第一篇:汾西县和平中心卫生院关于对干部职工思想纪律作风集中整顿的实施方案
汾西县和平中心卫生院
关于对干部职工思想纪律作风集中整顿的
实施方案
按照县委《关于对干部队伍思想纪律作风进行集中整顿的决定》文件精神,决定集中两个月时间在本单位开展干部职工思想纪律作风集中整顿。具体实施方案如下:
一、指导思想和基本原则
(一)指导思想:坚持以科学发展观为指导,以贯彻落实县十二次党代会精神为主线,以改进作风、提高效率、促进发展为着力点,切实解决单位领导班子和干部职工在思想、工作、作风、纪律等方面存在的问题,进一步强化“以院为家、埋头苦干、兢兢业业、无私奉献”的工作作风,使广大干部职工的思想认识有明显提高,纪律观念有明显增强,工作作风有明显改进,执行能力有明显加强,努力营造敬业、崇德、务实、高效的干事创业氛围,为全面完成各项工作任务提供坚强有力的思想保证、组织保证和作风保证。
(二)基本原则
1、密切联系实际。坚持一切从实际出发,学习教育、查摆问题、对照检查、整改落实等,都要从提高服务质量,提高患者的满意度,加快实现转型跨越和推动我县经济发展的全局出发,紧密结合工作特点,结合我单位领导班子和党员干部职工的实际,做到实事求是,管用有效。
2、立足教育提高。坚持用科学发展观和县委十二次党代会会议精神统一领导班子,干部职工的思想认识,把学习教育、武装头脑、提高认识同整顿思想、严肃纪律、改进作风结合起来,贯穿于整顿的全过程。
3、解决突出问题。坚持把解决存在问题作为重点,采取多种形式把问题找准,深入剖析,有针对性的研究制定得力的改进措施,坚决予以纠正。
4、务求取得实效。坚持把思想纪律作风整顿与促进工作、推动发展结合起来,以整顿促工作,用发展看整顿。要通过整顿,真正解决好干部职工思想纪律作风方面存在的主要问题,解决好事关经济社会发展的突出问题,为我院的健康有序发展奠定一个好的基础。
二、主要内容
开展思想纪律作风整顿,重点对照检查和解决好以下五个方面的问题:
(一)思想观念方面。查政治立场是否坚定,能否深入学习贯彻科学发展观和党的十七大、十七届四中全会精神,认真贯彻执行党的路线方针政策和县委、县政府的重大决策部署,是否在思想上、政治上、行动上与县委县政府保持高度一致;是否坚持解放思想、实事求是、与时俱进,围绕实施我县五大战略,积极谋划、狠抓落实,是否存在自我感觉良好,工作得过且过,应付塞责的问题。
(二)执行能力方面。查工作落实是否到位,对照年初目标任务,看县委、县政府的重大决策部署是否执行,安排的重点工作是否落实,看哪些工作部署了是否落实,落实了是否到位,是否存在对县委、县政府重大决策和重要部署贯彻执行不力、阳奉阴违的问题;查是否存在为了单位或部门利益,不顾大局,搞上有政策、下有对策、损害群众利益等问题;查是否存在作风飘浮、不思进取、敷衍应付等问题,工作措施有无落实、有目标无考核、有布置无结果,有始无终、虎头蛇尾现象。
(三)工作纪律方面。查领导班子是否团结一致,组织纪律是否严格遵守的问题;查是否存在组织观念淡漠、自由散漫、迟到早退,上网炒股、聊天、玩游戏等问题,查是否存在不遵守会议纪律,缺席顶替,跑会走过场的问题;查有无会上不讲,会后乱讲,当面不讲,背后乱讲,热衷于造谣生事,传播小道消息等现象,是否存在造谣生事,煽风点火,拨弄是非,破坏和谐的问题;查是否存在单位人心不顺,风气不正,拉帮结派,扯皮内耗,闹不团结等问题。
