科学学位硕士研究生专业英语考试题

第一篇：科学学位硕士研究生专业英语考试题

科学学位硕士研究生专业英语考试题

一，英译汉

The more proximal the injury is ,the more incomplete is the overall return of motor and sensory function ,especially in the more distal structures.Sunderland observed that conditions are more favorable for recovery in the more proximal muscles because

(1)the neurons that innervate the distal portions of the limb are more severely affected by retrograde changes following proximal injury ,(2)a greater proportion of the cross-sectional area of the nerve trunk is occupied by fibers to the proximal muscles ,and(3)the potential for disorientation of regrowing axons and for axon loss during regenerationis greater for the distal muscles thanfor those more proximally situated after a proximal injury.二，汉译英

Abraham与 Pankovich 报道应用V-Y 肌腱瓣修复慢性跟腱断裂取得了满意的效果。手术方法：患者取俯卧位，上止血带。从跟腱止点外侧起至小腿中部做缓S形切口。找出隐神经并将其拉开。沿皮肤切口切开深筋膜，切除跟腱断端处的瘢痕组织。在屈膝30度和踝柘屈20度时测量跟腱缺损长度。在腱膜上作倒 V字型切口，尖顶位于中心部。向两侧臂切开的长度应至少为缺损的1.5倍，使其以 Y形对合。将肌腱瓣向下牵拉，使两断端对合，用不吸收缝线间断缝合断端。近端的V 型切口缝合成Y形。用不吸收缝线间断缝合腱鞘。常规闭合深筋膜皮下组织及皮肤。用长腿石膏管型固定膝关节于屈曲30度位，踝关节于柘屈20度位。

三，阅读下文，写出150个的英文摘要。

第二篇：硕士研究生学位申请书

尊敬的校学位评定委员会：

本人自2011年9月开始就读于××大学××专业，于2014年修读完所有的课 程。

本人在就读期间，在思想政治素养等方面严格要求自己，积极申请入党并参 加党组织的各项活动，经过党组织的严格考核于2013年10月正式成为一名中共 预备党员。

学习上，全部课程平均成绩为89.45分，并通过大学英语六级考试，成绩为 487分。理论课合格课程总学分为34学分，合格学位课总学分为22.5学分。所 修学分达到学校的学位授予要求。

在导师的指导下，认真查阅相关电子文献和图书资料，进行毕业课题的设计 和研究工作，并圆满完成课题实验及论文写作工作。同时，我还积极参与各项教 学科研活动，研究生3年参加的社会实践活动有：参与本科生基础实验教学指导，指导本科生的毕业设计实验等。获得的学术成果有：发表学术论文5篇，其中 SCI论文共3篇，中文核心论文2篇。主持及参与科研项目共4项，以主要发明 人获得国家授权发明专利3项。通过查阅相关的文献和资料使我对专业的相关进 展有了更加清晰的了解；中文学术论文的发表提高了我的写作水平；在平常的实 验中，提高了动手技能；在课题的研究过程中，对相关的领域有了全面而具体的 认知。

总之，三年的研究生学习使我的理论水平、动手实践能力随着课题研究的不 断深入而得到了提高，同时我也学会了如何去分析问题、怎样采取最佳的手段去 解决问题。

本人已完成学位授予要求，现提出申请工学硕士学位。

申请人签字：

第三篇：环境科学专业英语

化学元素周期表英文

第 01 号元素: 氢 [化学符号]H, 读“轻”, [英文名称]Hydrogen 第 02 号元素: 氦 [化学符号]He, 读“亥”, [英文名称]Helium 第 03 号元素: 锂 [化学符号]Li, 读“里”, [英文名称]Lithium 第 04 号元素: 铍 [化学符号]Be, 读“皮”, [英文名称]Beryllium 第 05 号元素: 硼 [化学符号]B, 读“朋”, [英文名称]Boron 第 06 号元素: 碳 [化学符号]C, 读“炭”, [英文名称]Carbon 第 07 号元素: 氮 [化学符号]N, 读“淡”, [英文名称]Nitrogen 第 08 号元素: 氧 [化学符号]O, 读“养”, [英文名称]Oxygen 第 09 号元素: 氟 [化学符号]F, 读“弗”, [英文名称]Fluorine 第 10 号元素: 氖 [化学符号]Ne, 读“乃”, [英文名称]Neon 第 11 号元素: 钠 [化学符号]Na, 读“纳”, [英文名称]Sodium 第 12 号元素: 镁 [化学符号]Mg, 读“美”, [英文名称]Magnesium 第 13 号元素: 铝 [化学符号]Al, 读“吕”, [英文名称]Aluminum 第 14 号元素: 硅 [化学符号]Si, 读“归”, [英文名称]Silicon 第 15 号元素: 磷 [化学符号]P, 读“邻”, [英文名称]Phosphorus 第 16 号元素: 硫 [化学符号]S, 读“流”, [英文名称]Sulfur 第 17 号元素: 氯 [化学符号]Cl, 读“绿”, [英文名称]Chlorine 第 18 号元素: 氩 [化学符号]Ar,A, 读“亚”, [英文名称]Argon 第 19 号元素: 钾 [化学符号]K, 读“甲”, [英文名称]Potassium 第 20 号元素: 钙 [化学符号]Ca, 读“丐”, [英文名称]Calcium 第 21 号元素: 钪 [化学符号]Sc, 读“亢”, [英文名称]Scandium 第 22 号元素: 钛 [化学符号]Ti, 读“太”, [英文名称]Titanium 第 23 号元素: 钒 [化学符号]V, 读“凡”, [英文名称]Vanadium 第 24 号元素: 铬 [化学符号]Cr, 读“各”, [英文名称]Chromium 第 25 号元素: 锰 [化学符号]Mn, 读“猛”, [英文名称]Manganese 第 26 号元素: 铁 [化学符号]Fe, 读“铁”, [英文名称]Iron 第 27 号元素: 钴 [化学符号]Co, 读“古”, [英文名称]Cobalt 第 28 号元素: 镍 [化学符号]Ni, 读“臬”, [英文名称]Nickel 第 29 号元素: 铜 [化学符号]Cu, 读“同”, [英文名称]Copper 第 30 号元素: 锌 [化学符号]Zn, 读“辛”, [英文名称]Zinc 第 31 号元素: 镓 [化学符号]Ga, 读“家”, [英文名称]Gallium 第 32 号元素: 锗 [化学符号]Ge, 读“者”, [英文名称]Germanium 第 33 号元素: 砷 [化学符号]As, 读“申”, [英文名称]Arsenic 第 34 号元素: 硒 [化学符号]Se, 读“西”, [英文名称]Selenium 第 35 号元素: 溴 [化学符号]Br, 读“秀”, [英文名称]Bromine 第 36 号元素: 氪 [化学符号]Kr, 读“克”, [英文名称]Krypton 第 37 号元素: 铷 [化学符号]Rb, 读“如”, [英文名称]Rubidium 第 38 号元素: 锶 [化学符号]Sr, 读“思”, [英文名称]Strontium 第 39 号元素: 钇 [化学符号]Y, 读“乙”, [英文名称]Yttrium 第 40 号元素: 锆 [化学符号]Zr, 读“告”, [英文名称]Zirconium 第 41 号元素: 铌 [化学符号]Nb, 读“尼”, [英文名称]Niobium

第 42 号元素: 钼 [化学符号]Mo, 读“目”, [英文名称]Molybdenum 第 43 号元素: 碍 [化学符号]Tc, 读“得”, [英文名称]Technetium 第 44 号元素: 钌 [化学符号]Ru, 读“了”, [英文名称]Ruthenium 第 45 号元素: 铑 [化学符号]Rh, 读“老”, [英文名称]Rhodium 第 46 号元素: 钯 [化学符号]Pd, 读“巴”, [英文名称]Palladium 第 47 号元素: 银 [化学符号]Ag, 读“银”, [英文名称]Silver 第 48 号元素: 镉 [化学符号]Cd, 读“隔”, [英文名称]Cadmium 第 49 号元素: 铟 [化学符号]In, 读“因”, [英文名称]Indium 第 50 号元素: 锡 [化学符号]Sn, 读“西”, [英文名称]Tin

第 51 号元素: 锑 [化学符号]Sb, 读“梯”, [英文名称]Antimony

第 52 号元素: 碲 [化学符号]Te, 读“帝”, [英文名称]Tellurium 第 53 号元素: 碘 [化学符号]I, 读“典”, [英文名称]Iodine

第 54 号元素: 氙 [化学符号]Xe, 读“仙”, [英文名称]Xenon 第 55 号元素: 铯 [化学符号]Cs, 读“色”, [英文名称]Cesium 第 56 号元素: 钡 [化学符号]Ba, 读“贝”, [英文名称]Barium 第 58 号元素: 铈 [化学符号]Ce, 读“市”, [英文名称]Cerium

第 59 号元素: 镨 [化学符号]Pr, 读“普”, [英文名称]Praseodymium 第 60 号元素: 钕 [化学符号]Nd, 读“女”, [英文名称]Neodymium 第 61 号元素: 钷 [化学符号]Pm, 读“颇”, [英文名称]Promethium 第 62 号元素: 钐 [化学符号]Sm, 读“衫”, [英文名称]Samarium 第 63 号元素: 铕 [化学符号]Eu, 读“有”, [英文名称]Europium 第 64 号元素: 钆 [化学符号]Gd, 读“轧”, [英文名称]Gadolinium 第 65 号元素: 铽 [化学符号]Tb, 读“忒”, [英文名称]Terbium 第 66 号元素: 镝 [化学符号]Dy, 读“滴”, [英文名称]Dysprosium 第 67 号元素: 钬 [化学符号]Ho, 读“火”, [英文名称]Holmium 第 68 号元素: 铒 [化学符号]Er, 读“耳”, [英文名称]Erbium 第 69 号元素: 铥 [化学符号]Tm, 读“丢”, [英文名称]Thulium 第 70 号元素: 镱 [化学符号]Yb, 读“意”, [英文名称]Ytterbium 第 71 号元素: 镥 [化学符号]Lu, 读“鲁”, [英文名称]Lutetium 第 72 号元素: 铪 [化学符号]Hf, 读“哈”, [英文名称]Hafnium 第 73 号元素: 钽 [化学符号]Ta, 读“坦”, [英文名称]Tantalum 第 74 号元素: 钨 [化学符号]W, 读“乌”, [英文名称]Tungsten 第 75 号元素: 镧 [化学符号]La, 读“兰”, [英文名称]Lanthanum 第 75 号元素: 铼 [化学符号]Re, 读“来”, [英文名称]Rhenium 第 76 号元素: 锇 [化学符号]Os, 读“鹅”, [英文名称]Osmium 第 77 号元素: 铱 [化学符号]Ir, 读“衣”, [英文名称]Iridium 第 78 号元素: 铂 [化学符号]Pt, 读““, [英文名称]Platinum

