清风文艺社成立策划书

第一篇：清风文艺社成立策划书

清风文艺社

一、成立背景

为丰富学生业余生活，挖掘学生的艺术潜力，促进西贝美食艺术学校文化建设，营造和谐的愉悦的西贝大家庭，特策划成立清风文艺社。

二、成立意义

1、文艺社倡导和普及学生高雅、健康的艺术活动的开展，振奋我校学生精神风貌。

2、通过开展丰富多彩的艺术活动，充分发挥我校学子的主动性和创新精神，发掘学生的艺术特长，发现艺术人才，培养艺术人才。

3、激发学生对学校的热爱，充分发挥社团的优势，积极投入创建和谐的校园氛围，使西贝文化生动活泼地发展。

三、人员组成各类文化艺术爱好者（如小品、相声、朗诵、表演、写作、主持等）及社团活动积极分子等。

四、社团精神

社员以团结友爱、互帮互助、共同进步为宗旨。充分发挥自主能动性，扩展提高自己的兴趣爱好。我们的口号是：炫舞青春，超越自我！

五、社团组织结构

社长一名：负责社团统一的管理工作

副社长一名：负责日常活动的具体实施和社员的组织安排

表演部：小品、相声、戏剧、DV剧拍摄

读书写作部：看书、写作

主持演讲部：主持、演讲、朗诵、辩论

每个部选负责人一到两名。

第二篇：韩语社成立策划书

财经学院韩语社成立策划书

一、社团名称：

财经学院韩语社团简称“韩语社”

二、隶属部门：

财经学院学生会社团部

三、社团成立背景：

为了丰富大学生的课余生活，培养大学生对另一语种的认识。同时，伴随着韩剧《来自星星的你》的热播，越来越多的大学生想要接触更多的韩国文化，而了解韩国文化的基础是对语言的了解。我院为满足大学生想要学习韩语的欲望，特成立韩语社。

四、社团理念

本着团结进取、求实创新、与时俱进的原则开展各项活动，努力提高同学们的综合素质，逐步扩大影响，让同学们在这里学到知识，扩展视野。

五、主要执行对象：

财经学院所有学生，有意者可报名进行纳新。

六、社团发展方向

1、首先建立财经学院韩语社团，随着社团的发展壮大，逐步扩展成为校级韩语社团。

2、做好韩语社纳新前的宣传工作，到我院每个大一班级做韩语社的纳新宣传，吸引更多喜爱国学韩语的同学加入韩语社，为韩语社的发展注入新的活力。

七、资源需要

一名韩语指导教师

三到四名韩国交换生

八、活动策划

1、与韩国交换生交流

每两星期与韩国交流生进行一次交流活动，交流内容包括文化差异、体育运动、韩剧、韩语歌曲等

2、韩剧欣赏

定期带领喜爱韩语的同学欣赏韩国热播原声电影和最流行韩剧，学习了解韩国文化

九、社团机构设置

社长（1人）：全面负责本社团各项工作，有权对社团的活动做出决定，协调各方面工作。

副社长（1人）：协助社长管理社团各项工作，组织活动的举办。社员（30人）：组织活动的举办

财经学院社团部

2014年3月18日

第三篇：汉服社成立策划书

汉

服

社

策

划

书

策划人：竺君芝 徐秀秀 罗冰清水利工程系二〇一二年四月二日

尊敬的校领导：

你们好！我是本校水利11-2班的竺君芝、水利11-7班的徐秀秀、水利11-4班的罗冰清，因为热爱大学生活，热爱学生活动，希望通过组织社团为我校的学生社团活动发展贡献自己一份微薄之力，也想更好的为同学服务并在此过程中锻炼自己的综合素质。于是通过这次大禹杯PPT活动策划大赛递交此社团申请策划书。

启发：

大学是通向社会的最后一个驿站，毕业后我们就要真正踏上自力更生的人生之路。而单纯的大学生活无法教会我们更多的社会生存技能，所以当代大学生急需要一个锻炼成长，为适应社会需求完善自我提高自己的平台，从而使自己的能力发展符合社会上用人单位的要求，为我们大学生踏上人生道路之前提供一次锻炼自我的机会。只有积极的人生态度才会有积极地人生;才有幸福的生活;才能享受生活的乐趣。

