关于做好广东省考核卫生系统计划生育

第一篇：关于做好广东省考核卫生系统计划生育

关于做好广东省考核卫生系统计划生育

检查工作的要求

广东省计生委拟定5-6月份考核卫生系统计划生育工作，检查结果纳入对街道计生工作的评定，为做好此次迎检工作，在迎检期间，请卫生系统各单位合理安排相关科室的人员在岗（比较了解计划生育工作的同志。如：人民医院门诊妇科、产科、B超室、预防保健科、档案室、社康站、卫生监督所等），同时注意服务态度，尽量为检查组同志提供相关资料，不能与检查组同志顶撞。保持冷静清醒头脑，协助检查组进行检查。考核单位包括：

一、人民医院

二、卫生监督所。

一、考核观澜人民医院有关科室包括：产科病房、产科门诊、妇科病房、B超室、防保科、档案室、社区社康站等。

二、各科室迎检工作分工职责：

（一）产科病房：

1、预防接种筛查登记本；

2、卡介苗预防接种登记本；

3、预防接种回执；

4、新生儿首针乙肝疫苗和卡介苗接种登记本；

5、深圳市新生儿疾病筛查登记本；

6、出生医学证明存根；

7、分娩登记本。

8、要求提供的《接生分娩登记》、《新生儿防疫登记》、《出生医学证明》、病历等资料是否按有关规定准确、规范填写。

9、产妇在分娩时，凭《母婴保健手册》盖有“已验证”印章字样属有证，应在分娩记录本注明有无证并登记查验证单位和日期。

10、每月应把出生人数上报给当地计生部门。

11、如何填报省检查调查问卷。举例如下：抽查2010年1月份《接生分娩登记》100人，其中登记了所持《计生证明》编号的有80人，医院已通知当地计生部门的有20人。(说明：无证20人，无证产妇需通知当地计生部门)

（二）产科门诊：

1、到门诊了解孕检及接生分娩前查验计生证件情况，抽检孕妇进行提问。例如：医生有否要求你提供计划生育证明？查看孕妇保健手册有否加盖查验印章；

2、对孕期检查及接生前，需检查孕妇现居住地街道计划生育机构出具的《计划生育证明》，对无证者进行登记（孕期检查两次无证），并将其信息每月反馈到孕妇现居住地街道计生部门，并督促其办理《计划生育证明》；

3、对怀孕3个月内没有建立《母婴保健手册》的孕妇持有计生证明的，在其病历本盖上有查验单位和日期的“已验证”印章，对再次孕检、初次建立《母婴保健手册》时，凭病历本上盖有“已验证”印章，在其《母婴保健手册》上加盖“已验证”印章；

4、对居住深圳市外孕妇且持有户籍地出具符合政策生育证明的，必须保存其生育证明复印件并注明该孕妇现居住地住址；

5、在对无证登记时要按照无证登记表内容进行详细填写，尤其对孕妇提供现居住地要详细，不能只填写街道，应填写到街道、社区、花园、栋和房号，否则，反馈的信息计生部门难以查找；

（三）防保科：处理胎盘记录资料卡、产后家庭访视卡

（A、B）；

（四）妇科病房：

1、符合1孩生育政策怀孕后要求终止14周以上妊娠的，必须由街道计生办出具《计划生育证明》，方可进行终止妊娠手术；

2、符合2孩生育政策怀孕后要求终止14周以上妊娠的，必须由区人口计生局出具《计划生育证明》，方可进行终止妊娠手术；

3、需出具证明对象：满20周岁以上，无紧急情况，拟终止14周以上妊娠的育龄妇女；

4、不需出具证明对象：（1）属紧急情况(在病情记录体现出来)如：在其他医院治疗中转诊等；（2）出具有相关医学证明（与住院病历一同存档）。如：胎儿宫内死亡，致死性胎儿畸形，致死性胎儿遗传性疾病（地中海贫血）等疾病。

（3）未满20周岁及境外人士；提供有效身份证复印件与病历一同存档）；

5、如何填报省检查调查问卷。举例如下：

（1）抽查2010年1月产前检查登记200人，其中登记了《计划生育证明》编号的 100人（说明：所谓登记所持证件指计划生育证明）；持证率为50%；

（2）抽查（育龄妇女）大中月份引产登记 100人，其中未持计生部门出具的证明的有0人，医院通报给当地计生部门的有0人；（说明：医院通报给当地计生部门指对未持证进行通报，因此通报为零）

