管理人员安全例会制度

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第一篇:管理人员安全例会制度

管理人员安全例会制度

为确保年度安全管理目标的完成,国家省、市安全生产的方针、政策,公司制定的各项安全管理规章制度的贯彻实施,及时总结营运车辆安全运行存在的问题,促进营运车辆安全有序运行,特制定运营部安全例会制度。

1、总结贯彻执行国家有关安全生产工作的方针、政策、法律、法规,及公司制定的各项安全管理各项规章的执行情况。

2、通报上月营运车辆安全生产情况。

3、研究运营车辆运营生产中存在的问题,制定安全运营整改措施,确定下步安全重点工作。

4、安全例会每月召开二次。

5、全力减少生产责任事故(服务事故),有效避免重大交通事故,坚决杜绝群死群伤恶性交通事故。

6、加强营运车辆维护保养,公交营运车辆的技术性能达到符合国家城市客运车辆技术标准,保持良好的技术状况。

7、各分公司要严格执行周五车场制度,杜绝车辆带病运营。

8、加强公交运营车辆的路检路查,及时取缔违法行车行为。

9、各分公司对驾驶员的安全培训教育要每季进行一次,受教育要达到100%。

10、坚持安全例会制度,及时分析运营生产中的安全行车状况,总结经验,查找存在问题,制定安全生产措施。

第二篇:安全例会制度

安全例会制度

为了落实上级关于交通安全的有关规定,保证车辆安全运行,特制定以下制度:

一、每月召开三次安全例会,传达上级文件精神,通报安全情况,分析安全形式,总结上月安全情况,研究决定安全有关事宜。

二、驾驶员每月要对自己工作进行小结,主动参加交警部门组织的安全例会及业务学习,考试审核。

三、每季度进行一次安全评奖活动,布置下季度安全工作注意事项,表扬安全工作先进事迹。

四、建立安全考核激励机制,设立安全科,认真履行职责,建立安全行车台帐,对有事故隐患要及时批评教育,促进安全行车的可靠性。

五、要做好安全政治宣传,利用各种新闻媒介和宣传工具采取多种形式,经常宣传安全行车知识。

六、每季开展一次安全竞赛活动,从理论到实际进行考核评比,促使驾驶员钻研业务,提高全体驾驶员交通安全参与意识,增强遵守交通法规观念,做到文明服务,安全行车。

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安全生产委员会

组织机构

根据中华人民共和国道路交通安全法和国家有关安全生产法律、法规规定,为防止和减少安全事故,确保公司经济效益提高,公司成立安全生产委员会。

一、安全生产委员会成员

安全生产委员会组长:李军

安全生产委员会副组长:郭波

安全生产委员会成员:曹旭亮、张艮宏、李旭任、冯惠斌、杨向红、宋文彪、王旭岗、陈东锋

二、安全生产管理机构:

1、运输队:李旭任、冯惠斌、杨向红、宋文彪、王旭岗、陈东锋

2、安全管理办公室:李军、郭波、曹旭亮、张艮宏

3、服务部:陈小飞、郭小宁、李鑫磊、张昭

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安全培训和教育学习制度

1、严格执行公司制定的安全生产管理制度和安全操作规程。

2、每星期召开一次安全生产会议,认真学习驾驶员安全行车管理制度和有关安全管理制度,检查有关法律、法规和会议精神的学习贯彻落实情况并做好会议记录。

3、每星期至少要进行一次安全检查,重点检查车辆安全隐患及整改情况;不定期检查车辆的安全装置、灯光信号等附件设施,对驾驶员要定期做健康咨询及家务访问工作,确保驾驶员上岗前有良好的心态及精神。

4、将车辆安全行驶工作合理分配各组长,并与驾驶员签订安全生产责任书,将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位,职责明确,责任分清,层层落实安全生产责任制。

5、认真学习道路运输突发事件应急预案,并定期做突发事件应急演练,贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持事故处置与预防工作项结合,落实预防道路运输事故的各项措施,坚持科学规划、全面防范。

6、落实事故处理“四不放过”的原则,即:事故原因不查清不放过;事故责任者没处理不放过;整改措施不落实不放过;教训不吸取不放过。

7、车辆证件审验及年检要及时办理,确保车辆证件和驾驶员证件合格有效。以防违法及违规驾驶车辆。

8、对交通主管部门检查发现的安全生产隐患整改事项,按时逐项予以整改和落实到位。

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第三篇:安全例会制度

安全例会制度

为了及时掌握公司安全生产状况,总结部署安全生产工作,确保公司安全生产,公司定期召开安全例会,特制定本制度。一:参会人员

公司领导、分管安全生产的领导、各部门、科室、车队负责人、安全员及从业人员。

二:会议时间

安全例会每月召开二次,具体时间根据实际情况另行通知。季度小结,年终总结,突出情况,随时召开安全生产工作例会。三:会议要求

分析本公司安全生产工作形式,检查前期安全工作落实情况,特别是安全生产隐患情况,分析存在问题和安全隐患的存在原因,研究制定安全隐患整改措施和方案,制定下阶段安全生产工作计划,部署下阶段安全生产主要工作,及时对安全生产情况进行通报。四:会议程序

1)由各部门汇报本月安全生产情况;各级安全检查、隐患整改落实情况;下月安全生产工作重点。

2)公司领导根据各部门汇报情况进行分析,研究当前关键性,突出问题和安全隐患,确定整治项目,制定对策措施,明确责任人及完成日期,安排部署下月安全生产工作。

五:每次会议,各部门都要做好会议记录和存档工作。

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第四篇:安全例会制度

安全例会制度

1、每月召开一次安全例会,相关人员参加。

2、安全例会的主要内容:

(1)传达、学习、贯彻上级安全会议、文件精神。

(2)分析、总结上阶段安全生产情况,研究布置下阶段安全生产计划。

(3)分析研究近期发生事故的特点和规律,制定落实防范措施。

(4)研究生产中安全管理工作的薄弱环节,制定落实整改措施,修改、完善各项安全规章制度。

(5)对开展的各类安全生产竞赛及安全创优活动进行部署,并组织实施和总结、表彰。

(6)根据“四不放过”的原则,对发生的事故进行调查、分析和处理。

第五篇:安全例会制度

安全例会制度

为提高驾驶员、押运员的安全意识,保证交通安全法律、法规和公司各项制度的落实,实现安全管理工作制度化、规范化,制定本规定。

一、安全例会每月初、月中召开两次。

二、例会内容以学习《中华人民共和国道路运输条例》、《道路危险货物运输管理规定》、《危险化学品安全管理条例》、《道路运输危险货物车辆标志》、《汽车运输危险货物规则》、《汽车运输、装卸危险货物作业规程》等各种法律、法规,运输安全管理制度、事故案例及公司阶段性安全工作安排为主,并落实好各项安全活动。

三、会议提前五分钟点名,不准迟到、早退、无故不到,有事或执行运输任务必须向公司领导请假。

四、与会人员到会后必须签到,不准代签。

五、进入会议室必须关闭通讯工具,保持会议秩序,不准交头接耳。

六、与会人员必须认真学习,做好会议记录。

七、确因特殊情况或执行运输任务在规定时间内不能参加会议的人员,归队后次日必须补会。

订立单位:

年月日

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