公司安全、生产、质量知识竞赛复习资料（精选5篇）

第一篇：公司安全、生产、质量知识竞赛复习资料

公司安全、生产、质量知识竞赛

复习提纲

环境/职业健康：

1、公司环境管理体系文件共分为三个层次：环境管理手册（一层）环境管理程序文件（二层）基础文件、规定、记录（三层）；

2、环境保护必须坚持：预防为主，防治结合，控制源头，综合治理和谁污染谁治理，谁开发谁保护的原则；

3、固体废弃物分为：a可回收的固体废弃物b不可回收的固体废弃物 c危险固体废弃物；

4、环境因素的评价方法： 环境因素的评价采用是非判断法、三因子评价法相结合的方法；

5、《中华人民共和国节约能源法》于2007年10月28日由中华人民共和国

9、下班后防火“五不走”的内容是:交接班不交清楚不走；用火设备火源不熄灭不走；用电设备不拉闸断电后不走；可燃物没清理干净不走；发现险情不报告，不处理不走；

10、工作台、机床上使用局部照明灯，电压不得超过36伏；

11、电流为50毫安时，称为致命电流；

12、外伤的急救步骤是：止血、包扎、固定、送医院；

13、机械安全措施一般可分为直接、间接和指导性三类:a、直接安全知识措施是在设计机器时，消除机器本身的不安全因素b、间接安全技术措施市采用各种安全有效的防护装置c、指导性是制定机器安装、使用、维修的安全规定及设置标志；

14、安全生产“五要素”是指：安全文化、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入；

15、扑救带电物体火灾不能用泡沫灭火器，应用干粉灭火器、二氧化碳、齿代烷三种灭火器；

生产管理：

1、“7s”管理是指企业基础管理中的7个方面，即：整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约；

2、定置管理是对生产现场中的人、物、场所三者之间的关系进行科学地分析研究，使之达到最佳结合状态的一门科学管理方法；

3、表示人、原材料和机器设备三个要素的有效使用程序叫生产率；

4、头脑风暴法要掌握的原则有自由畅想、多多益善、互相融合；

5、生产计划的主要指标有：品种、产量、质量、规格、出货期；

6、准时化生产哲理的核心（实质）是：彻底消除一切无效劳动与浪费，持续不断地降低库存和成本，永无止境地进行改进，充分重视人的作用，不断提供企业的竞争力；

7、精益生产的五原则：价值、价值流、流动、拉动、尽善尽美；

8、精益生产主要内容包括：零切换浪费、零库存、零浪费、零不良、零故障、零停滞、零事故；

9、现场管理三大工具：标准化、目视管理和管理看板；

10、工厂中的七大浪费a、制造过剩的浪费b、等待的浪费c、搬运的浪费d、加工的浪费e、库存的浪费f、动作的浪费g、生产不良的浪费；

11、清洁生产的核心内容：节能、降耗、减污、增效；

质量管理：

1、操作者在遇到质量问题时要“三不放过”，即处理问题时原因不明不放过，责任不清楚不放过，措施不落实不放过；

2、操作者在工作岗位上应遵循“三不作战”：即不接受不良品，不流出不良品，不制造不良品；

3、全面质量管理的英文缩写TQM:：国际标准化组织英文缩写ISO；

4、生产现场质量管理的“三按”是指按图纸、按标准、按工艺要求生产；

5、影响产品质量的六大因素有：人、机、料、法、环、测量（5MIE）;

6、质量检验的实质是全面控制；

7、对不合格产品进行标识的目的是防止不合格的产品被混淆、使用；

8、生产企业现场的管理的自检、互检、专检“三检”中，应以自检为主，其它为辅；

9、返工：是指通过返工后的产品能够满足预期的效果；

10、返修：是指通过返修后的产品不一定完全满足原先的技术，可以看到修复的痕迹；

11、记录填写的要求：及时、准确、清晰、完整、有效、可追溯；

12、当生产过程中出现不合格时应：先进行标识、并隔离存放、分析生产不合格的原因、进行改进、来取预防措施；

13、加强质量管理，首先要建立好质量方针和质量目标，为使质量方针和目标得以实现，还需要开展质量策划，质量控制，质量保证，质量改进；

14、检验质量管理的特点是事后把关，统计质量管理的特点是预防把关；

15、生产工人应该做到“三工序”即检查上工序，控制本工序，服务下工序；

16、加工周期长、原料贵重、一旦出现质量问题损失价值高的工序是关键工序；

17、对不合格品可以采取返工、返修、让步接收、降级、拒收或报废；

18、对采取措施防止同类不合格现象的再次产生称之为预防措施；

19、全面质量管理强调必须体现如下两个思想：预防为主、不断改进的思想；为顾客服务的思想；

20、质量管理的发展经历了检验质量管理、统计质量管理和全面质量管理三个阶段；

21、质量改进七工具：检查表、分层法、散布图、排列图、直方图、因果图、控制图；

22、全面质量管理体制的主要特点是三全一多样：即全员、全过程、全企业的质量管理，方法多种多样；

23、质量管理体系文件包括质量手册、程序文件、质量记录、作业指导书；

24、全面质量管理强调“始于识别顾客要求，终于满足顾客要求”，顾客就是指组织的内外部顾客；

25、实行抽样检验的前提：要求产品的生产过程稳定；

26、企业管理现代化主要包括的内容有以下几个方面：a．管理思想现代化b．管理组织现代化c．管理方法现代化d．管理手段现代化e．管理人才现代化

27、技术协议主要规定：a．对零部件的检验方式、抽检方案b．样品的检验及封样c．检验流程与不合格品的判断

28．管理工序的瓶颈的方法：提高效率的方法从人、机、料、法、环五个方面去分析；

29．不合格品控制程序包括：⑴规定对不合格品的判断和处置的职责和权限⑵对不合格品要及时隔离存放（可放行），严防误用或误装⑶根据不合格品的处置，对不合格品作出处理并监督实施⑷评定不合格品，提出对不合格品的处置方式，决定返工、返修、让步、降级、报废等处置，并作好记录； 30．质量检验可采取查验原始质量凭证的方式，具体可包括查验质量证明书、检验报告、合格证等以认定其质量状况；

31．我国质量领域中的一个基本法律是《产品质量法》，它规定产品生产者、销售者应承担产品质量责任。

第二篇：安全知识竞赛复习资料

安全生产规章制度

一、单项选择题

1.危险、危害因素是指能使人造成伤亡、对物造成（C），或影响人的身体健康导致疾病，对物造成慢性损坏的因素。A、损害 B、损坏 C、突发性损坏

2.风险是特定危险事件发生的（B）与后果的结合。A、必然性 B、可能性

C、危险性

3.风险评价是对系统存在的危险进行定性或定量的分析，得出系统发生危险的可能性及其后果（C）的评价。A、完好程序 B、危险程度

C、严重程度 4.确定最大危险原则是：如果危险源具有多种危险物质或多种事故形态，按（A）考虑。A、后果最严重的危险物质或事故形态 B、后果不严重的危险物质或事故形态

C、没有后果的危险物质或事故形态

5.重大危险源是指长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或存储危险物质，且危险物质的数量等于或超过（C）的单元。A、大量 B、小量 C、临界量

6.临界量是指国家法律、法规、标准规定的一种或一类特定（C）的数量。A、有害物质

B、剧毒物质

C、危险物质

7.重大危险源控制的目的不仅是预防重大事故的发生，而且要做到一旦发生事故能将事故危害限制到（A）程度。A、最低

B、中等

C、最高

8.重大危险源的辨识依据是物质的（B）及其数量。A、爆炸特性

B、危险特性

C、可燃特性

9.生产过程中的职业性危害因素按其性质可分为化学因素、（A）、生物因素等。A、物理因素

B、生产粉尘 C、高温 10.在生产过程、劳动过程、（A）中存在的危害劳动者健康的因素，称为职业性危害因素。

A、作业环境

B、卫生环境

C、高温环境 11.以下（B）发球物理性危害因素。A、生产粉尘

B、噪声

C、真菌

12.《危险化学品建设项目安全许可实施办法》规定，建设单位在申请建设项目设立安全审查前，应当选择（B）对建设项目设立进行安全评价。A、专家组

B、有资质的安全评价机构

C、安全评价单位

13.《中华人民共和国消防法》规定，禁止在具有火灾、爆炸危险的场所使用明火；因特殊情况需要使用明火作业的，应当按规定事先（B）A、向领导报告

B、办理审批手续C、做好准备工作

14.《中华人民共和国消防法》规定，进行电焊、气焊等具有火灾危险的作业人员和自动消防系统的操作人员，必须（B），并严格遵守消防安全操作规程。A、经过培训 B、持证上岗

