为能源企业发展的不二选择。为经济社会发展提供安全、优质、清洁的绿色能源，成为山东能源肩负的神圣职责。山东能源紧跟绿色能源潮流，发展低碳经济，注重节能减排，开拓能源新领域；主动承担环境责任，实现能源与环境的和谐发展。
山东能源在开采能源、创造经济效益的同时，坚持以人为本、科学发展，不断丰富和完善以人本为核心的文化价值和社会价值，持续提升员工与社会的福祉，为促进社会和谐和文明进步贡献一份心力。
上海镁双莲太阳能热水器有限公司
企业宗旨：做自己的品牌，营造积极、向上、健康、和谐的企业
企业理念：以人为本，开放、共赢、做大做强
企业价值观：敬业团结、学习提高；爱自己爱家、爱工作爱企业、爱社会爱国家 企业目标：广泛合作，实现太阳能热水器的专业化发展，打造上海第一品牌
企业精神：创新、发展、诚信、拼搏
企业责任：推动太阳能热水器产业发展
人才理念： “将合适的人放在合适的位置，让合适的人发挥合适的作用”
产品理念：为用户提供更适用的产品是永远的追求
工作理念：分工、协作；认真、精细；交流、沟通
服务理念：让用户满意
管理理念：将执行进行到底
竞争理念：凡事预则立，不预则废
市场意识：企业内部任何部门都应该紧贴市场而运作；了解需求、灵活反应、快捷应对。效率意识：企业资源配置、物资运用、管理方式都应体现合理、高效的原则；人尽其才、物尽其用。
服务意识：服务无处不在！在公司内部运作的整体流程中，上工序的服务对象是下工序，管理者的服务对象是下属员工。在公司外部，公司的服务对象是所有用户及潜在用户。服务对我们而言是实实在在的产品。以最短的时间、最大限度地满足用户的需要是我们的基本信念。
品质意识：客户最关心的是“质量”，要求最多的是“速度”！严谨的品质管理，确保向客户提供优质的产品是我们一切工作的基础。
人才意识：尊重个人 人性化管理 人品优先，能力适中，敬业为本，团队第一！人才是企业的资本，人才是最宝贵的财富！镁双莲的大门对所有有志于共同发展的人敞开着。我们永远需要有较高的文化修养及良好的业务素质,能与镁双莲同舟共济、艰苦创业的优秀人才！
常州科慧能源开发有限公司
企业宗旨：服务社会 造福人类 推进全球节能环保产业
企业管理：关键的少数制约次要的多数
市场观念：生产的是产品，树立的是信誉。
名牌战略：科技缔造幸福。
质量观念：高起点，高标准，零缺陷，严格执行ISO9001国际质量体系。
发展战略：全球著名专业制造商；内外贸，多行业相结合的现代化大型企业集团
经营理念：创造需求 领导市场。随着世界经济一体化趋势的不断加强，市场竞争日趋激烈，富美集团要长盛不衰，就应不断创造新需求，成为市场的领导者，成为游戏规则的制定者。
四季阳光太阳能厂
企业宗旨：服务社会 造福人类。适应社会发展需要，力求不断改善人类生活质量，为社会进步贡献力量。
企业远景：打造世界名牌，创建百年企业。崭新的新世纪，我们共同瞻望未来，携手合作；为您创造“美好生活”！
企业文化：
主题文化：世界让四季家园充满阳光，四季阳光让世界充满温暖。四季阳光 世人共享 企业宗旨：服务社会 造福人类。适应社会发展需要，力求不断改善人类生活质量，为社会进步贡献力量。打造北京地区巅峰品牌，做北京地区的极品服务，与客户共达巅峰高度.企业远景：打造世界名牌，创建百年企业。
企业理念：品质铸就未来，只问耕耘不问收获
市场信念：没有打不开的市场，只有打不开的产品
人才理念：海纳百川，德才兼顾
质量管理： 以质量求生存、以品种求发展、以管理求效益、以创新争一流。服务理念： 用心百之百，真诚到永远。
山东奥伦特太阳能科技有限公司
企业目标：立足国内、面向世界
企业宗旨：质量第一、用户至上
企业精神：求新务实、团结奋进、强化管理、共创辉煌
