“整脏治乱”迎检会上的讲话(刘进)

第一篇：“整脏治乱”迎检会上的讲话(刘进)

在“整脏治乱”第四季度迎检工作部署会上的讲话

中共桐梓县委常委、宣传部部长 刘 进

2011年11月 日

同志们：

在全县上下深入学习贯彻党的十七届六中全会精神、省委十届十二次全会精神、县委十二次会议精神，全面开展“扫黑除恶”集中整治专项行动之际，今天，县委、政府决定召开“整脏治乱”迎检工作部署会，目的是为了进一步统一思想，查找不足，及时调度整改，切实做好省第四季度考核迎检工作和今后一个时期的“整脏治乱”工作。下面我讲三点意见：

一、认清形势，提高认识，进一步增强做好“整脏治乱”工作的紧迫感和责任感

今年，是全省“整脏治乱”第二个五年规划纲要实施的起步之年，全县各级各部门在县委、政府的正确领导下，紧紧围绕以优美环境、优良秩序、优良素质“三优”为目标，制定完善了《桐梓县“整脏治乱”专项行动五年规划纲要（2011-2015年）》、《桐梓县2011年“整脏治乱”专项行动实施方案》及目标考核方案，县委政府在5月份召开会议进行了动员部署。通过大家的努力，前三季度全县“整脏治乱”工作在省、市考核中排位逐渐上升，取得了阶段性成效。但目前“整脏治乱”工作的状况与广大人民群众的要求和愿望还有很大差距，与县域经济的快速发展和对外开放的进程还不相适应。主要表现在四个方面：一是长效管理、常态推进的工作机制还没有完全形成。部分乡镇和单位仍然存在突击应付、侥幸过关的思想，仍然存在相互推诿、管理缺位、监督不力的现象，形成了督一下动一下，有的甚至多次督促仍无动于衷。二是基础 设施和市政设施还不够完善。尽管政府每年都在不断投入，但由于历史欠帐较大，停车场、农贸市场等严重缺乏。三是市民素质有待提高，宣传教育力度还需加大。无论是车站码头、集贸市场，还是街巷院落、城郊结合部，市民乱吐乱扔、乱排乱倒、乱贴乱画、乱搭乱建、乱停乱行等现象依然严重存在。宣传教育活动力度不够，没有形成声势，群众对我们所做的工作了解不多，有的甚至不了解，严重制约着我县“整脏治乱”工作的开展。四是责任主体不够明晰，监督机制不够健全。各乡镇、县直各单位虽然明确了整治责任，签订了责任状，但都没有完全落实到行动上，流于形式。职能部门履职不到位，监督机制不健全，导致“整脏治乱”工作推进困难。希望各级各部门一定要站在讲政治顾大局的高度，从自身工作上找差距，自觉增强紧迫感和责任感，不断将“整脏治乱”工作向前推进。