（五）B超室：

1、B超室内外有醒目严禁非医学需要的选择胎儿性别鉴定字样；

2、医院与B超诊断科室签订责任书，B超诊断科室与B超医生签订责任书；

3、诊断B超医师应持有证书且已注册；

4、终止妊娠前查验制度；

5、B超诊断工作制度；

6、B超仪器的使用和管理制度。

（六）档案室：病历资料；（计生证明）

（七）社康站：

1、产后家庭访视卡（A、B）；

2、儿童预防接种登记本。

三、考核卫生监督所：

1、当年出生幼儿预防接种登记本；

2、当年出生幼儿吃糖丸登记本。

四、注意事项:

1、相关制度上墙；

2、医务人员要掌握计划生育查验证的相关内容，在日常工作中要把计划生育政策及要求孕妇提供相关计生证件宣传到位；

3、检查当天，尽量减少陪护，以防影响检查。

街道人口与计划生育科 二零一零年四月二十八日

第二篇：临澧县卫生系统2010年计划生育综合治理目标管理考核方案

湖南省临澧县卫生局

临澧县卫生系统2010年计划生育综合治理

目标管理考核方案

根据《中华人民共和国人口与计划生育法》、《湖南省人口与计划生育条例》、《湖南省禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择终止妊娠规定》以及临澧县委、县政府有关指示精神，结合卫生系统实际，特制定2010年计划生育综合治理目标管理考核方案：

一、基础工作（40分）

1、专人负责计生工作（10分）

明确1名班子成员分管计划生育工作，1名专（兼）职工作人员具体落实，负责资料归档，上传下达有关计划生育日常工作计10分，查会议记录，无记录不记分。

2、研究部署计生工作（10分）

年内召开院委（党组）或行政办公会议研究、部署计划生育综合治理工作不少于2次，且要求针对性强，解决重（难）点问题，计10分，每缺一次扣2分，研究、部署不深入或没有解决根本问题的扣2分。

3、签订计生责任书（10分）

年初院方与相关科室及其工作人员签订了计划生育综合治理责任状，记10分，未签订或签订责任状不齐全的扣5分。

4、各项制度、职责上墙，计生工作规划、总结、月报表和相关资料，记10分，不及时的每项扣3分。

二、管理指标（60分）

1、医疗保健机构在接诊孕（产）妇时，查验并登记《生育证》和身份证号码，记15分，要求查验率达100%，查验率在 98%以上的，每少查验1例扣2分。对无证生育的对象，要求在3小时内通知当地人口计生部门，并进行详细登记，记5分，未及时通知的每例扣2分。

2、禁止出具假出生、假节育手术、假医学证明，记5分，每发现一例出具假证明未查处到位的扣5分。

3、加强B超机的操作与管理，坚持实行实名制检查和医生双签名制度，记10分，发现一例违规现象扣5分。

4、加强终止妊娠药品的管理，记10分，发现一例违规现象扣5分。

5、在对14周以上妊娠对象施行终止妊娠手术时，要求查验人口计生部门出具的证明或有资质的医疗保健机构出具的医学诊断证明，记10分，出具的证明不符合要求或违规施术的，每例扣5分。

6、卫生监督所和疾病预防控制中心在办理流动人口《餐饮服务许可证》和《健康证》时，要求查验并登记婚育状况证明，记5分，未查验或未按时将有关情况通报给当地人口计生部门的，每例扣2分。

经考核，计分在90分以下的单位责令整改，整改不合格的，年终综合排名评比予以“一票否决”，凡被“一票否决”的单位，其主要负责人、分管领导及直接责任人年终取消评先评优资格。

二○一○年三月十九日

第三篇：卫生系统2011年计划生育总结

****卫生局

二○一一人口与计划生育工作总结

二○一一年，我局的计划生育工作按照区委、区政府《关于2011年人口和计划生育工作的意见》（**委发„2011‟32号）文件精神，围绕“强宣传、夯基础、出亮点、重协调、保稳定、上台阶”的工作思路，扎实工作、稳步推进，不断开创人口和计划生育工作的新局面，结合卫生工作实际，认真完成计划生育各项工作。现总结如下：

