第一篇:从汶川地震看重大自然灾害意外伤害保险
从汶川地震看重大自然灾害意外伤害保险 2008年5月12日14时28分04秒,8级强震猝然袭来,大地颤抖,山河移位,满目疮痍,生离死别。这次地震危害极大,共遇难69227人,受伤374643人,失踪17923人。其中四川省68712名同胞遇难,17921名同胞 失踪,共有5335名学生遇难,1000多名失踪。直接经济损失达8452亿元。据保监会统计,截至2009年5月10日保险业共处理有效赔案23.9万 件,已赔付保险金11.6亿元,预付保险金4.97亿元,合计支付16.6亿元,充分发挥保险业分担损失的作用。
在汶川地震发生一个月后,中国人寿推出国寿重大自然灾害意外伤害保险,涵盖地震、泥石流、滑坡、洪水、海啸和台风等六种重大自然灾害,这是国内第一款重大自然灾害意外伤害保险产品。
从这次地震后的损失来看,中国保险行业似乎应该更早的推出自然灾害意外伤害保险。与之相比,美国早已针对巨灾风险建立了巨灾保险计划,因此在2005年的“卡特里娜”飓风灾难中,大约有一半的损失都得到了保险公司或者联邦政府的保险赔付。
重大自然灾害意外伤害保险应该在中国广泛推行,因为它能够满足各利息相关方的需求。首先,对于家庭个人来说,购买自然灾害风险相当于购买了一份保障,一旦发生灾害之后,家庭承受的损失能够得到一定的经济补偿,损失得以分担;其次对于政府 来说,重大自然灾害常常伴随着巨大的经济损失,政府需要拿出大量的财政拨款对灾区提供经济补偿。如果有保险公司承担部分责任,不仅可以减轻国家的财政负 担,而且能够在一定程度上促进金融体系建设;最后对于保险公司来说,虽然重大自然灾害会对为保险公司带来巨额赔偿的负担,但是风险发生的概率却极低,而且 庞大的人口基数能够为保险公司带来巨额的资金来源和潜在利润。
本文数据引用,材料整理由网上保险搜索引擎好险啊网意外保险频道()友情提供。
第二篇:职工意外伤害保险
职工意外伤害保险
按照有关规定对建筑施工人员应办理职工意外伤害保险,资料中要附职工意外伤害保险手续(证件)
№8其它有关资料
附除上述资料外的其它有关工伤事故管理资料
第三篇:意外伤害保险管理制度
意外伤害保险管理制度
1对各类事故中发生因工意外伤害的,应及时做好工伤申报工作。按《工伤保险条例》的规定,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,由项目部安质环保部配合综合办公室向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2按《工伤保险条例》的规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:
2.1工伤认定申请表;
2.2 与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料及现场见证人的证言材料;
2.3医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及员工伤害程度等基本情况。
3员工发生人身或职业病伤害后,由场领导组织相关部门、人员成立调查组及时对伤害进行调查取证。自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起20日内进行认定,被认定为工伤的,由安质环保部和综合办公室收集齐申报工伤所需的材料,及时申报。需收集的材料包括员工工伤保险待遇申请书一份;
3.1项目部安质环保部填写的“企业员工伤亡事故登记表”(加盖公章)一份;
3.2如为交通事故需提供“交通事故处理书”(复印件);
3.3单位事故调查报告(单位盖章);
3.4事故发生现场人员证明材料(证明人签字);
3.5首次就诊诊断书原件(医院盖章);
3.6住院病历首页、住院病历及病程治疗记录复印件一套;
3.7职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
4不同事故等级的报送要求:
4.1轻伤事故:由事故发生单位调查组收集、提供1.3条1.3.1~
1.3.7项资料,连同二份企业员工伤亡事故登记表,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内报送局安质环保部。
4.2重伤事故:事故调查组的事故调查报告及附件(含在事故现场所收集的资料),连同二份企业员工伤亡事故登记表,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内报送公司、局安质环保部。
