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第一篇：创先争优活动简报 - [大唐网站 - 首页]

“求真务实铸精品 同心跨越尽人才

创新发展出效益”创先争优主题实践活动

简

报

第45期

创先争优活动领导小组办公室 2011年1月24日

【集团要闻】

集团公司党组在2011年工作会上发布 《中国大唐创先争优行动纲领》

1月20日至21日，集团公司2011年工作会议在京召开。会议全面总结了集团公司2010年工作，分析了集团公司内外部形势，确定了“十二五”发展总体要求，部署了2011年集团公司“争创年”工作，并发布了《中国大唐创先争优行动纲领》。

2011年是中国共产党建党90周年，是“十二五”规划开局之年，也是中国大唐发展战略第三阶段起步之年。为深化创先争优活动，彰显集团公司“负责任、有实力、可信赖”的企业形象，集团公司决定将今年确定为“争创年”，并从九个方面明确了集团公司创先争优工作的行动纲领。

一是要坚持在中国特色社会主义理论指引下，坚定不移地举科学发展之旗，走创先争优之路。着力争科学发展之先，创一流业绩与和谐企业之优。

二是要坚持以只争朝夕的精神状态推进科学发展上水平。按照创有标准、争有目标、干有载体、评有尺度的要求，实行支部以项目、员工以岗位为载体，确认目标、确认问题、确认对策、确认责任、确认效果，兑现奖惩。聚焦项目争精品，立足岗位创一流，以科学发展的成果检验创先争优的效果。着力探寻科学发展上水平与创先争优常态化有机融合的新理念、新模式。

三是要坚持领导干部带头作表率。把改革创新的精神贯穿于争与创、承诺与践诺、点评与评比的全过程，贯穿于抓班子、带队伍，抓基层、打基础的全过程，不断提高党的建设科学化水平，形成党内带党外，领导带群众，齐抓共创的长效机制。着力把领导干部创先争优的联系点建成科学发展上水平的示范点和创先争优常态化的示范点。

四是要着力推进“阳光、绿色、快乐”三大工程。阳光，2 即让责权利按“五确认一兑现”的程序在有效的监督下在线运行，做到凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督，凡事有人负责。绿色，即对标一流，责任倒逼，争创本质安全型、本质节约型、本质清洁型、科技创新型企业，实现科学发展上水平。快乐，即以人为本，优化制度、工作、生活、社会环境，坚持立党为公、执政为民，实现党和职工群众“双满意”。

五是要着力完成“三宽、彼岸、跨越”三大行动计划。三宽，即以创造一流成果、打造一流标准、提供一流模式为愿景，通过学习创新，达到眼界宽、思路宽、胸襟宽。彼岸，即战略导航，文化落地，把目标任务转化为项目，把支部建在项目上，把项目建成精品。跨越，即勇于超越，追求卓越，学先进、赶先进、当先进，立足本职岗位，争创一流业绩。

六是要着力以正在做的事情为中心。把正在做的事情聚焦为项目；把中央企业独特的政治优势转化为核心竞争力；以项目为根、员工为本、责任为魂、指标为尺，转方式、调结构、强机制、增效益，大幅度提升集团公司盈利能力、风险管控能力、可持续发展能力。

七是要着力国际化经营。面向国际国内两个市场，紧扣科学发展主题，紧扣转变发展方式主线，紧盯结构调整主攻方向，整合国际国内两个资源，扎根经济建设主战场，争当创先争优主力军。

八是要着力管理创先。突出总部建设、集成创新。坚持顶 3 层设计、理清思路、有序推进；坚持联系实际、突出特色、创新载体、注重实效；坚持集团一盘棋、管控一体化、项目一条龙；坚持按系统、分层次、程序化、责任制；坚持动态对标、持续改进，立限考事、以事责人；大力推进全面计划管理、全面预算管理、全面风险管理、全面责任管理。

九是要着力人才创先。坚持创新发展、科技领先，服务发展、人才优先，努力创新发展理念、发展模式。加速集团公司人才创新创业基地建设，加速人才、金融、物流、创新、信息化、标准化六大平台建设。大力弘扬“务实和谐、同心跨越”的企业精神和“大唐大舞台、尽责尽人才”的核心理念，将百年大唐牢牢根植于依靠科技进步、提高员工素质和管理创新的沃土之中。

