第一篇：医院治安保卫和防火工作目标管理责任书
2014年医院治安保卫和防火工作
目标管理责任书
为了认真贯彻落实新《消防法》和《企业事业单位内部治安保卫条例》，按照“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则。为使医院各科室（部、办、室）负责人切实承担起“保一方平安”的政治责任，推动医院治安综合治理工作全面落实，根据《广东省卫生厅治安保卫和消防工作目标管理责任书》，结合医院的实际，制定本责任书。
一、责任范围
各科室（部、办、室）的行政一把手或任命的临时负责人，是所在科室（部、办、室）的治安、防火工作第一责任人，对所在单位辖内的治安、防火工作负全面责任。责任人应自觉履行法律法规赋予的工作职责，从人力、财力、物力等方面提供必要的保障，把治安、防火工作列入年度工作计划，做到与中心工作同部署、同检查、同总结、同评比、同表彰。
二、责任职责
（一）认真贯彻执行国家、地方政府有关治安、防火工作的法律、法规和各项要求，对本科室（部、办、室）的治安、防火安全工作负全面领导责任。
（二）建立健全本责任区的各项治安、防火安全管理制度，定期分析、研究治安、防火工作中存在的问题，及时采取有效措施，防止事故的发生。
（三）熟悉并掌握本责任区治安、防火安全工作情况，贯彻执行医院安全管理制度和安全操作规程，全面落实本责任区治安、防火安全工作责任。
（四）对本责任区的员工进行治安、防火安全培训，提高员工的安全意识，保证责任区的员工会报警；会正确使用灭火器材；会扑救初起火灾；会正确引导患者及家属安全疏散。
（五）加强用电、用气设备、设施及压力容器、易燃易爆危险品和存放贵重物资、毒麻药品的安全管理，督导员工认真执行安全操作规程，及时制止特殊工种人员无证上岗操作。
（六）熟悉本责任区内灭火器材的分布情况和灭火扑救措施，指定专人分管灭火器材，确保临警使用。
（七）落实每日防火巡查工作，确保本责任区疏散通道、安全出口畅通无阻，灭火器材、消防设施及疏散指示标志完好有效，消防灭火器械放在明显位置、无遮挡。
（八）定期组织安全检查，落实隐患整改，对重大问题要及时向保卫科汇报，协调解决相关整改事宜。
（九）一旦火灾事故发生时，负责人要认真判断情况，按《火灾应急预案》要求果断采取措施，不能有效处理时，应及时向上级报告。
（十）、切实加强财务科的收款、存款工作。按医院照现金管理制度，严格掌握库存现金限额，超过部分及时存入银行。
（十一）完成医院确定的其它安全工作，接受专、兼职治安、防火管理人员的检查和监督。
三、责任目标
（一）强化治安、防火工作责任落实。按照“谁主管、谁负责”的原则，依法履行管理和监督职责，把治安、防火工作摆上重要议事日程。
（二）强化工作措施。切实加强治安、防火安全源头管控，强化安全隐患排查整治，对检查中发现安全隐患能按要求、按时间整改，对重大隐患能逐步实施整改。
（三）实现无火灾事故目标。科室（部、办、室）治安和消防责任人，要掌握本责任区内部消防安全情况，保证不发生任何消防违章行为和火灾事故。
（四）实现无重大治安案件和刑事案件。单位内不发生凶杀、绑架勒索、重大抢劫、严重失窃、诈骗、暴力性案件及群死群伤等灾害事故。
（五）不发生严重的违法违纪和经济案件。
（六）一般性的易发案件和事故稳中有降，逐年减少，积极落实整改措施，消除不安全隐患，改善内部安全环境。
（七）实现内部治安、消火工作的落实，做到有检查、考评和登记；日有巡查、周有自查、年有自评，严格执行奖惩制度，表彰奖励有功人员，查处违章违纪人员。
四、责任考核