二、自我剖析，及时整改，千方百计做好第四季度迎检工作

（一）查摆问题，从自身工作上找原因。

今年我县“整脏治乱”工作在全省考核过程中，成绩呈快速上升趋势，特别是第三季度电话调查满意率92.02分，居全省第二位，现场考核94.5分，居全省被查县27位，两项综合排名在全省靠前。但我们不能沾沾自喜，考核得分猛增的原因是多方面的。一方面，我们的电话满意率从第一季度的70几分提高到了第三季度的92.02分，这是因为我们掌握了省电话调查的终端号码，要求全县各乡镇、各单位报送本单位职工的电话号码，并明确在省电话调查时要接电话、答电话，而且回答必须满意。据了解，有的县区市还开展了电话满意率调查培训；另一方面，省第三季度没有对全省所有县区市进行考核，在未考核的县区市中，有的县已经做得很好，大有赶超之势，如果我们不清醒认识自身存在的问题和差距，必定落后。我们要看到，城区及乡镇集镇的“五乱”现象 随处可见。由于市民的整体素质不高，街道上乱吐乱扔的市民包括我们的干部不在少数，部分乡镇、机关单位办公区烟头满地，装果皮纸屑的垃圾兜满了不能再满，都不倾倒处理；背街小巷、小区院落、城郊结合部如“办证、枪支出售、性病医治、房屋出租”等野广告到处乱写乱贴；集贸市场没有严格划行规市，商户乱拉乱接、乱搭商棚，商品摆放横七竖八，烂菜叶、塑料袋等杂物遍地都是，肉摊区、家禽宰杀区污水横流，臭气熏天；210国道、303省道旁居民住户向河道、边坡倾倒垃圾成堆，不用下车就可以看得一清二楚；县城区交通状况令人堪忧，行人不走斑马线、人行道，黄包车、三轮车顶棚破旧不堪，逆向行驶，出租车即招即停、不使用计价器、宰客等现象时有发生，行人、车辆肆无忌惮地乱闯红灯，存在严重的交通安全隐患；在车辆逆向停靠、乱停乱靠中，我们的公车不在少数，既给交警部门造成了工作上的难度，又直接损害了单位形象。我们要看到，城区占道经营、建筑施工不规范等问题仍很严重。城区人民路、夜郎路、文笔路、冬青路、溱溪南路、长征南路及校园周边等路段和部位，商户超出自己的门面摆放商品出售，严重影响市民出行；部分建筑工地未完善冲洗设施，施工车带泥上路，造成灰尘漫天，没有做到文明施工、规范施工、安全施工。我们要看到，满意窗口服务、网吧及校园周边环境的顽症“久治不愈”。省市考核时，公厕、市场、校园周边环境、政务中心、医院、网吧是必查内容，而恰恰就是这些方面，我们经常被查出问题。我们的公共厕所管理与服务不到位，多数公厕保洁不够，有积便、尿垢，墙壁、窗户上有蜘蛛网且脏臭严重；城区中小学及乡镇中学、中心小学周边有从事非法经营的流动商贩和经营摊点，部分经营摊点未办理“食品流通许可证”且有“三无”食品出售；个别学校周边200米内有“刮刮奖”、彩票投注点；政务中心工作人员少数没有佩证上岗，工作期间织毛衣、玩QQ游戏、看电影，县医 院及乡镇中心医院部分工作人员在上班时间不佩带工作证、不穿工作服；城区部分斑马线模糊不清，人行道地砖破损未及时修复；个别网吧仍不按规定对上网人员进行实名登记，“黑网吧”有所反弹。以上这些问题如不及时整治解决，势必严重影响考核结果。（强调一点，金泰灯饰旁边的公厕和龙祥苑旁边的公厕作为今年“市场、公厕建设年”的硬任务，必须在12月10日前完成并投入使用，请相关责任部门负责具体督促落实。）

（二）及时整改，确保考核取得实效

年初省下发的“整脏治乱”考核方案明确全年工作得分综合四个季度的考核分值，而省第四季度检查考核方式有可能调整，拟将第四季度考核分值作为全年考核结果，由省文明办邀请国家调查队负责到全省各县区市进行暗访考核。这就意味着考核组什么时候来查桐梓，我们不清楚，查的区域是哪些，我们不清楚，什么时候走了，我们还是不清楚。所以，如果我们仍然持以前的突击应付、侥幸过关、协调解决等工作态度和做法，第四季度考核必定下滑，直接影响全县整治工作在全省排位。省考核时间将于12月10日开始，离现在不到半个月，而目前我们存在的问题太多太多，迎检迫在眉睫。县整治办针对目前全县“整脏治乱”工作存在的问题，印发了整治工作重点、第四季度迎检工作方案、整改实施方案，希望各乡镇、各职能部门、各包保单位履行好责任，上下联动，齐抓共管，立说立行，形成声势，迅速掀起整治高潮，打好卫生与秩序专项集中整治工作的攻坚战，确保在12月10前全面、彻底将存在的问题整改落实到位。

三、加强领导，干字为先，努力开创“整脏治乱”工作新局面

（一）加强领导，增强信心。“整脏治乱”是一项长期的工作，是人民群众的期盼、愿望和要求，是事关发展的民生工程和民心工程，需 要各乡镇、各单位部门主要领导亲自抓，分管领导具体抓，要真抓、实抓，切实抓出成效。但在实际工作中，我们的一些主要领导和分管领导没有认真履行好亲自抓和具体抓的责任，常常把“整脏治乱”工作当成了宣传部的工作、整治办的工作，结果是指挥不动，协调不力，工作推不走。希望主要领导和分管领导认清形势，明确责任，以更大的决心、更多的精力、更强的措施，扎实推进“整脏治乱”工作。

（二）转变作风，干字当头。要真干，不摆花架子，不做表面文章，真正抓住工作重点，一件一件抓好工作落实；要硬干，敢于碰硬，结合全县正在开展的“扫黑除恶”专项行动，对乱搭乱建、乱停乱放等影响城市形象、影响百姓生活的违规行为进行清理和打击，决不手软；要苦干，发扬连续作战、艰苦奋斗作风，不松劲，不退缩，一抓到底，抓出成效；要巧干，注重调查研究，创新工作方法，创新体制机制，妥善处理各种矛盾和问题，努力达到事半功倍的效果，推动工作上新台阶。