先进和优秀是中国共产党人的特征和追求，大唐全体共产党员务必要积极投身到创先争优的行列中，争创先进、争当优秀。行动在召唤，历史在见证。要在中央创先争优活动领导小组及中央企业创先争优活动领导小组的领导下，深入实施转型升级、科技创新、国际化经营、人才强企、和谐发展战略，努力增强活力，壮大实力，为早日把中国大唐建设成为自主创新能力强、资源配置能力强、风险管控能力强、人才队伍强和经营业绩优、公司治理优、布局结构优、社会形象优的世界一流企业而努力奋斗！

【二级动态】

黑龙江发电公司“三点”结合深入推进创先争优

自创先争优活动开展以来，大唐黑龙江发电有限公司紧密联系实际，抓住切入点，找准结合点，瞄实增长点，“三点”结合，深入推进创先争优活动。

抓住切入点，注重立限考事，落实责任。黑龙江发电公司把重点放在“确定重点项目，全面收取实效”上，力争达到党和群众双满意。经过认真整理和分析，该公司明确43项重点项目的工作目标、具体措施、主管领导、责任部门、配合部门、进度安排和奖惩措施。要求各级领导干部以正在做的事情为中心，围绕六个方面做出公开承诺，时刻接受群众监督。一是以“三宽行动计划”为重点进行承诺；二是围绕本职岗位、责任、目标任务进行承诺；三是按照“四好”领导班子和“四强”党组织的要求，针对工作中存在的差距和与不足进行承诺；四是针对学习型党组织和学习型干部队伍建设，提升学习能力建设进行承诺；五是以党员的责任、义务，党性原则和廉洁自律进行承诺；六是围绕实现创先争优三大工程重点项目和“出精品、出效益、出人才”三大目标进行承诺。

找准结合点，注重只争朝夕，聚集项目。黑龙江发电公司以“为集团增效益、为员工谋福利、为企业树形象、为党旗添 5 光彩”为原则，以只争朝夕的精神，一心一意谋发展，全力以赴抓项目。在“阳光工程”建设中突出机制体制建设，明确建立“五大体系”工作目标，即建立“责权利相统一的制度体系，科学有效的管理体系，层层负责的责任体系，实时在线的监督体系，知行合一的文化保障体系”；在“绿色工程”建设中突出实施提升企业盈利能力的方法与措施，以调整优化结构为重点，不断创新发展理念，加快转变发展方式，努力提高发展质量，明确短板位置和提升空间，不断带动各项指标陆续优化，打造龙江精品工程项目与“安全大唐”、“绿色大唐”品牌；在“快乐工程”建设中突出提升企业凝聚力、调动员工积极性，强调以战略目标为导向，以党群共建创先争优为手段，充分发挥群团组织优势，积极引导和调动广大员工“干事创业”的热情，使快乐工作、快乐成才、快乐生活成为良好习惯并不断得以固化，力争做到企业发展与员工进步“双赢”。

瞄实增长点，注重创新发展，同心跨越。在国家宏观调控及产业政策指导下，黑龙江发电公司科学制定两步走发展战略，明确方向，瞄实重点，同心跨越。发展战略第一步：力争2010年在役、在建机组容量达到400万千瓦。截至2009年5月12日，鸡西第二热电公司工程项目得到核准，提前完成发展任务。战略发展第二步：力争再用5至6年左右时间，到“十二五”末基本形成纵贯黑龙江省西部和东部、横向联接中部的战略格局，形成以热电项目为骨干，以风电、水电、核电等清洁能源 6 发电为方向，以多种产业为重要补充的发展框架。黑龙江发电公司按照发展战略一步一个脚印地扎实前行。2010年10月27日，龙唐大庆热网工程如期投产，完成“从项目组建到具备供热条件仅167天”的任务；11月2日，鸡西第二热电公司工程反送电一次成功，标志着该送出工程取得阶段性胜利；11月12日，黑龙江省发展和改革委员会下发1861号和1862号文件，同意建设齐齐哈尔碾子山及集贤太平风电场；12月7日，集贤太阳山风电场电气设备一次受电成功，首批机组经过动态调试合格后顺利并网发电，成为黑龙江发电公司又一经济增长点，也成为5000名大唐龙江人以实际行动争做“大唐先锋”的真实写照。

河北发电公司“俭”文化落地

大唐河北发电有限公司在认真宣贯集团公司同心文化的同时，结合自身实际，在务实同心文化的基础上，着手建设特色文化，结合“阳光工程”建设，在创业、发展过程中逐步形成了“俭”文化，有力地推进了“三同”廉洁目标的实现。

