第一篇:在新闻网的实践报告
这次寒假在新闻网站实习是为了锻炼自己的实际操作能力,将学习的理论知识运用于实践之中,反过来还能检验书本上理论的正确性,有利于融会贯通,同时,也能开拓视野,完善自己的知识结构,达到锻炼能力的目的,一切都是为了让自己对本专业知识形成一个客观、理性的认识,从而不与社会现实相脱节。
我在栏目组的主要任务是跟着记者出外采访,作为每日新闻,新闻采访就像是造血,然后再“输送”到广大人民群众那里。例如时政新闻一般必须经过一个标准的程序,单位需要宣传自己,首先就得跟网站办公室联系,商定时间派出记者参与会议,旁听会议,同时撰写新闻稿把时间地点事件人物交待清楚,包括拍摄会议画面,采访对象等,然后交待主要参会人员。记者后期编辑新闻,由总编室审核后才能电视播出。时政新闻一般只有领导参加才是新闻,级别大的大领导参加,就是大新闻;社会新闻主要也经过一个过程,一般只有社会案件就有社会新闻,反映比较突出的社会不良现象。这类新闻的报道也是首先由当地政府联系媒体商定派出记者,然后记者了解情况,报道当地改革情况,如农村民主选举,老人的养老金抚恤发放,独生子女和独女户享受的优惠等;或者由行政执法机关联系派出记者拍摄其执法过程,如打击违法小商小贩的过程,自行车非法占道,占用农村耕地盖房,或侦破案件的过程,等等。
经过半个月的实习我了解熟悉了时事新闻的一整套流程,学会了拍摄技巧和新闻稿件的撰写方式:拍摄画面时一定要稳定,保持画面的流畅,每个画面的时间不得少于5秒钟方便后期剪辑,一场会议必须具有全景中景近景同时新闻画面的构图,新闻画面的镜头语言必须一致。新闻稿必须具有时间、地点、人物、事件必须详细清楚,交待起因过程结果以及未来形势。
节目组一位新闻出身的编导说,假设你从事报业投入的是100%的精力,那么,若你从事电视业,就必须投入150%的精力。我见证了这种150%的精力的投入。网络电视节目制作不是一件轻松的工作,就拿制作一集20分钟的新闻专为例首先要看前方拍摄的20盒带子合计600分钟;然后把镜头采集进电脑;继而进行剪片的重大工作,这是创意的活,费脑力,镜头需要不停的修改,继而还要编辑音乐、上字幕,做完这一集至少需要几天的时间;为了完成进度,节目组的同事们有时每天就睡3小时,工作起来不知外面是白天还是黑夜,也忘了到底是星期几。如果没有激情,他们不可能心甘情愿的付出如此巨大的精力,而且这种日夜颠倒的日子要持续几个月;如果没有耐心,他们不可能在电脑前一坐就是一天,就为了让几个镜头更精彩,也不可能每一集都精心修改,一遍又一遍。
其实,不管在哪个行业,激情和耐心都是不可或缺的。激情让我们对工作充满热情,愿意为共同的目标奋斗;耐心又让我们细致的对待工作,力求做好每个细节,精益求精。激情与耐心互补促进,才能碰撞出最美丽的火花,工作才一能做到最好。
“只怕想不到,不怕做不到。”一语道出了创意的重要性。其实,创意在哪里都是“干金难买”,因为,它只属于你。在节目组干得出色的编导和摄影师都不是科班出身,以前没学过扛摄像机,也不懂得编辑剪片。他们能在短短几年时间走到现在的地位,不是因为学会了摄像技术和剪片技术,而是他们有自己独特的思想和创意,他们懂得策划节目,知道怎样选取镜头,知道怎么把片子剪得精彩……其实,节目组里几乎每个人都掌握了剪片的技术,但有的人面对那一大堆素材就是不知所措,说白了,就是没有自己的想法。当你只有技术没有想法时,只能被派去做一些杂活;而当你有自己的想法能独当一面时,就会被委以挑战性的重任。我想:不只电视台的工作是这样,其它的行业也应该是这样。因为,技术人人都可以学,而对于自己的想法你则拥有“专利权”因此,不要害怕将来从事的工作需要掌握新的技术,其实,技术不难学到手,难的是在工作中时时让自己的脑袋运转,激荡自己的独特的思想和想法。只有这样,你才能在工作中突出自己,显现自己的价值。