(四)工作状态方面。查工作态度是否端正,有无强烈的事业心和责任感,是否能把主要精力集中在干事创业上,善于把上级精神和工作实际结合起来,积极主动的开展工作;查是否存在工作不切实际,贪图虚名,好大喜功,搞花架子,做表面文章,弄虚作假的问题;查是否存在工作讲的多做得少,回避矛盾,不敢碰硬,临阵退缩的问题;查是否存在精神萎靡不振,工作松松垮垮,办事马马虎虎,行动拖拖拉拉的问题;查是否存在工作责任不清、推诿扯皮,甚至失职渎职等问题。
(五)廉政建设方面。查是否认真学习、严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,有无违反廉洁从政规定的行为;查有无损害医院形象,行政不作为、乱作为,人为设置障碍,不给好处不办事,给了好处乱办事等破坏发展环境的行为;查工作效能,有无“门难进,脸难看,话难听,事难办”的衙门作风;查有无办事程序不公开,不规范的问题。
三、方法步骤
这次思想纪律作风整顿活动从7月8日开始,至9月5日结束,具体分为四个阶段:
(一)动员学习阶段(7月8日—7月20日)。主要任务是召开思想纪律作风整顿动员大会,进行广泛深入的思想动员,对整顿工作进行安排部署。
1、学习内容:
毛泽东:《反对自由主义》(1937年9月17日)《;为人民服务》(1944年9月8日);《中国共产党三大作风》(1945年4月24日)。
邓小平:《发扬五种革命精神》(1980年12月25日);《一靠理想二靠纪律才能团结起来》。
江泽民:《始终做到“三个代表”是我们党的立党之本、执政之基、力量之源》(2000年5月14日)。
胡锦涛:《树立和落实科学发展观》(2004年3月10日);《在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话》(2011年7月1日)。
《中国共产党关于加强和改进党的作风建设的决定》(2001年9月26日);《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》(2004年9月19日中国共产党第十六届委员会第四次全体会议通过);《中共中央纪律检查委员会第六次全体会议公报》(2011年1月11日);《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(2010年1月18日)。
袁纯清:《在全省领导干部大会上的讲话》(2010年7月29日);《在全省党风廉政建设大会上的讲话》(2011年1月25日)。
《中共山西省纪律检查委员会关于进一步整肃工作纪律,狠刹不良风气的通知》(晋纪发【2010】27号);《中共临汾市委关于进一步转变工作作风,狠抓工作落实的决定》(2009年1月5日中国共产党临汾市第二届委员会第五次全体会议通过);《中共临汾市纪律检查委员会、中
共临汾市委组织部关于进一步严肃纪律匡正风气的通知》(临纪发[2009]10号)。
任天顺书记:《实施五大战略,推进转型跨越,努力建设经济繁荣、社会和谐、民生殷实、环境优美的新汾西—2011年6月20日在中国共产党汾西县第十二次代表大会上的报告》。
毛跟云县长:《政府工作报告—2011年6月23日在汾西县第十五届代表大会第一次会议上的报告》
以上资料已由中心统一印编下发。
2、学习形式:采取集中学习、个人自学等多种形式。全院干部职工要结合各自工作实际,根据统一安排,明确学习要求,确保取得实效。
3、学习时间:党员干部职工学习时间不得少于30学时,学习笔记不得少于一万字,学习心得不得少于2篇,全部用手写。