C、服从领导

15.《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位必须采用有效的职业病防

护设施，并为劳动者提供个人使用的（A）。

A、职业病防护用品

B、手套和工作服

C、防护用品

16.腐蚀品系指能灼伤人体组织并对金属等物品造成损坏的固体或液体的化学品，腐蚀品与皮肤接触在（A）内出现可见坏死现象。A、4小时 B、8小时

C、24小时

17.常用危险化学品的标志设主标志和副标志，主标志（A）种。A、16 B、17 C、18 18.常用危险化学品的标志设主标志和副标志，副标志（A）种。A、11 B、12 C、13 19.我国安全生产监督管理的基本原则是（B）。

A、坚持“安全第一，预防为主”的原则

B、坚持“有法必依、执法必严、违法必究”的原则

C、坚持行为监察与文件监察相结合的原则

20.《中华人民共和国安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少（A），保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。A、生产安全事故

B、火灾、交通事故 C、重大、特大事故 21.在国家安全生产管理体制中，工会行使（C）职能。A、国家监察

B、行政管理

C、群众监督

22.生产、经营、储存、运输、使用危险化学品和处置废弃危险化学品的单位，其（A）必须保证本单位危险化学品的安全管理符合有关法律、法规、规章的规定和国家标准，并对本单位危险化学品的安全负责。A、主要负责人 B、技术人员

C、从业人员

23.对本单位的安全生产工作全面负责的人是生产经营单位的（C）。

A、分管安全生产的负责人 B、安全生产管理机构负责人 C、主要负责人

24.重大危险源是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过（C）的单元（包括场所和实施）。A、安全量 B、危险量

C、临界量

25.《危险化学品安全管理条例》规定，生产、科研、医疗等单位经常使用剧毒化学品的，应当向设区的市级人民政府（C）部门申请领取购买凭证、凭购买凭证购买。

A、行业主管

B、安监

C、公安

26.《危险化学品安全管理条例》规定，通过公路运输剧毒化学品的，托运人应当向目的地的县级人民政府公安部门申请办理剧毒化学品（B）。A、交通运输许可证

B、公路运输通行证 C、安全运输通行证

27.《危险化学品安全管理条例》规定，危险化学品（A）必须为危险化学品事故应急救援提供技术指导和必要的协助。A、生产企业 B、经营企业 C、运输企业

28.《危险化学品建设项目安全许可实施办法》规定，建设项目未经（B）的，不得建设或者投入生产（使用）A、同意

B、安全许可

C、审查

29.《危险化学品安全管理条例》规定生产危险化学品，在包装上加贴或者栓挂与包装内危险化学品完全一致的化学品（A）。A、安全标签 B、质量证书

C、使用说明书

30．化学品安全技术说明书的内容包括（A）部分。A、16 B、17 C、18

31.化学品安全标签内容中警示词有（A）种分别进行危害程度的警示。A、3 B、4 C、5 32.国家对危险化学品的运输实行（A）制度。A、资质认定

B、准运

C、审批

33.通过公路运输剧毒化学品的，托运人应当向目的地的县级人民政府（A）申请办理剧毒化学品公路运输通行证。

A、公安部门

B、交通部门 C、安全监督部门

34.剧毒化学品在公路运输途中发生被盗、丢失、流散、泄漏等情况时，承运人及押运人必须立即向当地（A）报告，并采取一切可能的警示措施。A、公安部门

B、交通部门

C、安全监督部门 35.金属钠应储存于（B）

A、空气中

B、煤油中

C、水中 36.爆炸现象的最主要特征是（B）

A、温度升高

B、压力急剧升高

C、发热发光 37.爆炸极限范围越大，则发生爆炸的危险性（A）A、越大

B、越小 C、无关

38.生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施，应急措施报 有关地方人民政府负责安全生产监督管理部门和有关部门（B）A、审核

B、备案

C、批准

39.剧毒化学品的生产、储存、使用单位，发现剧毒化学品被盗、丢失或者误售、误用时必须立即向当地（B）报告。

A、安全生产监督管理部门

B、公安部门

C、企业上级主管部门 40.剧毒化学品经营企业应当（C）核对剧毒化学品的销售情况。A、每月

B、每周C、每天

41.生产单位终止生产危险化学品时，应当在终止生产后的（A）办理注销登记手续。

A、3个月

B、6个月

C、1年

42.国家标准《危险货物分类和品名编号》及《危险货物品名表》，根据运输的危险性将危险货物分为（C）类。A、7 B、8 C、9 43.决定爆炸品具有爆炸性质的主要因素（A）。

A、爆炸品的化学组成和化学结构

B、爆炸品密度 C、爆炸品结晶 44.爆炸品库房内部照明采用防爆型灯具，开关应设在库房（A）。A、外面 B、里面

C、里、外都行

45.根据压缩气体和液化气体的理性性质，分为三项：易燃气体、不然气体、（A）A、有毒气体 B、助燃气体 C、窒息气体 46.有毒品分为剧毒品和（C）两项。

A高毒品 B低毒品 C毒害品

47.可燃气体、蒸汽和粉尘与空气（或助燃气体）的混合物，必须在一定范围的浓度内，遇到足以起爆的能量才能发生爆炸，这个可以爆炸的浓度范围叫做该爆炸物的（A）。

A爆炸极限 B爆炸浓度极限C爆炸上限 48.阻火器的原理是阻止火焰的（B）。A扩大B传播C温度

49贴安全标签的目的是为了警示使用者，此种化学品的（B）一旦发生事故应采取的救护措施。

A有害性B危害性C物理性

50在易燃易爆系统抽加盲板时，还要保持系统（B），防止空气吸入。A正压B微正压C负压

51.一般可燃物质在含氧量低于（A）的空气中不能燃烧。A14% B16% C18% 52.为了避免液体油料灌装时在容器内喷射和喷溅，应将注油管延伸至容器（C）A上部 B中部 C底部

53.静电最为严重的危险是(C)A妨碍生产 B静电电击C引起爆炸和火灾 54.防雷装置包括（C）、引下线、接地装置三部分。A接零线

B避雷器C接闪器

55.在易燃易爆场所的照明灯具，应使用防爆型或密闭型灯具，在多尘、潮湿和腐蚀性气体的场所应使用（C）灯具 A开启型

B保护型

C密闭型

56.输送固态物料的管道，操作中要严格控制（C），防止造成的沉积和堵塞，管道应密封严密，防止应泄露造成粉尘飞扬。A温度

B压力

C流速

57.在易燃液态物料的混合过程中，易产生挥发性可燃蒸汽若搅拌速度过（B），易产生静电，发生火灾爆炸。A慢

B快

C停止

58.以下（A）属于化学性危害因素。A工业毒物

B振动

C高温

59.职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、（A）和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。A放射性物质

B高温

C病毒

二．判断题

1储存危险化学品建筑采暖的热媒温度不应过高，热水采暖不应超过80摄氏度。（√）

2.未经三级安全教育或考试不合格者，不准参加危化品生产或独立操作。（√）

3.安全阀卸压时应将其危险气体导致安全的地点。（√）

4.乙炔压缩机中同乙炔接触的部件不允许用铜制成，因为可能产生具有爆炸危险的乙炔铜。（√）

5.可燃气体和易燃蒸汽的抽送、压缩设备的电机部分应为符合防爆等级要求的电气设备，否则应隔离设置。（√）

6．当着火管道被烧红时，可以用水进行聚然冷却。（×）

7.在进行物料粉碎时，最易产生的着火源是物料中掺杂有坚硬的铁石杂物，在撞击或研磨过程中能产生火花。（√）

8.输送有毒、易燃易爆腐蚀物料的机泵，在解体检修之前，必须将泵体内残液放净。（√）

9.压缩气体和液化气体仓库应阴凉通风，远离热源、火种，防止日光曝晒，严禁受热，库内照明应采用防爆照明灯，库房周围不得堆放任何可燃材料。（√）

10运输压缩气体和液化气体钢瓶时，必须戴好钢瓶上的安全帽，钢瓶一般应平放，瓶口朝向没有严格要求，可以交差放置。（×）

11碳化钙的储存库房，应当处于阴暗潮湿，并经常通风的库房内。（×）12遇湿易燃物品库房必须干燥，严防漏水或雨雪侵入，但可以在防水较好的露天存放。（×）

13氧化剂应储存于清洁、阴凉、通风、干燥的厂房内，远离火种、热源、照明设备可以用非防爆的（×）

14有毒品在水中的溶解度越大，其危险性也越大。因为人体内含有大量水分，所以越易溶解于水的有毒品越易被人体吸收。（√）

15生产经营单位对新录用的从业人员，要制定详实的教育培训计划，培训经费由从业人员支付。（×）

16生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、分头管理。（×）

17工伤人员在享有工伤社会保险后，不可再向本单位提出赔偿要求。（×）18一次事故中死亡3-9人的是特大生产安全事故。（×）

19危险化学品生产企业可以根据单位需要，决定是否设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员。（×）、20国家实行生产安全事故责任追究制度，依照《中华人民共和国安全生产法》和有关法律、法规的规定追究生产安全事故责任人的行政责任。（×）

