县纪检监察派驻干部解放思想大讨论心得体会

第一篇：县纪检监察派驻干部解放思想大讨论心得体会

县纪检监察派驻干部解放思想大讨论心得体会

解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝，是应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的强大武器。解放思想是工作创新的前提，工作创新的过程也是不断解放思想的过程，二者互为依托、相辅相成。新形势下做好纪检监察派驻工作，必须按照中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年

工作规划》的总体部署，在解放思想中推进工作创新，在推进工作创新中加快反腐倡廉建设。

一、在认识上解放思想，着力抓好纪检监察派驻工作

一是充分认识解放思想的重要意义。新一轮思想大解放的目标指向非常明确：主题是科学发展，重点是领导干部。也就是说，作为领导干部，要带头解放思想。而要解放思想首要任务就是要认识解放思想的意义。作为抓好党风廉政建设的纪检监察派驻机构，能不能解放思想，解放到什么程度，取得什么样的成效，将直接影响到所驻单位党风廉政建设的发展走向和创新力度。因此，我认为，纪检监察机关和纪检监察干部都要正视目前存在的困难和不足，以与时俱进和开拓创新的精神和气魄，从自身做起，把思想大解放贯穿于纪检监察的各项业务工作中，用思想的大解放，方法的大更新，制度的大创新，推动反腐倡廉工作的大发展，有力地推动我县和谐社会的全面发展。

二是正确认识解放思想与纪检监察派驻工作的关系。作为纪检监察干部，要正确认识并恰当处理好解放思想与纪检监察派驻工作的关系。不能因解放思想而解放思想，解放思想要结合纪检监察派驻工作实际，做到既要解放思想，又要发展纪检监察派驻工作，并且要把解放思想融入到纪检监察派驻工作的各个环节中去。在认识上，要主动学习，认真查找差距，看看在纪检监察派驻各项业务工作中是否已经符合科学发展观？是否有待进一步解放思想？是否要把过去那些不适宜于纪检监察工作发展的旧框框老条条打破？在今后的工作中，应如何去应对这些问题？身为纪检监察干部，要如何以务实的精神和扎实的工作在关键问题、难点问题的突破上有新法、出实招。这是纪检监察干部今后能否真正做到解放思想，创新工作的重要问题。

三是坚持以人为本的思想解放，抓好纪检监察干部队伍建设。以人为本，作为一种社会价值取向，古已有之。解放思想就是要坚持以人为本，首先抓好纪检监察干部队伍的自身建设。作为纪检监察机关，要(来源：好范文 http://www.xiexiebang.com/）围绕以人为本这个核心解放思想，正确回答反腐倡廉建设为了谁、依靠谁的根本问题。认真抓好纪检监察干部队伍建设和培养干部的创新思想能力，在机制上，要抓好纪检监察干部队伍建设。要坚持任人为贤、为才，敢于突破“惯例”，大胆启用优秀人才，放开步子让优秀人才在工作上“闯关”。在体制上，要出实招，培养纪检监察干部创新的思维模式。以思想政治建设、能力建设和作风建设为重点，着力培养纪检监察干部的工作能力和提高纪检监察干部的工作水平。同时，把阻碍纪检监察工作发展的一些体制进一步更新。纪检监察干部要在实际工作中出奇制胜，就要尽量做到在业务上掌握一两个“杀手锏”和有一两手“绝活”，这样才能创造出纪检监察工作新的业绩。

二、在服务上解放思想，着力围绕所驻单位工作履行监察职能

一要树立服务理念。首先，要摆正位置。作为一名纪检监察干部，尤其是领导干部，我们面对的是广大基层群众，要树立服务意识。在解放思想的过程中，服务于广大党员领导干部，服务于机关、服务于基层群众；同时，要在服务中更进一步地进行思想解放，用服务全局的眼光，全面谋划反腐败工作。反腐倡廉工作如果不关注人民群众的呼声，就没有生命力和感召力。所以，纪检监察机关不但要帮助群众解决热点难点问题，还要帮助困难群众解决长远的利益和出路问题，真正达到源头治本的目的。其次，要更新观念。在这次思想解放的大潮中，要更新服务观念，纪检监察干部首当其冲，要当好服务的排头兵。实践证明，解放思想是扫除障碍，引领发展的“法宝”。过去，人们普遍认为，纪检监察机关就只是办办案而已，用不着做什么。事实说明，这种说法是错误的。纪检监察机关就是要立足“干部之家”的定位。不但要查办违纪违法的党员干部，还要当好为党员干部澄清是非、保护好党员干部合法权益的角色。与此同时，纪检监察干部要做好“服务”这篇大文章，要把思想扭转过来，树立正确的服务意识。

