第一篇:象明彝族乡人民政府2011年上半年节能减排工作汇报
象明彝族乡人民政府2011年上半年
节能减排工作情况汇报
各位领导:
为有效提高能源利用效率,促使全乡各行业节约能源,根据上级相关文件的规定,我乡紧紧围绕“节能我行动,低碳新生活”这一主题,充分发挥政府职能,采取有力措施,推进节能减排活动的深入开展,在全乡树立节能减排、保护环境的生态观念,倡导文明健康、简约环保的生活方式,积极开展节能减排相关工作,现将半年来工作开展情况汇报如下:
一、完善机制,强化领导
乡党委、政府高度重视节能减排工作,把该项工作列入了党委、政府的重要工作议程,为强化对节能减排工作的领导,及时调整充实了由乡长任组长,分管副乡长任副组长,各站所和村委会负责人为成员的乡节能减排领导小组,统一领导,各司其职,确保全乡节能减排工作顺利进行。
二、强化措施,狠抓管理,成绩显著
半年来,我乡紧紧围绕县委政府的工作部署,根据国家的节能减排政策,确定“由点及面,逐步扩大、突出重点、综合施治”的工作思路,采取过硬措施、多种形式,积极推进节能减排工作。
(一)着力加强节能降耗工作目标责任。2011年5月15日,我乡与县政府签定了“2011年”节能目标责任书,按照签订目标 1
责任书要求,我乡采取责任目标层层签订,节能目标层层分解的形式,实行乡领导干部包干村委会,村干部包干村小组的负责制,形成层层抓落实,一层抓一层的工作局面,促使节能责任得到进一步落实。
(二)采取多种形式,加大节能减排宣传力度。为确保节能减排工作的顺利进行,我乡认真制定节能减排宣传方案,充分利用各种节日和村组会议,加大对节能减排宣传力度。在全国节能减排宣传周期间,我乡紧紧围绕“节能减排、全民参与”,活动主题,认真制定了节能活动周实施方案,成立了以分管副乡长为组长的节能宣传周活动领导小组,对活动周期间的活动时间、活动地点、活动内容进行了周密详细的安排布署,开展了形式多样的宣传活动。一是悬挂宣传周活动主题横幅2条,张贴节能减排、倡导低碳生活标语20条,放置节能宣传活动图片,发放节能宣传周活动材料及节能手册500余份。二是开展节能减排进校园活动。我乡以科学发展观统揽全局,结合实际,在乡中、小学校,积极开展以节能减排为主要内容的学校主题教育,营造节能减排校园文化,推动了全乡节能减排工作的顺利开展。通过开展一系列节能减排宣传活动,进一步提高了广大干部群众对节能减排工作的重要性的认识,为我乡做好节能减排工作打下了良好基础。
(三)抓好农业和农村节能减排。结合社会主义新农村建设,全面实施农村小康节能行动计划。大力发展农村户用沼气,提高沼
气用户普及率。积极推广省节柴灶、太阳能热水器的应用。加快更新淘汰高耗能和落后的农用车、农业机械。有效治理了分散的生产生活污染源,推进了农村环境整治。通过多种有效途径,培养了农民节能意识,提高节能素质。
(四)全面建设节约型机关。政府机关率先垂范,建设崇尚节约、厉行节约、合理消费的机关文化。重点抓好政府机构照明系统以及办公设备节能,切实减少水电费、燃油费支出。认真贯彻落实《节能产品政府采购实施意见》,推动政府节能采购,不断完善采购机制,提高节能产品采购的透明度和效能。逐步提高使用循环产品、可再生产品和节能节水无污染绿色产品的比例,率先更换政府机构不节能的设备和装置。按照县节能办的要求,今年我乡推广节能灯活动已经全面启动,计划推广使用节能灯1000支,目前已将通知下发到各责任单位,预计近日完成统计上报工作。
(五)加快推进建筑和民用节能减排。我乡积极响应国家党中央关于进一步扩大内需,促进经济平稳较快增长的决策与部署,普及节能知识和技能,增强了全民节能意识,逐步建立了良好的节能消费模式。
