中学党支部“树标杆、争三好”品牌创建工作实施方案[最终定稿]

第一篇：中学党支部“树标杆、争三好”品牌创建工作实施方案

灵台县城关中学党支部

开展“树标杆、争三好”品牌创建工

作 实施方案

为了进一步推动“抓党建、强素质、改作风、促发展”主题实践活动扎实有效开展,优化教育教学环境，提高教师队伍素质，提升办学水平，发挥先锋模范作用，建办人民满意职业教育,根据《中共灵台县教育工作委员会关于开展“树标杆、争三好”品牌创建工作的通知》(灵教工字„2017‟50 号)精神，结合城关中学学校实际，现就我支部开展“树标杆、争三好（好学校、好校长、好教师）”品牌创建工作，制定如下细则。

一、充分认识开展“树标杆、争三好”品牌创建工作的重要意义

开展“树标杆、争三好”品牌创建工作是教育党工委在深入分析当前全县教育发展的新形势、新任务的基础上，经过认真研究作出的一项重要决策，是推动“抓党建、强素质、改作风、促发展”主题实践活动扎实开展的重要载体,是全面学习贯彻党的十八大、十八届四中、五中、六中全会和总书记系列重要讲话精神的具体实践，也是深刻领会全面从严治党新要求、全面落实管党治党责任的重要举措。学校党组织和全体党员教职工要充分认识开展“树标杆、争三好”品牌创建工作的重要意义，认真学习《中小学教师职业道德规范》，对照《义务教育学校管理标准》和《中小学、幼儿园教师专业标准》，引导学校争创好学校，学校校长争当好校长，全体教师争做好教师，切实把思想和行动统一到教育党工委的决策部署上来，不断加强学校党建工作，规范教育教学管理，提升教师队伍素质，提高教育教学质量，充分发挥学校党组织的战斗堡垒和党员教职工的先锋引领及示范带动作用，努力打造一支作风优良、理念先进、善于管理的校长队伍和师德高尚、爱岗敬业、无私奉献的教师群体，不断提升学校的办学水平和教育教学质量。

二、进一步明确“树标杆、争三好”的具体标准和要求 1.好学校标准

（1）育人为本，全面发展。坚持育人为本、全面发展的办学宗旨，培育和践行社会主义核心价值观，把立德树人作为教育的根本任务，坚持教育与生产劳动和社会实践活动相结合，全面加强和改进德育、智育、体育、美育，将促进学生健康快乐成长作为学校一切工作的出发点和落脚点，使学生成为德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。

（2）促进公平，提高质量。树立公平的教育观和正确的质量观，提高办学水平，教好每一个学生，切实保障学生平等的受教育权利。加强教师队伍建设，提高教师整体素质；建设适合学生发展的课程，实施以学生发展为本的教学；建立科学合理的评价体系，提高教育教学质量。

（3）安全和谐，充满活力。建设安全卫生的学校基础设施，完善切实可行的安全、健康管理制度，开展以生活技能和自护、自救技能为基础的安全和健康教育。加强校园文化建设，创建平安校园、和谐校园，为师生创造安定有序、和谐融洽、充满活力的工作、学习和生活环境。

（4）依法办学，科学治理。建设依法办学、自主管理、民主监督、社会参与的现代学校制度。提升校长依法科学治理能力，拓宽师生、家长和社会民众参与学校治理的渠道，建立健全学校民主管理制度，构建和谐的家庭、学校、社区合作关系，推动学校可持续发展。

（5）协调发展.社会满意。学校各项工作协调发展，各项目标任务超额完成，教育教学质量连年提升，处于全市同类校领先水平，社会对学校工作满意度高。

2.好校长标准

（1）以德为先。坚持社会主义办学方向，贯彻党和国家的教育方针政策，将社会主义核心价值体系融入学校教育全过程，依法履行法律赋予的权利和义务；热爱教育事业和学校管理工作，具有服务社会、服务师生群众的社会责任感和使命感；履行职业道德规范，立德树人，为人师表，公正廉洁，关爱师生，尊重师生人格，无体罚或变相体罚学生行为。

（2）育人为本。坚持育人为本的办学宗旨，把促进每个学生健康成长作为学校一切工作的出发点和落脚点，扶持困难群体，推动平等接受教育；遵循教育规律，注重教育内涵发展，始终把全面提高教育质量放在重要位置，使每个学生都能接受有质量的教育；树立正确的人才观和科学的质量观，全面实施素质教育，为每个学生提供适合的教育，促进学生生动活泼地发展。

（3）示范引领。作为学校改革发展的带头人，自觉担负起引领学校和教师发展，促进学生全面发展与个性发展的重任；将发展作为学校工作的第一要务，秉承先进教育理念和管理理念，不断建立健全学校各项规章制度，完善学校目标管理和绩效管理机制，实施科学管理、民主管理，推动学校可持续发展。

（4）能力为重。将教育管理理论与学校管理实践相结合，突出学校管理的实践能力和创新能力；不断提高规划学校发展、营造育人文化、领导课程教学、引领教师成长、优化内部管理和调适外部环境等方面的能力；坚持实践、反思、再实践、再反思，强化专业能力提升。

（5）终身学习。牢固树立终身学习的观念，将学习作为改进工作的不竭动力；优化知识结构，提高自身科学文化素养；与时俱进，及时把握国内外教育改革与发展的趋势；注重学习型组织建设，使学校成为师生共同学习的家园。

（6）管理规范。校长教育思想新，管理理念先进，学校管理科学规范，未发生重大安全事故，师生中无重大违纪行为，学校整体教育教学质量连年提升，处于全县同类校领先位次。

3.好教师标准

（1）坚持师德为先。热爱教育事业，具有职业理想，践行社会主义核心价值体系，履行教师职业道德规范，依法执教。关爱学生，尊重学生人格，富有爱心、责任心、耐心和细心；为人师表，教书育人，自尊自律，以人格魅力和学识魅力教育感染学生，做学生健康成长的指导者和引路人。

（2）坚持以生为本。尊重学生权益，以学生为主体，充分调动和发挥学生的主动性；遵循学生身心发展特点和教育教学规律，提供适合的教育，促进学生生动活泼学习、健康快乐成长，全面而有个性的发展，无体罚或变相体罚学生行为。

（3）坚持能力为重。把学科知识、教育理论与教育实践相结合，突出教书育人实践能力；研究学生，遵循学生成长规律，提升教育教学专业化水平；坚持实践、反思、再实践、再反思，不断提高教育教学能力。

