深圳拓展训练力点拓展训练感言

第一篇：深圳拓展训练力点拓展训练感言

深圳拓展训练—中国电信拓展训练感言

接受任务时，在没有搞清要求、规则和标准的情况下，不能使盲冲动，只有明确了任务、方向、目标，才能少走弯路。

人心齐、泰山移，团结就是力量。没有凝聚力的团队就没有竞争力。如果没有团队精神，严格的纪律，这次的所有训练项目就无法完成。如果每个人各行其是、我行我素、势必一盘散沙，工作就是难成功，甚至导致失败。相反，团队的所有成员人人都以事业为重、关心集体、顾全大局、团结一致、齐心协力，就能形成一支坚不可摧的团队。这次训练的全过程中，所有的队员都为完成训练科目发挥了重要作用。正是由于大家严格要求，注重了细节，一丝不苟、自动自发、才顺利地完成了任务。总结培训的经验教训，也是进一步推动团队全力以赴做好各项工作的动力。

这次训练不仅是一种单纯的训练，是一种思维、一种考验、一种精神、一种气概，更是企业文化的结晶。在我们的生活、工作中总没有一帆风顺的路，它也正如拓展培训一样，充满挑战、充满艰辛。

通过这次训练，加深了人与人之间的信任和了解，凝聚了团队的战斗力，增强了人与人的团结和情谊。我们要在今后工作中也要象拓展训练一样，尤其是我们公司中层干部要带领部门员工紧紧团结在李总为核心的公司经营班子周围，创造一流的团队，提供一流的服务，立足本职，认真学习，扎实工作，按照公司制订的各项规章制度和工作目标任务，一丝不苟，步调一致，齐心协力，努力拼搏，我们的企业就有发展，中国电信会越来越好！

第二篇：深圳拓展训练力点拓展训练的魅力

品质拓展培训倡导者 深圳拓展训练的魅力

拓展：顾名思议就是开拓、扩展的意思。拓展训练，就是让团队在特定的环境下开拓思想，扩充知识，展现自身的优点，从而来成长自我，改造自我。拓展是一个思想上的辅导，是帮助个人和团队进步的一种方式。

很多客户都认为拓展是一种游戏，一种运动，或者说是一个新的挑战项目。其实不然，我个人认为拓展是一种独具特色的培训方法。为何这样说呢，因为在拓展活动中，从各个环节上都很清晰的表现出团队的合作、交流、创新、挑战。它可以增强团队精神、振奋人员士气、培养良好心理、激发积极心态、改善人际沟通，同时也是探索管理技能和经营理念的教育模式。

深圳力点拓展公司专注拓展培训，多年来，致远公司在不断的学习研究和自我提升，加强自身建设，练好自己的本领，为了就是为更多更广的客户提供最优质更专业的服务。致远公司在不断的为每一批客户打造出精英的团队，坚如磐石的团队。深圳鹏城致远拓展公司主要开设有以下拓展培训课程：新员工融入拓展训练、优秀员工提升拓展训练、中高层领导高端拓展、销售团队激励拓展训练、学生团队感恩拓展训练等。

做最好的活动策划，做最优质的拓展活动，让企业花最少的钱获最大的收获，这是深圳鹏城致远拓展培训公司每位同事的心声，更是深圳力点 拓展培训公司毕生的努力和追求！

第三篇：拓展训练感言

文章来

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拓展训练感言

2010年10月17日，我会永远记得这个日子，整整14个小时，我们沉浸在训练中，为每一个队友的优秀表现鼓掌加油，为每一颗星的奖励欣喜欢呼，为每一个项目的完成努力付出。我会永远记得信任背摔，高台倒下时，一双双温柔接着我的手臂；我会永远记得，高空钢索上，同伴紧握的手，传递给我的信任与力量；我还会记得，风雨人生路上，那个背着我前行的同伴的剧烈喘息声；我更不会忘记，4.2米的毕业墙下，看到拉人组队友红肿的手臂、人梯组队友被踩出血印的肩膀时，夺眶而出的泪水；这一切的一切，都在提醒我，我要永远记得，有多少人为航旅的成功，曾这样无私的付出过？