三、存在问题
在肯定成绩总结经验的同时,我们也清醒地看到,工作中还存在着许多困难、问题和不足,主要表现在:
(一)各村寨作为节能减排的主体,在思想上认识不到位,未引起足够的重视;群众对节能减排工作积极性不高、主动性不强;
(二)由于节能减排体系刚建立,能源统计工作尚不完善;
(三)节能减排工作经费不足,影响了节能减排工作的顺利进行;
(四)节能减排法制法规不完善,工作还很艰巨,今后将根据我乡的节能减排实施方案,加大宣传工作力度,采取更有力的措施,确保完成各项目标任务,为建设和谐象明,促进全乡经济又好又快的发展,做出新的贡献。
象明彝族乡人民政府
二0一一年八月十四日
第二篇:象明彝族乡人民政府公开承诺书
象明彝族乡人民政府公开承诺书
为深入贯彻落实行政问责等“四项制度”,解决人民群众关心的热点难点问题,进一步提高工作效率,转变工作作粉,规范行政行为,结合我乡实际,向社会各界和广大人民群众郑重作出如下承诺:
一、坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,认真遵守国家法律、法规和规章,严格执行州委、州政府,县委、县政府的决定,确保政令畅通。
二、全面贯彻落实科学发展观,加强领导班子建设,严格依法行政,坚持民主集中制,努力提高机关工作效能。加强机关干部队伍建设,严格干部的教育、管理和监督,强化干部的作风意识和法纪意识。
三、全面推进“服务承诺、首问责任和限时办结制度”,改进工作作风,强化机关效能建设。做到仪表端庄、举止得体、文明礼貌、热情周到、首问负责、有问必答,提高服务质量、改进服务水平。
四、依法履行行政职能职责,坚持公开、公平、公正原则,推行政务公开,严格公开承诺事项程序和时限要求,秉公办事,努力创建和谐社会环境。
五、转变职能,提高效率,加强部门间的协调配合,努力做到精简办事程序,减少审批环节,特事特办,急事快办,要-1-
事督办。
六、关注民生,认真落实惠农政策和措施,抓好社会主义新农村建设,努力实现全乡经济又快又好发展。
七、严格遵守《云南省公务员八条禁令》,严肃工作纪律、认真旅行职责,在日常工作中严格执行有关法律和政策规定,不滥用职权,不以权谋私。
八、贯彻落实《信访工作条例》,切实做好信访工作,认真接待群众来电来信来访,妥善处理群众反映的热点、难点问题,做到有访必接,有件必复。
九、严格执行党风廉政建设责任制,严守政治纪律、经济纪律、工作纪律,努力建设廉洁奉公、公道正派、风清气正的廉洁型机关。
十、严格责任追究制度,强化效能监督。乡党政机关工作人员违反服务承诺的或执行不严、落实不力的,一经查实,按问责制的有关规定,进行问责。
问责受理机构:象明彝族乡纪律检查委员会
受理人:李双有(乡纪检干事)
投诉电话:0691-8748234
衷心欢迎社会各界和广大群众对我们的工作进行监督。
象明彝族乡人民政府
二○○八年四月三十日
第三篇:2010年节能减排工作汇报
坚定不移的完成“十一五”节能目标任务
.(一)明确目标任务,落实部门职责。省人民政府下达我市2010年节能目标任务万元GDP能耗下降6.1%,“十一五”累计下降20%。其中,工业万元增加值能耗下降7.64%,建筑业万元增加值能耗下降3%,交通运输业万元增加值能耗增速平均速度下降1%,公共机构能源消耗指标降低5%,教育系统生均能耗下降1%,单位医疗业务量能耗下降1%,重点大型商业设施能耗下降1%,星级宾馆能耗下降1%。节能减排工作领导小组各成员单位和各县区人民政府要严格对应《广元市节能减排综合性工作方案》和《2010年节能减排工作意见》,进一步明确各自职能职责,采取切实可行工作措施,确保完成“十一五”节能减排目标任务。