（4）坚持终身学习。认真学习各类教育政策法规和先进教育理论，了解国内外教育改革与发展的经验和做法；不断优化知识结构，提高自身专业素养；具有终身学习与持续发展的意识和能力，努力做终身学习的典范。

（5）坚持质量第一。教学理念先进，教学方法科学，教学质量处于全县同学科领先位次，师德师风好，无违法违纪行为，师生群众满意，无信访投诉问题发生。

三、牢牢把握“树标杆、争三好”的重点内容

1.持续深化学习，统一思想认识。按照“两学一做”学习教育常态化制度化的工作要求，坚持把党章党规、总书记系列重要讲话、《准则》《条例》纳入党员教师自学、党组织书记讲党课、“三会一课”等党组织生活重要内容，通过个人自学、集体学习、专题研讨、开展竞赛等方式，扎实开展学习，深刻领会精神实质。全体教师要系统钻研学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等法律法规，《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》和校长、教师《专业标准》、《灵台县教职工管理办法》及教育教学业务知识和政策法规，进一步强化党员教职工的法制意识和服务意识。

2.认真对照标杆，全面查摆问题。认真对照《学校管理标准》和《教师专业标准》，采取自己找、领导点、互相评等方式，全面细致深入查找学校在办学理念、管理制度、教学改革、学生发展、后勤保障和安全维稳等方面的存在问题；深入查找校长在依法办学、学校管理、工作方法、廉洁自律等方面的存在问题；深入查找全体教师在依法执教、教育教学、教学研究、学生管理、工作作风等方面的存在问题，引导全体教师争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好教师，推动全县教育工作健康快速发展。

3.不断创新载体，全面落实整改。以开展“双培双促进”活动为载体，结合星级党组织创评、“三单”制定、“三卡”管理、党员定期活动日制度和党费集中缴纳等党建基础性工作，大力开展学校精细化管理、“校园五星”创评、师德师风教育、优质课评赛、校园文化艺术节等各类活动，不断提升学校办学品位和层次水平。要结合开展“七一”建党节、教师节庆祝等活动，评选表彰一批“好学校、好校长、好教师”，树立先进标杆，强化典型引领，充分发挥各级先进的示范引领作用。要针对存在问题，及时建立问题清单，制定整改措施，明确整改时限和整改要求，确保品牌创建工作真正取得实效。要把“树标杆、争三好”品牌创建工作作为职业教育“抓党建、强素质、改作风、促发展”主题实践活动的一个重要抓手，将品牌创建工作与规范学校办学行为、提升学校办学水平相结合，争创好学校；与提升学校管理水平、提高教育教学质量相结合，争做好校长；与开展师德师风教育、教学业务评比相结合，争做好教师。职业中专要以创建“省级示范性职业学校”为目标，扩大办学规模，加强实训室建设，提高学生就业率，不断提供教育教学质量，加快创建步伐。

四、切实加强“树标杆、争三好”评选结果的运用 学校党组织要对照标杆标准，不断建立健全开展“树标杆、争三好”主题活动的长效机制，建立健全公开承诺、评选表彰的动力机制，建立健全公开透明、便捷高效的工作机制，建立健全领导点评、师生群众评议、定期考核的评价体制，扎实推动“树标杆、争三好”品牌创建工作向纵深发展。学校搞好三类创评“好学校”（包括教育教学质量先进单位、高考工作先进单位、和先进基层党组织等），“好校长”（包括优秀校长等）、“好教师”（包括优秀教师、模范班主任、师德标兵、优秀辅导员、教学质量先进个人、优秀党务工作者和优秀共产党员等），把“三好”的评选结果作为提拔任用、评优选先、职称晋升的重要依据。对于评选出的“好教师”，将推荐提拔担任学校班子成员，优先推荐评选省市县级优秀教师等荣誉称号，优先晋升高一级专业技术职务，激发全体教师争当“好老师”的积极性。

学校班子成员，尤其是学校校长要带头对照标杆，率先垂范，认真落实第一责任人的主体责任，抓管理、促规范，抓教学、提质量，抓安全、保稳定。学校校长和班子成员要紧紧围绕教育教学中心工作，全面查摆存在问题，不断提高自身的领导水平和管理能力。全体教师尤其是党员教师要以争做好教师为目标，带头开展个人学习、教学研究，努力形成开展“树标杆、争三好”品牌创建的工作合力。要充分利用宣传橱窗、电子屏、校报校刊和微信公众号等载体，大力宣传开展“树标杆、争三好”品牌创建工作的具体标准和重点内容，多形式、多层次宣传学校开展“树标杆、争三好”品牌创建工作的好做法、好经验，积极培育树立各类先进典型，不断引领各项工作向更高层次发展。

2017年9月

第二篇：创建党建服务品牌工作实施方案

创建党建服务品牌工作实施方案

为推动全院干部职工转变作风、提升境界、树好形象，进一步夯实国土地资源管理工作技术支撑和服务保障的能力基础，全面提高我院党的建设科学化水平，我院党支部决定开展创建党建服务品牌工作活动，现制定具体实施方案如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十八大、十八大三中、四中全会精神，按照“发挥特色优势，培育党建品牌，服务经济发展”的工作理念，紧扣“服务中心、建设队伍”的主题，以建设服务型党组织为目标，创建主题内涵深刻，品牌叫得响，工作措施硬，党员受欢迎的党建品牌。通过创建党建服务品牌工作活动，积极发挥党建品牌的示范带动作用，提升党建工作水平，把党支部建设成凝聚人心，推动发展，促进和谐的领导核心和战斗堡垒，使全体党员始终保持党的先进性，充分发挥共产党员的先锋模范作用，不断提高为国土资源管理事业提供技术支撑和服务保障的能力。

二、目标要求

（一）围绕中心、服务大局。紧紧围绕我院中心工作，把党建工作与业务工作紧密结合起来，充分发挥党组织的领导核心作用、战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，不断探索党建工作服务发展的新途径。

（二）创新发展、提高水平。积极推进党建工作、实践、机制、方法创新，不断推进基层党组织工作创新，增强党员队伍的活力，努力建设一支政治坚定、思想进步、作风优良、勤政廉洁的干部队伍，构建富有活力的基层党建新格局。

（三）服务群众、依法办事。坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，坚持“群众第一、服务第一”的工作理念,健全联系和服务群众制度。尊重群众利益诉求，拓宽民意反映渠道，不断提高服务群众水平。

（四）转变作风、提升形象。强化党性修养和作风建设，每个党员要讲党性、重品行、作表率，保持高尚的道德情操，爱岗敬业，认真解决群众最关心、最现实、最直接的利益问题，树立广大党员的良好形象。

