第一篇:策划总监岗位职责
策划总监岗位职责
直接上级:总经理
管理权限:具体实施、执行本公司的管理制度以及相关的规定的权利,并承担和执行各项规章制度的义务。
管理责任:对所管范围内的各项工作负责。
主要职责:
1、在公司利益前提下进行广告业务的策划创意,不得有损公司利益;
2、协助总经理进行观点公司形象体系的规划与建设,使公司的服务品质形象战略方向准确、目标清晰,发展势头长盛不衰。
3、负责公司各项广告营销业务的前期调研分析、策略制订及文案撰写工作,提供目标明确、个性鲜明、结构合理、系统化的广告运动/品牌建设与规划等策划方案;
4、不断了解及掌握广告、品牌、营销管理新思想并创造性地融入观点作业模式的框架体系。
5、不断清楚地了解广告制作,广告媒介等最新材料、最新技术、最新形式与方法;
6、负责组织公司的大项广告业务的策划会议。
客服岗位职责
直接上级:副总经理
管理权限:具体实施、执行本公司的管理制度以及相关的规定的权利,并承担和执行各项规章制度的义务。管理责任:对所管范围内的各项工作负责。
主要职责:
1、开拓客户并保持联络,与公司内其他各部门保持密切的联系。
2、负责接洽客户,协调广告客户与广告公司间的关系。
3、负责与广告客户的联络工作和信息反馈,通报有关市场调查结果和广告活动进展情况。同时,还代客户负责对广告的设计、制作和实施过程进行监督。
4、负责客户部的行政和业务管理工作,负责客户服务管理。
5.代表公司负责与较高层次和地位的客户企业决策人员、市场销售主管或市场经理保持接触,负责新业务的开发、调查,并发展原有业务。
6、负责按照所代理的客户的广告计划和预算开展业务活动,为公司争取盈利。参与制定客户市场销售政策、发展广告目标和策略,并
负责向客户简述广告的创作意图,介绍创作初稿,汇报工作进展。此外,还参与拓展新的业务。
7、负责部分文件的拟写,负责向上级主管或客户介绍广告初稿,负责较小客户的业务洽谈和接触。
8、负责与客户的业务联络,送稿复审确认和审核制作的校样稿。在出席客户会议时,负责会议记录,并提交会议记要。要求对广告制作和媒介等很熟悉。
9、负责协调广告工作的进展,与创作人员和制作人员保持联系。督促检查各工作环节的衔接和完成,以保证按广告计划完成工作进程。负责保持与客户的日常事务性联系,代理有关文秘工作。在必要时,有权直接重新安排工作。
10、完成领导交办的其他任务。
项目经理岗位职责
直接上级:副总经理
管理权限:具体实施、执行本公司的管理制度以及相关的规定的权利,并承担和执行各项规章制度的义务。
管理责任:对所管范围内的各项工作负责。
主要职责:
1、能力要求:较好的人际沟通能力,良好的语言表达能力,灵活、机智的处事能力;有强烈的工作责任心和团队合作精神,能承担较大的工作压力;极强的方案策划、制作能力及陈述提案能力;能独立担当项目的统筹和运营。
2、负责策划制定年度、日常公关事件策略及活动执行管理方案并向客户提案;
3、参与、领导实施新闻发布会、研讨会、巡展会、大型活动等公关、市场促销活动;
4、负责活动的组织联络等工作;确认和执行项目方案,对活动流程全程监督;与客户进行方案讨论,确定适合客户的活动方案;负责活动执行及后期的总结跟进;对整个活动运营团队进行组织管理,协调内部合作;
5、管理、培训项目组成员,对项目执行效果负最终责任。
6、完成领导交办的其他任务。
策划师岗位职责
直接上级:策划总监
管理权限:在策划总监的领导下,具体实施、执行本公司的管理制度以及相关的规定的权利,并承担和执行各项规章制度的义务。管理责任:对所管范围内的各项工作负责。
主要职责:
1)基本职责:协助并指导客户服务部完成《客户广告任务说明书》并根据《客户广告任务说明书》在观点广告作业程序框架内拟订《广告目标战略规划书》或《广告运动策划书》;协助并指导文案师、美术指导完成〈广告创意策略书〉;负责组织公司的大型广告业务策划方案会议。
2)日常负责工作
① 召开广告调研、广告策略、创意研讨会;
② 负责公司一切项目的策划和方案的编制撰写、修改、把关及打印、汇报、保密等工作;
③ 负责项目各专业的协调、反馈、传达、策划、检查、监督、指导等工作,对执行总监及总经理负责;
④ 负责与客户服务部、创作设计部接洽,并制订工作计划,确定交接时间,经总经理批准,按公司要求组织实施;
⑤ 对客户热情、周到,深入了解客户的意图和要求,细致周到地做好客户解答工作;
⑥ 负责有关信息的收集、汇总处理;
⑦ 按公司意图和要求编制广告工作计划。
3)协助办理工作:协助客户服务部联系有关客户,并做好善后处理工作。