经过在网站新闻中心的实习,让我熟悉了新闻的采集编制等一系列过程,也许并没有熟练的掌握一些专业的技术,但是对于电视这个行业让我有了更加深刻的认识.通过半个月的实习让我了解到记者的工作性质和一个新闻记者应具有的素质,同时这也是我步入社会的一次尝试。这次实习充实了我这个学期的生活,更学到了专业奉献精神,为以后的工作和学习打好了基础。
第二篇:中国新闻网
鲁山县社保局实现档案管理规范化
时间: 2012-Jul-17 09:41:33 来源: 中新网河南新闻编辑: 于方方
中新河南网鲁山7月17日电为规范城乡居民社会养老保险档案管理,维护档案的真实、完整性,鲁山县社保局通过“四加强”,加快档案建设规范化进程,提高档案管理质量。一是加强组织领导,完善工作机制。成立档案工作领导小组,配备专职档案管理员,形成主要领导负总责、分管领导抓落实、负责同志具体抓的档案工作管理机制。二是加强制度建设,严格管理程序。制定了档案资料归档、保管、利用、保密等工作制度,将档案管理纳入全年工作总体规划和考核计划。三是加强专业管理,提高管理水平。邀请省档案局的同志就档案整理工作进行现场指导,根据档案管理工作要求,加大资金投入,配备了计算机、打印机等设备,采购了档案密集柜,提高了档案管理工作水平。四是加强开发利用,提升档案管理价值。在实施专业化管理的同时,积极搞好档案的开发利用,做好档案的借阅和使用,为相关部门提供相关资料,促进了城乡居民社会养老保险管理工作的顺利开展,为争创全省养老保险经办机构示范县打下坚实基础。(孙宝现陈军华)
平顶山市召开第四批养老保险工作座谈会
时间:2012-Jul-17 09:40:24 来源: 中新网河南新闻编辑: 于方方
中新河南网平顶山7月17日电近日,平顶山市人社局副局长贾宏亚、养老保险科科长郝景太,市社保局副局长田国福及城乡居民科科长卢廷和对第四批城乡居民养老保险试点区(市)工作开展情况进行实地检查,随后在湛河区城乡居民社会养老中心召开第四批城乡居民社会养老保险工作进展情况座谈会,第四批城乡居民养老保险试点区(市)中心主任参加了会议。
会上,新华区、卫东区、湛河区、石龙区、新城区、舞钢市结合各区(市)实际,针对城乡居民社会养老保险工作经验进行了现场交流,汇报了下阶段工作安排。市人社局副局长贾宏亚强调,全市城乡居民社会养老保险工作要以“统筹城乡、全民保障”为指导思想,将城乡居民社会养老保险工作当作一项政治任务来抓,全力推进全市城乡社会保障一体化建设,真正让广大城乡居民共享改革发展成果。贾局长要求各区要重点做好以下几项工作:一是创新工作方法,采取灵活多样的方式,大力开展宣传工作,例如选出几个村作为养老金首发仪式的代表村;二是及时删除参保信息中的垃圾数据,建立月汇报工作进度制度;三是养老保险费做到当天上缴,确保基金安全;四是逐项整理城乡居民社
会养老保险有关文件,迎接国务院督导组的督导检查。(孙宝现陈军华)
鲁山县社保局五项措施助推机关事业养老保险费征缴
时间: 2012-Jul-20 11:02:49 来源: 中新网河南新闻编辑: 于方方中新河南网鲁山7月20日电近期,鲁山县社保局针对机关事业养老保险费征收难、支付压力大的实际情况,积极采取五项措施全面推进机关事业养老保险费征缴工作。一是组织召开机关事业单位养老保险费征缴、清欠专题会,对欠缴半年以上的单位分类排序,首先对有能力缴费的单位加大清欠力度,重点进行征缴。二是对欠费单位按照法定程序,及时下达《催缴通知书》,限期其责令缴纳,并依照《社会保险法》有关规定,加收滞纳金,实现应收尽收。同时,对逾期仍不缴纳的,提请鲁山县劳动保障行政部门依法处理。三是专门成立了三个征缴组,每个征缴组由一名副局长带队,深入到各个欠费单位开展征缴、清欠工作,实行一周一通报,一周一总结,定期对征缴、清欠工作进行分析研究,提出有针对性的措施办法。四是加强与财政部门的协调,促使财政拨款单位的养老保险费得到及时划拨。五是年初鲁山县社保局将征缴任务量化到人,实行奖惩制度,增强工作人员的目标责任意识,以促进目标任务顺利完成。以上措施的实施,保证了离退休职工养老金的按时足额发放,使机关事业养老保险基金征缴工作得到了明显加强,收到了明显的成效。(孙宝现 陈军华)