21生产经营单位应当与承租单位签订专门的安全生产管理协议（√）

22安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者企业标准。（×）

23一切爆炸品严禁与氧化剂、自燃物品、酸、碱、盐类、易燃可燃物、金属粉末和钢铁材料器具等混储混运。（√）

24装卸和搬运易燃液体中，必须轻装轻卸，严禁摔、滚、翻以及拖、拉、摩擦、撞击、以防引起爆炸。（√）

25剧毒品和爆炸品管理一样，也应严格按照“五双管理制度”执行。（√）26危险化学品库房贴近地面应增设强制通风设施，定期置换仓库内的有毒气体（×）

27按易燃液体闪点的高低分为低闪点液体、中闪点液体、高闪点液体。（√）28储存危险化学品的建筑必须按照通风设备，并注意设备的防护措施。（√）29储存危险化学品建筑物内不宜增设采暖设施。（×）30贮罐收料时可以直接从贮罐上部注入。（×）

31危险物质泄漏处理包括：泄漏源控制、泄漏物处理、危害检测。（√）32编制应急救援预案的目的是确保不发生事故。（×）

33根据实际情况，按事故的性质、类型、影响范围、严重后果分等级的制定相应的预案。（√）

34一个单位的不同类型的应急救援预案要形成统一整体，救援力量要统一安排。（√）

35预案要有实用性，要根据本单位的实际条件制订，使预案便于操作。（√）36预案要有权威性，各级应急救援组织应职责明确，通力协作。（√）37应急救援的器材不用检查，性能完好就行。（×）

38事故应急救援预案应覆盖事故发生后应急救援各阶段的计划，即预案的

启动、应急救援、事后监测与处理等各个阶段。（√）

39应急救援指挥部由工会主席任总指挥，有关人员任副总指挥。（×）

40应急救援组织机构应包括，应急处理行动组、通信联络组、疏散引导组、安全防护救护组等。（√）

41贮罐的检尺、测温盒、取样器应采用导电性良好且与罐体金属相碰不产生火花的材料制作。（√）

42禁止用电瓶车、翻斗车、铲车、自行车等运输爆炸物品。（√）43电火花就是指事故火花。（×）44泡沫灭火器一般用于电灭火。（×）

45静电的消失主要有两种方式即中和和泄漏。（√）

46泄漏导走法即用静电接地法，使带电体上的静电荷能够向大地泄漏走散。（√）

47救护人员抓住触电者干燥而不贴身的衣服将触电者拖开电源时，不可以碰到触电者裸露的身躯。（√）

48口对口人工呼吸前，应先保持气道通畅，此时严禁用枕头垫在伤员头下。（√）

49做胸外心脏挤压时，应使触电者仰卧在比较坚实的地方。（√）

50从保障安全和方便使用出发，消防用电设备配电线路应设置单独的供电回路。（√）

51在爆炸危险环境中，良好的通风装置能降低环境的危险等级。（√）52避雷器、避雷线、避雷网、避雷带都只是接闪器，而避雷针时一种专门的防雷装置（×）

三、多项选择题

1.下列属于遇湿易燃物品的有（ABD）A钠

B钾

C铝粉

D电石

2.防止静电危害的措施有（ACD）和加抗静电添加剂及工艺控制法。A静电接地

B去湿

C增湿

D静电中和法 3.下列电器标注正确的是（ABC）

A、e—增安型 B、p—正压防爆型

C、i—本质安全型

D、a——隔爆型 4.电器火灾和爆炸的直接原因有（AB）

A危险温度

B电火花

C有毒气体

D可燃气体

5.《危险化学品生产企业安全生产许可证实施办法》规定，危险化学品生产企业对其可能发生的生产安全事故，应当采取的措施（ABCD）

A按照国家有关规定编制危险化学品事故和其他生产安全事故应急救援预案； B有应急救援组织或者应急救援人员； C大型易燃、易爆化学品生产企业和距离当地公安消防队较远的大型危险化学品生产企业应有专职消防队，其他危险化学品生产企业应根据实际需要有义务消防队；

D配备必要的应急救援器材、设备 6.《危险化学品生产企业安全生产许可证实施办法》规定，危险化学品生产企业，安全生产许可证有效期届满时，经原安全生产许可证颁发管理机关同意，不再审查，直接办理延期手续的条件：（ABCD）

A严格遵守有关安全生产的法律法规和本实施办法

B取得安全生产许可证后，加强日常安全生产管理，未降低安全生产条件；

C接受安全生产许可证颁发管理机关及所在地人民政府安全生产监督管理部门的监督检查；

D未发生死亡事故。

7.国家对危险化学品的生产和储存实行（ABC），并对危险化学品生产，储存实行审批制度。

A统一规划

B合理布局

C严格控制

D自由经营

8危险化学品生产、储存企业，除必须具备有符合国家标准的生产工艺、设备或者储存方式、设施的条件，还应具备（ABCD）条件

A工厂、仓库的周边防护距离符合国家标准或者国家有关规定 B有符合生产或者储存需要的管理人员和技术人员 C有健全的安全管理制度

D符合法律、法规规定和国家标准要求的其他条件

9.生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和生产操作规程；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在（ABC）A危险因素

B防范措施

C事故应急措施

D安全隐患

10.生产、经营、(BCD)危险化学品或者处置废弃危险物品，必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准。A实验

B运输

C储存

D使用

12生产经营单位必须安排适当的资金，用于下列哪些方面（ABC）

A 改善安全设施

B进行安全教育培训

C更新安全技术装备、器材、仪器、仪表以及其他安全生产设备设施

D改善职工福利待遇 13安全生产投入主要用于哪些方面（ABC）、A建设安全和卫生技术措施工程

B重大安全生产课题的研究 C职工的安全生产教育和培训

D改善职工岗位人员福利待遇 14.爆炸可分为（ABC）三种形式。

A物理爆炸

B化学爆炸

C核爆炸

D混合爆炸 15化学爆炸的主要特点是（ABC）

A反应速度极快

B放出大量的热

C产生大量的气体

D敏感度高 16.压缩气体和液化气体除具有爆炸性外，有的还具有易燃性（ABC）A助燃物

B毒害性

C窒息性 D腐蚀性

17.国家标准《化学品安全标签编写规定》明确指出，安全标签用（ABC）的组合形式表示化学品所具有危险性和安全注意事项。A文字

B图形符号

C编码

D危险标志 18.化学品安全标签内容中警示词（ABC）、A危险

B警告

C注意

D中毒

19.危险化学品生产企业发现其生产的危险化学品有新的危害特性时，应当立即公告，并及时修订（BD）

A产品质量说明书

B安全技术说明书 C产品标签

D安全标签 20.危险化学品事故的类型主要是泄漏、火灾、爆炸、（ABC）等 A中毒

B窒息

C灼伤

D容器爆炸

21根据危险化学品的易燃、易爆、有毒、腐蚀等危险特性，确定危险化学品事故的类型分6类，危险化学品火灾事故、危险化学品爆炸事故、危险化学品中毒和窒息事故、（ABC）