治安保卫和防火工作责任制实行达标管理，平时实行一事一奖和一事一罚，全年考核合格的与科室（部、办、室）或个人评先挂勾。对年度考核不合格未完成安全目标任务的与科室（部、办、室）或个人评先实行一票否决，未达标的单位除不能评为年度先进单位外，并要视情况给予处罚。
五、本责任书每年签订一次，责任人如有变动，由继任人承担职责。
六、本责任自签订之日起生效，一式两份，医院和科室（部、办、室）各一份，均具有同等法律效力。
甲方：医院 乙方：科室
治安防火责任人签名： 治安防火责任人签名： 年 月 日 年 月 日
第二篇：医院治安保卫和防火工作目标管理责任书
2014年医院治安保卫和防火工作
目标管理责任书
为了认真贯彻落实新《消防法》和《企业事业单位内部治安保卫条例》，按照“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则。为使医院各科室（部、办、室）负责人切实承担起“保一方平安”的政治责任，推动医院治安综合治理工作全面落实，根据《广东省卫生厅治安保卫和消防工作目标管理责任书》，结合医院的实际，制定本责任书。
一、责任范围
各科室（部、办、室）的行政一把手或任命的临时负责人，是所在科室（部、办、室）的治安、防火工作第一责任人，对所在单位辖内的治安、防火工作负全面责任。责任人应自觉履行法律法规赋予的工作职责，从人力、财力、物力等方面提供必要的保障，把治安、防火工作列入工作计划，做到与中心工作同部署、同检查、同总结、同评比、同表彰。
二、责任职责
（一）认真贯彻执行国家、地方政府有关治安、防火工作的法律、法规和各项要求，对本科室（部、办、室）的治安、防火安全工作负全面领导责任。
（二）建立健全本责任区的各项治安、防火安全管理制度，定期分析、研究治安、防火工作中存在的问题，及时采取有效措施，防止事故的发生。
（三）熟悉并掌握本责任区治安、防火安全工作情况，贯彻执行医院安全管理制度和安全操作规程，全面落实本责任区治安、防火安全工作责任。
（四）对本责任区的员工进行治安、防火安全培训，提高员工的安
全意识，保证责任区的员工会报警；会正确使用灭火器材；会扑救初起火灾；会正确引导患者及家属安全疏散。
（五）加强用电、用气设备、设施及压力容器、易燃易爆危险品和
存放贵重物资、毒麻药品的安全管理，督导员工认真执行安全操作规程，及时制止特殊工种人员无证上岗操作。
（六）熟悉本责任区内灭火器材的分布情况和灭火扑救措施，指定
专人分管灭火器材，确保临警使用。
（七）落实每日防火巡查工作，确保本责任区疏散通道、安全出口
畅通无阻，灭火器材、消防设施及疏散指示标志完好有效，消防灭火器械放在明显位置、无遮挡。
（八）定期组织安全检查，落实隐患整改，对重大问题要及时向保
卫科汇报，协调解决相关整改事宜。
（九）一旦火灾事故发生时，负责人要认真判断情况，按《火灾应
急预案》要求果断采取措施，不能有效处理时，应及时向上级报告。
（十）、切实加强财务科的收款、存款工作。按医院照现金管理制
度，严格掌握库存现金限额，超过部分及时存入银行。
（十一）完成医院确定的其它安全工作，接受专、兼职治安、防火
管理人员的检查和监督。
三、责任目标
（一）强化治安、防火工作责任落实。按照“谁主管、谁负责”的原
则，依法履行管理和监督职责，把治安、防火工作摆上重要议事日程。
（二）强化工作措施。切实加强治安、防火安全源头管控，强化安
全隐患排查整治，对检查中发现安全隐患能按要求、按时间整改，对重大隐患能逐步实施整改。
（三）实现无火灾事故目标。科室（部、办、室）治安和消防责任
人，要掌握本责任区内部消防安全情况，保证不发生任何消防违章行为和火灾事故。
（四）实现无重大治安案件和刑事案件。单位内不发生凶杀、绑架