第 79 号元素: 金 [化学符号]Au, 读“今”, [英文名称]Gold

第 80 号元素: 汞 [化学符号]Hg, 读“拱”, [英文名称]Mercury 第 81 号元素: 铊 [化学符号]Tl, 读“他”, [英文名称]Thallium 第 82 号元素: 铅 [化学符号]Pb, 读“千”, [英文名称]Lead

第 83 号元素: 铋 [化学符号]Bi, 读“必”, [英文名称]Bismuth 第 84 号元素: 钋 [化学符号]Po, 读“泼”, [英文名称]Polonium 第 85 号元素: 砹 [化学符号]At, 读“艾”, [英文名称]Astatine 第 86 号元素: 氡 [化学符号]Rn, 读“冬”, [英文名称]Radon 第 87 号元素: 钫 [化学符号]Fr, 读“方”, [英文名称]Francium 第 88 号元素: 镭 [化学符号]Ra, 读“雷”, [英文名称]Radium 第 89 号元素: 锕 [化学符号]Ac, 读“阿”, [英文名称]Actinium 第 90 号元素: 钍 [化学符号]Th, 读“土”, [英文名称]Thorium 第 91 号元素: 镤 [化学符号]Pa, 读“仆”, [英文名称]Protactinium 第 92 号元素: 铀 [化学符号]U, 读“由”, [英文名称]Uranium 第 93 号元素: 镎 [化学符号]Np, 读“拿”, [英文名称]Neptunium 第 94 号元素: 钚 [化学符号]Pu, 读“不”, [英文名称]Plutonium 第 95 号元素: 镅 [化学符号]Am, 读“眉”, [英文名称]Americium 第 96 号元素: 锔 [化学符号]Cm, 读“局”, [英文名称]Curium 第 97 号元素: 锫 [化学符号]Bk, 读“陪”, [英文名称]Berkelium 第 98 号元素: 锎 [化学符号]Cf, 读“开”, [英文名称]Californium 第 99 号元素: 锿 [化学符号]Es, 读“哀”, [英文名称]Einsteinium 第 100 号元素: 镄 [化学符号]Fm, 读“费”, [英文名称]Fermium 第 101 号元素: 钔 [化学符号]Md, 读“门”, [英文名称]Mendelevium 第 102 号元素: 锘 [化学符号]No, 读“诺”, [英文名称]Nobelium 第 103 号元素: 铹 [化学符号]Lw, 读“劳”, [英文名称]Lawrencium

第 104 号元素: 鐪 [化学符号]Rf, 读“卢”, [英文名称]unnilquadium 第 105 号元素: [化学符号]Db, 读“杜”, [英文名称]dubnium

第 106 号元素: 钅喜 [化学符号]Sg , 读”喜“, [英文名称]

第 107 号元素: 钅波 [化学符号]Bh, 读“波“, [英文名称]Bohrium 第 108 号元素: 钅黑 [化学符号]Hs, 读”黑“, [英文名称]

第 109 号元素: 钅麦 [化学符号]Mt, 读”麦",[英文名称]

第 110 号元素: 鐽 [化学符号]Ds, 读”达“, [英文名称]Darmstadtium 第 111 号元素: 钅仑 [化学符号]Rg, , 读”伦“, [英文名称]Roentgenium 第 112 号元素: uub（112）

第 113 号元素: uut（113）

第 114 号元素: uuq（114）

第 115 号元素: uup（115）

第 116 号元素: uuh（116）

第 117 号元素: uus尚未发现

第 118 号元素: uuo

第四篇：广东医学院科学学位硕士研究生培养方案

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广东医学院科学学位硕士研究生培养方案

生物化学与分子生物学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，热爱医学事业，具有较强的事业心和责任感，具有良好的道德品质和学术修养。

2.掌握本学科的基础理论和系统的专业知识，了解本专业的发展趋势；具有一定的开拓精神和分析问题，解决问题的能力，能独立完成本专业科研的工作，具有初步教学工作能力。

3.掌握一门外国语，可熟练地阅读本专业外文文献, 并具有一定的外文写作能力。

4.身心健康。

二、研究方向

1.细胞凋亡与药物开发

研究鼻咽癌细胞凋亡机理和凋亡影响因素，同时利用反义核酸和RNA干扰等现代分子生物学技术，选择性封闭或阻抑肿瘤细胞凋亡抑制基因（如bcl-xl基因），诱导肿瘤细胞的凋亡，开发出治疗鼻咽癌的可行性方案和有效药物。

2.蛋白激酶的分子生物学与生化药理

通过建立一整套分子克隆表达方法，研究蛋白激酶CK2的结构与功能、CK2作为药理靶点的一系列生化药理学反应、以及CK2抑制剂对细胞增殖与凋亡、细胞内CK2活性的影响。

3.端粒保护蛋白的分子生物学研究

研究人端粒保护蛋白（hPOT1）的分子结构、生理特性和功能，进行端粒单链DNA结合蛋白的分离与鉴定。

三、学习年限

学习年限为3年。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。应有2年或2年以上时间进行科学研究，完成硕士学位论文并通过答辩。在第四学期中段进行中期水平考核，内容包括思想品德、业务素质、科研进展和教学实践等。内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

四、学位论文

研究生在导师指导下，通过阅读文献资料、调查研究及预备实验，撰写学位论文开题报告。论文选题应具有一定的理论意义或应用价值，内容要有新见解。经讨论研究后进行科研工作，按时完成科研和硕士学位论文。论文书写要求格式规范、资料详实、论证有据、结果可靠、逻辑严谨、语言精炼、文字流畅。

研究生必须通过所有学位课程考试，修满规定的学分，并在正式学术刊物上发表至少1篇科研论文，才能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

第三学期开始安排研究生参加本科生实验教学工作，一般不少于30学时。参加校内外学术活动，每一学期不得少于2次。在导师指导下完成专业课、专业外语的学习。

六、培养方式

采取导师负责制，研究生导师的确定实行导师与研究生双向选择，充分发挥导师和研究生积极性。在培养过程中，注重科研能力和方法的训练，强调自学和对话式、讨论式教学，并特别注意科学道德、严谨求实的学风和敬业精神的培养。

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生理学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，热爱医学事业，具有较强的事业心和责任感，具有良好的道德品质和学术修养。

2.掌握本学科系统的专业和专业基础知识, 具有从事生理学研究、教学或担任本专业实际技术工作的能力。

3.掌握一门外国语，可熟练地阅读本专业外文文献, 并具有一定的外文写作能力。

4.身心健康。

二、研究方向

1.细胞膜离子通道与细胞增殖、迁移的关系

主要研究内容有：①鼻咽癌细胞膜生理特性的研究，探讨鼻咽癌细胞膜电位形成的离子机制、以及K+、膜电位与鼻咽癌细胞生长、增殖的关系；②外分泌细胞第二信使与离子通道活动的关系；③细胞膜Cl-通道、细胞容积调节、细胞增殖、迁移及其相关基因。

2.神经内分泌免疫调控网络与骨代谢的关系

探讨中枢神经系统、内分泌系统和免疫调节因子系统调控骨代谢、影响骨质疏松的机制。

3.胚胎干细胞的应用基础

研究胚胎干细胞定向分化为胰岛β细胞的机制和可行性，并进行糖尿病小鼠干预试验。

4.心血管生理与病理生理学

主要研究内容包括：①L-精氨酸/一氧化氮通路在心肌缺血－再灌注损伤中的作用及机制；②红细胞L-精氨酸转运体与高血压靶器官损伤的关系；③微循环内皮屏障功能的调节。

5.针刺为主的联合作用对单纯性肥胖作用的研究

探讨肥胖对机体物质代谢、心血管功能、神经内分泌、生殖功能等影响，并研究针刺减肥的疗效及其作用机制。

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三、学习年限

学习年限为3年, 在职攻读硕士学位的学习年限可适当延长。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。应有2年或2年以上时间独立完成硕士学位论文并通过答辩。

四、学位论文

研究生在导师指导下, 通过阅读文献资料及预实验, 撰写学位论文开题报告。学位论文选题应有一定的理论意义或应用价值, 内容应有一定的新见解。论文要求格式规范、立论正确、论据充分、结果可靠、语言精炼、文字流畅。

研究生必须通过所有学位课程考试，修满规定的学分，并有1篇研究论文在正式学术刊物上发表，方能申请论文答辩。

五、其他学习安排

在第三或第四学期, 安排研究生参加本科生实验课教学、辅导答疑和批改作业等教学实践活动, 时间一般不少于30学时, 教学实践活动的考核由指导老师评议。从第二学年开始，在导师指导下进行专业课、专业外语学习。

六、培养方式

采取导师负责制, 研究生导师的确定实行导师与研究生双向选择。各研究方向可根据具体情况成立指导小组, 充分发挥学术群体的集体作用。

培养方法采取理论学习与科学研究相结合、知识传授与素质教育相结合、基本训练与能力培养相结合。充分发挥研究生的主动性和自觉性, 培养研究生的自学能力、动手能力、表达能力和写作能力, 并特别注意科学道德、严谨求实的学风与敬业精神的培养。

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药理学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，热爱医学事业，具有较强的事业心和责任感，具有良好的道德品质和学术修养。

2.掌握本学科系统的专业知识，具有坚实的基础药理学、临床药理学的理论基础，具有独立从事药理学研究、教学或担任本专业实际技术工作的能力。

3.掌握一门外语，能熟练地阅读本专业文献资料, 并具有一定的写作能力。4.身心健康。

二、研究方向 1.抗骨质疏松药理

建立骨质疏松动物模型，研究骨质疏松发病机制，探讨中药防治骨质疏松药效学机制，开发防治骨质疏松的新药。

2.皮肤药理

建立药物透皮吸收的实验模型，研究及探讨药物透皮吸收促进剂，开发系列的皮肤外用药制剂。建立皮肤衰老的实验动物模型，研究影响皮肤衰老的相关因素，探讨防治皮肤衰老的药物及方法。