二要服务中心工作。解放思想必须要把单一的从口头和书面上的解放落实到实际服务工作中的解放，必须服务工作大局，作为派驻农林局纪检监察机构，要着力抓好农林项目资金的监管工作，确保专项资金的合理有效使用。同时，还要坚决维护好群众利益，重视民意、关注民生、维护民权；要身先士卒，艰苦创业

；要放下包袱，轻装上阵；要把中心工作放在首要位置；要善于在原有的基础上，去思考和谋划，用全面的眼光和忧患意识，为派驻纪检监察工作开辟更更广阔的发展空间。

三、在实践上解放思想，着力创新纪检监察派驻工作

一是用实践的观点解放思想。实践出真知。检验真理的标准是实践。只有通过实践，工作才能得以发展，才能寻找过

去的存在问题和自身的不足和缺点，才能明确今后的努力方向。一是围绕所驻单位工作开展监督检查，推动深入贯彻落实科学发展观。二是大力优化发展环境，打造环境最优品牌。三是扎实开展反腐倡廉宣传教育，切实加强领导干部廉洁自律工作。四是加大查办案件工作力度，严厉惩处违纪违法行为。五是加强政风行风建设，坚决纠正损害群众利益的突出问题。六是深化改革、创新制度，进一步拓展从源头上防治腐败的工作领域。七是强化监督制约，促使领导干部正确行使权力。

二是用创新的意识来做好纪检监察派驻工作。新时期，摆在我们纪检监察干部面前的任务是艰巨的，还有许多在工作过程中出现的复杂问题需要我们去面对、去解决。要按照县纪委监察局工作要求，结合所驻单位实际，进一步解放思想，创新思路，总结典型，要从传统的工作模式中迈向创新的工作模式，努力营造勤政廉政为民的工作新局面，以实实在在的工作态度，全新的工作理念，良好的精神面貌，开创所驻单位党风廉政建设和纪检监察派驻工作的新局面。

第二篇：纪检监察干部解放思想大讨论活动体会

纪检干部解放思想大讨论心得体会

本人认真学习了各级领导关于解放思想的重要论述和中央新出台的《中国共产党巡视工作条例（试行）》等重要文件精神，聆听了市委党校郑美如副教授所作的《深入解放思想，推动科学发展》专题辅导讲座。在学习的基础上，结合本职工作，围绕思想解放、推动港城崛起、先行先试、解决热点难点问题、树好形象等方面进

行了深入思考。我体会到解放思想就是要破除守旧主义，把自己的思想和行动统一到更好服务保障和推动发展上来，就是要坚持以科学发展观统领纪检监察工作、科学履行服务和保障发展的职责、科学开展纪检监察工作。

第一，在服务和保障发展的理念确立上应进一步科学化。党的十七大提出要“增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题”以来，纪检监察机关服务和保障科学发展的理念逐步增强，并在围绕中心、服务大局的实践中不断深化。但在理念的自身发展完善上，还没有形成系统科学服务经济社会建设的理念体系，服务和保障科学发展尚多偏重于监督检查和纪律惩处，前瞻式服务、治本性保障、科学化促进的理念还没有切实确立。贺国强书记强调要紧紧围绕保障和促进科学发展来谋划和推进工作，实现纪检监察工作理念的与时俱进。我们要坚持把服务和保障科学发展作为履行职责的根本，按照《莆田市纪检监察机关加快融入海西、推动港城崛起意见》中提出的坚持反腐倡廉与服务全局、严格执行政策与支持先行先试、严肃执纪与保护干部、继承传承与创新发展“四个统一”，把确立科学的工作理念作为开展工作的灵魂，力求用理念的科学化推动工作的科学化。政研工作也要与时俱进，要树立“服务重点工作、服务领导决策”的调研工作新理念，在开展调研中推进工作落实，在落实各项任务中促进调研工作。要深入研究我市纪检监察工作当前要树立的科学执纪理念，以科学的执纪理念推动我市的纪检监察工作。