一、加强领导，健全制度，落实责任。

一是坚持统筹全局，立足卫生实际，将人口和计划生育工作纳入全年卫生工作去谋划，纳入中心工作去督办，纳入部门责任去考核。坚持计划生育工作常抓不懈，继续履行人口和计划生育工作目标管理责任制，促进卫生与计生工作协调发展。二是继续坚持单位“一把手”负总责，分管领导负专责的工作机制。不断强化一级抓一级，层层抓落实的工作格局，做到主要领导亲自抓，分管领导全力抓，具体工作有人抓。三是严格“一票否决”制度。把人口和计划生育责任制作为衡量政绩、奖惩任用干部的重要内容。对工作失职者追究责任，实行领导干部问责制，严格执行“一票否决”制度。四是加强检查督办。按照“属地管理”原则，进 1

一步加大检查督办力度，采取定期检查和不定期抽查相结合的方法，积极与人口和计划生育领导小组对重点工作、重点环节、重点科室加强检查督办，确保各项计生工作落到实处。

二、加强计划生育工作宣传教育，提高认识。

年初我局印发了《***卫生系统2011年计划生育工作意见》，明确卫生局和各医疗保健单位的任务和职责，将加强“两非”管理、出生实名登记、计划生育技术服务法律证件管理、流动人口计生管理与服务等列为工作任务的重点，严格考核，确保目标任务的完成。同时，利用政治学习和职工大会时间，讨论学习计划生育有关政策文件，教育每个职工在搞好计划生育技术指导工作的同时，必须认真落实好自身的计划生育工作，以实际行动成为本区、本系统计划生育工作的先进表率。

三、加强监管，建立行之有效的管理和监控机制。

为了切实保证国家人口和计生政策在全区卫生系统内得到有效落实，我们始终着力长效监管机制的建立和完善，除严格按照目标管理责任状的要求进行管理外，还采用多种方式对各单位进行督查，严格考评，兑现奖惩，责任到人。

1．继续加强医疗保健机构人口和计划生育工作的监督管理。各医疗保健机构成立领导小组，一把手负总责，亲自抓，分管领导具体抓；每个单位配备专（兼）职计划生育人员，落实责任制

和责任追究制，确保将工作落实到实处。单位主要负责人要和妇产科、B超室等重点科室签订人口和计划生育管理责任书。

2．继续加强B超的监督管理。要求所有医疗机构B超室必须张贴“禁止非医学需要鉴定胎儿性别”的醒目标志和相关制度和举报电话；未取得执业资格的B超操作人员聘用的严禁上岗；符合条件的医疗单位要严格按照规定使用专用B超登记簿，实行双人双锁两人签字制度，单位主管负责人定期检查规定落实情况；所有B超操作人员要签定承诺保证书，承诺保证对所有利用B超进行妊娠检查的育龄妇女进行如实登记，按时通报，不漏登、错登有关妊娠信息，不非法进行胎儿性别鉴定活动。对非法开展胎儿性别鉴定的单位和个人，发现一起，查处一起，决不姑息。

3．继续加强对妇产科的监督管理。对没有取得医疗机构执业许可证或不具备接生执业资格的单位，禁止开展接生服务，具备执业资格妇产科医生要和单位法人签定承诺保证书，保证对孕产妇办理入院手续时，查验其身份证或户口簿以及《生殖保健服务证》或《生育证》，并予以登记，对无证入院分娩的，在12小时内通报属地计生部门，保证不非法进行选择性终止妊娠活动；严禁医疗保健机构工作人员私自为他人取环、人流、引产等或出具手术证明；完善接生手术包的领取制度，严格履行登记、签字手续，并建立每月核对制度。

4．继续加强对医疗市场的管理。卫生局将进行接生、引产、取环、人流和利用B超进行胎儿性别鉴定的非法诊所作为打击的重点，集中力量进行整治，情节严重的，依法移送司法机关追究其刑事责任。