(二)突出节能工作重点。一是严格市场准入,切实管住增量。坚持把节能评估审查和环境影响评价作为新建项目的强制性准入门槛和前置条件,今年内不得审批、核准、备案“两高”和产能过剩行业扩大产能项目;对违规在建项目,要责令停止建设;对违规建成的项目,要责令停止生产;对拒不执行的,要采取停电停水等措施,坚决杜绝“两高一资”项目的盲目扩张,严控“两高”行业过快增长。二是抓住重点行业、重点企业,切实削减总量。强化重点企业、重点行业节能降耗监管。重点抓好列入国家“千家企业节能行动”和省“百户企业节能行动”的5家企业及 1
年综合能耗在3000吨标准煤以上的重点用能单位的节能降耗工作。积极推动冶金、电力、建材等高耗能行业开展能效达标活动,指导企业选择“标杆”,制定达标整改方案,力争主要工业产品(如电解铝、水泥)的单位能耗达到国内先进水平。进一步健全工业节能监督管理体系,依法开展节能执法,强化节能监察监测,提高节能执法能力和水平。继续组织和指导年综合能耗万吨标准煤以上的重点用能企业开展能源审计,坚持重点企业能源利用状况报告制度。强力推动公共机构节能。建立公共机构能耗统计体系,明确能耗定额,重点抓好公共机构办公用房和空调、照明系统节能改造以及办公设备节能。大力推进建筑节能。大力发展节能省地型住宅和公共建筑,全市所有新建和扩建的居住建筑全面执行建筑节能标准,加快建立建筑节能自保温体系。加强交通运输节能。优先发展公共交通,积极推广高效节能运输方式和石油替代技术,加快淘汰油耗超标、尾气排放超标的老旧汽车,引导高效节油的小排量汽车消费。引导商用和民用节能。在公用设施、宾馆商厦、写字楼、居民住宅中推广采用高效节能办公设备、家用电器和照明产品。切实抓好农村节能。强力推进以沼气为纽带的生态家园富民工程,大力发展农村户用沼气和大中型畜禽养殖场沼气工程,推广节能灶,加快淘汰和更新高耗能落后农业机械和机具。三是加快淘汰落后产能,尽快腾出容量。重点淘汰电力、建材、铁合金、煤炭等行业的落后产能,在差别电价、排污收费、生产许可等方面从严执法,督促其限期淘汰。坚决取缔关闭国家
明令淘汰的“十五小”、“新五小”等能耗高、污染重的企业,对未按期完成淘汰落后产能任务的地区,实行项目“区域限批”。加强对重点地区,重点行业的预警预测,对未按规定期限淘汰落后产能的企业,依法吊销排污许可证、生产许可证、安全生产许可证,不予审批和核准新的投资项目,不予批准新增用地。在这个问题上,态度必须坚决,出拳要快、要重、要狠,只要是列入淘汰名单的,不论大小、不管是国有还是民营,一律按期拆除,绝不手软,绝不含糊。
(三)加大节能减排资金投入力度。建立政府引导、企业为主和社会参与的节能减排投入机制,国家和省财政安排的节能减排专项资金用于支持重点节能工程、高效节能产品、节能新技术推广、节能管理能力建设、政府机关节能及污染减排监管体系建设等。按照国家和省的规定,各级财政每年按GDP总量的万分之零点五建立节能减排引导资金,引导社会资金投资节能减排项目,鼓励和引导金融机构加大对循环经济、环境保护及节能减排技术改造项目的信贷支持。
(四)建立健全节能减排考核制度。一是实行节能减排工作问责制。将全市节能减排目标分解落实到各县区及重点用能企业,并将节能减排指标完成情况纳入县区经济社会发展综合评价体系,作为领导干部综合考核评价和企业负责人业绩考核的重要内容,各县区人民政府定期向人民政府报告节能减排工作目标责任的履行情况。二是实现节能减排“一票否决制”。对没有完成节能减排目标、重点治污工程未达到目标责任书要求和淘汰落后产能任务未完成的县区,取消评先争优资格。对行政不作为、执法不力、徇私枉法、权钱交易等行为,依法追究有关主管部门和执法机构负责人的责任。