第二，在服务和保障发展的职能整合上应进一步科学化。纪检监察合署办公以来，各级纪检监察机关全面履行纪检监察两项职能，深入开展反腐倡廉，为服务党的工作大局提供了有力的政治和纪律保障。但在实际工作中，职能履行的科学性还仅仅停留在“纪检”和“监察”这个宏观层面，职能履行的微观科学化尚未实现。要深化改革和体制机制制度创新，不仅是从深层次上解决腐败问题的有效途径，也是纪检监察工作更加科学地服务发展的重要保证。政研部门应以这次学习实践活动、解放思想大讨论活动为契机，对如何进一步加强纪检监察资源整合和职能整合进行调研。针对基层纪检监察机构力量分散、同体监督、制度缺失、职能弱化等难于适应新形势需要的问题，积极探索，大胆突破现有监督格局，对县、乡、村纪检监察机构综合改革提出意见建议。要不断总结完善我市派驻机统一管理、县区联合办案、市直派驻机构分片协作办案、乡镇分区协作办案等经验做法，进一步增强纪检监察机关履行职能的协调性、科学性。

第三，在服务和保障发展的方式途径创新上应进一步科学化。纵观纪检监察机关服务和保障科学发展的实践，纪检监察工作方式和途径正在步入科学化轨道，注重工作的统筹性、系统性、整体性已经形成共识和自觉行为。但在一些服务和保障科学发展具体工作落实上切入点还不够多，破解发展难题的办法还不够有效，致使服务和保障科学发展的创新性和有效性还不够强。中纪委、省纪委强调，各级纪检监察机关要通过开展学习实践活动，不断探索和拓宽促进科学发展的有效途径。这为我们解放思想、以更加科学的方式、更加科学的途径服务和保障科学发展指明了方向。就政研工作而言，也要突破传统的召开座谈会、听汇报等调研方式，不断创新方式方法，提倡形式多样化，如采取网上调查、蹲点调查、个案调查、跟踪调查、抽样调查及数字统计等各种方法，真正深入实际、深入群众，掌握第一手资料。

第四，在服务和保障发展的队伍素质结构优化上应进一步科学化。改革开放30年来党风廉政建设和反腐败斗争的实践充分证明，纪检监察干部队伍是一支政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良的队伍，是一支党和人民完全可以信赖的队伍。但按照纪检监察工作科学化的要求，纪检监察干部在素质、能力、作风、制度等方面还不能完全适应服务和保障科学发展的需要。要在解放思想大讨论活动中进一步加强纪检监察机关自身建设，着力提高思想政治素质、提高工作能力、改进工作作风、加强制度建设。通过学习领会这些重要要求，我感到，推进纪检监察工作的科学化，关键在人，根本在于人的素质。要进一步加强干部队伍的自身建设，实现“提升认识、提升责任、提升水平、提升形象”的目标。作为一名纪检监察政研干部，也要按照“四个对”要求，通过“海西应先行、港城当崛起、纪检走前头”这个实践载体，以改进作风和加强能力建设为切入点，进一步树立“执纪者先守纪、监督者受监督”的理念，进一步弘扬严谨负责、勤奋敬业、严格自律、积极向上的良好风气，进一步增强团队协作意识和集体荣誉感，树好纪检监察干部为民、务实、清廉的良好形象。

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文章二

“解放思想，是党的思想路线的本质要求，是我们应对前进道路上各种新情况新问

题、不断开创事业新局面一大法宝。”（摘自总书记“6.25”重要讲话）当前，开展解放思想学习讨论活动，是贯彻落实党的十七大精神的必然要求，是继续推进改革开放伟大事业的迫切需要。只有坚持解放思想，才能完整准确地把握党的十七大精神，才能结合新的实践，创造性地贯彻落实好党的十七大提出的各项战略任务。通过认真学习十七大精神和省、市有关文件精神，联系自己的工作实际，我认为要解放思想，必须做到“三个强化”、“一个树立”。“三个强化”是指强化学习意识、强化服务意识、强化创新意识，“一个树立”是指树立求真务实的工作作风。