4.3死亡事故:由梁场安质环保部牵头,会同有关部门共同收集所需材料。
5项目部收到事故调查组初步认定意见后,5日内研究确认,项目安全领导组确认后一天内,安质环保部将填写的工伤报告和企业员工伤亡事故登记表及调查组所需资料,上报公司、局安质环保部或劳动人事部门。
6未按上述时间内上报,因延误申报给企业造成的损失由责任人承担。
7单位负责人压制隐瞒事故不上报的,应追究责任人的责任。8根据《工伤保险条例》的规定,在可能的情况下,为工伤员工办理工伤认定申请。
第四篇:5.12汶川地震灾害启示
“5.12”汶川地震灾害启示
“5.12”汶川特大地震发生在青藏高原与样子地块交界的龙门山地区。本世纪以来,龙门山地区中小地震非常活跃,是西部地区中小地震发生率最高的地区之一,但大多数以4级以下的地震为主,6级以上的强地震比较少。5.12汶川地震发生之前,该地区共记载到4.7级以上地震27次;5级~6.5级地震5次。没有7级以上地震记载,其中,映秀-北川段也没有6级以上地震记载。
中国位于欧亚板块内部,中国的西部地区受印度洋板块和欧亚板块碰撞影响,而中国的东部地区受太平洋板块插入与推挤的影响,因而强地震活动频繁,地震灾害严重。
5.12汶川特大地震的巨大能量是在一个巨大破裂面上释放的。2008年5月12日14时28分04秒,破裂首先在汶川县映秀镇附近地下15km左右深处开始,并主要以3.1km的平均速度向北东方向扩展,经过100s左右的时间,破裂终止于山西省宁强县的龙神庙附近。破裂长度达330km,地震震级为8级。震源的破裂过程可明显的分为相互连贯的若干个破裂事件,各子事件之间存在着明显的停顿,每个子事件相当于一个7级多的事件。映秀镇到汉旺镇之间的子事件震级最大,约7.6级左右;而青川附近的子事件震级较小,约7.2级左右。总体震级机制为逆冲兼右旋走滑,南部以逆冲为主,北部以走滑为主。
“5.12”特大的证发生后,截止到6月20日,在地震破裂附近共发生2级以上余震约1.2万次,4级以上地震220个,折合能量约7.6639*1021焦耳,相当于一个6.8级地震。余震区面积17840km,余震带长度约330km,平均宽度52km。涉及13个县,余震分布长度与震源机制反演得到的破裂长度大致相当,表明余震主要发生在主震得破裂面上。根据地震精定位的结果,余震震源深度主要在20km以内。
综合震源机制反演,地表断裂调查和余震定位结果,“5.12”特大地震的震源体可以形象得表示为一个长330km,宽52km,深20km的巨大长方体。南段为四川省汶川县映秀镇,北端为陕西省宁强县龙神庙镇。其中南段为“粉碎性骨折”,且破裂出露地表,北端破裂隐于地表之下。
对于8级特大地震,作为破裂初始点的震中位置和震源深度不具有灾害,地震构造意义。
地震灾害取决于地震破坏左右的强烈程度和构造物的抗震能力。“5.12”汶川特大地震是该地区罕见的地震事件地震破坏作用十分强烈。
据目前的资料分析,本次地震死亡人数的90%以上,位于地震烈度IX度以上的狭长区域内。大致位于龙门山中央断裂和前山断裂附近的狭长条带内,以龙门山前山断裂附近为甚。而死亡人数最多的是龙门山前山断裂和中央断裂的一些乡镇,这些小镇位于极震区,地面运动强烈。小镇多位于河漫滩等不利场地,且房屋建筑多采用预制板结构,抗震性能不好。这种结构一旦垮塌,极易造成人员伤亡。同时,小镇人口密集,往往达到数千人到数万人。这些小镇主要包括:映秀,漩口,虹口,红白。小鱼洞,汉旺等。
震区的县城除了北川外,破坏程度一般相对较好。处理受灾严重的汶川,北川,绵竹,青川,茂县,安县,平武,都江堰,澎湖重灾县外,本次地震还波及数省,其中陇南和陕西地区遭受了较大的损失,陇南半高山区的农民破坏非常严重。同时,坍塌,滑坡和泥石流成灾也是这次地震最主要的特点之一。汶川地震所引发的次生地质灾害分布区,涉及到3个省的84个县市,面积达84万km。次生地质灾害除了引起耕地,林地破坏外,还会直接伤人,摧毁建筑物,桥梁,通讯与电力塔,掩埋公里。据不完全统计,致人死亡超过30人的崩塌,滑坡就有17个,北川县约有5000人死于坍塌与滑坡。目前失踪人数仍有18000人,这些人很可能已经死亡,且死于滑坡泥石流的可能性非常大,滑坡还造成了数量众多的堰塞湖,对河流下游造成巨大威胁,处理堰塞湖花费了巨大的人力和财力。5.12汶川特大地震在高烈度区造成巨大灾害的机理可以归纳为:地震引起超摄防水准的强烈地震地面振动,未加设防的巨大地震地表为错和未加设方的崩塌,滑坡和泥石流;城市还存在相当数量的抗震性能较差的建筑物,小城镇房屋建设能力差且建筑物垮塌易造成人员伤亡,农村房屋抗震性能极差。5.12汶川特大地震中,交通系统遭到严重的破坏,主要震害包括:桥梁,涵洞破坏和路基破坏,由于严重的坍塌,滑坡,泥石流,地震烈度IX以上地区的各类公路遭到了摧毁,总里程达到数千公里,许多公路几乎全部被滑坡掩埋。交通系统的损失达到百亿元,由于交通系统破坏量大,面广,加上龙门地区山区交通本身连通性不好,震后大部分地区交通中断。震后应急救灾在很大程度上受到交通的制约。5.12汶川特大地震造成了1万多座水库不同程度的震损,其中以岷江流域的水利工程遭受的破坏最大。紫坪铺水库和沙排水库是大型水库,均位于地震强度IX以上区域,但地震只造成坝体的轻微破坏,地震后没有发生垮坝。水利工程地震灾害包括:坝体震害,发电厂房震害,引水和泄水工程和其他附属设施震害。
