安全生产重在责任落实

第一篇：安全生产重在责任落实

安全生产,重在责任落实 无论是公司内部还是公司外部，每当发生安全事故时，分析原因，虽然不尽相同，但有一个原因是共性的：许多安全事故的发生，并不在于制度的缺失，而是在于责任意识的淡薄。惨痛的8.26事故一再警示我们：安全生产重在责任落实。

针对存在责任真空的问题，安全生产“责任落实年”活动明确提出：“有责、知责、尽责”的主题，目的是构建良好的安全事故的发生，多为误性操作、习惯性违章及安全制度的执行不全面等诸多因素，只有我们在安全规章制度框架里，进一步加强安全责任心，加强安全责任的落实，把风险控制在最低限度。安全责任重在落实，应着力完善安全生产责任制，保障安全生产责任传递到岗、落实到每一个人，同时，努力提高人员的安全意识和技能，加强对外协队伍的管理，强化组织绩效考核促进责任落实，深化安全生产思想保障工作。众所周知，安全管理过程控制的一般顺序，首先是安全生产的宣传教育，其次是岗位员工的遵章守纪，第三是隐患的检查与整改，第四是事故的应急与处置，最后才是考核与奖惩。大家不妨设想一下，如果宣传教育者责任缺失，无疑会造成全体员工安全意识的淡薄，而安全意识的淡薄便会使整个生产、检修、工程建设安全工作力度削弱；岗位员工责任的缺失，遵章守纪的自觉意识减弱，必定会造成“三违现象”的大量出现而造成事故隐患；管理者的责任缺失必然会对隐患的检查与整改视而不见或等闲视之，从而由姑息到放任，最终引发事故；事故应急与处置责任的缺失，则会放大事故的后果，加重事故的损失；考核与奖惩责任的缺失，又会造成安全与效益的不对等，从而削弱安全工作的严肃性，进而形成安全意识进一步淡薄的恶性循环。由此可见，系统化的安全工作对责任的落实要求更高。

那么应该如何落实责任呢？首先要做的就是明确责任。安全生产能不能搞好，在很大程度上取决于“一把手”对安全工作的认识程度。要树立“抓不好安全的领导不是称职的领导，抓不好安全工作不是合格的领导”的观念，强化安全生产责任意识，身体力行履行“安全生产第一责任”。每个岗位都应该依据安全生产责任制要求，明确哪些行为是符合责任要求的，哪些行为是违反责任要求的，从而约束与指导自己的具体行为。其次是树立勇于承担责任的精神。勇于承担责任，是每一个岗位人员必备的素质，应有的自觉意识，也是搞好安全工作的重要保证。勇于承担责任，就是要不找借口，不讲客观，增强做好安全工作的自觉性；就是要增强紧机感和使命感，为安全工作倾力尽责，极端负责。还要做好危险辨识工作。这一点非常重要，危险辨识要求我们把事后弥补放到“提前辨识”，尽可能把生产操作、检修作业所能发生的各项危险因素统筹考虑，并采取相应的防范措施把事故风险、人员伤亡、财产损失降到最低限度。最重要的一点，是必须从严从细从实落实标准化操作规程。公司制定的各项安全规章制度，特别是岗位标准化操作规程，是确保人身安全、生产安全的红线，不论是什么人，不论是在何种情况下，都必须严格遵守，坚决执行，杜绝一切随意违章行为，进一步提高安全工作执行力。

总之，一切事故都可以预防，只要我们有强烈的安全生产意识，自觉地遵守各项规章制度，强化责任落实，对自己的安全责任做到心中有数，实时掌控，那么安全生产就一定有保证。维护公司长治久安，是确保公司更好更快发展的重要内容，是每一名职工必须认真履行好的责任。广大职工更要时刻牢记安全责任，积极承担起安全责任，把安全责任落实到工作的每一个细节中，共同开创安全工作新局面。