凌云队被解散时，郭老师怒吼的质问声中，我也一遍一遍的在想，一个企业的成败原因究竟会是什么？只是由于员工没有努力付出吗？我相信每一位进入公司的同事都是希望能够与我，与公司一起前行的，那么，是什么原因造成了有些同事不能把公司当成自己的企业，把工作当成自己的事业？新同事入职，对公司历史，对工作内容一无所知，一脸茫然时，作为企业的领导者，我有为他们安排足够多的培训与指导吗？每一个人面对新环境都会充满恐惧，我有为他们付出过足够多的关心、鼓励和引导来帮助他们尽快适应吗？为什么公司的制度会有那么多的人在质疑，甚至连奖金的发放都会引出不满情绪？如果我能在制度形成的初期，多一点与员工的讨论与商量，也许就会避免制度执行过程中的抵触；如果我能在奖金的发放前，要求财务部做出明确的核算标准与发放流程，并与每一个同事都宣讲到位，也许就不会有同事们的不理解和事后解释的艰难。如果我能早一点意识到财务管理的重要性，早一点根据公司的发展趋势，组建起一个专业的财务部，就不会出现因为财务凭证不全，财务数据不准确而产生近一年的时间，奖金无法按时发放的现象。是的，企业的失败，更重要的原因是企业领导人也没有做到全心的付出。

当我被全体同事的手臂举起，轻轻转动时，我流下了释然的泪水，那些曾经为企业寻找出路时，一个个苦苦挣扎，无法入眠的夜晚，那一次次工作与家庭不能兼顾时的无奈与心痛，在这一刻，终因你们的理解而得到了释怀。这一天，我们一起挑战自我，分享感动，协作奋斗，绽放激情。所有的科目顺利完成，31个人，4.2米的绝壁求生，7分39秒的成绩，见证了一个团结、积极、充满激情与活力的团队能够产生怎样的奇迹。我终于明白，当所有的团队成员都能相互鼓励，一起承担时，就不会有过不去的困苦与艰难！这样一支相濡以沫，不离不弃团队，是航旅的骄傲，更是航旅的财富，这个的优秀的团队也让我更深的意识自己肩上的责任，我想我能做的，就是带领这个团队，一起践行承诺，承担责任，全心付出，努力拼搏，去追求物质的满足和精神的幸福！

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第四篇：拓展训练感言

拓展训练感言

2012年10月21日，在这个秋高气爽的季节里，我很荣幸的参加了潍坊大学生创业拓展训练。通过参加这次活动，我不仅结交了朋友，考验了自己的团队协作能力，也使自己对团队精神有了一个更加深刻的理解。让我从各个活动项目中受益匪浅、感想颇多。

在这次拓展活动中，每个项目都是团体完成任务，并不是单凭个人智力、体力和能力就能获得成功的。它最突出的特点就是群策群力，一个人的成功不能代表整个团队的未来。只有每个队员之间相互团结、帮助、信任才能共同完成团队的宏伟目标，团队精神才能发挥的更加淋漓尽致。

还记得教练开玩笑说：“我们都是傻子，周末放弃休息的时间来到这里。”我想：或许这一群傻子也能创造奇迹。来到场地之后第一件事是让每个人重新认识六个朋友，简单介绍之后让其为你把丝带系到胳膊上。就像教练说的那样，从这一刻起我们就产生关系了。