勒索、重大抢劫、严重失窃、诈骗、暴力性案件及群死群伤等灾害事故。
（五）不发生严重的违法违纪和经济案件。
（六）一般性的易发案件和事故稳中有降，逐年减少，积极落实整改措施，消除不安全隐患，改善内部安全环境。
（七）实现内部治安、消火工作的落实，做到有检查、考评和登记；日有巡查、周有自查、年有自评，严格执行奖惩制度，表彰奖励有功人员，查处违章违纪人员。
四、责任考核
治安保卫和防火工作责任制实行达标管理，平时实行一事一奖和一
事一罚，全年考核合格的与科室（部、办、室）或个人评先挂勾。对考核不合格未完成安全目标任务的与科室（部、办、室）或个人评先实行一票否决，未达标的单位除不能评为先进单位外，并要视情况给予处罚。
五、本责任书每年签订一次，责任人如有变动，由继任人承担职责。
六、本责任自签订之日起生效，一式两份，医院和科室（部、办、室）各一份，均具有同等法律效力。
甲方：医院乙方：科室
治安防火责任人签名：治安防火责任人签名：年月日年月日
第三篇：妇产医院治安保卫和防火工作
万福妇产医院治安保卫和防火工作
目标管理责任书
为了认真贯彻落实新《消防法》和《企业事业单位内部治安保卫条例》，按照“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则。为使医院各科室（部、办、室）负责人切实承担起“保一方平安”的政治责任，推动医院治安综合治理工作全面落实，根据《广东省卫生厅治安保卫和消防工作目标管理责任书》，结合医院的实际，制定本责任书。
一、责任范围
各科室（部、办、室）的行政一把手或任命的临时负责人，是所在科室（部、办、室）的治安、防火工作第一责任人，对所在单位辖内的治安、防火工作负全面责任。责任人应自觉履行法律法规赋予的工作职责，从人力、财力、物力等方面提供必要的保障，把治安、防火工作列入工作计划，做到与中心工作同部署、同检查、同总结、同评比、同表彰。
二、责任职责
（一）认真贯彻执行国家、地方政府有关治安、防火工作的法律、法规和各项要求，对本科室（部、办、室）的治安、防火安全工作负全面领导责任。
（二）建立健全本责任区的各项治安、防火安全管理制度，定期分析、研究治安、防火工作中存在的问题，及时采取有效措施，防止事故 的发生。
（三）熟悉并掌握本责任区治安、防火安全工作情况，贯彻执行医院安全管理制度和安全操作规程，全面落实本责任区治安、防火安全工作责任。
（四）对本责任区的员工进行治安、防火安全培训，提高员工的安全意识，保证责任区的员工会报警；会正确使用灭火器材；会扑救初起火灾；会正确引导患者及家属安全疏散。
（五）加强用电、用气设备、设施及压力容器、易燃易爆危险品和存放贵重物资、毒麻药品的安全管理，督导员工认真执行安全操作规程，及时制止特殊工种人员无证上岗操作。
（六）熟悉本责任区内灭火器材的分布情况和灭火扑救措施，指定专人分管灭火器材，确保临警使用。
（七）落实每日防火巡查工作，确保本责任区疏散通道、安全出口畅通无阻，灭火器材、消防设施及疏散指示标志完好有效，消防灭火器械放在明显位置、无遮挡。
（八）定期组织安全检查，落实隐患整改，对重大问题要及时向保卫科汇报，协调解决相关整改事宜。
（九）一旦火灾事故发生时，负责人要认真判断情况，按《火灾应急预案》要求果断采取措施，不能有效处理时，应及时向上级报告。
（十）、切实加强财务科的收款、存款工作。按医院照现金管理制度，严格掌握库存现金限额，超过部分及时存入银行。
（十一）完成医院确定的其它安全工作，接受专、兼职治安、防火 管理人员的检查和监督。
三、责任目标
（一）强化治安、防火工作责任落实。按照“谁主管、谁负责”的原