(二)查找问题阶段(7月21日—8月5日)。要对照这次思想纪律作风整顿提出的五个方面内容,认真查摆领导班子和干部职工队伍中存在的突出问题。领导班子要集中2—3天的时间,开展座谈活动,主动查找单位和个人存在的问题。在此基础上,召开主题民主生活会,认真开展批评和自我批评。党员干部特别是领导干部要认真查摆近年来在思想观念、执行能力、工作纪律、工作状态、廉政建设等方面存在的突出问题,深刻剖析原因,提出改进措施,明确努力方向,并坚持边查边改,对查找的问题及时纠正、及时整改。
(三)集中整改阶段(8月6日—8月25日)。主要任务是针对查找出的问题,及时梳理归纳,认真分析整改。坚持开门整改,针对思想纪律作风方面存在的突出问题,广泛听取党员干部、基层群众、服务管
理对象的意见和建议,并制定整改方案,明确整改目标和时间。
(四)总结验收阶段(8月26日—9月5日)。主要任务是对思想纪律作风整顿进行检查验收和总结。首先进行自查。要组织领导班子和全体干部,按照制定的整改方案逐项检查应整改的问题是否整改,整改方案和整改措施是否落实,确保整改到位。在自查过程中,要有针对性的完善各项制度,建立干部思想纪律作风建设的长效机制。第二,检查验收。院思想纪律作风整顿领导小组办公室统一组织对整改情况进行检查验收、监督评议。验收不合格的,要查缺补漏,限期整改。对未能自查自纠的问题一经发现查实,要公开从重予以严肃处理。第三,召开总结大会。整顿结束后,召开思想纪律作风整顿总结大会,通报处理违法违纪、问题严重的干部职工,巩固和扩大整顿结果。
四、工作要求
开展这次思想纪律作风整顿,是深入贯彻县委十二次党代会精神,加强干部队伍建设,提升服务水平,优化服务质量,促进社会经济又好又快发展的一项重要决策,是加快实施五大战略的重要保证。全院干部职工要高度重视,结合实际,切实把思想纪律作风整顿摆上突出位置,从组织领导、制度保障等方面采取措施。为加强对思想纪律作风整顿的领导,成立汾西县和平中心卫生院思想纪律作风整顿领导小组。领导小组下设办公室,具体负责思想纪律作风整顿的日常工作,并指导思想纪律作风整顿的开展。
附:汾西县和平中心卫生院思想纪律作风整顿领导小组名单
汾西县和平中心卫生院 干部职工思想纪律作风整顿
领导小组
组
长 :朱红宇 和平中心卫生院院长 副组长: 辛仰俊 和平中心卫生院副院长
任兴华 和平中心卫生院业务主管 成 员 :张宝兰
妇产科医师
张记爱
妇幼医师
刘蔡伟
内科医师
张继斌
内科医师
朱佩芳
护士长
领导组下设办公室,办公室主任由任兴华兼任。
二0一一年七月八日
第二篇:思想纪律作风集中整顿活动实施方案
xx乡关于开展“思想纪律作风”集中整顿活动实施方案
为全面加强我乡各级干部特别是党员领导干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设,强化宗旨意识、责任意识、纪律意识和服务意识,使全乡干部职工始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,始终做到为民、务实、清廉,始终以振奋的精神和良好的作风深入贯彻落实科学发展观、扎实推进“平安xx”、“和谐xx”建设,按照县委的统一安排部署,乡党委、政府决定从8月3日至8月31日,在全乡干部队伍和教师队伍中集中开展一次“思想纪律作风集中整顿”活动。现制定如下实施方案。
一、指导思想和目标要求