四、积极开展优质服务，提高生殖保健水平。

积极开展生殖健康、人口和计划生育技术服务。一是狠抓农村三级网络的建设和管理，对全区从事妇幼保健工作的医疗机构和人员进一步进行规范整顿，实行持证上岗；二是认真贯彻执行《母婴保健法》，积极推进以孕产期保健、儿童保健和婚前保健为重点的母婴管理“一条龙”服务工作，抓好孕产妇和儿童两大系统管理，落实孕产妇高危筛查治疗任务，加强出生缺陷监测，进行营养干预，努力减少各种残疾儿出生。开展产科医生专业技术培训，开通绿色通道，积极抢救高危孕产妇。三是大力推进新生儿疾病筛查，规范新生儿疾病筛查的管理，保证新生儿疾病筛查工作质量，确保新生儿疾病筛查工作目标任务的完成。四是各妇幼保健机构认真开展免费婚前医学保健，加强和当地民政部门合作，实现“婚姻登记、婚前检查、婚前指导”一站式服务，婚检率大幅提高，有效降低出生缺陷发生风险和实际发生率。

五、开展了女职工、独生子女奖励慰问活动。

局机关坚持全体独生子女职工按月发放每月5元的奖励金。今年“六一”节，还为独生子女（含男方在本局独生子女）举办慰问活动，并发给每个独生子女50元活动费，受到职工好评。

六、认真履行了对流动人口计划生育目标管理职责。

今年继续严格按照区委、区政府、市卫生局的要求，把履行对流动人口计划生育的管理职责工作纳入了卫生工作目标，统一管理、统一奖惩，完成好了今年工作。

七、认真做好“计生三结合工作”。

按照区委、区政府要求，今年在**乡新联系了25户计生“三结合”户，为他们送健康入户，举办健康教育讲座、义诊、免费体检，并送了帮扶资金3500元，帮助他们发展副业，早日脱贫致富，为搞好我区计划生育工作做出了应有贡献。

八、积极配合计生部门，做好了我区计划生育技术指导工作。

******区卫生局

二○一一年十月二十五日

第四篇：2012年卫生系统计划生育工作汇报材料

2012年卫生系统计划生育工作汇报材料

西吉县卫生局

2012年10月

各位领导：

今年以来，我局以党的十七届五中、六中全会精神为指针，以《中华人民共和国人口与计划生育法》、《宁夏回族自治区人口与计划生育条例》为依据，按照区、市文件要求和计划生育领导小组的要求，充分发挥职能作用，采取有力措施，较好地完成了计划生育各项指标任务。现将卫生部门履行计划生育职责情况做一简要汇报。不妥之处，请指正。

一、精心组织，加强领导，夯实计生工作基础

实行计划生育是我国的一项基本国策。推行计划生育、有效地控制人口数量，提高人口素质，使人口增长同国民经济和社会发展相适应，是卫生行政部门的重要职责。卫生局历来重视计划生育工作，局长朱宁政对计生工作亲自抓，经常过问，提出指导性意见，帮助解决存在的困难和问题，有力地支持了计生工作的开展。卫生局专门成立了以局长朱宁政同志任组长，局党委书记、副局长单玉兰同志任副组长，相关职能股室负责人及各医疗卫生单位一把手为成员的计划生育工作领导小组，配备了兼职计划生育工作人员，领导小组办公室设在党委办，负责计划生育的具体工作。年初全县计划生育工作会议后，我局专门召开会议，研究部署今年计划生育工作，制定了卫生系统2012年计划生育目标管理责任书，部署计划生育工作，并签订《计划生育目标管理责

任书》，将计生工作列入目标管理进行责任制考核，将计生工作同其它各项业务工作一同布置，一同考核，强调在完成各卫生指标的同时，要同步完成计生工作的各项指标，对计生工作年终考核行使一票否决权，并层层分解计划生育任务，形成一把手亲自抓，专人具体落实的计生工作机制。

二、充分履行职能，搞好优质服务

一是加大对计划生育法律法规的宣传力度，切实抓好系统内计划生育工作。把《中华人民共和国人口与计划生育法》、《宁夏人口与计划生育条例》、《母婴保健法》、《妇女权益保护法》及《婚姻法》中有关计划生育、晚婚晚育、保护妇女儿童合法权益的有关规定等法律法规作为宣传教育的重要内容。组织系统职工学习与计划生育有关的政策法规。在今年的“六五”普法规划和计划中，我们继续把学习宣传有关计划生育的法律法规列入内容，并做到了有部署、有措施、有检查。今年卫生系统没有出现一例政策外生育，也没有发生违反计划生育政策和法规的其他行为，符合政策生育率100%。已婚育龄妇女中凡符合节育对象的，都能及时自觉地采取节育措施。二是积极配合计划生育部门，抓好流动人口计划生育管理。随着改革开放的不断深入，社会主义市场经济体制的建立，城镇流动人口不断增加，给计划生育工作带来了一定的难度。加强对流动人口的计划生育管理工作显得非常重要。为此，我们成立了西吉县卫生局流动人口计划生育领导小组，制定了《西吉县卫生局流动人口管理办法》，加强对流动人口计划生育的领导。三是认真落实控制出生人口性别比工作。确保出生人口性别比的监控工作落到实处。