(五)制定节能减排预警控制方案。一是实施节能减排预警控制。鉴于今年节能减排的严峻形势,各县区人民政府及市发改委、市统计局、市经委、市环保局等有关部门要尽快制定各县区、各行业节能减排预警控制方案和量化指标,明确应对措施,确保各项节能减排目标的实现。节能减排综合协调部门要会同行业主管部门及统计部门,定期召开联席会议,研究分析节能减排形势任务,切实做好预警预测工作。二是加大节能减排督查检查力度。省政府节能减排领导小组刚对我市“十一五”节能目标完成情况进行了预考核,市节能减排领导小组也将于近期对各县区重点用能单位节能目标完成情况进行检查,严肃查处违规新上“两高”项目、淘汰落后产能进展滞后、减排设施未正常运行及严重污染环境等问题,清理对高耗能企业和产能过剩行业电价优惠政策,对重点案件挂牌督办,对有关责任人严肃追究责任。
(六)组织开展节能减排全民行动。进一步动员全社会积极参与节能减排和应对气候变化工作,形成以政府为主导、企业为主体、全社会共同推进的工作格局,积极开展政府机构行动、企业行动、校园行动、家庭社区行动等节能活动,充分利用报刊、电视、广播等新闻媒体,以“节能攻坚,全民行动”为主题,宣
传倡导科学合理的生活方式,广泛、深入、持久地开展节能减排宣传,弘扬节能减排先进典型,曝光浪费、污染等不良行为,增强全民能源、环境忧患意识和节约意识,促进我市经济社会又好又快发展。
(七)进一步加强对节能减排工作的领导。一是落实目标责任。各级政府、政府各部门主要负责人和企业法人代表是本地区、本系统和本企业节能减排工作的第一责任人,对节能减排工作要负总责、亲自抓,分管领导要具体抓,进一步将任务细化分解,真正做到目标明确、责任落实、措施到位。各级各部门负责同志要强化督导、加强检查,深入现场监督检查,推动企业真落实而不是假落实、真淘汰而不是假淘汰。企业要切实承担起淘汰落后产能的主体责任,认真贯彻国家产业政策,积极担当社会责任,主动节约能源资源,淘汰落后产能。二是加强协调配合。各级各部门要坚持一个认识、一个声音、一个步调,齐抓共管,形成合力。市发改、环保、统计等部门要加强对节能减排工作的监控、考核,做好数据统计分析等工作,还要阶段性地提出意见或建议,及时给大家警示。市建设、交通等部门要认真贯彻落实节能减排管理的有关规定,强化建筑节能监管,加快发展节能公共交通、做好车用新型燃料推广等工作。市供电、水利、税务、金融、物价等部门要研究政策,采取差别电价、水价、税费优惠、优先贷款等措施,鼓励、引导企业积极开展节能减排。三是狠抓工作落实。各县(区)人民政府、市级各部门要根据实际情况,把各项工作内容进一步细化,对短平快项目、差别电价、淘汰落后产能、违规项目停工、启动预警机制等效果好、见效快的措施要尽快到位、坚决执行,各项任务要尽量往前赶。四是加强督查考核。节能减
排是一项约束性硬指标,必须严格考核奖惩。要加强工作督办,对已经确定的事项,要及时督促落实。市节能减排工作领导小组办公室要及时对全市节能减排工作的指标完成、项目进展、措施落实等情况组织开展专项督导,“十一五”完成情况进行预考核,定期通报各县区节能减排指标完成及考核结果。对完成任务较好的单位进行大张旗鼓的表彰;对完不成任务的要坚决实行“区域限批”;对完不成任务的民营企业坚决责令停产整顿;对完不成任务的县区和国有企业严格问责,坚决追究有关领导责任,对瞒报、谎报的要依法追究责任。五是加强节能统计。各县区、市直有关部门要充分认识到做好能源统计工作的重要性,加快建立节能统计、监测指标体系,加强领导,确定专人,掌握能源消费情况、查找薄弱环节、确定阶段性目标、抓好节能统计工作。