经营理念：以人为本、诚信共赢
质量宗旨：精益求精、追求卓越
寿光奥洋太阳能设备有限公司
产品销售原则：立足山东市场，面向全国，走向世界，服务太阳能行业，诚信到永远。企业方针：技术创新是企业发展的动力，市场创新是企业发展的关键，管理创新是企业发展的基础，文化创新是企业发展的保证。
企业精神：正直诚信做人，务实创新做事超越顾客期望，创造客户价值。企业宗旨：团结协作，与时俱进，追求卓越，回报社会。
员工宣誓：用人品打造精品，用精品奉献社会。
95太阳能
企业文化： 文化铸就企业品格，文化赋予企业灵魂。自创立以来，凤凰新能源科技集团一直坚定地实施企业文化战略，充分发挥企业文化的导向、凝聚、激励、规范等功能，强有力的促进了凤凰事业快速、健康、稳定发展。
企业理念：倡导绿色产业，造福人类文明
企业使命：让太阳能和建筑完美结合起来
企业目标：做太阳能行业第一真品牌
企业宗旨：诚信为本，锐意进取
经营理念：稳固、拓展、超越
工作作风：快速反应，马上行动
合作理念：精诚合作，共创辉煌
市场理念：创造需求，领变市场
服务理念：真诚服务每一天
企业精神：勤奋、务实、高效、创新
道德观： 品行天下，产品源于人品
人本观： 企业以员工为本，员工以顾客为本
环境观： 青山绿水红太阳，蓝天白云95创
价值观： 以行动书写人生，以绩效体现价值
资源观： 用最少的资源，创最大的价值
品牌观： 以诚立品，以信铸牌
荣誉观： 厂兴我荣，我与公司共发展
人才观： 不惟学历、不惟资历、不惟来历
竞争观： 能者上，平者让，庸者下
质量观： 精细、精益、精彩
皇明太阳能集团有限公司
皇明文化：
·皇明使命：倡导绿色生活，营造绿色家园
·皇明战略原则：绿色核心，物以稀为贵，可持续，和谐的完美，全球化。·皇明核心理念： 追求和谐的完美
·皇明战略目标：世界绿色能源第一品牌
·皇明经营理念：科学思辨人本精神
·皇明价值观理念：求名求利求发展 实名长利可持续发展
·皇明管理理念：公平、公开、公正，高效、实用、人性
·皇明生存理念：木材仓库精神
秦皇岛中荣太阳能集团有限公司
中荣太阳能集团终坚持“科技先导、质量取胜、团结进取、造福人类”的企业宗旨。经过全体中荣人不懈的追求和努力，逐步发展成为包括：家用太阳能热水器、大中型太阳能热水工程、家用商用中央空调、太阳能温室、太阳能光伏发电设备等几大系列产品的大型民营高科技企业集团，是全国最早从事太阳能研究、开发、应用的大型生产厂家之一。
中荣公司多年来一直遵循“以质量求生存、以服务争一流、以诚信创名牌、以科技谋发展”的经营理念，积极投身于市场，不断开拓创新，使公司产品朝着系列化、多元化方向发展。在不断强化自身、开拓进取的同时，与各行业的优秀人士及企业积极开展多方面、多层次的合作，以服务社会为天职，为发展绿色能源产业，保护环境做出贡献。
第二篇：企业宗旨
企业宗旨：
——诚信 安全 创新 共赢
企业价值：
——诚信 公正
企业精神：
——进取 务实 创新 协作
经营理念：
——以人为本，服务社会，诚信经营，共创和谐。
管理理念：
——科学 严谨 细致 个性
服务理念：
——客户是伙伴
品牌定位：
——管理规范，服务诚信，价格合理，安全快捷
企业作风：
——做一名合格的前源人，做一名专业的从业者
企业愿景：
——立足本土，抓住机遇，建设成有较强竞争力的综合性公司 以人为本：
——顾客满意是企业追求的目标，企业要先有满意的员工，满意的员工才能服务好每名顾客，才能赢取顾客满意，满意的顾客给企业带来持续的收益，企业的发展才是恒久的。
服务社会：
——企业要做强，必须定位于服务社会，珍惜社会提供给企业的既有资源，只有很好地服务于社会，社会才会增加对企业的信用等级，从而让企业占有更多的社会资源，做更大的事情，这就是企业从强到大的基 本道路。