平顶山市湛河区社保局被市政府命名为全市行政服务优质服务窗口
时间: 2012-Jul-23 10:19:43 来源: 中新网河南新闻编辑: 于方方中新河南网平顶山7月23日电平顶山市湛河区社保局企业养老保险服务大厅成立后,以争创“优质服务窗口”为主题,牢固树立“服务人民,奉献社会”的指导思想,坚持内强素质,外塑形象,不断强化服务职能,转变工作作风。全体工作人员时刻做到办理业务热情,政策解释到位,工作作风扎实,办事效率和服务质量受到了参保群众的一致好评。
经过全体同志一年多的不懈努力,高质量高标准地完成了养老保险业务大厅各项工作目标任务,日前被平顶山市政府命名为全市行政服务优质服务窗口。(孙宝现陈军华)
平顶山市社保局举办“科长大讲堂”系列活动
时间: 2012-Jul-24 09:47:05 来源: 中新网河南新闻编辑: 于方方中新河南网平顶山7月24日电近日,平顶山市社保局为期6个月的“科长大
讲堂”活动正式拉开序幕。科长大讲堂每两周举行一次,由各科室负责人结合自身业务特点编写讲义,与机关全体人员交流岗位专业知识,加强学习型机关建设。陈文政局长亲自主持了“科长大讲堂”首讲活动,他在开班仪式上提出三点要求:一是“科长大讲堂”开讲前要点名,每次要公布考勤结果,督促全体人员积极参与学习;二是要设计评分表,每讲结束后从内容结构、课件设计、语言表述等方面现场给讲课科长评分,督促科长认真备课;三是要组织考试,每讲结束后,讲课科长要预留作业题,定期考试,避免“科长大讲堂”活动流于形式。
“科长大讲堂”活动由办公室主任首讲,他从办事、办文、办会三方面介绍了办公室的主要工作,办事要求效率,办文注重质量,办会讲究细节,并对今年7月1日刚刚实施的《党政机关公文处理工作条例》进行了着重讲解,比较了新《条例》与原《条例》、原《办法》的异同,列举了各级机关公文中存在的不规范的问题,讲解了如何安排会议座次,用大量图片资料生动诠释所讲内容。
“科长大讲堂”活动是该局促进工作的一项抓手,对提升科长业务素质、促进不同岗位业务交流、营造机关人员浓厚学习氛围将产生较大影响。(孙宝现陈军华)
中新河南网平顶山7月26日电2012年6月27日,河南省社会养老保险事业管理局副局长杨忠庆莅临平顶山市调研上半年养老保险工作。该局领导、各县(市、区)企业养老保险经办机构负责人及市局各科室负责人参加了调研汇报会。
在调研汇报会上,陈局长首先汇报了该市上半年城镇企业职工基本养老保险、机关事业单位养老保险、城乡居民社会养老保险经办工作开展情况,对指纹采集、信息化建设、基金管理、扩面征缴等方面的工作做法进行了总结,针对平时经办工作中出现的灵活就业人员缴费、滞纳金及利息收取、机关事业单位临时工参保、不同养老保险制度之间转移接续、信息系统建设等方面的问题向省局领导作了汇报。
6月28日,杨忠庆副局长一行到汝州市深入基层调研。听取了城乡居民养老保险开展情况汇报,实地查看了业务经办大厅,并与基层工作人员进行了座谈。杨忠庆副局长对该市养老保险经办工作给予了充分肯定。(孙宝现陈军华)
第三篇:中央财经大学 新闻网
中央财经大学 新闻网
“理论与实务大融合,正本清源何谓PPP”研讨会在我校召开
[发表时间]:2014-11-02 [来源]:财经研究院 [浏览次数]: 163
10月26日,由中央财经大学PPP实验室(PPPLab)和中国公私合作网(PPP china)合办的“理论与实务大融合,正本清源何谓PPP”研讨会在学术会堂604召开。来自清华大学、世界资源研究院、中国城建研究院、金州集团、中远物流、北京环境交易所、平安证券、法律出版社以及中央财经大学等业界、学界的四十余名专家学者出席了会议。本次研讨会是中央财经大学气候与能源金融研究中心自今年4月设立PPPLab后举办的第一次线下“拍案会”,以经典案例深度剖析和现场专家答疑形式进行。