3.抗肿瘤药理

建立多种肿瘤动物模型，筛选具有抗癌活性的植物，从中分离出有效成分，开发抗癌新药；寻找可增强化疗药物疗效并减少不良反应的中药，并进行有效成分提取，为中西医结合治疗癌症提供新的药物并探讨其作用机制。

三、学习年限

学习年限为3年, 在职攻读硕士学位者学习年限可适当延长。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。应有2年或2年以上时间进行科学研究，完成硕士学位论文并通过答辩。在第四学期中段进行中期水平考核，内容包括思想品德、业务素质、科研进展和教学实践等。

四、学位论文

在导师指导下，研究生查阅文献，撰写学位论文开题报告。学位论文选题应有一定的理论意义或应用价值，结果要有一定的新见解或方法有一定的创新。论文要求格式规范、立论正确、论据充分、结果可靠、语言精炼、文字流畅。内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

研究生必须通过所有学位课程考试，修满规定的学分，并有1篇研究论文在国内外正式学术刊物上发表，方能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

在第三或第四学期，安排研究生参加专科生理论、本科生实验课教学、辅导答疑和批改作业等教学实践活动，时间不少于20学时，教学实践活动的考核由指导老师评议。

从第二学年开始，在导师指导下完成专业课、专业外语的学习。

酌情安排研究生参加一定的科研实践, 包括参加导师的科研与科技开发工作、参加学术活动、外出调研等。

六、培养方式

采取导师负责制，研究生导师的确定实行导师与研究生双向选择。各研究方向可根据具体情况成立研究生指导小组，充分发挥学科的集体力量。

培养方法采取理论学习与科学研究相结合、知识传授与素质教育相结合、基本训练与能力培养相结合。充分发挥研究生的主动性和自觉性，培养研究生的自学能力、动手能力、表达能力和写作能力，并特别注意科学道德、严谨求实的学风与敬业精神的培养。

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病原生物学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，热爱医学事业，具有较强的事业心和责任感，具有良好的道德品质和学术修养。

2.具有坚实的病原生物学、分子生物学和免疫学的理论基础, 掌握本学科系统的专业知识, 具有独立从事病原生物学的科学研究、教学或担任本专业实际技术工作的能力。

3.掌握一门外国语, 能熟练地阅读本专业外文资料, 并具有一定的外文写作能力。

4.身心健康。

二、研究方向

1.细菌耐药的分子机制研究

主要利用分子生物学的方法对临床常见病原菌的耐药现状进行监测，并对其产生耐药的基因进行检测分析，深入探讨细菌耐药性产生的机制，掌握和揭示细菌产生耐药性的原因，并研究细菌耐药基因消除的方法，为治疗和控制感染性疾病提供理论依据。

2.免疫调节机制的研究

主要研究CD3单抗诱导幼龄小鼠胸腺细胞凋亡和海洛因依赖者免疫功能的变化。

3.寄生虫的生理活性蛋白资源研究

主要以人和犬钩虫抗凝肽、家蝇抗菌肽为主要研究内容，对人和犬钩虫中抗凝肽、家蝇（及蟑螂）抗菌肽基因进行克隆、表达和功能研究。

4.分子寄生虫学

主要研究日本血吸虫thioredoxin全长基因的筛选、克隆、表达与功能分析。

三、学习年限

学习年限为3年, 在职攻读硕士学位的学习年限可适当延长。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。应有2年或2年以上时间独立完成硕士学位论文并通过答辩。本专业实行中期水平考核分流制度, 一般在二年级下学期中期阶段由考核小组主持进行一次包括思想品德和业务素质全面衡量的考核。内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

四、学位论文

研究生在导师指导下, 通过阅读文献资料及预实验, 撰写学位论文开题报告。学位论文选题应有一定的理论意义或应用价值, 内容应有一定的新见解或新内容。论文要求格式规范、立论正确、论据充分、结果可靠、语言精炼、文字流畅。

研究生必须通过所有学位课程，修满规定的学分，并有1篇科研论文在正式学术刊物上发表，方能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

在第三或第四学期, 安排研究生参加本科生实验课教学、辅导答疑和批改作业等教学实践活动, 时间一般不少于30学时, 教学实践活动的考核由指导老师评议。在导师指导下完成专业课、专业外语学习并通过学校组织的统一考试。

六、培养方式

采取导师负责制, 研究生导师的确定实行导师与研究生双向选择。各研究方向可根据具体情况成立指导小组, 充分发挥学术群体的集体作用。

培养方法采取理论学习与科学研究相结合；知识传授与素质教育相结合；基本训练与能力培养相结合。充分发挥研究生的主动性和自觉性, 培养研究生的自学能力、动手能力、表达能力和写作能力, 并特别注意科学道德、严谨求实的学风与敬业精神的培养。内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

病理学与病理生理学

一、培养目标

1.热爱祖国，热爱医学事业，具有较强的事业心和责任感，具有良好的道德品质和学术修养。具有良好的医德医风，遵循医学伦理原则，遵守“执业医师法”，团结协作，愿为医学科学研究而献身。

2.具有坚实的病理学和病理生理学理论基础, 掌握本学科系统的专业知识, 具有独立从事病理学和病理生理学的科学研究、教学或担任病理临床诊断工作的能力。

3.掌握英语，能熟练地阅读本专业英文资料, 并具有一定的英文写作能力和学术交流能力。

4.身心健康。

二、研究方向

1.鼻咽癌的病因学研究

主要研究鼻咽癌与EB病毒的关系及其EB病毒的致瘤机理、癌基因与抑癌基因的改变；鼻咽癌细胞克隆的异质性及其临床的分子生物学分型。

2.鼻咽癌血清学诊断、非化学药物治疗

主要从事鼻咽癌血清学诊断，利用非化学药物治疗如热疗、基因治疗、中草药及海洋药物、放射增敏等方面的研究，以期提高治疗效果

3.癌前病变演变为浸润癌和癌转移复发的分子机制

主要研究宫颈癌和鼻咽癌的病毒感染、分型、病毒癌基因表达和突变、细胞癌基因突变或扩增、抑癌基因突变、甲基化或丢失、关键基因的功能改变。

4.鼻咽癌转移及其分子调控机制、转移干预研究

主要研究人鼻咽癌裸鼠体内自发性高淋巴道转移癌细胞的筛选及相关生物学特性研究；利用姜黄素等对鼻咽癌转移的影响。

5.肿瘤转移机制及预后研究

主要研究胃癌及其淋巴结转移灶中相关基因的表达及意义。6.鼻咽癌的发病学及其防治研究

主要研究应用基因重组、基因转染技术将EBV-LMP1基因质粒导入EB病毒阴性的鼻咽癌细胞株，在细胞与分子水平上观察该细胞的生物学特性变化；将海 内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

洋生物开发成为抗鼻咽癌新药进行深入研究。

三、学习年限

学习年限为三年, 在职攻读硕士学位的学习年限可适当延长。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。病理学研究生在第二学年内完成教学能力和临床病理诊断基本技能的培养，并要通过考核。应有一年半或二年时间独立完成硕士学位论文并通过答辩。本专业实行中期水平考核分流制度, 一般在二年级下学期中期阶段由考核小组主持进行一次包括思想品德和业务素质全面衡量的考核。

四、学位论文

研究生在导师指导下, 在导师的研究领域，通过阅读文献资料及预实验, 提出学位论文开题报告。学位论文选题应有一定的理论意义或应用价值, 内容应有一定的新见解或新发现。论文要求格式规范、立论正确、论据充分、结果可靠、语言精炼、文字流畅。

研究生必须通过所有学位课程，修满规定的学分，并有1篇研究论文在正式学术刊物上发表，方能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

在第三或第四学期, 安排研究生参加本科生实验课教学、辅导答疑和批改作业等教学实践活动, 时间一般不少于30学时, 教学实践活动的考核由指导老师评议。附属医院病理科实习至少3个月，攻读临床病理者实习时间延长到1年。

在导师指导下完成专业课、专业外语的学习并通过学校组织的统一考试。

六、培养方式

采取导师负责制, 研究生导师的确定实行导师与研究生双向选择。各研究方向可根据具体情况成立指导小组, 充分发挥学术群体的集体作用。

培养方法采取理论学习与科学研究相结合；知识传授与素质教育相结合；基本训练与能力培养相结合。充分发挥研究生的主动性和自觉性, 培养研究生的自学能力、动手能力、表达能力和写作能力, 并特别注意科学道德、严谨求实的学风与敬业精神的培养。内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

内科学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法。具有良好的医德医风，遵循医学伦理原则，遵守“执业医师法”。

2.掌握本学科坚实的基础理论和系统的专业知识，具有独立从事科学研究、临床医疗和教学工作的能力。

3.掌握英语，能熟练阅读本专业英文资料，具有一定的英语写作能力。4.身心健康。

二、研究方向 1.呼吸系统疾病

主要研究内容有：慢性阻塞性肺病的临床研究，哮喘的防治，肺癌的诊断与综合治疗，肿瘤疾病的基础与临床，气管内介入诊断和治疗，呼吸衰竭的早期诊治，中西医结合治疗呼吸系统疾病。

2.心血管疾病

主要研究内容有：心血管介入诊断和治疗，心血管药物临床研究，房颤与血栓、心血管动脉粥样硬化疾病的中西医结合防治研究，细胞因子与心血管疾病的关系。

3.肾脏疾病

主要研究内容有：肾脏内分泌学，肾小球疾病，肾病综合征，肾小球疾病免疫病理学，肾小管间质纤维化，中西医结合肾脏病。

4.消化系统疾病

主要研究内容有：消化系统肿瘤，消化系统内镜诊断与治疗，胃肠道营养，消化系统影像学诊断，中西医结合治疗消化系统疾病。

5.内分泌与代谢性疾病

主要研究内容有：甲状腺疾病，糖尿病及胰岛细胞移植。6.血液系统疾病

主要研究内容有：血栓与止血的临床诊断与治疗，造血干细胞移植的基础和临床研究。

7.传染性疾病 内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

主要研究内容有：病毒性肝炎、肝硬化的发病机制、诊断与治疗。

三、学习年限

学习年限为3年, 在职攻读硕士学位的学习年限可适当延长。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。应有2年或2年以上时间独立完成硕士学位论文并通过答辩。在二年级下学期中期阶段由本专业考核小组主持进行一次包括思想品德和业务全面衡量的水平考核。