所以我们决心成立汉服社。

一、社团简介

我们的社团称为：九龙汉服社，筹备成立时间是2012年3月中旬，社团筹备组织人有徐秀秀、竺君芝、罗冰清为志向于发展自己，搞活学生社团活动的本校学生提供一个自我展示、锻炼成长的平台。

二、社团成立的初衷

大学校园是锻炼和学习的天堂，因为它的博爱，给了我们在校大学生无拘无束的生活，和自由发展的空间。同时也是因为这种宽松的环境容易产生懈怠，因此也会使很多人对我们的汉文化的漠视。现今，大学生活正好给了我们这个展现自我的平台。所以我们要抓住机会在这个平台上尽情地展现自我、锻炼自我，这不仅丰富了我们的大学生活，丰富了我们的文化素质，还增强了我们的团队协作意识。

为了实现这一目标，为了我们将来更好地踏入社会，我们成立汉服社，为我校提高学生的综合素质贡献自己一点微薄的力量。

三、社团的宗旨

汉服复兴并不是复古，而是在发扬传统文化的基础上，让灿烂的华夏文明激励我们更加热情的投入到现实生活中来。大而言之，以“华夏复兴，衣冠先行”为宗旨，普及民族服饰文化，以推进汉服、汉文化的全面复兴为目标，让汉服重新被我国社会公认为汉民族的民族服装，让“衣冠之美、礼仪之大”的真正华夏理念重新回归我们的社会生活，并与现代生活方式和 谐自然相融，让发扬民族精神、弘扬民族文化的观念深入人心。小而言之，让全校师生更加深入的了解汉文化、汉服文化，并从本社各项活动中增强民族自尊心、自豪感，从而把这种精神投入到日常的学习生活中，更好的体现水专人的良好风貌。

四、社团的精神

互助、互爱、积极发展、坚持不懈、努力成功。没有做不到，只有想不到，思想有多远就能走多远，心有多宽，路就有多宽。修身养性、明心见性。展现自我、共创未来。

五、社团组织构成我社团组织机构设置入下：

社长一人，负责社团的统一管理工作。

副社长一名，负责日常活动的具体实施和会员的组织安排。

宣传部(主要负责宣传工作，在活动前出海报，及时准确的宣传协会的活动时间和地点)、外联部(主要负责社团对外的联系、沟通，社团开展的各项活动筹备资金并管理和监督社团各种财务收支活动)、组织部(根据活动内容制定合理的活动方案，确保活动的有序进行及负责管理社团器材，为社团活动提供必要服务，和协调社团矛盾)。

六、社团意外事故处理

当开展活动发生意外事故时，我社将根据事故的轻重程度给予相应的解决方案：

1、若事故较轻且在我们能解决的范畴之内，将由我社组织部组织协调小组给予解决。

2、若事故较重，我社将及时上报院系及学生会，寻求帮助，并积极配合院系及学生会认真处理该事故。

3、若事故超出系里及学生会所能承受范围，我们将及时申报学校及国家公安机关给予解决，并上报院系及学生会，认真、积极地配合一切工作。

我社团将本着“团结友爱，安全第一”的原则，在活动中尽量减少甚至避免意外事故的发生，团结每一位社员，开展好每一次活动。

七、社团费用来源

我社团活动经费主要有以下来源

1、会费收入：20元|每人；

2、社团内部由部分个人筹集的费用；

3、外联部筹集经费等等。

八、社团活动的开展

为了丰富我校学生业余生活，我社团将不定期开展以下活动：

1、每次招新后，针对新社员开设的汉服文化扫盲班，从汉服的基本形制、汉礼、汉服演变的历史等入手，增强社员对于汉服的理解。

2、传统节日的相关展示活动。

3、组织社员团购汉服或与汉服相关的饰物。

4、不定期的雅集聚会，与志同道合的同袍交流传统文化。

汉服复兴的途径是推广传统文化，其根本目的是重塑华夏精神。过去，我们的先祖沿袭了千年的衣冠；如今，我们也有责任，去清本正源，体体面面得穿上属于我们民族的服饰。我们旨在一个各民族平等基调下的汉民族自我完善，寻回我们失落的传统文化，这会是所有汉服同袍们毕生的信仰和追寻的目标。我们的活动宗旨是全心全意为学生服务，以提高大学生自身素质，普及我们华夏文化。

望尽快给予批准，此申请书如有不足之处还望学长给予帮助指正!