（三）加大宣传，营造氛围。县外宣中心、县电视台要充分发挥各自优势，开展舆论监督，要严格按照桐党办通【2011】58号文件《关于加强“整脏治乱”专项行动舆论监督工作的通知》要求，大胆开展舆论监督，通过开设的专栏专题、新闻、公益广告等多种形式，宣传先进典型、倡导文明风气、曝光脏乱问题、监督不文明现象，为“整脏治乱”营造良好的舆论氛围。要加大社会宣传力度，通过灯箱广告、LED显示屏、手机短信平台、手机报、娄山关新闻网等载体，加强对“整脏治乱”的主要内容、目的意义、基本要求以及公民道德规范、市民行为准则的宣传，做到家喻户晓，妇孺皆知，努力提高群众对“整脏治乱”的知晓率和满意率。

（四）严格督查，高压推进。省市把两项工作作为市县党政班子政绩评估体系，县委、县政府也明确将“整脏治乱”工作纳入党政领导班 子政绩考核评价体系，作为干部考核的重要依据，列入各级人大、政协的专项视察内容，列入各级各部门年度目标管理考核的主要内容。为推动工作，我们将严格执行县委政府建立的《桐梓县创建工作“挂牌督办”制度》、《桐梓县“整脏治乱”专项行动责任金办法》、《桐梓县创建工作问责规定》以及督办令、告诫令、问责令“三令督办”制度，确保工作出成效。

同志们，“整脏治乱”工作任重道远、使命光荣，只能加强、不能削弱，我们要以高度负责的政治责任感、奋发进取的精神面貌、求真务实的工作作风、扎实抓好各项工作，展示桐梓新精神、新形象。我相信，只要大家振奋精神、增强信心，按照“工作创一流、目标争第一”的总体要求，随时保持制度化、规范化、常态化的推进态势，我们的目标一定能够如期实现！

谢谢大家！

第二篇：整脏治乱材料

社区卫生服务中心“整脏治乱”

实 施 方 案

为加强爱国卫生、环境卫生治理、改善我院生活工作环境，提高医疗卫生技术人员文明素质、树立医务工作人员新形象。切实解决院内和宿舍“脏”、“乱”、“差”的突出问题，有效改善我院环境卫生面貌。根据要求，特制定本实施方案。

一、整治目标按照“一年重点治理环境卫生，两年初见成效，三年巩固提高，四年规范管理，五年“脏、乱、差”治理大见成效”的要求，重点整治我院属各科室和院综合楼及中心宿舍的乱堆、乱放、医疗污水、医疗废物及垃圾死角死面和室内室外垃圾环境卫生的清理。做好灭鼠、灭嶂、灭蚊灭蝇消杀工作。通过重点治理“脏”、“乱”、“差”，到2012年底，实现中心主要办公场所、门诊、病房、楼群院落及公共场所脏、乱、差等现象得到有效整治。

二、整治内容“五脏”：中心院内环境卫生脏、门诊、院综合楼、公用厕所脏、治疗室脏、楼群院落死角死面脏。“五乱”：乱吐乱扔、乱贴乱画、乱排乱倒、乱搭乱建、乱停乱放

三、整治区域和主要任务

（一）整治区域：中心办公、宿舍楼、院属各科室环境卫生。

（二）主要任务

1、中心各科室负责本科室的办公场所、走廊过道干净，办

公室内整洁，公厕卫生，院落环境卫生清洁，在醒目的地方张贴卫生警示标语牌。

2、中心宿舍由杨贤政、伍再英（清洁工）两同志负责环境卫生整治工作。

3、门诊综合办公场所由钟应兰、潘慧芳俩位同志负责当班时间内的环境卫生整治工作。

4、在中心职工及家属中广泛开展“爱护环境卫生、人人有责、清洁家园”的宣传教育活动，提高中心职工及家属“整脏治乱”的创卫意识，参与到整脏治乱创建工作活动中。

5、认真抓好中心辖区内、门诊、治疗室、观察室过道、办公楼、公共场所环境卫生，对乱吐乱扔、乱贴乱画、乱搭乱建、敞放饲养家禽等不文明现象，坚决禁止和处罚。

6、每月组织中心职工开展“整脏治乱”的清扫活动4次，保持中心院内外环境卫生干净，办公室公共场所保持无卫生垃圾、门诊、过道、楼梯、病房、治疗室、公共厕所、门窗无积尘和蜘蛛网。

