什么叫灵活就业

第一篇：什么叫灵活就业

1.问:什么叫灵活就业?

答:灵活就业.是指城镇登记失业人员没有在任何组织中就业.也没有领取个体工商经营执照.在社区内从事家政服务.自行车修理.修鞋.配钥匙.再生资源回收.服装织补.早点.学生小饭桌等其他社区服务性工作.2.问:享受社会保险补贴需要满足哪些条件?

答:灵活就业人员享受社会保险补贴.必须按规定进行就业登记.以个体身份参加社会保险.按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费.享受社会保险补贴的灵活就业人员缴纳社会保险费的规定缴费基数是:基本养老按上一年四川省在岗职工月平均工资的100%作为缴费基数,基本医疗按上一年成都市职工月平均工资作为缴费基数.3.问:社会保险补贴的最长年限是几年?

答:享受社会保险补贴的最长年限为3年.4.问:怎样进行就业登记?

答:需要申请享受社会保险补贴的灵活就业人员.应每月到所在街道(乡镇)劳动保障所填写<成都市灵活就业人员就业登记表>.进行一次就业登记.确认其就业情况.5.问:申请社保补贴有哪些程序和手续?

答: 灵活就业人员必须按时缴纳基本养老.基本医疗两项社保费后.每季度末(25日前)持本人身份证.户口薄.<再就业优惠证>或<失业证>.就业登记证明及社保缴费凭证.残疾人员还需持<残疾人证>.到所在社区劳动保障工作站提出申请.具实申报缴费月数和补贴月数.6.问:社保缴费凭证如何出具?

答:(一)以银行代扣方式缴纳社保费的灵活就业人员.只需于当月扣款后.到银行打印当月扣款记录.凭存折原件和存折上的扣款记录复印件作为缴费凭证.(二)以其他方式缴纳社保费的灵活就业人员.以社保经办机构出具的缴费专用收

据或参保查询结果为缴费凭证.7.社保补贴的月标准是多少?

答:社会保险补贴按季申报.补贴的项目为基本养老费和基本医疗费.补贴标准为:

(一)持<再就业优惠证>的[4050"人员和残疾人员灵活就业.按规定的缴费标准的70%确定.计算公式为:(上一年四川省在岗职工月平均工资×20%+上一年成都市职工月平均工资×9.5%)×(70%).(二)持<再就业优惠证>和持<失业证>的其他灵活就业人员.按规定的缴费标准的40%确定.计算公式为:(上一年四川省在岗职工月平均工资×20%+上一年成都市职工月平均工资×9.5%)×40%.8.问:灵活就业人员如何领取社保补贴?

答:每季度.对已按时足额缴纳社保费的灵活就业人员.经就业部门.社保经办机构审核后.将其上一季度的社保补贴划入灵活就业人员的个人银行存折上.(一)对于银行代扣方式缴纳社保费的灵活就业人员.其社保补贴将划入代扣的银行存折内,(二)对于其他方式缴纳社保费的灵活就业人员.将其划入本人提供的在工行.建行.农行开户的个人储蓄存折内.9.问:哪些情况将中止社保补贴?

答:已经领取社会保险补贴的灵活就业人员有以下情况之一时.停止社保补贴:

(一)已领取个体工商经营执照,(二)被用人单位招用,(三)中止就业,(四)未缴纳社保费,(五)未按规定进行就业登记,(六)享受社保补贴期限满3年.10.问:骗领社会保险补贴如何处理?

答:灵活就业人员如中止就业或变更就业形式.应在15天内向社区和街道劳动保障工作机构报告情况.如故意隐瞒实情骗领社保补贴的.已经查实.由所在街道(乡镇)劳动保障所收回已支付的全部社保补贴并及时上交市就业局.并取消其享受灵活就业人员社保补贴资格.11.问:灵活就业人员如何管理?