拓展训练的第一个活动是热身破冰，在活动开始之前教练把我们分为六个队。分队后的第一个任务是推选队长，决定队名、队徽、队训、队歌，而这也是我们开展后续活动的基础。在这期间，我们队经过商议创想才达到了一个共同的理念——我们相信梦想。然而，梦想的实现是离不开团队协作的。所以我们这个以“团结协作 放飞梦想”为队训，以“我相信”为队歌，以双手拼成的和平鸽为队徽的“梦之队”就这样诞生了。接下来，活动就正式开始了。首先，教练让我们六个队的所有成员围成内外两个大圈，由教练假定女生为一元钱，男生为五毛钱。然后，教练指定一个钱数，所有队员可自由组合但必须要凑出指定的钱数才算赢。若没有组合成功那是要接受特殊奖励的。结果，三次我输了两次。我觉得可能是反应不迅速，没有很好的把握时间机会。不过各种搞笑的惩罚则使我们的气氛活跃了起来。

第二个项目是领导力的训练，展现的是领袖者的风采。规则是这样的，每队以队员人数的三倍为标准进行报数，报完所用时间取平均数最小为获胜者，而后三名将接受越来越残酷的“奖励”。我们队前两轮还发挥的不错，这与我们的练习是分不开的。而最后一轮则出了点意外，我们队被淘汰了，看来现场发挥也是至关重要的。对我们队的处罚是队长做100个俯卧撑，在我看来这可不是一个小数目，但我们却无法替他分担。队长身体的一起一落也让我更加的明白有些责任是无法减轻的，要鼓足勇气把肩头的重任扛起来，一步一步往前走。

小小七巧板里隐藏着大智慧，第三个项目让我学到了很多实际的知识。这个游戏是模仿公司内部结构及运作流程，教练把我们分成三个公司，考验的是管理、运作、执行、协作方面的能力。在经过一段时间的比赛之后，就只有一个公司存活了下来。例子很鲜明，失败让我们有点小心酸，但我们却学到了怎样走向成功的方法：目标管理、高效沟通、敢于创新、高效执行。这也将成为我们未来路上的挡箭牌，铺路基。

第四个项目是考验我们的团队协作能力，也是一个计时的游戏。各队中若谁先将皮套轮完、网球用下巴传完、“我是最棒的”说完所用的时间最短，那么哪个队就胜出。在这个游戏中，我们队是将每个人的动作都一体化配合，用最适宜的方法完成了挑战，取得了第二名的好成绩。这可以说是训练有佳、集思广益、团结协作的结果。

最后一个项目是急速60秒的执行力训练，是在一个圈内对可辨认，破译的1-30数字卡片的排序。规则是每个团队有三次机会，每次机会只有60秒，并且也只有一个人能进入圈内动卡片。听教练说一次性完成任务的几乎很少，但我们却充满了信心。到现在还依稀的记得，我们冲向圈子又在后几秒内逃离的身影，那些紧迫喜悦，小成就感的波动还浮荡在心中。完美的结局始终没有让我们失望，最终的胜利属于我们大家。

拓展作为一种训练，只是亲身体验下的感悟。最重要的是我们战胜心魔，由内心的极大恐惧到无所畏惧，真正实现认识、挑战、超越自我的目标。我相信每一个人都能从拓展中得到或多或少的启发，但我们是否能真正把拓展中的精神运用到现实生活中，还需要一个更长的磨练过程。让我们多一份自信，多一点坚持，多一些付出，也为成功增加一次机会吧！

第五篇：拓展训练感言

上周末，注定是包含了汗水、疲惫、紧张但着实充满意义的两天。回想起来，它带给我们的不仅仅是生理上的挑战，也给我带来了一笔精神和知识上的财富。

当我们走入XXXX大学MBA班的第三周，学校就安排我们进行了这一场体验式拓展训练课程。我想，学校安排这个课程项目是用了心思的。在大家彼此都不太熟悉的情况下，通过这场体验式拓展训练,把我们这群互相比较陌生的同学拉近距离，熟悉彼此，那些平时在社会场上神气十足的同学们，这一刻也都彼此真诚，不再有隔阂和猜忌，大家真诚的笑容