A危险化学品灼伤事故

B危险化学品泄漏事故

C其他危险化学品事故 D矿

上爆破事故

22下列是防爆卸压装置的是（ABC）

A安全阀

B爆破片

C防爆门

D火星熄火器

23.《中华人民共和国安全生产法》规定，下列选项中哪些属于从业人员的基本权利：（ACD）

A享受工伤保险和伤亡求偿权 B危害因素和应急措施的知情权

C安全管理的批评检举控告权

D拒绝违章指挥和冒险作业权

24.《中华人民共和国安全生产法》规定，单位负责人接到事故报告后，采取的处理措施（ABD）

A迅速采取有效措施，组织抢救 B防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失 C组织继续生产

D按照规定立即向有关部门报告

25.《中华人民共和国安全生产法》规定，危险物品的生产、经营、储存单位的（AB），应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。

A主要负责人

B安全管理人员 C车间班组长 D特种作业人员

26《危险化学品安全管理条例》规定，国家对危险化学品的（AD）实行统一规划、合理布局和严格控制

A生产

B运输 C经营 D储存

27《危险化学品生产企业安全生产许可证实施办法》规定，危险化学品生产企业在安全生产许可证有效期内那些情形，应当向原安全生产许可证颁发管理机关申请变更安全生产许可证：（BCD）

A、变更安全管理人员B、变更隶属关系的C、变更企业名称的D、新建、改建、扩建项目验收合格的 28.爆炸分（AB）两种

A、物理爆炸B、化学爆炸C、燃烧爆炸 D、膨胀爆炸 29.重大危险源的辨识依据是物质的（AD）A、危险特性B、应用特性C、颜色D、数量 30.重大危险源分为（CD）

A、控制重大危险源 B、运输重大危险源 C、生产场所重大危险源 D、贮存区重大危险源

31.应急计划应提出详尽（ABCD〉的技术和组织措施 A、实用

B、准确

C、明确

D、有效

32.用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作；制定职业病防治计划和实施方案(ABCD)A、建立、徤全职业卫生管理制度和操作规程B、建立、建全职业卫生挡案和劳动者徤康监护档案C、建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度D、建立、健全职业病危害事故应急救援预案

33.防尘、防毒的设计，在满足工艺要求的前提下，可根据危害特点，采取下列措施：（ABCD）

A、不用或少用有毒物枓，以无毒代替有毒，以低毒代替高毒B、采用密闭、负压或湿式的作业C、应设置通风排毒、净化、除尘系统D、设置监测和报警系统及时发现事故隐患

34.生产过程中接触强酸、强碱和易经皮肤吸收的毒物（如丙烯腈.氢氰酸、乙腈、苯酚等）的场所，应设现场（AD）

A、人身冲洗设施B、环保设施C、堵漏设施D、洗眼器

35.重大事故是工业活动中发生的重大火灾、爆炸或毒物泄漏事故，并（ABD)A、对现场人员和公众带来严重危害B、对财产造成重大损失C、对设备造成绣蚀D、对环境造成严重污染

36.重大事故隐患是可能导致重大（AD〕的事故隐患。A、人身伤亡B、生物伤亡C、设备故障D、经济损失

37为做好职业病前期预防，用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同，下同）时，应当将工作过程中可能产生的（ABC）等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或欺骗。

A、职业病危害及其后果 B、职业病防护措施C、待遇D、劳动纪律

38.产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章、制度、操作规程（AD）

A、职业病危害事故应急救援措施 B、设置警示标识 C、中文警示说明 D、工作场所职业病危害因素检测结果

39.职业病防治工作应坚持（BC）的方针，实行分类管理，综合治理。A、安全第一 B、预防为主 C、防治结合 D、环境管理 40.、卫生、劳动和社会保障部公布的《职业病目录》中列出的法定尘肺包括（ABD）A、铝肺病 B、石墨尘肺C、木工尘肺 D、电焊工尘肺

41.重大事故隐患报告书包括：事故隐患类别；事故隐患等级；（AC）、整改措施，整改资金来源及其保障措施；整改目标。

A、影响范围 B、隐患分类 C、影响程度 D、影响地点 42.危险是可能造成（BC）、财产损失、作业环境破坏或其组合的根源状态。A、居民恐慌 B、人员伤害 C、职业病 D、设备损坏 43.风险评价的目的是：（ABD）

A、寻求最低事故率B、最少的事故损失C、最低的生产投资D、最优的安全投资效益

第三篇：公司安全生产知识竞赛开幕词

文章标题：公司安全生产知识竞赛开幕词

知识竞赛开幕词

各位领导、各位同事：

在这春意盎然，万象更新的日子里，在这充满团结、奋进、友谊氛围的美好时刻，我们共同迎来了我公司首届“抓安全、促生产、我爱滨化海源”知识竞赛！首先，对前来参加的各位领导、来宾、同事们表示热烈的欢迎和衷心的感谢！[本文原创网站为xiexiebang.com-http://www.xiexiebang.com-找文章到xiexiebang.com]

“抓安全、促生产、我爱滨化海源”知识竞赛，是响应公司开展“管理效益年”活动的总体要求及经理办公会精神，也是我公司为大力推进“以人为本”，真正实现安全生产、提质增产的重要体现。通过本次活动，同时也展示出我部是公司素质教育不可缺少的一个窗口。同时，在公司内部举行本次活动也必将推动公司“管理效益年”活动的进一步发展，有力地提高广大干部、员工们对安全、生产的认识水平。

在过去，我公司各项工作不断取得新突破，仅用一年的时间，就让25万吨/年的盐田初步成型，五个月的时间，一座1000吨/溴素厂就历历在目，矗立在我们的眼前，等等这些成果，充分说明我们公司的管理水平已经有了显著提高。可以说，我们取得的成绩是催人振奋、令人鼓舞的。但我们深知：我们不仅要在我们滨州这个小圈子争创一流企业，而且还要在全省，甚至全国、全世界更广泛的领域内实现新的突破，这就需要我们员工的素质教育必须得到进一步加强，“以人为本，发展创新，做大做强，奉献社会”，这不仅是我们企业的文化宗旨，更是时代的客观要求。市场经济时代是全球竞争的时代，竞争是空前激烈的。没有一支高素质的员工队伍，根本就无从适应大时代的要求。因此，一个合格的滨化海源员工必然是一个全面发展，能自我完善的优秀员工，是一个无论在工作上，还是在竞赛现场都能击败对方的胜利者。

本次知识竞赛本着“团结、文明、创新”的精神，努力赛出风格，赛出水平。团结是集体凝聚力的重要体现，没有团结的精神就没有知识竞赛的成功，希望大家能在本次知识竞赛中，充分展现出团结进取、蓬勃向上的精神风貌；文明是一个人素质的重要体现，我相信我们滨化海源的毎一个员工都是文明的使者，在赛场上是文明的的队员，在看台上是文明的观众；创新是一个民族的灵魂，希望我们的知识竞赛，能不懈地追求更高、更远、更快、更强的拼搏精神，为滨化海源公司创造一个新的记录。21世纪将是中华民族大振兴、大崛起的时代，我们正获得一个展示创造才能的难得机遇，让我们在参加公司开展的各项活动中，培养我们的创新意识、创新能力和创新品质，增强我们的创新实力。

本次知识竞赛是我公司培训工作的前奏，希望全体参加人员要讲公德、讲卫生，在赛场上不留下一件废弃物，真正体现现代人的文明有序的行为习惯；希望各位参赛队员奋勇争先、再接再厉、赛出风格、赛出水平；各位评委严守规程、公正裁判；工作人员忠于职守、热情服务；全体观众团结友爱、齐心协力、文明守纪。

最后，预祝本次知识竞赛圆满成功！现在，我宣布“抓安全、促生产、我爱滨化海源”知识竞赛开始！

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第四篇：新《安全生产法》知识竞赛复习资料A及答案

新《安全生产法》知识竞赛复习资料A 1.《安全生产法》的修改应由（C）进行。

A.国家安全生产监督管理总局 B.国务院安全生产委员会 C.全国人民代表大会及其常务委员会 D.国务院法制办 2.新《安全生产法》已经国家主席（C）号令发布实施。A、70 B、4 C、13 D、18 3.新《安全生产法》在安全生产方针中增加了新内容，新内容是（C）。A、增强红线意识 B、强化企业责任

C、以人为本 坚持安全发展综合治理

4.按照《安全生产法》的规定，国务院安全生产监督管理部门对全国安全生产工作实施（B）。A、综合管理 B、综合监督管理 C、监督管理 D、规划管理

5.新《安全生产法》规定，“安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展”，“安全发展”是（D）首次提出的科学理念。