1、要强化学习意识。树立终身学习的观念，自觉做到坚持不懈、持之以恒、学以致用。只有不断地学习，才能不断地实现认识再认识，也才有可能不断地实现思想的解放再解放。通过学习，不断增长才干，提高工作水平，适应新形势、新任务；通过学习，开阔视野，获取创新的灵感，促进工作取得新成效；通过学习，牢固树立正确的世界观、人生观，在复杂的环境中保持清醒的头脑。

2、要强化服务意识。强化服务意识，结合到我们的工作，主要是指强化服务基层的意识，要做到：（1）积极协助基层解决在工作中遇到的问题和困难；（2）讲求行之有效的工作方法，加强对基层工作的指导，切实服务于基层，推进基层工作；（3）多听听基层的意见，以实事求是态度改进我们的工作。

3、要强化创新意识。解放思想是推动探索和创新的最强大动力，解放思想的根本目的在于创新。时代在不断前进，我们在实际工作中会不断碰到新情况、新问题、新困难。只有思想解放了，我们才能敢于放开手脚，敢于大胆地试，大胆地闯，才能敢于探索，敢于创新。实践没有止境，创新也没有止境。作为纪检监察干部，要适应新形势，胜任新任务，就要努力结合新的时代特点和社会实践，坚持实事求是的思想路线，不断增强创新意识，提高创新能力，培养与时俱进的创新品格。要以新的思想、新的观念、新的思考、新的作风和解决问题新的方式方法去开展各项工作。

4、要树立求真务实的工作作风。做到：（1）要尊重客观规律。要牢固树立正确的政绩观和科学的发展观，强化宗旨观念和公仆意识，解决好为谁求政绩的问题。尊重客观规律，还要树立科学的发展观，不坚持科学的发展观，就不可能落实正确的政绩观。只有落实正确的政绩观和科学的发展观，才能按照客观规律办事。（2）要立足本地实际。求发展规律之真，必须以客观实际为依据。就是坚持一切从实际出发，不脱离实际。脚踏实地，埋头苦干，一步一步把事业推向前进。（3）要讲究工作方法。一是要坚持调查研究，掌握真实情况，使我们的决策更加科学，更加符合实际；二是要着力解决实践中面临的各种重大问题，找到解决实际问题的有效方法，取得解决问题、推进工作的实际成效；三是要通过研究分析，掌握事物的内在规律和和特点，高效率地推进和完成工作。（4）要力戒形式主义。形式主义它是片面追求形式而忽视内容的一种形而上学的观点、方法和作风。脱离实际的形式主义，往往是只见热闹，不见成果。这些华而不实工作，应少做或不做。

第三篇：物价局干部解放思想大讨论心得体会

物价局干部解放思想大讨论心得体会

通过参加县委中心组（扩大）理论学习会，听了*教授关于《解放思想与创新发展》的理论讲座，深受启发，作为我们物价部门，要以科学发展观统领价格工作全局，以构建和谐价格环境为主线，进一步解放思想，把思想统一到县委县政府的决策部署上来，以高度的责任感、使命感和紧迫感，不断增强继续解放思想的自觉

性和坚定性，在思想上、作风上、行动上与县委、县政府保持高度一致，干事创业、科学发展，紧紧围绕维护市场价格平稳有序，规范市场价格秩序为工作重点，充分发挥物价部门的职能作用，力争做到规则更完善、裁判更公正、服务更到位、调控更有效，为富民强县作出我们物价部门应有的贡献。因此，我们应把握好以下几方面：

一、在思想观念上要有新突破

解放思想，实事求是，是马克思主义活的灵魂，也是我们认识新事物，适应新形势，解决新问题的根本思想武器。解放思想，不是理论务虚的再现，而是工作务实的成效。因此，我们要把解放思想与做好当前物价工作紧密结合起来，确保我们的工作质量明显提高，确保全县物价工作迈上一个新台阶。在思想观念方面，要在“两个努力解决和两个始终保持”上下功夫：一是要努力解决不思进取、安于现状的思想障碍，始终保持主动积极、居安思危的精神状态；二是要努力解决惧怕困难、回避矛盾的思想障碍，始终保持锐意改革、敢于碰硬的进取精神。这是思想解放的内在要求，是推动价格工作改革创新，实现工作作风改进的前提和基础。