第四篇:2010年节能减排管理工作汇报
企业综合管理工作总结(重点)
2010年节能减排管理工作汇报
时光荏苒、日月穿梭,2010年辉煌的一年已辞我们而去,我们满怀信心迈进更具希望的2011年,回顾过去的一年,我矿节能减排工作在河南煤化集团、焦煤公司和矿党政的正确领导和高度重视下,在公司节能减排管理部门和矿节能管理人员的共同努力下,认真贯彻执行公司下达的节能减排文件精神,秉承“用心做事、追求卓越、人企合一、顺势而行”的企业核心理念,积极推进资源节约型和环境友好型企业建设,进一步把企业节能减排工作作为矿调整经济结构、转变发展方式的突破口和重要抓手,同时逐步将节能减排工作融入到内部市场化管理机制中;使我矿的节能减排工作得到了有序开展和呈现了可喜的局面,并取得了优异成绩,下面就我矿一年来的节能减排管理情况,做一简要汇报:
一、加强节能减排宣传工作,努力增强节能减排意识 进入2010年以来,矿节能减排管理机构高度重视企业节能减排的宣传工作,由矿节能办,宣传科协调组织出节能简报三期、板报四期,举办了节能周宣传活动,世界“环境日”“计量日 ”宣传活动,向焦煤视窗投稿2篇,并充分利用班前、后计划会宣传节能减排方面的知识和矿上的相关举措,定期下发的节能简报通报了我矿各季的节能减排管理工作和能源消耗情况,为领导制定节能减排决策和重大举措及时提供了信息和依据,通过不同形式的宣传和教育增强了员工的知识和意识,为有力地推动我矿节能减排管理工作的顺利开展奠定了一定的群众基础。
二、机构运行情况
坚持以矿长为第一责任人、分管矿长为主管领导、科室、单位主管科长(队长)为主要责任人的组织机构领导节能工作,按照健全的管理制度和科学合理地考核指标的管理模式,并随着工作岗位变化,领导调动情况及时下达变更文件、调整管理机构,半年来随着机构调整和人员调动情况,重新下发了焦九办字[2010]88号《关于下发调整节能领导机构和煤、电、油管理办法及能耗定额指标的通知》、焦九办字[2010]197号《九里山矿节能减排管理办法》和环保文件,及时对机构的变化进行了调整,从而为我矿节能减排工作正常运作和有序开展,奠定了坚实的组织领导基础。
三、能源消耗情况及分析
(一)节能量
年节约吨标煤的计算方式:节能量M=(本期量-同期量)*原煤产量,节约量3190.28吨标煤。
(二)原煤生产综合能耗:公司指标132.8吨标煤/万吨,实际发生99.7吨标煤/万吨,较公司指标降低了24.9%,降低了24.9个百分点。同比降低了24.9%。降低的主要原因:一是井下生产用电实行了全年计量考核,严格进行“超罚节奖”促进了井下用电单位的用能管理,得到了节能降耗的目的。二是加大节能技改项目的管理力度,充分发挥节能技改后设施的功能和作用(如:配电房功率补偿装置)。三是加大注浆堵水工程投入,降低了矿井涌水量,减少了排水电耗。
(三)原煤综合电耗:2010年公司指标65.5KW·h/t,实际发生61.42KW·h/t, 较公司指标降低了6.23%,较2009年71.07 KW·h/t降低13.57 %。降耗原因同上。
(四)工序能耗:通风:实际发生0.39;压风:实际发生0.118;提升:实际发生0.44;排水:实际发上0.39;均符合和低于规定指标。
(五)工业生产油品消耗:2010年汽油消耗62.353t,去年消耗52.98t,同期增加了9.373t。增加原因:外事协调、军训。2010年柴油消耗70.944t,去年消耗52.2t,同期增加了18.744t。增加原因:增加了洒水车、铲车、叉车、外地培训。2010年煤油消耗3.395t,去年消耗3.27基本持平。