A.2002 B.2005 C.2012 D.2014

6.《安全生产法》之所以称为我国安全生产的基本法律，是就其在各个有关安全生产法律、法规中的主导地位和作用而言的，是指它在安全生产领域内具有（D），主要解决安全生产领域中普遍存在的基本法律问题。

A.适用范围的基本性、法律制度的广泛性、法律规范的概括性 B.适用范围的广泛性、法律制度的概括性、法律规范的基本性 C.适用范围的概括性、法律制度的基本性、法律规范的广泛性 D.适用范围的广泛性、法律制度的基本性、法律规范的概括性

7.与原法相比，修改后的《安全生产法》增加（C）个条文、修改（）个条文。A、20 60 B、19 55 C、17 57 D、15 58

8.《安全生产法》所确立的安全生产监督管理法律制度，充分体现了（D）A.联合执法 B.综合治理 C.综合监管 D.强化监管

9.《安全生产法》提出的“三个必须”，是指管（B）必须管安全、管（）必须管安全、管（）必须管安全。

A.管理 业务 生产经营 B.业务 行业 生产经营 C.行政管理 生产 经营 D.管理 生产 行业

10.《安全生产法》规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，企业从业人员超过（A）人的，应当设置安全管理机构或配备专职安全管理人员。

A、100 B、400 C、300 D、200

11.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的(D)、()和()等内容。

A.责任管理、责任范围和责任人员 B.责任人员、责任管理和考核标准 C.责任管理、责任范围和考核标准 D.责任人员、责任范围和考核标准

12.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作实行(D)管理。A．委托负责 B．全面负责 C．间接负责 D．统一协调 13.作为生产经营单位，其主要负责人不包括（D）：

A.法人代表 B.分管负责人 C.安全管理机构负责人 D.外设机构负责人.施工单位应当对管理人员和作业人员每年(B)安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。

A．进行一次 B．至少进行一次 C．进行二次 D．至少进行二次.《安全生产法》规定，危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有（D）从事安全生产管理工作。

A、专职安全生产管理人员 B、专职或兼职安全生产管理人员 C、相关资格技术人员 D、注册安全工程师.《安全生产法》的规定，生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及（D）。

A、劳动用工情况 B、安全技术措施 C、安全投入资金情况 D、事故应急措施.《安全生产法》第十八条规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有七个方面的职责，其中最重要的一条是（B）。

A、保证安全生产投入的有效实施 B、建立、健全本单位安全生产责任制 C、及时、如实报告生产安全事故

D、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划.依据《安全生产法》的规定，国家对严重危及生产安全的工艺、设备实施（C）制度。A、审批 B、登记 C、淘汰 D、监管.《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得（C），方可上岗作业。A、特种作业操作资格证书 B、培训合格证书 C、相应资格 D、操作资格证书.依据《安全生产法》的规定，企业必须对安全设备进行（C）维护、保养。A、定期 B、周期性 C、经常性 D、一次性.依据《安全生产法》，事故调查处理应当按照（D）的原则，查清事故原因，查明事故性质和责任。A、实事求是、尊重科学 B、公开、公正、公平

C、及时、准确、合法 D、科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，受刑事处罚或撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起（D）年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人；对重大、特别重大生产安全事故负有责任的，（）不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。A、3，5 B、5，10 C、3，终身 D、5，终身.《安全生产法》第一百零四条规定，生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予（B）。A、行政处罚 B、处分 C、追究刑事责任 D、批评教育.依据《安全生产法》和《标准化法》的规定，涉及安全生产方面的标准主要有国家标准和行业标准，其中多数是(D)标准。

A.普遍性 B.原则性 C.合理性 D.强制性.《安全生产法》规定，有关协会组织依照法律、行政法规和章程，为生产经营单位提供安全生产方面的信息、培训等服务，发挥（D）作用，促进生产经营单位加强安全生产管理。A、监督 B、综合监督 C、监管 D、自律.依据《安全生产法》，关于安全生产违法行为责任主体，下列说法中，正确的是（D）。A、责任主体包括生产经营单位及其从业人员，不包括其他主体

B、责任主体包括生产经营单位、个体工商户和合伙组织，不包括国家机关工作人员 C、责任主体包括生产经营单位，不包括生产经营单位从业人员

D、责任主体包括政府及其有关部门工作以及生产经营单位及其从业人员、中介机构及相关人员.安全生产法律责任的形式中，（A）在追究安全生产违法行为的法律责任方式中运用最多。A、行政责任 B、刑事责任 C、民事责任 D、赔偿责任

28.关键安全标识，要采用一种有效的对比是（C）。

A.“大小配” B.“红黄配” C.“黑白配” D.“正反配”

29.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者（A）。A.行业标准 B.地方标准 C.企业标准.国务院和县级以上地方各级人民政府应当根据国民经济和社会发展规划制定安全生产规划，并组织实施。安全生产规划应当与(D)相衔接。

A.国民经济和社会发展规划 B.“十二五”发展规划 C.城市规划 D.城乡规划

31.《安全生产法》规定，居民委员会、村民委员会对发现其辖区内的生产经营单位存在事故隐患或者安全生产违法行为的，应当（D）

A.依法给予行政处罚 B.立即下达整改通知书

C.向生产经营单位的安全管理部门举报 D.向当地人民政府或者有关部门报告

32.某县决定在下属的几个乡镇分别成立工业园区、物流园区、种养殖园区等发展经济。那么，负责编制各园区安全生产规划的机构或部门是（A）

A.县人民政府 B.县城乡规划局 C.县安全生产监督管理局 D.各乡、镇人民政府以及街道办事处、开发区管理机构

33.负有安全生产监督管理职责的部门在监督检查中，应当互相配合，实行（A）A.联合检查 B.分级检查 C.委托检查

34.负有安全生产监督管理职责的部门，对涉及安全生产的事项需要审查批准或者验收的，必须严格依照有关法律、法规和国家标准或者行业标准规定的（B）进行审查。A.安全生产条件和级别 B.安全生产条件和程序 C.安全生产形式和程序

35.生产经营单位应当建立(D)档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。

A.安全生产 B.安全生产教育 C.安全生产培训 D.安全生产教育和培训

36.《安全生产法》规定，生产经营单位应当建立健全生产安全(A)制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报。A.事故隐患排查治理 B.事故隐患排查 C.事故隐患治理 D.安全隐患排查治理

37.生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止(B)生产经营场所或者员工宿舍的出口。

A.锁闭 B.锁闭、封堵 C.封堵 D.占用 38.负有安全生产监督管理职责的部门应当建立(C)信息库，如实记录生产经营单位的安全生产违法行为信息；对违法行为情节严重的生产经营单位，应当向社会公告，并通报行业主管部门、投资主管部门、国土资源主管部门、证券监督管理机构以及有关金融机构。A.安全生产行为 B.安全生产违规行为

C.安全生产违法行为 D.安全生产处罚

39.生产经营单位应当制定本单位生产安全事故(B)预案，与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接，并()组织演练。A.应急救援 不定期 B.应急救援 定期 C.应急 不定期 D.应急 定期

40.《安全生产法》规定，承担安全评价、认证、检测、检验工作的机构，出具虚假证明的，没收违法所得；违法所得在(C)元以上的，并处违法所得（）倍以上（）倍以下的罚款。A.5万 2 3 B.5万 3 5 C.10万 2 5 D.10万 3 5

41.生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由安全生产监督管理部门依照下列规定处以罚款：发生一般事故的，处上一年年收入(C)的罚款；发生较大事故的，处上一年年收入()的罚款

A.10% 20% B.20% 30% C.30% 40% D.40% 50%

42.生产经营单位被责令停止建设或者停产停业整顿，限期改正；逾期未改正的，处（A）万元以上（）万元以下的罚款

A.50 100 B.60 80 C.80 100 D.100 200

43.本法规定的生产安全一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故的划分标准由(C)规定。A.全国人大及其常务委员会 B.省级人民政府 C.国务院 D.国家安全监管总局

44.某单位A因规模小，全权委托B评价机构为其提供安全评价、人员培训、隐患排查等服务，双方签订了委托书，并约定一旦发生生产安全事故，由B公司承担全部责任。后因某临时工C违章操作造成严重伤亡事故。那么，在追究责任时，承担安全生产主要责任的是（A）