此致

敬礼

第四篇：动漫社成立策划书

七异动漫协会成立策划书

申请人：笑嘻嘻

一、协会简介

协会名称“七异动漫协会”，计划筹备成立于2012年底。协会成员主要以本学院学生为主，同时吸收各院系至高校的动漫爱好者。

协会与万瑞康姆网络公司合作，有强大的技术支持，为广大爱好者提供一个良好的学习机会以及提高专业水平。（赞助内容）

公司简介见附件

二、协会成立目的1． 发展学生的第二课堂

协会以知识技术培训为主，力争发展成为学生的第二课堂。协会与公司联合，让学生学到更多对工作有用的知识技能，提供更多的实践机会。

2． 丰富学生在校生活

本协会将开展科技文化活动来帮助同学们调整心情、学习，是同学们感到学校生活更加丰富多彩，并且充实了业余生活，更好的施展自己的才华。

3． 提高学生之间集体观念和团队意识

本协会成立后将举行大量的文化活动，通过各种活动，来提高同学们的专业素质和团队协作精神。

4． 是学生了解动漫，更好地学习专业知识

动漫作为一种新文化产业，在我国青少年中取得广泛推崇，但是这种推崇往往只是停留在视觉这一层，极易使学生进入迷恋虚拟世界中。本协会的成立，将给学员们介绍正确对待动漫理念在放松中获得更多的道理，以不至于沉迷其中。

5． 树立学生动手能力与创新意识

本协会通过实践，让学生在制作动漫过程中，亲自去接触每一个过程，来提高学生的动手能力，在交流中来激发学生们的创新思维和意识，在娱乐中锻炼能力。

6． 发展与培养艺术

动漫是一种具有永不过时艺术气质，然而艺术是什么？它是一种另类的创意，以特殊的方式来展现，是非凡的，甚至是一种现实美的超越。在生活中有许多有艺术的人才，因为缺少发掘而被淹没，在动漫协会成立后，提供同学们按照自己的风格来创造出自己的艺术作品，提高自己的能力和思维。同时积极参加学院的活动，争取将自己的作品在活动中展现给大家，并向外界进行投稿，这样能使同学们的创造力，动手能力都有所提高，而且，在日常生活中，会有更活跃的思维与学习能力。

三、社团组织构成1.会长一名，负责社团的统一管理工作。、2.副会长一名，负责日常活动的具体实施和会员的组织安排

3.教学部（主要负责会员的日常教学活动）

4.外联部（主要负责协会对外的联系，以万瑞康姆网络公司为主）

四、协会活动的展开

1.动漫知识、技术讲座。以内部讲座形式展开，由万瑞康姆网络公司出培训讲师，定期来社团举行知识讲座及技术教学。

2.经验交流会。以茶话会的形式展开，座谈交流经验

3.会员大会。集思广益，大家一起讨论协会的发展和活动组织问题，各抒己见。

4.参观学习。定期组织协会人员到万瑞康姆网络公司参观学习，亲身体验制作动

漫的乐趣。

5.协会作品推广。积极向外推广会员原创漫画、插图、文学作品等，也可尝试为

杂志、小说配图。

6.承接商业任务。协会与公司合作，会员技术水平达到任务要求水平后，可与公

司合作、分担业务。

7.为学校活动提供技术支持。如大型晚会的现场宣传片制作。

8.邀请对协会有帮助的各类专家进行小型讲座（如：绘画、语言、工艺制作、电

脑技术等），同时与其他学校动漫协会进行联谊。

青岛大学应用技术学院教育中心七异动漫协会2012/11/18

第五篇：职业规划社成立策划书

职业规划社团申请

一、成立背景

在这个经济和信息快速发展的时代，身为一个在校学生再也不能“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”，我们只有与时俱进，朝着社会对人才的要求为目标，才能更好的适应社会的需要，不至于落后。通过给学生作职业规划指导来锻炼自己的策划、创造性思维以及沟通能力；通过获得与企业和公司交流的机会，提前接触与职场相关的知识。所以，为了实现这个目标，我们决定申请成立职业规划社团。