四、学位论文

在第三学期，研究生在导师指导下, 通过阅读文献资料及预实验，提出论文选题，课题设计，进行开题报告，经讨论、确定后在一年时间完成。学位论文选题应有一定的理论意义或应用价值，内容应有一定的新见解或新内容。论文要求格式规范、资料翔实，立论正确、论据充分、结果可靠、语言精炼、文字流畅。

研究生必须通过所有学位课程，修满规定的学分，并有1篇研究论文在正式学术刊物上发表，方能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

在导师的指导下参加本科室的大查房、专家门诊等临床工作，同时完成专业课和专业外语的学习。安排研究生参加本科生实验课和见习课带教、辅导答疑和批改作业等教学实践活动，时间一般不少于20学时，教学实践活动的考核由指导老师评议。

六、培养方式

以导师为中心组成集体领导小组，重视科研思维和动手能力的培训。采用启发式、研讨式的教学模式，发挥导师和研究生的双方的积极性和创造性。

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外科学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法。具有良好的医德医风，遵循医学伦理原则，遵守“执业医师法”。

2.掌握本学科坚实的基础理论和系统的专业知识，具有独立从事科学研究、临床医疗和教学工作的能力。

3.掌握英语，能熟练阅读本专业英文资料，具有一定的英语写作能力。4.身心健康。

二、研究方向

1.病理性瘢痕的基础与临床研究

在基因水平探讨病理性瘢痕的发病机制，寻找病理性瘢痕的防治方法；根据颜面部烧伤畸形的特点，探讨烧伤晚期瘢痕及其畸形的有效治疗方法。

2.阻塞性黄疸的中西医结合防治研究

建立阻塞性黄疸的动物模型，探讨L-精氨酸、加味大柴胡汤、丹参等对阻塞性黄疸血浆内毒素、肝细胞能量代谢、小肠粘膜功能等的影响。

3.原发性肝癌的基础研究

主要研究原发性肝癌的细胞凋亡、RNA干扰技术、基因治疗。4.主动脉瘤的基础研究

建立大鼠动脉粥样硬化模型，观察有关基因转染对血管平滑肌细胞增殖抑制和凋亡促进作用、对血管壁及血管周围炎症因子的抑制作用、对新生血管生成的促进作用。

5.膀胱癌的诊断与治疗

探讨膀胱癌端粒酶活性、多种癌基因表达，寻找可用于膀胱癌病理诊断、预后和复发评估的标志物；检测MBT-2小鼠膀胱肿瘤细胞的生物学特性，并观察大蒜素的治疗效果。

三、学习年限

学习年限为3年, 在职攻读硕士学位的学习年限可适当延长。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。应有2年或2年以上时间独立完成硕士学位论文并通过答辩。在二年级下学期中期阶段由本专业考核小组主持进行一次包 13 内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

括思想品德和业务全面衡量的水平考核。

四、学位论文

在第三学期，研究生在导师指导下, 通过阅读文献资料及预实验，提出论文选题，课题设计，进行开题报告，经讨论、确定后在一年时间完成。学位论文选题应有一定的理论意义或应用价值，内容应有一定的新见解或新内容。论文要求格式规范、资料翔实，立论正确、论据充分、结果可靠、语言精炼、文字流畅。

研究生必须通过所有学位课程，修满规定的学分，并有1篇研究论文在正式学术刊物上发表，方能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

在导师的指导下参加本科室的大查房、专家门诊等临床工作，同时完成专业课和专业外语的学习。安排研究生参加本科生实验课和见习课带教、辅导答疑和批改作业等教学实践活动，时间一般不少于20学时，教学实践活动的考核由指导老师评议。

六、培养方式

采取导师负责制，研究生导师的确定实行导师与研究生双向选择。各研究方向可根据具体情况成立指导小组, 充分发挥学术群体的集体作用。

培养方法采取理论学习、科学研究与临床实践相结合，知识传授与素质教育相结合，基本训练与能力培养相结合。充分发挥研究生的主动性和自觉性, 培养研究生的自学能力、动手能力、表达能力和写作能力, 做好研究生的思想政治工作，帮助研究生树立正确的世界观和人生观，加强素质教育，使研究生能在德、智、体、美等方面全面发展。并特别注意培养研究生的科学道德、医风医德以及严谨求实的学风与敬业精神。

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儿科学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法。具有良好的医德医风，遵循医学伦理原则，遵守“执业医师法”。

2.掌握本学科坚实的基础理论和系统的专业知识，具有独立从事科学研究、临床医疗或教学工作的能力。

3.掌握英语，能熟练阅读本专业英文资料，具有一定的英语写作能力。4.身心健康。

二、研究方向 1.小儿心血管病

心肌损伤和心肌肥厚的作用机制及心律失常的临床研究，川崎病的临床基础研究。

2.小儿血液病

儿童骨髓增生异常综合征（MDS）和急性白血病发病机理研究。3.新生儿疾病

新生儿缺氧缺血性脑病的干预、新生儿肺透明膜病的诊治研究。

三、学习年限

学习年限为3年。第一学年内修满规定课程并通过考试，一般在第二学年进行课题设计、开题并完成实验，第三学年参加临床工作并做好答辩前各项准备。

四、学位论文

在第三学期确定论文计划，在导师的指导下提出论文选题，课题设计，进行开题报告，经讨论、确定后以一年时间完成研究和写作工作，由导师推荐提交答辩。学位论文应具有一定的理论或临床应用价值，具有一定的新见解和新内容。

研究生必须通过所有学位课程，修满规定的学分，并有1篇研究论文在正式学术刊物上发表，方能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

在导师的指导下参加本科室临床工作，时间为6～9个月，并在相关科室轮转2～3个月（心血管专业轮转心电图、心动超声科，血液专业轮转血液研究室，新生儿专业轮转产科、放射科）。临床工作结束前组织临床专业技能考核。毕业 内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

前参加学校组织的专业课和专业外语的统一考试。

六、培养方式

以导师为中心组成集体领导小组，重视科研思维和动手能力的培训。采用启发式、研讨式的教学模式，发挥导师和研究生双方的积极性和创造性。

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妇产科学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法。具有良好的医德医风，遵循医学伦理原则，遵守“执业医师法”。

2.掌握本学科坚实的基础理论和系统的专业知识，具有独立从事科学研究、临床医疗和教学工作的能力。

3.掌握英语，能熟练阅读本专业英文资料，具有一定的英语写作能力。4.身心健康。

二、研究方向

1.妇科肿瘤的基础与临床研究

主要研究内容有：外阴肿瘤、宫颈癌、子宫肌瘤、子宫内膜癌、卵巢肿瘤、输卵管肿瘤、妊娠滋养细胞疾病的基础与临床研究。

2.生殖内分泌与不孕症

主要研究内容有：功能失调性子宫出血、闭经、多囊卵巢综合征、痛经等生殖内分泌疾病和不孕症的基础与临床研究；促排卵药物的使用、卵子受精能力的预测、女性内分泌状况对移植胚胎容受性的影响等。

3.围产医学

主要研究内容有：胚胎发育、胎儿生理与病理、早期新生儿和孕产妇疾病的诊断和防治；遗传咨询、遗传筛查、和产前诊断等。

三、学习年限

学习年限为3年, 在职攻读硕士学位的学习年限可适当延长。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。应有2年或2年以上时间独立完成硕士学位论文并通过答辩。在二年级下学期中期阶段由本专业考核小组主持进行一次包括思想品德和业务全面衡量的水平考核。

四、学位论文

在第三学期，研究生在导师指导下, 通过阅读文献资料及预实验，提出论文选题，课题设计，进行开题报告，经讨论、确定后在一年时间完成。学位论文选题应有一定的理论意义或应用价值，内容应有一定的新见解或新内容。论文要求格式规范、资料翔实，立论正确、论据充分、结果可靠、语言精炼、文字流畅。内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

研究生必须通过所有学位课程，修满规定的学分，并有1篇研究论文在正式学术刊物上发表，方能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

在导师的指导下参加本科室的大查房、专家门诊等临床工作，同时完成专业课和专业外语的学习。安排研究生参加本科生实验课和见习课带教、辅导答疑和批改作业等教学实践活动，时间一般不少于20学时，教学实践活动的考核由指导老师评议。

六、培养方式

采取导师负责制, 研究生导师的确定实行导师与研究生双向选择。各研究方向可根据具体情况成立指导小组, 充分发挥学术群体的集体作用。

培养方法采取科学研究与临床操作相结合、知识传授与素质教育相结合、基本训练与能力培养相结合。重视科研思维和动手能力的培训，采用启发式、研讨式的教学模式，充分发挥导师和研究生的双方的积极性和创造性，培养研究生的自学能力、动手能力、表达能力和写作能力，并特别注意科学道德、严谨求实的学风与敬业精神的培养。

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神经病学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法。具有良好的医德医风，遵循医学伦理原则，遵守“执业医师法”。

2.掌握本学科坚实的基础理论和系统的专业知识，具有独立从事科学研究、临床医疗或教学工作的能力。

3.掌握英语，能熟练阅读本专业的英文文献资料，具有一定的英语写作能力。4.身心健康。

二、研究方向

1.脑血管病的基础与临床研究

主要研究脑血管病的病因、发病机制、综合治疗等，重点是凝血因子的作用、其基因多态性与脑血管病的相关性、神经干细胞的治疗价值等。

2.痴呆的基础与临床研究

建立痴呆动物模型、查找治疗有效药物，痴呆的发病机制，痴呆的危险因素，特别是其易感基因的研究等。

3.癫痫的基础与临床研究

.癫痫的发病机制、诊断和治疗等。4.运动障碍性疾病

运动障碍性疾病（如帕金森病）发病机制、早期诊断与治疗等的研究。5.神经系统变性病

神经系统变性病的发病机制、早期诊断与治疗等的研究，重点是其遗传学方面的研究。

三、学习年限

学习年限为3年。第一学年主要用于课程学习，第二、三学年主要用于临床实践和学位论文工作，其中至少有1年的临床实习经历，并结合本人的科研课题参加门诊和病房工作。在二年级下学期中期阶段由本专业考核小组主持进行一次包括思想品德和业务全面衡量的水平考核。