A.单位A B.评价机构B C.临时工C D.单位A的主要负责人

45.负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收（A）A.不得要求接受审查的单位购买其指定品牌的安全设备、器材

B.为保证安全设备的质量，可以要求接受审查的单位购买其指定品牌的安全设备

C.可以收取费用 D.为统一规格，可以要求接受审查的单位购买其指定厂家的相关产品

46.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。劳动防护用品的验收由（B）负责

A.企业负责人 B.安全监督管理部门 C.安全管理人员 D.工会

47.依据《安全生产法》的规定，任何单位和个人对事故隐患或者安全生产违法行为（D A.必须向各级人民政府报告或者举报

B.应当向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报 C.必须向生产经营单位安全管理部门报告或者举报 D.有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报

48.《安全生产法》根据民事违法行为的主体、内容的不同，将民事赔偿具体分为（B 了规定。

A.连带赔偿和人身伤亡赔偿 B.人身伤亡赔偿和事故损害赔偿 C.无限赔偿和事故损害赔偿 D.连带赔偿和事故损害赔偿

49.从业人员应当接受安全生产教育培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高（A 预防和应急处理能力。

A.安全生产技能 B.安全生产意识 C.安全培训技能 D.安全生产素质

50.安全生产监督检查人员对涉及被检查单位的技术、业务秘密（B）A、为了执法必须搞清楚 B、应当为其保密 C、保密范围的不进行安全监督）），增强事故）并分别作出

第五篇：知识竞赛复习资料

密级：

收文单位盖章

核收：

南委组发〔2011〕25号

中共重庆市南川区委组织部

关于认真组织参加2011年干部任用政策法规 及换届纪律规定知识竞赛有关事项的通知

各乡镇党委、街道党工委，区委各部委，区级国家机关各部门党组（党委），各人民团体党组织：

根据2011年全市严肃换届纪律和干部任用政策法规学习宣传活动的总体安排，市委组织部与当代党员杂志社、“七一”网联合举办干部任用政策法规及换届纪律规定知识竞赛。现就我区机关事业单位干部职工参加知识竞赛的有关事项通知如下：

一、竞赛时间

2011年4月18日至5月31日。

二、参赛范围

全区机关事业单位干部职工。

三、竞赛内容和方式

（一）竞赛内容：《党政领导干部选拔任用工作条例》、《深化干部人事制度改革规划纲要》、干部选拔任用工作四项监督制度等政策法规及换届纪律规定。请各单位及时下载竞赛复习资料(见附件)，并印发广大干部职工复习备考。

（二）竞赛方式：采取网络答题的方式进行，以个人名义参与答题。参赛人员请进入“七一”网（www.xiexiebang.com），点击“干部任用政策法规及换届纪律规定知识竞赛”栏目，按要求填写姓名、职务、单位等基本信息，系统将自动为答题者分配考号并随机抽取判断题10道（每题2分），单项选择题10道（每题3分），多项选择题10道（每题5分），总计100分（每位参赛人员抽取的试题不同）。答题完毕后，点击提交，系统自动显示 得分情况，参赛人员可重复答题，系统显示最高答题分数。

四、评比表彰

竞赛过程中，区委组织部将适时对各单位参与答题人数及得分进行排名通报；对未参加答题或答题得分低于90

分的，将组织补考。竞赛结束后，全市将评选个人优胜奖200名，每人发给纪念品1份。

五、有关要求

开展知识竞赛是加强干部任用政策法规及换届纪律规定学习宣传，检验学习成果的重要举措，各单位要高度重视，采取切实措施，大力宣传发动，认真组织本单位干部职工积极参与，确保参赛率100%。各单位组织干部职工参赛的情况，将作为组织工作目标考核重要内容。

竞赛相关事宜咨询：71434371

答题具体事宜咨询：63856943 2011年重庆市“干部任用政策法规及换届纪律规附件：定”知识竞赛复习资料

中共重庆市南川区委组织部

2011年4月19日

主题词：政策法规

换届纪律

知识竞赛

通知 中共重庆市南川区委组织部办公室

2011年4月19日印

（共印135份）

附件：

2011年重庆市“干部任用政策法规及换届纪律规定”

知识竞赛复习资料

一、是非判断题（共30题，计算机随机抽取10题作答，每小题2分，共20分。对下列命题作出判断，你认为正确的选择A，错误的选择B，两项都选择的不得分。）

1、党的十七大提出，选拔任用干部既要看才、更要看德，把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来。（A）

2、干部的政绩是干部德才素质的集中表现和综合反映，是使用干部的基本依据。（A）

3、党政主要领导干部向党组织推荐领导干部人选，经组织（人事）部门审核后，可以直接列为考察对象。（B）

4、选拔任用党政领导干部，考察对象人数一般应当多于拟任职务人数。（A）

5、党政领导干部可以从党政机关选拔任用，也可以从党政机关以外选拔任用。（A）

6、根据领导班子工作需要和考虑其他特殊情况，可以适当

超职数配备干部。（B）

7、处级以上非领导职务干部转任同级领导职务时，不需要进行民主推荐和组织考察。（B）

8、进一步扩大干部工作的民主，必须进一步增强干部选拔任用工作的公开性和透明度，落实好群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权。（A）

9、提任县（处）级以上领导职务，一般应当具有大学本科以上文化程度，其中地（厅）、司（局）级以上领导干部一般应当具有研究生以上文化程度。（B）

10、《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出，要健全党政机关内部管理人、财、物和执纪、执法等岗位 干部的定期轮岗制度，推进机关干部跨部门跨单位交流。（A）

11、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》规定，党员领导干部不准要求或者指使提拔配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员。（A）

12、党委（党组）有关干部任免的决定，需要复议的，应当经党委（党组）超过2/3以上成员同意后方可进行。（B）

13、领导干部在考核、干部考察中，民主测评不称职票超过三分之

一、经组织考核认定为不称职的，一般应当免去其领导职务（A）

14、党政领导干部因工作能力较弱或者其他原因，不适宜担任现职的，应当降职使用。降职使用的干部，其待遇保留不变。（B）

15、党员领导干部离职或者退休后在5年内，不准接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任，或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。（B）

16、在换届工作中，对别有用心利用网络媒体散布谣言的，要迅速依法处理，以树立正确的舆论导向，形成良好的舆论氛围。(A)

17、领导干部因被问责受到组织处理或者纪律处分，影响期满拟重新任用的，不必征求上一级组织人事部门的意见。(B)

18、对须经上级组织人事部门批复同意后方可进行的相关干部选拔任用事项，未经答复，不得提交党委（党组）会议讨论决定。(A)

19、授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部，或者阻挠、制止纪检监察机关和组织人事部门对选人用人问题进行调查核实以及按照有关规定作出处理的，追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部的责任。(A)20、组织人事部门对工作中发现、群众举报或者新闻媒体

反映的线索清楚、内容具体的违反干部选拔任用工作规定的问题必须进行调查处理，也可会同纪检监察机关进行调查处理。(A)

21、对违反干部选拔任用规定行为的处理，组织处理和纪律处分不能同时使用。(B)

22、因干部选拔任用工作受到责任追究的人员对责任追究决定不服的，可以向作出责任追究决定的机关提出书面申诉。申诉期间，暂停责任追究决定的执行。(B)

23、对换届中职务变动的区县委书记，要对其履行干部选拔任用工作职责的情况进行离任检查，离任检查民主评议中，对履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率合计不足三分之二，经组织考核认定，不予提拔使用。（A）

24、全委会投票表决重要拟任人选和推荐人选，两次未获通过的，不得再推荐提名该人选。（B）

25、对干扰破坏换届选举工作的，一律严肃查处，涉及违法犯罪的移送司法机关处理。（A）

26、对违反规定作出的干部任用决定，一律无效，并严肃追究相关人员的责任。（A）

27、在干部选拔任用中，参与或者帮助他人拉票贿选的，比照为自己拉票贿选的行为给予相应处理。（A）

28、在换届中跑官要官的，给予批评教育并记录在案后，不影响其提拔使用。（B）

29、不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况。（A）

30、对经查实确实存在违反换届纪律问题的，要依照纪律处分条例和干部选拔任用工作责任追究办法，处理到位、追究到人。(A)

二、单项选择题（共30题，计算机随机抽取10题作答，每小题3分，共30分。下列每小题备选答案中，均只有一项最符合题意。）

1、关于晋升领导职务资格，下列说法错误的是（B）。A、提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历