三、活动的主要内容

坚持紧扣“服务中心、建设队伍”的主题，以建设服务型党组织为目标，努力将党建工作融入院中心工作的各个环节，采取以下措施扎实推进创建活动有效开展。

1、坚持学习十八大和十八届三中、四中全会和总书记系列重要讲话精神，深入学习了《中共宁夏回族自治区委员会关于深化改革推动经济社会发展若干问题的决定》以及自治区党的十一届三次全会精神。把党的基本理论、方针政策和业务知识同研究解决规划院的实际问题结合起来。参加人员：全体人员；时间：每周五下午；组织者：办公室。

2、普通党员讲党课（书记、支部委员必须讲，其他党员积极参与）学习党史等活动，不断提高党员干部的学习能力。参加人员：全体党员；时间：每月一次；组织者：办公室。

3、每季度开展献计献策及 “文明之星”评选等活动，从而激发干部职工服务工作热情和积极向上进取精神，不断提高干部职工业务能力，树立我院干部职工良好形象。

4、实行全体党员公开承诺制，按照“设岗定责，依岗承诺”的要求，紧紧围绕做好自己的本职工作，发挥共产党员先锋模范作用，作出公开承诺并进行公示。公示内容为：公示党员的名单和具体岗位、公示党员公开承诺、全体党员挂牌上岗。党员提出《党员个人公开承诺书》，党支部对每个党员的公开承诺书进行把关。每年开展一次“党员先锋岗”评选活动，通过建立党员先锋岗，激励党员干部创先争优，奋发向上，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和广大党员干部的先锋模范作用。参加人员：全体党员；时间：每半年；组织者：办公室。

（二）、创新工作机制

1、创新管理机制。进一步完善党务、政务公开制、服务承诺制等工作制度。

2、强化业务管理。全面加强土地调查、规划、利用、测绘业务管理，强化措施，狠抓落实，确保各项业务工作更加创新创优，业务管理进一步得到加强，业务建设迈上新台阶。

3、开展集中点评。对全体党员开展党建品牌创建活动的情况进行集中点评，提出改进党建品牌创建活动的意见和建议，让每个党员切实领会品牌创建的重要性，从而更好的发挥党员先锋作用，使党建品牌创建工作更加有针对性和实效性。

（三）、加强效能建设、提高服务水平

1、加强效能监察，提高办事效率。对全院的文明服务、办事效率和勤政廉洁进行督查，虚心听取群众意见建议，及时纠正工作中的不足，同时加强与党员群众的互动，提高服务质量。

2、发挥工会、共青团组织的“桥梁”和“纽带”作用，及时反映并积极帮助解决职工最直接、最现实的利益问题。坚持开展送温暖活动，定期慰问退休老干部、职工，给干部职工送生日鲜花蛋糕，让干部职工充分感受到组织的关怀和温暖。

3、扎实开展结对帮扶活动，组织干部群众向贫困地区、辖区低保户开展捐献活动，为社区和群众办实事、解难事、办好事，增加党员的服务意识，打造为民、务实、清廉的形象。

（四）增强党支部的凝聚力,不断丰富职工的精神文化生活

1、加强党对工、青、妇工作的领导，发挥群团组织联系服务群众的桥梁纽带作用，不断丰富精神文明建设活动内容，争创全区文明单位。

2、开展各类文化体育活动，充分发挥登山、羽毛球、乒乓球、棋牌、摄影、跳绳几个活动小组的作用，丰富职工的文化生活，培养团队精神，激发职工积极工作的热情。

3、组织妇女开展“巾帼建功” 活动，引导妇女正确处理婚姻家庭问题，组织开展各类培训、交流研讨活动，弘扬社会公德、家庭美德和职业道德，提高妇女综合素质、知识水平和工作能力。

4、加强团队文化建设。以社会主义核心价值体系为根本原则，着力培育“以人为本、团结奋进、爱岗敬业、追求卓越”的文化理念，以团队文化建设提升党建品牌再上新台阶。

四、实施步骤和时间安排

党建品牌创建活动共分四个阶段，一年时间（2015年1月至2015年12月）

（一）、宣传发动阶段（2015年1月）制定创建活动工作实施方案，召开动员大会进行安排部署。开展全体党员公开承诺活动，印发 “党员个人公开承诺书”，并同时提出“党员示范岗”、“团员示范岗”、“服务示范岗”，为推进品牌创建活动夯实基础。

（二）、创建实施阶段（2015年2月至2015年10月）各科室按照活动内容和方案要求,积极开展创建活动，落实优秀党员岗位创建标准即五带头:一是带头学习提高。认真学习科学发展观,自觉坚定理想信念,认真学习科学文化知识,做本职工作的行家里手；二是带头争创佳绩。具备强烈的事业心和责任感,踏实苦干,开拓创新,无私奉献,在本职岗位上做出显著成绩；三是带头服务群众。积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益；四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，遵守国家的法律法规。五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气和违法行为作斗争。分解党建品牌任务，把各项措施落实到位。

（三）、品牌认定阶段（2015年11月）对创建工作开展自查汇报，及时查漏补缺，全面总结创建经验，并向机关提出品牌认定申请，积极做好准备，迎接上级的检查验收。

（四）、建立长效机制阶段（2015年12月起）围绕创建活动要求，对党建品牌创建活动进行认定、评估验收，针对评估验收中出现的不足，进行整改，并建立一整套规范性、程序性和操作性强的规章制度，对党建品牌创建活动实施长效管理，做到持之以恒，常抓不懈，不断提高党建品牌的知名度和公众信任度。

五、加强领导，扎实推进党建品牌创建活动

（一）、成立创建党建品牌活动领导小组 组 长：张锦辉

副组长：高 科 屈 彦 郑连明 成 员： 周晓宇 朱秀丽 刘冬梅 单林春 赵金梅 尹水镜

领导小组下设办公室，郑连明兼任办公室主任。具体工作由办公室负责组织实施。领导小组要制定切实可行的实施方案，加强督促检查，虚心学习其它党支部的先进经验，注意总结提高，组织交流沟通，加强学习宣传，及时向党支部汇报创建活动的进展情况，使创建党建品牌活动真正落到实处，取得创建实效。

（二）、工作要求

1、提高认识，统一思想。高度认识开展创建党建品牌活动的现实意义和深远意义，以求真务实的工作作风，昂扬向上的进取精神，奋发有为的工作状态，开拓创新的工作理念，扎实工作，促进各项业务工作的新发展。