4)偶发性工作:总经理指示下的一切有关公司的事务性工作。
5)临时代理工作:执行创意总监(负责对广告整体表现进行指导并提出广告创作的基本概念)及文案师。
文案师岗位职责
直接上级:策划总监
管理权限:在策划总监的领导下,具体实施、执行本公司的管理制度以及相关的规定的权利,并承担和执行各项规章制度的义务。管理责任:对所管范围内的各项工作负责。
主要职责:
1、负责广告创意策略策划以及广告主题概念创作、广告作品创作中的语言设计;
2、负责本部门的文件管理、对本部门的书籍、图片、资料归类管理,杜绝泄密。
3、日常负责工作
①按客户公关部或客户服务部的要求及其提供的资料来开展工作;
②按公司意图和要求编制工作计划;
③精确高效的完成公司的工作安排并及时、正确地和设计师交接,保证工作按时完成;
④负责公司一切业务的广告个案策划、广告语言的创作、修改打印、把关、汇报、保密等工作;
⑤将有关业务及其开展情况的信息记录在案,并及时上报总经理;
⑥负责本项目领域内的各专业协调、反馈、传达、策划、检查、指导、监督等工作;
⑦协助策划师、创意总监进行客户提案解说,在执行总监的指示框架内,负责与客户沟通、接洽,并根据公司需要制定相应的业务开拓、实施方案。
4、协助办理工作:策划分析。
5、临时代理工作:创意指导。
第二篇:策划总监岗位职责
策划总监岗位职责:
1、带领策划团队,协同相关团队共同完成品牌及其产品策划指标;
2、负责对策划部人员的素质和业务指导和培训;良好的团队激励能力、良好的组织协调能力和综合管理能力
3、具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧,能够把握项目进程与流程控制
4、策划部团队、业务整合到位,各项工作有序开展,且绩效达到预期目标。
5、带领策划团队深入研究客户需求,负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作,协同客户部完成各类策划案和推广方案。
6、整合项目顾问团队的意见和建议,提出策划意见。
7、参与并执行公司制定的阶段发展目标,针对业务目标做好执行策略的制定,组织协调资源确保目标完成;
8、持续分析相关音乐营销的市场动态,为项目策划和公司发展提出策略思路,协助业务健康扩展;
9、定期主持召开公司策划工作会议,参与营销会议,协同相关部门推进公司的良营销运营。
职位描述:
1、本科以上学历;广告、新闻、媒体传播等相关专业正规大学本科以上学历;
2、5年以上策划工作相关工作经验,3年以上企业品牌及产品项目策划工作经验,3年以上本职位管理经验;
3、曾于4A公司或知名策划咨询机构从事过管理工作,具备良好的策划能力和管理素质;
4、文字功底深厚,并具有超凡的创意能力;擅长软文、广告、活动策划案的撰写;逻辑思维能力和创意能力强;具备较强的学习能力,以及发现问题、解决问题的能力;
5、拥有很强的策划能力,有成功的企业营销策划案例,熟悉产品、市场、品牌、广告、营销等策划及文案;
6、工作细致,善于沟通、协调,有CCTV整频道运营经验优先考虑;有汽车、奢侈品等行业成功策划案例优先。
7、善于沟通、协调,且具有强烈的责任感和事业心。-
8、能持续设立挑战性目标,不断追求工作中更高的成就,准确把握企业战略,赋予管理团队工作使命感
9、有良好的媒体资源,具有良好的职业道德,具备成熟的团队管理
第三篇:策划推广总监岗位职责
1.负责公司会展项目的策划推广。
2.撰写公关活动方案和宣传推广方案。
3.配合项目经理进行活动创意。
4.有商业活动策划的成功案例,有会展行业成功经验者优先。
第四篇:策划总监岗位职责
策划总监岗位职责 1.负责市场调研与数据采集,建立初步得企业信息库
2.负责根据产品开发的定位,组织市场调研、产品定位分析,编制产品开发步骤和运营方案的建议书,起草可行性报告
3.负责根据公司的总体规划,制定公司整体市场战略,制定公司长期品牌发展战略目标,并指导、监督整个实施过程
4.整合优化产品策划推广方案,把控广告宣传的效果和品质,策划、统筹和指挥所在地项目重大活动,监控并指导企划主管的各项工作
5.负责起草大型项目活动的策划案,预算案。并实施。
6.完成领导交予的其他任务
策划总监招聘要求
1.1名
2.月薪8000
3.5年相关工作经验
4.有过成功案例者优先
第五篇:策划总监岗位职责
1.团队的管理与培训。
2.负责大中型活动、公关的策划与组织实施。
3.亲自撰写、实施和指导实施各种策划方案。
4.负责向客户提案。