四、学位论文

学位论文应具有一定的理论或临床应用价值。在第三学期确定论文计划，在 内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

导师的指导下提出论文选题，课题设计，进行开题报告，经讨论、确定后以一年时间完成研究和写作工作，由导师推荐提交答辩。学位论文必须资料翔实、立论有据、逻辑严谨，具有一定的新见解和新内容。

研究生必须通过所有学位课程，修满规定的学分，并有1篇研究论文在正式学术刊物上发表，方能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

在导师的指导下参加本科室的大查房、专家门诊等临床工作。在导师的指导下完成专业课和专业外语的学习。

六、培养方式

以导师为中心组成集体领导小组，重视科研思维和动手能力的培训。采用启发式、研讨式的教学模式，发挥导师和研究生的双方的积极性和创造性。内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

耳鼻咽喉科学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法。具有良好的医德医风，遵循医学伦理原则，遵守“执业医师法”。

2.掌握本学科坚实的基础理论和系统的专业知识，具有独立从事科学研究、临床医疗或教学工作的能力。

3.掌握英语，能熟练阅读本专业英文资料，具有一定的英语写作能力。4.身心健康。

二、研究方向

1.头颈肿瘤的基础与临床

主要研究内容有：①鼻咽分泌物中肿瘤标志物及细胞因子的检测及临床意义；②基因转移技术治疗鼻咽癌的动物模型；③鼻咽癌发病机制；④鼻咽癌防治。

2.变应性鼻炎的基础与临床研究

主要研究内容有：①变应性鼻炎发病机制；②探讨脱敏、免疫耐受诱导和中药克鼻敏汤治疗变应性鼻炎的疗效及其作用机制。

3.听力学

主要研究内容有：①鼓室成形术；②耳声反射在婴幼儿听力筛查中的应用。

三、学习年限

学习年限为3年, 在职攻读硕士学位的学习年限可适当延长。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。应有2年或2年以上时间独立完成硕士学位论文并通过答辩。一般在二年级下学期中期阶段由考核小组主持进行一次包括思想品德和业务素质全面衡量的考核。

四、学位论文

在第三学期确定论文计划，在导师的指导下提出论文选题，课题设计，进行开题报告，经讨论、确定后以一年时间完成科学研究和论文写作。学位论文应具有一定的理论或临床应用价值，具有一定的新见解和新内容。论文书写要求格式规范，资料翔实，论证有据，结果可靠，逻辑严谨，语言精炼，文字流畅。

研究生必须通过所有学位课程，修满规定的学分，并有1篇研究论文在正式学术刊物上发表，方能申请硕士学位论文答辩。内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

五、其他学习安排

在第三或第四学期，安排研究生进入临床学习，包括门诊2个月、病房6个月或更长时间。安排研究生参加本科生实验课和见习课带教、辅导答疑和批改作业等教学实践活动，时间一般不少于20学时，教学实践活动的考核由指导老师评议。

七、培养方式

采取导师负责制，研究生导师的确定实行导师与研究生双向选择。各研究方向可根据具体情况成立指导小组，充分发挥学术群体的集体作用。

培养方法采取理论学习与科学研究相结合、知识传授与素质教育相结合、基本训练与能力培养相结合。在临床工作期间，积累资料，总结以临床经验为主的病例综合分析或临床实验研究。充分发挥研究生的主动性和自觉性，培养研究生的自学能力、动手能力、表达能力和写作能力，并特别注意发挥导师和研究生的双向积极性和创造性。

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皮肤病与性病学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法。具有良好的医德医风，遵循医学伦理原则，遵守“执业医师法”。

2.掌握本学科坚实的基础理论和系统的专业知识，具有独立从事科学研究、临床医疗和教学工作的能力。

3.掌握英语，能熟练阅读本专业英文资料，具有一定的英语写作能力。4.身心健康。

二、研究方向 1.性传播疾病

梅毒﹑尖锐湿疣﹑非淋菌性尿道炎病因、发病机制、诊断及治疗。

2.增生性皮肤病

银屑病和皮肤恶性肿瘤的发病机制、诊断及治疗。

3.大疱性皮肤病

天疱疮﹑类天疱疮﹑疱疹样皮炎等的发病机制、诊断及治疗。

4.结缔组织病

红斑狼疮﹑皮肌炎﹑硬皮病等的发病机制、诊断及治疗。5.皮肤瘙痒

皮肤瘙痒的神经生理学，瘙痒性皮肤病的发病机制及其治疗。

三、学习年限

学习年限为3年, 在职攻读硕士学位的学习年限可适当延长。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。应有2年或2年以上时间独立完成硕士学位论文并通过答辩。在第二学年下学期中期阶段由本专业考核小组主持，进行一次包括思想品德和业务方面的全面考核。

四、学位论文

学位论文应具有一定的理论或临床应用价值。在第三学期确定论文计划，在导师的指导下提出论文选题、课题设计，进行开题报告，争取在1.5年时间内完成课题研究和硕士学位论文写作。学位论文要求资料翔实，立论有据，写作流畅，逻辑性强，具有一定的新见解和新内容。内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

研究生必须通过所有学位课程，修满规定的学分，并有1篇研究论文在正式学术刊物上发表，方能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

研究生应在导师的指导下参加皮肤科的门诊、病房医疗工作；参与实习生、进修生的带教工作，带教时间一般不少于20学时，教学实践活动的考核由指导老师评议。在导师的指导下完成专业课和专业外语的学习，并在学位论文答辩之前参加学校组织的专业课和专业外语统一考试。

六、培养方式

成立导师指导小组，采用启发式、研讨式的教学模式，重视硕士生科研思维、意识创新和动手能力的培养，以提高其独立进行科研的能力。定期为硕士生进行学术讲座，并让他们自行组织专题汇报会。

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临床检验诊断学

一、培养目标

1.坚持四项基本原则，热爱祖国，热爱医学事业，具有较强的事业心和责任感，具有良好的道德品质和学术修养。

2.掌握临床检验诊断学的基础理论和系统的专业知识及实验操作技能，具有独立从事科研、教学及临床实验操作工作的能力，对所从事研究方向的发展趋势有较深入的了解。

3.掌握一门外语，能熟练地阅读本专业文献资料, 并具有一定的写作能力和进行国际学术交流的能力。

4.身心健康。

二、研究方向 1.临床生物化学检验

主要研究内容：①细胞凋亡与药物开发；②蛋白激酶的分子生物学与生化药理的研究方。

2.临床免疫学检验

主要研究内容：①慢性乙型肝炎的T细胞活化机制及其免疫调节剂；②特发性血小板减少性紫癜的免疫学发病机制。

3.病原生物学检验

主要研究内容：①细菌耐药的分子机制；②常见病原寄生虫分子诊断、寄生虫活性蛋白资源基础与应用。

三、学习年限

学习年限为3年。研究生必须在第一学年内修满规定课程并通过考试。应有2年或2年以上时间进行科学研究，完成硕士学位论文并通过答辩。在第四学期中段进行中期水平考核，内容包括思想品德、业务素质、科研进展和教学实践等。

四、学位论文

研究生在导师指导下，通过阅读文献资料、调查研究及预备实验，撰写学位论文开题报告。论文选题应具有一定的理论意义或应用价值，内容要有新见解。经讨论研究后进行科研工作，按时完成科研和硕士学位论文。论文书写要求格式规范、资料详实、论证有据、结果可靠、逻辑严谨、语言精炼、文字流畅。内容由石家庄尖锐湿疣医院http://www.xiexiebang.com搜集整理，感谢您的阅读

研究生必须通过所有学位课程考试，修满规定的学分，并在正式学术刊物上发表至少1篇科研论文，才能申请硕士学位论文答辩。

五、其他学习安排

第三学期开始安排研究生参加本科生实验教学工作，一般不少于30学时。参加校内外学术活动，每一学期不得少于2次。在导师指导下完成专业课、专业外语的学习。

六、培养方式

采取导师负责制，既充分发挥导师教书育人的作用，又重视发挥整个学科的集体指导作用。在培养过程中，鼓励研究生发挥学习积极性、主动性、创造性，培养其独立工作能力，加强基本功训练，贯彻理论联系实际的原则；采取系统的课程学习与科学研究相结合等多种培养方式，严格考核制度，确保培养质量。

第五篇：硕士研究生学位论文开题报告

硕士研究生学位论文开题报告

（文献综述与选题报告）

论文题目：__________________________________

所在学院_________________________________

学科、专业__________________________________

研究方向_________________________________

研究生姓名_________________________________

导师姓名_______________职称_____________

****年**月**日

说

明

一、开题报告包括文献综述和选题报告两部分

（一）文献综述（2500－3500字）

1、本课题来源（国家级项目，部、委级项目，省、市、区级项目，学校级项目和自选项目等）及项目名称。

2、本课题所研究领域的历史、现状和近期学术发展前沿等情况的分析。

3、前人在本课题所研究领域内取得的主要成果。

（二）选题报告（2500－3500字）

1、本课题的目的、意义及学术和应用价值，选题的主要依据和可行性。

2、本课题研究的主要内容、研究思路（技术路线）和研究方法。

3、本课题预期达到的结果。

4、本课题拟在哪些方面有所创新和突破。

5、本课题拟采取的研究方案、工作方法，所需的实验条件和经费预算。

6、本课题中可能遇到的问题及解决措施。

二、论文工作计划包括文献选读、科研调查、开题报告、研究方法、实验阶段、理论分析、文字总结等各项工作阶段的进度计划。

三、本报告要求填写清晰、表述准确。

四、开题报告中文字的字体均用宋体五号字，参考文献的书写按照《工商大学硕士学位论文写作规范》要求执行。

五、开题报告会在学院范围内以答辩的方式公开进行，各硕士点要成立由3－5名具有副高级以上职称的专家组成的评议小组，对研究生的开题报告进行考核，考核成绩分为百分制，考核成绩由评议小组集体产生，组长需当场向研究生公布考核成绩和专家意见。