“5.12”汶川特大地震造成了1400万房间损毁,大约近9万人失踪和死亡,30多万人受伤,给人民群众带来了巨大悲痛,给国家造成巨大创伤。为提高国家防震减灾能力,提高国家地震安全水平,应该吸取这次地震血的教训。
防震减灾管理有待加强,抗震设防标准有待明确,防震减灾意识有待提高,防震减灾基础有待打牢。在今后的生活中,我们如何珍爱生命,有效应对类似的自然灾害?善于紧急避险才能保障生命,危急时刻保持生命求援线通畅,公共建筑物的抗震设防标准有待提高,个人也应当有一定的应急储备,保险应该发挥更大的作用,大城市应该有相应的紧急避难所。
通过此次大地震,我们应该认识到我国的抗震技术并不比别人差多少,甚至在国际上处于领先地位,各自先进的抗震防震技术都有应用。对于大多数建筑物而言,严格按照有关规范去实施,就能达到一定的保护人民生命财产的目的。重要的是我们抗震防灾政策需要做些调整,需要制定出保护人民群众财产的措施,需要对学校类建筑物提高认识及抗震等级,需要鼓励一部分城市的一部分房地产开发项目做适当提高抗震标准的房子。哪怕是强制要求高价房提高这方面的标准,也会利于关键时刻减少受灾的人群。
题目:“5.12”汶川地震灾害启示 专业:自然地理与资源环境2班 学号:2014040364 姓名:胡光棋
第五篇:交通意外伤害保险合同条款
赢了网s.yingle.com
遇到交通问题?赢了网律师为你免费解惑!访问>>
http://s.yingle.com
交通意外伤害保险合同条款
保险合同的构成
第一条 本保险合同由保险条款、投保单、保险单、批单和特别约定组成。凡涉及本保险合同的约定,均应采用书面形式。
投保范围
第二条 年满3周岁至70周岁、身体健康的自然人,可作为本保险合同的被保险人。
具有完全民事行为能力的被保险人本人、对被保险人有保险利益的其他人可作为投保人。
被保险人为未成年人,须由其父母作为投保人。
保险责任
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
第三条 在保险期间内,被保险人持有效客票踏人乘坐的合法营运交通工具人口,在交通工具内因交通事故导致身故或残疾的,保险人依照下列约定给付保险金:
(一)被保险人自交通事故发生之日起180日内因同一原因身故的,保险人按本保险合同上所载的相应交通工具所对应的保险金额给付意外身故保险金,对该被保险人的保险责任终止。
(二)被保险人因遭受意外交通事故,并自事故发生之日起180内因同一原因造成本保险合同所附《人身保险残疾程度与保险金给付比例表》(简称《给付表一》)所列残疾程度之一者,保险人按该表所列给付比例乘以相应交通工具所对应的保险金额给付残疾保险金。如治疗仍未结束,按第180日的身体情况进行残疾鉴定,并据此给付残疾保险金。
1.被保险人因同一意外交通事故导致《给付表一》一项以上残疾时,保险人给付各项残疾保险金之和。但不同残疾项目属于同一肢时,仅给付其中一项残疾保险金;如残疾项目所对应的给付比例不同时,仅给付其中比例较高一项的残疾保险金。
2.被保险人本次意外交通事故所致之残疾,如合并以前因意外交通事故所致的残疾,可领取《给付表一》所列较严重项目的残疾保险金者,法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
保险人按较严重的项目给付残疾保险金,但应扣除以前已给付的残疾保险金。
(三)保险人对被保险人乘坐同一类别交通工具所负的给付上述各项保险金的责任,以该类别交通工具所对应的保险金额为限。一次或累计给付的保险金达到该类交通工具的保险金额时,保险人对被保险人乘坐该类别交通工具的保险责任终止。
责任免除
第四条 因下列原因造成被保险人残疾、身故的,保险人不承担给付保险金责任:
(一)投保人、、被保险人、受益人的故意行为;
(二)因被保险人挑衅或故意行为而导致的打斗、被袭击或被谋杀;
(三)被保险人妊娠、流产、分娩、药物过敏、食物中毒;
(四)被保险人接受整容手术及其他内、外科手术导致的医疗事故;
