第一篇:教研室岗位职责
晋中艺术学校
教研室主任岗位职责
教研室主任在学校教学副校长的直接领导下开展工作。其主要职责是:
一、全面贯彻党的教育方针,负责指导、检查、评估各科组教育教学常规管理。
二、组织过程性教学质量评估、测试和对测试结果的反馈、评价、指导。
三、组织教师优质课、示范课、研讨课活动、学科竞赛活动和教师论文评选。
四、承担教师校本培训任务。
五、深入教师中听课,指导各学科组的教学与教研。
六、对教师进行各项基本功的培训与考核。
七、负责教改课题的推荐、申报、管理、评审等工作。
八、组织各种教育教学论坛活动。
九、负责教育信息的开发、咨询、服务。
十、负责现代教育技术装备的配备、管理、教研与使用指导和教育网络建设工作
十一、开展电化教学、计算机辅助教学教研活动。
十二、出色完成学校领导交办的其他任务。
第二篇:教研室岗位职责
院教发〔2014〕14号
湖南应用技术学院教研室主任岗位职责
1.制订学本教研室工作计划,定期开展教研活动,每学期开展集体教研活动五次以上。
2.根据学院教学工作部署,负责分配本教研室教师的工作任务。在师资力量不够时,负责联系、推荐兼职教师并报学院选聘。保证日常教学顺利开展。
3.负责本教研室所承担的全部课程的学期考试命题工作,审核本教研室教师所出试卷并提交院长(主任)审批。
4.加强本教研室所承担课程的规范化建设。课程规范化建设内容主要包括教材、实验(训)指导书、教学大纲、实验(训)教学大纲、试卷(题)库、课程师资结构优化、课程实验(训)室及实践基地等。积极开展精品课程(含微课、慕课)的申报与建设。
5.每个学期期中,做好本教研室教师的教学手册、教案、听课记录本和作业批改情况的检查工作,对不符合要求者,责成其及时整改完善。期末做好迎接学校督评办对本教研室教学方面的检查工作。
6.积极开展教学观摩课、公开课和听课评课活动。每学期在本教研室至少举行一次观摩课或公开课活动,教研室主任每学期听课8次以上,听课后及时与相关教师交流意见,同时注意做好“传帮带”工作,促进本教研室整体教学水平的提高。
7.组织本教研室教师积极开展教学研究,坚持教学内容、教学方法和手段的改革。组织教师申报省级教改课题。对已有的各类教改课题的研究情况要督促检查,并组织力量攻坚克难,圆满完成课题任务。
8.加强科研团队建设,开展读书班活动,及时了解相关的科学技术前沿信息,根据教研室的实际,确定科技项目或课题,并组织申报。特别要鼓励具有中级以上职称的教师申报省级和国家级科技项目。组织教师开展科技研究和应用,积极参加产学研工作。
9.组织教师指导与本教研室教学科研工作相关的学生课外活动和学生兴趣小组、专业协会活动。
10.做好本教研室资料整理与归档工作。
11.主动向学院领导汇报教研室工作,及时解决本教研室存在的问题,促进本教研室教学和科技工作顺利有效进行。
12.根据学校《关于开展教研室争先创优工作的通知》要求,认真做好本教研室争先创优工作。
13.完成学院领导交办的临时性工作。
湖南应用技术学院教务处
2014年11月5日
第三篇:教研室岗位职责
文龙小学教研室岗位安全职责
“一岗双责”是指某一具体岗位兼有双重责任。学校安全管理工作“一岗双责”就是在教育教学管理工作的基础上,同时承担着学校安全管理的责任,即一个岗位有两种责任,每个人在完成业务责任的同时,还要承担起安全工作职责。为深入贯彻落实上级安全生产相关文件精神,进一步加大全市中小学幼儿园安全工作力度,形成学校安全工作全员参与、齐抓共管、人人尽责的工作格局,制定《学校各岗位“一岗双责”制安全工作职责》。
教研室负责人负责建立本教研组的日常安全管理制度;指导全校教研组教师将安全教育融入学科教学中,并组织交流活动,落实教育部《中小学公共安全教育指导纲要》和省市有关文件规定;定期召开教师在教学中遇到学生安全应急方面的处理程序会议;具有其他任课教师的一切职责。
教研室责任人签字:
分管校长签字:
綦江区文龙小学
2017年9月1日
第四篇:计算机教研室岗位职责
计算机教研室负责人岗位职责
1、根据院、系工作计划要求,组织制订和实施计算机学科的发展规划和学年(学期)的工作计划,制订计算机专业教学计划和组织课程授课计划。主持经常性的学习和教研活动,总结交流教学经验。并开展对本室教师的思想政治工作,使之成为团结的高水平的教学科研集体。