二、成立目的指导我校学生就业，为同学提供实践学习知识、职业规划划、就业机会，丰富我校校园文化生活，增强我校学生群体适应社会的能力，通过学生个体综合素质的提高实现其社会价值。本社团是在学校基础部老师的指导下，主要由在校学生组成，集学术性、实践性、学习性为一体的社团组织。社团团结协作，在面向广大同学服务以期望提高社员的专业知识修养以及自身职业规划能力。搭建学生自考、人生策划平台，打造学生创业契机。开拓成员善于学习，勇于策划，敢于创新，服务同学，奉献社会的精神。

三、成立职业发展规划社的必要性与可行性

<一>、必要性分析

大学生就业难的原因：

1.高校扩招增大了竞争压力。

2.高校专业设置与快速变化的市场需求错位

3.学生所学的知识陈旧，实际知识应用的转化率低。

4.准备不足，职业生涯规划模糊。

5.理念滞后，能力出现危机。

6.企业选人用人缺少标准。

7.市场配置手段粗放。

目前，“大学生就业难”和 “企业招聘难”已经成为两个严峻的社会问题。这反映出高校教

育与社会需求还存在着很大的差距。就其根本原因，同企业招聘难一样，在校学生，大多在社会经验、工作能力上严重缺乏；依赖性很强，学到知识不会灵活运用，创造力弱；而且心

理素质也比较差，不会处理人际关系，导致企业根本就不敢相信没有实践能力大学生！正是

他们在能力上存在这样的缺陷，所以才需要一个组织或是部门来给他们提供一个培养综合素

质能力的自由的平台，营造一个积极向上的学习氛围，让他们有意识地培养这方面的能力。

我们一直在策划成立一个致力于培养学生的实践、理论学习与规划策划能力的社团组织。专

业学习也要求我们要将课内与课外课堂紧密结合，努力培养学习能力、科研能力、实践能力、创新能力和社会活动能力。

我们在老师的教诲下努力学习理论知识，但是也有很大缺陷，那就是我们的实战能力，我们的同学们缺少了实战能力。也有部分同学摸索过，但却缺少指导，缺少斧正。这样的学生毕

业后，就业方面将面临着严重的威胁。我们的未来堪忧！

我们认为当今社会需要的人才，除了需要扎实的理论基础，还需要较强实战能力。我们愿意

为未来去增光添彩，为我们的美好未来早早去规划。因此我们希望得到更多的机会去参与实

践。

我们需要通过自我锻炼，提高我们学生的能力，也许有个别同学在某些方面做的很好，但是

从整个学校来看，需要更高的实践能力和综合素质，学校有招生就业处给我们提供就业指导，但是我们缺少了一自由的学生个组织，配合学校开展工作。

从学校这个角度来看：学校希望看到毕业后，同学们都能找到好的工作，提高就业率，这也

是一个学校整体水平的体现。职业规划社团就是采用众人参与，团结协作，学员通过实践活

动提高学员的综合能力，同时配合招生就业办和心理咨询室，解决大学生就业创业过程中的困惑，最大目标是让所有学员的综合能力得到提升，为未来的就业创业打下坚实的基础。

<二>、可行性分析

1.我们主要组织的成员是有较高的素质，健康的体魄，积极向上，吃苦耐劳，热爱生活，敢

于实践和奉献精神。愿意为了职业规划社团朝着更美好的方向前进而努力。我们愿意为协会的长足发展添砖加瓦，我们会真诚践行这番事业。

2．我们拥有专业的指导老师。管理经验丰富的教师做协会的专业指导，实现在指导社团开

展专业性活动的同时，有效进行学生思想政治教育；大力扶持，支持、引导协会之间开展良

性的竞争，努力建设成为在校社团中树典型、立榜样的专业型、精品型社团。

首席指导老师：___张博喜老师____

3.本社团工作模式最大的创意是以团队的模式开展工作，完全改变了本校其他社团普遍存在的弊端。简而言之，团队模式开展工作，可以促进社团内会员形成一种强烈的策划学习氛围；

