劳务分包合同环境职业健康安全管理协议2

第一篇：劳务分包合同环境职业健康安全管理协议2

附件五：

环境/职业健康安全管理协议

一、立协单位：

承包人（全称）： 劳务分包人（全称）： 承包人根据国家招投标及承包人分包工程管理的有关规定，将本建筑安装工程项目分包给劳务分包人施工，为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针及“以人为本”的原则，根据国家、地方的有关法规及承包人“三标一体化”体系和有关管理制度的规定，为明确双方环境/职业健康安全管理责任，确保环境/职业健康安全管理符合规定的要求，双方在签订劳务工程分包合同的同时，签订本协议。

二、劳务分包工程项目：（随劳务工程分包合同调整而调整）1.工程项目名称： 2.工 程 地 址： 3.分 包 范 围； 4.分 包 方 式：

三、工程项目期限：（随劳务分包工程合同有效期调整而调整）自 年 月 日开工至 年 月 日计划完工。

四、协议内容：

1.承包人和劳务分包人双方必须认真贯彻执行国家、地方、行业等主管部门发布的有关环境/职业健康安全管理的方针、政策，严格执行国家、地方、行业及承包方制定的有关环境/职业健康安全管理、消防管理、特种设备管理的法律、法规和制度等。

2.根据建设部关于《建筑施工安全生产管理机构及专职安全生产管理人员配备办法》的规定，承包人和劳务分包人双方都应设立安全管理机构，建立健全安全管理组织体系，配备专（兼）职安全生产管理人员，全面负责管理安全工作。制定各工种的安全操作规程，建立各级人员的安全生产责任制，制定并贯彻环境/职业健康安全管理制度、消防管理制度，安全检查、教育、考核、奖惩等制度。本工程范围内劳务分包人必须执行承包人的环境/职业健康安全管理制度、消防管理制度及公司“三标一体化”体系的有关要求。

3.承包人和劳务分包人双方都应建立健全综合治理组织体系和各级各类人员的治安保卫责任制，制定治安保卫的管理制度，明确治安保卫的管理人员，加强对现场人员的遵纪守法教育，避免打架、斗殴、盗窃等治安事件的发生。

4.承包人和劳务分包人双方在施工前应认真勘察施工现场，工程项目由承包方编制施工组织总设计，劳务分包人在施工组织总设计的要求下，编制本项目的施工作业设计，在施工作业设计中，应编制有针对性的环境/职业健康安全技术措施计划，并应严格按施工作业设计和环境/职业健康安全控制要求进行施工。

5.承包人和劳务分包人双方在施工前应根据工程的特点及承包方“三标一体化”体系的要求对现场的危险源、环境因素进行识别，确认重大危险源和重要环境因素，制定项目管理目标和指标，并将目标和指标进行分解和考核，编制管理方案、控制措施及计划，并报承包人有关部门审批、确认及备案，劳务分包人在作业前，作业负责人应根据“安全技术交底书”的要求，对作业班组和全体人员进行现场全面交底，并经全体人员签字确认后，方可开工，确保环境/职业健康安全符合要求。

6.劳务分包人主管环境/职业健康安全管理的领导和部门必须认真组织对进入本工程施工的人员进行安全技术知识和技能的教育，督促职工自觉遵守环境/职业健康安全管理、消防管理的法律、法规和制度。

7.承包人和劳务分包人双方对进入施工现场的人员资质应严格把关，劳务分包人应向承包人提供作业人员体检表，严禁使用未成年人及其他不能满足岗位技能要求的人员。施工前承包人对劳务分包人进入现场的管理及作业人员必须进行进场前三级安全教育，介绍有关环境/职业健康安全管理制度、规定和要求，对劳务分包人进场人员的安全基础知识和基本技能进行考试，经考试合格后，方可进入现场施工。有条件的施工项目，对劳务分包人施工人员教育后办理有关证件，凭证件进入现场进行施工。劳务分包人也应组织对作业人员进行安全教育，并通知承包人有关人员参加，介绍施工中有关环境/职业健康安全控制、防火等规章制度及要求，劳务分包人必须检查、督促施工人员严格遵守，认真执行。且教育要有记录，按三级安全教育记录卡的形式建立记录档案。

8.施工前，根据工程项目内容、特点，承包人和劳务分包人双方应做好安全技术总交底工作，交底要有书面材料，交底材料一式二份，由承包人和劳务分包人双方各执一份。施工中劳务分包人应积极开展班前安全交底等各项安全活动，且要有记录。

9.施工前，承包人根据工程内容、特点及规范要求，编制临时用电施工组织设计，劳务分包人应根据承包方编制的临时用电施工组织设计要求架设施工用电，施工现场线路的架设、配电箱、照明及其它用电设备的使用必须符合《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005）的规定。

10.施工期间，劳务分包人指派 同志为该项目的专职安全生产管理人员（证号为：），负责本工程项目的环境/职业健康安全、防火等工作，承包人指派 同志负责联系、检查、督促劳务分包人执行环境/职业健康安全、防火规定的情况。劳务分包人应及时参加承包人举行的各项安全工作会议，经常联系，相互协助检查和处理工程施工中有关环境/职业健康安全、防火工作，共同预防各类事故、环境污染及危害职工职业健康事件的发生。

11.劳务分包人在施工期间必须严格执行和遵守承包人的环境/职业健康安全管理、防火管理规定和“三标一体化”体系的要求，接受承包人的监督、检查和指导。承包人有协助劳务分包人搞好环境/职业健康安全管理、防火管理及承包人“三标一体化”体系建立和运行的义务，并加强监督检查。对于查出的隐患，劳务分包人必须限期整改，并书面反馈承包人，对不按期反馈或造成事故的，承包人将按 管理规定要求劳务分包人给予赔偿，拒不整改的，给予加倍赔偿。对承包人违反环境/职业健康安全管理和消防管理规定、制度等情况，劳务分包人有要求承包人整改的权利，承包人应认真整改。

12.在施工过程中使用的劳动防护用品由各方自理，防护用品的采购、发放、使用等必须符合承包人“三标一体化”的要求，承包人有权对此进行监督、检查。进入现场的施工人员必须正确穿戴好承包人统一的工作服和安全帽等防护用品，承包人、劳务分包人都应督促施工人员正确穿戴好个人防护用品。

13.承包人和劳务分包人双方自行采购的油漆、涂料、水泥、装饰材料、化学用品等对环境及人体健康有影响的物资，必须按承包人的“三标一体化”体系的要求进行控制。劳务分包人采购的对环境、人体健康又影响的物资，必须按有关规定送交当地有关检测部门进行检测，并向承包人提交被检测物资的检测报告。对检测结构超标的物资，禁止进入施工现场。

对环境、人体健康及安全有影响的物资，劳务分包人必须采取有效地贮存和防护措施，并接受承包人的监督、检查，违反规定的，承包人有权要求劳务分包人进行赔偿。

14.劳务分包人进入现场临时设施的放置必须经承包人同意，不得随意放置或在现场随意搭设临时设施，临时设施的规格、标识、颜色等其他要求必须符合承包人的规定。

15.劳务分包人人员对所在的施工区域、作业环境、操作设施设备、机工具等必须认真检查，发现隐患，立即停止施工，同时向承包人报告，承包人组织有关责任单位整改后方准施工。一经施工，就表示上述因素符合安全要求和处于安全状态，劳务分包人对施工过程中由于上述因素而导致的事故后果负责。