(六)自用煤:2010年实际发生5198.01t,较2009年5202.4t节4.39t;其中:末煤消耗4768.64t,较2009年消耗4573.94t增耗194.5,增耗原因为供暖面积增大和生活科打煤球用原煤所致;其它洗煤消耗429.37t,去年628.46t,同期降低了199.09t。
四、计量管理
(一)各类自用煤品种均严格实施计量检斤管理,各煤种的检斤均按公司要求配备计量设施,并列入矿能源计量管理,井下原煤检斤、锅炉用煤检斤配置的电子皮带秤的自校工作,均制定了自校规程,定期自校,并建立了规范的自校记录。自校工作由矿计量部门监督执行。
(二)检定工作:电能表按检定周期分期分批进行了检定。
(三)井下用能设施:井下单位所需配设安装的高、低压电能表抄表考核工作从1月份已开始实施,该项考核工作由节能办监督、指导,机运科具体负责,融入矿内部市场化得到了有效的落实。
(四)根据计量器具的增减、检定等情况重新建立了规范的能源计量设施管理台帐。
(五)重新绘制了规范的能源计量网路图。
(六)对地面办公及地面生产用能设施进行了全面核查和检定。
五、基础管理情况
(一)按照公司和矿文件要求,矿节能机构每月定期召开节能减排专业会和月度考评会,及时汇总、沟通、协调解决节能日常工作中的问题和矛盾,通报能源消费指标的完成情况,执行奖罚制度。定期组织实施对地面用能的巡回检查工作,对查出的违规和浪费能源现象进行了通报和处罚。
检查考核情况
1、节能目标:原煤综耗99.7吨标煤/万吨,原煤单耗61.42KW·h/t,均完成了公司指标。
2、制度落实:定期召开节能工作例会,汇总、安排节能工作,对节能工作中存在的问题制定整改措施和解决方法,并监督实施,实施了自查和考评工作,各项制度均得到了有效落实。
3、矿井优化节能技改实施情况:根据公司安排准备了08年节能技改项目验收的相关资料并通过验收。
4、奖罚落实:根据考评结果,对有节能量的单位和相关职能部门及管理人员按文件规定予以了奖励。对检查中查出的违规用能现象进行了全矿通报。
(二)按时向公司上报各类能源消耗报表、环境报表等。规范了基层单位报表填制中经常出现的问题和误差;确保了各类节能报表的及时汇总、上报和为节能考评工作提供原始凭据。
(三)在对地面用能的检查中,个别单位仍存在长明灯、长流水等违规现象,其中机关、工程队、抽放队、等单位仍存在有违规现象,已敦促其限期整改并进行了通报。
(四)完成了矿“文明单位”验收所需的资料准备工作。
六、节能技改的实施和运行情况
(一)注浆堵水:实施了24021工作面防治水工程,采用分段式注浆加固马坊泉大断层工程等,降低了矿井涌水量,缺保了回采期间不出水。
(二)井上、下的重大机电设备均严格按规定使用公司指定的润滑油和抗磨脂。
(三)2010年节能技改项目:南风井变频装置已招标,金额220万元;主井变频装置已招标,金额148万元。
(四)本矿节能技改
1、电机车用蒸馏水采制设施改造,已完成并投入使用,改造后的设施年节水量达万吨以上。
2、主排水管路改造,已完成并投入使用,改造后的泵群管道满足井下生产用水,同时保证向宝山电厂全量供水,年为公司创收达130万元以上。
(五)08年节能技改项目验收企业应做的工作
1、东风井变频装置待西风井停用后,将其所配设施移装,其工作正在进行。验收的相关资料已备待查。
2、完成了皮带机集中控制设备招标、合同签订及索要发票工作。
3、完成了主排水智能化控制设备招标、签订合同及索要发票工作。
4、完成了锅炉改造项目验收所需的相关资料。
七、环保设施工程进度及减排情况
(一)矿井水处理设施
土建主体工程完工,目前工程已进入设备安装阶段。
(二)生活污水处理设施工程