(五)被保险人未遵医嘱,私自服用、涂用、注射药物;
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
(六)原子能或核能装置所造成的爆炸、污染或辐射。
第五条 被保险人在下列期间遭受伤害以致身故、残疾的,保险人也不承担给付保险金责任:
(一)战争、军事行动、暴动、恐怖活动或其他类似的武装叛乱期间;
(二)被保险人因从事非法、犯罪活动期间或被依法拘留、服刑期间;
(三)被保险人因酗酒或受酒精、毒品、管制药物的影响期间;
(四)被保险人酒后驾车、无有效驾驶执照驾驶或驾驶无有效行驶证的机动交通工具期间;
(五)被保险人患有艾滋病(AIDS)或感染艾滋病病毒(HIV)期间。
保险金额
第六条保脸金额是保险人承担给付保险金责任的最高限额。
保险金额按份计算,每份保险的累计保险金额为人民币110万元,其
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
中各类交通工具所对应的保险金额如下:
飞机:人民币50万元;
火车(含地铁、轻轨):人民币30万元;
汽车(含电车、有轨电车):人民币10万元;
船舶:人民币20万元;
保险金额由投保人和保险人约定,并在保险单中载明,但同一被保险人最多只可投保4份本保险。
保险金额一经确定,中途不得变更。
保险费
第七条 保险费为每份人民币88元,投保人应于投保时交清全部保险费
保险期间
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
第八条 保险期间为一年,以保险单载明的起讫时间为准。
投保人义务
第九条 投保人应如实填写投保单并回答保险人提出的询问,履行如实告知义务。
投保人故意隐瞒事实不履行如实告知义务的,保险人有权解除本保险合同,且不退还保险费。对于本保险合同解除前发生的保险事故,保险人不负给付保险金的责任。
投保人因过失未履行如实告知义务并且足以影响保险人决定是否同意承保或者提高保险费率的,保险人有权解除本保险合同;因过失未履行如实告知义务对保险事故发生有严重影响的并在本保险合同解除前发生的保险事故,保险人不负给付保险金责任,仅按约定退还未满期净保险费。
第十条 投保人住所或通讯地址变更时,应及时以书面形式通知保险人。投保人未通知的,保险人按本保险合同所载的最后住所或通讯地址发送的有关通知,均视为已发送给投保人。
保险金的申请与给付
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
第十一条 发生本保险合同保险责任范围内的事故后,投保人、被保险人或受益人应于知道保险事故发生之日起5日内通知保险人。
投保人、被保险人或受益人未通知或通知迟延致使保险人因此而增加的勘查、调查等费用,应由被保险人承担。
投保人、被保险人或受益人未通知或通知迟延致使必要的证据丧失或事故性质、原因无法认定时,应承担相应的责任。
上述规定,不包括因不可抗力而导致的迟延。
第十二条 索赔申请人向保险人申请赔偿时,应提交作为索赔依据的证明和材料。被保险人未及时提供有关单证,导致保险人无法核实单证的真实性及其记载的内容的,保险人对无法核实部分不负给付保险金责任。
(一)被保险人意外身故,索赔申请人应填写保险金给付通知书,并提供下列证明文件和资料给保险人:
1.保险金给付通知书;‘
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
2.保险单;
3.受益人的身份证明;
4.交通事故证明;
5.公安部门或保险人认可的医疗机构出具的被保险人死亡证明或验尸报告。若被保险人为宣告死亡,受益人须提供人民法院出具的宣告死亡证明文件;
6.被保险人的户籍注销证明;
7.若申请人为代理人,应提供授权委托书、身份证明等相关证明文件; 工伤保险赔偿数额计算_工伤保险赔偿的标准 http://s.yingle.com/y/ld/1179980.html
工伤协议赔偿金额不能低于法律标准 http://s.yingle.com/y/ld/1179979.html
生育保险如何补偿_生育保险的补偿标准 http://s.yingle.com/y/ld/1179978.html
只有试用期合同,不签订长期劳动合同违法 http://s.yingle.com/y/ld/1179977.html
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
购买医疗保险要注意什么_购买医疗保险的注意事项 http://s.yingle.com/y/ld/1179976.html