多方研讨，理念得以升华。创建廉洁文化核心价值观是提高核心竞争力、实现企业又好又快发展的重要保证。河北发电公司多次召开各个层面参与的专题研讨和典型交流，就如何推进公司廉洁文化建设进行了深入研讨，最终确立了“俭以养德、廉以立身、义结同心”的廉洁文化核心理念，确定了廉洁目标： 7 同心创伟业、同德育和谐、同廉守公正，形成了以“俭”为核心的“三同”（同心、同德、同廉）廉洁文化。

不断实践，体系得以完善。通过实践，河北发电公司“俭”文化体系不断完善、丰富、创新和提升。《“俭”文化手册》成形并出台，成为河北公司系统廉洁文化建设的纲领性文件和行动指南。河北发电公司“俭”文化包涵了理论篇、理念篇、行为篇、形象篇四个篇章，阐述了俭文化的来源以及“俭”的内涵，“三同”的含义。明确了核心理念、宣教理念、监督理念、制度理念、从业理念、自律理念，规范了企业廉洁行为规范、领导人员廉洁行为规范、员工廉洁行为规范，再塑企业廉洁形象、领导人员廉洁形象、员工廉洁形象。

学用相长，文化得以落地。河北发电公司大力培育倡导廉洁文化，已逐步形成了与大宣教格局相统一、与企业文化建设相融合、与企业经营管理相适宜、与企业发展相促进的、具有河北公司特色的、以“俭”为核心的“三同”廉洁文化，营造了“同心创伟业、同德育和谐、同廉守公正”的浓厚氛围。“俭”文化得到了广大员工的理解、认同和执行，逐步内化于心、固化于制，外化于形，成为河北公司发展中不可或缺的精神动力和文化支撑。每个员工都在努力以俭朴真诚的思想（俭思）、以俭约务实的方法（俭实）、以检点正直的行动（俭行）为河北发电公司的发展贡献力量。

【基层快递】

大唐南京发电厂发挥党建示范作用打造样板工程

大唐南京发电厂党委坚持以科学发展观为引领，以落实党建目标责任制为抓手，以创新党建工作机制为动力，将南电工程打造成集团公司第一个火电“样板示范工程”为目标，团结和带领全厂党员和干部职工迎难而上，攻坚克难，在企业喜迎百年华诞之际，实现了两台机组“一年双投”的辉煌业绩，再续百年老厂新的传奇。

一是以党建工作规范化为目标，完善党建工作目标责任制管理。南京发电厂结合基建工程特点，修订了党建工作目标责任制，明确党委和党支部月、季、半年、年工作。建立健全党建工作目标考核体系，做到年初明责任、过程勤督查、年终重考核。

二是以党建促工程建设，开展“党建进工地”活动。南京发电厂党委以工程建设为中心，丰富“党建进工地”活动形式和内容。组织参建单位党员一起走进工程示范样板点，开展学习交流活动，真正做到了在交流中学习，在学习中进步；召开了“创新铸样板、合力促双投”创新经验交流会，各参建单位交流学习管理和党建创新经验，达到了借鉴创新经验、共享创新成果的目的。

三是以促机组指标优化为目标，开展“同岗争先”活动。南京发电厂党委积极引导各支部创新党建活动载体，通过形式多样的评比竞赛，促使广大职工积极参与到“同岗争先、做最优秀的自己”活动中。运行党支部将“同岗争先”活动与优化机组指标相结合，活动开展以来，机组技术经济指标明显好转，11月4日发电量达到1553万kWh，创下了1号机组投产以来单日发电量最高纪录。通过“卸煤技能大比武”劳动竞赛促进了码头卸储煤速度的提高，卸煤平均速度达到了1800吨/小时，远远高于南电自6月份卸煤工作开展以来970吨/小时的最高纪录。检修党支部通过开展红旗班组评比活动，检修消缺率、及时率明显上升，保障了机组安全经济稳定运行。

四是以创建党支部“示范区”为抓手，促工程安全文明生产上水平。南京发电厂党委在“大干四十天，安全文明生产上水平，确保完成全年基建、生产任务”活动中要求各支部率先打造文明卫生和“6S”管理“样板点”、“示范区”，并以点带面、全面推广。厂党委分阶段组织各支部书记互查互评党支部“示范区”，对各党支部示范区的亮点和存在的不足进行现场点评，现场打分，评选出党支部示范区红黑榜。各支部积极开展文明整治专项活动，组织党员、团员和管理干部开展突击劳动，关键时候党员干部率先垂范，主动放弃休息日，连续多日奋战在生产一线。在党员干部的示范带动下，全厂职工迅速进入角色，全力以赴投入到“大干40天”行动中。（薛伊琴）