16.由承包人提供的脚手架、机械设备等设施，在搭设安装完毕使用前，劳务分包人应会同承包人共同按规定验收，并做好验收及交付使用的书面手续，严禁在未验收或验收不合格的情况下投入使用，否则，由此而产生的后果由劳务分包人负责。

17.劳务分包人在施工期间按合同规定自备的各种机械设备及机工具等，劳务分包人需购买保险，在现场使用前，按承包人“三标一体化”的要求进行验收，验收合格后，方可投入使用。严禁不符合要求的设备进入现场施工；在使用过程，应制订有关安全管理和使用制度，制订操作规程，应勤检查、勤保养，禁止机械设备带病作业，否则，由此而发生的事故，由劳务分包人负责。如承包人和劳务分包人双方相互借用或租赁机械设备或机工具，双方有关人员应办理借用或租赁手续，明确各自的责任及安全使用的要求；借出方应保证借出的设备和工具完好并符合安全要求，借入方必须进行检验，并做好书面记录。借入方一经接受，设备和工具的保管、维修应由借入使用方负责，并严格执行安全操作规程。在使用过程中，由于设备、工具因素或使用操作不当而造成伤亡事故，由借入使用方负责。

18.劳务分包人施工人员，对施工现场的脚手架、各类安全防护设施、安全标志和警告牌，不得擅自拆除或移动。如确实需要拆除移动的，必须经承包人项目经理部负责人和安全管理人员同意，并采取必要的、可靠的安全措施后方可拆除。否则产生任何后果，由劳务分包人自行负责。

19.劳务分包人自备的特种设备进入现场前，应向承包人提供省级或直辖市级政府主管部门的检测报告和其它有效证件的复印件。特种设备安装好后，在投入使用前应进行试运转，劳务分包人的主管领导应组织安全、技术、设备管理人员进行验收，在自检合格的情况下告知承包人组织进行验收，填写验收记录，经验收合格后，报当地政府主管部门验收合格后，方可投入使用。特种作业人员进场前劳务分包人应向承包人提供清单和有效证件的复印件，严禁无证作业。所提供的各类证件复印件应真实有效，不得伪造，否则，由此而造成事故由劳务分包人负责。

20.劳务分包人针对工程中重点、难点的分部分项工程，应单独编制施工方案和作业设计并报承包人、发包人和监理审批，采取有效的措施后，方可进行施工。施工中，应严格按施工方案和作业设计的要求进行施工，不得随意变更。如确需变更，必须修改后重新报批，审批合格后，方可进行施工。施工过程中，对危险性较大工程作业应加强监测，如有异常情况，立即停止施工，采取相应的措施后，方可继续进行施工。大型模板、脚手架拆除前，应填写拆除令、经承包人工程技术人员签字同意后，方可拆除。

21.劳务分包人必须严格执行各类防火防爆制度，易燃易爆场所严禁吸烟或动用明火，消防器材不准挪作他用。动火作业按规定办理动火作业审批制度，严格执行“十不烧”规定，严禁使用电炉。冬季施工如必须采用明火加热的防冻措施时，应取得防火主管人员同意，落实防火、防中毒措施，并安排专人值班。

22.劳务分包人需使用承包人提供的电气设备，在使用前应检测做好检测记录，如不符合安全规定的，应及时向承包人提出，承包人应整改，合格后方准使用。违反本规定或不经承包人许可，擅自乱搭电气线路造成后果的由劳务分包人承担责任。

23.贯彻先签合同后施工的原则。承包人不得指派劳务分包人人员从事合同外的施工任务，劳务分包人应拒绝合同外的施工任务，否则由此造成的一切后果由劳务分包人负责。

24.劳务分包人在施工过程中，应注意保护地下管线及架空线路，承包人对地下管线和障碍物应详细交底，劳务分包人应贯彻交底要求，如遇有异常情况，应及时同承包人或有关部门联系，采取保护措施。

25.贯彻谁施工谁负责的原则。劳务分包人在施工期间造成伤亡、火警、火灾、机械、环境污染等重大事故时，双方应协力进行抢救伤员和保护现场，并按规定上报有关部门。

26.劳务分包人按规定应为作业人员配备合格、规范的劳动防护用品；定期对安全帽、安全带等劳动防护用品进行检验试验和更新，应向接触粉尘、有毒有害物质的人员提供特种防护用品。定期组织劳务作业人员的身体检查，按照国家规定对本单位人员办理人身意外伤害保险。按照《安全生产法》的有关规定，承包人向劳务分包人收取风险抵押金，具体执行承包人《安全保卫管理制度》的规定。

27.劳务分包人如有违章、违规。违约行为或发生伤亡事故，应接受政府主管部门、发包人、承包人或承包人上级安全环保部门的监督、赔偿，赔偿费用由劳务分包人自行承担。

①发生事故，按公司《安全保卫管理制度》的有关规定执行。②凡在上级安全监察部门组织的安全环保大检查中，评价结果为不合格或受到通报批评的，每次赔偿0.3-1万元。

③发生事故未按规定处理的，按大于有关规定应付费用的数额给予赔偿。

④对违章、违规行为的赔偿执行承包人《安全保卫管理制度》的规定。

28.劳务分包人应根据地方、行业及承包人要求，建立环境/职业健康安全管理相应的管理资料，当地有特殊要求的，按当地要求的资料格式进行资料整理，当地没有要求的，按承包人“三标一体化”和安全管理制度的要求进行资料整理。进行资料整理时，必须采用承包人“三标一体化”要求的统一表格样式，对没有的表格样式，可以自行设计表格样式或采用当地使用的表格样式。

29.承包人对劳务分包人环境/职业健康安全管理目标要求： 29.1 轻伤、重伤、死亡事故为零；

29.2 机械设备事故、火灾事故、负主要责任交通事故及环境影响事件为零；

29.3 现场重大隐患整改率100%；固体废弃物处置率100%； 29.4 作业人员保险购买率100%；

29.5 施工现场达到承包人的环境/职业健康安全管理要求。30.其他未尽事宜（可针对不同工程的特点补充）。

31.本协议的各项规定适用于承包人和劳务分包人双方，如遇有同国家、地方和承包人的规定不符者，按国家、地方和承包人的规定执行。

32.本协议经立协双方签字、盖章有效，作为工程合同正本的附件与工程合同正本同日生效，承包人和劳务分包人双方必须严格遵守，对施工合同中有关环境/职业健康安全管理规定，劳务分包人也应严格遵守。由于违反本协议或施工合同中的有关规定而造成伤亡事故或环境污染事件，由违约方承担一切经济损失。

承包人：（盖章）劳务分包人：（盖章）

法定代表人 法定代表人

或委托代理人： 或委托代理人：

年 月 日 年 月 日 签订地点：

第二篇：劳务分包安全协议[定稿]

安全生产管理协议

总承包人： 陕西建工第四建设集团有限公司（以下简称甲方）：

劳务分包人：

黄志峰

（外脚手架）

（以下简称乙方）：

为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，依据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》及有关法律、法规，鉴于双方已签订经济承包合同，为进一步明确双方安全生产责任，确保施工人员在生产过程中的安全与健康，保证施工顺利进行，遵循平等、公平和诚实信用的原则，双方就施工中的安全生产管理相关事项达成一致，订立本协议。