三、加强帮扶，促进计生工作城乡协调发展

卫生系统作为县级计划生育领导小组成员单位，我们按照县政府安排和卫生行业特点，做了以下工作：

一是加强组织领导,建立工作机制。成立了卫生局局长为组长、副局长为副组长、各医疗卫生单位主要领导为成员的工作领导小组。我们制定了卫生局计划生育领导小组包乡实施方案，单位在定期研究分析帮扶工作的同时，积极与红耀乡政府联系，建立工作协调联动机制；通过各种形式宣传优先优惠扶持政策，努力提高当地群众的满意度。

二是严格履行部门职责，给予优惠政策支持。结合我县开展的农民健康教育与健康促进工作，通过建立健全技术人员包片包乡和工资挂钩制度进一步加强该乡妇女儿童预防保健工作，凡孕产妇必须做到产前检查、产后访视，并且建立档案；自2006年7月1日起，实行农村孕产妇住院分娩救助政策，即正常产每例补助150元（现已通过妇幼卫生“六免一救助”政策，对县、乡住院分娩实行全部免费政策），扩大孕产妇、6岁以下儿童系统保健覆盖面，降低孕产妇及婴儿死亡率；坚持开展每月一次适龄儿童的计划免疫接种工作，提高适龄儿童计划免疫接种率；提供妇女儿童身心健康和有关传染病、遗传病知识的咨询以及育龄青年免费婚前检查,提高人口素质；积极开展了全县农村妇女“乳腺癌、宫颈癌”筛查工作，提高广大妇女卫生健康水平。

三是强化宣传，为计划生育帮扶工作营造良好的舆论氛围。虽然计划生育政策已深入人心，但我们不能掉以轻心，而是利用不同的形式宣传计生知识和保健知识。如计生药具的使用，妇女

病的防范和治疗，育儿知识等。为了把 “少生快富”政策宣传到户，进一步转化群众思想观念，卫生局狠抓政策宣传，通过农民健康教育宣传、宣传品入户、婚育医学检查、书写宣传标语、板报、信息等多种宣传形式，把“少生快富”的政策大张旗鼓地进行宣传，力促“少生快富”等各项优先优惠政策宣传到位，做到家喻户晓。

四、真抓实干，增强帮扶实效

卫生局作为帮扶单位，应加强组织领导，统筹发展规划，要把少生快富工程项目作为社会主义新农村建设的重点支持项目，制定引导、激励群众少生快富的各项经济政策，在项目、资金、技术、物资、就医等方面，向项目户家庭倾斜。要明确分管领导、承办机构和工作人员职责，将帮扶工作与卫生业务工作同部署、同检查、同奖惩；要发挥专业特点，突出政策帮扶。今年卫生局共筹措2万元用作帮扶红耀乡的计生工作经费，3月份，卫生局局长朱宁政带领主管副局长单玉兰及工作人员一行5人，深入红耀乡大堡村全面进行了计划生育工作走访。对8户少生快富户和历年结扎的34户农户进行看望和慰问，向村民讲解了计划生育政策及实施计划生育的重大意义，同时发放了200余份健康教育宣传手册，使广大群众真正感受到了党的温暖关怀，进一步密切了党群、干群关系，也宣传了党的计划生育方针政策，全面落实了计划生育扶助政策和惠民措施。同时结合行业优势，在农民健康教育、合作医疗、健康体检、疫苗接种等方面，制定和完善对项目户家庭特别是农村独生子女和纯女户家庭的优先优惠政策。用于农村和农业发展的项目、资金，应尽可能明确一定比例

用于计划生育帮扶工作，鼓励、引导、扶持实行项目户家庭率先致富；加强协调联动，要做好在确定帮扶对象、实施具体帮扶时的联系、协调工作。及时加强横向协调和纵向联系，及时了解帮扶工作动态，进行有针对性的分类指导，增强帮扶实效。