2、真抓实干，执行落实。统筹协调，合理安排，把握好活动的进度和节奏，力戒形式主义。发挥党员职工在创建党建品牌活动中的作用，扎扎实实地将创建活动开展好。

3、联系工作，体现实效。按照党支部的方案，积极主动开展各项活动。活动既要有一定形式，更要注重实际成效；要树立全局意识，相互协调，互通情况，齐抓共管，稳步推进。

4、突出实践特色。紧密结合各科室工作特点，将创建党建工作品牌活动与我院的发展结合起来；与加强党员干部队伍建设、提升党员干部队伍形象有机结合起来；以各项工作取得的新成绩来衡量和检验创建党建工作品牌活动。

二、品牌名称及内涵

1、名称：资源有限，服务无限

2、内涵：打造一支团结拼搏、清正廉洁、作风过硬的党员干部队伍，紧紧围绕国土资源管理工作，服务基层、服务群众、服务发展，在严守耕地红线、保护矿产资源、维护群众权益的征程中谱写国土资源人开拓进取、昂扬向上的华美篇章。

第三篇：ＸＸＸＸ中学创建“五个好”党支部实施方案

XXXX是xx市建校最早、规模最大的中学，在历史上为奎屯教育和经济的发展作出了巨大的贡献，也获得了众多的荣誉，成为市属学校的龙头，现在的XXXX已有在职教职工198名，学生3000多名，54个教学班。在职教职工中有党员53名（占职工总数的1／4），另有退休党员30名。

XXXX的教育教学成绩是与有上级党委和学校党支部的正确领导分不开的。为进一步推进学校党建工作向纵深发展，更加扎实的搞好教育教学管理，促使学校工作再上台阶，按照“三个代表”重要思想和“十六大”精神，根据教育局党委的部署安排，特制定XXXX党支部创建“五个好”实施方案如下：

一、指导思想

以邓小平理论和江泽民同志关于“三个代表”的重要思想为指导，认真学习贯彻党的“十六大”报告精神，以党对教育事业的领导为根本，以创建“五个好”为载体，以党建创新为动力，以加强作风建设，提高党员干部的思想政治素质，推进学校精神文明建设为重点，按照学校支部“提高素质，塑造形象，强化服务，争创一流”的党建工作思路，牢牢把握“围绕教学抓党本文来自文秘之音，海量精品免费文章请登陆www.xiexiebang.com查看建，抓好党建促教学”这一基本原则，把学校党建各项工作落到实处，成为学校一切工作开展的根本保证，更好的促进教育教学管理工作再上新台阶。

二、创建目标

通过创建“五个好”党支部，实现学校“办一流学校，建一流师资，抓一流管理，创一流质量”的办学目标，最终使学校成为自治区德育示范学校和示范性高中。

三、发展目标

200x年创州级“五个好”学校党支部；200x年创自治区级“五个好”学校支部。

四、创建“五个好”学校党支部的设想

（一）、把抓好学校党政领导班子建设放在“创建”的首位 按照局党委“选配一个坚持党的基本理论和路线，认真贯彻执行党的教育工作方针政策，结构合理，治学严谨，充分发挥领导核心作用的好班子，尤其要有一个政治强，懂教育的好书记”的标准，抓好学校党政领导班子建设。

目前学校班子成员大多是从第一线的中青年骨干教师中选拨出来的，他们都是党员，班子结构合理，群众信赖，有较强的战斗力和奉献精神。书记是多年从教的老党员，高级教师，并有多年从事领导管理的经验，群众基础好。但也不可否认，在实现由教师向领导，从行政领导向从事党务工作的角色转换过程中，不可避免的会出现政治理论、教育思想、管理知识不足的问题，如果不重视理论政策和法规的学习，势必造成对党务工作、群众工作不熟悉，政策性不强，服务意识不到位等问题。所以加强对政治理论、先进的教育思想观念和管理理论知识的学习成为党政领导班子建设中非常重要的一环。

在创建活动中，首先要加强理论学习，不断提高班子的整体素质，在学习邓小平理论，“三个代表”重要思想和“十六大”精神中，密切联系教育实际。坚持“三会一课”，对时事政治有较强的敏感性；不断提高班子的综合工作能力，在其位谋其政，成为自己工作岗位的内行，努力向专家型领导方向发展；认真贯彻落实上级党委、政府关于党风廉政建设的部署和要求，按照学校党支部领导班子《廉政建设责任制》的目标规定，认真工作，不断强化政治观念，反腐倡廉，保证政治的廉洁。每学期对中层以上领导进行一次考评，不满意率达到30％的干部，坚决调换。班子齐心协力，为建设一支团结、务实、民主、高效的领导班子而继续努力。

（二）、把建设高素质教师队伍作为“创建”活动的主要任务

“培养锻炼一支忠诚党的教育事业，师德高尚，业务能力强的好党员和教工队伍”是创建“五个好”的一项重要任务，也是“创建”活动的主要目的，是达到“围绕教学抓党建，抓好党建促教学”的根本途径。

目前党员教师中存在的流动性大，新教师较多，理论、管理知识和经验不足，尤其是与一中的教育教学水平、管理经验、新的教学理念有差距，以及师德修养不够，服务意识不强等问题。“创建”活动要取得实效，关键也在于提高党员和教师的整体素质。

在创建活动中，加强党员和教工的政治素养，坚持对党员进行党章，党的性质，党的宗旨教育，使广大党员争做“三个代表”的忠实实践者，创造条件，充分本文来自文秘之音，海量精品免费文章请登陆www.xiexiebang.com查看发挥党员的先锋模范作用，开展一个党员就是一面旗帜，树立党员的新形象。继续坚持和搞好周四“党日学习”制度。因地制宜，因时制宜，有重点地组织教师学习党的教育理论和《公民道德建设实施纲要》，加强教师教育理论，管理知识经验的培训，增强管理能力，在师德

培养上狠下功夫，不断提高教师的教育水平和师德意识，全面推进素质教育。在抓好教师的继续教育，岗位培训的同时，重点抓好教师现代教育技术实验工作，继续搞好研究性学习的教学探索，继续探索“20分钟课堂教学法”，不断提高教师的业务能力和教学水平；采取送出去和请进来的办法，继续搞好对骨干教师的培养。有计划的安排听专家讲座（或录相）每学期两次。

（三）、把建章立制、加强监督作为“创建”活动的重点

搞好党内监督是加强党风廉政建设，促进行风转变的中心环节和根本措施，是党章和《条例》赋予学校党支部的重要职责。按照“建立一套坚持社会主义办学方向，推进素质教育，学生德智体美全面发展的好制度”的目标，以塑造党员和教师新形象为重点，增强服务意识，树立教育为民的思想。建立健全各项规章制度，努力抓好党风廉政建设和行风转变工作。