陈攀堂

2011.6.15

第二篇：安全责任 重在落实

安全常在我心

今年安全月的主题是“安全责任 重在落实”，落实安全责任制度，明确目标和要求，层层压力传递。树立安全生产全员有责的观念，按照“谁主管、谁负责”原则落实安全生产责任。各级管理人员、操作人员应熟悉《安全生产和环境保护责任制及考核办法》中各自安全职责，认真反思制度是否健全？管理方法是否得当？安全责任是否落实？

坚持定期或不定期安全生产检查，落实责任履行情况。坚决执行反违章六条禁令。要结合自身特点和风险类别，细化“反违章禁令”执行条款，将“三标”、“五型班组”、“安全文化”、“大比武、大练兵”活动相结合，大力开展违章行为专项整治活动和“安全为天”百日安全生产大讨论，狠反“三违”行为，切实重视和加强安全生产，进一步提高对公司“反违章禁令”和 “安全为天”要求重要性的认识，增强贯彻落实的自觉性和坚定性；以大讨论带动大检查大整改，进一步落实各项安全生产措施；进一步提高员工安全意识，自觉做到遵章守纪；进一步强化“三基”，狠反“三违”，提高安全执行力。

安全责任落实不到位。有的管理者只是将安全工作挂在嘴上，说起来重要，忙起来不要。只抓生产，忽视安全。不清楚自己的安全职责，遇到问题相互推诿，认为安全是管安全人员的事情；认为上面安全要求过多，生产都应付不过来，哪有心思和精力学文件和抓落实，认为可执行可不执行，甚至连看都不看直接进行下发，没有针对上面要求和工作实际，制订切实可行措施加以落实，甚至在检查中一句话“注意安全”。如果每位员工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查，查找漏洞和薄弱环节，防止不安全的因素存在，杜绝事故隐患，从小事做起，就能筑起安全大堤。无危则安，无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中，生命得到保证，身体免于伤害，财产免于损失。

第三篇：安全责任重在落实

安全责任重在落实

-----安全月主题班会大学生是祖国的未来，民族的希望。大学生的健康和安全是政府关注，学校关心，师生关切的头等大事，确保大学生生命财产安全是各级教育部门和学校的重要任务。大学生正处在身体心理知识能力的成长和发展阶段，由于社会经验少，安全防范和法律知识有所欠缺，遇到安全问题时往往不能正确应对和处理，个人和群体的人身财产容易受到威胁和侵害，造成不必要的损失。为此，针对在日常学习和生活中可能遇到的问题，进行正确的防范和处置方法，希望通过加强安全防范教育，引起我们全体同学的高度重视和警惕。

一.安全应变的基本观念

1.生活中绝大部分的危险是可以避免的2.保持警觉，有所戒备安全就能得到保障

3.学习安全应变，自救知识能使我们更有信心保护自己并维护社会安宁

4.安全感来自沉着应变的能力

5.要把恐惧化作解除危险的机智

二．掌握临危逃生的基本原则

1.保持镇静

2.学会自救保护自己

3.想方设法不断求救

三．基本安全知识

1.上下楼梯应注意的问题：大家上下楼梯时要精力集中，不可相互追逐打闹，不可走捷径从栏杆往下滑。课间休息时，在楼道不可将上半身探出栏杆，不能攀爬栏杆，更不可在狭窄楼道内打闹

2.离校返校应注意：必须按学校规定的时间往返学校，离校返校时坐公交和正规的士，不坐无营运资格的车辆。离校后不要前往人际复杂的酒吧等娱乐场所，遇险时设法求救

3.如何防盗防火：住校生随手关锁好自己的柜子，凡是自己贵重物品不要放在引人注目的地方，平时要多留意行迹可疑人员，发现问题及时报警。另外学校宿舍供电系统较薄弱，尽量避免在宿舍使用大功率电器，以免发生火灾