(一)指导思想。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照“八个坚持、八个反对”和新形势、新任务的要求,牢固把握“讲团结、树正气、保稳定、促发展”的主旋律,围绕中心工作,认真学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神及自治区、地区各项工作会议精神,深入学习贯彻中央第五次西藏工作座谈会精神,全面贯彻落实县委“一二三四”整体工作思路,以加强领导干部党性修养、树立良好作风和弘扬新风正气为重点,认真解决领导班子和干部职工在思想、作风、纪律等方面存在的突出问题,为全乡社会稳定、经济建设及各项事业又好又快发展奠定良好基础。
(二)目标要求。通过开展“思想纪律作风集中整顿”活动,促使机关干部职工和学校教师精神面貌有明显变化、政治素质明显提高、组织纪律观念明显增强、责任心事业心显著提高、工作作风明显改进、工作效率明显提升,使全乡工作人员始终保持自我加压、争创一流、开拓创新、昂扬向上的精神状态,着力培养和造就一支素质过硬、作风一流、廉洁勤政、务实高效的干部队伍。
二、活动范围
乡机关全体干部职工、乡完小全体教职员工
三、时间安排及方法步骤
全乡“思想纪律作风集中整顿”活动8月3日开始至8月31日结束,共分为三个阶段进行。
(一)学习动员阶段(8月3日至8月12日)
要以“提高认识、统一思想、加快思想观念转变”为主线,以“改进学习风气、提高学习能力”为目标,重点抓好三项工作。
1、动员部署。
8月3日组织召开“思想纪律作风集中整顿”活动动员大会,要求全体干部职工和全休教职员工必须参加,统一思想、提高认识、明确任务,使大家充分认识开展活动的目的和意义,积极参与到活动中来。
2、学习提高。坚持学习提高贯穿于集中整顿全过程,采取支部生活会、上党课、干部职工和教师集中学习、召开座谈会、进行谈心谈话等多种形式,组织干部职工和教师重点学xxx区党委、地委、县委的有关会议精神,学习县委工作指导思想和整体工作思路,学习毛泽东同志《改造我们的学习》、《论共产党员的素质和作风建设》,邓小平同志《关于领导班子思想作风建设》、江泽民同志《三个代表》重要思想、胡锦涛同志《科学发展观重要论述摘编》和《八个方面的良好风气》、中央第五次西藏工作座谈会精神、胡锦涛同志在庆祝建党90周年大会上的讲话精神,学习《党章》、《公务员法》、《行政机关公务员处分条例》、《中国共产党纪律处分条例》等政策法规。
3、领导干部上党课。在机关党支部和学校党支部分别安排一次以加强思想纪律作风建设为主题的党课。
在学习阶段要求每名干部职工和教师至少完成两篇高质量的学习心得体会,活动领导小组将安排时间组织召开座谈会进行交流,确保每人发言,增强学习效果。
(二)分析整改阶段(8月13日至8月28日)
要以“查找问题、深刻剖析”为主线,以“整改提高”为目标,重点抓好三项工作,解决好五个方面的问题。
1、找准存在问题。要通过召开班子会、干部职工大会等形式,立足自己找、领导提、群众评,组织广大干部职工认真反思、切实找准在履行职责方面存在的差距和问题,对查找出来的问题进行归纳整理,形成分析检查报告,材料形成后乡主要领导和学校主要领导要严格把关,防止走形式、走过场。
2、开好民主生活会。在梳理问题的基础上,乡机关和学校党支部要组织召开一次专题民主生活会,认真开展批评和自我批评,要求班子成员和学校班主任以上领导人人发言、人人评议。
3、认真整改。班子成员和党员领导干部要以分析检查材料为依据,制定整改方案,明确整改目标、方式和时限,要求整改事项在干部职工中公布,广大党员干部要积极提出合理意见和建议。要以加强基层建设年活动为契机,组织干部职工开展形式多样的惠民助民活动,深入群众、服务群众、为群众办实事、做好事。
要切实解决好五个方面的问题:
一是要解决好组织纪律涣散的问题,重点解决机关干部职工、公益性岗位人员、合同工人纪律观念淡薄,工作不在状态、主观随意性在,组织纪律性差;不把工作当回事,工作责任心不强,推推动动,甚至推也不动,自由主义严重,只要组织关怀照顾,不要组织纪律。有的同志大局意识不强,自我约束力差,说话做事全无责任心可言,喜欢搬弄是非,挑拨同事关系,唯恐天下不乱。
二是要解决好部分工作人员不重视学习的问题,对新知识、新理论和新政策一知半解,学习态度不端正,学习目的不明确,学习不够主动和深入,为应付任务和检查而学习,学习方式单一,不善于向实践学习,在实践中提高工作能力。
三是要解决好部分干部、教师责任心不强的问题。对工
作有安排没检查,工作进展得怎样心里没有数,领导安排什么做什么,对工作缺乏高标准的要求,只求过得去,不求过得硬,不能正视工作过程中出现的困难和矛盾,遇到问题不是想方设法解决,而是遇到问题躲着走,遇到困难就回头,就向上级反映,讲条件,推脱责任。缺少工作干不上去不罢休的拼劲,缺少自我加压、负重前进、争创一流的勇气。部分同志创新意识不强,因循守旧,安于现状,不求有功,但求无过。
四是解决好服务意识不强的问题,部分工作人员宗旨观念、服务意识淡薄,和群众联系不够,不愿和不会主动和群众交朋友,不能主动和群众打成一片,为群众想方设法解决实际问题的自觉性不高,落实工作搞命令式。
五是解决好工作效率不高的问题,部分同志对份内的工作缺乏前瞻性的安排和考虑,干工作拖泥带水、拖拖拉拉,今天安排的工作过十天半月再研究落实,甚至十天半月后就忘得一干二净了,有的催一催动一动,甚至催也不动,本来一个人就能完成的工作,讲条件,讲困难,不能按照时间要求和标准完成任务,有的两三个人共同完成的工作,你看我,我看你,你等我,我等你,毫无紧迫感和责任心可言。
(三)总结验收阶段(8月29日至8月31日)
在整改提高的基础上,以支部为单位进行总结,参照活动开展以来在体制制度创新方面的成果要对现有制度进行完善,确保使每名党员干部牢固树立思想纪律作风建设必须长期坚持的观念,对参加活动不积极、思想作风转变不明显的个人进行严肃处理、限期整改。
四、加强组织领导
“思想纪律作风集中整顿”活动在乡党委的统一领导下进行。为确保活动顺利开展,乡党委决定,成立“思想纪律作风集中整顿”活动领导小组,成员如下:
领导小组下设办公室,办公室设在乡党委办公室,办公室主任由xxx同志兼任,具体负责整个活动的组织落实,督
促检查各项工作。办公室要注意挖掘典型、树立典型,加强信息材料的搜集整理与上报工作。
中共xx乡党委
xx乡人民政府
2011年8月2日
第三篇:思想纪律作风集中整顿活动
×××召开思想纪律作风集中整顿活动动员会为进一步加强思想纪律作风建设,转变工作作风,提高工作效能,7月23日上午,×××召开了以“转变思想作风、凝聚发展共识、提高服务水平、优化企业环境”为主题的思想作风纪律集中整顿活动动员大会,会议由×主持。
会上,首先向广大党员干部职工传达了集团公司《关于在全系统开展思想纪律作风集中整顿活动的方案》文件精神,带领大家共同学习了《党章》、《廉政准则》、《若干规定》和公司相关的规章制度。为搞好集中整顿活动奠定了思想基础。
本次活动从实际出发,立足教育,分宣传学习、自查自纠、集中整改、总结提高四个阶段,着力解决六个方面的问题,×就本次活动提出了以下要求,一是提高认识,增强组织观念,要有组织意识、大局意识、责任意识、担当意识;二是在思想上、行动上和公司保持一致;三是严格落实公司的安排部署,以主人翁的态度为山煤又快又好的发展做出自己的贡献。
