车间认真传达2014年公司安全会议精神

第一篇：车间认真传达2014年公司安全会议精神

车间认真传达2014年公司会议精神

2014年1月17日，车间主任利用早班前会时间认真传达了2014年公司“四会”精神。

会上，车间主任就公司“四会”的精神做了诠释。重点强调了以下几个方面：

1、推行精益化管理工作。

2、大力开展双增双节活动，严格管控成本，力争将外委维修卡车电动轮、牵引发电机和电铲主电机等，转变成自主维修。

3、安全管理方面，落实安全生产责任制，进一步完善现有的考核机制。

最后，车间主任强调，春节临近，首先要把安全工作做为重中之重，坚持“不安全，不生产”的原则。做好节前安全大检查、工作区域的防火工作、检查各车间线路的老化程度等。并针对机修车间的电焊活重点强调，在焊前要检查周围环境，在焊后要二次检查火源，防止火灾事故的发生。

主任还对2013年工作中存在的不足，提出了改正建议。要求我们学习先进部门的亮点，抓紧整改，为2014年各项工作开好头。

第二篇：车间认真传达落实公司一季度HSE会议精神

车间认真传达落实公司一季度HSE会议精神

4月16日公司召开了2013年一季度HSE委员会会议。会议总结回顾了公司今年一季度HSE工作，安排部署了二季度HSE工作，公司总经理李家民作了讲话。为认真落实会议精神，芳烃联合车间主任孔文荣和书记王成保结合车间工作实际，对近期工作提出具体要求：

一全车间要认真领会公司2013年一季度HSE委员会精神，做好会议精神的宣贯落实，进一步增强车间全员做好安全生产的责任感、紧迫感和使命感，切实促进HSE体系建设的推进，夯实基础管理。

二是对车间储罐区运行和管理情况、西罐区隐患治理情况进行检查，要高度重视，举一反三，认真梳理，认真做好HSE体系复审的迎检准备工作。

三是加强车间周岗检工作，稳步推进“低老坏”整改工作，从仪表的投用、禁用、封存等相关标识、压力表完整情况、现场保温、堵头、手轮、螺栓是否满扣、仪表信号线保护管是否符合管理要求、现场安全管理和属地责任是否落实到位等方面都做了认真检查和补缺。属于兄弟单位的整改项目我们积极联系、及时整改，对暂时无法整改的问题制定出整改计划，力求在短期内按计划完成整改。

四是要持续强化应急演练，落实好车间，班组应急演练的组织执行、演练效果、经验总结等，营造良好安全环保生产环境。

五是要认真做好节日期间生产安排准备工作，认真落实好节日期间的干部值班管理，做好节前物质准备，加强治安保卫工作，切实落实节日期间的各项防范措施，确保节日期间安全生产的顺利进行。

孔主任最后强调我们要统一思想，埋头苦干，以实际行动贯彻落实公司会议精神，抓好安全，抓好执行，做到准备充分、纪律严明，确保下一季度我车间安全环保平稳运行。

第三篇：会议精神传达

会议精神传达

1月28日下午，县政府在县行政大厦会议厅分别召开了创业服务年活动总结暨发展提升年活动动员大会、全县重要岗位 “一述职二亮相多测评”工作布置会和全县挂牌上岗启动仪式三个会。县人大主任卢金国、县政协主席李履才、县机关效能建设领导小组成员，各乡镇（场）党委书记、乡镇（场）长、纪委书记，县委各部门和县直、驻县各单位主要负责人，各纪工委书记，驻县单位纪检组长等共180余人参加了会议。县委书记祝宏根、县委副书记、县长许中伟出席会议并讲话。下面分别传达：

一：创业服务年活动总结暨发展提升年活动动员大会会议精神。

会上，县委常委、纪委书记段云来通报了全县2010年创业服务年活动情况。县委常委、常务副县长李伟才宣读了创业服务年活动先进单位、创优发展环境重点对象和内设机构测评活动先进单位名单，县委副书记、县长许中伟作了动员讲话。会上我局被县委、县政府授予“2010创优发展环境先进单位”，注册局被评为“创优发展

环境内设机构先进单位”。除了这2个，2010年我们还分别获得全县党风廉政建设先进单位，县委、县政府开展的“机关效能与测评”先进单位，并将在全县三级干部会上予以表彰以及圆区党工委、管委会授予表彰的服务园区企业先进单位，我们局的腐败预警防控工作还是县里的试点单位，党务公开工作是市里和县里的试点单位，多次受到省、市、县各级领导的视察和对工作的充分肯定。县纪委监察局多次组织县有关单位到我局进行参观交流，先后接待省、市、县和有关单位100多人次。县直单位里能同时在县里获得这么多的先进是不多，这些成绩的取得是领导的关心，局里的协调，和全局同志们辛勤工作是分不开的，特别是和这几项活动领导小组成员的同志经常性的加班加点、任劳任怨是分不开的。但是去年我们在市局的绩效考评倒数第一名，整个考评16项，我们有10个单项是第一名或并列第一名，1项是第三名，1项是第9名，4项是倒数第一名。倒数或未排前列的都和分局所都有很大的关系，比如登记注册、信息化建设、创业服务年、办案质量。