工程进度:土建主体工程已进入施工阶段,为使土建工程顺利进行,与施工单位共同制定了12月底前工程倒计时计划,并按计划对施工单位的工程进度进行跟踪监督;设备购进合同已签订,在土建工程符合安装条件时即可实施安装工程。
(三)风井噪声治理 工程已结束。
(四)减排指标完成情况
总能耗:13456.3tcm,较05年公司指标18723tcm本SO2递减率达28.13%,超过公司核定SO2年减10%的指标,圆满完成了SO2减排任务。
(五)矸石山“三防”、锅炉烟尘处理、工业广场和主干道洒水降尘等环保设施运行良好、管理规范。
(六)矸石综合利用:11.49万吨t、锅炉炉渣1833t,全部为地方矸砖厂制砖所用,利用率达100%。
(七)矿井水综合利用:1-12月601.2万吨,该数据以宝山电厂返款单上的数据为准。综合利用率按矿2010年的实际排水量计算达40%以上。
(八)无环境污染事故和环境民事投诉。
八、工作亮点
(一)井下生产用电考核
多年来井下生产用能统计、指标核定一直是困扰企业节能工作的一大难题,从去年8月开始至本年3月份,矿节能办和机运科协调配合,通过反复论证和大量的数据计算以及走访区队征集意见,形成了较为科学、实际的统计方法和考核指标,解决了长期以来井下生产用能无法准确统计和实施考核奖罚的难题。井下生产用能实施了奖罚兑现并纳入了内部市场化管理机制中。
(二)技能减排技改
由节能办建议、策划、设计、指导改造了原矿用蒸馏水制取设施,年减排生活污水达1万吨以上,创经济效益达5万元以上。
九、存在问题
通过以上情况总结和数据显示我矿在节能减排管理工作方面,2010均取得了良好的成绩,各项管理工作均达到有效的进展,为公司和矿完成全年节能降耗及减排指标奠定了良好的基础,但整体工作中还存在着如下几个方面的问题;
(一)部分单位领导对节能减排工作重视程度不够,有支差应付思想,员工节能意识、节能知识亟待提升。
(二)节能减排管理岗位仍为兼职管理人员,未接受过专业知识培训、素质参差不齐。
(三)个别单位的节能工作未能按期做能源消耗分析和节能工作总结。
(四)地面办公、生产用电计量设施管理、考核工作亟待规范和完善。
十、工作思路
全面落实科学发展观,牢固树立“用心做事、追求卓越”的核心价值观,继续坚持节能减排优先的方针,以提高能源利用效率和保护生态环境为核心,以强化节能减排基础管理、落实责任目标为突破口,以科技创新和科技应用为抓手,并逐步将各项用能考核制度融入到“双基”和内部市场化管理工作中去,全面带动和推进企业节能减排管理工作向新的目标跃进。
(一)进一步提高对节能减排工作的认识,加大节能减排管理工作的宣传、培训力度,切实增强员工对节能减排工作的责任感、紧迫感和使命感,提高业务技能和管理水平,努力把各项工作抓实抓好。
(二)继续强化企业节能减排管理工作组织管理体系建设,不断改进和完善管理机制和规范各项管理制度,强化对节能减排工作的组织领导工作。
(三)做好节能减排指标的分解、量化工作。明确目标、落实责任、奖惩分明。
(四)按公司要求安排节能研发专项资金并要逐年增加。
(五)认真扎实地做好节能技改工作,管好用好已投入运行的技改设备。
(六)将企业节能减排管理指标完成情况作为单位责任人业绩考核内容,严格实行行政问责任和“一票否决”制。
(七)严格落实节能减排工作考核制度,奖罚兑现。
(八)各项能耗指标在公司核定指标的基础上努力降低1-3%。
企 管 科 二0一一年一月九日
第五篇:丰乐乡2009年节能减排工作总结
丰乐乡2009年节能减排工作总结