一、承包工程项目情况

工程项目名称：西咸新区秦汉新城望贤小区二期四标段工程 工程地址：咸阳市渭城区渭城镇望贤小区 承包范围：见劳务分包合同 承包方式：劳务分包

二、本协议有效期限

自乙方入驻施工场地之日起，至乙方人员撤离现场且乙方所承担的工程项目经甲方验收合格时止。

三、乙方基本情况

1、营业执照编号： 有效期至： 年 月 日；

2、资质证书编号： 有效期至： 年 月 日；

3、安全生产许可证编号： 有效期至： 年 月 日；

四、乙方配备人员情况

乙方拟在本工程中拟投入施工作业人员 人，按照住建部《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》第十四条“劳务分包企业在同一项目施工人员在50人以下的，应当配备安全员不少于1人；50～200人的，不少于2人； 200人及以上的，不少于3人”的规定，乙方配备持有《安全生产考核合格证》的专职安全生产管理人员 人，人员名单如下：

姓名： 安全考核C证证号：

五、甲方权责

1、根据甲乙双方合同，为乙方提供满足健康安全的施工环境和有关安全管理标准、制度，对乙方贯彻落实国家有关法规及甲方的安全规章制度的执行情况进行检查。

2、在乙方进场时对其施工人员进行入场安全教育，并组织乙方学习甲方有关安全管理的各项规章制度。

3、按经济承包合同约定，向乙方支付安全生产费用，用于乙方各项安全文明施工投入，包含但不限于以下内容：完善、维护安全防护设置；安全生产宣传、教育、培训；配备和更新作业人员安全防护用品；乙方自备电器、机械设备安全装置的维修、保养、更新；作业人员身体条件检查；其他安全生产直接相关的支出。

4、乙方安全管理人员必须服从甲方项目部安全管理部门或人员的管理，协助乙方安全部门做好现场安全管理工作。

5、有权对整个施工现场的安全管理工作进行协调和监督管理。指导、监督、检查乙方的安全管理工作，对乙方施工中的违章指挥、违章作业和安全隐患提出整改意见，督促、检查乙方的隐患整改落实情况，必要时协助乙方进行隐患的整改工作。

6、对现场搭设完毕未投入使用的安全防护措施，安装调试完毕未投入使用前的机械设备、机具，敷设安装完毕未投入使用前的临电设施组织有关部门、人员进行验收，符合安全使用要求方准投入使用。

7、向施工人员提供必要的劳动防护用品，合同约定由乙方采购的除外。对乙方采购的特种劳动防护用品（安全网、安全带、安全帽、防护鞋、口罩、防毒面具）及小型电器设备（配电箱、漏电保护器、电线、电缆、照明灯具、电焊机）进行抽查，对乙方使用不合格防护用品及小型电器设备的，按有关规定进行处罚。

8、施工前甲方项目部管理人员须对乙方进行书面安全技术总交底，分部分项工程施工前及重要施工阶段，甲方相关管理人员须对乙方进行有针对性的书面安全技术交底。

9、负责督促乙方对其携带进场的机械设备、机具进行管理、维护。对现场机械设备、机具安全进行检查，对存在的安全隐患提出整改意见，督促乙方有关人员进行整改

10、乙方进场后与甲方办理现场安全防护设施的移交手续，监督检查乙方对所属施工区域的防护设施的维护和管理。

11、负责组织乙方参加甲方每周的定期检查，对现场的安全防护、临电管理、机械安全进行检查、讲评，督促乙方落实安全隐患整改措施。

12、对乙方在施工过程中违反有关安全管理规定、有违章现象发生、安全问题整改不到位或拒不接受甲方的正常安全管理的，根据问题的严重程度依据甲方的施工现场奖罚规定进行处罚。乙方施工中存在重大隐患或险情时，甲方有权对乙方停工整顿，直至与乙方解除合同，清退出场。

13、按照要求办理团体人身意外伤害保险。

14、负责协调处理乙方与现场其他分包单位的安全生产管理工作。

六、乙方权责

1、初次进场前及后续人员、机械进场前，将本企业的营业执照、企业资质等级证书、安全生产许可证、进场人员花名册、进场人员身体检查表、携带进场的机械、机具一览表、特种作业人员及其操作证的复印件报甲方项目部安全管理部门或安全员处。乙方应及时上报上述资料，确保所提供各类资料的真实性（加盖公司公章），并对此负全责。相关证件到期后负责复审，并将复审后的证件复印件交甲方留存。

2、进场职工必须办好所在地所需办理的各种证件。乙方确保其人员身体健康，严禁使用未成年工、童工、超龄工和安排女工从事禁忌劳动，有传染性疾病，心脏病、高血压等不适应施工现场工作的人员不得进入施工现场。乙方对此负全责。

3、建立健全安全生产管理体系，逐级落实各级安全生产责任制。按本协议第四款约定配备安全员，安全员调整的需经甲方同意并递交书面任命文件。乙方负责其安全员的安全生产考核工作，并将其《安全生产考核合格证》复印件交甲方备案。乙方安全员的日常工作纳入甲方安全管理体系，乙方安全员必须服从甲方安全部门的管理，每天对其施工区域的安全情况进行检查，做好检查记录，并将检查结果向甲方项目部安全管理部门或安全员汇报。

4、乙方进场人员必须接受甲方的入场安全教育。乙方须积极组织作业人员参加甲方组织的各种安全知识、规章制度的教育和培训，提高作业人员自我保护意识，使工人具备从事建筑施工活动避免危害、防范风险的意识、知识和具备执行施工安全技术操作的能力。

5、双方约定由乙方采购的特种安全防护用品（安全网、安全带、安全帽、防护鞋、口罩、防毒面具）及其他安全防护用品，乙方应到工商行政管理部门核发营业执照的定点经营销售部门购买，核验留存其《工业产品生产许可证》、《特种劳动防护用品安全标志证书》、产品的《检验报告》等资料，并及时向甲方上报相关资料复印件（加盖公司公章）。安全防护用品必须由甲方项目部安全管理人员验收签字后方可投入使用。

6、乙方携带进场的机械设备、机具必须是合格产品，进场设备、机具填表后报甲方项目部安全管理部门或安全员，并须经甲方验收合格后使用。乙方保证所用机械设备的安全装置齐全有效，机械良好，不得带病运行，乙方对携带进场的机械设备、机具负责管理、维护及检查，对其安全性能负责，对检查发现的安全隐患落实整改措施。由于乙方使用不合格机械设备、机具造成事故的，由乙方承担责任。

7、依据《建筑施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46，按照甲方的临时用电方案、交底或要求，对三级箱后或经甲方批准的其他范围的用电线路、设施、设备进行敷设、安装、维护和管理。乙方负责敷设、安装的临电设施必须经甲方有关部门、人员验收合格后方准投入使用。乙方应配备具有特种作业操作证的电工，负责所施工区域内的临时用电管理。

8、作业前有权要求甲方进行作业指导和有针对性的安全技术交底。

9、乙方做业班组所有施工人员，在分项工程施工前必须接受甲方的作业指导和安全技术交底，并在交底书上签字确认，严禁代签，作业中遵照交底要求执行。

10、每天上班作业前乙方班组长须对本班组人员进行班前安全交底，做好班前活动记录。乙方对其作业人员以班组为单位进行安全操作知识教育，现场负责人须每周组织其作业人员进行一次安全教育，并按时参加甲方组织的定期安全警示教育。