许中伟在讲话中对全县创业服务年活动取得的成效给予充分肯定，对开展发展提升年活动进行了部署。他指出，今年是实施“十二五”规划的第一年。开展发展提升年活动，是顺势而为、乘势而上，实现我县赶超发展战略目标的必然要求；是抓住关键、破解难题，加快我县经济发展方式转变的迫切需要；是转变作风、提高效能，巩固提升机关效能年和创业服务年成效的重要手段。我们要大力推进项目建设，全面提升服务科学发展的能力和水平，进一步优化发展环境，为我县“科学发展、赶超崛起”注入强大的活力和动力。要真抓实干，勇创一流，促进狠抓落实能力的提升。要深化公开，规范操作，促进

依法行政水平的提升。要强化效能，提高效率，创建最优发展环境的。转变发展，要三区互动，三化联动，促进产业化水平的提升。

许中伟强调，发展提升年活动事关全局、事关长远，涉及到每个单位、每项工作、每个干部职工，必须精心组织、周密安排，确保取得实效。要强化组织领导，建立组织机构，各单位“一把手”要亲自抓好活动的组织实施，切实负起第一责任人的责任。要把责任分解落实到每个干部职工身上，做到“人人有目标，个个有压力”，确保活动的质量和效果。要加强宣传发动，营造深厚氛围，切实把广大干部群众的积极性、主动性、创造性充分调动起来、激发出来，增强参与活动的自觉性。要勇于创新，大胆实践，建立发展提升的长效机制。要建立严考核、硬约束、重激励的工作机制，加强督导，严格考核。把发展提升年活动与推进各项工作，实现全年目标紧密结合起来，融为一体，相互促进。

二、全县重要岗位 “一述职二亮相多测评”工作布置会

会上县委常委、常务副县长李伟才宣读了《关于对县直单位重要岗位权力运行监督开展“一述职二亮相多测评”活动》实施方案。县委书记祝宏根作了重要讲话。

祝宏根就开展一述职二亮相多测评活动进行了部署，他指出开展该项活动是解决当前群众关注的热点难点问题的需要，是推进党风廉政建设、改进政风行风的重要手段，是提高效率效能、强化执行力的重要举措。

祝宏根强调各单位要加组织领导，把握工作步骤、强化结果运用。

祝宏根还对今年纪检监察工作提出了要求。一是抓好机关作风建设，二抓好打牌赌博问题，三是抓好移风移俗红、白喜事请客问题一述职，就是会议述职。县直单位重要岗位的单位主要领导、分管领导、岗位负责人、岗位工作人员针对自己的工作情况进行会议述职。

二亮相，就是年初承诺亮相与年终反思亮相。在县电视台开设专题节目，年初，县直单位重要岗位的单位主要领导、分管领导、岗位负责人、岗位工作人员根据县效能办的安排，就优化发展环境、提升服务水平在电视专题节目中进行承诺。年终测评后，群众测评满意度在75%以下的活动对象或该岗位工作人员出现违法犯罪或严重违纪行为并经查实的，其单位领导和岗位负责人在电视上亮相反思，进行整改说明。

多测评，就是平时测评与集中测评相结合，常规测评与专项测评相结合，网络测评与现场述职测评相结合。县纪委监察局在年终召开集中述职测评大会，各活动对象在会上现场述职，现场测评。结合江西省发展环境监测网络系统的网络测评。“百千万”内设机构常规性测评和各级效能办明察暗访情况对各活动对象进

三、全县挂牌上岗启动仪式

会上县委常委、常务副县长李伟才进行了动员讲话，他说挂牌上岗是我县进一步加强机关效能建设的一项重要工作，也是创建更优发展环境的重要举措，更是开展发展提升年活动的重要抓手。挂牌上岗