B、提任县（处）级领导职务的，应当具有8年以上党龄和两年以上基层工作经历

C、提任县（处）级以上领导职务，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上

D、应当经过党校、行政院校或者组织部门认可的其他培训机构五年内累计三个月以上的培训

2、因追究干部选拔任用工作责任受到调离岗位处理的，（A）年内不得提拔。

A、一年

B、一年半

C、两年

D、三年

3、《干部任用条例》规定，选拔任用党政领导干部，必须经过（C）提出考察对象。

A、组织推荐

B、党委主要领导 C、民主推荐

D、组织（人事）部门

4、《干部任用条例》规定，个人向党组织推荐领导干部人选，必须（B）。

A、写出推荐材料但不必署名 B、负责地写出推荐材料并署名 C、征得有关部门的同意 D、征得被推荐人选的同意

5、《干部任用条例》规定，党委、政府及其工作部门个别 特殊需要的领导成员人选，可以由（C）提名，作为考察对象。A、党委、政府及其工作部门主要负责人推荐 B、群众联名推荐 C、组织推荐 D、干部署名推荐

6、《干部任用条例》规定，提任县(处)级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（A）以上。

A、2年

B、3年

C、4年

D、5年

7、《干部任用条例》规定，党政领导干部应当逐级提拔。越级提拔的，应当报经（D）同意。

A、党委主要领导

B、党委全委会 C、上级党委

D、上级组织（人事）部门

8、《干部任用条例》规定，党政领导干部任职前的公示期一般为（B）。

A、5至7天

B、7至15天 C、10至15天

D、15至20天

9、《干部任用条例》规定，选拔任用党政领导干部，应当按照干部管理权限由（C）作出任免决定，或者决定提出推荐、提名的意见。

A、书记碰头会讨论 B、组织部门负责人协商 C、党委（党组）集体讨论 D、党委（党组）主要负责人

10、《干部任用条例》规定，党委（党组）讨论决定干部 任免事项，在充分讨论的基础上，采取（A）等方式进行表决。

A、口头表决、举手表决或者无记名投票 B、口头表决、鼓掌通过或者无记名投票 C、口头表决、举手表决或者投票表决 D、举手表决、鼓掌通过或者投票表决

11、《干部任用条例》规定，担任县（市）委书记、县（市）长职务以及县（市）纪检机关、组织部门、人民法院、人民检 察院和公安部门主要领导职务的，一般不得在本人（B）任职。A、出生地

B、成长地

C、祖居地

D、户口所在地

12、党的十七届四中全会指出，把干部的（A）放在首要位臵，是保持马克思主义执政党先进性和纯洁性的根本要求和重要保证。

A、德

B、能

C、勤

D、绩

13、《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出，要注重从优秀乡镇（街道）领导干部中选拔县级党政领导班子成员，县级党委、政府领导班子成员中有3年以上乡镇（街道）、企事业单位等领导工作经历的，要保持在（C）以上。

A、30%

B、40%

C、50%

D、60%

14、《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出，要完善民主推荐制度，健全不同类型、不同职位干部民主推荐的办法，按照代表性、知情度和（B）原则，合理确定参

加民主推荐人员范围。

A、广泛性

B、相关性

C、了解度

D、熟悉度

15、《2009-2013年全国党政领导班子建设规划纲要》提出，县级以上地方党委、政府领导班子，应至少各配备（A）名女干部。

A、1

B、2

C、3

D、4

16、《干部任用条例》规定，党委（党组）讨论决定干部任免事项，必须有（B）上的成员到会，并保证与会成员有足够的时间听取情况介绍、充分发表意见。

A、1/3

B、2/3

C、1/2

D、4/5

17、根据《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，因问责而引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部，（B）内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。

A、半年

B、一年

C、二年

D、三年

18、我市《关于提高选人用人公信度的实施意见》规定，要扩大参与民主推荐、民主测评、民意调查的范围，在《干部任用条例》规定范围的基础上，增加（D）参与重要领导岗位人选的民主推荐。

A、党代表、人大代表和群众代表 B、人大代表、政协委员

C、党代表、政协委员和群众代表 D、党代表、人大代表和政协委员

19、《重庆市党政领导干部辞职实施办法》规定，在考核、干部考察中民主测评不称职票超过三分之一，或在人大常委会述职评议或者政协民主监督评议中不称职票超过半数，经组织考核认定为不称职的，应当（D）。

A、因公辞职

B、自愿辞职 C、引咎辞职

D、责令辞职

20、我市《关于进一步加强市管领导干部交流工作的意见》规定，区县（自治县）党政领导班子正职在同一地方同一职务任职满（）年，党委副书记、政府常务副职在同一地方同一职级任职满（）年，且分管工作相同的，应当交流。（B）

A、5年、5年

B、5年、8年

C、8年、8年

D、5年、10年

21、因追究干部选拔任用工作责任受到降职处理的，（C）年内不得提拔。

A、一年

B、一年半

C、两年

D、三年

22、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》规定了（C）种应当事先报告的事项。

A、4

B、8

C、12

D、16

23、市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查，是指市县党委书记因提拔使用、平级交流、到龄退休等原因即将离任时，由（B）对其任职期间履行干部选拔任用工作职责的情况进行检查。

A、上级党委

B、上级党委组织部门

C、上级纪委

D、上级审计部门

24、《干部任用条例》规定，考察组必须坚持原则，公道 正派，深入细致，如实反映考察情况和意见，并对（A）负责。A、考察材料

B、考察对象 C、组织（人事）部门

D、本级党委（党组）

25、我市《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的实施方案》规定，对反映违反换届纪律的突出问题和考察人选问题线索清楚、内容具体的举报，组织专门力量，进行重点查办，限期（B）内办结。

A、3日

B、5日

C、7日

D、10日

26、我市《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的实施方案》规定，对上级批转的有关违反换届纪律的举报，实行立项督查，在（C）内报送查核结果。

A、5日

B、10日

C、15日

D、20日

27、反映考察对象违反换届纪律规定的举报问题，查核工

作要在（A）前办结。

A、考察工作结束前

B、组织部门部务会研究前

C、党委(党组)会议讨论决定前

D、任职前公示结束前

28、《干部任用条例》规定，党政领导班子成员一般应当从（A）中选拔。

A、后备干部

B、年轻干部 C、中层干部

D、党政机关

29、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》对上级领导机关和调离领导干部遵守换届纪律提出了什么要求？（A）

A、不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位的干部选拔任用工作

B、不准对干部选拔任用工作提出建议 C、不准对换届工作提出建议

D、不准对经济社会发展提出意见建议

30、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》要求，各级纪检机关和组织部门负责同志要与（D）进行一次严肃换届纪律的专题谈心谈话，提醒督促他 们切实负起匡正换届风气的责任，做到带头严格执行换届纪律。A、本级党委管理的主要领导干部

B、下级组织部门主要负责人

C、下级纪检机关和组织部门主要负责人 D、本级党委管理的主要领导干部和后备干部

三、多项选择题（共30题，计算机随机抽取10题作答，每小题5分，共50分。下列每小题备选答案中，有两项以上（含两项）是符合题意的。错选、少选或多选均不得分。）

1、《干部任用条例》规定，民主推荐方式包括（AB）。A、会议投票推荐

B、个别谈话推荐

C、领导干部实名推荐

D、群众联名推荐

2、《干部任用条例》规定，选拔任用党政领导干部必须坚持的原则有（ABCD）。

A、党管干部原则

B、任人唯贤、德才兼备原则 C、民主集中制原则

D、依法办事原则

3、《干部任用条例》规定，下级机关和党员、干部、群众对干部选拔任用工作中的违纪违规行为，有权向（ABC）举报、申诉。

A、上级党委（党组）B、上级组织（人事）部门 C、上级纪检监察机关 D、上级司法机关

4、《干部任用条例》规定，选拔任用党政领导干部，必须遵守的纪律有（ABCD）。

A、不准超职数配备领导干部，或者违反规定提高干部的职级待遇

B、不准在干部选拔任用工作中任人唯亲，封官许愿，营私舞弊，搞团团伙伙，或者打击报复

C、不准要求提拔本人的配偶、子女及其他亲属，或者指令提拔秘书等身边工作人员

D、不准个人决定干部任免，个人不能改变党委（党组）会集体作出的干部任免决定

5、对违反《干部任用条例》规定的干部任免事项，处理办法有（ABCD）。

A、不予批准

B、已经作出的干部任免决定一律无效

C、由党委（党组）或者组织（人事）部门按照干部管理权限予以纠正

D、按照规定对主要责任人以及其他直接责任人作出组织处理或者纪律处分

6、《干部任用条例》规定，对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的，依照法律及有关规定应当（AC）。

