建设与管理科工作职责

第一篇：建设与管理科工作职责

建设与管理科工作职责

负责南四湖湖东大堤工程及其他工程的规划、日常运行、维护和管理。

一、认真贯彻执行《水法》、《防洪法》、《河道管理条例》及有关水利管理的法律、法规。

二、负责管理范围内堤防、闸（涵）及其他工程近期、远期管理规划的制订；负责管理范围内的堤防、闸（涵）及其他工程管理制度的制订；负责制订工程管理人员及日常维护人员的培训计划与方案。

三、负责管理范围内的堤防、闸（涵）及其他工程日常运行、维修养护和管理；负责所管工程的观测，并对观测数据进行分析、整理，提出处理意见。

四、负责管理范围内建设项目的审查、批复、监督。

五、负责管理范围内岁修工程计划安排与实施；负责管理范围内工程绿化的规划与管理，使绿化种植有序进行。

六、负责防汛抗旱工作；负责管理范围内防汛抢险预案与人力防守措施的制定；负责编制防汛物资计划，配合综合科搞好防汛物资的储备工作。

七、负责南四湖水资源的统一开发管理、利用、调度、保护和合理配置。

八、根据上级主管部门和管理局要求制订工程管理目标并监督实施。

九、负责全局工程巡查、日常管理的督促检查。

十、完成领导交办的其他工作。

第二篇：建设管理科职责

建设管理科职责

一、负责园区在建工程项目的施工现场巡查，对施工现场发现的问题要及时指出并督促整改，以确保施工进度流程的正常进行。

二、负责园区已完成工程的管理，对园区内的已完成的工程要不定时进行巡视，发现问题及时处理。

三、工程建设的安全问题。协助施工单位处理施工现场的安全问题；协助施工单位对施工现场的秩序问题；对存在安全隐患的地方要要求施工单位制定并实行相应处理方案。

四、对施工进度进行记录，了解在建工程的相关信息并作出详细记录。

五、负责园区所有工程图纸、档案的管理，对园区内所有工程的图纸、档案等书面文件进行统一归类、备份。

六、向园区内的施工单位传达领导指派的任务及书面文件。

七、完成上级领导指派的其他任务。

第三篇：水务局工程建设管理科工作职责

1.负责组织编制有关水利工程建设的规划和计划，河道蓝线等项目的监督管理。

2.负责各项水利工程建设项目的报批、招标及工程质量、竣工验收等行业规范管理工作。

3.负责区管农桥的建设和管理，指导各镇镇村级农桥的管理。

4.做好全局日常的安全管理工作。

5.协助质监部门、监理单位管舰工程质量。

6.完成领导交办的其他工作。

第四篇：工资福利与离退休人员管理科工作职责

1.完善全市国家机关及事业单位工资福利制度、政策和标准。

2.研究制定地区津贴制度，完善艰苦岗位津贴制度。

3.确定新录用人员、大中专毕业生的定级待遇、调动和受处分等人员的工资待遇；落实工龄计算政策。

4.研究完善全市国家机关及事业单位工作人员离休、退休政策法规并组织实施。

5.研究完善全市机关及事业单位休假制度。

6.研究完善全市国家机关及事业单位工作人员的疾病、工伤、生育停工期间待遇政策。

7.负责市直机关福利费管理工作。

8.研究拟定国家机关、事业单位工勤人员岗位等级规范并组织实施。

9.负责市直机关事业单位工作人员的工资、奖金、津贴、补贴等地区类别标准的审核(审批)和监督执行工作。

10.负责事业单位分配制度改革有关政策法规的组织实施和指导工作。

11.协调、指导全市国家机关及事业单位退休人员的管理服务工作。

第五篇：慢性病管理科工作职责

慢性病管理科工作职责

一、全面掌握辖区各种慢性病人的基本情况及病情发生发展情况，做到底数清，情况明。

二、对辖区所有慢性病人信息实行动态管理，及时搜集、整理、分类并更新慢性病管理信息。

三、对疾病普查、重点人群体检结果及住院病人信息进行分析、归类，制订个性化分类干预指导计划。

四、建立辖区慢性病人信息交流沟通平台，为慢性病人提供健康咨询服务，开展健康教育宣传活动。

五、建立慢性病管理与临床诊治有机结合的新机制，及时了解掌握慢性病人的疾病防治诉求，协调医院多功能服务团队开展慢性病人医疗、中医药技、康复理疗服务及健康教育“一对一”指导工作。

六、搞好慢性病人信息数据统计、总结、报告及慢性病人管理服务效果评价工作。