第一篇:关于认真做好民族团结进步模范单位创建申报工作的通知
附件
昌吉回族自治州民族团结进步
模范单位创建申请登记表
申报单位(盖章):昌吉州畜产品质量检测中心申报日期:2011年8月25日
昌吉回族自治州创建民族团结进步
模范州工作领导小组办公室
说明
一、此表根据《自治州民族团结进步模范单位和模范个人创建管理办法》制定,是自治州民族团结进步模范单位创建工作的重要档案资料之一。填表单位要严肃认真,实事求是,用钢笔、中性笔填写或打印均可。
二、根据自治州民族团结进步模范单位的申报程序,申报单位需先向所在县市民族团结进步模范创建工作领导小组申请,初评合格后,填写此表,按程序接受自治州创建办民族团结进步模范州工作领导小组的检查验收。州直申报单位向州创建办申请初评,合格后填写申请表,接受自治州创建民族团结进步模范州工作领导小组的检查验收。
三、此表一式三份,待审批后,一份交自治州创建办存档,一份留县(市、区)创建办备查,一份被命名的单位保存。
昌吉回族自治州民族团结进步模范单位创建申请表
第二篇:民族团结进步模范单位创建实施方案
民族团结进步模范单位创建实施方案
2012年是自治区第八次党代会精神的关键之年,也是实施“十二五”规划、推动县域经济社会跨越式发展和长治久安、实现“三个率先”目标的深入之年,也是我县民族团结进步创建的发展之年。根据自治州创建全国民族团结进步模范州、玛纳斯县创建民族团结进步模范县的要求,结合我局实际情况,制定本实施方案。
一、统一思想、提高认识
把民族团结进步创建活动作为推进跨越式发展的强大动力、促进长治久安的重要保证、增进民族团结的重大举措、服务各族群众的经常要求和开展民族团结教育的常态化工作。围绕跨越式发展和长治久安两大历史任务,牢牢把握“共同团结奋斗,共同繁荣发展”方向和“科学跨越、赶超一流”的新目标,把握民族团结进步创建工作有机地融入县域经济社会发展大局,实行目标管理,坚持常抓不懈,力争使创建工作有目标、有计划、有部署、有检查、有总结。
二、加强宣传教育、全员共创共建
大力开展民族团结进步宣传教育活动。教育活动分为三个时间段:
第一时间段(4月-5月)5月份是自治区第30个民族团结教育月,重点抓好“新疆六史”及“新疆维吾尔自治区民族团结教育条例”学习纳入教学内容,同时,将宣传活动纳入到学校党总支组织学习和党员干部职工理论学习计划,进一步澄清历史事实,统一思想认识,使学校全体干部职工及学生进一步感受到党中央的关怀、社会主义制度的优越性、祖国大家庭的无限温暖,不断增强各族干部群众的免疫力、鉴别力,并把感恩之情转化为促改革、谋发展的强大动力,为沙湾县又好又快发展而不懈奋斗。党员领导干部带头学习宣传马克思主义民族观,重视和加强党的民族理论与政策教育、维护民族平等团结和祖国统一的教育、弘扬民族精神的“五观”“四个认同” “三个离不开”等教育。
第二时间段(6月到8月)围绕庆祝中国共产党成立91周年,深入开展各项宣传教育活动,继续深化“六史”宣传教育,推进中央新疆工作座谈会精神的再学习再提高再落实。大力宣传自治区“民生建设年”的新举措,展示新时期新阶段道路运输管理的新变化,打牢各民族职工共同团结奋斗、共同繁荣发展的思想基础。
从现在起至8月份,开展读红色书籍、唱红色歌曲、看红色电影、发红色短信“四红”活动,根据自治区主题教育办公室向全区推荐的100部红色书籍、100首红色歌曲、100部红色影视剧、100条红色短信,开展红色书籍知党史、红色歌曲颂祖国、红色电影忆成就、红色短信话发展活动,在单位掀起热爱党、热爱祖国、热爱社会主义宣传教育热潮,激发广大干部群众感恩党、感恩祖国的情感。
第三时间段(2012年9月-2013年9月)重点抓好《民族区域自治法》“党史”学习,新疆“三史”教育和《宗教事务条例》学习。切实把思想认识统一到中央、区、州党委的决策部署上来。同时,将宣传活动纳入党员干部职工理论学习计划,加强党的民族理论与政策教育、维护民族平等团结和祖国统一的教育、弘扬民族精神的教育、“三个离不开”思想教育、爱国主义和反分裂、反渗透教育、形势政策的法纪教育。
三、开展学习典型树旗帜活动
积极组织全局干部、职工参加上级单位开展的“道德模范人物”和道德模范评选活动,组织全局干部、职工观看反映民族团结和新疆发展的影视剧《乌鲁木齐的天空》、《爱无疆》、《真心》、《苍茫天山》等电影电视剧,学习自治区道德模范的先进事迹,在单位开展“远学阿里木、近学道德模范”典型活动,号召全局干部、职工向典型学习,向先进看齐,不断提升运管队伍的思想道德素质,自觉维护民族团结、增强发展信心、增进爱国感情。为新疆经济发展,为新疆道路运输跨越式发展积极做出贡献。
玛纳斯县运管局 2012年5月3日
第三篇:民族团结进步模范单位创建工作制度
民族团结进步模范单位创建工作制度
一、建立社区领导班子定期研究检查民族团结进步模范单位创建工作制度,一年两次以上。
二、定期开展全体社区干部、居民学习民族团结政策法规,并进行测试检测。
三、定期向社区少数民族干部、居民代表通报社区重要工作和重大举措,听取意见和建议。
四、建立社区民族团结进步模范单位创建会议制度,半年召开一次。
五、建立走访慰问制度,做到“四个必访”,即困难户必访,新迁户必访、节日必访、发生纠纷必访。
六、社区领导与少数民族干部、居民代表结对交友制度。
七、社区领导不定期听取意见,解答问题,协调矛盾,解决困难。
八、建立流动少数民族人员了解访问登记制度。
民族团结进步模范单位创建工作制度
第四篇:民族团结进步模范单位创建工作制度
民族团结进步先进单位创建工作制度
一、建立学校领导班子定期研究检查民族团结进步模范单位创建工作制度,一年两次以上。
二、定期开展全体教职工学习民族团结政策法规,并进行测试检测。
三、定期向学校少数民族教职工代表通报学校重要工作和重大举措,听取意见和建议。
四、建立学校民族团结进步先进单位创建会议制度,半年召开一次。
五、学校领导与少数民族教职工代表结对交友制度。
六、学校领导不定期听取意见,解答问题,协调矛盾,解决困难。
七、建立流动少数民族人员了解访问登记制度。
西堡学校 2012年9月10日
第五篇:民族团结进步模范单位创建工作制度
民族团结进步模范单位创建工作制度
一、建立学校领导班子定期研究检查民族团结进步模范单位创建工作制度。
二、定期开展全体教职工学习民族团结政策法规,并进行测试检测。
三、定期向学校全体教职工代表通报学校重要工作和重大举措,听取意见和建议。
四、建立学校民族团结进步模范单位创建会议制度。
五、建立走访慰问制度。
六、学校领导与教职工代表结对交友制度。
七、学校领导不定期听取意见,解答问题,协调矛盾,解决困难。
民族团结进步模范单位创建工作制度
吐尔根乡牧业中学
2014年2月23日