短短两天的拓展训练已经过去了.这次的拓展训练令我感触良多.其中不但有个人挑战,个人潜力挖掘的部分,更有很多团队协作的环节.在个人挑战的项目中,我认识到了人的极限往往是可以突破的,永远不要把自己限制在自己设定的界限中.要勇于挑战自我,才能发现更多,体悟更多.而在团队项目中我们一起思考,一起努力,一起呐喊,一起欢笑.我们学会了配合,信任,分享和团结。有些项目需要我们集思广益；有些项目需要大家站在对方的角度去思考，去配合；更有着需要大家一起去挥洒汗水，一起加油鼓劲的团队挑战。在这里，每个项目都离不开团队的支持和鼓励，在一开始设计自己团队的队名、队训、队徽、队歌，就预示了此次活动的整个过程离不开集体的智慧和力量。

在高空断桥项目中，望着十米多高的断桥，真的是有点腿软，但是当队友们一齐上前拍着你的肩膀，高喊着你的名字以及“我们支持你，你一定行！”的口号时，一股莫名的感动油然而生。不能辜负大家的期望，利索的爬上了断桥。站在高空，面对1米多宽的“断桥”，恐惧感随之而来。我虽然有点犹豫，但听到了大家在下面的大声，加油！终于鼓起勇气迈出了那一步。最终，我克服了我的恐惧“跨越”了一座我以为我不可能的跨越的桥。带着胜利的喜悦冲着照相机镜头微笑留念的时候，告诉自己“我要牢记今天此刻我的感受和勇气”，面对任何事情的时候，我都会提醒自己有自信而勇敢的精神！

在急速60秒团队配合的项目中，我们集思广益，开动脑筋，突破思维局限，合理利用资源，制定方案，修订方案，合理的分配人员，协调工作。我们在各种脑力激荡的项目中，学到了更多与工作息息相关的知识和道理。这不仅令我在时间管理，人力资源管理，思维创新，资源协调等方面产生了新的认识，也对我们的工作和未来在工作上的协调配合产生了深远影响。

翻越毕业墙，进一步考验着团队的智慧与协同作战能力。这项任务要求“精鹰队”和“飞虎队”不分彼此，联手行动，在规定时间内不借助任何外力，翻越4米多高的毕业墙。毫无疑问，单靠个人的力量这是一项“不可能完成的任务”，但是团队的力量是无限的。队友们纷纷献计献策，快速制定了行动方案，身强力壮的男队友们个个主动上前担当“人梯”，让其他队友踩着他们的肩膀翻越高墙，通过下面的托起上面的，先上的拉着后上的，我们快速地翻越了高墙，剩下最后一名队友了，此刻没有人梯可以借助，于是站在高墙上的队友“倒挂”在墙上伸出手臂拉最后一名队友。在多次尝试之后，终于两个人的手拉在了一起，全场顿时起了雷鸣般地掌声和欢呼声，我们成功了！在此我深深为甘当人梯的XXXX同学XXXX同学感到感动和骄傲，他们的衬衣上手臂上，肩上，都留下来我们三十多名同学留下的脚印，这些脚印就是我们XXX大MBA团队最好最深的印迹。

在这次体验式拓展训练过程中，我深刻的理解到了什么叫“团队”。回顾体验训练的全过程，历历在目，在困难和挑战面前，大家都能凝心聚力，充分体现了挑战自我，融入团队的精神。没有凝聚力的团队就没有竞争力。沟通和理解是团队凝聚力的象征，一个人的力量是有限的，集体的力量是无穷的，不可忽视每个人的力量，只有想不到，没有做不到的，是我深刻体会。

拓展是短暂的，给我的影响却是长远的，带着这次训练的感悟与收获，我坚信在以后的生活和工作中，凝聚团队力量，乘风破浪，克服一切艰难险阻，就可以收获成功的喜悦。