诚信经营：
——诚信就是竞争力、诚信就是市场，诚信就是财富;德厚以载万物、诚深以感百人、信满以赢千户。
共创和谐：
——和谐企业是充满凝集力和创造活力、生动而有序的企业，和谐交通是一种快速有序、流畅自然的交通环境。和谐企业聚集优秀员工，优秀员工培育合格驾驶员，合格驾驶员构建和谐交通。
第三篇：企业宗旨
企业宗旨
企业宗旨从根本上定义就是企业所从事的事业。
企业宗旨是关于企业存在的目的或对社会发展的某一方面应做出的贡献的陈述，有时也称为企业使命。
企业宗旨不仅陈述了企业未来的任务，而且要阐明为什么要完成这个任务以及完成任务的行为规范是什么。也就是说，尽管企业的宗旨陈述千差万别，但它要回答两个基本问题：（1）我们这个企业是干什么的和按什么原则干的？（2）我们这个企业应该树立什么样的社会形象以区别于同类企业？因此，企业的宗旨陈述应该包括以下基本内容：
1，企业形成和存在的基本目的。这一内容提出了企业的价值观念，及企业的基本社会责任和期望在某方面对社会的贡献。
2，为实现根本目的的应从事的经营活动的范围。这一内容规定着企业在战略期的生产范围和市场范围。
3，企业在经营活动中的基本行为规则和原则。这一内容阐明了企业的经营思想。经营思想的陈述，往往反映在企业的经营方针中。
虽然并不是所有的企业都有文字的宗旨，或公开发表自己的宗旨陈述，但是越来越多的企业以将企业的宗旨陈述看成是企业的战略的一个重要组成部分。企业宗旨陈述的重要性可以概括为以下三个方面：
1，提出企业的价值标准（价值观），确保企业内部对企业的目的合适项目的主要行动达成共识。企业宗旨中关于企业存在的根本目的的陈述，为全体员工树立了一个共同为之奋斗的价值标准。企业的价值标准是企业以及全体员工选择自身行为的总规范和总指导。个人的行为和目标，部门的行为和目标乃至整个企业的行为和目标是否符合企业发展的方向，其最总的价值标准就是企业的价值标准。同时，以企业存在的根本目的所表达的企业价值标准还起着激励员工的作用。
2，为企业战略管理者确定企业战略目标、选择战略、制定政策，有效利用资源提供了方向性指导。企业宗旨中关于企业经营范围或经营领域的衬衫，及企业发展防线的陈述，为企业选择实现目标的手段即战略方案提供了依据。也就是说，企业宗旨为企业确定战略目标，为了实现战略目标应进行那些经营活动（生产哪些产品，进入哪些市场）和以什么方式（制定什么政策，如何配置资源）进行这些活动之明了方向、提供了依据。
3，树立区别于其他企业的形象。企业宗旨中关于企业经营思想的行为准则的陈述，有利于企业树立一个特别的，个性的，不同于其它竞争对手的企业形象。因为，它反映了企业处理自身和社会关系的重点和态度，反映了企业处理与各种相关利害团体和个人关系的观点和态度。良好的社会形象是企业宝贵的无形财产。
一般来说，企业的宗旨有一个历史的形成过程。一个企业新建之初，其宗旨都比较模糊或比较简单，大致局限在经营范围的陈述上。随着企业的发展和对经营过程的体验，其宗旨会逐步成熟和完善。不同企业定额宗旨陈述详略不一，表达方式也不相同。但企业宗旨陈述是企业战略中最引人注目、最易为公众了解的部分，也是能够指导和激励各种利益相关团体的部分。因此对企业的宗旨陈述的主要要求是保证它能简要的包括所有基本内容。具体陈述中如何既简要又恰到好处的表达企业的宗旨，只有依赖于在实践中不断的探索和研究。不过，一般来说，企业的宗旨陈述应该注意以下几个问题：
1，企业的宗旨陈述应该是比较宽泛的，其原因有二：一是宽泛的企业宗旨陈述为企业战略管理者的创造性提供了选择的余地，过于狭窄的宗旨陈述会限制这种创造性，从而使企业在多变的环境中错过许多机会；二是便于调和各种利益相关者的差异，较含糊，原则性的表现对各种利益团体的重视程度，可以避免产生不必要的矛盾。