可以加强协会组织的纪律性与凝聚力；团队模式培养会员的团结协作意识与能力，为未来发

展打基础。我们的以小组团队模式选定一位团队负责人，我们的团员分工明确，主要是分为

市场调查，创意策划、文案写作、宣传推广、反馈总结。每步骤都会汲团队智慧，然后再与

其他团队进行交流沟通，共同发展。

4.本协会的活动内容丰富。完全避免了社团形式大于内容的局面。我们本着实事求是的原则，逐步推行我们活动项目与活动普及范围，避免了活动组织效率低下，内容空洞的弊病。主要

分三步走战略策划局部拓展践行活动形式与活动内容，扎实基础，汲取经验。从而在求稳求

实效的基础上步步为营，最终达到社团宗旨的要求。

5.我们逐步健全的其他相关规章制度，确保本社团良好运行；保证本社团资源合理化分配，最优化利用；不断探索完善本协会各项活动的开展；不断创新，聚集团体的智慧开拓思维将

各类活动举办的风风火火，更重要是让活动的意义最大化体现。

9.我们拥有这样的精神：

目标明确：任何一个团队要建立，都必须确立一个明确的发展目标，并且将这个目标，分解

为不同的、可达成的阶段，然后将这些阶段目标明确地写下来，放进团队说明文档中。我们的目标就是“学习，策划，实践和创新四位一体实现自我价值。”

旗帜鲜明：共同努力，成立职业规划协会，努力建设协会，使其成为精品化专业化协会组织。

为更多的学生带来实惠。

战略：提高综合素质，成就职业人生。

核心：以社团骨干、指导老师、每一位会员

执行：我们的团队在建设过程中，保持足够的执行效果，并且不断规范团队成员的执行力，养兵、练兵、用兵，练兵是团队最核心的事务。我们每一个策划项目最怕的不是犯错误，而

是项目本身停滞不前，没有任何变化。在团队建设的过程中，我们全体成员努力保证团队的活力和执行动作，激情：我们愿意并且努力为社团事业去放飞我们的激情，愿意将我们的激情挥洒在协会光荣

艰辛的各项活动上与营销策划实践中。

文化：我们会用心逐步构建属于我们自己的社团文化。

规则：我们的所有协会成员必须遵守协会的规章制度，凡是有违规则的必定处以相应处罚，坚决维护协会规则。

梦想：对团队来说，让大家的梦想具备交集，并且将这个交集放大，让每一位成员在这放下

过去的成见，将梦想放在一起，将交集放大，共同去努力创造美好的未来！

最后，成立职业规划社团对轻工的长远发展有益。这种探索是用同学的专业兴趣点燃了

其学习积极性，激发了学习的责任感，学生把心思放在了自己喜欢的专业上同时也推动了本

专业的学习，唤起了早已随波逐流的某种自强精神。

五、综述

从必要性来看，目前学校没有这类社团，而现实需要成立这样的协会。成立职业规划社

团是顺应学校发展的思路。

从可行性来看，我们社团成立的发起人都是非常优秀的同学，具备一定的特长，而且有的具备了社团工作的经验。基础部是我们的挂靠单位，我们诚邀基础部张博喜老师做我们的指导老师。所以我们具备了成立职业规划社团的条件。

最后，我们恳请学校领导、老师，批准我们社团的申请，我们坚信在学校领导、老师的支持和关怀下，在我院同学的拥护下，本社团一定可以把本社团的活动开展的红红火火，使

本社团活动体现学生的积极向上的精神风貌，使本社团成为我校的一大亮点，成为一道美丽的风景线。

望尽快给予批准，此申请书如有不足之处还望老师帮助指正！万分感谢！

申请人：叶伟剑

曹旺杰

张楷2014年7月24日