董事长讲话感想

第一篇：董事长讲话感想

为翔龙的崛起而奋斗终生

近段时间，我认真的学习了董事长的讲话精神，研读数十次，感慨颇多，体会颇多，收货巨大，董事长在讲话中不仅对上年的工作进行了系统的、有条理的、数字清晰的总结，而且在对下年的经营计划和目标给出了明确的规定，特别的指出了我们现在工作的存在的很多不足，还有就是董事长的殷切期盼。

董事长在讲话中告诉我们，我们一定要有危机意思，在当前世界经济下滑，复合肥行业产能过剩严重的大背景下，我们一定要把握现在这个最后的机会，彻底改变我们身上的缺点，通过不断的学习，增强我们的胸怀和包容度，增加我们的专业水平，让自己能够适应施可丰这个正在腾飞的企业。

通过学习董事长的讲话精神，我们一定要始终坚持以营销为龙头老大哥，想营销之所想，急营销之所及，为营销提供我所能做到的一切。最为一名生产工作者，我不能去前线和营销将士们共同奋斗，我所能干的是在自己的平凡的岗位上，每天重复做好自己平凡的劳动，保证我们的产品质量，尽量提高我们的产品产量，让营销战士在前线有足够的、质量非常绝对过关的产品，为他们能大胜仗，做出我最大的努力。

最后我觉的学习了董事长2014年的讲话，我还没有完全领悟到董事长讲话的精髓，我以后还要继续加强学习，通过自己的实际行动，通过保质保量的完成董事长和上级领导交给我的任务，来达到董事长制定的2014年的宏伟蓝图。

孙伟峰

2014年2月16日

第二篇：集团董事长讲话感想

集团董事长讲话感想3篇

集团董事长讲话感想篇一：

某年某月某日上午，新董事长主持召开了公司中层以上会议，并在会议上作了重要的讲话，同时将会议讲话内容整理下发，传达到每位员工。新董事长在讲话中，情真意切地讲到对公司工作的负责和对职工的关心，以及对公司未来的发展充满强烈的责任感和坚定的信心。

我作为公司的一名老员工，亲眼见证了公司这么多年来走过的风雨坎坷，从一个小门店一步步发展到今天，公司发展在良性轨道上稳健运行，越来越壮大。可是就在今年初，我们的老董事长因病辞世，为公司的发展壮大倾尽心力的人累倒了包括我在内的广大职工，在痛惜之余又很迷茫，我们这个企业走到今天，带领我们继续发展的人倒下了，我们该怎么办?公司又该怎么发展?

使我感到万分欣喜的是，2021年轻的新董事长义无反顾的接过了这付重担，挑起了这份责任。对于我们的新董事长来说，接过这份沉甸甸的责任，所要面对的困难、挑战是很多的。新董事长没有退缩，没有犹豫，凭借自己的坚韧和不服输的决心，在很短的时间里，迅速的学习和成长，带领公司干部职工，为公司跨越式发展迈出坚实的步伐。在市、区两级政府大力支持下，经过多方沟通协调，辛勤努力，改扩建工程项目已于近日获批，正式启动。这是一件可喜可贺的大事，对公司来讲，这标志着公司的发展又迈出了坚实的一大步，在市场竞争中的承载力得到了有力加强，在我市的商界处于强大的地位;对公司员工来说，这预示着公司在不断的发展壮大过程中，员工，同时也是股东，资本的保值增值得到更大化，职工的收入得到更加有效的增加，职工的生活得到显着的改善和提高。

新董事长在扎扎实实做事的同时，还以敏锐的眼光观察、发现在日常工作中存在某个单位的一些问题。新董事长首先谈到了责任意识问题指出部分管理人员责任意识不强，面对问题手足无措;执行意识不强，被动应付;大局意识不强，缺乏全局观念;创新意识不强，工作固步自封。对于存在某个单位的问题，新董事长一针见血地指出，作为管理人员，如果部门负责人私心太重，只考虑自己，只考虑小团体的利益，是干不好工作的。

新董事长希望，要讲团结，讲大局，维护公司和职工的整体利益。对新董事长的这个建议，我本人不禁鼓掌叫好，由衷感佩。俗话说，人心齐，泰山移，团结就是力量。在公司向更大更强发展的关键时期，每一位公司的员工都要心系公司的生存和发展，为公司的发展壮大殚精竭虑。只有心向一处想，劲往一处使，才可以使公司快速而稳健的做大做强。公司的发展离不开所有职工的努力，公司保持旺盛发展态势，职工收入稳步提高，这一切都有赖于公司上下的精诚团结，齐心努力。