二、在业务工作上要有新局面

要在解决思想障碍的基础上，紧密结合价格工作实际，在创新工作思路、创新工作举措、推动价格工作上新台阶、具体做到“五个突破”：一是在价格调控上要有新突破。面对当前价格调控面临的形势和任务，积极研究探索价格调控、稳定市场价格的新机制、新手段、新措施。二是在市场价格监管上要有新突破。面对市场价格秩序不尽如意的地方，积极探索进行有效监管、引导的新方式、新方法。三是在价格监测信息基础工作上要有新突破。面对当前商品和服务价格的变化，切实加强价格监测网络的建设，价格信息做到及时采集、综合、分析、上报，主动把握倾向性、苗头性的价格问题，第一时间向县委、县政府和上级价格主管部门报告，为县委、县政府和上级价格主管部门决策服务。四是在民计民生服务上要有新突破。深入推进“价格服务进万家”等活动，拓宽(来源：好范文 http://www.xiexiebang.com/）服务领域，创新服务方式，提高服务质量，坚持以人为本、民生至上的原则，促进发展成果惠及全县人民。五是在依法行政、政务公开上要有新突破。要按照建设服务型机关的要求，进一步推进政务公开、民主决策，落实成本监审、价费公示、案件审议等制度措施，切实提高依法行政水平。

三、在工作作风上要有新面貌

要充分认识增强责任、改进作风的重要性，推动工作作风不断转变，实现“三个提高”：一是提高工作效率。要着力解决效率不高，互相扯皮、互相推诿的问题，进一步建立健全机关效能建设的各项制度，强化督促检查，促使机关工作作风得到进一步改进，工作效率进一步提高。二是提高廉政建设水平。针对价格管理中的重点环节和重点部门，完善制度，加强监督，创新手段，确保权力在阳光下运行，为价格工作各项任务的顺利完成提供保障。三是提高队伍素质。加强队伍建设，完善价格基础设施，充实队伍力量，增强全体物价执法队伍的凝聚力，加强教育培训，不断提高全体物价人员的工作能力和水平。

第四篇：纪检干部解放思想大讨论心得体会

纪检干部解放思想大讨论心得体会

本人认真学习了各级领导关于解放思想的重要论述和中央新出台的《中国共产党巡视工作条例（试行）》等重要文件精神，聆听了市委党校郑美如副教授所作的《深入解放思想，推动科学发展》专题辅导讲座。在学习的基础上，结合本职工作，围绕思想解放、推动港城崛起、先行先试、解决热点难点问题、树好形象等方面进

行了深入思考。我体会到解放思想就是要破除守旧主义，把自己的思想和行动统一到更好服务保障和推动发展上来，就是要坚持以科学发展观统领纪检监察工作、科学履行服务和保障发展的职责、科学开展纪检监察工作。

第一，在服务和保障发展的理念确立上应进一步科学化。党的十七大提出要“增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题”以来，纪检监察机关服务和保障科学发展的理念逐步增强，并在围绕中心、服务大局的实践中不断深化。但在理念的自身发展完善上，还没有形成系统科学服务经济社会建设的理念体系，服务和保障科学发展尚多偏重于监督检查和纪律惩处，前瞻式服务、治本性保障、科学化促进的理念还没有切实确立。贺国强书记强调要紧紧围绕保障和促进科学发展来谋划和推进工作，实现纪检监察工作理念的与时俱进。我们要坚持把服务和保障科学发展作为履行职责的根本，按照《莆田市纪检监察机关加快融入海西、推动港城崛起意见》中提出的坚持反腐倡廉与服务全局、严格执行政策与支持先行先试、严肃执纪与保护干部、继承传承与创(来源：好范文 http://www.xiexiebang.com/）新发展“四个统一”，把确立科学的工作理念作为开展工作的灵魂，力求用理念的科学化推动工作的科学化。政研工作也要与时俱进，要树立“服务重点工作、服务领导决策”的调研工作新理念，在开展调研中推进工作落实，在落实各项任务中促进调研工作。要深入研究我市纪检监察工作当前要树立的科学执纪理念，以科学的执纪理念推动我市的纪检监察工作。