五、强化措施，狠抓落实

我局严格按照《人口与计划生育目标管理责任书》的规定，采取多种措施，认真落实各项指标任务，切实做到责任到位、措施到位、投入到位。一是建立健全各项规章制度。始终抓住制度建设这个根本，坚持以制度管人的方针，建立健全了以卫生行政人员日常行为规范、考勤考核、党风廉政建设、岗位目标管理、计划生育等为主要内容的各项规章制度，要求每个干部职工都要认真学习，自觉遵守，使各个环节有章可循，将各项工作纳入了制度化、规范化轨道。二是层层签订责任书和计划生育合同。卫生局与各医疗卫生单位负责人签订了计划生育目标管理责任书，保证了各项措施的落实。三是按照计生部门标准，做到了对本单位及户口在本单位的已婚育龄妇女定期查体，及时掌握环情、孕情情况今年以来无任何违反计划生育政策行为发生。

总之，在本，我们坚持一手抓计划生育，一手抓医疗预防保健，做到了两手抓、两不误、两促进。在今后的工作中，我们将继续认真宣传贯彻执行《人口与计划生育法》、《宁夏人口与计划生育条例》及其相关政策与法规，尤其要把控制出生人口性别比的工作继续抓紧抓好，不断努力，扎实有为，和计生部门一道为西吉的计划生育工作做出更大的贡献。

谢谢大家！

第五篇：罗定市卫生系统计划生育综合治理工作

罗定市卫生系统计划生育综合治理工作

责任单位职责实施细则

根据罗定市人民政府办公室《关于印发罗定市市直计划生育综合治理工作责任单位职责的通知》（罗府办〔2003〕27号）的精神，结合卫生系统工作职责，制定本实施细则。

一、做到领导重视，机构健全，责任落实。各单位要成立由计生责任人为组长的计划生育综合治理工作责任单位职责领导小组，由计生兼职员负责落实监督，把计划生育综合治理工作责任单位职责落到实处。

二、开展计划生育手术的医疗卫生机构，必须申领《母婴保健技术服务执业许可证》方可开展相关业务工作。

三、开展计生手术的医务人员必须持《母婴保健技术考核合格证书》上岗。

四、卫生局医教科要对开展计生手术的卫技人员定期培训、考核，并负责对全市计划生育技术指导、质量监督；计生手术事故、并发症的鉴定与治疗；计划生育的科研立项研究和技术鉴定等工作。

五、卫生局防保科与计生部门共同做好避孕节育、优生优育、生殖健康知识的宣传，并提供技术服务需求等工作。

六、认真做好计划生育“四术”技术服务工作，严格掌握适应症、禁忌症和手术操作流程，避免差错事故的发生。并按要求填写好《计划生育“四术”情况报告单》。

七、设有产科的医院和卫生院，再接收孕妇入院待产时，要核查其计划生育准生证明（急产除外），按要求填写好《出生婴儿情况报告单》，对无证进行保胎、待产、生育的，应给予做好医疗保健技术服务外，要及时通知其户口所在地的镇或街道计划生育机构，并配合计划生育部门按规定对当事人进行查处。

八、各单位接诊前来孕情检查的孕妇，要核查其计划生育有关证明，并按要求填写好《已婚育龄妇女孕情检查登记表》。

九、不得擅自用“B超”作胎儿性别鉴定，如有需要作医学胎儿性别鉴定检查的，必须持有权威性医学鉴别诊断资料及证明书和计生行政部门审批证明方可作“B超”检查作诊断。

十、不得搞计生假手术、假证明、假医学鉴定、保胎结扎等违法行为。

十一、本局机关、卫生行政执法单位，在办理人事招聘录用、调动，审批乡村医生上岗证、卫生许可证等要坚持“一证先行，无证否决”的原则，把好计划生育关。

十二、做好计划生育信息报送工作。各有关医疗卫生单位要在当月头3个工作日内，把上月的计生“四术”、出生婴儿、已婚育龄妇女孕情检查的情况分别填写《计划生育“四术”情况报告单》、《出生婴儿情况报告单》、《已婚育龄妇女孕情检查登记表》。市直医院的上报市计生部门、镇卫生院的报送当地镇计生部门。

十三、局机关相关职能股室、医疗卫生单位，要把计划生育综合治理工作职责落实好、管理好。如有违反行为的，将层级追究责任，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

2010.10.16