4.如何防止上当受骗和防敲诈：首先要提高防范意识，不要轻易把自己的个人信息透露给陌生人，其次交友要谨慎，不与社会无业青年来往，更不能将无业人员带到宿舍。如果他人想将你骗到其他地方，自己一定要想法脱身，并及时告知父母老师，必要时可报警，若宿舍内有无业人员来敲诈，大家应携起手来将其制服。防范利用网络短信电话诈骗，把学校及老师电话告知家人，嘱咐家人，不管陌生人说什么，一定要和学校老师联系，核实后再做下一步行动，以防上当受骗

5.注意饮食安全：在校就餐时，应尽量前往校食堂，因为后勤集团把关，商家都取得卫生资格证以及从业人员的健康状况有所保障 同学们，你们是未来的建设者，任何时候都要把安全放在第一位，远离安全隐患，珍惜自己宝贵生命。要想生命之树长青，自我保护

起着很重要的作用，多增强安全意识，让我们的父母安心，亲人放心，老师省心！

第四篇：安全责任,重在落实

安全责任，重在落实

又是一年红消绿浓，艳阳满目。6月，我们又迎来了一年一度的“安全生产月”。安全生产既是员工生命健康的保障，也是企业生存与发展的基础，更是社会稳定和经济发展的前提条件。

今年六月安全月活动的主题是“安全责任，重在落实”。日常工作学习生活的每一细节，其实都涵盖了安全责任的落实。安全不仅仅是一道标语、一次善意的提醒、一次严厉的批评，更是一种细节，是一种习惯，是一种对生命热爱的体现。“安全责任重于泰山”这是我们每个人上班所必须恪守的的信念。

在人生的旅途上，安全伴我们同行。从我们一出生，到蹒跚学步，在到离开父母的挽扶，最后行走在人生的道路上，我们一直依靠着安全这根拐杖。没有它我们会摔倒，可能会有走不完的风风雨雨，更不可能达到人生辉煌的顶峰。安全第一，安全培训是根本；企业生产重要，安全是支柱。所以我们必须时刻注意安全，把安全工作放在首位，只有安全了，家庭才会幸福，企业才会有效益。每一起大大小小的事故都在间接的损毁着一个家庭的幸福。难道我们不该深刻的反省吗？

安全工作只有起点，没有终点；安全工作没有及格，只有满分。让我们都来关爱生命，关注安全！我们应当珍惜今天的幸福生活，珍爱自己的生命。为了家庭的幸福美满，要时时想着安全，时时记着安全，让历史的悲剧不再从演，让我们的工作安全高效，让我们的社会长治久安！

(机加车间 吴建平）

第五篇：《安全责任 重在落实》

有责、知责、履责、尽责

——浅谈安全责任，重在落实

2011年是全国第10个安全生产月，今年安全生产月的主题是：“安全责任，重在落实”，再次呼吁我们将落实安全责任作为践行“安全第一”的恒定路径。“天下之事，不难于立法，而难于法之必行；不难于听言，而难于言之必效。”也就是说搞好安全工作的关键不在于立法，而在于抓好落实，只有抓好落实才能见实效。这句话是我们国家总理温家宝在全国安全生产工作会议上的讲话。今年的安全工作主题非常鲜明，就是狠抓责任落实。围绕这点我们在平时的工作中应该怎样去做到落实呢？那就是——有责、知责、履责、尽责。

一、有责——制定制度，明确责任

安全管理工作的首要工作是制定出切合行业、企业、工种的，切实可行的各项管理制度、操作规程、作业指导书以及各项考核奖励措施。安全制度的全面与否、切实可行否，将直接关系到安全管理工作的顺利开展。这就要求企业根据实际情况制定相关的安全管理制度，明确每个人的安全责任。任何的形式主义和主观主义都是我们的大敌。责任落实就是要做到横向到边，纵向到底，不留死角。具体就是：一要统一思想，提高认识，全体职工树立“安全第一”的思想，把安全工作摆在首要位置来抓；二要进一步健全安全组织机构，实行领导负责，层层签订责任书，责任到人；三要进一步完善安全管理制度，做到有章可循；四要细化各类人员职责，做到有据可依；五要制定安全应急预案，做到临危不乱。