在现今，经济趋势不断下行，商业竞争日趋激烈，商业销售不景气，顾客购买力疲软，更有网购热潮强力冲击的情况下，讲团结，讲大局显得尤为重要。

家和万事兴，我们的公司，是所有职工的“家”，在这个“大家庭”里的所有成员，只有团结一心，共同为这个“家”出力流汗，这个“家”才会越来越好，越来越兴旺。“家庭”成员之间，珍惜相聚的缘分，相亲相爱，互帮互助，时时处处把公司这个“大家庭”的利益放在第一位，用心、仔细做好每一件事，这既是责任，也是使命。

说，空谈误国，实干兴邦。在任何时候、任何情况下，都需要实干的精神。2021年轻的新董事长在就任后，凭着决心和毅力，怀着高度的责任感和使命感，为我们做出了实干的表率。作为我们每一位公司员工，在工作中要始终保持蓬勃向上的朝气，团结拼搏，勇于探索，战胜困难。严于律己，宽以等待人，扎实工作，以实际行动为公司的发展做贡献!

集团董事长讲话感想篇二：

通过学习董事长讲话，使我们备受鼓舞，尤其对集团今后的发展更加充满信心。讲话对某年的企业发展历程做了概括和总结，又从企业发展的战略角度阐明了企业今后的发展方向和奋斗目标。

讲话指出某年为适应集团快速发展的需要，进一步完善了集团公司组织架构，强化了集团公司的管理职能，为促进集团适应现代企业经营管理的要求，集团组织开展了现代企业管理建设年活动，并取得良好效果;某年集团各子公司都得到了较快发展，出现了煤炭、化工、房地产、金融四大板块你追我赶、奋勇争先的喜人局面。能源公司继续领跑沧州朔黄沿线、冀春化工提前完成全年利润目标、房地产成果显著、典当行取得良好业绩。集团共实现利润2亿元，上缴国家税金4万元，其他各项经济指标均达到或超过年初制定的责任目标，为实现集团五年规划及长远发展目标奠定了坚实的基础。筹建和成立了莱州丰鑫矿业和三亚鑫岩公司，集团规模和实力进一步增强，形成多业并举、发展壮大的可喜局面。

集团公司十分重视员工的培训工作，通过培训有效地提高了员工的专业技能和职业素养，建立后备人才培养体系，为企业的健康发展提供强有力的人才保证。

秉持“厚德和谐，卓越共赢”的企业发展理念，以“企业与员工共同成长，企业与客户共发展，企业为社会做贡献”的核心价值体系为指导，推进企业文化建设，创造了和谐的经营环境，保证了企业持续快速、健康、有序发展。

同时，指明了某年的任务目标和工作重点。某年工作的总体思路是继续扩大投资规模，优化产业结构，提高盈利水平，规范集团管控流程，加强企业文化建设和规范化管理，加大创新力度，引进战略投资合作伙伴，提高资本运作成效，推进实体经济向产融结合深化，开创冀春集团发展的新局面。某年集团公司经营的主要目标：全年实现利润3亿元、力争.亿元。建成管理科学适用、产业布局合理，经营要素互补，企业运行通畅，发展后劲十足的经营管理新格局。

董事长讲话高屋建瓴地规划出集团的发展目标和方向，为企业今后的发展绘制了一副宏伟蓝图。通过学习我们对集团的发展更加充满信心。作为一名老员工亲眼目睹了这几年集团的快速发展，冀春集团充满着朝气和活力。同时也真切体会到企业大家庭的温暖，体会到企业与员工与社会和谐共存共同成长，感受到了“厚德和谐，卓越共赢”企业文化底蕴。

化工公司二甲醚车间，某年不负众望，克服重重困难，高产、稳产，安全生产，全年实现二甲醚产量万多吨，超额完成了公司年初制定的任务目标。并荣获冀春集团先进部门称号受到集团领导表彰。新的一年里，我们将再接再厉，以董事长讲话精神为指导，不断提高和改进本职工作，弘扬“厚德和谐，卓越共赢”的企业文化理念，加强培训不断提高职工操作技能，车间上下团结一致，确保装置安全、高效、稳定、高负荷运行，为冀春集团的发展做出应有的贡献!在新的一年里再创佳绩!