湘潭发电公司“三举措”确保领导点评有实效

创先争优活动中，大唐湘潭发电有限公司通过强化点评责任、规范点评内容、活化点评形式等，使领导点评扎实有效地开展起来，成为督促各党支部和党员践行公开承诺的重要举措。

强化点评责任，点“近”与基层的联系。湘潭发电公司建立了点评机制，强化了点评责任，明确规定党委每季度对各基层党支部进行点评，各党支部每月对党员进行点评。党委书记到各支部对“党支部彼岸行动计划承诺书”的落实情况逐一进行现场督导、检查，进行“零距离”领导点评，进一步拉近了与基层支部的联系，使领导点评成为督促兑现公开承诺事项、解决基层党组织建设突出问题的有效手段。

规范点评内容，点“实”工作基础。湘潭发电公司对公开点评基本内容进行规范，规定党委对基层党支部做到5个必点，即创先争优活动推进、“彼岸行动计划”实施、为职工办好事办实事情况、“五个好”党支部建设及存在问题必点。党支部对党员做到4个必点，即争创一流业绩情况、兑现个人承诺情况、联系群众服务群众情况及存在不足必点。在2010年12月领导“零距离”点评中，对各党支部共提出支部组织建设、政治及业务学习、信息化管理等方面的意见建议17条。目前各支部正在迅速行动，整改落实。

活化点评形式，点“出”工作实效。湘潭发电公司领导点 11 评工作采取现场“零距离”点评、会议集中点评等方式。2011年1月7日，召开了领导集中点评会议，公司党政一把手分别结合生产经营工作和创先争优活动推进情况进行了点评，并就如何以“五好”党支部带动“五好”部门建设、全力争创一流业绩，如何推进“支部建在项目上”等提出了新要求。各党支部则通过结合工作例会集中点评、现场点评、个别点评等方式，进行“每月一评”，让点评形式丰富多彩，使点评工作更具针对性、实效性。据统计，2010年，10个党支部共完成公开承诺中有具体可量化考核指标的事项30项。(谭 宇)

长山热电厂“四围绕”深化创先争优活动

在创先争优活动中，大唐长山热电厂党委立足企业实际，以加强企业党建、促进企业科学发展为切入点，融入企业中心，不断深化创先争优活动形式，引导基层党组织和广大党员在企业安全生产、管理创新、节能减排、人才强企等工作中创先争优。

围绕企业长治久安，在安全生产上创先争优。长山热电厂通过“创岗建区”、“党员示范岗”、“党员身边无事故”等活动载体，号召全厂党员围绕安全生产、经营管理、谋求发展公开承诺。督促党员在工作中主动亮身份，自觉履行承诺，积极做表率，带动职工群众遵守安全生产各项制度，严格落实安全措 12 施，保障安全生产持续稳步发展。截至年底，该厂已实现连续安全生产3210天。

围绕管理创新，在精细化管理上创先争优。面临冬季寒冷天气，长山热电厂积极分析自身形势，制定下发了《9号机组主机故障事故处理预案》。为确保关键时刻冲得出、上得去、顶得住，该厂围绕管理创新，从发挥党员表率作用入手，通过“党员责任区”，落实党员责任，促使党员在机组日常维护、隐患排查、检修消缺中发挥先锋作用，带动和影响身边人员求真务实、精细化管理。

围绕节能降耗，在“双增双节”上创先争优。长山热电厂以节能降耗为出发点，在党员中积极开展“一个党员一面旗，我为党旗添光彩”活动。动员全体党员自觉从节约一根焊条、一滴油、一张纸等点滴做起，主动修旧利废，并以保障设备零缺陷、操作零差错、机组零非停为基础，开展抢发电量活动，努力营造“双增双节”浓厚氛围。同时，通过小事件分析、小指标竞赛等活动，带动和促进全厂员工在节能上下功夫，在增效上花气力。近两月该厂抢发电量工作位居公司系统前列。

围绕人才强企，在技能培训上创先争优。长山热电厂围绕企业中心工作，积极开展“对照先进我差什么，企业发展我缺什么，立足岗位我干什么”的主题大讨论和创先争优承诺活动。号召全体党员以创建学习型党组织为基础，立足本职岗位，深化专业知识学习，加强技能培训和岗位练兵。并通过开展合理 13 化建议、技术攻关、QC成果发布等活动，不断提升党员队伍综合能力，促使人才培养与创先争优活动有机结合。该厂发电分场“优化660MW汽轮发电机组闭式水系统运行方式”QC成果，被中国质量管理协会、中华全国总工会、中科协、团中央联合授予“全国优秀质量管理小组”。