11、做好班前作业环境的安全检查，发现隐患及时采取必要的整改措施，对需甲方协助整改的及时向甲方汇报。

12、安全防护设施、脚手架搭设完毕必须经甲方项目部有关人员验收合格后方可使用，对从甲方接收及自行搭设的安全防护设施、脚手架做好日常维护与管理。安全防护设施、脚手架的拆除必须在接到甲方相关管理人员的书面指令后方可拆除，不得私自拆改任何安全防护设施，若因施工必须拆改，须向甲方主管领导报告，经批准后方可拆改，并做好临时防护设施和警戒，在施工完后须立即恢复该处的安全防护措施。

13、有权拒绝甲方管理人员的违章指挥和拒绝在不安全的环境中作业。发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。对甲方有关人员在安全管理过程中违反规定的做法有权向甲方主管领导或政府监督机构提出申诉。

14、不违章指挥、不违章作业，对自检及相关各方提出的安全隐患要及时定人、定时间、定措施落实整改。乙方应加强对其人员的管理，工人多次违章，屡教不改和管理人员玩忽职守，忽视安全生产，违反安全规章，违章指挥，强令工人冒险作业的，乙方应坚决予以清退出场，若因此而引发安全事故的，乙方必须承担相应责任。

15、参加甲方项目部组织的每周定期安全检查及各类安全专项检查，落实安全隐患整改措施。对甲方各级检查中提出的隐患积极落实整改。

16、按规定为所属员工（包括作业工人）办理工伤保险，支付保险费。乙方发生各类工伤事故、职业病及未遂事件严禁隐瞒不报。发生重伤及重伤以上事故，应及时组织抢救、保护好现场，并立即报告甲方主管领导及安全部门。对本单位员工突发疾病死亡或上下班途中发生交通事故，乙方承担其工伤保险待遇。

17、必须保证进场施工人员的相对稳定，人员发生变动须提前向甲方项目部汇报，严禁乙方私自调换和增加人员。新调动进场的工人和变换工种的工人，要单独进行有针对性的安全教育，经考核合格后方可上岗，并做好教育记录。

18、乙方进场施工的电工、焊工、架子工、塔吊指挥等特种作业人员，必须持有《特种作业操作资格证》，严禁安排无证人员上岗操作。

19、乙方负责对其生活区或宿舍、食堂进行安全管理。严禁在施工现场及生活区打架、闹事，严禁在宿舍内吸烟、做饭或使用大功率用电器，如因乙方管理不善所产生的一切后果甲方概不负责，并对乙方进行经济处罚。

七、其他约定

1、乙方接受甲方对其的安全管理，并同意遵守甲方内部管理规定和甲方项目部相关安全奖罚制度。甲方在检查、巡查及日常管理中，若发现乙方行为违反本协议约定、甲方内部管理规定和甲方项目部相关安全奖罚制度的，有权对乙方进行经济处罚，并承担其行为对甲方或相关方造成损失的责任。甲方进行的经济处罚需向乙方出具《罚款通知单》，《罚款通知单》不需乙方签字。罚款直接从乙方当月结算任务书中扣除，并由乙方签字确认。

2、因甲方责任对乙方造成损害的，甲方应积极配合处理，垫付相关费用，并按实际发生费用对乙方进行赔偿。

3、因乙方责任对第三方造成损害的，乙方应积极配合处理，处理不及时的，甲方可介入处理，并按实际发生费用扣除乙方相应工程款及向乙方提出赔偿。

4、发生生产安全事故时，乙方应当立即报告甲方，甲方立即上报，双方应配合政府有关部门对事故进行的调查处理，并按照本协议约定和调查结论承担相应的民事责任和刑事责任。因乙方及其人员主要责任造成事故，甲方进行连带赔偿的，甲方可向乙方追偿。

八、说明

1、本协议与甲方根据现场情况制定的其他现场管理措施均视为双方劳务分包合同的补充部分，具有同等法律效力，亦可作为现场安全管理措施独立有效执行。

2、《劳务分包合同》中没有约定或约定与本协议冲突的，均以本协议约定为准。

3、本协议自双方签字盖章后生效。

4、本协议书一式肆份，甲乙双方各执贰份，具有同等法律效力。

九、补充条款

甲方：（公章）乙方：（公章）

法定代表人（或委托代理人）： 法定代表人（或委托代理人）：

安全负责人:

年 月 日 年 月 日

安全负责人：

第三篇：劳务分包安全管理协议

总、分包安全生产、文明施工管理协议

工程名称：

总包单位：

分包单位：

日期： 年 月 日

总、分包安全生产、文明施工管理协议

总包方（甲方）：

分包方（乙方）：

为全面履行总包单位与分包单位的建设工程施工合同内容，进一步落实安全生产责任制，加强安全生产、文明施工管理，明确在施工过程中各方的安全责任，预防和杜绝重大生产安全事故的发生，根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关法律、法规、及《中建总公司施工安全生产监督管理条例》，结合公司实际，特制定本责任书。

第一条 工程概况

1、工程名称：

2、工程地点：

3、工程内容：

4、工期： 天。

开工日期：2010 年 月 日 竣工日期：201 年 月 日

第二条 施工现场的安全生产、文明施工由总承包单位承担总的管理责任，分包单位对施工中安全生产、文明施工工作承担直接责任，各项安全生产、文明施工工作均应纳入各分包单位的项目管理体系中。各分包单位应当严格执行总承包单位的规定，接受管理。并按照分包合同额向分包方收取安全生产保证金，收取规定如下：

劳务分包合同额在500万以下的，收取2万的安全生产保证金。劳务分包合同额在500万~2000万的，收取6万的安全保证金。劳务分包合同额在2000万-5000万的，收取8万的安全保证金。劳务分包合同额在5000万-1亿的，收取12万的安全保证金。劳务分包合同额在1亿~2亿万的，收取15万的安全生产保证金。劳务分包合同额在2亿以上的，收取20万的安全生产保证金。

以上安全生产保证金在第一笔工程款中扣除。

若在施工期内未发生重大违章行为和重大生产安全责任事故，总包方在收到分包方的安全保证金返还申请手续后14天内将该保证金无息退回给分包方。

第三条 总、分包方在施工中必须认真贯彻执行国家、和地方有关安全生产的法律、法规和规定，认真执行国家、行业、企业的各种有关安全生产文明施工管理标准及相关规章制度。

分包单位在施工中必须教育其职工遵章守纪，不违章指挥和违章操作，严格按《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《中建总公司施工安全生产监督管理条例》及项目所在地有关施工现场安全生产文明施工规定及公司《施工现场文明施工管理要点》（建四华南字〔2004〕16号）等相关要求进行规划、布置、管理。要求创建“安全文明施工样板工地（双优工地）”和中建总公司CI创金奖的项目部,如因联营方人员违章指挥、违反安全纪律、违反安全操作规程等原因而发生的伤亡事故，由劳务方承担一切经济损失，并承担主要责任；如因上述原因致使该项目不能达到安全、文明施工 样板工地及总公司CI创金奖，也要承担相应责任。第四条 分包单位应服从总包单位的统一领导、协调，遵守各种安全管理制度和安全生产操作规程。在总包单位统一领导下，组成施工现场安全生产领导小组，定期召开安全工作会议，建立健全安全生产责任制和群防群治制度，制定完善各项安全生产规章制度和安全生产目标责任。分包项目安全文明管理目标为：

