第一篇:放射科初级医师年度总结
放射科医师年度总结
20xx年即将过去,本年度在院领导及科主任的正确领导下,我坚持“以病人为中心,提高医疗服务质量”为重要指导思想,不断地努力学习,钻研业务,提高个人的自身素质和业务水平,保持良好的医德医风,加强职业道德和行业作风建设,努力做到文明礼貌服务,时刻为病人着想,做到耐心解释,不与病人争吵,提前准确地为病人出具影像诊断报告,并严格遵守医院各项规章制度,不迟到,不早退,工作认真负责,积极主动,互帮互助,团结协作,并且认真参与到卫生部在全国卫生系统开展的“服务好、质量好、医德好、群众满意”的“三好一满意”活动中去。
在本年度中,我以饱满的热情积极投入到本职工作,主要从事了数字化平片、特殊造影检查的影像诊断,按时参加了科室内定期疑难病例讨论,今年还积极投入到医院三甲复审的准备工作中去,同时在工作期间,我还不断收集及整理病例资料,协助科主任顺利完成了我科申报的科研项目,并帮助科室圆满完成本年度健康体检及伤残鉴定等工作。
当然,我深知自己还有很多不足,在以后的工作中,我会不断加强业务学习,进一步提高自己的医学影像诊断水平,丰富自己的理论知识和阅片经验,更好地为患者服务,尽量避免医疗差错,尽职尽责,多为单位作贡献,努力成为一名优秀的放射诊断医生。
第二篇:放射科进修医师培养计划
放射科进修医师培养计划
为适应21世纪医学科学的发展趋势,适应当前医疗市场的实际情况,加强进修医师管理,加速培养进修医师实际医疗工作能力、提高综合素质已迫在眉睫。放射科根据兰州大学第二医院进修人员管理办法(细则),制订放射科进修医师培养计划。
一、目的和宗旨:
1、敦促进修医师尽早、尽快地掌握放射科医学影像诊断的基本原理、基础知识和基本技能;
2、巩固和提高进修医师分析和解决临床影像诊断中实际问题的能力;
3、初步培养进修医师的科研能力。
二、总体要求:
1、除当班外,每周一至周五均应参加早晨的读片并做好笔记;
2、每周参加“科内业务讲座”并做好笔记;
3、每月接收上级医师的小测验一次;
4、学写摘要、综述和短篇论著(1篇/年)并向专业杂志投稿;
5、适当参加相应学科组的课题研究。受训对象:放射科进修医师 年限:一年
培训涉及内容:放射技术、常规放射诊断、CT、MRI、DSA等。
三、培训内容细则:
进修医师进入放射科后,根据兰大二院院放射科的实际情况给予进修医师上岗前教育,使进修医师迅速熟悉本科室的各项制度和操作常规,防止各类医疗差错、事故的发生。
进修医师进入放射科后,上岗前进行理论知识考核及实际工作能力和工作态度考察,经科室认定,科主任同意后,方可按进修计划开始培养,在实际工作中学习并不断提高业务技术水平。根据各进修医师的实际情况及需要制定具体的培养计划和安排,并指定专门的带教老师。
每位新入科的进修医师的培养以入科时为起始时间,培训时间周期为1年:
1、常规摄片技术常识(2周)要求:
(1)掌握X线成像原理;
(2)了解常规摄片技术,如头颅、胸部、腹部、四肢及脊柱等部位的摄片原理和要领;
(3)了解CR及PACS运行,并能动手操作。
2、X线平片诊断(3月)要求:
(1)掌握人体正常结构的X线平片表现;
(2)熟悉头颅、胸部、腹部、四肢及脊柱的常见病、多发病的X线诊断基础知识,骨折、良、恶性肿瘤、肺炎、肺癌、风心及其它心脏大血管的异常、胆囊、胆道及尿路结石、骨与关节退变、肠梗阻等;(3)熟悉小儿肠套叠空气灌肠,并能在上级医师的指导下使用规范的X线诊断术语书写诊断报告。在此阶段中期应能参加门、急诊值班和夜班。
3、X线造影诊断(1月)要求:
(1)掌握消化道、泌尿系统等的正常造影表现;
(2)熟悉消化道气钡餐双重造影的原理,掌握检查方法,能独立操作;逐步掌握消化道气钡餐的双重造影诊断的基础知识(肿瘤/癌、溃疡、炎症、十二指肠淤滞等),能书写规范的诊断报告;(3)熟悉气钡餐灌肠的原理并掌握基本操作方法和诊断基础知识;(4)熟悉小肠插管造影的操作和诊断基本知识;
(5)掌握泌尿系统造影检查的原理、方法和诊断基础知识。备注:此期间可参与门急诊写片工作,1—2天/周。