第二，在服务和保障发展的职能整合上应进一步科学化。纪检监察合署办公以来，各级纪检监察机关全面履行纪检监察两项职能，深入开展反腐倡廉，为服务党的工作大局提供了有力的政治和纪律保障。但在实际工作中，职能履行的科学性还仅仅停留在“纪检”和“监察”这个宏观层面，职能履行的微观科学化尚未实现。要深化改革和体制机制制度创新，不仅是从深层次上解决腐败问题的有效途径，也是纪检监察工作更加科学地服务发展的重要保证。政研部门应以这次学习实践活动、解放思想大讨论活动为契机，对如何进一步加强纪检监察资源整合和职能整合进行调研。针对基层纪检监察机构力量分散、同体监督、制度缺失、职能弱化等难于适应新形势需要的问题，积极探索，大胆突破现有监督格局，对县、乡、村纪检监察机构综合改革提出意见建议。要不断总结完善我市派驻机统一管理、县区联合办案、市直派驻机构分片协作办案、乡镇分区协作办案等经验做法，进一步增强纪检监察机关履行职能的协调性、科学性。

第三，在服务和保障发展的方式途径创新上应进一步科学化。纵观纪检监察机关服务和保障科学发展的实践，纪检监察工作方式和途径正在步入科学化轨道，注重工作的统筹性、系统性、整体性已经形成共识和自觉行为。但在一些服务和保障科学发展具体工作落实上切入点还不够多，破解发展难题的办法还不够有效，致使服务和保障科学发展的创新性和有效性还不够强。中纪委、省纪委强调，各级纪检监察机关要通过开展学习实践活动，不断探索和拓宽促进科学发展的有效途径。这为我们解放思想、以更加科学的方式、更加科学的途径服务和保障科学发展指明了方向。就政研工作而言，也要突破传统的召开座谈会、听汇报等调研方式，不断创新方式方法，提倡形式多样化，如采取网上调查、蹲点调查、个案调查、跟踪调查、抽样调查及数字统计等各种方法，真正深入实际、深入群众，掌握第一手资料。

第四，在服务和保障发展的队伍素质结构优化上应进一步科学化。改革开放30年来党风廉政建设和反腐败斗争的实践充分证明，纪检监察干部队伍是一支政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良的队伍，是一支党和人民完全可以信赖的队伍。但按照纪检监察工作科学化的要求，纪检监察干部在素质、能力、作风、制度等方面还不能完全适应服务和保障科学发展的需要。要在解放思想大讨论活动中进一步加强纪检监察机关自身建设，着力提高思想政治素质、提高工作能力、改进工作作风、加强制度建设。通过学习领会这些重要要求，我感到，推进纪检监察工作的科学化，关键在人，根本在于人的素质。要进一步加强干部队伍的自身建设，实现“提升认识、提升责任、提升水平、提升形象”的目标。作为一名纪检监察政研干部，也要按照“四个对”要求，通过“海西应先行、港城当崛起、纪检走前头”这个实践载体，以改进作风和加强能力建设为切入点，进一步树立“执纪者先守纪、监督者受监督”的理念，进一步弘扬严谨负责、勤奋敬业、严格自律、积极向上的良好风气，进一步增强团队协作意识和集体荣誉感，树好纪检监察干部为民、务实、清廉的良好形象。

第五篇：县委组织部干部解放思想大讨论心得体会

县委组织部干部解放思想大讨论心得体会

翻开党的十七大报告，字里行间充满了改革的精神，闪耀着创新的光芒。作为一名组工干部，无不为推进组织工作的改革创新而感同身受，无不为组织工作取得的创新成就倍感振奋，无不为群众的首创精神叹为观止……推进组织工作的改革创新，使命光荣，任重道远，我们将面临着一个创新的新时代。