7、每月组织小组成员督查中心各科室、宿舍区“整脏治乱”开展情况，发现问题，立即督促整改。

8、协助县卫生监督局整治新州镇的饮食行业、食品加工业、旅店、学校食堂和食品店的门前环境卫生、店内清洁卫生、库房里食物堆放是否整洁的监查和宣传，重点查有无腐烂变质、过期食品和半成品。从业人员是否亮证（卫生许可证、健康证、培训合格证）营业，食品加工店、食品经营户、旅店、饮食行业，每

年在5月至9月全面开展二次除“四害”（灭鼠、灭嶂、灭蚊、灭蝇）消杀工作。

四、实施步骤

（一）宣传发动我院领导组织中心职工，认真学习县委、县卫生局、镇人民政府关于“整脏治乱”专项行动文件精神，统一思想，提高认识，加大宣传力度，把“整脏治乱”工作作为当前一件大事来抓，成立领导小组，拟定实施方案，重点整治院内死角死面“脏、乱、差”保持环境卫生巩固提高，有管理制度，在五年内治理大见成效。

（二）专项整治时间3月中旬组织召开中心职工“整脏治乱”专项行动大会，安排布置2012 年“整脏治乱”工作。3月底制定“整脏治乱”工作措施，实施方案，并把开展“整脏治乱”活动情况，报县卫生局“整脏治乱”领导小组办公室。中心整脏治乱工作领导小组将采取定期或不定期对院属各科室和责任人辖区的“脏”、“乱”、“差”问题和整治情况进行自纠自查，对整治不力的科室和职工将通报批评，并挂黄牌警告。纳入年终考核和评分，并挂黄牌警告。

五、组织领导成立新州镇社区卫生服务中心“整脏治乱”专项行动领导小组：

组 长：（院长）副组长：（副院长）

成 员：XXX XXX XXX XXX XXX

领导小组下设办公室，熊卫军兼任办公室主任，负责日常具体工作。

六、工作要求

1、中心职工要高度重视此项工作，中心是社会的一个服务窗口，“整脏治乱”美化中心环境是我们每个医务工作者应尽的责任。

2、中心“整脏治乱”领导小组，按照县委、县政府、县卫生局、镇人民政府“整脏治乱”工作要求，对院属各科室进行督促检查，每月检查1一2次，对整治不到位和存在的问题，责成科室负责人当面进行整改。

3、在“整脏治乱”专项工作中，要做到开展整治环境卫生有简报，有计划、有成效、有总结。

社区卫生服务中心

2012年3月27日

新州镇社区卫生服务中心“整脏治乱”

工 作 制 度

为加强爱国卫生、环境卫生治理、改善我院生活工作环境，提高医疗卫生技术人员文明素质、树立医务工作人员新形象。切实解决中心内和宿舍“脏”、“乱”、“差”的突出问题，有效改善我院环境卫生面貌。根据《黄平县2012年“整脏治乱”专项行动工作方案》和黄卫发〔2012〕13号关于《黄平县卫生系统2012年“整脏治乱”专项行动工作方案》的文件通知精神和《新州镇城区管理（暂行）办法》要求，特制定本工作制度。

1、在院长领导下，根据我院“整脏治乱”实施方案，完成中心内、外“脏”、“乱”、“差”的整治工作。

2、院属各科室负责人，组织本科室人员完成本办公场所、走廊过道干净，办公室内整洁，公厕卫生，院落环境卫生清洁，在醒目的地方张贴卫生警示标语牌。

3、中心宿舍由杨贤政、伍再英两同志负责环境卫生整治工作。

4、门诊综合办公场所由覃官平、罗跃琴俩同志负责当班时间内的环境卫生整治工作。

5、杨贤政同志负责中心内、外“整脏治乱”的保洁员工作。

6、伍再英同志（清洁工）负责我院内暨门前三包内的清扫工作。

7、熊卫军副院长协助县卫生监督局整治新州镇的饮食行业、食品加工业、旅店、学校食堂和食品店的门前环境卫生、店内清洁卫生、库房里食物堆放是否整洁的监查和宣传，重点查有无腐烂变质、过期食品和半成品。从业人员是否亮证（卫生许可证、健康证、培训合格证）营业，食品加工店、食品经营户、旅店、饮食行业，每年在5月至9月全面开展二次除“四害”（灭鼠、灭嶂、灭蚊、灭蝇）消杀工作。

8、罗跃琴、覃官平、杨晓梅、王效荣四位同志组织开展爱国卫生运动、创建卫生区及卫生院落活动。

9、保洁员每日认真检查中心各科室及中心宿舍的卫生一次，发现宿舍和科室有垃圾、脏、乱等现象的。要及时通知科室和各宿舍的具体负责人进行整治，并予以监督工作的完成。

10、各科室要保持办公场所暨室外的环境卫生，禁止垃圾乱扔、口痰乱吐、乱贴乱画、杂物乱堆。

11、职工（家属）和就诊住院病人家属有乱扔、乱吐、污水乱排、乱贴乱画等现象发生的，由保洁员给予当事人（家属）罚款5至10元的处理，并要职工及家属和就诊住院病人家属完成当日的保洁工作。