职业病工伤赔偿标准(2018)_职业病工伤如何处理 http://s.yingle.com/y/ld/1179975.html
员工离职需要办理哪些手续_员工离职程序 http://s.yingle.com/y/ld/1179974.html
劳动合同被解除和违反时的补偿金问答 http://s.yingle.com/y/ld/1179973.html
非工伤死亡标准是怎样的
http://s.yingle.com/y/ld/1179972.html
最低工资标准是什么_最低工资不包括哪些 http://s.yingle.com/y/ld/1179971.html
经济补偿金如何确定工作年限_如何确定补偿标准 http://s.yingle.com/y/ld/1179970.html
怎样可以解除劳动合同_女职工孕期能不能被辞退 http://s.yingle.com/y/ld/1179969.html
湖北省劳动合同书范本
http://s.yingle.com/y/ld/1179968.html
工伤职工享受哪些待遇_工伤职工待遇包括哪些 http://s.yingle.com/y/ld/1179967.html
工伤死亡赔偿协议书
http://s.yingle.com/y/ld/1179966.html
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
什么收入不算工资_工资不包括哪些事项 http://s.yingle.com/y/ld/1179965.html
什么是工作日_我国法律对工作日怎么规定2018最新 http://s.yingle.com/y/ld/1179964.html
法律事务委托代理合同
http://s.yingle.com/y/ld/1179963.html
劳动合同在什么情况下终止和不得终止 http://s.yingle.com/y/ld/1179962.html
七级工伤赔偿标准(2018)_七级工伤待遇如何 http://s.yingle.com/y/ld/1179961.html
劳务派遣与劳务中介一样吗_两者有哪些区别 http://s.yingle.com/y/ld/1179960.html
出了工伤事故怎么办_工伤事故如何处理 http://s.yingle.com/y/ld/1179959.html
劳动合同法草案表决前有修改
http://s.yingle.com/y/ld/1179958.html
用人单位解除或终止劳动合同,应当向劳动者支 http://s.yingle.com/y/ld/1179957.html
什么是最低工资标准_最低工资包括加班费和津贴吗 http://s.yingle.com/y/ld/1179956.html
什么是劳务派遣_劳务派遣手续怎么办理 http://s.yingle.com/y/ld/1179955.html
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
经济补偿支付年限的特殊规定
http://s.yingle.com/y/ld/1179954.html
工伤期间的工资福利待遇问题
http://s.yingle.com/y/ld/1179953.html
单位支付经济补偿金的情况有哪些_有什么计算标准 http://s.yingle.com/y/ld/1179952.html
竞业禁止和竞业限制区别是什么_有哪些不同 http://s.yingle.com/y/ld/1179951.html
铁路局劳动安全管理制度
http://s.yingle.com/y/ld/1179950.html
经济补偿金工资计算基数_哪些不属于工资计算基数范围 http://s.yingle.com/y/ld/1179949.html
第五十二条劳动安全卫生制度的建 http://s.yingle.com/y/ld/1179948.html
外派劳务人员要办理什么手续_外派人员有哪些要求 http://s.yingle.com/y/ld/1179947.html
劳动合同法培训协议
http://s.yingle.com/y/ld/1179946.html
劳务派遣公司如何选择_劳务派遣人员岗位有什么要求 http://s.yingle.com/y/ld/1179945.html
当劳动合同遇上OFFERLETTER http://s.yingle.com/y/ld/1179944.html