A、就地免职

B、责令辞职 C、降职使用

D、停职反省

7、《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出规范干部选拔任用提名制度的具体要求是（ABCD）。

A、明确干部选拔任用提名主体 B、规范提名形式、提名程序 C、合理界定提名责任

D、扩大提名环节的民主和监督

8、根据《党政领导干部任职回避暂行规定》的规定，有（ABCD）的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织（人事）、纪检（监察）、审计、财务等工作。

A、夫妻关系

B、直系血亲关系

C、三代以内旁系血亲关系

D、近姻亲关系

9、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》对违反规定选拔任用干部的行为作出了禁止性规定，下列选项哪些属于违反规定选拔任用干部的行为，必须坚决禁止。（ABCD）

A、采取不正当手段为本人或者他人谋取职位

B、不按照规定程序推荐、民主测评、酝酿、讨论决定任

免干部

C、在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动

D、在干部选拔任用工作中封官许愿，任人唯亲，营私舞弊

10、我市提出建立健全“三公、三意、三匹配”的干部选拔任用工作机制，其内容是指（ABC）。

A、坚持公开、公平、公正相统一

B、坚持组织意图、群众意见、个人意愿相结合 C、坚持干部的品行、才能、资历与任职岗位相匹配 D、努力提高选人用人公开度、透明度、公信度

11、我市《关于进一步加强市管领导干部交流工作的意见》规定，干部交流的重点，是权力部门、关键领导岗位的干部，包括（ABCD）。

A、区县（自治县）党委书记、副书记，区县（自治县）长、政府常务副职，区县（自治县）纪委书记、组织部长、法院院长、检察院检察长、公安部门主要负责人

B、市委、市政府部分工作部门主要负责人，市级领导兼任主要负责人的部门常务副职

C、市纪委和市高法院、市检察院副职，以及市一、二、三、四、五中级人民法院和市检察院一、二、三、四、五分院

负责人

D、市管党政领导班子中分管执纪执法、干部人事、监察审计、财政计划、城建规划、国土交通等工作的领导成员

12、各级党委及组织（人事）部门要认真贯彻市委《关于严肃干部人事纪律的若干规定》，对（ABCD）的行为，要坚决进行查处和纠正。

A、跑官要官

B、买官卖官

C、拉票贿选

D、突击提拔调整干部

13、干部选拔任用工作“一报告两评议”制度规定，地方党委常委会向全委会报告工作时，要专题报告本干部选拔任用工作情况，并对干部选拔任用工作和本新选拔任用干部进行民主评议。其中，本新选拔任用干部评议的对象包括哪些人员？（ABCD）

A、新任用的下一级党委、政府正职领导干部 B、新任用的本级党委、政府工作部门正职领导干部 C、新提拔的下一级其他正职领导干部

D、新破格提拔、越级提拔的本级党委管理的领导干部

14、对党政领导干部选拔任用工作实行责任追究，应当坚持哪些原则？（ABCD）

A、党委领导、分级负责

B、实事求是、客观公正

C、权责一致、惩教结合 D、严格要求、违规必究

15、在党政领导干部选拔任用工作民主评议、民意调查中，本地区本部门群众满意度明显偏低、选人用人方面问题突出、干部群众反映强烈的，经组织考核认定，应当追究对此负有责任的哪些人员的责任？（AD）

A、党委(党组)主要领导干部

B、分管组织人事工作的领导干部

C、党政主要领导干部

D、组织人事部门主要领导干部

16、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，在干部选拔任用工作中，违反有关规定应当追究责任的，对有关责任人采取什么办法进行责任追究？（ABCD）

A、情节较轻的，给予批评教育或者责令作出书面检查 B、情节较重或者群众反映强烈、造成恶劣影响的，给予调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等组织处理

C、应当给予党纪、政纪处分的，按照《中国共产党纪律处分条例》及有关规定给予党纪、政纪处分

D、涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理

17、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》对严禁违规用人作出了具体规定，下列哪些属于违规用人行为？（ABCD）

A、违反规定程序选拔任用干部 B、突击提拔调整干部

C、指定提拔调整本人亲属或身边工作人员

D、违反规定超职数配备领导干部，或者违反规定提高干部职级待遇

18、《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出了党政干部制度改革要重点突破11个项目，下列哪些属于当前和今后一个时期要重点突破的项目？（ABCD）

A、规范干部选拔任用提名制度 B、推行差额选拔干部制度

C、逐步扩大基层党组织领导班子成员公推直选范围 D、深入整治用人上的不正之风

19、在干部选拔任用工作中，出现下列哪些情形，按照规定应当追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部责任？（ABCD）

A、违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的 B、临时动议决定干部任免的

C、个人决定干部任免或者个人改变党委（党组）会议集体作出的干部任免决定的

D、突击提拔、调整干部的

20、在干部选拔任用工作中，出现下列哪些情形，按照规定应当追究干部考察组负责人和有关人员责任？（ABCD）

A、更改、伪造民主推荐、民主测评结果的

B、对反映考察对象问题的线索清楚、内容具体的举报不进行调查核实或者不如实报告的

C、按照规定应当回避而不回避的

D、接受考察对象或者考察对象请托人的礼品、礼金、有价证券或者支付凭证等财物，参加考察对象或者考察对象请托人安排的消费活动，以及接受考察对象所在单位特殊接待的

21、在干部选拔任用工作中，出现下列哪些情形，按照规定应当追究有关领导干部和人员责任？（ABCD）

A、在个别谈话推荐和考察中故意提供虚假情况的 B、利用职务便利违反规定干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作的

C、要求提拔本人近亲属，或者指令提拔秘书等身边工作人员的

D、在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的

22、对违反干部选拔任用工作有关规定进行组织处理的方式包括（CD）等

A、警告

B、记过

C、引咎辞职

D、责令辞职

23、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》规定了禁止脱离实际、弄虚作假、损害群众利益和党群干群关系的六种行为，其中包括（ABCD）。

A、搞劳民伤财的“形象工程”和沽名钓誉的“政绩工程” B、虚报工作业绩

C、大办婚丧喜庆事宜，造成不良影响，或者借机敛财 D、以不正当手段获取荣誉、职称、学历学位等利益

24、中央纪委、中央组织部就严肃换届纪律作出了“五个严禁”的规定，其中包括（ABCD）

A、严禁拉票贿选

B、严禁买官卖官

C、严禁跑官要官

D、严禁干扰换届

25、换届过程中，在召开民主推荐大会时，由考察组组织开展问卷调查，重点了解哪两个方面的内容？（CD）

A、当地经济社会发展情况

B、参会人员了解掌握换届纪律的情况

C、当地选人用人情况

D、当地干部遵守换届纪律规定的情况

26、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》对严禁跑官要官问题明确规定了哪“两个不

准”？（CD）

A、不准自我推荐担任合适职务 B、不准领导干部书面推荐拟任人选

C、不准采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段，谋取职务或者职级待遇

D、不准封官许愿，或者为他人提拔调动说情、打招呼

27、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》规定，对拉票贿选查证属实的，处理方式有哪些？（ABCD）

A、一律排除出考察人选

B、已列为候选人的取消候选人资格

C、已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免 D、贿选的还要依纪依法处理

28、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》规定，对查证属实的买官卖官行为，应当怎样进行处理？（BCD）

A、给予谈话教育

B、一律先予停职或者免职，再根据情节轻重进一步给予组织处理或者纪律处分

C、涉嫌违法犯罪的，移送司法机关依法处理

D、通过行贿手段获取的职务坚决予以撤销

29、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》规定，在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中，通过下列哪些行为请求他人给予关照的，应认定为拉票行为？（ABCD）

A、宴请

B、安排消费活动

C、当面拜访

D、打电话、发短信

30、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》规定，下列哪些属于干扰换届的行为？（ABCD）

A、以威胁、欺骗等手段妨害代表自由行使选举权、被选举权和表决权

B、编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人 C、在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料

D、阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理