首先是抓好党风廉政教育，积极引导广大党员干部牢固树立党的宗旨观念，增强公仆意识，不断增强廉洁自律的自觉性，自觉塑造人民公仆形象。

二是建立和完善各项规章制度，对学校发展作出远景规划和各项具体措施。同时加大监督制约的力度，完善党风廉政建设责任制，尤其是严格考核监督机制，进一步健全学校党支部工作职责及协商议事机制，建立健全行政负责人工作报告制度，坚持开好民主生活会，定期召开职代会，行政负责人定期向党员大会和教代会通报自己的重要工作情况，自觉接受群众监督。坚持谈话提醒制度，对有违纪行为苗头的党员要及时进行谈话提醒。成立民主监督小组，定期公布制度执行情况和监督结果，确保各项制度的有效执行，坚持和完善公示制度，使党务、政务、财务公开。通过强化党内外监督工作，推动党风廉政建设和学校服务意识的转变。

（四）、把爱岗敬业，教书育人作为营造良好环境的途径

一个良好的教育环境是推进素质教育，培养合格人才的重要保证，而把“爱岗敬业，教书育人”作为营造良好环境的主要任务，就抓住了中心。

党支部要抓好党员教师的思想教育工作，围绕形势、任务和教育教学工作开展思想政治工作，教育党员、教师忠诚党的教育事业，党员教师要安心奎屯本文来自文秘之音，海量精品免费文章请登陆www.xiexiebang.com查看教育事业，避免出现教师大量外流的现象，每学期结合民主生活会，搞好对党员思想的分析考评，对党员的整体现状进行分析并搞好对教职员工的考核工作。

党支部继续扎实认真的做好精神文明建设工作。认真做好团、队、工会和德育工作，加强对学生的思想品德教育，坚持党课活动教工团员和学生团员中的入党积极分子参加制度，加强对工会工作的指导，在规范制度，开展活动上予以指导协助，领导德育工作向更深更细的程度发展，使德育工作再上台阶，争取成为自治州和自治区级“德育示范学校”。

认真搞好宣传教育活动，有计划的组织学习马列主义，民族理论和党的民族政策，营造一个传播爱国主义、社会主义和集体主义思想，反渗透，反分裂，严肃活动，秩序井然的教书育人的好环境。组织德育处、团委、少先队有计划的开展以“净化校园环境”为主题的青少年维权（岗），坚持开好每学期的法制报告会，组织好学生开展向“不文明行动告别”、“远离网吧，远离黄色”等活动，净化校园空气。

认真规划建设好校园自然环境，创造师生活动的良好空间。

（五）学校、家庭、社会共同努力，形成共同教育的良好氛围

党支部对教职员工的思想教育中把师德教育，提高教师的师德放在重要位置，把教育和制度约束结合在一起，认真落实局校有关制度措施，严肃查处有体罚和变相体罚学生的事件，以保证教育向健康的方向发展。

继续认真的办好家长学校，健全家长委员会制度，认真解决学生家长关心的热点、难点问题，对学生家长反映的问题和情况责成有关部门认真调查落实，对职责范围内的违纪事件认真查处，保障学生就学的合法权益。

加强与社会各界的联系，广泛征求各界对学校教育教学管理的意见，共谋教育发展的大计。

通过对“五个好”活动的具体落实，以达到健全制度，强化自身，增强凝聚力，提高战斗力，搞好教育教学工作，服务社会，造福百姓，更好地完成教育者的任务。

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第四篇：“XX志愿者”品牌创建工作XX镇实施方案

“XX志愿者”品牌创建工作XX镇实施方案

根据《“XX志愿者”品牌创建工作实施方案》（衡创发【2019】2号）文件要求，认真贯彻执行市委、市政府提出的“北有朝阳群众，南有XX志愿者”的号召，进一步推进文明城市创建和社会综合治理，不断完善创建工作机制和社会治安防控体系，努力建设基础更牢、水平更高、人民群众更加满意的文明城市。2021年由镇创建办牵头，全街继续深入开展“XX志愿者”品牌创建工作。现制定实施方案如下：

一、指导思想

按照文明创建和平安创建的总体部署和要求，结合中央、省委、市委和区委相关精神，坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，坚持人民群众广泛参与，全街上下紧密联动的工作方式，以“共建共享”为宗旨，依托新时代文明实践中心（所、站、基地），努力营造“文明创建我先行，平安创建我参与”的良好氛围，为推进“幸福黄茶”和雁峰区最放心区域建设提供文明和谐、安全稳定的社会环境。

二、组织机构

由于领导职务变动，“XX志愿者”品牌创建工作领导小组成员名单调整如下：

组长：XXX党委书记

第一副组长：XXX党委副书记、镇长

常务副组长：XXX党委委员、宣统委员

副组长：XXX镇党委副书记

XXXX镇党委委员、镇人大主席

XXX镇党委委员、纪委书记

XXX镇党委委员、政法委员

XXX镇党委委员、副镇长

XXX镇党委委员、组织委员

XXX人大副主席

成员：机关各部门负责人

各社区（村）党组织书记均为领导小组成员，并担任各社区（村）“XX志愿者”品牌创建工作领导小组组长。

三、工作任务

（一）进一步健全完善创建工作机制

1.健全完善培训工作机制。发挥媒体优势进行线上培训。通过“迴雁新闻网站”“迴雁新闻”APP等新媒体平台发布，以群众喜闻乐见的方式，引导群众熟悉了解文明创建、平安创建志愿服务内容，规范志愿服务行为。通过“XX志愿者”APP，做好线上宣传教育培训工作。分级分类进行面对面培训。街道结合文明创建、党史学习教育活动等，抓好全街上下的培训工作，做到全面覆盖、上下联动，全员参与、全员皆知。着重抓好各社区（村）的培训。各社区（村）要充分利用道德讲堂、市民学校、业主委员会、新时代文明实践站（基地）等阵地，采取课堂培训和文艺演出等多种形式，对辖区居民进行滚动式培训，最大限度提高覆盖面。

2.健全完善管理工作机制。全面推行专职“XX志愿者”网格化管理。参照市、区相关文件，全街全面推行专职“XX志愿者”包片（区）、包楼栋、包路段（路口）网格化管理，充分发挥“XX志愿者”参与文明创建和社会治理的积极作用。街道各部门要协同配合，加大督查指导以及保障力度；专职“XX志愿者”要主动担当，奋发有为。各社区（村）要切实建立起常态化巡防、考核督评、工作例会、信息公示、激励奖励等系列工作制度。全面推行积分制星级管理。依据《衡阳市“XX志愿者”XX志愿者星级认证及激励管理办法（试行）》，按照时长＋公益的累计积分，及时对“XX志愿者”XX志愿者进行星级认证。通过星级认证激发“XX志愿者”XX志愿者参与志愿服务的热情，同时及时清退不合格的XX志愿者以及志愿服务团队。