二、知责——学习制度，知晓责任

安全要日日讲、月月讲、年年讲、重复讲，坚持用常态化的教育牢固树立人的安全意识，用铁一般的制度保证安全弦紧绷，用刻不容缓地执行保证安全责任的落实。安全制度没有经过系统的学习和培训对职工来说那都只是一纸空文，学习和培训是做好安全工作的前提，因为有初来乍到的新人要培训，再培训；有不懂安全的外来人员要培训；有干活不注重方法，蛮干的粗心人要培训和教育；有做事糊里糊涂、丢三落

四、责任性弱的人要培训和教育；有凭老经验，不遵守操作规程的人要培训。安全培训只有起点，没有终点。只有通过不断的培训让企业的每一位员工知道在平时的生产过程中应该怎样遵守、如何遵守各项安全管理制度，知晓自己应尽的责任。

三、履责——遵守制度，自我履责

经过系统的学习和培训后，每一位职工要自我遵守制度，自我履责。自我履责就是杜绝习惯性违章，例如：进入生产现场不戴安全帽或戴安全帽不规范；高空作业不系安全带；该戴大面具却只戴个小面具或口罩等等。这些看似都是小事但很久以来也没出事故，没什么大不了。长此以往，当某些坏习惯习以为常，在脑子里根深蒂固时，必将后患无穷。正如人们横穿马路，十次横穿没出意外，甚至百次、千次都没出意外，但你能保证第一千零一次不出意外？我们不能把生命交给不良习惯。

四、尽责——注重细节，尽心尽责

责任重于山，许多安全事故的发生，并不在于制度的缺失，而是在于责任意识的淡薄，失误性操作、习惯性违章及安全制度的执行不全面等诸多因素，只有我们在安全规章制度框架里，进一步加强安全责任心、加强安全责任落实、注重安全细节，并且个人在做好自己安全生产和安全防护的同时，还要监督身边同事的安全工作；敢于纠正工作中不安全的行为；主动处理不安全状况；积极消除危险有害的环境因素；冷静处理突发事件；关注他人的身体和精神状态的变化。《细节决定成败》一书中提到：“当今中国社会绝不缺少雄韬伟略家，缺少的是精益求精的执行者；绝不缺少各类管理制度，缺少的是对规章条款不折不扣的执行。”成败的关键在于解决那些起关键作用的细节问题，成败的关键还是在于落实。所谓落实的意志就是要瞄准目标，坚定信念，增强毅力，“不达目的决不收兵”，没有这股坚定的意志力，工作往往会半途而废或功亏一篑。所以我们要立足岗位，履行职责，从大处着眼，从小处着手，从我做起，把每一件事做好做实，把每一件事做细做精。将落实演变成为一种企业文化，让我们全体员工在工作实践中养成长期坚持落实的观念、责任和意志，并形成一种职业行为习惯。

总之，一切事故都是可以预防和避免的，只要我们有强烈的安全意识，自觉地去遵守各项安全规章制度，强化责任落实，对自己的安全责任做到心中有数，实时掌控，注重细节，并且还要多关心身边的人和事，那么安全就一定有保证。

吴健

吴健：

这篇稿子，内容很好，层次清楚，语言通顺。但是，作为演讲稿，有很大的缺陷，就是太理论、态逻辑了，语言也显得生硬。你可以保留主要的思路、观点，语言要更加通俗

易懂，要让别人一听就懂。语言最好生动活泼形象一点。在一篇演讲里至少要有正反两方面生动事例，才能抓住听众。你这个稿子有点像在读报纸，读文件，太平淡了。当然，你要有信心，你难别人也难，有自信才能感动别人，影响别人。你先自己改一下，我明天和你联系。