2，企业的宗旨陈述应该比较全面。企业通过宗旨陈述不仅要从各方面来定义企业，而且还要能够综合反映企业各个利益团体的要求，否则就不能为制定目标和战略提供有效的指导。3，企业的宗旨陈述又不能过于宽泛而不限制企业的战略选择，因为过分宽泛的宗旨陈述无法统一企业对未来的认识。
企业宗旨在明确以后，还应适当展开。一般认为，展开的企业宗旨，应陈述下面十个方面的内容：
（1）顾客--谁是企业的主要顾客？
（2）产品或服务--企业的主要产品或服务是什么？
（3）市场--企业主要在哪一个地区或行业展开竞争？
（4）技术--企业的主导技术是什么？
（5）对企业生存、发展和盈利的关注--对企业近、中、远的经济目标的态度。
（6）哲学--企业的基本信仰，价值观念和愿望是什么？
（7）自我意识--企业的长处和竞争优势是什么？
（8）对公众影响的关注--企业期望给公众塑造一个什么样的企业形象？
（9）利益协调的有效性--是否有效的反映了顾客、股东、公司职工、社区、供应和销售的厂商等各利益相关团体的利益。
（10）激励程度--展开的企业宗旨能否有效的激励企业职工？
第四篇：企业宗旨
企业宗旨
1.为企业谋求发展，2.为客户创造价值，3.为员工实现人生，4.为社会多作贡献。
质量理念
1.质量为先，2.信誉为重，3.管理为本，4.服务为诚。
团队理念 团队和谐相处
第五篇：企业宗旨
企业宗旨：共筑永恒演绎未来
企业精神：团结 拼搏 求实 创新
经营理念：德为本 和为贵 技为先 品为上 理为道 利为民 服务理念：你的目标 我的方向
人才理念：凝聚企业合力 启动个人潜力 发挥群体张力 竞 争 理 念：对自身超越 对竞争者超前 对业主超值 质 量 理 念：质量责任重于泰山 客户满意高于一切 安 全 理 念：珍爱生命平安健康
技术创新理念：突出特色 著力专精
成 本 理 念：强化成本管理 追求最大效益
学习理 念：知识创造财富 学习丰富人生
中国人的一天
把关注给予用心生活的人，在你我身边，他们默默无闻或轰轰烈烈，无论收获了平淡还是光鲜，付出辛勤和汗水耕耘的日子总当应留下纪念；中国人的一天，讲述他们的故事，也讲述自己，用照片印刻你的时光，让生活坦然呈现。
公司质量方针
实施名牌战略，坚持持续改进，提供顾客满意的工程和服务。
公司质量目标
工程合同履约率100%； 工程一次验交合格率100%； 实现一次试车成功；
争创优质工程和用户满意工程。
公司的职业安全健康环境方针是：遵纪守法，预防为主，以人为本，安全发展，持续改进，营造绿色健康环境。
公司的职业安全健康环境方针是：遵纪守法，预防为主，以人为本，安全发展，持续改进，营造绿色健康环境。
引用标准：GB/T19000-2000 idt ISO9000：2000《术语和定义》 GB/T19001-2000 idt ISO9001：2000《质量管理体系要求》
工 序 交 接 证 书
编号：年月日
注：此表一式三份，交方一份，接方一份，质检员一份。
共 检 通 知 记 录 表
注∶书面通知被通知人必须签字，电话通知各栏均由通知人填写。
工 程 质 量 问 题 整 改 通 知 单
此表应填写一式三份，分送施工队整改、项目经理和质检员留存待查。
工 程 质 量 问 题 警 告 单
说明∶①该表应在质检员行使职权无效时使用，说明因何人何种原因行使职权无效；
②此表应填写一式三份，分送施工队、项目经理和质检员留存待查。
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