则，依法履行管理和监督职责，把治安、防火工作摆上重要议事日程。
（二）强化工作措施。切实加强治安、防火安全源头管控，强化安全隐患排查整治，对检查中发现安全隐患能按要求、按时间整改，对重大隐患能逐步实施整改。
（三）实现无火灾事故目标。科室（部、办、室）治安和消防责任人，要掌握本责任区内部消防安全情况，保证不发生任何消防违章行为和火灾事故。
（四）实现无重大治安案件和刑事案件。单位内不发生凶杀、绑架勒索、重大抢劫、严重失窃、诈骗、暴力性案件及群死群伤等灾害事故。
（五）不发生严重的违法违纪和经济案件。
（六）一般性的易发案件和事故稳中有降，逐年减少，积极落实整改措施，消除不安全隐患，改善内部安全环境。
（七）实现内部治安、消火工作的落实，做到有检查、考评和登记；日有巡查、周有自查、年有自评，严格执行奖惩制度，表彰奖励有功人员，查处违章违纪人员。
四、责任考核
治安保卫和防火工作责任制实行达标管理，平时实行一事一奖和一 事一罚，全年考核合格的与科室（部、办、室）或个人评先挂勾。对考核不合格未完成安全目标任务的与科室（部、办、室）或个人评先实行一票否决，未达标的单位除不能评为先进单位外，并要视情况给予处罚。
五、本责任书每年签订一次，责任人如有变动，由继任人承担职责。
责任部门： 岗位责任人：
****年**月**日
第四篇：治安保卫责任书
西张夏小学治安保卫责任书
一、认真开展治安保卫是进一步落实治安保卫措施，杜绝事故隐患的重要环节，也是贯彻预防为主方针的有效方法，除专职安全保卫人员外，全校每个职工有义务维护学校治安，自觉执行学校治安管理规定。
二、治安保卫检查的内容是：检查领导对预防事故是否重视，职工群众有无麻痹思想；检查各种规章制度是否健全，责任是否明确，执行是否认真；检查存在哪些漏洞和空隙，有哪些不安全因素；检查安全防范措施是否得当、有力，是否落实到人。
三、治安保卫检查要边查边改，狠抓整改落实，对检查发现的灾害事故隐患，特别是重大隐患，要及时报告党政领导和上级公安机关，同时，职能部门要落实整改措施。
四、教职工应提高警惕，增强防范意识，必须做到妥善保管和使用贵重物品，应避免办公室长时间处于无人状态。要做到下班及时关闭门窗及水电设施，对财务室、仓库、档案室、实验室等重要部门则更应严格要求。
校长：________
教师：________
年月日
第五篇：治安保卫责任书
治安目标责任书
为贯彻落实北京市人民政府发布的《北京市企业治安保卫责任制》，切实加强公司内部治安保卫工作，提高公司综合治理的水平，圆满完成上级下六）执行治安保卫检查制度，对本部门的治安保卫工作进行检查。
三、本责任书自签字之日起生效至2006年12月31日终止。责任书一式两份，签字双方各保存一份。
达的治安保卫工作目标和任务。根据“谁主管，谁负责”的原则，特制定本 责任书。
一、治安保卫工作目标： 一）刑事案件发案率低于0;二）治安案件发案率低于0.5‰;三）职工违法率低于0.5‰;四）职工犯罪率低于0.3‰;五）重新犯罪率控制为0;
六）不发生重大爆炸/破坏事故及其他重大治安事故;七）治安保卫责任制落实,各部门经理责任书签约率达100%。
二、治安保卫责任内容：
一）各部门经理是本部门的治安保卫第一责任人。负责本部门的具体落实治安保卫责任制。
二）执行《北京市企业治安保卫责任制》，全面落实治安保卫责任制，做好本部门的治安保卫工作。
三）对本部门职工进行治安保卫工作意识教育。提高预防处置突发事件的能力
四）对要害部门、重点设备要重点管理。
五）对玩忽职守、造成事故的责任者，给予批评教育或行政纪律处分。
安全主管签字：
部门经理 签字：
治 安 保 卫 责 任 书
点击咨询 