（1）杜绝死亡及重伤事故，杜绝火灾、大型机械设备、脚手架、深基坑（挖孔桩）、高支模等重大生产安全责任事故；轻伤负伤率控制在1.4%以内，施工现场安全文明施工达标100%，争创本地区安全、文明样板工地。工地CI形象创总公司CI创金奖。

(2)

依法参加工伤社会保险及对从事危险作业人员办理意外伤害保险,办理率100%。

第五条 分包方应按规定设立安全生产、文明施工管理机构，应明确安全生产、文明施工直接责任人和防火责任人，并按规定配备专职安全生产管理人员，明确责任人，确保各级安全生产、文明施工责任制的落实。被任命的项目经理、项目安全生产管理人员必须按政府有关规定取得安全考核合格证书，持有效证件上岗。对总包单位提出的安全生产方面的问题，分包单位应按要求时间整改完毕。

第六条 分包方的所有进场工人必须经安全教育并考核合格后才能进入施工现场从事作业。特种作业人员必须持建设行政主管部门考核合格后核发的操作资格证书方可上岗，各证件的复印件应存在总包方处备查。

第七条 分包方应确保施工范围内的安全生产费用投入的有效实施，安全 生产费用的投入按国家和地区相关规定执行；总费用不得减少。

第八条

1、分包单位自带和租赁的施工机械设备和施工机具进场或使用前，必须接受总包单位组织的安全验收，不符合安全标准的坚决不能使用。大型机械设备不得使用国家明令淘汰产品及逾期报废产品（塔吊不得超过12年、施工电梯不得超过8年）。

2、施工现场所使用的一切安全防护设施、用品及劳动保护用品必须是经有关单位检验合格的产品，严禁使用伪劣产品。

第九条 分包方采购进场的安全防护用品及主要材料，须对其合格证、准用证、检测报告进行验收检查，并在进场前提交总包方。对材质要进行监督检查，杜绝使用不合格产品。

第十条 分包单位对本单位的施工人员应登记造册，如实向总包单位报告，接受总包单位的三级安全教育，分包单位应按规定进行日常安全教育培训和安全技术交底，每月定期对员工的安全教育不少于2小时，要求教育内容结合实际、有针对性。分包单位有人员调整时，应将调整后情况书面告知总包方，并对新进场人员进行安全教育、培训和考核。未经安全教育的，不得上岗作业。分包方需认真执行《劳动合同法》及时与所用工人签定劳动合同，并支出相应的工资金额。认真执行劳动保护条例，为职工配备劳动保护用品,缴纳社会保险。

第十一条 分包单位负责制定本单位施工内容的安全施工组织设计，编制有针对性的专项安全施工方案和安全技术措施，并报总包单位，经审核后，严格按其要求实施。

第十二条 分包方必须服从国家、地方政府和总包方对安全生产、文明施工工作的监督管理，认真贯彻执行JGJ59-99《建筑施工安全检查标准》，坚持定期安全检查和各种专项检查，杜绝死亡及重伤事故，杜绝火灾、大型机械设备、外脚手架、高支模、深基坑等所发生的生产安全责任事故；对检查中发现的安全隐患或问题要定人、定时间、定措施、按要求进行整改，及时消除安全隐患。

对工程项目安全生产的考核和奖罚按《中建四局有限公司华南分公司建筑施工安全生产奖罚制度》（建四华南字〔2008〕6号）执行。

第十三条 分包方必须有指定的消防责任人，到总包办理明火动用手续和责任现场的监护。未办理手续的明火作业属违法施工，总包方视情况进行处罚。

第十四条 依法参加工伤社会保险及对从事危险作业人员办理意外伤害保险,办理率达100%；

第十五条 分包方不得损坏总包现场投入的安全、消防设施等物品，否则应进行赔偿，屡次发生损坏总包设施的将对其处罚。

第十六条 在施工过程中由于分包责任出现安全事故或者其他原因，受到报纸、电视、网络等媒体的曝光或政府有关主管部门的通报批评、记录不良记录（含网上公布），给本企业本工程造成不良社会影响时，每次扣分包队 50000元罚金，造成经济损失的由分包方承担赔偿责任。

第十七条 未尽事宜，双方协商解决，本协议一式三份。

中建四局华南分公司（签章）

代表：

日期

：分包方：代表： 日期：

第四篇：环境及职业健康安全协议(通用范本)

环境、职业健康安全（E、ＯＨＳ）协议

甲方：

乙方：

为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，保障工程的安全和从业人员的安全与健康及环境管理工作。依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国环境保护法》等有关环境和职业健康安全的法律、法规的规定，为明确双方在环境和职业健康安全方面的职责，做好环境和职业健康安全管理工作，经双方协商，特制定本协议。

一、环境及职业健康安全目标

1.杜绝人身死亡事故；

2.不发重伤事故，实现重伤事故“零”目标；

3.严格控制轻伤和未遂，负伤频率控制在3‰以内；

4.不发生较大机械、设备、火灾事故，事故频率控制在5‰以内；

5.不发生职业危害事件；

6.杜绝环境污染事件。

7.不发生施工周围居民环境投诉事件；

二、对工程的有关规定

1、本环境、职业健康安全（E、ＯＨＳ）协议为施工合同（协议）的附件，与合同具有同等的法律效力。

2、双方在合同期内，必须切实履行各自应承担的安全责任，做到安全、文明施工，施工中不发生责任性人身、机械、设备及火灾事故。

3、乙方只能在批准的范围内施工，并且严禁将工程分包或转包他人。

4、发生事故，按《电力事故调查规程》规定处理。

三、甲方职责

1、向乙方提供有关环境和职业健康安全施工的规章和规定；

2、施工合同签定前，由甲方的安监部门审查乙方安全施工资质；

13、协调乙方在交叉施工中存在的环境和职业健康安全问题；

4、审查乙方编制的环境和职业健康安全技术措施；

5、对乙方进行环境和职业健康安全监督、检查和指导，对事故隐患提出限期整改意见，对乙方“三违（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）”行为及不服从甲方环境和职业健康安全管理的、管理混乱、事故不断的提出警告、罚款、停工、直至解除合同等处理；

6、指导乙方的环境和职业健康安全活动；

7、协调处理乙方与甲方的其他分包单位在交叉施工中发生的事故；

8、甲方对乙方实行环境和职业健康安全文明施工与经济挂钩的管理，本合同环境和职业健康安全文明施工保证金为合同价的5%，由甲方从本工程款中预留，由甲方的安监部门制定考核办法进行考核；

四、乙方职责

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、规定等，遵守和执行《电力建设安全工作规程》和《电力建设安全健康与环境管理工作规定》以及甲方制定的有关环境和职业健康安全文明施工规章制度。接受甲方的监督、检查、指导，但并不因此减轻乙方的责任;

2、乙方签订合同后必须在施工前对所承包的施工项目编制环境和职业健康安全施工技术措施,并报甲方审查;

3、凡30人以上的班组必须配有专职安全员，30人以下的必须配有兼职安全员。每月向甲方安监部门书面报告环境及安全工作情况;

4、乙方在开工前，必须对本单位参加工程建设的全体人员进行环境及安全教育，内容包括本附件，并进行考试和体检，受教育人员名单和考试成绩、体检情况送甲方安监部门备案。（也可委托甲方安监部门进行安全教育，费用自理）经甲方抽考（查）合格后方可允许进入现场施工。补增人员或调换工种时，及时到甲方安监部门办理手续;