启动仪式上县领导还为部分单位代表挂上岗位牌。我们局里因为有制服，上面有胸牌，局里到跟县纪委协调，我们就不另外制作胸牌。

其实这三个会是进一步加强机关效能建设，转变作风、提高效能，提升各部门的服务能力和水平，创建更优发展环境的重要举措和创新。

根据上级的要求和前几天局党组会的决定，我在这重申几点要求：

1． 全局干职着装上班。并标志佩带齐全。

2． 严格执行上下班作息时间。

3． 严禁上班时间利用电脑上网聊天、玩游戏、炒股和从事与

工作无关的东西。

第四篇：2011.1.11传达教体局安全会议精神

关于传达教体局2011.1.11安全会议精神的通知

1月11日，教体局召开了全市安全管理员会议。会议上市直学校、乡镇教委交流了2010年安全工作总结，吕学锋主任总结了一年的安全工作，并对下一阶段（寒假前、中）重点工作进行了布置。现结合会议精神，将有关工作进行布置。

一、2010年安全工作总结：

安全工作任务重、责任大、风险高；

这一年的工作，基本都是围绕教体局6号文《关于进一步加强学校安全工作意见》（见镇教委2010年3月24日平安和谐校园申报通知中的安全员常备文件）进行的，《意见》中有九项制度、十项措施。6号文要常放案头、随时学习。

实施好安全工作网格化管理，减轻安全员任务、压力、风险。

检查整改了大量隐患，还存在很多隐患。

1、保安配备没有或不齐；

2、线路在天花板上、未套管；

3、接送学生车辆；

4、办学办班不规范：与村委共用大门、防护罩、保安„„

5、楼房无消防栓；

6、学校未封闭等等

二、假前重点工作：

1、继续做好交通安全防范工作：，及时掌握车辆情况，及时教育学生及家长，并向有关部门举报。

2、通知书的，能改的坚决不放到年后，无力整改的要做好安全防范措施；如线路在天花板上、防护罩不严密牢固、灭火器不足等。

3、4别是接送学生车辆多的单位）。特别恶劣的天气，适当晚上学、早放学、甚至停课（注意必要地程序）。

三、山东省2011综合督导：“安全部分”按照评估细则准备。评估细则规定“所辖中小学、幼儿园（含民办）均建立《山东省中小学幼儿园安全管理暂行办法》规定的10项制度，并认真实施。”要求各单位自查，有缺少的制度要补齐，并增加相应档案，证明此制度认真实施了（村办园由相应小学负责，民办园由中心幼儿园负责）。中小学及中心幼儿园要挂有“安全办”牌子。

四、关于特种设备、压力容器上报（见镇教委2010年12月30日通知，上报表一~五在通知的最后边）：要求各单位均必须填报表

一、表二，没有的零报告；表三至表五根据实际需要填报。上报书面稿一式两份、单位盖章、2011年1月12日（最迟13日）报到镇教委。

<按照通知精神，锅炉属于特种设备，液化气罐属于压力容器，应该填报。各单位（尤其两处中学）根据情况自行决定是否报上>

五、任局长通知必须尽快传达到所有师生：不准到周围的水库抓鱼摸虾。

六、卫生防疫方面：“因病缺课直报”上级没有通知不报，各学校要坚持每天上报青岛市疾控中心。莱西市因病缺课直报率低，受到青岛批评。

请各单位务必按要求做好各项工作。

姜山教委

2011.1.11

第五篇：mq地税局认真传达市局地税工作会议精神

mq地税局认真传达市局地税工作会议精神

2月5日，mq地税局在四楼会议室召开全系统干部职工大会认真传达了1月29日全市地税工作暨党风廉政建设工作视频会议精神，旗局全体和各乡镇分局（所）环节干部参加会议。

会议认真传达了市局刘长在局长和张海萍纪检组长所作的题为《服务大局 科学发展 为实现呼伦贝尔富民强市再做新贡献》和《加强廉政风险防范 构筑惩防体系 努力推进全市地税系统党风廉政建设再上新台阶》的工作报告、付太山副局长所做的关于做好全市地税系统安全管理工作的讲话。

在会上，wj局长发表了讲话。他着重强调，在当前工作中要突出抓好以下三项工作：一是认真学习领会全市地税工作会议精神，紧紧围绕“依法治税、从严治队、优化服务”的三项工作任务要求，安排部署今年税收各项工作；二是认真开展廉政风险防范管理工作，全面查找廉政风险点，查漏补缺，建章立制，规范执法行为，预防职务犯罪；三是全面加强春节期间安全稳定工作，认真组织安全大检查，排查公务用车安全隐患，强化税务涉密工作，特别要树立维护社会稳定实地要务的政治意识，既要坚持依法治税，又要处理好征管矛盾全力维护社会稳定。

（办公室供稿）

责任编辑：俞正根本期发至：呼伦贝尔市地税局、mq委、旗人大、旗政府、旗政协、旗纪检委、旗政法委、旗机关工委、旗法制办、旗委信

息督查室、旗政府信息督查室、莫力达瓦报社、mq地税

局各科室、各分局（所）

莫力达瓦旗地方税务局办公室2010年2月5日印发联系人：俞正根电话：4612232共印37份