【他山之石】

创有方向 争有目标 量有尺度

广东省组织开展先进和优秀标准讨论活动

广东省开展先进基层党组织和优秀共产党员具体标准讨论活动，使“先进”和“优秀”成为可量化、可考核的具体标准，将“先进”和“优秀”具体化、岗位化、规范化，让基层党组织创建先进有方向、党员争当优秀有目标，确保创先争优活动取得实效。

确定讨论活动的主要内容。围绕贯彻落实科学发展观、加快经济发展方式转变主线，按照基层党组织“五个好”、共产党员“五带头”要求，紧密结合基层党组织具体职责和党员岗位特点，围绕四个方面开展讨论。一是新时期先进基层党组织和优秀共产党员的具体标准是什么；二是和平时期基层党组织和党员在日常工作中如何充分体现“先进”和“优秀”；三是 14 要成为先进基层党组织和优秀共产党员，存在哪些需要重点解决的问题；四是创建先进基层党组织，争当优秀共产党员，采取的具体措施是什么。

明确讨论活动的方法步骤。讨论活动按三个步骤进行：一是学习思考。组织基层党组织和党员认真学习党章及中央、省委关于开展创先争优活动的有关精神，帮助广大党员干部深刻理解开展创先争优活动的重要意义及具体标准讨论的重要性和必要性，准确把握党章规定的党员标准和“五个好”、“五带头”基本要求，为深入开展讨论活动做好准备。二是深入讨论。以党支部为单位，通过召开专题组织生活会、学习讨论会等形式，组织党员围绕规定的讨论内容，紧密联系党支部工作实际和党员岗位职责进行讨论。党支部根据讨论情况，对“先进”和“优秀”标准进行梳理整理，并上报上级党组织。三是总结提炼。各地各单位在基层党组织和广大党员深入讨论的基础上，采取理论研讨会、经验交流会等多种形式，总结提炼基层党组织和广大党员在学习讨论过程中产生的理论成果，指导基层党组织和党员深入推进创先争优活动。省委创先争优活动领导小组将于2011年上半年举办“先进和优秀具体标准理论研讨会”，交流总结和表彰推广优秀理论成果。

加强讨论活动的组织领导。要求各级党委（党组）高度重视，认真谋划，作出具体安排，提出明确要求。基层党支部要认真组织讨论，创新讨论形式，增强讨论实效。各级创先争优 15 活动领导小组（指导小组）加强督促检查，指导基层党组织和党员认真开展讨论。一是坚持领导带头。各级党员领导干部特别是基层党组织书记结合开展专题调研、领导点评等工作，带头参加讨论，带头总结提炼，为基层党员作出表率。二是坚持统筹兼顾。把开展先进和优秀具体标准讨论与公开承诺、评选表彰结合起来，组织基层党组织和党员对照先进和优秀具体标准承诺履诺、评先评优。三是组织理论研讨。要求各地级市至少提交5篇、省直创先争优活动指导小组至少提交3篇理论文章，党校、社科院、高等院校等从事党务研究的单位要组织力量开展专题研究，撰写理论文章，参与理论研讨，扩大理论研讨效果，用理论成果指导创先争优活动深入开展。

（《深入开展创先争优活动简报》第541期）

浙江省义乌市创先争优活动取得良好社会效果

最近，我们到浙江省义乌市就创先争优活动开展情况进行调研，到了一些村、社区和企业等基层单位，走访部分党员干部和群众。总的感觉是，义乌的创先争优活动发展势头很好，实际效果很好，社会反映很好，从农村到企业，从机关到基层，到处充满创先争优的氛围和活力。

市委抓创先争优尝到甜头，感到越抓越有味道，越抓越有抓头。义乌市委的领导同志坦言，开始时，对创先争优活动究 16 竟怎么抓，感到吃不准，心里没有底。抓了一段时间后，觉得这个载体很好使、很管用。大家在实践中达成这样的共识：创先争优是一种精神，没有精神就缺少干事的动力；创先争优是一种理念，没有理念就失去干事的目标；创先争优是一种行动，没有行动就一事无成；创先争优是一种导向，没有正确导向就形不成积极向上的社会氛围。市委书记黄志平先后担任过4个县区书记，他说，每到一个新地方，都面临如何打开工作局面的问题，需要一个管用的抓手。开展创先争优活动，让我们乘上风借上力。