4、CT诊断(6月)要求:
(1)掌握CT成像原理、CT机构造;(2)掌握各部位横断解剖;
(3)掌握常见病的诊断基础知识如颅脑:颅骨异常(骨折、肿瘤等)、脑梗塞、脑出血、珠网膜下腔出血、脑挫伤、脑血肿、硬膜外/下血肿等以及脑肿瘤,其它如胸、腹、脊柱、四肢等各部位的常见病、多发病的CT诊断知识。
备注:此阶段中期,应能承担CT急诊值班、夜班及上机或写报告。
5、常规放射诊断学和CT诊断学的巩固和提高 要求:
(1)巩固已掌握的常规X线诊断学基础知识;(2)巩固已掌握的常规CT诊断学基础知识;(3)逐步熟悉少、罕见病的X线和CT诊断知识;
(4)注意训练自己分析问题的能力及对多种影像技术的合理运用能
力。
备注:参与常规放射、CT排班及夜班。
6、MRI诊断学(2月)要求:
(1)掌握MRI的基本原理;
(2)理解和掌握各种序列的运用条件和作用;
(3)掌握神经系统、骨关节、软组织、胸、腹部的常见病、多发病的MRI诊断基础知识。
受训进修医师应能承担放射科各诊断岗位的工作,在此前提下,可申请进入DSA室的轮训。
7、科研方面 要求:
(1)适当参与科内相关小组的课题研究;
(2)鼓励写文献摘要和综述寄《国外医学》临床放射学分册;(3)鼓励学写医学个案报道(case report)和论著,1篇/年。
放射科总住院医师和科室医疗、教学干事共同负责进修医师的考勤和考核。进修结束时,由科室进行全面考核,并报临床教务科审核。进修医师的奖惩参照兰大二院进修人员管理办法细则执行。主要参考书:
1、X线解剖学 崔志谭、严加和主编
2、X线诊断学基本功
3、X线诊断学(1—4册)荣独山主编
4、《临床CT诊断学》 李果珍主编
5、《磁共振成像诊断学》 高元桂主编
6、《胸部颈面部CT》 周康荣主编
7、《腹部CT》 周康荣主编
8、《多层螺旋CT》 陈克敏主编
9、《体部磁共振成像》 周康荣主编
10、《中枢神经系统CT与MRI》 陈星荣、沈天真主编
第三篇:放射科进修医师培养计划
放射科进修医师培养计划
为适应适应当前医疗市场的实际情况,加强进修医师管理,加速培养进修医师实际医疗工作能力、提高综合素质已迫在眉睫。放射科根据医院进修人员管理办法(细则),制订放射科进修医师培养计划。
一、目的和宗旨:
1、敦促进修医师尽早、尽快地掌握放射科医学影像诊断的基本原理、基础知识和基本技能;
2、巩固和提高进修医师分析和解决临床影像诊断中实际问题的能力;
二、总体要求:
1、每周一至周六均应参加早晨的读片并做好笔记;
2、每季度参加“科内业务讲座”并做好笔记;
3、每季度接收上级医师的小测验一次;
4、适当参加相应学科组的课题研究。
受训对象:放射科进修医师
培训涉及内容:放射技术、常规放射诊断、CT技术及诊断。
三、培训内容细则:
进修医师进入放射科后,根据红会医院放射科的实际情况给予进修
医师上岗前教育,使进修医师迅速熟悉本科室的各项制度和操作常规,防止各类医疗差错、事故的发生。进修医师进入放射科后,上岗前进行理论知识考核及实际工作能力和工作态度考察,经科室认定,科主任同意后,方可按进修计划开始培养,在实际工作中学习并不断提高业务技术水平。根据各进修医师的实际情况及需要制定具体的培养计划和安排,并指定专门的带教老师。
1、常规摄片技术常识
要求:掌握X线成像原理;常规摄片技术,如头颅、胸部、腹部、四肢及脊柱等部位的摄片原理和要领;
2、X线平片诊断
要求:(1)掌握人体正常结构的X线平片表现;(2)熟悉头颅、胸部、腹部、四肢及脊柱的常见病、多发病的X线诊断基础知识,骨折、良、恶性肿瘤、肺炎、肺癌、风心及其它心脏大血管的异常、胆囊、胆道及尿路结石、骨与关节退变、肠梗阻等;(3)熟悉小儿肠套叠空气灌肠,并能在上级医师的指导下使用规范的X线诊断术语书写诊断报告。
3、X线造影诊断
要求:(1)掌握消化道、泌尿系统等的正常造影表现;(2)熟悉消化道气钡餐双重造影的原理,掌握检查方法,能独立操作;逐步掌握消化道气钡餐的双重造影诊断的基础知识(肿瘤
癌、溃疡、炎症、十二指肠淤滞等),能书写规范的诊断报告;(3)