3.健全完善激励工作机制。落实星级XX志愿者优惠政策。在认证一至五星级XX志愿者的同时，根据XX志愿者星级，落实好相应的就医、就业、出行以及其他方面的优惠政策。开展“XX志愿者有你最美”典型评选。继续开展好“最美XX志愿者”XX志愿者、志愿服务组织（团队）、志愿服务项目、志愿服务社区评选表彰活动，向省、市、区积极推荐优秀典型，对优秀典型代表给予赠送公交卡、购书卡，免费体检，定期走访慰问，组织参与区内重大活动，邀请参与街道重大工作督查等礼遇，通过重重礼遇，增强“XX志愿者”XX志愿者的荣誉感、自豪感，吸引更多群体加入“XX志愿者”志愿服务队伍。

4.健全完善保障工作机制。统一购买意外伤害保险。为注册“XX志愿者”XX志愿者统一购买志愿服务意外伤害保险，为XX志愿者提供基本人身安全保障。购买专职“XX志愿者”志愿服务。将专职“XX志愿者”志愿服务经费纳入财政预算，确保志愿服务经费发放到位，发挥实效。落实线索举报有奖办法。依据违法犯罪线索举报、交通违章线索举报、“向不文明行为说不”线索举报等已经出台的奖励管理办法，落实相关奖励经费。

（二）强化“XX志愿者”志愿服务队伍

1.强化专职“XX志愿者”队伍。各社区要根据10名专职“XX志愿者”队伍，分解专职“XX志愿者”任务，做到责任到人，任务上肩，并制定详细的考核制度，做到每个社区、楼栋、路段（路口）都有专人负责，确保不留死角，常态化开展文明创建工作，确保网格内无乱丢乱弃、无乱停乱放、无乱贴乱画等情况，确保“门前三包”工作落实到位，社区环境干净、整洁、有序。

2.强化党员“XX志愿者”队伍。以党建促群建，充分发挥党员“XX志愿者”XX志愿者在“XX志愿者”品牌创建工作中的引领带动作用。组织党员“XX志愿者”开展“注册‘XX志愿者’助力文明创建”党支部活动。通过支部活动，动员广大党员注册“XX志愿者”XX志愿者，积极参与“XX志愿者”志愿服务活动。

3.强化网上“XX志愿者”队伍。建立网上“XX志愿者”队伍，建立相应的积分考核考评制度，充分发挥网上“XX志愿者”在舆论上的正向引导作用，传播正能量，弘扬主旋律，共同构建风清气正的良好网络环境。

4.强化新时代文明实践“XX志愿者”队伍。结合新时代文明实践站（所、基地）建设，强化“XX志愿者”新时代文明实践志愿服务队伍，依托新时代文明实践平台广泛招募“XX志愿者”XX志愿者，组织激励“XX志愿者”XX志愿者积极参与新时代文明实践各项志愿服务活动。

（三）精心组织系列主题志愿服务活动

按照“大小结合、平时集中相结合”的原则，常态化、特色化开展“四季同行·雷锋家乡学雷锋·XX志愿者在行动”主题志愿服务活动。

1.组织开展新时代文明实践主题志愿服务活动。依托新时代文明所（站、基地），深入基层群众，通过屋场恳谈会等群众喜闻乐见的形式，开展理论宣讲、乡村振兴、文化惠民等各类新时代文明实践主题志愿服务活动。

2.组织开展文明创建主题志愿服务活动。以助力全国文明城市创建为目标，常态化开展包片区、包楼栋、包路段、交通文明劝导、联点社区等文明创建志愿服务。每周四、周五为交通劝导志愿服务日，每周五为联点社区志愿服务日；常态化开展文明创建“五大专项行动”志愿服务，组织XX志愿者积极参与“交通整治”、“敲门行动”、“清洁行动”、“雁阵行动”、“补窗行动”等文明行动，全面助力全国文明城市创建。

3.组织开展疫情防控主题志愿服务活动。坚守疫情防线，持续开展新冠肺炎疫情防控主题志愿服务。组织XX志愿者协助排查外来人员信息，积极发放疫情防控宣传手册、协助发放口罩、测量体温、运送防疫物资、对公共场所进行消杀，引导复工复产复学等，常态化开展疫情防控工作。

4.组织开展专业志愿服务主题实践活动。新时代文明实践理论宣讲、平安建设、法制宣传（法律援助）、文明网络、交通文明劝导、科技科普、文化体育、文明旅游、文化艺术、社区服务、卫生健康、绿色环保、关爱未成年人等新时代文明实践志愿服务队，根据各自特点和专长，组织开展好“邻里守望”“文化惠民”“文明旅游”“文化艺术”“关爱健康”“守护平安”“法制宣传”“关爱未成年人”等各类专业志愿服务主题实践活动。

（四）宣传展示品牌创建成果

1.加强新闻宣传。联系协调中央、省、市、区新闻媒体，讲好衡阳品牌创建故事，推荐“XX志愿者”品牌创建经验。

2.强化社会宣传。在户外LED屏、楼宇广告屏滚动播出“XX志愿者”志愿服务公益广告，宣传展示优秀“XX志愿者”志愿服务典型事迹。

3.建设成果展览厅。结合新时代文明实践所（站、基地）建设，设立“XX志愿者”品牌创建工作成果展览厅或宣传墙（栏），展示“XX志愿者”品牌创建工作成果。

4.建设“XX志愿者”品牌创建主题小区、长廊。集中宣传展示“XX志愿者”优秀典型以及品牌创建成果，开展志愿服务宣传招募以及主题实践活动。

四、工作要求

1.加强组织领导

各单位要把“XX志愿者”品牌创建工作作为一项重要任务，作为文明城市创建的升级版，加强组织领导，做好整合统筹，加大保障力度。建立健全街道统一领导，各部门齐抓共管，各社区（村）人民群众广泛参与的工作机制。定期或不定期对专职“XX志愿者”网格化管理工作开展考核督查，适时对活动开展情况和取得的成绩进行通报。