创先争优让干部负起责任，党员抖起精神，群众有了信心。有一个居民区内搞卡拉OK厅，群众举报了48次，十几个部门有权管，哪个部门都不管。在创先争优活动中，市委责成有关部门作出承诺，问题很快得到解决。村民说，48次举报，不如一次承诺有效。市委市政府抓住这个问题，举一反三，把解决干部“不作为”、“慢作为”、“乱作为”问题作为创先争优的重要内容，开展了15次专项检查，处理了65名违反规定的镇街干部，建立完善了486项规章制度，明确了职能交叉、管理断档等32个疑难问题的责任主体，群众非常满意。

企业主说，花钱能聘来员工，买不到人心；能买到设备，买不到激情。三鼎控股集团有限公司是义乌一家非公有制企业，总资产50多亿元，职工近万名。集团党委把创先争优与企业生产经营有机结合，团结凝聚党员职工争先进、创优秀，增强了 17 企业发展活力。董事长丁志民说：过去一讲发展就先想到资金，没想到，创先争优把党员积极性激发出来，党员把职工带动起来，这是花多少钱也买不来的竞争力。

外商竖起拇指称赞，“挂红牌的都OK”。义乌国际商贸城中，160多个国家的1.4万名外商常住这里。创先争优活动中，义乌把先进和优秀要求融入企业文化建设，与诚信理念结合起来，开展党员亮身份、搞承诺等活动。许多非公有制企业、市场摊位，党员都佩戴有党徽标志的胸牌，摊位上挂有“共产党员”红色牌匾。10名参加问卷调查的来自不同国家的外商，大多数表示对义乌的经营环境很满意。一位来自德国的客商说：“我今年55岁，来义乌7年了。我比较过许多国家，感到还是中国义乌发展快、商机多，政府办事快、效率高，老百姓讲诚信、守信誉。”他指着一家党员示范摊位，竖起大拇指说：“挂红牌的都OK。”

义乌开展创先争优活动的实践，引发我们几点思考：

——基层搞得好不好关键看上头怎么抓。一些地方工作薄弱，往往不是基层没有积极性、自己不想搞，而是领导跟不上，具体指导不到位，基层不知道怎么搞。义乌市委把加强领导具体化，每月召开专题会、推进会、点评会，对创先争优活动研究推进，分析把握形势，哪个地方好、哪个地方弱，主要问题是什么，作出准确判断，加强具体指导；对后进单位，进行重点剖析，帮助打开局面。

——经常性工作阶段化，工作才能扎实推进。义乌注重超前谋划，根据不同阶段确定重点任务，经常性活动阶段化，长远目标步骤化，原则要求具体化，按照上级党委重大部署和重要时间节点，研究创先争优活动的推进措施。比如，领导定期点评，进行阶段性总结，定期开展评先评优等，不断把活动向前推进。实践证明，只有用创先争优精神开展创先争优活动，不断创新活动内容、活动方式，才能有计划有节奏扎实推进创先争优活动。

——让群众受益，群众才能满意。没有党员群众广泛参与，创先争优难以取得实效；没有实实在在的成效，党员群众的热情难以持久。义乌在创先争优活动中，立足服务群众、保障和改善民生，着力帮助群众办好事、办实事、解难事。尤其对服务群众的窗口单位，重点转变服务态度、提高服务质量。开展“双承诺”活动，践诺情况让群众监督、评议。实践证明，只有务求实效，让党员群众看到创先争优阶段性成果，才能使他们增强信心、保持持久动力。

——不让优秀吃亏，才能人人争当优秀。先进和优秀需要更多的付出和奉献，也需要组织的关心和爱护。义乌城西街道七一村党支部公开向群众承诺，在新村规划中，全村90%以上村民住上新房后，支部成员才建新房。等到村民搬进新房后，支部成员建新房的土地指标用完了。市委了解这一情况后，对支部班子的做法给予充分肯定，把党支部书记何德兴树为全市创 19 先争优的先进典型。同时，市委出面协调有关部门，给支部成员建房用地调整了指标。实践证明，只有注重保护先进和优秀，才能更好地调动他们的积极性，并激励更多的人创先进、争优秀。（《深入开展创先争优活动简报》第542期）

报：中央创先争优活动领导小组办公室、中央企业创先争优活动领导小组办公室，集团公司创先争优活动领导小组成员 发：集团公司各上市公司、分公司、省发电公司、专业公司，本部各部门

