第一篇:关于严肃我中心值班纪律的通知
关于严肃XX社区服务中心中心值班纪律的
通 知
各值班人员:
为加强和规范我中心值班工作、严肃值班工作纪律,现将有关事项通知如下:
1、值班实行24小时值班制,所有人员(含其他未参与值班人员)必须保持通讯畅通;
2、国庆中秋期间执行森林防火值班“日报告制度”,如遇重大情况随时报告。带班负责人分别于每天上午8点前、下午16点前、晚上22点前向开发区应急值班室(电话:XXXX)电话报告值班情况,有事报事、无事报平安。
3、国庆中秋值班期间值班人员(含村居值班人员)夜间必须留宿在中心值班室,不得擅自离开中心;
4、夜间值班期间,不得将座机电话呼转,不得出现脱岗、饮酒、打牌等与工作无关的违纪行为;
5、带班负责人负责通知并调度当天的值班人员,并做好值班期间的排查、巡查记录,如遇重大问题,及时报告当天带班领导并及时处理;
6、国庆中秋值班人员不得请假、调换班;国庆中秋结束后,调换班人员须提前写好调换班申请,须取得当天带班领导签字同意方可离开。
7、值班车辆原则上使用XXX(节假日车辆另行安排),如需使用其他车辆,必须取得带班领导的同意。
8、每一个值班人员要认真负责,增强纪律意识,确保辖区群众生命财产安全。
XX社区服务中心
20XX年XX月XX日
第二篇:关于严肃值班纪律的通知
关于严肃安全生产值班纪律的通知
各有关企业:
安全生产责任重于泰山,一刻不能放松。特别是节假日期间,行政领导人员休假,生产车间未停产,安排懂安全生产、责任心强的领导同志值班是非常必要的。在“五一”节日期间,有些企业值班制度形同虚设,安排了不懂生产、没有技术、没有经验的同志值班,且不在值班岗位等等;若遇到生产安全重大险情,无人指挥或应急指挥不当,后果不堪设想。为进一步落实企业安全生产主体责任,健全完善重大节假日、敏感时期安全生产应急值班制度,现就值班制度有关事宜通知如下:
1、实行安全生产值班报表制度。各有关企业每月3日前,将本月节假日(含星期
六、星期日、公休假)安全生产值班表报镇经委,明确值班领导、安全管理人员、技术人员、值班电话、传真等内容。
2、保持通讯畅通。各企业值班人员必须在岗,必须将手机开通,保持24小时通讯畅通。
3、做好值班记录。各企业值班人员必须做好值班记录,记录当天企业运转情况,包含设备运行、电力设施、生产人员到位、值班人员签到等情况。
4、加强领导。各企业要切实做好值班应急组织工作,认真编排,结合本企业产量计划和生产特点,安排协调指挥能力强、工作经验丰富的同志值班,确保企业发生险情时有人指挥、及时处置、安排妥当、掌控全局。特别是高危行业企业,分管安全生产的领导、安全科长、生产科长必须保证有一人在岗值班。
5、加强督导检查。镇经委将不定期对企业值班情况进行检查,在一定范围内通报有关情况。
第三篇:关于进一步严肃值班纪律的通知
关于进一步严肃值班工作纪律的通知
各位同志:
为进一步严肃值班纪律,确保办事处工作的正常开展,根据上级有关文件精神,现将加强和规范值班工作、严肃值班工作纪律的有关事项通知如下:
一、严格落实岗位责任制。各位值班人员要高度重视值班工作,认真落实24小时值班和领导带班制度,严格执行指纹考勤制度,并及时交接值班电话,明确岗位职责,严禁擅离职守,确保遇有紧急情况能够及时处置。主要负责同志和带班领导要确保手机24小时畅通,遇有应急突发情况,要在第一时间做出安排部署,指导组织应急管理工作。
二、务必做好值班接访工作。值班人员要切实做好值班接访工作,对于来访群众实行首问责任制,并做到热情接待,耐心解答,进一步畅通民意诉求渠道,及时传达上情民意,认真解决来访群众的利益诉求,热心帮助他们解决实际困难。