六、考核成绩为“60”以下的研究生，须在导师和学院同意的基础上提交“重新开题申请”，在开题结束后的1个月内由学院重新组织开题报告会，考核通过后方可开展后续论文撰写工作，仍未通过者不得申请硕士学位。

七、开题报告会结束后，本报告由学院留存，考核成绩报研究生部备案。

文献综述

本课题来源为自选项目，项目名称为：高管团队特征与企业技术创新财务绩效关系的实证研究。

一、高管团队特征与技术创新关系的研究综述

(一)国外研究现状

1、年龄与技术创新。关于高管年龄与技术创新的关系学术界主要存在两种观点：一方面，大部分学者认为年龄越大的管理者越倾向于规避风险，越不利于采取技术创新决策。Barker和Mueller(2002)认为随着年龄的增长，高管逐渐地把工作重点放在职业安全之上，倾向于进行风险规避的公司决策，而技术创新是一项风险性较高的战略决策，因此高管的年龄越大越不愿意进行技术创新。Bantel和Jackson(1989)以及Dechow和Sloan(1991)的实证研究也支持这一观点。另一方面也有少部分学者持相反的观点，认为高管年龄越大越有利于技术创新，例如Flood

et

al.(1997)认为年龄大的高管对于企业承担的风险具有更加明智、广泛和清晰的认识，在考虑企业分担风险方面更加深谋远虑，高管团队平均年龄大的企业开发新产品的能力反而更强。

2、教育水平与技术创新。大部分学者认为高管团队的教育水平越高越有利于技术创新，这是因为高管受教育的层次越高，其认知复杂性就越高，探索信息的能力和水平就越高，制定的决策就越完备，越有利于接受新的思想，提高对创新行为的接受意向。Carmen

et

al.(2005)认为受教育水平更高的管理者能够产生更多具有创新性的解决方案，这是因为他们对创新的态度更加积极和开放，而受教育水平较低的管理者主要依靠熟练运用惯例来履行职责，因而更愿意维持现状。Wally和Baum(1994)以及Bantel和Jackson(1989)的实证研究也支持了这一观点。也有学者的实证研究发现高管的受教育水平与技术创新的关系不显著，例如Daellenbach

et

al.(1999)的研究发现高管的教育程度与研发投资之间的关系不是很明显。还有学者认为高管团队的教育水平越高越不利于技术创新，例如Flood

et

al.(1997)的实证研究结果表明高管团队平均教育程度低的企业开发新产品的速度比竞争对手要快，这是因为是教育程度越高导致了团队内出现更多的无效分析，而在外部环境不好时，教育程度越高的高管越愿意回避风险。

3、教育专业与技术创新。由于高管团队教育专业背景的特性决定了他们在决策中不同的认知模式和社会心理，因而对技术创新决策有重要的影响。Barker和Mueller(2002)的研究发现科学和工程类的学位教育显著地对应着较高的研发投资，MBA专业教育与研发投资没有关系，法律专业教育则与研发投资存在负向的显著关系。也有实证研究不支持高管教育专业与技术创新之间有关系，比如Kimberly和Evanisko(1981)以医院的管理者为对象，对行政管理和非行政管理学位教育的高管进行比较分析，没有发现专业差别对组织创新行为的显著性影响。

4、职业背景与技术创新。管理者在职业生涯中积累的经验构成了其情感、偏好和认知的一部分，随着高管从事某一职业时间的延长，其会在感知、处理信息的方式上慢慢地适应该职业的工作需要，越来越会从自己所从事职业的角度出发进行决策。Thomas

et

al.(1991)的研究发现，在计算机行业，在研发等方面开支相对较高的奉行市场和产品创新战略的企业一般都为具有营销、销售和研发等职能背景的高管所领导；而在研发等开支处于行业排名末端，奉行效率导向战略的企业中高管一般具有生产、流程开发和财务等职能背景。Barker和Mueller(2002)以及Daellenbach

et

al.(1999)的实证研究也支持了上述观点。

5、任期与技术创新。关于高管团队任期与技术创新之间的关系学术界主要存在两种观点：一种观点认为高管的任期越长，他们就越会专注于用自己的方式经营公司，从而会丧失对组织创新的兴趣和对工作的新鲜感，从而减少技术创新决策。与之相反，任期短的高管将更加愿意冒风险去进行技术创新，因为他们急于用一些成果来证明自己是胜任的。Thomas

et

al.(1991)的研究发现强调产品和市场创新的企业高管团队的任期都较短。Boeker(1997)对67家半导体产业公司的研究也得到类似的结果。另一种观点认为高管任期与技术创新存在正相关关系。由于技术创新具有高风险与高收益并存以及投入与收益存在时滞的特征，因此企业是否进行技术创新与战略决策者对技术创新收益的预期有着密切关系。Allen(1981)认为随着任期的延长，公司高管的知识水平、社会经验和经营阅历都会有大幅度提高，高管越能预期到技术创新能为其自身带来的好处，就会越倾向于技术创新。Barker和Mueller(2002)实证研究支持了高管任期与研发投资正相关的结论。

(二)国内研究现状

国内对高管团队特征与技术创新之间关系的研究起步较晚，现有的研究成果集中于以下两个方面：一是对国外高管团队特征与技术创新的研究成果进行文献综述，并提出了对我国学者研究的借鉴意义(江岩和张体勤，2008)；二是实证研究了高管团队特征对技术创新的影响，并取得了以下研究结果：第一，探讨了高管团队特征对技术创新投入的影响，例如刘运国和刘雯(2007)以及文芳(2007)探讨了高管团队特征对企业研发投入的影响，李华晶和张玉利(2006)研究了高管团队特征对研发投入与科研人员投入的影响；第二，研究高管团队特征与技术创新能力之间的关系，例如陈忠卫和常极(2009)研究了高管团队人员特征变量异质性与集体创新能力之间的关系，研究结果表明两者之间存在正相关关系；第三，研究了高管团队特征与技术创新绩效之间的关系，例如谢凤华等(2008)以及古家军和胡蓓(2008)研究了高管团队异质性对技术创新的Ｒ＆Ｄ绩效、生产制造绩效、创新过程绩效以及营销绩效的影响；第四，研究了高管团队特征与技术创新战略选择之间的关系，例如江岩(2008)研究了高管团队特征异质性与高管团队行为凝合对技术创新战略选择的影响，并验证了高管团队行为凝合与高管团队异质性的交互作用对技术创新战略的影响。第五，基于情境变量研究了高管团队特征与技术创新之间的关系，例如吴家喜和吴贵生(2008)基于环境不确定性这一情境变量研究了高管团队特征与产品创新之间的关系。

二、技术创新与财务绩效关系的研究综述

国内外关于技术创新与财务绩效的研究，主要从技术能力和技术结构两个角度出发。在研究方法上国内学者偏好于理论分析，而国外学者大都选择实证调研。

在技术能力对财务绩效的影响方面，许庆瑞(2005)认为技术能力对于企业财务创新绩效有着至关重要的影响，技术能力从低层次到高层

次不断演变，包括技术的识别、选择、监控、吸收、利用、改进等综合能力的运用，当技术能力积累到一定程度，对财务绩效的提高会有质的影响。Kuen-Hung

Tsai(2004)认为，技术创新能力作为重要的战略资源，能为企业在行业中获得竞争优势，通过实证研究得出业务规模、所有制结构、R&D投资决定企业的技术创新能力，而技术创新能力高的企业能取得更高的财务绩效。Lau(2004)以问卷调查形式研究台湾制造企业的技术能力和财务绩效的关系，以R&D支出、人力资本投资和企业员工的培训，作为衡量技术能力的指标，研究得出技术创新能力和企业财务绩效正相关。

在此基础上，不少学者进一步引进创新战略作为中间变量，研究技术能力和创新战略，创新战略和绩效之间的关系。按照时间顺序和合作水平将创新战略分为率先创新型、模仿创新型、自主创新型和协作创新型。通过研究得出：技术能力越强的企业，越有可能选择率先创新型战略和自主创新型战略，技术能力较弱的企业更倾向于选择模仿创新型战略和协作创新型战略；不同类型的创新战略和企业绩效之间有着不同的关系。徐亮(2009)关于创新战略选择与技术创新绩效的关系研究发现，创新战略能显著提高企业的绩效水平，并且采取协作创新型战略比竞争创新型战略能取得更高的创新绩效。赵修卫(2007)按照企业技术创新的地位将创新战略分为：领先型创新战略、追随型创新战略、模仿型创新战略和创新综合型战略。领先的创新战略是一个企业的产品或服务领域拥有雄厚的技术实力，企业继续进行研究和开发，在科技竞争中保持优势地位；追随型的战略是以同行业中领先企业的技术模式为导向，扩大技术创新活动，并在同一方向上进行自己的创新活动；模仿型创新战略是企业内部不进行独立的研究和开发活动，而是通过外部购买技术专利或模仿行为来提高自身技术能力；综合型创新战略的是指企业依靠极强的整合能力，将现有市场中有潜力的技术或产品集成在一起，实现自身独特的技术能力。

在技术结构对财务绩效的影响方面，谢卫和朱恒源(1999)总结了结构主义的学派的研究进展，认为经济体制的结构变化对经济增长产生重大影响，而必要的结构性变化不足，从宏观上会对经济持续增长产生障碍，从微观上会制约单一经济个体的盈利实现。王宗润(2001)从系统的角度来讨论企业的技术结构，认为技术要素在不同层次和不同类别的排列组合，构成了企业的技术结构，这种结构上的差异反映了企业的投入产出机制，因而会影响企业的绩效。

技术结构的不断变化以及技术创新的发展，就形成了企业特定的技术创新结构。国内学者普遍认为，产品创新是创新结构的核心，而工艺创新最终要体现在产品的创新上。魏江(2002)认为，技术创新结构是企业技术创新发挥其功能的基本机制，由于技术创新的构成的要素以及要素的组合方式不同，其创新绩效的实现也不同。丁宝军和朱桂龙(2008)认为R&D投资是衡量一个企业技术创新强度的重要的指标，与企业的财务绩效显著正相关。Cassianan和Reinhilde(2006)通过一系列的设计变量来衡量技术创新结构在不同行业的比较情况，他将创新结构划分为创新集中度、创新连贯性和创新规范性等，以界定不同企业的技术创新实力和技术创新战略的实施情况。并且将本企业和竞争对手的创新结构对比研究，因为竞争对手和本企业的绩效实现受双方实力的相互制约。