集团董事长讲话感想篇三：

某年某月某日上午，是阳光保险成立十周年的喜庆日子，张维功董事长在庆典上发表了题为《从零开始

从心出发》的重要讲话，听了董事长的讲话，我感触颇深，受益良多，我的心好象被触动了，虽然我做的还是和以前同样的工作，但学习了张董的讲话后，我就以不同的高度、不同的视野、不同的责任感和紧迫感努力去做好工作中的每一件事。对于我们来说，要做的事情太多，但最重要的就是把该做的事情做好，做好自己的本职工作，就是对公司做出了贡献，作为公司一员，我们都有着自己的职责和工作范围，公司员工各自负责各自己的工作，做到互相沟通，做事有条不絮，为公司创造更大的财富。

相传佛教创始人释迦牟尼曾经问他的弟子：“一滴水怎样才能不干涸?”弟子们面面相觑，无法回答。释迦牟尼说：“把它放到大海里去。”个人再完美，也就是一滴水，一个团队、一个优秀的团队就是大海。作为公司的一名老员工，见证了公司这么多年来走过的风雨坎坷，公司一步步发展到今天，并在良性轨道上稳健运行。在十周年庆典的喜庆日子中，其中的一大亮点就是公司为满五周年以上的员工一次性发放长期服务纪念奖，对员工父母发放了“理解津贴”，这一举动深深打动了我们这些老员工的心，也让阳光深深的住进了我们老员工的心里，对董事长及公司的感激之情，我无以言表，只能用实际行动来回馈董事长，报答公司的知遇之恩!

第三篇：学习董事长讲话感想

学习董事长讲话感想

正誉集团2016年年会上，董事长以“改革创新，继往开来”为主题的讲话给我们新一年里的工作做了明确规划。听完感受颇深，说说我的感想。

第一个感受，董事长的讲话报告求真务实，实事求是。董事长在报告中客观的评价了所取得的成绩，大胆面对集团在快速发展中存在的问题，对集团的发展进行了精准定位，及时调整非生产性投资和基础规模，不搞好大喜功。这些都能够使我们清醒的看到我们在发展过程中所面临的问题与困难。我们一定要把握好方向，脚踏实地的工作。

第二个感受就是，董事长用精炼的语言概括了全集团的工作目标与要求，即“改革创新，既往开来”2016年的工作重点之一就是要解放思想，坚定信心，打造实干团队，准备迎接新的挑战。

第三个感受是，董事长清晰的工作思路与要求。董事长用睿智的眼光审视国内外政治，经济形势及行业的发展趋势，从实际出发，对2016年集团的工作做了整体部署与安排。清晰的工作思路与要求使我们在2016年的工作能更加紧紧围绕集团的经营发展开展工作，一切要围绕提高生产能力，提高集团经济效益，提升核心竞争力来开展工作。感受之四就是，我们要感恩。2016年是集团转变观念，提升管理，创新发展的关键一年，也是开展二次创业极为重要的一年。因此，要求我们必须拿出新形势下的工作思路与方案，以适应并跟上集团的变革与快速发展。2016年我们会用行动和业绩向董事交上一分满意的答卷。

我想，在董事长和集团高层领导的带领下，在全体员工的支持下，在工程部人员的共同努力下，项目部2016年的工作一定会有新的飞越，实现在思想上统一，管理上提升，实现结构优化与创新发展，打造绿色，高端智能化住宅社区的目标一定能实现。

项目部：郝磊

第四篇：学习董事长讲话的感想

在学习了董事长在集团五月经营管理及下半年工作计划会上的讲话后，结合自身情况总结出一下几点感想：

一、加强学习,树立正确的工作作风。

通过这次学习，了解到集团各板块正在有条不紊的快速发展，自身要跟上集团发展的速度，不仅要巩固自身专业技能，更要树立正确的工作作风。坚决抵制和摒弃“脑袋不装事、心里不想事、上班不干事”、“能推就推、能拖就拖、能敷衍就敷衍”、“不守规矩、不按流程、不讲道德”等不良的工作作风的问题。加强自身建设，严格要求，自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态，自重自省、自警自励，在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同集团联系起来，坚持高标准、严要求，围绕这次工作作风整顿，努力做好本职工作，圆满完成领导交给的任务。