5、乙方应每周组织本单位人员进行安全活动，每月组织安全检查，及时纠正和处理“三违”。在每个项目施工前，乙方必须对施工人员进行安全施工技术措施交底，确保安全施工;

6、乙方队伍中的特种作业人员，必须持证上岗，名单报甲方安监部门，并出示原始证件，复印件留存，严禁无证操作;

7、乙方承包的项目，必须自行组织施工，严禁转包。

8、乙方必须为所属施工人员配备应有的劳动防护用品、用具、工器具，并符合安全使用要求，接受承包商的抽查;

9、经合同允许携带的施工机械必须做到安全防护装置完好，符合安全使用要求，对其中的起重机械、压力容器等特种设备必须在合同签订前出示有关产品合格证、国家有关部门的检测资料等，经甲方审查符合要求后，方可携带。起重机械在安装前，自行向当地有关部门办理申报手续和申请检测，合格后方可投入使用。

10、乙方在施工前必须对作业场所认真检查，做好安全防护工作。在施工过程中，形成的“五口、五临边”等必须及时设置牢固可靠的防护设施，并负责管理和维护。危险场所标志明显，有专人管理，施工机械、用电设施的安全装置必须齐全、有效。并做到按序施工，物料堆放整齐，工完料尽场地清、文明施工。

11、乙方在施工中，未经甲方代表许可，不得擅自使用甲方的施工器材、设施、机械等，否则，由此而发生的事故，由乙方负责。交叉作业，有碍施工安全时，乙方有权提出协调，但应服从甲方的统一调度。

12、及时通报甲方安监部门，并由乙方按“三不放过”原则进行调查、分析、统计、上报，送甲方备案，凡因乙方责任造成的人身、火灾、设备等事故，其经济损失，由乙方全部承担，并负责处理上报。如因多方责任，按责任分析承担相应的经济损失。

13、乙方在施工过程中,应树立环境保护意识,采用新技术、新工艺、新材料，节约能源、降低消耗，对水、电使用实施有效控制；减少污水废水、废气、粉尘、噪音、垃圾等对大气、土地、水体等排放及污染，对超标准部分，必须进行处理，方能排放。

五、对施工中有关细节的规定

1、乙方的施工人员只能在甲方划定的施工范围内活动，不得进入其他施工区域或生产区域活动。

2、在施工场地内由于乙方施工原因造成设备损坏或其他事故，由乙方承担全

部经济责任。

3、乙方不服从甲方管理或者发生严重违章作业、野蛮施工、管理混乱、事故不断或发生重大事故，甲方有权终止合同，清退乙方出场，由此造成的经济损失，由乙方负责。

4、甲方施工生产设备或设施遭到盗窃或者破坏，乙方有义务协助配合甲方进行调查。

5、乙方进入施工现场的全部手续审查合格后，甲方应给予乙方办理“临时上岗证”，并在上岗时佩戴，“临时上岗证”严禁转借他人。

6、乙方工作时如需要对甲方现场临时安全设施进行拆除，必须提前与甲方联系，得到甲方安全管理部们的同意，并按照甲方要求工作结束后及时恢复，并请甲方人员验收。

7、双方必须指定专人及时进行现场的联系沟通工作，并将名单报甲方安全管理部。

8、乙方现场电源的连接与管理必须严格执行甲方制定的施工现场用电管理制度。

9、现场临时的吊装孔洞等必须设置可靠的围栏或盖板并作明显的标记。

10、现场的氧乙炔气瓶的摆放要求直立。捆绑牢固，安全距离必须符合安全要求。

11、乙方现场的施工材料摆放必须有序，必须符合现场安全文明施工规划和要求，不得随意摆放而影响正常通道通行。

六、乙方因违反有关安全规程、规定及本协议所列安全事项而造成的一切事故和经济损失，均由乙方承担全部经济及法律责任。

七、本协议双方签字生效，未尽事宜，双方协商解决。

八、本协议一式四份，乙方一份，甲方三份。

甲方：（单位盖章）

代表签字：

乙方：（单位盖章）

代表签字：

20年月日

第五篇：最新劳务分包合同管理

劳务分包合同管理管理职责

一、为规范集团公司各类建筑工程合同的管理，维护公司的合法权益，提高集团公司的经济效益和社会信誉，规避不良合同给集团公司带来的风险，保障合同的合法性,保障合同切实全面的履行。

二、建筑工程合同不仅是平等主体之间的法律行为，它还是社会经济生活的重要组成部分，因此订立合同的当事人(双方及以上)应遵循法律平等、自愿公平、诚实信用、等价有偿的原则，不得损害国家、社会公共利益及企业利益，不得扰乱社会经济秩序。

三、建筑工程合同原则上要采用标准制式合同文本。建设工程施工合同需采用国家建设部与工商管理局制定的示范文本；项目管理目标责任书和分承包合同采用集团公司制定的示范文本。

四、签约当事人主体资格要合法，应对对方当事人进行履约能力的考察，签约要遵循平等互利，协商一致的原则，合同条款中内容要完备、具体，不能含糊，前后矛盾，责、权、利要明晰。

五、集团公司市场经营部是建设工程施工合同、分承包合同的主管部门、全面监督、管理、评价合同的签订与履行工作，并参与一级项目及重点工程项目合同的洽谈和签订工作。

六、对施工合同和分承包合同，分公司经理和直属项目部经理为以上两种合同的第一责任人，应对其所签及履行的合同负全责。

七、合同的评审。施工合同在签订前必须根据质量管理体系要求进行合同评审（包括前期的标书评审）。合同评审由公司市场经营部负责组织，土建一级(指建筑面积25000M2，25 层以上，跨度30m 以上)、二级项目由市场经营部组织评审，二级以下工程项目由 项目部负责组织评审，评审过程要按合同评审工作程序文件的要求进行。

二、建设工程施工合同洽商签订前期向业主的承诺，应由公司市场经营部负责，主要资料包括招标文件、投标承诺等（对业主的口头承诺，应已形成书面文字）。

三、施工合同的洽谈与签订施工合同的洽谈。合同在洽谈前，首先由有资质的合同管理人员起草合同文件； 如业主方起草的合同文件，须经过相关部门的讨论，达成共识拿出修改意见。洽谈时要由公司经理牵头，合同管理人员、项目经理应参加合同的洽谈工作。洽谈中要本着维护公司

合法权益，公正、公平、诚实信用的原则进行，涉及到如： 合同价款、工期、质量、工程款拨付、竣工结算、违约、索赔等合同主要条款，要认真对待，特别是在目前市场行为、业主行为不规范的情况下，不要急于求成。洽谈是一个要约、再要约、反要约直至承诺 反复进行的过程，一定要在遵守国家法律法规的前提下，以维护集团公司合法权益为宗旨，以认真负责的工作态度进行合同的洽谈工

作。建设工程施工合同的签订。承、发包方合同洽谈完成后，要由合同管理人员书写正式施工合同，由于施工合同为制式合同，又鉴于集团公司施工的区域范围大，合同文本要采用当地规定的制式合同文本。合同文本中合同各项条款都要添全，不能有空白，书写 要用碳素笔或钢笔，字迹要清晰，不能出现乱涂乱改的现象，正式盖章的合同文本不能用复印件，合同正本为两份，双方各执一份，副本可根据需要书写若干份，但最少不能少于四份。建设工程施工合同的补充和修订。补充合同或修订合同是施工合同的重要组成部份，但要强调一点，一定要把能在正式合同中