2、领导和组织计算机课程的教学研究工作和课程建设工作。按教学计划规定制订(修订)和执行所开课程的教学大纲,负责审定自开课教学用书的选用;审核自开课的试题和评分标准;向上级提出本室教师培养计划、教学任务和落实试题库或试卷库的建设。提出有关教学设施、仪器设备、实验室建设管理的意见。
3、经常了解本室教师教学情况,组织定期的教学检查。每学期听本室内每位教师的课不少于1次。组织本室教师开展计算机辅助教学。对于教学质量较差及学生反映问题的教师进行及时的批评教育。每学期考察教师的教学工作量,对于专业教师不足的申请引进新教师。
4、组织本室教师积极开设一些以“应用性”为指导原则的自开课和举办学术讲座,指导学生开展与本室专业或学科有关的各种课外活动,应特别重视对学生进行动手能力的训练。
5、根据院、系发展需要和本室的实际情况,合理安排教学、科研力量,组织科学研究和学术交流活动,提高学术水平,向上级提出本室人员的培养提高意见,并根据院师资建设规划,每年制定本室教师培训计划,并负责督促落实。配合上级做好对本室人员的全面考核工作(包括政治表现、工作量、教学质量、学术水平、进修情况、工作作风和工作态度等),并对他们的奖惩与晋级提出建议。
7、建立教师个人档案,每学期将教师的教学进度表、教案、工作量等存入个人档案。
计算机教研室教师岗位职责
1、制订、执行每学期的个人工作计划,坚持参加每月两次的教研活动,并作好情况记录,期末要对计划执行情况进行检查总结,向系(部)提交报告。
2、开展经常性的教学研究活动,如备课、组织观摩教学和评议活动,端正教育思想,更新教学内容,改进教学和考核方法,总结交流教学经验,检查教学情况,研究改进措施。
3、积极开展科研工作,教研室应成为科研群体。提倡教师共同协作,又发挥自己的特长,逐步形成各自的科研优势和教研室的群体优势。
4、认真部署本室教师的进修培训工作,制订教师在职进修的近、中期规划,尤其要采取切实措施,关心和帮助本室青年教师提高政治和业务素质。
5、教研室应协助学院建立教学文件资料的保管。教学文件资料主要是指教学计划、教学大纲、试题及答案、自编教材、教学或实验指导书、习题集、教学经验介绍材料、教研室工作记录。这些资料保存力求完整配套。
6、教研室为每位教师建立个人档案,教师应提供教案、进度表、教师资格证复印件、个人发表论文复印件等。
教研室常规工作要求
1、制订、执行每学期的教研室工作计划,坚持每月两次教研活动,并作好情况记录,期末要对计划执行情况进行检查总结,向系(部)提交报告。
2、开展经常性的教学研究活动,如备课、组织观摩教学和评议活动,端正教育思想,更新教学内容,改进教学和考核方法,总结交流教学经验,检查教学情况,研究改进措施。
3、积极开展科研工作,教研室应成为科研群体。提倡教师共同协作,又发挥自己的特长,逐步形成各自的科研优势和教研室的群体优势。
4、认真部署本室教师的进修培训工作,制订教师在职进修的近、中期规划,尤其要采取切实措施,关心和帮助本室青年教师提高政治和业务素质。
5、教研室应协助学院建立教学文件资料的保管。教学文件资料主要是指教学计划、教学大纲、试题及答案、自编教材、教学或实验指导书、习题集、教学经验介绍材料、教研室工作记录。这些资料保存力求完整配套。
6、教研室为每位教师建立个人档案,个人档案包括教案、进度表、教师资格证复印件、个人发表论文复印件等。
第五篇:护理教研室副主任岗位职责
护理研究室副主任岗位职责
1.在护理部主任的领导下,负责全院护理教学、继续教育及科研工作,并按照护理部总规划拟定全年教学、科研工作计划及每月工作安排,定期总结。
2.制定各级护理人员的在职教育计划,组织全院护理人员业务学习,教学查房,技术训练及考核。
3.拟定临床带教、教学计划及安排,定期对教学效果进行评估。4.负责实施新护士的岗前培训,做好轮转护士的考核及技术操作考核。
5.负责全院进修护士的安排,进修计划的制定、实施及效果评价。6.定期督促、检查护理科研的进展情况,并组织各层次的护理继续教育项目的申报和实施。
7.制定教研室各级人员职责及有关制度。
8.组织护理学讲座和护理教学查房,指导护理系和护理专修科学生的临床实习,担任部分课程的讲课,并指导总带教完成此项工作。
9..做好各类继续教育学习班的组织和授课工作,同时安排好护士参加各类对口的培训班。
10.拟定教研室档案管理项目及条例,检查、督促教学资料的收集、归档工作。