二、坚持真抓实干，按照“认真、专业、务实”的要求做好本职工作。

通过学习,明白了“坚持真抓实干”要求的内涵。认真是一种态度,专业是一种素质,务实是一种作风,三者密切联系,互为条件,不可分割。认真的态度是做好工作、办好事情的重要前提,是对我们每一个员工的起码要求;专业的素质是履行职责、完成任务的基本条件,是我们每一个员工必须具备的业务技能和素养;务实的作风是推动落实实现目标的最终保证。

三、严格坚持廉洁从业的要求履行职责。

谨记董事长“世上没有免费的午餐”，“世上没有无缘无故的爱”，“世上没有不透风的墙”嘱咐。坚持廉洁奉公，从严律己，牢固树立为客户服务，淡薄名利，克己奉公的工作风气。工作上高要求，自觉执行有关规定，树立依法、依规办事、廉洁从业的行业形象。

四、加强团结协作

商业公司是一个年轻的团队，特点明显，活力无限，激情四射。每个成员的个人能力都比较突出。但是当今社会是一个讲究团队作战的年代，这就显得团结协作尤为重要。我作为商业公司的一员在工作中要多沟通，多理解，多补台，做到求同存异，资源共享，持续传播正能量。坚信“人心齐，泰山移”。

对于以上几点感想，在以后的工作中要坚持落实，不能说一套做一套，坚持贯彻董事长的讲话精神，为商业公司的发展，为集团的发展贡献一份力量。

第五篇：董事长2014年新春讲话感想-廉政建设

董事长2014年新春讲话感想——廉政建设

2014年1月20日，在******礼堂召开的“2014年新春动员大会”上，董事长做了题为《坚持以企业六十八方针为主题，着力转方式调结构促提升稳增长》的讲话，其在第一部分“管理政策及制度改革”的五项要求中强调“加强廉政建设宣传力度”，以下本人谈谈对廉政建设的认识及感想。

一、认清形势，端正态度，充分认识到开展廉政教育和宣传的重要性和必要性。

廉政建设是新时期企业的必然要求。市场经济的特点决定了加强廉政建设的重要性。社会主义市场经济，使社会利益格局发生了重大变化。市场经济的“重利”性，使一些人陷入了拜金主义的泥坑，过分地追求物质利益，不择手段地捞取金钱，工作中惟以金钱利益为动力，见利忘义；市场经济的开放性，使一些人放松了警惕和自律；市场经济的竞争性，使一些人为争名逐利而弄虚作假，甚至违法违纪，不惜损害企业利益而满足自身的私欲。如果我们不能很好把握自己，抵挡不住各种诱惑，管不住小节，不仅会给企业带来损失，而且自己也会步入歧途。因此，只有加强廉政建设，我们才能保证在市场经济的大潮中不迷失航向，才能实现企业目标和自身价值。

二、廉政建设是实现企业发展目标的根本保证。

只有廉政勤政，才能为企业发展创造良好内部环境，才能激发广大职工的生产经营积极性，最终实现企业发展目标。、在一切事物中，人的因素是第一位的，俗话说“人心齐，泰山移”，企业要发展，没有全体员工的齐心协力是什么事也办不成的。如果在一个企业中，各职能人员作风不正，私欲十足，以损害企业利益捞取个人好处，不但会毒化本企业风气，频繁发生违法违纪案件，而且会造成人浮于事，生产经营混乱的后果，企业的目标将难以实现，甚至企业的生存也难以为继。

如何能够更好的加强廉政建设呢？董事长在新春致辞中强调，健全权力运行机制和监督体系，杜绝一切贪污舞弊和渎职行为，一经发现不管是谁，一律开除，情节严重的移交司法机构；同时，从今年起招待费按预算扣减20%，车辆补贴减少30%，并进一步梳理差旅费和通讯费，此为硬性措施。本人认为搞好廉政建设需要软硬监施，要求员工从思想上予以重视，构筑牢固的思想道德防线，消除腐败的思想动因。现阶段腐败的滋长蔓延，根源之一在于一些人在自身思想道德防线的失守。这就决定了，从源头上防治腐败，很重要的一个方面就是要下功夫祛除思想上的病毒，疗救其道德上的缺失，使之筑起牢固的思想道德防线。

学习了董事长的新春讲话精神，本人自当严于律己，踏踏实实做事，堂堂正正做人。