填写进去的内容填写进去，尽量避免将正式合同形式化，而形成阴阳合同的情况，除非有特殊原因或因内容较多不能写进正式合同的； 或在合同履行中涉及到质量、工期的变化

以及重大工程变更，才能签订补充合同或修订施工合同，在签订时要坚持原则，认真对 待，作到公平、公正，避免无原则的迁就发包方，使集团公司受到不应有的损失。

第二条 合同的履行与管理

一、施工合同的履行.各项目部应对全面履行施工合同负全责，集团公司有关部门协助并检查、监督施工合同的履行情况，以确保合同的履约率达到100%。2.各有关部门和项目部，必须组织有关人员认真学习和研究合同条款，特别是对合同工期、质量等级，价款支付与结算、材料供 应方式，双方职责、违约、索赔等条款，做重点学习和研究。.在合同履行的有效期内，如国家法律、法规或政策发生变化，发生工程量增减，发包方未按合同约定付款等情况，涉及到工期、质量、价款的调整方式发生变化，必须及时办理合同修订或合同补充和由发包方签字认可的会议纪要等书面形式，对原施工合 同进行修订和补充。

二、建设工程施工合同的管理

1、______集团公司市场经营部是施工合同的主管部门，负责参与合同的签订和合同的审核管理工作。

2、施工合同根据质量管理体系要求确保本集团公司有一式三份（一正两副，也包括补充和修订合同），正本传递至集团公司市场经营部归档保存，副本为公司财务科、项目部各一份，有关技术质量、生产安全、材料设备等部门为复印件。

3、公司市场经营部门和要设专职或兼职的合同管理人员，负责施工合同的建档归档工作。

三、施工合同的风险和索赔管理

1、建筑工程的发包和承包是一项充满风险的经济活动，由于建筑工程具有规模大，施工周期长，材料设备消耗量大，产品固定，施工流动性强，受地质条件、水文条件、社会环境及技术、经济等方面因素的影响较大的特点，不可避免的会给承包方带来不确定的风险。⑴ 技术和环境方面的风险，包括以下几个方面： 意外地质地基条件； 特殊水文气象条件； 施工准备不足； 图纸和变更不及时；发包方派驻的工程师对承包方提出的技术问题迟迟不能答复等。

⑵ 经济方面的风险。包括国家政策的调整； 要素市场价格的变化；金融市场变动因素；发包方所供材料设备不合格、不及时等。上述风险一旦发生，都要做书面记录，并及时向发包方办理工程变更和现场签证，追加合同价款.索赔管理

⑴ 施工索赔是法律赋予合同受损者的权利，对施工企业来说是一种保护自己，维护自身正当权益，避免损失，增加利润的手段，这在国家《民法通则》《合同法》等专项法律法规中都有明确的规定，并在建筑工程施工合同示范文本中专门制定了相应条款，在示 范文本通用条款中对施工索赔也提出了具体的做法。

⑵ 加强施工合同管理，健康有效的开展索赔工作，要抓住四方面的工作。A 签好合同是索赔成功的前提。B 学习研究合同是寻找索赔机会的重要方法。C 加强合同履行管理是捕捉索赔机会的主要环节。D 学会科学的索赔方法是推行索赔制度和索赔成功的先决 条件。

第三章 项目管理目标责任书的签订和管理

第一条 项目成本目标及示范文本

一、项目成本责任目标的确定

1、确定的原则。一是根据建筑市场和建筑工程预算定额及费

用定额有关费用的变化，来确定项目成本目标，项目成本目标不是一成不变的，而应随着建筑市场的变化而调整。其次是成本目标要通过测算来确定。再次是项目经理部通过科学

管理，全面履行施工合同有盈利。

2、项目收入和支出的界定： 项目收入的界定要规范化，在本区域范围内要基本上达到统一，凡执行项目管理目标责任书（制造成本承包）的工程一定要做到在相关费用上进行界定，例如应以收入为 定额直接费或直接费降百分之几作为项目收入，禁止按结算 造价百分之多少来界定。执行项目管理目标责任书（内部费用承包）的工程收入的界定，可采取结算造价的百分之多少确定，项目支出的界定，凡是按集团公司规定属于项目部支出的费用，全部纳入项目部实际成本。

3、示范文本要统一，凡执行项目管理目标责任书的工程，依照集团公司制定的《工程项目承包管理暂行办法》，根据不同的项目承包模式，选用相适应的示范文本，见附件

一、附件

二、附件五。

第二条 签订履行与管理

一、项目管理目标责任书（制造成本承包及内部费用承包和产值双控指标承包），由项目经理部负责签订。

二、公司项目部在履行的有效期内要加强过程控制，项目经理部是全面履行上述承包合同的单位，应确保施工合同及项目责任合同所有条款的全部履行。

三、项目责任合同的管理。责任合同份数可根据项目部需要而定，但最低不得少于三份。集团公司市场经营部是项目部责任合同的主管部门，上述合同要求在合同签订后三日内传递完毕。

第四章 工程项目分承包及劳务分包合同的签订与管理

第一条 承包商及劳务队伍的选择及示范文本

一、承包商的选择。总的原则是在集团公司确定的合格分包商名录内进行选择。一是有营业执照和相应资质的建筑公司和专业公司。二是具有经济实力，技术素质高的成建制的施工队伍。三是公司员工自行联系的工程项目及业主指定的分包商，要经过考察合格且具备履约能力，方可进行分包工程的施工。

二、劳务作业队伍的选择。应选用具有营业执照和相应资质的劳务作业队伍，且具有经济实力。

三、要统一示范文本，凡执行分承包的工程项目，由照集团公司对项目经理部签订<工程项目承包责任书〉见附件三，对分包商签订 <工程费用包干承包合同>见附件四。劳务分包合同文本另行制订。

第二条 分承包、劳务分包合同的签订

一、根据工程项目预算收入的具体情况，经过测算确定分承包商应上缴的利税总额，其额度原则上不低于工程结算总价的3%(不含税)。否则应报市场经营部审核，公司主管领导批准。

二、公司与项目部签订的责任书，要明确责任目标，全面体现对施工合同的履行，特别是对工期、质量等级、安全生产、文明施工、技术经济指标等，应在责任书中有约定，以确保施工合同和责

任书的全面履行。

三、项目经理部经理负责对分包商签订《工程费用包干承包合同》，对工期、质量、承包价款、承包人工作、安全生产、文明施工、竣工验收、工程款拨付与竣工结算、保修、违约、过程控制、规避合同风险等主要条款，要认真研究后再签订，文本中未含部分可作补充条款。

四、劳务分包合同的签订，应依照劳务分包合同示范文本主要条款，结合工程具体情况，对分包范围和工作内容、工期、质量、承包价款、安全生产、文明施工、双方权利、义务等，认真研究后进行签订。

第三条 合同的履行和管理

一、合同履行。在合同履行的有效期内，一是要全面履行施工合同和工程项目费用包干承包合同。二是要加强全过程的控制，除施工管理和技术经济管理外，特别在材料采购，材料款的赊欠等事项，项目部要详细准确掌握物流、人工费的拖欠等情况，在工程拨