会议由中央财经大学PPPLab研究人员主持。在专家主题演讲环节,PPP领域的权威学者、清华大学王守清教授首先以“BOT/TOT/PFI→PPP概念、框架和要点”为主题做了讲解。王教授讲解了项目融资、特许经营、政企合作的相关知识;系统地区分了BOT、PFI、PPP的概念并从结构、参与度与获益等对三者进行比较;结合自己的研究经历梳理了不同国家、不同机构对PPP的各种定义;全面透彻地从PPP的广义狭义、横向合作和纵向合作两种PPP模式的比较、PPP四个关联的核心原则、PPP对各类项目的适用性等多个方面对PPP进行讲解,获得了与会人员的一致好评,使大家对PPP的理论认识更加深化和透彻。
随后,PPP实务专家、北京资略律师事务所合伙人副主任徐向东律师结合自己的工作经验,从实践的角度对PPP项目的实施进行了详细的分享交流。徐律师主要就国家体育馆项目为案例进行全面解读,详细讲解从资格预审与意向征集到最终签约的整个过程。同时,结合其他多个案例对三种公司合作类型的基本内容、特点进行详细说明、对PPP项目过程进行分析,为大家今后的PPP项目实施提供了经验。
两位主讲嘉宾发言结束之后,会议进入了现场交流讨论环节,与会人员积极主动向两位嘉宾进行咨询,现场气氛热烈。
此前,为推动PPP领域的学术与实践知识交流,PPPLab与中国公私合作网以微信群为载体,共举办了9次双周线上“拍砖会”,每次邀请一名业内专家进行线上主题演讲以及答疑;此外,还以微信群为载体进行了若干次随机“拍题会”,了解业内最感兴趣的PPP领域的难点及问题。拍题会、拍砖会和拍案会的“三拍会”活动形式,促进了对PPP感兴趣的专家学者、企事业成员之间的学习交流。
编辑:孙颖
第四篇:2002年述职报告 - 重庆交通大学新闻网
2009述职述廉报告
重庆交通大学党委副书记、校长 唐伯明
根据市委组织部、市委教育工委的要求,现对2009年工作予以述职述廉。一、一年来的主要工作
(一)坚持解放思想、开拓创新,努力提高领导学校科学发展的能力和水平。结合深入开展学习实践科学发展观活动,带头转变不适应、不符合科学发展的思想观念和意识,带头深入学习调研和分析检查。通过扎实的学习实践活动,自己进一步认识到,要实现学校事业又好又快科学发展,就必须切实提高创造机遇、把握机遇的能力,就必须与时俱进地勤奋学习,使自身的素质和能力与高等教育改革发展要求相适应,与校长的岗位职责相符合。围绕人才培养、科学研究和双福校区规划建设等事关学校发展全局的中心工作,始终坚持在认清目标、明确任务中解放思想,始终坚持在对比先进、查找差距中解放思想,立足自身实际,打破思维限制,发挥比较优势,不断拓宽视野。无论是捕捉发展契机,还是破解发展难题,无论是对重大问题的科学决策,还是对学校事业发展的全局驾驭,都进一步增强了执行党的路线方针政策和落实市委、市委教育工委决策部署的自觉性、坚定性和科学性。
(二)认真履行岗位职责,全力以赴推动学校各项事业科学发展。按照《高等教育法》“校长全面负责学校教学、科学研究和其他行政管理工作”的规定,围绕人才培养的中心任务,全力提高教育教学质量,不断提升科学研究和社会服务能力,积极推进教学研究型大学建设。以“质量工程”建设为着力点,高度重视和切实加大保障教学的人、财、物投入,重点通过师资队伍建设、学科建设和专业结构调整、严格教学过程管理等方面提高教学质量。以“三风”建设为载体,进一步健全了相关规章制度,成立了青年教师培训学校,召开了首次考风建设动员大会和最受学生欢迎“十佳教师”评选,积极营造尊师重教的良好氛围和育人环境。