2.强化协调配合街道相关职能部门要加强组织协调、调查研究和督促检查，统筹推进“XX志愿者”XX志愿者队伍建设和各项工作齐头并进。各社区（村）要按照职能职责，制定具体实施细则，认真做好活动组织、管理考核等各项工作，并形成长效机制，同时要结合自身职能，积极组织广大党员群众参与“XX志愿者”志愿服务，积极配合开展相关工作，为深化文明创建、平安创建贡献力量。

3.加强督查考核

各部门各单位要将“XX志愿者”品牌创建工作作为文明创建和完善社会治安防控体系的重要内容，纳入文明创建、平安创建和综合治理考核体系。要抓重点、抓难点、抓热点，加大检查督促力度，对工作进展缓慢的部门和单位，要进行跟踪督促指导，确保取得实际成效。

4.营造社会氛围

充分发挥“XX新闻网站”等新媒体平台及各单位微信群、QQ群等的作用，开设“‘XX志愿者’在行动”专栏，加强正面宣传引导，通过大家喜闻乐见的形式，广泛开展“XX志愿者”品牌创建工作的宣传发动工作，营造有利于文明创建、平安创建的良好氛围。加大对优秀“XX志愿者”志愿服务先进事迹的宣传和品牌推广力度，弘扬社会正气，进一步激发人民群众参与文明创建、平安创建的光荣感和责任感，努力为创建全国文明城市、建设名副其实的省域副中心城市和最美地级市贡献XX力量。

第五篇：XX县委组织部“”党建品牌创建工作实施方案

XX县委组织部“12345”党建品牌创建工作实施方案

为进一步巩固和扩大党史学习教育成果，深入贯彻落实全区、全市、全县改进作风狠抓落实工作部署精神，切实做好机关改进作风狠抓落实工作，深入推动干部职工转变作风，以更高的政治标准、更严的党性要求、更强的组织纪律，推动组织工作服务保障全县长治久安和高质量发展，决定在我部开展“12345”党建品牌创建工作。现制定实施方案如下。

一、总体要求

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，全面贯彻习近平总书记关于X工作重要论述、在X考察时重要讲话精神及“建设美丽幸福X共圆伟大复兴梦想”重要题词精神，贯彻党的十九届六中全会、自治区第十次党代会、市第二次党代会、X县第十次党代会精神，学习贯彻自治区党委书记X同志关于领导干部要带头做到“六个表率”的指示和全区改进作风狠抓落实工作动员部署会议上的讲话精神，以提升组织力为重点，突出政治功能，全面提高部机关党的建设质量，激发机关党支部生机活力，以做到“六个表率”为目标，发挥干部职工示范带动作用，推进部机关各项事业发展始终走在前、作表率，为建设美丽幸福X、共圆伟大复兴梦想提供坚强的组织保障。

二、工作原则

严格按照党章规定，贯彻党的路线方针政策，在总结党建

工作成功经验做法、继承发扬优良传统的基础上，结合改进作风狠抓落实工作，开展创建“12345”党建品牌活动。

（一）围绕中心、服务大局的原则。

坚持从大局出发，紧紧围绕组织中心工作，用“12345”党建品牌创建的理念、方法和机制提升党建工作的效能，推动各项工作落实，增强党建品牌工作的影响力和生命力。

（二）与时俱进、突出特色的原则。

坚持从实际出发，结合工作实际，积极解放思想，更新观念，鼓励干部职工大胆创新，把创新精神贯穿“12345”党建品牌创建活动始终，积极向党的百年奋斗重大成就和历史经验找方法、找思路，积极借鉴党建品牌创建成功经验，精心塑造党建品牌特色。

（三）因地制宜、讲求实效的原则。

坚持统筹兼顾，紧密结合部机关各项事业，把改进作风狠抓落实工作和“12345”党建品牌创建活动结合起来，求真务实，讲究方法，让创建工作与部机关各项事业相互促进、协调发展，推动转变作风、提升工作成效。

三、创建任务

（一）明确“一个目标”。

强化政治功能，提升组织力。以政治建设为统领，不断强化党支部政治功能，把政治标准和政治要求贯穿于支部各项建设中。以提升党的组织力为重点，通过强化基层党组织的引领力、凝聚力、战斗力、组织力，进一步强化服务能力，全面增强战斗堡垒。

（二）发挥“两个作用”。

发挥班子引领作用，发挥党员示范

作用。两者相互配合、相得益彰，就能最大限度激发支部强大的内生动力。要带头学习，发挥表率示范作用，带头实践，在工作中勇争一流。通过有效发挥班子引领作用和党员的先锋模范作用，切实把干部职工的积极性、创造力，凝聚到各项事业中来。

（三）做到“三个一定要”。

把干部职工的需求挂在心头，牢固树立从群众中来，到群众中去宗旨意识。一是“一定要讲”。宣传党的理论和路线方针政策，增强干部职工对中国特色社会主义的政治认同、思想认同、情感认同，坚决拥护党的领导。二是“一定要听”。真诚地问一问、深入地看一看、耐心地听一听，把干部职工的意见和建议汇集起来，把干部职工智慧和力量积蓄起来，凝聚最广泛的发展共识。三是“一定要做”。发自内心地关心关爱干部职工，切实解决工作、生活上的困难和问题，传递好组织的温暖。

（四）注重“四个坚持”。

一是坚持做好思想政治工作。开展干部职工思想状况调研分析，及时发现和解决普遍性、苗头性、倾向性问题，激发党员干部干事创业的内在动力。二是坚持健全支部工作机制。对照支部工作条例，完善党支部议事规则、党务公开、“三会一课”等制度规定，逐步建立起一套科学有效的支部工作制度体系。三是坚持支部工作规范化建设。准确把握党建工作重点任务，着眼当前、立足长远、狠抓规范，以支部政治、制度、组织建设为抓手，把机关党建工作和业务工作有机融合起来，与改进作风狠抓落实工作结合起来，做到党建工

作和业务工作两手抓、两不误，进一步提升支部建设水平。四是坚持发挥榜样作用。积极选树典型，开展好选优评先工作，把评选标准与工作实绩结合起来，在支部营造拼搏奋进、争当先进的良好氛围。

