安全社区工作制度(做牌)

第一篇：安全社区工作制度(做牌)

吴店镇安全社区项目组工作制度

推进组成员联络员会议

1、各推进组成员的联络员由各单位、部门、机构、志愿者组织相关执行负责人。

2、推进组成员联络员会议原则上每半年召开一次，也可根据需要不定期召开。

3、推进组成员联络员会议通常由各推进组组长分别召集并主持，也可由相关负责人召集并主持。

4、通常情况，参加会议的人员为本推进组所有成员的联络员；根据工作需要，也可召开部分成员的联络员会议。

5、推进组成员联络员会议内容：

（1）通报本推进组负责的安全社区促进工作的有关信息、决定及工作开展情况；

（2）各成员汇报、交流安全工作进展情况和有关信息；

（3）安排落实成员共同参与的活动。

安全社区项目信息通报制度

（一）对社区安全具有较大影响力，以及与社区居民、工作人员和学生安全健康密切相关的事项进行通报。

（二）安全信息的通报载体为网站和社区宣传栏、安全长廊及安全展室等。

（三）安全信息需经过促进组负责审核后提交至安全文化促进组，由其统一进行发布。

（四）安全信息的通报方式一般为即时通报；对实施时间较长的重大事项，将根据实施进度实行定期通报。

（五）公众信息的通报对象为社区居民、工作人员和学生等群体以及媒体等。

（六）对已经通报的安全信息，各促进组要协调村（居）委会和有关部门，共同做好社会各界的意见和建议的收集整理工作，及时反馈给镇政府，作为持续改进的决策依据。

第二篇：社区安全 工作制度

社区安全 工作制度

一、组建义务消防安全检查队伍，目的是通过群防群管，使社区的安全工作落到实处，社区安全 工作制度。

二、落实与街道安监办签订的安全责任书各项工作，按与社区内各大经营单位签订消防安全责任书，并要求各业主与承租者签订消防安全责任书，以促进各项消防安全管理工作的落实。

三、对社区居民和经营单位开展消防安全宣传教育，编制工作计划，在镇安全办和消防部门的指导下采用多种形式定期开展消防安全的宣传教育，提高社区居民和经营单位的消防安全意识，四、社区消防安全委员会定期组织义务消-防-队员对社区开展消防安全巡查，管理制度《社区安全 工作制度》。发现安全隐患及时发出安全隐患告知书，督促其整改，组织社区各大经营单位进行定期的消防安全交叉检查，检查结果定期向镇安全办和消防部门汇报。

五、每年至少组织社区单位进行2次消防演练，通过演练，不断提高义务消-防-队员的灭火实战水平。

六、按照消防安全实际工作要求，建立消防档案，通过“月报表”、“安全隐患整改落实情况汇报”等形式，向上级管理部门反映社区消防安全状况，并做好工作总结。

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第三篇：社区安全生产工作制度

社区安全生产工作制度

为进一步做好安全生产工作，建立健全安全生产工作制度，结合我社区实际，制定如下安全生产工作制度，社区安全生产工作制度。

1、社区居委会安全生产委员会，对辖区内（不含中央、自治区、兵团、军区驻区单位）单位的安全生产工作负全面责任。定期监督、检查辖区范围内各部门、各单位贯彻落实安全生产方针、政策、法律、法规和规定，进行安全生产的综合管理，做好事故预防工作，坚决杜绝重、特大事故的发生。

2、安全生产工作坚持“安全第一、预防为主”的方针，实行“条块结合”的管理方式，社区居委会安全员负责对其辖区内各企、事业单位和个体户的安全生产工作进行监督、检查，对于化工、建筑等行业和易燃易爆场所等重点行业、重点部位的安全管理，由办事处安全生产办公室和社区居委会安全员进行“双重”管理，杜绝重大恶性事故的发生。

3、安全员在所负责的范围内，有权随时进入现场检查，参加企业召开的有关会议，向有关人员了解情况，任何人员不得阻挠、干涉，管理制度《社区安全生产工作制度》。

4、安全员进行现场检查，发现有危及职工安全健康的情况，有权要求立即改正，或限期解决，情况紧急时，有权要求立即从危险区内撤除作业人员；停止生产；对违反安全规定的领导和职工有权制止作业，提出处罚建议；发生事故后，有权直接参加调查，按规定进行处理。

5、社区居委会要及时地按要求向办事处安全生产办公室报安全生产报表和相关资料和相关资料。办事处安全生产办公室经过汇总后及时上报区计经委安全生产监督管理局。

6、根据上级部门关于安全生产检查的有关文件精神及要求，及时做好辖区内的安全生产工作，并及时上报有关材料。

文/百分网

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第四篇：安全社区创建工作制度

安全社区创建工作制度

1、社区管理组织健全，综合治理工作任务明确，制度齐全，工作有记录、有档案，安全社区创建工作制度。

2、治安秩序实现“五无”无重大刑事案件，一般刑事、治安案件同比下降，无重大治安灾害事故，无集体上访、闹-事等群体性，无非法宗教活动场所，无“黄、赌、毒”窝点。

3、防范措施严密有效。看楼护院人员落实，责任明确，重点要害要害部门“三防”措施到位。

4、人口管理严密扎实。暂住人口办证率达到95%，以上，租赁房屋入户率达到100%，社区房管站达标。刑满释放，解除劳教人员无从新违法犯罪，常住人口和流动人口犯罪率不超过上年。