答:街道(乡镇).社区劳动保障工作机构应加强对灵活就业人员的管理.协调有关方面为灵活就业人员解决具体困难.并对其工作进行经常性检查和指导.灵活就业人员应服从社区劳动保障机构的管理.遵守有关规章制度.在社区劳动保障机构的指导下从事灵活就业工作.0|评论

2012-02-23 09:1270203891| 三级

灵活就业人员是指以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样的形式实现就业的人员，包括无雇工的个体工商户、非全日制从业人员以及律师、会计师、自由撰稿人、演员等自由职业者等等，这类人员在工作时间、劳动报酬、工作场所、劳动关系等方面与传统的建立在工厂制度基础上的劳动者不一样，有的没有用人单位，有的与用人单位没有建立固定的劳动关系，但是他们提供了某种形式的劳动，有劳动收入，可以将他们纳入职工基本养老保险覆盖范围。灵活就业人员可以自愿参加职工基本养老保险。注意，有些非全日制从业人员与用人单位建立了比较固定的劳动关系，应当由用人单位与劳动者共同缴纳基本养老保险费。参考资料：《中华人民共和国社会保险法》实用版

第二篇：灵活就业

什么是灵活就业

灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。主要是指各种临时性劳务人员。不包括领取营业执照的个体工商户和建立劳动关系的私营企业就业人员。灵活就业形式主要有以下几种类型：非正规部门就业，即劳动标准（劳动条件、工时、工资、保险福利待遇）、生产组织管理及劳动关系运作等均达不到一般企业标准的用工和就业形式，主要是指小型企业、微型企业和家庭作坊式的就业。

独立于单位之外的就业形式，包括：自雇型就业，有个体经营和合伙经营两种类型；自主就业，如自由职业者，律师、自由撰稿人、歌手、模特、中介服务工作者等；临时就业，如家庭小时工、街头小贩、其他类型的打零工者。主要由以下三部分构成：

（1）自营劳动者：包括自我雇佣者（自谋职业）和以个人身份从事职业活动的自由职业者等。

（2）家庭帮工：即那些帮助家庭成员从事生产经营活动的人员。其他灵活就业人员：主要是指非全时工、季节工、劳务承包工、劳务派遣工、家庭小时工等一般劳动者。

活就业的有效证明材料包括：《灵活就业证明》、《劳动合同》两种

灵活就业证明填写要求

灵活就业证明填写后必须要就业单位加盖 单位行政章 或 单位人事工作相关部门的章，其它单位财务章、票据章等一律无效。必填内容如下；

1、姓名、性别

2、学历：本科或专科

3、专业：填写毕业生数据库中所列专业名称

4、学制：毕业生在我校就读时间

5、通信地址、邮编、E-mail、联系电话、家庭住址：填写毕业生自己的通信地址、邮编、E-mail、联系电话、家庭住址

6、就业单位、联系电话：填写所加盖公章上的单位名称及其联系电话

7、就业单位地址：用人单位的详细通信地址；

8、就业方式：在“临时性工作、非全日制工作、弹性工作”三项中任意钩选一项

9、就业时间：填写毕业当年7月即可

10、平均月收入：必须填写，数额无具体要求

11、“毕业生签名”处由毕业生本人签字并写明日期，12、“用人单位盖章”处由用人单位加盖行政章或单位人事工作相关部门章，并写明日期。

第三篇：灵活就业骗局

如何申请暂缓就业

暂缓就业是在每年5月底学校向省高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计划时，部分毕业生未落实就业单位，又不愿把户口、人事关系迁回原生源地，将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心，将户口暂留学校的一种办法。暂缓就业协议是毕业生与高校就业指导中心签订的，暂缓期为两年。在暂缓就业期间，如能落实就业单位者，可按照有关就业程序办理就业报到手续，逾期未落实就业单位者，其户口和档案转回生源地自谋职业。暂缓就业期间不能办理出国、结婚、劳务证等手续。

暂缓就业政策制定的最终目的是为了缓解高校毕业生的就业压力，减轻毕业生的就业负担，对毕业生中存在就业困难的弱势群体提供更为周到的服务，为其实现成功就业创造尽可能的有利条件。

办理了暂缓就业的毕业生，其档案由地方主管毕业生调配部门免费托管，在暂缓期间享受应届毕业生的就业待遇，可获得相关就业主管部门免费提供的就业指导、就业信息和就业服务。其最根本的作用在于：

（1）在一定程度上免除了有就业愿望、但确实暂时无法落实单位的毕业生的后顾之忧，舒缓了严峻的就业现实给他们带来的身心上的压力和重负，使他们可以充分利用政策所提供的时间与空间，通过更多的尝试和锻炼，最终实现成功就业。