2009年,我乡节能减排工作在区委、区政府的正确领导下,在区级有关部门的认真指导下,坚持以科学发展观为指导,以提高能源利用率为核心,以节能降耗为重点,加快资源有效利用,推进清洁生产,加大节能减排整治力度,扎实推进节能减排工作的开展。现将工作情况总结如下:
一、我乡节能减排目标完成情况
2009年我乡节能减排工作主要围绕机关节能(节水、节电、节油、节省纸张等)、清洁能源和可再生资源开发利用(沼气、太阳能、秸秆汽化等)、农业节能(节水、节肥、推广高效节水特色农业)等方面展开。通过采取有效的节能降耗措施,资源综合利用水平得到提高,资源消耗总量呈下降趋势。
二、开展节能减排工作的主要措施
(一)、以政府为主导,完善节能减排降耗工作制度。为切实加强节能减排工作的管理和指导,我乡根据上级文件要求,及时成立了节能减排领导小组,组长由人民政府乡长担任,乡政府分管副乡长任副组长,农技站、新农村建设室及各村委会的负责人为成员,并设立了办公室,专门负责此项工作。根据《2009年节能减排目标责任书》责任目标任务,结合我乡实际,制定了我乡节能减排实施方案,督促和推进节能减排工作的顺利开展
(二)、以新农村建设为契机,加大清洁能源建设力度。2009年我乡把清洁能源建设作为节能减排的一项重要措施来抓,针对农村秸秆焚烧量大,烟雾排放多,环境污染重的特点,大力推广沼气能源建设和太阳能普及。目前,全乡共有880多户农户建成沼气池,其中600多户完成“一池三改”任务,普及太阳能400多户。有效降低了因燃烧秸秆和其他可燃物造成的环境污染,减少了空气污染物的排放量。
(三)、以高效节水特色农业为突破,积极推广抗旱作物种植。丰乐乡地处沿山,干旱少雨,乡党委、政府将高效特色节水农作物的种植推广当做一项重要工作来抓。2009年,全乡共推广牛蒡子、紫花草等高效节水农作物2581亩,有效节省了部分农业用水。为了推广抗旱、节水高效农作物,切实减少用水量,乡政府多方筹措资金,建立了“肃州区沿山冷凉灌区新品种、新技术农业科技展示园”,以此为载体重点推广高效节水农业。
(四)、以社会为载体,加强节能减排降耗宣传。以机关、用能单位、社区和学校为节能活动的宣传对象,开展节能培训和教育宣传。充分利用各类宣传途径,广泛普及节能知识,推广绿色能源和节能产品。同时,加强舆论引导,对浪费能源的行为进行批评曝光,形成节能光荣、浪费可耻的社会文明风尚。通过全乡范围内节能减排的大力宣传,提高了广大干部群众的节能减排意识,2009年全乡机关、企事业单位用水、用电、用油、用煤、使用纸张的数量比以前明显下降。
三、存在的问题
1、对节能减排工作重要性认识不够。少数单位对节能减排工作重要性认识不到位,企业不能正确认识节能减排与经济发展的关系,把节能减排作为软指标,推进力度不够。
2、我乡地处偏远,农村基础条件薄弱,经费欠缺,对高校节水技术的普及和推广无法顺利展开。对沼气、太阳能等清洁能源的投入力度不大。
3、节能减排工作尚未形成合力。
四、2010年工作打算
明年是节能减排工作关键性一年,为进一步搞好节能减排工作,我们将着力做好以下四个方面工作。
1、进一步紧扣目标任务,按进度推进节能减排工作,强化节能目标责任评价考核,进一步分解节能目标,全面推进资源
综合利用和清洁生产工作。强化责任,抓进度督查,全力以赴抓节能减排目标完成。
2、进一步协调联动,综合服务,促进和激励主动节能减排工作格局。
3、进一步加强管理推动节能减排。建立健全“目标明确、责
任落实”的节能减排管理制度,落实责任,严格督查。
4、进一步深化宣传教育推动节能减排。加强节能减排法律、法规宣传活动,营造“人人讲节约、事事讲节约、时时讲节约”的良好氛围。在全乡倡导健康、文明、节俭、适度的消费理念,用节约型的消费理念引导消费方式的变革,逐步形成与乡情实际相适应的节约型消费模式。