熟悉气钡餐灌肠的原理并掌握基本操作方法和诊断基础知识;(4)熟悉小肠插管造影的操作和诊断基本知识;
(5)掌握泌尿系统造影检查的原理、方法和诊断基础知识。
4、CT诊断
要求:(1)掌握CT成像原理、CT机构造;(2)掌握各部位横断解剖;(3)掌握常见病的诊断基础知识如颅脑:颅骨异常(骨折、肿瘤等)、脑梗塞、脑出血、珠网膜下腔出血、脑挫伤、脑血肿、硬膜外下血肿等以及脑肿瘤,其它如胸、腹、脊柱、四肢等各部位的常见病、多发病的CT诊断知识。
5、常规放射诊断学和CT诊断学的巩固和提高
要求:
(1)巩固已掌握的常规X线诊断学基础知识;(2)巩固已掌握的常规CT诊断学基础知识;
(3)逐步熟悉少、罕见病的X线和CT诊断知识;(4)注意训练自己分析问题的能力及对多种影像技术的合理运用能力。
第四篇:放射科实习、进修医师培养计划
CT&MRI室实习、进修医师培养计划
为适应当前医疗市场的实际情况,加强实习、进修医师管理,加速培养其实际医疗工作能力,提高综合素质,更好的为病人服务,科室根据医院的《临床教学工作管理制度》、《进修人员管理制度》,特制订我科实习、进修医师培养计划。
一、目的及宗旨:
1、敦促实习、进修医师尽早、尽快地掌握CT、MRI影像诊断的基本原理、基础知识和基本技能;
2、巩固和提高实习、进修医师分析和解决临床影像诊断中实际问题的能力;
除了致力提高其业务能力外,还要注意培养综合素质,强化服务意识,更全面的了解并热爱本职工作。
二、总体要求:
1、每月参与疑难病例讨论;
2、每月参加“科内业务讲座”并做好笔记;
3、每季度接收指导医师的小测验一次;
4、适当参加相应学科组的课题研究。
三、受训对象:影像科实习、进修医师
四、培训涉及内容:常规放射诊断、CT及MRI技术及诊断。
五、培训内容细则:
实习、进修医师入科后,根据科室的实际情况给予实习、进修医师上岗前教育,主要内容包括:科室的专业特色、带教医师情况、科室工作制度、医德医风教育和教学要求等,使其迅速熟悉本科室的各项制度和操作常规,防止各类医疗差错、事故的发生。
(进修医师进入科后,上岗前进行理论知识考核及实际工作能力和工作态度考察,经科室认定,科主任同意后,方可按进修计划开始培养,在实际工作中学习并不断提高业务技术水平。根据各进修医师的实际情况及需要制定具体的培养计划和安排,并指定专门的带教老师,原则上进行医师必须由副高级以上医师负责指导,主治医师以上实施带教。)
六、CT、MRI要求:
1、掌握CT、MRI成像原理、CT、MRI机构造;
2、掌握各部位横断解剖;
3、掌握常见病的诊断基础知识如颅脑:颅骨异常(骨折、肿瘤等)、脑梗塞、脑出血、珠网膜下腔出血、脑挫伤、脑血肿、硬膜外/下血肿等以及脑肿瘤,其它如胸、腹、脊柱、四肢等各部位的常见病、多发病的CT、MRI诊断知识。
七、常规CT、MRI诊断学的巩固和提高 要求:
1、巩固已掌握的常规影像诊断学基础知识;
2、逐步熟悉少、罕见病的CT、MRI诊断知识;
3、注意训练自己分析问题的能力及对多种影像技术的合理运用能力。
第五篇:放射科2016年总结
XXXXXXX医院放射科 2016年工作总结
2016年,在医院领导的正确领导下,我放射科以贯彻“总书记在全国卫生与健康大会的重要讲话精神”为主要行动指南,全体职工能始终贯彻党的十八大精神,结合“三好一满意”和党的群众路线教育实践活动,学习总书记系列讲话精神,以医院的整体建设为中心,以“精湛医术为载体,优质服务为基础”作为发展主题,围绕“安全、优质、高效”的服务内涵,切实履行放射科的各项工作职责与义务。认真落实科室各项相关责任,引进技术、设备,通过全科同志的努力,圆满地完成了全年各项工作任务。现将有关情况总结如下:
一、工作实施方案责任落实情况
我科按工作目标积极开展医德医风建设、医疗安全、法律法规教育、三好一满意、创先争优、行业作风建设等活动,以科主任为核心,科主任为科室第一责任人,狠抓各项规章制度落实,认真执行医院有关规定。工作中“以病人为中心”为服务宗旨,为病人就诊提供各种方便,做到随到随诊,结果随检随得。完善建立科室各项规章制度,尽量满足病人要求,缩短就诊时间,工作中耐心、细致,服务周到。全年机器设备运转率100%,全年无一例差错事故、纠纷和投诉发生,无收受患者红包,无一例违规私自检查,确保了医疗工作的安全有序展开。