集团公司创先争优活动办公室 邮箱：xujian@china-cdt.com（共印55份）

第二篇：创先争优活动简报

创先争优活动简报

第9期

创先争优活动领导小组办公室

2010年9月7日

公司印发

《关于全面推进创先争优活动的实施意见》

9月7日，在全面推进创先争优活动大会上，公司印发了《关于全面推进创先争优活动的实施意见》（鲁电集团党【2010】25号），以15项工程为载体，对筑基础、提质量，全面创先争优做出部署。现将文件主要内容刊登如下：

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导，以确保安全稳定为前提，以筑牢发展基础为保障，以提高发展质量为根本，深入开展全面创先争优活动，加快建立健全绩效优先、鼓励创新、协同发展、创新增值的创先争优工作机制，全方位推进公司战略创新、技术创新、管理创新、文化创新，促进各项工作持续提升，为深化“两个转 变”、建设“一强三优”现代公司提供持久动力。

二、总体要求

坚持全员参与、全方位开展、全过程推动，加强项目化管理，强化干部员工“创先争优铸精品”意识，把创先争优理念贯穿到每一个岗位、每一项工作、每一个环节，引导全体干部员工人人以创先争优为动力，处处以创先争优为出发，事事以创先争优为目标。全面实施创先争优系列工程，通过2-3年的努力，在加快“一强三优”现代公司建设，推动科学发展中奋力争先，争当国家电网公司“两个转变”的排头兵，争当服务全省经济发展的齐鲁先锋，争当全国创先争优活动先进。

三、活动内容

全面创先争优既是关系公司持续健康发展的整体战略部署，更是一项紧迫的现实任务。对照国内外先进标杆，结合公司发展实际，确定实施公司全面创先争优15项重点工程。

（一）创先争优品牌塑造工程

创先争优目标：紧紧围绕转变公司发展方式和电网发展方式，全面实施创先争优系列工程，通过2-3年的努力，使公司创先争优活动在国家电网公司系统和全国创出山东电力的品牌和影响力。

（二）安全稳定强基固本工程

创先争优目标：围绕“三个不发生”，全面落实安全维稳责任。建立安全管理标准化体系和完善的应急管理机制，实现人员安全、电网稳定、设备健康和队伍和谐，全面完成国家电网公司 安全生产责任目标，争当国家电网公司安全生产标杆单位。

（三）同业对标夺标晋位工程

创先争优目标：突出管理改进、指标提升和执行力建设，建立实施科学合理、规范高效的对标、分析和诊断体系，2012年实现企业管理向国际先进管理方式转变，保持先进、稳定的绩效水平和企业管理水平，在国家电网公司系统争先基本实现“一强三优”现代公司。

（四）电网发展坚强跨越工程

创先争优目标：到2012年，山东电网实现“外电入鲁”新跨越，建成以特高压为重要支撑，以500千伏电网为主网架，各级电网协调发展，电网智能化水平不断提高的坚强智能电网。山东接纳外电能力达1000万千瓦。新建改建110千伏及以上智能变电站15座；建成电动汽车充电站超过30座、充电桩达1700台；建成智能电网调度技术支持系统；开展智能小区试点建设；在青岛、济南等城市建设配网自动化系统，配网管理达到国内领先水平。

（五）建设质量争优夺旗工程

创先争优目标：以基建标准化建设和成果应用为主线，夯实基建管理基础，提升工程建设质量，加大管理创新和技术创新力度，争夺国家电网公司安全质量流动红旗，争当国家电网公司基建管理综合评价标杆单位。

（六）优质服务彩虹提升工程

创先争优目标：持续深化“彩虹工程”，全面落实优质服务十项举措，不断深化应用营销“一系统、三中心”建设，公司市 场占有率逐年提高，供电服务品质和城乡一体化服务水平显著提升。

（七）农电管理升级惠民工程

创先争优目标：加快推进农电统一管理，企业管理争当典型；全面完成新一轮农网改造升级工程任务，重点解决农网与主网联接薄弱、供电“卡脖子”、农村“低电压”等突出问题，农网建设争创优秀，关键指标争做标杆。

（八）“三个建设”先锋引领工程

创先争优目标：以领导班子建设和队伍建设为着力点，统筹推进公司党的建设、企业文化建设和队伍建设，建设坚强的党组织、统一的优秀企业文化和高素质的干部员工队伍，在国家电网公司系统和地方创先争优活动中争先进当排头。