（2）准备升学（考研）和考公务员的毕业生，由于考试、录取（用）时间与毕业离校之间存在“时间差”，办理暂缓就业后可以方便学生集中精力复习，或静等公务员的录用结果和通知，不必为档案、户口等人事关系而分心。如果签了灵活就业协议，你从根本上就不算做应届生，第一学历也就不是现在的学校了，对你的影响相当巨大。

参见：http://zhidao.baidu.com/question/415926775.html

http://baike.baidu.com/view/1306909.htm

（3）为有就业单位但尚未办理接收手续的毕业生，提供时间办理相关接收手续。

因此，确实存在就业困难、准备升学和考公务员的毕业生，才是暂缓就业政策最主要的服务对象。但是，目前有一些毕业生对暂缓就业政策存在不正确的理解和利用，或因就业单位未如理想、又不愿降低就业期望值而办理暂缓就业，或因不敢积极面对社会、懈于找工而办理暂缓就业，或因不愿将档案、户口迁回生源地而办理暂缓就业。其中的大部分学生，将“对无法落实就业单位者暂时免费保管档案和保留户口”的政策原本意图，误作为“因能免费保管档案和保留户口而暂时不去就业”的实际利用出发点，把暂缓就业当成不积极就业的跳板，偏离了暂缓就业政策的宗旨，本末倒置。

同学们，特别是民办高校本三的同学，千万不能签灵活就业协议我们来看下面资料http://wenku.baidu.com/view/7ddecf3b87c24028915fc359.html如果签了灵活就业协议，你的档案户口都会打回原籍，给今后的考研考公务员带来巨大影响，档案都无法调，还可能丢失。为了就业率，于是欺骗学生签灵活就业协议，真是太卑鄙了。

下面是普通网友对暂缓就业和灵活就业的评价：

1、你这个学校太不负责任了，整个一个不叫麻子叫坑人，为了自己的一次就业率，至学生的根本利益与不顾，做得实在不够意思。

2、虽然不提倡和鼓励学生办理暂缓择业手续，但暂缓择业是国家对毕业学生的一种保护，特别是对确实无法及时就业的学生来说，是有利的。

3、灵活就业，相当于就业，暂时无法签订三方协议，暂时无法派遣，但已找到工作，要有一个单位盖章的。算就业了，算学校完成了一次就业，学校名声好了，但你以后无论干什么，不算应届生了。

4、暂缓择业，是你暂不就业，你在两年之内都算应届生。

5、你考公务员、事业单位、司法考试，要求应届生的，或其他企业单位要求应届生的，你暂不择业，都可以去。你办了灵活就业了，就不行了。

6、对考研来说，影响不大，但办了灵活就业，你的第一学历就只能是本科，不能算硕士了，有的单位会要求第一学历是硕士，不是不行。

7、办暂不择业的唯一坏处是，以后算工龄，就是工作年限，你会少一段时间。从你本科毕业开始，到你终止暂不择业为止。

第四篇：灵活就业证明

灵活就业证明

兹证明 同志，身份证号，户籍性质，电话号码，自 年 月 日至 年 月 日在 公司从事 岗位工作，日工资 元。用人单位联系人姓名： 用人单位联系人电话： 用人单位地址： 用人单位名称（盖章）：

特此证明

年 月 日

注：

1、我公司所提供的证明材料真实有效。

2、如提供虚假证明或与事实不符，我公司愿承担一切法律责任。

第五篇：灵活就业证明

灵活就业证明

兹证明

同志，身份证号，《武汉市居民证》号，电话号

，现从事

工作岗位（灵活就业），月工资元或日工资

元或小时工资

元。用人单位联系人（户主或证明人）姓名： 用人单位联系人（户主或证明人）电话： 用人单位（户主或摊位）地址： 用人单位名称（盖章）：

****年**月**日

就业所在地的社区核实情况： 核实人：

社区劳务保障服务站（盖章）：

****年**月**日

注：

1、所提供的证明应当真实，如提供虚假证明，追究其责任。

2、在用人单位个体工商户从事非全日制工作的，提供用人单位机构代码证、工商营业执照副本复印件或个体经营户工商营业执照副本复印件。

3、从事家政服务者，提供户主详细地址，联系方式和户主签名。

4、流动摆摊和家庭设点服务者，提供摊位证、地址、证明人签字和证明人联系方式。

5、此联一式3份，社区、社保经办部门、劳动者本人各留存一份。