12、中心职工及家属要积极支持保洁员的工作。

新州镇社区卫生服务中心 2012年3月27日

新州镇“整脏治乱”专项行动

问责暂行办法

第一章 总 则

第一条 为推动我镇“整脏治乱”制度化、规范化、经常化，深入治理“五脏五乱”, 改善城镇环境卫生与容貌秩序，建立健全镇容镇貌长效管理机制，树立“清简务本、行必责实，的工作作风，确保依法履行职责，提高工作效率，根据《中华人民共和国行政监察法》和《中华人民共和国公务员法》等法律法规，结合本镇实际，制定本办法。

第二条本办法适用于本镇开展“整脏治乱”专项行动、治理“五脏五乱”（五脏：公共厕所脏、车站码头脏、饮食摊点脏、集贸市场脏、街巷院落脏；五乱：乱吐乱扔、乱贴乱画、乱排乱倒、乱搭乱建、乱停乱行）工作问责。本办法所称问责，是指对问责对象在开展“整脏治乱”专项行动、治理“五脏”“五乱”工作中，不履行、不正确履行职责或履行职责不力，造成不良影响和后果的行为，依照本办法对其追究责任。

第三条开展“整脏治乱”、治理“五脏”“五乱”，坚持属地管理原则，以块为主、条块结合。

第四条问责坚持实事求是，权责统一，有错必究，责任与过错相对应，惩戒与教育相结合的原则。

第二章问责对象和情形

第五条本办法所称的问责对象包括：

（一）镇属各机关单位领导及相关直接责任人。

（二）县驻镇及镇垂直管理部门领导及有关直接责任人；

（三）党委、政府片区领导；

（四）各村委会领导及有关直接责任人；

（五）需要问责的其他对象。

第六条各单位、部门、村委有下列情形的，应当对有关责任人进行问责：

（一）没有建立“整脏治乱”工作机构，人员和经费不落实的；

（二）对环境综合整治行动部署，不制定和落实“整脏治乱”工作具体实施方案的；

（三）没有层层签订责任状，落实“门前三包”责任制或“门前三包”责任制达不到规定要求的；

（四）没有建立“整脏治乱”长效管理机制的；

（五）没有开展“整脏治乱”宜传或宣传工作达不到规定要求的；

（六）其他依职责应当作为而不作为、消极作为或不当作为，造成不良影响和后果的。

第七条：行政执法部门或具有行政管理职能的单位有下列情形之一的，应当对有关责任人进行问责：

（一）、查处摊点乱摆行为不力，影响街道、市场环境整洁和妨碍交通的；

（二）查处车辆乱停．违反交通安全地规的行为不力，影响交通

秩序的；

（三）查处垃圾乱扔等行为不力造成公共场所环境卫生脏乱现象严重的；

（四）查处广告乱贴行为不力，影响镇容镇貌的；

（五）查处工地乱建不力，影响镇容镇貌和居民生活环境的；

（六）对未经审批搭建盖违法建（构）筑物的行为管理整治不力，影响镇容镇貌整洁或妨碍道路交通的；

（七）行政执法无法定依据，违法法定程序，超越法定权限的； 第八条 各机关、团体、国有企事业单位和街道治理“五脏、五乱”工作责任区有下列情形之一的，应当对有关责任人进行问责。

（一）不签署、不执行“门前三包”责任制、层层签订责任状，致使“整脏治乱”专项行动无法顺利开展的；

（二）不能完成镇“整脏治乱”办公室综合整治的主要任务和指标，效能低下的；

（三）因城镇市容环境管理秩序混乱而引发的重大安全责任事故，瞒报、谎报、缓报或者救援、救治不力的：

（四）依职责应当配合行政主管部门开展工作而不配合或消极作为，造成不良影响和后果的。

第三章问责方式和程序

第九条实施“整脏治乱”问责方式包括：

（一）责令改正；

（二）责令作出书面检查；

（三）通报批评；

（四）诫勉谈话；

（五）取消或建议取消当年评优评先资格；

（六）扣发奖金或建议扣发奖金；

（七）停职离岗培训或建议停职离岗培训：

（八）调离岗位或建议调离岗位；

（九）解聘、辞退或责令引咎辞职、免职。

除以上问责方式外，有关法律、法规和规章规定予以纪律处分的，应当按有关规定执行。

第十条出现第六条、第七条、第八条规定情形之一的，第一次对直接责任人实行问责；同一责任人第二次被问责，同时对分管领导、联系领导实行问责；同一责任人第三次被问责同时对党政主要领导实行问责。