三、严格执行外出请示报告制度。带班领导请假要及时向主要领导请示报告,其他人员请假要及时向带班领导请示报告。如未向领导请示报告,擅自离岗者,视为旷工,由督查室出督查通报并报请相关领导。
四、加强对值班工作的督促检查。对于值班工作要加强监督检查力度,督查室要对值班人员进行不定时的检查,坚决杜绝空岗、漏岗和迟报、漏报、瞒报突发事件信息的现象发生。针对擅自离岗、电话无人接听、迟报、瞒报紧急信息,造成不良后果的,按照有关规定严肃追究带班领导和值班人员的责任,并予以通报。
丰县中阳里办事处 2012年8月 日
第四篇:严肃换届纪律通知
市委组织部对各县区县乡换届风气工作进行考核,请各乡镇要对照本通知,(1)补一次严肃换届纪律民主生活会记录(时间从2011年8月10日—31日),形成报告附原始记录,(2)补一次学习严肃换届纪律的党委会议记录(时间从2011年8月20日—10月)。于3月11日下午5点前报县委组织部干部监督科。
苍组发〔2011〕25号
关于召开严肃换届纪律专题民主生活会的
通 知
各乡镇党委,卞庄街道、苍山经济开发区、县直各党(工)委:
今年我县县、乡两级领导班子将集中进行换届。根据中央和省、市委关于严肃换届纪律的有关要求,各党(工)委要召开一次以严肃换届纪律为主要内容的专题民主生活会,加强教育引导,确保我县换届工作顺利进行。现就有关事项通知如下:
措施,认真分析和查找党委(党组)在做好换届纪律教育、干部选拔任用、整治用人上不正之风和提高选人用人公信度等方面存在的问题,查找不足,分析原因。参会对象要认真总结自己学习“5个严禁、17个不准、5个一律”等换届纪律的情况,就本人和所在单位党委(党组)及其他参会对象在贯彻执行换届政策和纪律方面开展批评与自我批评,明确表明在此次换届中对待个人进退留转安排的态度,提出加强学习和执行换届纪律的措施。
四、有关要求
各乡镇(街道、开发区)、县直各部门单位党委(党组)召开专题民主生活会时,县纪委、县委组织部有关同志将到会指导,要搞好衔接沟通。同时,县六大班子领导将分别参加联系乡镇(街道、开发区)党(工)委领导班子专题民主生活会,各乡镇(街道、开发区)要主动做好汇报衔接。于9月10日前将召开民主生活会情况,形成书面报告(附原始记录)报县委组织部。
中共苍山县委组织部
2011年8月10日
第五篇:严肃上班纪律的通知
珠海市XX有限公司
关于进一步严肃上班纪律、严格考勤制度的通知
各部门领导,同事:
公司自从严格实行上、下班打卡制度以来,考勤纪律有所改观,但也存在迟到、早退、空岗等现象,现为加强公司各部门劳动纪律,提高工作效率,保证良好的工作秩序,形成有效的约束机制和激励机制,根据公司管理规章制度要求,现就进一步严肃劳动纪律的有关事宜通知如下:
一、严肃上班工作纪律,按时上下班,不迟到、不早退,因故未打卡者需及时向行政部报备;严禁离岗、脱岗、串岗、空岗,无故离岗即为旷工;严禁上班时间在办公室吃早点、进行其他与工作无关的事情。
二、按照公司正常请假,调休,加班,出差程序,及时上交单据至行政部,作以考勤记录。考勤以单据为准,否则不予记录。
三、切实加强内部管理,各部门要认真抓好本部门环境整理、卫生保洁工作,做到窗明几净、内务整齐有序、办公设施整洁。
四、坚决服从领导统一安排和调度,绝不敷衍、搪塞或擅自做主,要坚决保证政令畅通、执行到位。
请各部门认真贯彻落实本通知精神,各分管领导切实加强督查,严肃工作纪律,严格规范管理,强化效能建设,进一步提高工作质量与水平,进一步提升企业形象。
特此通知
注:迟到早退现象频发者,将给予通报批评。情节严重者,将视情况给予处罚,取消年终评优资格。
行政部
二零一五年七月二十二日