5、贯彻落实消防法律法规规章，建立完善消防工作组织领导体系：进行消防安全检查：完善消防档案，开展日常消防安全宣传教育；市政消防栓完好率达到90%以上，消防车通道畅通；为发生重特大火灾事故，无重大火灾隐患单位或整改不及时单位，管理制度《安全社区创建工作制度》。

6、法制宣传教育深入扎实，《居民公约》成为居民自觉行为，社会风气良好。

7、民间纠纷调处及时，调处率和成功率分别达到95%和90%以上，无“民转刑”案件。

8、积极组织开展就业安置工作和扶贫帮困活动，对贫困居民的帮扶措施具体有效，下岗职工再就业率达到95%以上。

9、积极组织开展违法青少年帮教工作。由帮教组织、帮教制度、帮教记录，帮教率达到95%以上。刑满释放、解除劳教人员再就业率达到95以上。

10、深入开展民族团结教育活动，贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，社区民族团结，邻里和-谐，家庭和睦。

11、社区内的市级治安模范单位创建率达到50%以上、区级治安模范单位创建率达到85%以上。

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第五篇：社区安全保卫工作制度

为了加强社区安全保卫工作，维护社区正常办公秩序，确保社区各项工作顺利进行，特制定本制度。

第一章总 则

第一条 以防火、防盗、防破坏、防治安事故等为重点，确保“人防、物防、技防”措施落实到位，周密部署。

第二章安保措施

第二条 社区院内重要部位由治保会按照安全保卫部门的规定采取防火、防盗措施。

第三条 社区工作人员下班或外出，应检查办公室门、窗、电源等设施是否关闭，以防意外事故发生。

第四条 办公楼大门下班时由治保会当班人员负责上锁，每晚至少保证两次以上每次相隔一小时在大楼内部逐层巡查，并由治保会内勤订立巡查记录卡，巡查人员在记录卡签字确认。

第五条 门卫人员要认真履行职责，不得擅离职守，对非院内人员和非工作时间进入机关院内的人员要严格查问，不得随意放行。社区未安排专门工作行动时，下班后大门应处于关闭状态。

第六条 门卫人员必须严格把住出入关，上班时间做好外来人员登记工作，严禁外来人员从工作人员入口进入社区办公楼厅；门卫下班后必须和换班人员做好交接。

第七条 门卫值班值宿等人员要认真履行职责，工作期间严禁饮酒；坚持日常巡查制度，加强管理堵塞漏洞，发现隐患及时报告并实施初步处理。

第八条 治保会值班人员要按时到岗，严禁值班值宿以外的人员进入楼内，夜间严禁脱衣大睡，随时对重点部位进行巡查，发现问题及时报告和处理。

第九条 值班值宿人员要按时到岗，不准酒后到岗和在岗期间饮酒，不得带领其他人员共同值班值宿，要认真做好值班值宿记录。

第十条 加强对办公物品及个人物品的保管，不得违反有关财务规定存放公款或在不加锁的柜、屉内存放国家、集体所有的高档贵重物品，否则追究相关部门负责人和当事人责任。

所有工作人员不要在办公室内存放个人现金或贵重物品，若出现被盗情况一律自行负责。

第十一条 任何部门和个人不得未经书面许可，不得在社区大院内使用电炉煮饭或使用热得快等电器烧水，违者发现一次予以通报批评，两次或以上给予警告处分，并做书面检讨。

无正当理由，因私使用非国标电器或使用电器造成短路、火警或造成严重后果的，给予解除劳动合同处理，并由当事人赔偿损失。

第十二条 安全事务部应按要求配备灭火器材，并保证其完好，定期检查办公大楼防火设施并对不合格的予以更新。防火设施出现故障导致严重后果的，追究部门负责人和相关人员责任，对直接责任人视情节轻重给予处分或解除劳动合同处理。

门岗和治保会全体人员须熟知有关消防和自救知识，熟练使用消防器材，防范火警火情。

第十三条 任何人在任何时间不得带领其他人员在单位进行娱乐等活动，否则对部门负责人和当事人给予严肃处理。

第十四条 未经办公室同意，上班时间严禁废品收购及推销货物等闲杂人员

进入办公楼。

有提前预约的，门岗应当先以电话形式进行确认方可允许进入，载物出门时必须有社区办公室出具的放行条。

第三章附 则

第十五条 本制度自发布之日起执行。