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
什么是生育保险金_生育保险金如何计算 http://s.yingle.com/y/ld/1179943.html
患病的原固定工改为劳动合同制工后也可享受退 http://s.yingle.com/y/ld/1179942.html
职工工伤赔偿项目有哪些_职工工伤赔偿标准(2018)http://s.yingle.com/y/ld/1179941.html
经济补偿金和赔偿金区别是什么_两者有哪些不同 http://s.yingle.com/y/ld/1179940.html
什么是计件工作日 http://s.yingle.com/y/ld/1179939.html 职工工伤认定程序_职工劳动能力鉴定时间 http://s.yingle.com/y/ld/1179938.html
八级伤残 http://s.yingle.com/y/ld/1179937.html
试用期内工伤怎么办_试用期内能否享受工伤待遇 http://s.yingle.com/y/ld/1179936.html
违反劳动合同如何赔偿_违反劳动合同法律怎么规定2018最新 http://s.yingle.com/y/ld/1179935.html
劳动合同的内容_劳动合同的必备条款有哪些 http://s.yingle.com/y/ld/1179934.html
加班费标准如何确定_加班费工资基数如何计算 http://s.yingle.com/y/ld/1179933.html
签署临时工劳动合同
http://s.yingle.com/y/ld/1179932.html
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
什么是综合计算工时制_哪些职工可实行该制度 http://s.yingle.com/y/ld/1179931.html
工伤待遇从今年1月起拟提高
http://s.yingle.com/y/ld/1179930.html
工资中是否含有加班费_加班费工资怎么计算 http://s.yingle.com/y/ld/1179929.html
人员招聘注意什么_应聘时要做什么准备 http://s.yingle.com/y/ld/1179928.html
劳动合同怎么订立_约定提前解约支付违约金是否合法 http://s.yingle.com/y/ld/1179927.html
解除劳动合同书范本2018最新
http://s.yingle.com/y/ld/1179926.html
一般劳动安全卫生管理制度是什么 http://s.yingle.com/y/ld/1179925.html
在什么情况下,劳动合同期满也不能终止 http://s.yingle.com/y/ld/1179924.html
怎样协商解除劳动合同_协商解除劳动合同程序 http://s.yingle.com/y/ld/1179923.html
什么是工资外收入_工资外收入有哪些 http://s.yingle.com/y/ld/1179922.html
解除劳动合同经济补偿金_终止劳动合同经济补偿金 http://s.yingle.com/y/ld/1179921.html
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
未签劳动合同的法律问题
http://s.yingle.com/y/ld/1179920.html
劳务派遣用工方式存在什么问题_如何规范管理劳务派遣 http://s.yingle.com/y/ld/1179919.html
劳动者订立劳动合同的条件是什么 http://s.yingle.com/y/ld/1179918.html
公司解除劳动合同补偿赔偿计算方法2018最新 http://s.yingle.com/y/ld/1179917.html
非全日制用工的定义_非全日制用工工资如何结算 http://s.yingle.com/y/ld/1179916.html
虚构经历劳动合同无效
http://s.yingle.com/y/ld/1179915.html
劳务派遣存在什么问题_劳务派遣用工方式注意什么事项 http://s.yingle.com/y/ld/1179914.html
如何处理工伤事故_工伤事故处理的程序 http://s.yingle.com/y/ld/1179913.html
十级工伤赔偿标准(2018)_十级工伤待遇是怎样的 http://s.yingle.com/y/ld/1179912.html