以提升核心竞争力为抓手,加强创新平台与创新团队建设,强化高层次科研项目的申报和研创,获批设立土木工程一级学科博士后科研流动站,“重庆市山区桥梁与隧道工程实验室”申报国家重点实验室培育基地和“国家山区河流航运工程技术研究中心”申报工作正有序推进,山区道路建设与维护技术教育部工程研究中心立项建设,学校历史性地获得3项2009国家科技进步二等奖,承办了中国科协第十一届年会系列活动、茅以升科技教育基金会第十八届颁奖大会等高规格、高层次会议,成立了重庆交通大学发展理事会。以改善办学基本条件为突破,努力化解发展中的难题,积极做好投融资平衡工作,双福校区征地规划建设科学、有序、稳步推进,大坪校区置换南迁基本完成。学校的各项工作部署得到了有效落实。
(三)坚决筑牢反腐倡廉防线,不断加强和改进工作作风。始终坚持以身作则,切实落实党风廉政建设责任制的各项要求,增强自律意识和拒腐防变能力。在履行校长职责中正确对待岗位赋予的权力,严格遵守党政干部勤政廉政规定,自觉接受纪检监察部门和群众的监督,坚持做到重大事项主动与党委书记沟通交流,主动听取班子其他成员的意见建议,带头贯彻集体领导、民主决策的制度规定。个人始终坚持发扬求真务实精神,脚踏实地干事业、一心一意谋发展。为了给学校创造更好的发展环境和争取更多的政策支持,放弃了一年中2/3的节假日,奔波于行业主管部门和相关企事业单位。在日常工作 2 中密切关注和着力解决广大师生关心的热点、难点问题,经常性地到学院、职能部门和教室等一线调研,认真听取广大师生的不同意见和建议,切实查找存在的不足和问题,把尊重、关爱和服务师生作为自己一切工作的出发点和落脚点。
二、值得反思的主要问题和努力方向
(一)“解放思想、开放办学”的思想认识不深、实际成效欠佳。学校纵向比取得了长足发展,但横向比差距仍较大,主要表现在思想解放力度、市场份额争取、办学空间拓展等方面相对滞后。当前,我们面临提速推进“五个重庆”建设,新一轮高等教育发展、交通科技创新和交通行业基础设施建设等重要机遇,需要更大程度的思想解放,才能实现更好更快的发展。
(二)从教学型大学向“有特色、高水平”教学研究型大学转变的紧迫感和使命感不强。全校上下对当前的基本校情和教学研究型大学的目标有了较为清晰的判断和认识,但受传统单纯教学单位思维定势的深刻影响和“小富即安”思想的束缚,尚未形成高度一致的政治决心和奋勇争先的工作局面。
(三)学校核心竞争力还需进一步提升。工科院校的教师如何及时了解市场、工程需求,并有效地将新信息、新知识、新工艺丰富充实到课堂和实验室,创造出高水平科研成果,这是提高高等工程教育人才培养质量和科研水平的关键。要积极发挥内部动力和外部动力的联合驱动作用,以目标激励调动内部动力,以合作共赢提升外部动力,从而促进学校办学水平和核心竞争力的不断提高。
(四)在进一步加强廉洁从政方面,要切实按照新近颁布实施的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的规定和要求,发挥表率作用,自觉做到标准更高一些、要求更严一些。在加强与党政领导班子成员之间的沟通、交流、协调方面,要进一步增强主动性,进 一步提高领导班子的合力。
三、对2010年工作的几点思考
(一)对照《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》,按照“优先发展,育人为本,改革创新,促进公平,提高质量”的方针,认真思考和积极谋划教学研究型重庆交通大学目标下的“十二五”和中长期事业发展规划。
(二)在人才培养方面,以抓好“质量工程”建设为重点,深化高等工程教育改革,针对学习实践活动查找出“三风”、“三高”建设存在的差距和问题,进一步加强“三风”建设,严格教育教学管理,切实提高教育质量和人才培养质量。真正建立以学院为主体的促进毕业生就业长效机制,千方百计促进毕业生就业创业。