会议要求,全体党员干部职工要以“强文化、净环境、重服务、聚合力”为总体要求,扎扎实实解决队伍在思想作风纪律方面存在的突出问题;要在加强学习、转变作风、建章立制上下功夫;在严明纪律、强化执行、确保稳定上求实效,使广大干部职工在思想上有一个大提高、在作风上有一
个大转变、在纪律上有一个新加强、在执行力上有一个新突破,为把我矿建设成一个“矿井标准化、装备现代化、管理信息化、环境美如画”的现代化矿井,提高强有力的思想纪律作风保障。
第四篇:思想纪律作风集中整顿活动
召开思想纪律作风集中整顿活动动员会
为进一步加强思想纪律作风建设,转变工作作风,提高工作效能,7月23日上午,xxx召开了以“转变思想作风、凝聚发展共识、提高服务水平、优化企业环境”为主题的思想作风纪律集中整顿活动动员大会,会议由xxx主持。会上,xxx首先向广大党员干部职工传达了集团公司《关于在全系统开展思想纪律作风集中整顿活动的方案》文件精神,带领大家共同学习了《党章》、《廉政准则》、《若干规定》和集团公司相关的规章制度。为搞好集中整顿活动奠定了思想基础。
本次活动从实际出发,立足教育,分宣传学习、自查自纠、集中整改、总结提高四个阶段,着力解决六个方面的问题,xxx就本次活动提出了以下要求,一是提高认识,增强组织观念,要有组织意识、大局意识、责任意识、担当意识;二是在思想上、行动上和集团公司保持一致;三是严格落实集团公司的安排部署,以主人翁的态度为公司又快又好的发展做出自己的贡献。
会议要求,全矿党员干部职工要以“强文化、净环境、重服务、聚合力”为总体要求,扎扎实实解决队伍在思想作风纪律方面存在的突出问题;要在加强学习、转变作风、建章立制上下功夫;在严明纪律、强化执行、确保稳定上求实效,使广大干部职工在思想上有一个大提高、在作风上有一
个大转变、在纪律上有一个新加强、在执行力上有一个新突破,为把我矿建设成一个“矿井标准化、装备现代化、管理信息化、环境美如画”的现代化矿井,提高强有力的思想纪律作风保障。
第五篇:思想纪律作风整顿实施方案
砖窑湾镇中心小学开展思想纪律作风
整顿活动实施方案
为认真贯彻落实安塞县教育局【2013】14号文件精神,进一步转变工作作风,切实解决干部教师思想纪律作风中存在的问题,真正形成顾全大局、服务中心、忠于职守、扎实工作、开拓进取的良好风气,进一步提高干部教师队伍战斗力,有力深化教育教学改革,不断提高办学质量,为我校建设不断开创新局面提供强有力保证,决定在全体干部教师范围内开展思想纪律作风整顿活动。具体实施方案如下:
一、指导思想
以党的十八大精神为指导,以“转变作风、真抓实干、勤奋敬业、提高效能”为主题,以领导班子和教职工作风建设为重点,以解决教职工队伍在思想、工作、纪律、作风方面存在的突出问题为突破口,切实增强广大教职工的责任感和紧迫感,努力形成风气正、思上进、干事业、促发展的良好局面,为完成全年各项工作目标任务,开创我校建设新局面,推动我校教育教学工作提供有力保障。
二、整顿目标
1、转变工作作风。通过整顿活动,使每一名领导干部和教职工都能够严格要求自己、约束自己,铺下身子真抓实干,坚决克服推诿扯皮、漂浮拖拉的工作作风,培养雷厉风行、真抓实干的工作作风。
2、提高工作效率。通过活动的开展,使全体教职工都能深入教学工作;增强服务意识,及时解决家长反映的热点和难点问题,把好事办实,把实事办好,真正解决师生的实际困难,提高工作效率,高质量完成本职工作任务,树立求真务实和勤政为民的良好形象。
3、强化大局意识。进一步强化全体教职工的大局意识,要把推动整体办学工作,作为义不容辞的责任和第一要务。树立大局意识和整体观念,在全校形成一心一意抓教学,聚全心全意谋发展的浓厚氛围。