三、技术创新绩效评价的研究综述

国内外学者对于技术创新绩效的评价已取得了大量的研究成果，不同学者从不同角度出发，对于创新绩效评价指标的构建有一定的区别，值得我们去比较和思考。

Moser(1985)定义技术发展活动的范围是基础研究、应用研究和设计、原型发展与制造等。他列出了13个常用的技术创新绩效的评价方法：1)成果的品质；2)个别单位的目标实现程度；3)即时完成的工作；4)个别单位的收益；5)个别单位的盈利能力；6)超出预算的频率：7)成果接受率；8)项目批准率：9)专利或出版物的数量：10)技术报告数量；11)项目完成率；13)专业奖项或荣誉。此外，他以问卷调查方式获得了124份研发管理者的回复结果。这些研发管理者通常以李克特七点尺度评估这13个指标的使用。研究发现，最常用的标准为：1)创新成果的品质；2)研发单位的目标达成率；3)即时完成工作数目。另外较重要的有研究效率、研究成果被采用比率、方案完成比率。但从Moser的发现可以看出，研发绩效评价最常用的标准仍然是主观的总体看法。

Cooper(1985)整合了Collier和Hopkins的研究，进一步发展了关于创新绩效评价的指标，获得以下八个绩效指标：1)过去三年中开发的新产品占公司销售额的比例；2)新产品毛利率；3)过去三年中产品的成功率；4)过去三年中新产品开发计划目标达成程度；5)过去三年中产品失败和停止比例；6)开发计划对于利润增加的重要性；7)计划相对于竞争对手的成功程度；8)计划整体的成功程度。

赖士葆(1998)将技术创新的评价指标分为以下四类：1)财务类指标：如成本/费用、利润、投资回收期和投资回报率等，研究人员可以使用绝对数量或相对百分比，评估期间也可因项目而异；2)战略影响类指标：包括维护现有市场、进入新市场、扩张产品线、多元化经营、市场占有率、技术独占性、企业竞争优势等；3)主观判断类指标：由管理者的满意程度，消费者的满意程度的等主观判断指标组成；4)预设目标达成率/内部控制类指标：即预先设定目标的达成程度、进度、预算、产品质量等。前三种类型的指标通常是偏向于结果的评价，而第四类指标兼具结果和过程的评价。

吴思华(2000)认为创新应该是对企业整体运营有影响的行为，根据创新水平和影响的层面大致可分为：产品创新、流程创新、组织创新、战略创新。其评价指标如下：1)产品创新指标：包括专利许可数量、产品开发和功能设计的技术能力、新产品推出或商品化的速度、对顾客需求特性或市场趋势的把握；2)流程创新指标：包括流程与产品质量、快速生产的流程弹性、降低生产成本的制造能力；3)组织创新指标：包括从事国际性销售的经验和能力、建立和加强的国际品牌的经验和能力、配置和管理国际分销渠道的经验和能力；4)战略创新指标：包括产品定位、新用途、价值链活动的重组。

杜荣瑞、蒋明晃和林佩琪(2005)以平衡计分卡为基础，探讨了不同技术创新战略的企业，在创新绩效的评价上的差异。研究发现，采取积极性创新战略的企业与采取防御性创新战略的企业相比，主要有以下不同：更重视学习和成长层面、内部流程层面的指标，特别重视财务层面指标，在顾客层面指标重视程度上没有差异。

由此可以看出，企业应根据自身的规模、市场地位、技术条件、总体战略等，灵活的选择适合于自己的技术创新评价方法，才能发挥评价工作对于创新活动的反馈和指导作用。

选题报告（选题目的和意义；研究内容；研究思路或技术路线；研究方案等）

研究背景及意义

技术创新是国家经济结构调整的关键、经济稳定持续增长的源泉与动力，世界各个发达国家和发展中国家都把增强企业创新能力作为增强国家综合国力的重要措施。作为国家经济主体的企业，只有具备了必要的创新活力和机制，才能迅速预见未来市场竞争的主题，了解市场竞争的发展趋势，在瞬息万变的市场竞争中维持相对稳定的发展。因此，研究企业研发活动的影响因素，鼓励企业技术创新具有重要的理论与现实意义。

现有分析企业技术创新的各种影响因素的理论较多关注于企业规模、市场结构和人力资源管理等因素对企业技术创新的影响。而从实践角度考虑，在实施技术创新这一过程中，通常需要高管团队综合考虑内外部各种因素，运用他们的认知模式和价值观来判断是否以及什么时候实施技术创新、采取何种技术创新模式，以及实施后如何进行管理等。不管是战略决策还是执行中的日常决策与管理，高管团队势必将其本身的认知以及不断更新的积累不自觉地运用其中。而管理者的认知模式和价值观通常可以通过其年龄、教育程度、背景等人口特征来反映，因此，高管团队的人口特征与企业技术创新的决策和执行有着紧密的联系。

本文拟基于高阶理论，探讨研究企业高管团队特征是否以及如何影响其技术创新，对于推动企业技术创新，提高企业竞争力具有非常重要的理论和实践意义。

研究目的企业技术创新活动的最终目标是创新绩效的实现，衡量创新的绩效应注重财务绩效与非财务绩效的结合，而财务方面的绩效的实现是创新活动的直接目标和根本动力。本文将研究范围界定于企业高管团队特征和技术创新财务绩效之间的关系，试图通过研究主要解决以下两个问题：

第一，将企业技术创新的评价定位于财务层面，构建出企业技术创新财务绩效评价体系；

第二，以构建的技术创新财务绩效评价体系为基础，对高管团队特征与技术创新财务绩效的关系进行实证研究，定量分析企业高管团队特征对技术创新结果的影响。

文章大纲

第一章

绪论

1.1研究背景及意义

1.2研究框架

1.3

研究方法

1.4本文的创新点

第二章

理论综述

2.1高管团队特征与技术创新关系的研究综述

2.2技术创新与财务绩效关系的研究综述

2.3技术创新绩效评价的研究综述

第三章

企业技术创新的财务评价

3.1我国企业技术创新现状

3.2企业技术创新财务绩效评价体系

第四章

实证研究设计

4.1研究假设

4.2数据来源与样本选取

4.3变量的选取

4.4模型的建立

第五章

研究结果及分析

5.1描述性统计分析

5.2相关性分析

5.3回归分析

5.4稳健性检验

第六章

研究结论与未来展望

6.1研究结论

6.2建议

6.3研究的局限与展望

研究假设

1、高管团队平均年龄方面的假设

年龄在某种程度上是管理者的阅历、认知水平和风险承担倾向的代表，影响企业的战略选择。一般而言，高层管理团队的平均年龄越大，通常会比较保守，更愿意维持企业的现状，制定企业战略时也有意规避风险。年轻的管理者更容易接受改变战略，更愿意尝试新的冒险行动。Bantel和Jackson(1989)发现高管团队平均年龄越大，越不愿意采用进取的企业战略。换而言之，由于“稳定”的倾向，年长的管理者所作出的技术创新战略决策必定是经过更为严格的考虑和论证的，决策质量从这个意义上来看可能更高。一方面，年长的管理者比年轻的管理者有更多的机会与外界各方接触，建立属于自己的关系网络，而从关系网络的质量上来说，其所建立的关系网络是经过长时间的积累所形成的，比起年轻管理者的新关系网络更加可靠。信息-决策理论认为，决策时运用的信息越多、信息质量越高，决策的质量就越高，企业的绩效就越好，因此，年长的管理者利用丰富的关系网络获取更加可靠的信息能够做出更为准确的技术创新实施决策，获得更好的企业财务绩效。另一方面，中国经济正处于转型期的事实为企业带来了一个变化的制度环境，再加上技术创新本身具有较大的不确定性，所以高管团队需要具有良好的应变能力和适应能力。虽然年轻的高管在适应能力方面可能胜过年长的高管，但在目前中国的制度环境下，年长的高管人员的管理经验显得更为重要。根据上述分析，提出以下假设：

假设1：高管团队平均年龄与企业技术创新财务绩效正相关。

2、高管团队平均教育背景方面的假设

高管团队教育背景主要是指高管团队平均的受教育水平。教育水平的高低会影响管理者社会资本的形成。Lin&Fu等(2001)的研究显示，教育年限与社会资本和社会地位正相关。一方面，高学历人员能够较容易获得比较高的职位，高的职位能够使得他们更有机会接触到外部有利的网络关系，获得更多的社会资本；另一方面，对于高学历，尤其是名校毕业的高学历管理者来说，同窗、老师也是一笔非常丰富的社会资源，他们可以以此为中心点，层层向外开拓出不同领域的社会资本。同时，高管团队教育背景对企业内部的管理也存在重要影响。Bantel和Jackson(1989)的实证研究表明，团队成员的教育程度越高，更接受创新，教育程度高的团队所领导的银行有较高的创新能力。在技术创新的实施过程中，必然会遇到各种各样的难题，需要高管团队迅速地做出决策。一支高效的高管团队必须要具备各个领域的专家型的人物，在出现问题时，能够利用自身的学识、技能快速判断，进行取舍。教育水平与高管团队处理信息的能力有关。教育是人们获取认知水平和专业能力的一个较为正规的途径。一般认为，教育水平越高，对信息的处理能力越强，对问题的掌控能力越成熟。教育水平高的团队可以切实抓住问题的本质，围绕本质展开对策的讨论，提出具有建设性的应对措施并付诸实施。根据上述分析，提出以下假设：

假设2：高管团队平均教育背景与企业技术创新财务绩效正相关。

3、高管团队平均技术背景方面的假设

技术背景指的是高管团队成员在进入高管团队前和进入高管团队后所经历的职业历程中是否参与过与技术有关的工作。具有技术背景的人对技术创新战略技术方面的问题的解决能力是毋庸置疑的，他们对技术创新战略的推进过程比非技术背景的高管要清晰得多，对资源配置等问题也更具专业性。就对技术创新战略的掌控力来看，拥有技术背景是一个非常大的优势。具有技术背景的高层管理者对技术创新战略的热忱往往还包含着其本身的技术理想，也就是说他更希一望技术创新能够成功。这样一来，从客观上，这类高管的目标就与所有者趋于一致，从而降低了代理成本。根据上述分析，提出以下假设：