(三)在学科结构和专业布局调整方面,保持传统学科优势,重点支持若干既为社会发展所需,又能与优势学科形成互补和支撑的新兴学科和学科方向。加大平台基地建设,全力做好“国家山区桥梁与隧道工程重点实验室”、“国家山区河流航运工程技术研究中心”申报后续工作。探索建立学科结构优化和专业布局调整机制、学科及专业评估机制。
(四)在人才队伍建设方面,做好“巴渝学者”、“两江学者”及院士后备人才等高层次领军人才的引进、培养工作,注重选派优秀中青年教师参与国内外高水平学习培训和学术交流,积极构建“校—院—系”团队建设体系。继续深化人事制度改革,逐步建立完善与专业技术、管理和工勤岗位责任相匹配的绩效制度。大力营造学术自由、教授治学的环境和氛围。
(五)在科研及社会服务方面,紧跟国家、区域发展战略和科技前沿发展形势,整合资源,主动参与理论研究和重大科技攻关。或潜心研究,在重大基础性研究方面力争有突破;或融入一线,在应用型 科研攻关方面创造高水平科研成果。注重把科研成果转化为现实生产力,促进产学研用实质性合作。
(六)在校园环境建设方面,坚持“质量、进度、成本”统筹兼顾的原则,加快推进双福校区及教职工生活园区征地规划建设工作,从根本上改善师生学习、工作和生活条件。秉承交大传统,进一步加强校园文化建设,构建和谐校园。
(七)动员各方面力量,早策划、早组织、早协调,认真做好建校六十周年校庆筹备工作。
2009年,适逢新中国60华诞,我有幸作为海外高层次人才和留学回国人员代表赴京参加了国庆观礼活动,并受到胡锦涛、温家宝等党和国家领导人的亲切接见。荣誉属于交大、成绩归功集体。我深知,只有更加勤勉地工作,才能无愧“交大校长”的使命和责任担当,才能不负全校师生的信任与期望——正如蔡元培先生所言:“教育者,非为已往,非为现在,而专为将来。”
第五篇:在医院实践报告
文 章
来源莲山
课件 w ww.5 y kj.Co m来源 见习医院:xxxx人民医院
见习主题:医学影像——放射科
医院等级:二乙
活动时间:
2009.7.5--2009.8.5
简要过程:
在放射科见习一月学到了很多知识.明白了理论与实践相结合的重要性.见到了很多病的临床表现,症状体征,了解了患者的心理状态,深入的手法必须靠在临床上的实践才能不断进步, 熟悉了医院的各项规章制度.工作人员的分工及工作职责.时间虽然短暂,却开阔了眼界.在此谢谢各位老师的关爱及教育.在今后的学习中我会继续努力,争取理论结合实践,早日做一名优秀的影像工作人员.学到的知识: 影像设备的操作方法与技巧.2.了解不同检查部分的不同摆放姿势 熟悉了常用医疗无菌,污染物品的处理方法,4积累了与患者沟通的技巧,提高了自己的觉悟.不足之处: 部分理论掌握不熟练.临床经验少,与患者沟通能力欠佳.历时一个月的见习已经结束,坎坷而温馨的医院生存之旅业已过了大半,感慨颇深。
暑假之始,怀着激动又憧憬的心情,我来到了人民医院,我很荣幸的来到了自己所学专业的科室见习。一年的学习,我也只是基本上掌握了医学的基本知识,但是我并没有因为专业知识的缺乏而胆怯,而是让我更虚心的向科室里面的前辈们学习。不过从他们亲切的问候和热切的举动中,我摒弃了多日来的揣测及不安。我也暗下决心,一定要在这好好的实习,与医院融为一体,不辜负老师们对我的期望。
感谢马边彝族自治县人民医院给我见习的机会,也感谢各位代教老师在工作忙碌之时,还要带领见习生,教导我正确的方向;也很高兴与其他医务人员,在紧凑的实习生活中不但互相学习,并且还成为无话不谈的好朋友。虽然实习时间安排紧密,难免觉得疲累,但这段时间却给了我无比大的收获,除实务工作上的学习外,人际关系的拓展、职场文化的百态、还有一些活动的参与都让我获益良多,这样充实的生活,我想会是我人生中一段难忘的时光。
实践,是一种磨练,是对自己感受医院环境,了解医院事务的一种巩固理论知识的社会实践活动,更是对自己医疗梦想的期前准备.实践人:xx 文 章
来源莲山
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