款方面要依据形象进度和业主的拨款情况，来确定拨款数额。拨款要一支笔，禁止多头批款。工程竣工办理财务结算后，要签订结算后遗留事项处理协议，并由承包人列出对外债务清单，由承包人承诺自行解决债务纠纷。

二、合同管理。工程项目承包责任书，由公司与项目部签订；

工程费用包干承包合同，由项目部与分包商签订。劳务分包合同由项目部与劳务分包商签订。合同份数，依据公司的需要而定，最低不得少于三份，并在签订后三日内传递完毕。属项目部经营部门是分承包、劳务分包合同的主管部门，要设专人管理分承包合同。

第五章 各类合同的审批程序

一、建设工程施工合同的审批流程（见本办法附表一）

1、施工合同的审批。按集团公司市场经营部制定的合同审批表（见本办法附表四），逐级审批。审批均为施工合同的草稿，草稿应为含概合同双方初步意向的合同文本，审批后再经对方洽谈认可，达成一致，方可书写正式合同文本。公司的施工合同，均由市场经营部审批，一级工程项目或特殊情况的二级以下(含二级工程项目)工程项目，由集团公司总经理最终审批。施工合同的审批，要求由参与合同洽谈的经营部门专职合同管理人员，携带合同草稿和审批表，来市场经营部办理，统一加盖集团公司合同专用章

2、补充合同的审批。合同管理人员应携带对业主承诺的书面资料（包括招标文件）进行审批。

二、项目责任承包合同的审批流程（见本办法附表二）

公司与项目部签订的项目责任承包合同，由市场经营部负责起草，经洽商后，由公司经理或主管经理审批，合同经集团公司总裁和项目经理签字后生效。

三、分承包及劳务分包合同的审批流程（见本办法附表三）公司与项目部签订的项目承包责任书，由市场经营部负责起草，经洽商后由公司经理或主管经理审批。项目部与分包商签订的分承包合同，由市场经营部配合项目部起草，经洽商后，由项目部经理审批，项目经理与分包商签字生效。但一级项目工程需市场经营部审批。公司项目部与劳务作业队伍签订的劳务分包合同，由市场经营部配合项目部起草，经洽商后，由项目部经理审批。

第六章 项目责任承包与分承包结算审核程序

第一条 项目责任承包工程结算审核

一、公司和项目部项目责任承包的工程,依据项目责任承包合同，由项目部核算人员编制承包结算书,报市场经营部审核,经集团公司主管经理审批后，作为项目工程结算的依据。

二、涉及到项目实际成本,由公司及项目部的财务部门、材料部门、劳资部门等有关部门提供有关数据,传递至财务部门,由财务部门、经营部门配合编制财务结算。结算经项目部核对后,由财务部门编制竣工制造成本报表。

第二条 分承包结算审核

一、关于分承包工程的结算审核。应以分承包合同界定的收入,由公司经营部门或项目部办理分承包结算,对涉及到材料调拨、周转工具和设备的租赁、借工、拨款等费用，均要列出结算清单,从承包人结算款中扣出。

二、结算审核。分承包工程的财务结算,由公司财务部门办理,经营部门配合,经主管经理审批后,作为财务结算的依据。

第七章 各类合同的评价考核

一、合同评审主要考核评价合同(标书)评审确认表、评审报告的填写是否规范，内容包括与产品有关要求的识别、采取措施及保证能力、评审部门及评审单位、负责人签字等是否符合要求。合同(标书)评审的全部记录是否按要求进行传递。

二、使用的合同文本是否符合建设主管部门和集团公司的规定和要求。

三、合同的签订与审批，是否按本合同管理办法进行运作。

四、合同的传递、合同的份数是否符合质量管理体系的要求,收文发文手续是否健全。

五、合同的履行。合同传递后,有关部门和项目部是否组织有关人员进行了学习,有无学习记录,及合同履行过程中的有关纪录。

六、合同管理。有关部门及项目部是否建有合同台帐,合同档案管理是否规范。

七、分承包合同在履行过程中,在规避风险方面采取了哪些具体措施,有无出现问题。

第八章 各类合同档案的管理

一、集团公司市场经营部是各类合同的主管部门，要求市场经营部、项目部设专职合同管理员或以合同管理职责为主的兼职管理员.。

二、各类合同都要分别建立合同台帐，由集团公司设置统一模式的合同台帐（见本办法附表五）。建立收发文本制度，确保合同管理规范化。

三、建设工程施工合同，正本传递市场经营部,由市场经营部归档管理,副本由经营科、财务科、项目部归档管理，其他相关部门为合同复印件。

四、项目责任承包合同，传递市场经营部一份备案。

五、分承包合同，传递市场经营部一份备案。

六、建设工程施工合同签订并经上级行政主管审查后,在五日内传递至市场经营部。

七、集团公司市场经营部管理的合同公司的施工合同正本，由集团公司市场经营部归口管理，负责建档和借阅事宜，一级项目工程的项目责任承包合同、分承包合同，由市场经营部存档一份。从市场经营部借阅的合同,不得以任何理由予以涂改。

第九章 建立各类合同程序与责任追究制

一、建设工程施工合同的签订要按照合同起草、会签、洽谈、审批、签订盖章五个环节进行。

二、项目责任承包合同，在合理界定公司与项目部收入和支出、明确双方责、权、利的基础上，由公司经理和项目经理签订。

三、分承包合同的签订，在考察合格分包商，已规避法律、法规及经济风险的基础上，由项目部和分包商签订。但一级项目工程需经市场经营部审批。

四、劳务分包合同的签订，应在考察劳务作业队素质，规避经济风险的基础上，由项目部和劳务作业队签订。

五、建立责任追究制

1、施工合同的签订，要坚持合法、公正、公平、维护企业合法权益的原则，一旦出现合同纠纷形成诉讼，使企业受到经济损失时，通过核查签订合同的五个环节后，要追究责任者的责任，根据经济损失额度的大小，进行行政和经济上的处罚。

2、项目责任承包合同的签订，要经过测算来界定项目收入。项目经理必须承担由于管理不善而造成的亏损责任。但确认属投标报价的失误、企业让利、政策性调整的原因，不应由项目部负担。对项目成本的亏损，通过核算和分析考核，对项目经理按照责任书的约定进行处罚。

3、分承包合同的签订，要按照合法、合理、诚实信用的原则，对不同类型的工程通过测算，进行洽谈和签订工作。分承包合同中要有规避风险条款，在合同履行过程中，出现争议和纠纷时，要遵循平等友好协商原则，不要激化矛盾而形成诉讼，如果发生给企业

造成经济损失和企业信誉损害的，要追究分公司经理的责任，并根据损失额 度的大小，对责任者进行行政和经济处罚。

第十章 各类合同争议纠纷的处理

一、合同出现争议和纠纷时，双方首先要协商解决，解决不成时，可上报集团公司，由市场经营部参与解决，并做出合理的裁决。

二、合同一旦出现诉讼,应及时上报集团公司市场经营部，由市场经营部协助基层单位，采取有效措施，以避免对企业造成的经济

损失。

三、市场经营部在帮助解决完每一诉讼纠纷案件后，应当做出书面总结，分析出合同发生纠纷的法律原因，在以后的合同管理中予以重点监管，避免以后发生类似情况，使集团公司的管理水平逐步得到提高。