4、转变思想观念。对工作中的困难和矛盾,要积极面对,主动承担,开拓创新,敢想敢干,敢为人先,敢于揭露矛盾,敢于动真碰硬,善于抓住矛盾关键和薄弱环节,集中方方面面的智慧和力量,尝试新做法,开辟新途径,创造新经验。
5、端正工作态度。要进一步强化宗旨观念和服务意识,形成立足本职、相互学习、相互提高的工作氛围,养成谦虚务实的工作态度,营造风清气正的良好局面。
三、整顿重点
本次思想纪律整顿活动的重点是查纠以下问题:
1、政治上纪律存在的责任心不强,大局意识差;原则性不强,阳奉阴违,言行不一,有令不行,有禁不止,玩忽职守。
2、在工作纪律上存在的迟到早退,工作时间上网聊天、看电视、玩游戏,参与赌博活动,工作日饮酒,到娱乐场所进行娱乐活动,贻误工作等问题。
3、在思想上存在的观念陈旧、魄力不足,缺乏创新进取意识,工作标准低,教学方法落后,学生管理方法简单,懒散庸碌,打击积极性,不讲团结,闹矛盾,败坏机关作风等问题。
4、在工作作风上存在的作风不实,虚报浮夸,缺乏主动性,消极怠工,服务意识和态度差,对学生和家长态度冷淡、粗暴,办事拖拉,效率低下,推诿扯皮,得过且过,不求上进等问题。
四、时间安排与方法步骤和要求
按照上级要求,结合我校实际,本次思想纪律作风整顿活动从3月11日开始,到4月10日结束,分四个阶段进行,有效时间为一个月。
(一)学习动员阶段(3月11日至17日)本阶段分两步个步骤进行。
1、搞好宣传发动。按照县教育局对本次活动的要求,由校委会负责具体组织工作,召开全体教职工大会,由学校领导传达上级文件,宣读学校活动《实施方案》,进行广泛动员。
2、认真组织学习。采取集中学习和分散自行学习相结合的办法,组织全体干部教职工深入学习党的十八大报告及“两会”精神、《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规、《安塞县教育局关于中小学教师十条禁令》等,深刻领会精神实质,迅速统一思想,提高对这次思想纪律作风整顿活动的认识。
3、学习动员阶段的要求:每位教师根据学校发放的学习资料,进行对照学习,每位教师的学习笔记不能少于8000字、最少要有一篇自己的心得体会、教师之间相互学习、相互交流,交流完后各写一篇体会。根据以上学习内容,学校随时对教职工进行考试测试,以此检测教师学习成果。
(二)对照检查阶段(3月18日至24日)
1、组织开展自查。领导班子成员和全体教职工要对照整顿重点,采取自我剖析、向服务对象征求意见等形式,认真搞好自查。每一位教师都要进行认真剖析,撰写自查自纠报告,深入剖析存在问题的原因,明确整改方向。
2、召开民主生活会和干部职工会议。学校领导班子围绕解放思想、加强纪律、改进作风、勤政廉政等重点内容,召开一次民主生活会,认真开展批评与自我批评,总结经验,查找不足。自我批评要紧扣主题,鲜明地讲出个人在思想观念、工作纪律、工作作风上存在的问题,深刻剖析思想根源,虚心听取群众提出的意见,认真总结经验教训,明确努力方向。主要领导要率先垂范,以实际行动引导大家开展相互批评。相互批评要严肃认真、实事求是。干部职工会议以各部门(语、数教研组、后勤服务组)单位组织召开。会上每个人要进行自查发言,听取其他同志的意见和建议。
3、查找问题的方法:
1、在全体学生中组织问卷调查,调查的主要内容《安塞县教育局关于中小学教师十条禁令》。
2、向家长发放问卷调查,了解学校内部领导班子工作情况,及教师师德建设方面存在的问题。
3、召开民主生活会,实现同事互查,找出自己存在的问
题。
4、学校领导采取随堂课、推门课等形式进教室向学生了解教师在课堂上存在的师德问题。