假设3：高管团队平均技术背景与企业技术创新财务绩效正相关。

4、高管团队平均任期方面的假设

任期短的管理者存在证明自己的压力，因此，其在做出决策时可能产生自利的动机而不顾公司整体的风险水平，导致技术创新战略决策的质量下降，而任期长的管理者在做出技术创新战略决策时，摒弃了表现自己的冲动，更多地站在企业的角度来进行技术创新，因此质量也相对较高。另一方面，高管团队任期对技术创新财务绩效的作用也体现在任期对高管团队整体决策有效性的贡献上。团队的平均任期越长，沟通与磨合会越多，有利于减少内部冲突维持高管团队的稳定，有利于增强高管团队的凝聚力，越容易产生相同的认知和决策方式。Michel和Hambrick指出，更长的团队任期会增加团队的整合程度和共享相同价值判断的机会。随着任期的加长，团队各成员之间已经彼此了解了相关人际关系以及进行沟通交流的最佳方式，因此，处理相关信息的能力得到加强，从而提高了企业技术创新的决策效率。然而，任期越长是否就真的意味着技术创新的成功率越高呢?如前所述，任期长的管理者在企业内已经建立了一定的信任，证明自己的压力较小。但过长的任期可能会使得高管团队在做出技术创新战略决策后降低对项目的重视程度，因为其在企业中已经建立了一种威信，即使项目失败也基本不会威胁到其地位。另一方面，如果长期的任职并没有能够为高管带来感情上的归依和物质上的激励，那么可能会出现懈怠的现象，高管人员渐渐缺乏激情，也就失去了创新的动力，技术创新财务绩效就有可能出现不升反降的情况。根据上述分析，提出以下假设：

假设4：高管团队成员平均任期与企业技术创新财务绩效呈倒U型。

课题的主要研究方案

1、数据来源及样本选择

数据主要来源于巨潮资讯网等媒体披露的上市公司年报以及国泰安CSMAR数据库。

本文选取深、沪市A股制造业上市公司作为研究样本，研究时间为2006-2012年，并根据需要，对样本进行了筛选：①剔除ST和PT类公司；②剔除研发信息缺失的企业；③剔除高管简历介绍不详细的公司；④剔除不具备连续完整财务数据的公司。

3、技术创新财务绩效评价体系

(1)技术创新财务绩效指标

①技术创新盈利能力(EC)

获取收益是企业技术创新活动的直接目标，也是企业财务目标的体现。所有的财务活动盈利增长的实质，都可体现为收益的相对增加大于投入的相对增加。本文对于技术创新活动为企业带来盈利的评价并不限定于特定项目，或者特定所有项目的回报情况，而是将企业的技术创新投入和企业的总体盈利相结合，构建一个能反映技术创新对企业盈利的影响之过程性指标。借鉴经济学中弹性的概念，在描述企业创新活动时用研发支出变化比例，评价总体盈利时用总资产收益率变化比例，两者的商即可反映出创新活动对企业盈利能力的影响。技术创新盈利能力=ROA变动率/研发支出变动率

②技术创新经营效率(OE)

技术创新的各项投入影响到各项资产的利用效率，含有高技术含量的资产，在生产经营活动中，能更好地发挥作用，经营效率比较高。传统的财务绩效评价通常用资产周转率来衡量一个企业的经营效率。技术创新经营效率增长的实质，可体现为资产周转率的相对提高大于研发投入的相对增加。与技术创新盈利能力指标类似，本文拟构建一个反映技术创新对企业经营效率的影响之过程性指标，具体指标为：技术创新经营效率=资产周转率变动率/研发支出变动率

③技术创新成长能力(GC)

技术创新的产出结果可归结于新产品或新技术的推出，新产品和新技术是企业实现可持续增长中至关重要的因素，同时也反映着企业未来资产的增长潜力和整体的竞争实力。传统的财务绩效评价通常用收入增长率来衡量一个企业的成长能力。技术创新成长能力增长的实质，可体现为企业收入增长率的相对增加大于研发投入的相对增加。与技术创新盈利能力指标类似，本文拟构建一个反映技术创新对企业成长能力的影响之过程性指标，具体指标为：技术创新成长能力=主营业务收入增长率变动率/研发支出变动率

④技术创新财务稳健性(FS)

企业技术创新是具有一定财务风险的，其根源在于技术创新活动的现金流的不稳定性。评价一个企业技术创新活动的财务风险应综合考虑资金来源和资金成本、资本市场汇率和利率、预期通胀水平、企业的资金流是否充足等。根据资产转移假说，股东为了实现其财富最大化，往往在净现金流等值的项目之间选择资产报酬率标准差较大的项目，例如符合其长期利益的技术创新投入，但债权人的预期回报并不因此而提高，这无疑是将风险较高的技术创新资产从股东转移到了债权人。企业的技术创新投入占负债的比例越大，一方面因为预期现金流不能回收而加大到期偿债风险，另一方面债权人也会为了保护自身债权价值而提高利率，从而增加企业的资金成本。因此，技术创新活动占负债比例能一定程度上用以衡量企业技术创新的财务稳健性。具体指标为：技术创新财务稳健性=平均研发支出/平均负债

(2)技术创新财务绩效评价体系

值得注意的是，一项投资活动的成本支出，不仅影响着当期的收益，同时也影响着以后期间的收益情况。技术创新活动的最大特点就是投资回报的滞后性，单一项目的投入很难在短期内得到回报，而是深刻地影响着以后的财务绩效。所以，本文将从短期和长期两个方面来构建企业技术创新财务绩效评价体系。

技术创新财务绩效评价体系

短期

技术创新盈利能力(ECS)

本年ROA变动率/本年研发支出变动率

技术创新经营效率(OES)

本年资产周转率变动率/本年研发支出变动率

技术创新成长能力(GCS)

本年主营业务收入增长率变动率/本年研发支出变动率

技术创新财务稳健性(FS)

本年平均研发支出/本年平均负债

长期

技术创新盈利能力(ECL)

09-12年ROA变动率的平均值/06-09年研发支出变动率的平均值

技术创新经营效率(OEL)

09-12年资产周转率变动率的平均值/06-09年研发支出变动率的平均值

技术创新成长能力(GCL)

09-12年主营业务收入增长率变动率的平均值/06-09年研发支出变动率的平均值

4、变量选取

变量名称

变量说明

被解释变量

技术创新盈利能力(EC)

短期：本年ROA变动率/本年研发支出变动率

长期：09-12年ROA变动率的平均值/06-09年研发支出变动率的平均值

技术创新经营效率(OE)

短期：本年资产周转率变动率/本年研发支出变动率

长期：09-12年资产周转率变动率的平均值/06-09年研发支出变动率的平均值

技术创新成长能力(GC)

短期：本年主营业务收入增长率变动率/本年研发支出变动率

长期：09-12年主营业务收入增长率变动率的平均值/06-09年研发支出变动率的平均值

技术创新财务稳健性(FS)

本年平均研发支出/本年平均负债

解释变量

年龄(AGE)

高管团队人员的平均年龄

教育背景(EB)

高管团队的个人的教育水平按其学历分别赋值：1一中专及中专以下，2一大专，3一本科，4一硕士，5一博士。最后取团队平均值。

技术背景(TB)

具有工程师、高级工程师等职称的以及在以往的职业生涯中曾经从事过与技术有关的工作的高管人员，被赋值为1，否则为0，最后取团队平均值。

任期(TEN)

高管成员进入团队到样本期为止任职期限均值

控制变量

企业规模(SIZE)

总资产的自然对数

资产负债率(LEV)

总资产/总负债

企业年龄(F)

已成立时间跨度

市场化程度(REG)

樊纲、王小鲁、朱恒鹏《中国市场化指数—各地区市场化相对进程2011年报告》中各省区市场化水平综合评分

变量(YEAR)

以2006年为基准设置虚拟变量

5、回归模型

以上模型中，技术创新财务绩效(TP)分别用技术创新盈利能力(EC)、技术创新经营效率(OE)、技术创新成长能力(GC)和技术创新财务稳健性(FS)代入。

研究创新点

1、现有的技术创新评价指标仅停留在反映创新活动的结果层面，而技术创新是一个全面的过程，单纯的投入或产出指标并不能真实反映企业的创新绩效和创新能力。本文将对技术创新的评价定位于财务层面，因为财务业绩上的提高既是企业技术创新的最终目标，也是企业技术创新能力的综合体现。构建了由技术创新盈利能力、技术创新经营效率、技术创新成长能力和技术创新财务稳健性组成的技术创新财务绩效评价体系，虽然研究得出的指标体系科学性和系统性还有待完善，但指标提出的思路值得借鉴。

2、创新性的进行了企业高管团队特征与技术创新财务绩效的实证分析，更为准确地度量了高管团队特征对于技术创新成果的影响程度和方式，为公司通过改善高管团队，进以提高技术创新的财务绩效为目标的战略提供了指导方向。

工商大学硕士研究生论文工作计划

研究生姓名

性别

院、系

商学院

导师姓名、职称

专业

财务管理

制订日期

论文题目

高管团队特征与企业技术创新财务绩效关系的实证研究

工作内容

起止日期

备注

文献调研阶段

确定论文选题

完成文献阅读与搜集

完成撰写选题报告

完成指导老师审阅选题报告

完成修改选题报告

完成对文献进行系统筛选、整理

完成撰写文献综述

完成形成开题报告

完成论文完成阶段

数据搜集与处理

正开始

数据描述性统计与模型回归

未开始

论文初稿

未开始

指导老师审阅初稿

修改论文，中期检查

完善论文，准备论文答辩

参考文献（其中外文文献应不少于1/3，近五年的文献应不少于1/2）

略

指导教师意见：

（选题的合理性、深度、广度；文献综述是否覆盖本课题的主要方面；报告的逻辑性；工作安排是否合理、紧凑等）

（必填）

指导教师签字：

****年**月**日

开题报告会记录：

记录人（签字）：

评议组意见：

评议组组长签字：

****年**月**日

考核成绩

评议组成员（出席开题报告会）职称及职务

姓名

职称

职务