工会劳动保护三个条例及有关安全生产知识问答 http://s.yingle.com/y/ld/1179911.html
因劳动者解除劳动合同发生争议应如何处理 http://s.yingle.com/y/ld/1179910.html
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
解除劳动合同如何补偿_解除劳动合同经济补偿金问题 http://s.yingle.com/y/ld/1179909.html
劳动争议诉讼时效是多久_劳动争议申请仲裁时间 http://s.yingle.com/y/ld/1179908.html
劳务派遣管理怎么规定2018最新_怎么完善劳务派遣制 http://s.yingle.com/y/ld/1179907.html
劳动争议仲裁调解程序_劳动争议仲裁调解程序 http://s.yingle.com/y/ld/1179906.html
职工工伤赔偿范围_职工工伤赔偿项目有哪些 http://s.yingle.com/y/ld/1179905.html
工亡待遇标准 http://s.yingle.com/y/ld/1179904.html 职工在劳动合同期内不能与另一单位再签劳动合 http://s.yingle.com/y/ld/1179903.html
签劳动合同注意什么_怎么解除劳动合同 http://s.yingle.com/y/ld/1179902.html
什么叫劳务派遣_怎么认识劳务派遣中的劳动关系 http://s.yingle.com/y/ld/1179901.html
员工擅自离职怎么办_如何处理员工擅自离职 http://s.yingle.com/y/ld/1179900.html
工伤认定申请表(2)http://s.yingle.com/y/ld/1179899.html
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
广西壮族自治区劳动保护条例
http://s.yingle.com/y/ld/1179898.html
企业改制经济补偿金如何计算_企业改制补偿金计算标准 http://s.yingle.com/y/ld/1179897.html
劳务派遣有哪些特点_劳务派遣存在什么问题 http://s.yingle.com/y/ld/1179896.html
竞业限制的时间有多久_怎么认识竞业限制的期限 http://s.yingle.com/y/ld/1179895.html
员工违约离职如何处理_员工违约离职赔偿标准(2018)http://s.yingle.com/y/ld/1179894.html
工伤职工致残等级鉴定有新依据
http://s.yingle.com/y/ld/1179893.html
为什么不给工伤待遇我啊
http://s.yingle.com/y/ld/1179892.html
什么情况单位应支付赔偿金_单位应支付赔偿金的情况 http://s.yingle.com/y/ld/1179891.html
工伤事故和解协议_工伤事故和解协议书范本 http://s.yingle.com/y/ld/1179890.html
商业秘密的保护范围有哪些_侵犯商业秘密的行为有哪些 http://s.yingle.com/y/ld/1179889.html
最新国家标准短期劳动合同
http://s.yingle.com/y/ld/1179888.html
法律咨询s.yingle.com
赢了网s.yingle.com
铁路劳动安全监察工作条例
http://s.yingle.com/y/ld/1179887.html
选择劳务派遣用工形式有什么优越性_优势在哪 http://s.yingle.com/y/ld/1179886.html
劳务派遣中有哪些法律关系_劳动与劳务关系有什么联系 http://s.yingle.com/y/ld/1179885.html
解除劳动合同如何支付补偿金_解除劳动合同补偿金标准 http://s.yingle.com/y/ld/1179884.html
员工聘用协议书(最新版)
http://s.yingle.com/y/ld/1179883.html
产假期间单位能解除合同吗_什么情况不得终止合同 http://s.yingle.com/y/ld/1179882.html
广东省劳动合同书样本
http://s.yingle.com/y/ld/1179881.html
法律咨询s.yingle.com