2014年芜湖市考试录用公务员成绩公布

第一篇：2014年芜湖市考试录用公务员成绩公布

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根据省委组织部、省人社厅、省公务员局《安徽省2014年考试录用公务员工作实施方案》(皖人社发〔2014〕8号)和省人社厅《关于安徽省2014年考试录用公务员面试工作有关问题的通知》(皖人社明电〔2014〕48号)等文件规定，经6月28、29日面试，现将结果公布如下(详见附表)。

附件1：芜湖市2014年考试录用公务员成绩公布（6月28日）.xls

附件2：芜湖市2014年考试录用公务员成绩公布（6月29日）.xls

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芜湖市人社局

2014年6月30日

第二篇：2014年芜湖市考试录用公务员（推荐）

2014年芜湖市考试录用公务员（警察职位）资格复审和体能

测评有关问题的通知

2014-05-16 巨智公务员 安徽巨智

根据省委组织部、省人社厅、省公务员局《安徽省2014年考试录用公务员工作实施方案》(皖人社发〔2014〕8号)和省人社厅《关于做好2014年全省考试录用公务员警察职位体能测评工作有关问题的通知》(皖人社明电〔2014〕35号)等文件规定，现将芜湖市2014年考试录用公务员(警察职位)资格复审和体能测评有关问题通知如下。

一、资格复审时间

2014年5月21日(星期三)上午8:30——12:00

下午14:30——17:30

二、资格复审地点

芜湖市人事考试院(市九华中路308号)。

三、资格复审要求

1、资格复审对象

(附件1)，报考非警察职位入围面试人员(附件2)

2(1)料。

(2)2014年毕业、资(学位)证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审，但2014年9月30日仍不能提供学历(学位)证书原件的，或原件与证明材料不一致的，取消录用资格。

(3)报考定向招录“服务基层项目”人员职位的，还应提供由省级主管部门出具的服务证书。2014年服务期满的“服务基层项目”人员提供证书及相关证明材料的截止时间为2014年9月30日。

(4)机关、事业单位在职人员报考的，在资格复审时须提供有人事管理权限的主管机关出

具的同意报考证明。

资格复审要求提供的所有证件、证书、证明、网上报名资格审查表等材料均须原件及复印件。考生不得伪造、变更材料内容，一经发现，即取消报考资格。

经资格审查发现，凡与报考条件要求不符的，或不能提供规定证件材料的，取消其参加体能测评资格。

3、有关费用

通过资格复审的报考人员须按省物价局、财政厅皖价费函〔2014〕3955元体能测评费。

四、体能测评要求)(人社部发〔2011〕48号)文件规定，体能测评为10米×4往返跑、男子1000)三个项目均达到规定标准的，为体能测评合格。2年以上工

五、其他

1、认真查阅《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(。

2(http:///)发布，芜湖市人力资源和社会保障局

2014年5月15日

安徽巨智官网：ah.juzhi.cn 热线电话：0551-628207210551-62820391

第三篇：芜湖市2014年考试录用公务员公示(一)

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根据省委组织部、省人社厅、省公务员局《安徽省2014年考试录用公务员工作实施方案》（皖人社发〔2014〕8号）和省委组织部、省人社厅《关于认真做好全省2014年考试录用公务员体检、考察、审批录用等工作的通知》（皖人社明电〔2014〕65号）等文件规定，经报名、考试、体检、考察等程序，现对丁骁等145名拟录用人选进行公示，公示时间7天，自8月22日起，至8月28日止。凡对拟录用人选有异议的，可拨打监督举报电话。

监督举报电话：0553——3991159（市人社局监察室）

附件：芜湖市2014年考试录用公务员拟录用人员公示名单

（一）.xls

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第四篇：关于公布2008年辽阳市考试录用公务员

关于公布2008年辽阳市考试录用公务员 和聘任书记员体检人员名单的公告

2008年辽阳市考试录用公务员和聘任书记员面试工作已结束，按照省委组织部、省人事厅《2008年辽宁省各级机关考试录用公务员和聘任书记员工作实施方案》（辽人[2008]132号）的规定，体检人选根据总成绩按招考计划1：1的比例确定，总成绩并列者，按面试成绩由高到低的排序确定。现将参加体检人员名单予以公布，体检相关事宜另行通知。

2008年辽阳市考录公务员进入体检人员名单

辽阳市法院系统聘任制书记员进入体检人员名单

中共辽阳市委组织部辽阳市人事局

二00八年十一月十五日

第五篇：关于公布甘肃省2011年考试录用公务员

关于公布甘肃省2011年考试录用公务员

降低面试比例和职位合并原则的通知

根据2011年我省公务员考录工作实际，考虑到我省就业难的现状，为最大限度地保障考生利益，尽量避免招录计划的浪费，经省考录办研究决定：凡通过报名确认的考生均可参加笔试，笔试后，对达不到面试比例的职位和计划作适当调整。调整原则如下：

一是对无人报考的职位，取消招录计划。

二是适当降低部分职位面试比例。考虑到特殊职位（专业性强、人才稀缺）和我省部分艰苦边远地区（国扶县、省扶县、少数民族地区）多年招不上人的实际情况，将特殊职位和艰苦边远地区招录职位的面试比例由1:3调整为1:2。

三是减少招录计划。对普通职位未达到面试比例的，采取减少招录计划方法，直至达到1:3的面试比例。

四是对通过前两条方法仍无法达到面试比例的，以考区为单位按照职位代码升序的顺序进行合并，直至达到面试比例。每组合并职位只招1人，合并后的职位不改变考生原报考的职位意向。

省考录办将于近日公布笔试成绩，并对达不到面试比例的职位进行合并公布，请予以关注。

二〇一一年十月十三日