一、创新工作理念，激发组织活力

创新是我们党保持生机与活力的源泉，也是推动组织工作与时俱进的强大动力。这就迫切需要我们以理念创新推动思路创新，不断开创组织工作新局面。

要强化革新理念。从事组织工作的同志，要更加崇尚思维、更加尊重思想、更加倡导思考，一个善于思考的团队，才是富有创造活力的团队，一个富有思想的团队，才是最有希望的团队。应该坚决破除落后思想和陈旧观念，改变传统的思维定势和行为习惯，树立符合时代发展要求的新思想、新观念。

要强化全局理念。组织工作担负着为各条战线、各个领域配置组织资源，为党的政治路线提供组织保证的重大使命。要增强政治意识、大局意识、责任意识，紧紧围绕党的基本路线、党的中心任务和党的建设总目标，找准组织工作与党的中心工作的结合点，在贯彻中央重大决策部署中确定创新的方向，在总结和借鉴经验中拓宽创新的思路，从重点工作和特色工作中发掘创新的亮点，从难点问题和薄弱环节中找准创新的着力点，通过选准干部、配好班子、建强组织、用活人才，实现组织资源的优化配置。

要强化服务理念。以人为本是科学发展观的本质和核心，也是组织工作的基本价值取向。要树立以人为本的服务理念，强化组织工作为党的中心工作服务、为经济社会发展服务、为广大党员干部群众服务的意识，着力促进人的全面发展，依靠人推动发展，做到理解人、尊重人、关心人和爱护人，搭建服务平台，拓展服(来源：好范文 http://www.xiexiebang.com/）务渠道，延伸服务触角，提高服务水平，最大限度地调动党员、干部和各方面人才的积极性和创造性。

要强化开放理念。要进一步打破组织工作的封闭性和神秘感，破除“就组织抓组织”的思维定势，建立开放的组织工作体系。坚持以扩大民主为突破口，以推进党务公开、实现组织工作民主、公开、透明为着力点，在民主政治建设的实践中开启思路，触类旁通，促进封闭陈旧观念的根本转变。

二、创新工作机制，增强创新实效

组织工作的创新不可能一蹴而就。要实现改革创新的可持续发展，必须建立科学、规范、有序的长效机制。要着眼于机制创新，认真总结好的经验做法，探索内在规律，及时把创新成果提升为制度规范，重点建立和完善与新形势新任务相适应的、充满活力的组织工作新机制。

建立健全科学规范的干部选育机制。不断完善公开选拔、竞争上岗、公推优选等制度，扩大干部公开选拔范围，把群众的有序参与贯穿于干部选拔任用的全过程，提高选拔任用干部的公信度。按照大规模培训干部、大幅度提高干部素质的要求，进一步整合教育培训资源，建立全方位、多层次、立体化的干部教育培训网络体系。健全干部教育培训考核、评估、激励、约束等制度，促使党员干部经常受教育。拓宽干部培训渠道，采取下派锻炼、外出参观学习等形式，不断提高广大干部推动科学发展、促进社会和谐的本领。

建立健全人才工作机制。要着眼于推进经济社会发展的需要，着眼于长远发展的需要，紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个重要环节，建立科学的人才规划，完善人才市场体系，健全人才激励和保障机制，建立高效运转的调研机制、形式灵活的培训机制、渠道畅通的引进机制，落实人才引进优惠政策。立足实际，采取调动、兼职、聘请、讲学、科研、咨询、投资兴办企业等多种形式，大胆开发人才、引进人才、培养人才，在全社会尽快形成尊重知识、尊重人才的良好氛围。

建立健全基层党建工作机制。要以党的先进性建设为主线，进一步落实保持共产党员先进性的各项制度。以带头践行社会主义核心价值体系为重点，切实加强党员干部的道德建设。加强党员经常性教育管理，做好党员联系和服务群众工作，建立健全抓基层党的建设工作责任制，努力形成党的先进性建设的长效机制。按照“围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能”的要求，进一步明确各类基层组织的功能定位和目标任务，创新基层党组织的设置形式、工作方式和活动载体，不断扩大党的工作覆盖面，巩固党的执政基础。要适应农村改革和发展的新形势，紧紧围绕社会主义新农村建设，健全村级党组织领导下的村民自治机制，不断提高农村党员执行政策、加快发展、服务群众、化解矛盾、解决自身问题的能力。要进一步加强企业党建工作，积极探索在新的领域发挥