第十一条有下列涉及实施“整脏治乱”问责情形之一的，由镇党委和镇“整脏治乱办公里组织进行调查核实，并向县“整治办”汇报。

（一）公民、法人和其他组织举报、投诉的；

（二）新闻媒体曝光的；

（三）镇“整脏治乱”领导小组办公室、纪检监察、信访等部门建议的；

（四）工作检查和考核评定中发现的；

（五）上级机关和领导指示、批示的。

第十二条根据调查结果应当适用第九条第一项至第三项问责方

式的，由镇“整治办”直接对责任人进行问责；根据调查结果应当适用第九条第四项至第九项问责方式的，由；党委、政府提出实施问责的建议，报县整脏治乱领导小组讨论后，由有关部门按干部管理权限和程序处理。

第十三条有关部门作出问责决定后，应当在5个工作日内将问责决定书面送达问责对象及有关单位。

第十四条问责对象有陈述、申辩的权利。问责对象对问责处理决定不服的，可以按照有关规定申请复查、复核。在复查、复核期间，问责处理决定不停止执行；复查、复核中发现处理错误的，应当及时纠正。

第十五条负责办理问责事项的工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守的，由有关机关依照规定追究其责任。

第四章附则

第十六条各部门、单位可参照本办法进行“整脏治乱”问责。第十七条本办法由镇“整脏治乱”办公室负责解释。第十八条本办法自发布之日起施行。

新州镇人民政府 2012年4月27日

新州镇2012“整脏治乱”专项行动

目标考核办法

根据《黄平县2012年“整脏治乱”专项行动实施方案》制定本办法。

一、考核目的和原则

“整脏治乱”工作目标考核遵循科学、简便、客观、公正的原则，进一步完善对镇内各单位比较准确评估各单位工作成效，各部门总结经验，“整脏治乱”专项行动考核测评机制，分析研究存在的问题，进一步采取切实有效的工作措施，不断推动全镇“整脏治乱”工作持续深入健康开展。

二、考核办法基础分为 100 分，实行平时成绩、每月动态考核、年终集中考核三方面结合。

（一）平时成绩占20分。

1、被省检查组曝光一次扣5分，被州检查组曝光一次扣4分，被县检查组曝光一次扣3分，被镇检查组曝光一次扣2分。积极采取措施加以整改的加l分，问题得到根本性解决的加2分。

2、未按照镇整治办要求及时上报材料每一次扣1分，不报一次扣2分，材料有价值被采用的加1分。

3、不按要求参会一次扣2分（特殊情况除外），旷会一次扣4分。

4、被举报属实的每一次扣2分，积极采取措施加以整改，问题得到及时解决的加2分。

5、未层层签订责任状精细到人的扣2.5分，未精细到物落实专人管理的扣2.5分。

（二）每月动态考核占60分

1－12月，由镇整治办组织实施暗查10次，每一次的分值为6分，10次的成绩累加为动态考核分值，考核标准参见附表。

（三）年终集中考核占20分

11月上旬由镇整治办从有关部门抽调人员组成考核组，对各单位各部门进行年终考核，考核标准参见附表。

三、考核结果计算、排名及奖惩

平时成绩＋每月暗查成绩＋年终考核成绩＝全年成绩，各单位按照单分高低进行排名，根据《黄平县“整脏治乱”专项行动流动黄牌警告制度》规定，所有单位凡总分低于80分的给予流动黄牌警告并上报县委，在全镇通报批评；连续两次考核总分均达不到80分的挂红牌，严重警告并上报县委，由县委对其主要负责人进行处理。

新州镇人民政府

2012年4月27日

关于成立“整脏治乱”专项行动领导小组的

通

知

院属各科室：

为加强爱国卫生、环境卫生治理，改善我院生活工作环境，提高医疗卫生技术人员文明素质、树立医务人员新形象。切实解决院内和宿含“脏”、“乱”、“差”的突出问题，有效改善我院环境卫生面貌。根据《黄平县2012年“整脏治乱”专项行动工作方案》和黄卫发〔2 008〕13 号关于《黄平县卫生系统2012年“整脏治乱”专项行动工作方案》的文件通知精神及《新州镇城区管理（暂行）办法》要求，特成立新州镇社区卫生服务中心“整脏治乱”专项行动领导小组，小组成员如下：