5、学校设举报箱随时了解学校存在的问题。
(三)整改提高阶段(3月25日至4月6日)本阶段主要工作包括下列三项内容:
1、制定整改措施。校行政会及各部门要对上阶段活动中查找出来的问题、征求到的意见和建议,进行认真梳理汇总,找出问题的根源,并上报到砖小活动领导小组。在此基础上,按照砖小活动领导小组统一部署,针对存在问题,分别制定出整改方案,进行集中整改。
校委会牵头,组织各部门建立落实整改措施责任制,结合工作目标分解,把落实整改措施的责任进行层层分解,落实到人。同时,学校活动领导小组要建立整改措施,提出每个问题的整改对策、整改时限,并按时限要求抓好整改。特别是对工作效率低下、服务态度和质量差、遇事推诿扯皮、敷衍塞责、慢作为、乱作为问题,必须认真加以整改,保证整改工作顺利完成。
2、完善各项规章制度。在抓好整改的同时,进一步完善相关规章制度,形成加强思想纪律作风建设的长效机制,做到用制度教育人、约束人,用制度规范行为,最大限度地减少各类不良现象的发生。各部门都要实行定岗定责,确保思想纪律作风整改活动广泛深入扎实有效。
3、整改落实结果:
1、学校根据以上问题制定整改方案,并成立思想纪律作风整顿活动领导小组
组长:张加军:负责全校整改工作
成员:安占军:负责语文组整改落实情况。
高小宁:负责数学组整改落实情况。
贺 龙:全部工作的汇总。
2、再一次在全体学生中组织问卷调查,调查的主要内容《安塞县教育局关于中小学教师十条禁令》。看有问题的教师有没有整改。
3、学习笔记的检查与学习成果检测。再一次组织教师进行测试。
4、成立监查小组,检测有要整改的教师,有没有落实。
5、根据家长和全体教师的意见,进行对学校制度的整改。
(四)、总结验收阶段(4月7日至4月10日)
各部门要对本次思想纪律作风整顿活动中的经验,进行认真总结,查找不足,发现问题及时解决。在各部门总结基础上,学校活动领导小组要对全校活动进行总结,并如期(2013年4月10日前)将总结材料上报到县思想纪律作风整改活动领导小组办公室。
五、保障措施
(一)强化领导,落实责任。
1、学校根据以上问题成立思想纪律作风整顿活动领导小组 组长:张加军:负责全校整改工作
成员:安占军:负责语文组整改落实情况。
高小宁:负责数学组整改落实情况。
贺 龙:全部工作的汇总。做到事事有人负责。
(二)严明纪律,认真对待。
全体教职工做好作风整顿学习笔记、个人自查和整改方案。作风整顿期间,任何人(除生病住院、出公差等特殊情况外)不得缺席。全体教工要以实事求是的工作作风,求真务实的工作态度,严肃认真地参加此次作风整顿活动。
(三)建立机制,推进工作。
要以本次思想纪律作风整顿为契机,认真分析和总结学校领导干部和教职工队伍思想工作作风方面存在的问题,分析查找根源,研究工作措施和做法,切实把作风整顿贯彻到各项常规工作之中,构建作风建设的长效机制,真正以作风集中整顿活动推动我校持续健康快速发展。
(四)扎实做好各环节工作。
各部门要根据学校整体活动实施方案确定各环节工作重点,明确相关责任人,抓好落实。
(1)在学习教育阶段,要根据学习安排,做好学习笔记(不少于8000字)。
(2)查找问题阶段,每个人都要写出不少于1500字的自我剖析材料,做好领导班子民主生活会记录、干部教职工大会记录。(3)整改提高阶段,要制定出具体的整改措施、规章制度,写出活动总结。
(五)加强宣传与反馈。
各部门要及时将活动情况报送到德育处,并及时将学校整体活动开展情况报送校长办公室,上传学校网站;并通过各种渠道,做好对活动中涌现出来先进典型的宣传。对活动中存在的不良现象进行通报批评。