二、开展放射科QA及QC讨论及落实工作
科主任及科室职工积极参加全区医学会放射影像分会,在提高放射工作人员学术水平的同时通过学习交流,我科积极开展放射科QA及QC讨论及落实工作。QA(质量保证)是针对放射科日常工作的管理手段,QC(质量控制)是针对放射科工作中的影像技术手段。有效的实施放射诊断的QA和QC,最终的目的是为诊断提供高清晰度的照片,层次丰富,诊断疾病准确无误。使放射影像诊断水平不断提高,技术不断的创新改进。充分发挥设备的性能,提高工作效率更好的为患者服务。我科通过以下几点经行实施。
1、定期对放射科X线机器进行检测和维修、维护。
2、制定放射科符合影像诊断的标准。
3、对设备的性能、照片的质量进行定期的评价。
4、成立QA小组,监督计划的执行情况。
5、每日组织集体阅片,并且解决从中发现的问题,及时建立应急方案。本我科共召开科务会20次(截至10月31日),质量评估会168次(截止10月31日),大型设备检查符合率86%,设备完好使用率100%,报告发送率100%,DR摄片甲片率91%,废片率0.01%。CT检查照片甲片率100%。
三、业务工作完成情况
我科全体工作人员兢兢业业,保持有效、高效工作状态,完成了上半年的工作任务。我放射科2016年截止10月31日共完成业务总收入6572240元,其中CT总收入约475万元,较去年同期449万元增长约6%,但由于医院患者整体较去年有所减少,DR常规入院检查、术前术后检查有所减少,因而DR收入较去年略有下降,使得我放射科2016年截止10月31日总收入与去年同期基本持平。2016年截止10月31日,CT室接待患者20305人次。DR2016截止10月31日接待患者27180人次,数字胃肠造影、子宫输卵管造影及泌尿系造影共420人次,各类体检胸透12000人次。2015年9月26日-10月14日,我科工作人员群策群力,牺牲中午休息时间接待XX市工商局工作人员体检CT总计650人次。此工作量已为本市其他同级单位放射科一个月的工作量。
四、科室硬件建设
我放射科重视硬件建设,不断改进和完善服务举措,规范窗口服务,努力打造放射科服务群众新理念。2016年在医院领导的大力支持下引进全新DR机,目前项目正在积极建设当中,预计明年上半年即可投入使用。新DR机的投入使用可以大大缓解患者检查高峰期的就诊压力,同时提高影像质量水平及我科学术水平,提高临床诊断符合率。
五、深入开展党的群众路线教育实践活动,创群众满意科室 2016年放射科以放射科青年文明号为平台,深入开展党的群众路线教育实践活动,办群众满意科室。积极参与社会实践活动,积极参加社会公益活动,全年全体职工分人分批积极参加两次“微笑行动”、“种下一棵树.捐出一本书”植树活动、“能帮就帮.邻里守望”慰问活动、“青春践行十三五.学习雷锋争先锋”活动,“无偿献血”活动、儿童节慰问隆安县陇民村朝晖幼儿园活动、隆安县雁江镇东义村城乡清洁义诊活动、国家扶贫日积极向对口扶贫村捐款等活动。通过青年文明号这个平台、通过积极参加社会公益活动激发青年职工的爱岗敬业热情,使得青年职工更积极的投身入医院及国家卫生建设当中。
六、新技术、新项目开发
2016年放射科依托西门子20排40层 Definition AS MSCT平台,联合口腔科开展“口腔全景三维重建”新技术,联合内一科开展“左心耳多排螺旋CT扫描”新技术。同时重点开展“冠脉CTA造影”、“双下肢CTV造影”、“头颈CTA造影”拓宽了临床诊断的视野,提高了放射科的诊疗技术手段,为临床提供了更加直观的影像表现,使广大患者更为受益,取得了明显的社会经济效益。
七、保证优质服务理念
结合行业自身特点我科落实诚信服务措施:
1、围绕“安全”诚信内涵,我科制作了放射卫生管理、放射危害及防护知识的宣传栏,建立放射安全防护警示牌、公告牌,并在科室各个检查室内上墙张贴。检查室配备个人防护设备,将放射防护安全知识、放射卫生安全和规定落实到每个工作环节当中。通过这些措施维护患者及家属的权益,向广大患者提供安全的服务环境。
2、围绕“优质、高效”诚信内涵,我科优建立绿色通道,为急危重患者提供快速便捷的检查方式,诸如先检查后缴费,急危重患者诊断检查完成口头急报等,大大的推进了患者入院前检查的及时性、准确性。我科还精心设计候诊室,在斜坡铺设防滑地毯,设立警示标记,将优质服务、安全意识落实到点滴。在候诊室设臵悬挂式电视机,解除患者等待检查过程中的焦虑情绪,将优质服务体现在实处。我科秉承传统,继续推行门诊患者30-60分钟内取结果,住院患者当日发放报告的规定,有别于其他医院CT结果24小时发报的规定,这是体现我科高效工作效率,高效服务的最好体现。
3、围绕“公正”诚信内涵,我科积极投身科室硬件建设,购进使用了语音叫号、排号系统,每位患者根据病情、根据先来后到的原则经行系统排号,温馨、清脆的语音提示体现优质服务的同时,体现了我科服务的诚信透明、公正、公开。
八、防护管理
按照上级部门及市卫生监督所管理要求,我科设立放射辐射安全宣传栏,各个诊室配备标准防护用品,对受检者进行相应的防护,工作人员按要求佩戴剂量牌,个人设立健康档案。每个检查室设立警示灯,放射安全宣传牌及安全提示确保全科工作人员和患者的防护安全。我科于2016年我科共引进“升降式防护屏”两件,一体式防护服1件,用于患者非检查部位的放射防护,更好的为广大群众服务。按我市卫生监督所要求在检查室安装监控摄像头2个,用于监控患者防护使用情况,做到一检一防护,防护率100%,并有视频记录有据可依。我科亦继续保持XX市放射卫生管理A级单位称号。
九、设备管理
放射科2016年继续实施完善的维护保养登记制度,并且实行每台机器设备的清洁保养包干制度,每位技术人员承担起一台机器的日常维护清洁保养情况的监察责任,各台设备仪器拥有维修保养记录,日常维护保养管理得当,设备全年运行正常,各台机器日常运转率100%。
十、人才梯队建设
2016年我放射科聘用新放射技术员一名。两名年轻医生顺利通过执业医师考试,取得执业医师资格。多名技术人员及医师参加中华医学会统考的CT或MRI能力测评考试。科室全员参加南宁市卫生监督举办的“放射工作人员放射防护卫生管理培训”并全体取得培训合格证书。科主任及一名医师、一名技师参加广西区环保部门举办的“辐射安全防护及管理培训”并通过考试获得“辐射安全培训合格证书”。科室人才结构经过近年来的建设,趋向合理,有效的为人才梯队建设储备了力量,为科室学科建设和科研项目展开奠定了基础。
十一、节支增收,取得了良好效益
2016年全科职工同心协力节支增收,节省耗材,摄片时定位准确,尽可能做到一次成像,胶片打印严格检查,禁止重复出片。严把人情检查关,在不违反原则的情况下积极为医院创收。2016年截止10月31日节约60余万元的胶片费用。另外,我科配合设备科做好机器维护、保养,DR及数字胃肠机不进行年保,全年节约维修费20余万元。
针对2016年我科室存在的不足,2017年我科将在新业务新技术方面,将不断地结合我科实际情况,拓宽检查范畴,全面提升收入增长点。2017年落成并使用新DR机,克服外部环境等一切客观不利条件,为医院及科室争创更高经济效益,争取2017年我科全年总收入较2016年增长10%左右。同时加大人才梯队建设培养年轻医生和年轻技士,进一步提升青年职工的业务能力,督促并辅导年轻医生、技师考取CT、MRI能力测评证书,为MRI项目做好储备,争取近年来引进核磁共振,满足临床需求,更好地为病人服务,提高医院及科室整体诊疗水平。
综上所述,回顾放射科2016年的发展,我科室实现了经济效益和社会效益的稳步增长。但仍旧存在不足,例如在学术上,科室学术论文发表较少,没有科研立项。因此我科全体医技护人员会继续努力,加强和临床合作、交流,为实现医院及科室更快发展而努力奋斗。我科全体医技护人员会同心协力。坚定信心,志存高远、励精图治,按照既定的目标和整改措施努力奋斗。
XXXXXXX医院放射科 2016年11月07日