（五）抓实“五个强调”。

把“严”字贯穿始终，把“讲认真”贯彻到一切工作中，坚持抓细节抓具体。一是强调部署，突出“及时、准确”。提高政治站位，强化思想认识，在贯彻落实上级部门战略决策、方针政策和工作部署时，坚决杜绝拖拉思想，确保能在第一时间执行命令、完成任务、达到目标。二是强调执行，突出“效率”。倡导“事不过夜”的好作风，提高马上就办的执行力，专心谋事、用心做事、一心成事，带头营造狠抓落实的干事氛围。三是强调落实，突出“质量”。要真抓实干，做实践的榜样，真抓实干，贵在“真”，重在“实”，关键在“干”，要真正沉下身、沉下心、沉下力把各项工作抓实抓细，落到实处。四是强调责任，突出“到人”。有职就有责，有责就要担当，要克服不作为的错误思想，勇于应对各种矛盾挑战，不断增强适应新时代新要求的能力。按照忠诚干净担当高素质专业化的要求，不断提高自身本领素质，做政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的组工干部。五是强调纪律，突出“政治性”。正人者必先正己，律人者必先自律，要带头落实改进作风狠抓落实各项工作，把加强政治、思想、组织、作风、纪律建设融入日常、抓在经常，强化对干部职工的严格教育、严格管理、严格监督。

四、创建举措

全体干部职工要积极主动、齐心协力，共同探索推动“12345”党建品牌创建的具体办法、工作思路和实践载体，根据实际进一步完善或增加工作载体。

（一）持续不断强化思想政治建设

1.开展理论业务讲堂活动。每月开展1次业务授课活动，每季度开展1次讲党课活动，每年邀请专家进行授课1次，授课内容紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、中国共产党历史、《中国共产党组织工作条例》以及基层组织建设、干部工作、人才工作、公务员工作、机构编制工作、老干部工作等相关《条例》《细则》内容。分享经验、交流思想、开拓视野，提升干部职工理论水平和专业素养，做到组工干部“人人懂业务，个个能解答”，营造比学赶超浓厚学习氛围。

2.开展“半小时”读书分享会。每月开展2次读书活动，活动以中国组织人事报、组工通讯、党建内参等为介质，以及共产党员网、微信公众号等为载体，每次安排1-2名干部职工分享有内涵、有借鉴意义的文章，以此提高干部职工沟通表达能力、提升个人素质、扩大知识面。

3.开展党员警示教育活动。结合支部活动和党风廉政宣传月活动等，以观看一部警示教育片、参观一次廉政教育基地、撰写一篇心得体会、学习一起典型案例通报、讲一堂廉政党课等形式，促使干部职工始终保持如临深渊、如履薄冰的谨慎。知敬畏、存戒惧、守底线，以自身清、自身正、自身硬维护组织部良好形象。

（二）持续不断推进党支部标准化建设

4.加强机关党支部建设。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》《X市推进基层党组织标准化建设实施方案》，进一步建立健全支部各项制度，开展好“八星党支部”高标准建设，充分利用好AI党建云载体和“主题党日”活动等，以开展团建活动、趣味比赛、知识竞赛等形式，切实提升支部组织力、凝聚力和战斗力。

5.强化干部职工管理。机关干部要以身作则、严格要求自己，认真执行考勤、请销假及值班带班等制度，签订党员干部“八小时以外”言行承诺书，在全县发挥好示范作用。要带头展示党员干部的良好精神面貌，党徽是党的象征，是党员身份的标识把党徽戴起来、把身份亮出来，做到着装得体，仪容整洁、仪态大方，打造好充满活力、积极向上的“最靓”风景线。

6.建立谈心谈话制度。及时了解掌握干部职工思想动态，每半年开展1次集中谈话或个别谈话，必须做到谈心谈话全覆盖，在思想薄弱环节做到经常提醒，在生活情感上的困难要及时予以帮助，让干部职工真正感受到组织的关心和关怀。

7.创新开展民主化办公。坚持民主集中制，广泛收集民意，积极调动干部职工参与组织生活积极性，每月初发放党支部工作开展征求意见表，对支部工作开展不足及“主题党日”活动开展提出意见和建议，进一步创新党组织活动方式和载体，增强支部建设活力。

（三）持续不断加强服务型机关部门建设

8.做好日常业务办理工作。做好各项服务办理工作，提升服务意识，在接待来电来访时秉持“一句话、一杯水、一把椅子”的真诚服务态度，用尊称用敬语，热情大方、细心周到，对业务上咨询答复，必须精准到位，不能模棱两可有任何偏差。接电人员需做好电话记录，做到件件有着落，事事有回音。要规范办事流程，形成完整规范办事流程工作手册，根据时间节点要求，及时办理干部请销假、干部人事档案补充完善、干部选拔任用全程纪实以及老干部服务等相关工作，坚决杜绝出现事不关己、高高在上的工作态度。

9.做好部务会成员联系乡镇工作。部务会班子成员要根据分工要求，落实好联系服务乡镇工作，每年至少深入联系乡镇进行督导调研2次，看一看、问一问、听一听基层工作存在的问题及困难，对出现的问题要及时反馈整改，对好的经验做法要及时总结推广试行，让组织工作在全县活起来。

10.做好援藏干部人才服务工作。深化党委联系服务援藏干部人才各项活动，通过实地走访、节日慰问、座谈会等方式，密切与援藏干部人才思想联系和情感交流，帮助援藏干部人才解决生活、工作中的实际困难。

11.做好党员先锋志愿服务工作。发挥志愿服务队优势，围绕稳定、发展、生态、强边“四件大事”，结合主题党日、党员“三包五带五促”及X新时代文明实践日，突出宣讲党的路线方针、突出维护稳定、突出乡村振兴、突出改善民生，带头组织实施开展好一系列党员志愿服务活动。

12.做好党务工作者业务提升工作。充分发挥组织部门职能优势，围绕新时期基层党建工作面临的新问题，为进一步增强党务工作者对党建方面基础知识的掌握，提高学习党建知识的自觉性，努力营造“学党建、懂党建、抓党建”的良好氛围。积极组织县（中）直各党支部书记、乡镇党委副书记、组织委员、党建专干等进行线上线下党建理论知识测试、知识竞赛等活动，不断提升党务工作者党建知识水平和党建业务能力，为更好开展基层党建工作打下坚实基础。

五、工作要求

（一）加强组织领导。

部务会要高度重视，切实加强组织领导，落实工作责任，明确工作任务，积极研究具体落实措施和工作机制，部务会班子成员要亲自抓，带头落实责任，带头帮助指导，确保党建品牌各项任务落到实处。

（二）精准有序推进。

创建工作要围绕中心，服务大局，工作思路、体制机制和方式方法，在促进党建工作科学规范、富有生机、充满活力、卓有成效的同时，要不断推动部机关各项制度落到实处、各项事业不断取得成效。

（三）注重宣传引导。

要积极做好宣传工作，对党建品牌创建取得的成效及时总结提炼，充分利用信息简报、微信公众号、宣传栏等形式，扩大党建品牌创建在党员群众中的知晓率和影响力，营造良好的舆论氛围。