组 长：廖水洋（院长）副组长：熊卫军（副院长）

成 员：覃官平、罗跃琴、杨晓梅、杨贤政、王效荣。领导小组下设办公室，熊卫军兼任办公室主任，负责日常具体工作，伍再英（清洁工）负责中心保洁工作。

心

新州镇社区卫生服务中

2012年3月27日

关于成立“安全生产”通领导小组的

通 知

院属各科室：

为加强我院安全生产、综治、平安创建活动，经院务会研究决定成立“安全生产”领导小组，成员如下：

组 长：廖水洋（院长）副组长：熊卫军（副院长）

成 员：覃官平、罗跃琴、杨晓梅、杨贤政、王效荣。领导小组下设办公室，熊卫军兼任办公室主任，负责日常具体工作。

心

新州镇社区卫生服务中

2012年2月21日

第三篇：整脏治乱行为规范

整脏治乱行为规范 为营造优美、舒适、干净、整洁的生活工作环境，局机关干部职工必须遵守以下行为规范：

一、办公场所

1、办公室内地面整洁，无果皮纸屑、无痰迹、无烟头，门前门角、桌上桌下、柜上柜下、座椅洗发前后、窗台窗户内外等干净明亮、无灰尘，无卫生死角；办公室内有废纸篓、烟灰缸。

2、办公室桌上和文件柜内资料、物品摆放有序，室内无蜘蛛网，电脑、电话、饮水机、灯具等清洁无灰尘。

3、楼道、楼梯清洁、楼梯扶手无灰尘，楼道无痰迹、果皮纸屑、烟头，墙角无蜘蛛网。

4、保持公用厕所地面整洁，槽内无大便、无污垢，尿池无尿碱，经常开窗通风。

二、宿舍院落

1、院落内车辆停放有序，无乱堆乱放，无暴露垃圾。

2、净化、绿化、硬化、美化院落，无积水、无污水溢流，无卫生死角。

3、院落清洁，无纸屑烟头，无果皮痰迹，无家禽犬粪便，无蜘蛛网。

三、个人卫生

衣着整洁、仪表大方、举止文明、言语礼貌，不穿拖鞋、背心上班上。

四、环境卫生

认真贯彻执行县委县政府关于整脏治乱的各项规章制度，积极参与门前卫生“三包”和环境卫生整治。

第四篇：整脏治乱工作总结

田坎中学2012年春季学期整脏治乱工作总结

我校积极组织全校教师、学生认真开展了 “整脏治乱”工作，现将半年来“整脏活乱”专项行动开展情况总结如下：

一、“整脏治乱”工作取得初步成效。各班通过开展“整脏治乱”活动，学生的行为习惯和校园环境发生了很大的变化，从根本上杜绝了学生乱吐、乱丢、乱刻、乱画的现象。学校每周坚持卫生评比制度，每天对教室、教师办公室、厕所、微机室、操场、花坛等公共场所进行清扫，做到了物品堆放整齐、门窗洁净，地面无污物、墙壁及天花板无蜘蛛网，营造了良好的育人环境。

二、主要做法

1、明确职责、加强领导。学校成立“整脏治乱”专项行动工作领导小组。制定了“整脏治乱”实施方案，明确思想原则、整治目标和整治内容与任务，同时各班划定管理范围和落实职责。提高了学生教师环境保洁意识。

2、加大检查力度，限期整改。

学校“整脏治乱”专项行动工作领导小组分别对各班进行了专项检查，认真做好记录，对部分班级在“整脏治乱”行动中存在特别突出问题提出了整改意见并下达限期整改通知。

3、结合实际，加大宣传。

学校利用广播、简报、宣传栏、悬挂横幅标语等多种形式进行宣传，各班分别按照整治重点、整治区域及主要任务，针对脏乱现象开展集中突击整治，做到不留死角、不留后患彻底有力。各班除了每天一小扫五天一大扫外，还多次组织全体学生进行彻底的整治，以“整脏治乱，从我做起”为座右铭，增强了广大学生“整脏治乱”的思想意识，营造了良好的舆论氛围。

三、存在的问题

部分学生在操场上时有丢果皮、纸屑现象，铁门外摆摊设点时有出现，严重影响校门口的卫生，学校厕所无水冲洗，至使厕所卫生差。

校园有两块空地未硬化，学生会将泥带入教室，这两块现在正在进行硬化，还修花池，有等解决。

四、下步工作

1、加大“整脏治乱”专项行动工作力度。做到重点治理，逐见成效。

2、抓好“整脏治乱”宣传和督查工作，确保工作深入开展。

总而言之，学校经历了“整脏治乱”工作的长期开展，已取得了很好的成效，校园基本改变了“脏、乱、差”的现象。学生已养成了良好的行为习惯，不再乱丢果皮，纸屑等，这项工作，要持之以恒地开展下去，我们做来不是给别人看的，是能有一个舒适的环境，在“整脏治乱”工作中，学生出色的完成了任务。保证了师生有一个良好的校园环境，让全体师生在优美的环境里工作和学习。

2012年7月30日

第五篇：整脏治乱管理办法

达依乡中心小学“整脏治乱”整治办法

根据教管中心“整脏治乱”工作要求，为使我校“六化四园”工作取得实效，彻底改变我校校容校貌。特制定此办法：

一、学生活动区：

1、各班主任负责组织落实教室、寝室、清洁区每日三小扫，每周两大扫的清洁制度，特别是清洁区、梯道、教室门口等公共区域必须保证随时干净。

2、检查：

（1）每周一、三、五上午第三节课开始由校长、行政办、德育处、医务室、整脏治乱办对清洁卫生区进行检查，一月共计12次。

（2）每周不定期对教室、寝室各抽查一次。

3、奖惩办法：

（1）评分：100分制，其中教室：50分，清洁区：50分。本月获得“文明寝室”的班级每室/次在总分上加5分。

（2）等次： 优：90~100分； 良：80~89分； 差：79分以下

（3）奖励：每月卫生检查累积10次评为“优秀”且无“不合格”记录的班级，一次性奖励100元作为班费。

（4）检查只要有1次不合格，在该班教室黄牌警告；累积2次不合格全校通报批评；累积3次不合格扣罚该班班主任学本月班主任津贴50元。

二、教师活动区

（一）范围

1、年级组办公室

2、教研组办公室

3、处室办公室

（二）要求：

1、整体布局、布置：科学合理、协调统一、方便适用。

2、“三化”要求：

（1）美化：和谐美观、摆放整齐、陈列有序、色彩协调。

（2）绿化：花草盆钵摆放要与整体布置协调、自然，达到美化效果。（3）净化：门、窗、桌、椅、台、架、柜、杯、桶、灯、机、书、报、表、墙、袋、线、纸、器、具

要清洁无尘、摆放有序、布置合理、张贴规范、走线隐蔽、堆放整齐。

三、检查：

1、行政楼办公室交由学生会检查 处室责任区：

行政办： 办公室、小会议室 德育处： 办公室、保卫科、广播室 总务处： 办公室、保管室、医务室 教导处： 教导处、教务处、打印室 校长室：办公室

2、行政办、德育处查： 年级组办公室、教研组办公室，3、时间：每周二、四检查，记分二次，并予总分排序，四、奖惩：

（一）评分：10分制，9分以上为优，5分以下为差。

（二）每月累记总分，取第一名，奖该处室50元。

1、处室责任区8个，取2名；

2、年级组办公室4个，取1名；

3、教研组办公室5个，取1名。

（三）每月检查有一次差，扣该处室领导50元（当月扣）。教室卫生评分标准（30分）

1、地面未扫干净或未拖干净扣3分。

2、黑板、讲台未擦扣3分

3、桌椅未清洁或未摆放整齐扣3分。

4、门窗未擦或墙上、天花板有污渍、涂画、蜘蛛网扣3分。

5、劳动工具未摆放整齐扣2分。

6、未清理垃圾扣3分。

7、楼道未扫干净扣3分。

8、垃圾桶未清理干净扣2分。

9、未打扫记0分。

10、教室锁门未能检查记0分。注：

1、每周不定期抽查。

2、每月按四次检查的平均数公布结果。

3、学期末的平均分数作为先进班级评比的依据。清洁区卫生保洁评分标准（20分）

1、上午8:00——13:00保洁良好加5分，没保洁扣5分。

2、下午15:00——19:00保洁良好加5分，没保洁扣5分。注：

1、每周抽查一次。

2、每月按4次检查的平均数公布结果。

3、学期末的平均分数作为先进班级评比的依据。办公室卫生评分标准（20分）

1、地面未扫干净或未拖干净扣2分。

2、机、柜、台面、灯架有灰尘扣1分。

3、桌椅未清洁或未摆放整齐扣1分。

4、门窗未擦或墙上、天花板有污渍、涂画、蜘蛛网扣1分。

5、美化、绿化凌乱不协调扣1分。

6、桌上物件摆放不整齐、张贴不规范扣1分。

7、杂物堆放不整齐，影响整体美观扣2分。

8、墙上挂件不规范、凌乱扣1分。注：

1、每周星期二、四检查，记分2次。

2、每月按8次检查的平均数公布结果（18分为优，10分为差）。达依乡中心小学：行政办德育处