（九）标准体系梳理构建工程

创先争优目标：落实“四化”工作要求，以集团化运作为核心，以标准化建设为关键，建立涵盖省、市、县公司三级的企业标准体系,率先建成符合国家电网公司标准管理体系（SG9000）要求的企业标准体系。

（十）集约化管理深化争先工程

创先争优目标：推行统一的管理模式、管理标准、业务流程，建设统一的信息平台，加强人财物等核心资源的集约管控和统一调配，建立集约、精益、高效的管理体系和运营机制，最大限度发挥规模效益，集约化管理处于国家电网公司系统领先水平。

（十一）“五大体系”试点探索工程 创先争优目标：围绕公司规划、建设、运行、生产、营销等主要业务领域，全面推进管理体制和工作机制创新，变革组织架构、创新管理方式、优化业务流程，力争用3～5年时间，实现企业管理由条块分割向协同统一、分散粗放向集中精益方式的根本性转变。

（十二）科技信息支撑融合工程

创先争优目标：大力实施科技强企战略，全面提高科技支撑能力，在智能电网建设、大电网安全稳定运行、电力市场体系建设和重点实验室建设等关键领域取得新突破。全面落实“信息化攀登计划”，构建“大信息”管理体系，积极推进信息化与企业管理的高度融合。力争取得一批处于世界前沿水平的科技信息成果，显著提升公司在国家电网公司系统科技和信息领域的地位和影响力。

（十三）依法治企规范保障工程

创先争优目标：强化依法从严治企。完善公司依法治企工作机制，形成完整的“法典”式公司规章制度体系，对外重大经济活动的合同签订率100%。强化和规范合同管理，保持全国和省级守合同重信用企业荣誉。健全法律风险预警、评估和防控机制，着力防范法律风险，推动依法经营。

（十四）“三走出”活动成果转化工程

创先争优目标：强化“创先争优铸精品”意识，对照先进标杆，不断学习创新，努力破解影响和制约公司发展的突出矛盾和问题，改进工作，提升管理，推动思想不断解放、观念不断更新、工作持续提升，实现公司又好又快发展。

（十五）新闻宣传品牌传播工程

创先争优目标：加强“国家电网”品牌维护，扎实推进国家电网公司品牌引领战略。创新媒体传播，健全完善集团公司、市公司、县公司三级新闻宣传网络体系，争创国家电网公司系统一流公司媒体；打造独具山东电力特色的新闻宣传品牌。

四、活动范围

本次活动覆盖公司所属各单位、各县供电企业。通过全员、全方位、全过程开展全面创先争优活动，激励全体干部员工坚持解放思想、学习创新，坚决破除安于现状、不思进取的思想和行为，牢固树立锐意进取、勇立排头的坚定意志，始终保持激情干事、奋力争先的昂扬锐气，以岗位创先争优推动公司各项工作奋力争先。

五、时间安排

为实现创先争优的目标，公司集中一段时间，全面推进创先争优工作，时间从2010年9月至2012年党的十八大召开前夕。期间重点围绕迎接建党90周年、迎接党的十八大全面开展创先争优活动，通过扎实推进创先争优系列工程，推动公司又好又快发展。

（一）宣传推动阶段（2010年9月份）

制订公司各专业创先争优工程实施方案，要与深入学习贯彻国家电网公司和集团公司工作部署结合起来，与深化“三走出”活动、“管理信息年”等重点工作和主要任务有机结合起来,与制 订实施“十二五”规划结合起来，注重工作目标、措施的先进性和可操作性。

按照省、市、县公司三级联动、全员参与的要求，本部各部门要指导基层单位结合实际细化措施、落实责任，确保活动高效推进，各市公司要加强对县公司活动的督导检查，做到整体开展、全面提高。

（二）深入实施阶段（2010年10月—2012年7月）本部各职能部门要抓好本专业创先争优工程的推进与实施，加强统筹协调。公司及各单位活动领导小组和办公室要把督促检查工作贯穿活动全过程，建立活动动态月报制度，适时采取分系统、分专业召开现场会等形式，及时了解活动进展，通报活动情况，总结交流经验，研究解决问题，确保活动有力有序有效开展。

建党90周年、十八大召开前夕，公司将适时组织一系列有影响力的活动，体现特色、展示成果，把创先争优活动不断推向深入。各单位要把全面创先争优活动作为确保全面完成公司业绩考核的重点考核项目，严格过程管理，加强监督考核，以工作实际成效检验活动的质量，体现活动的成果。

（三）总结提升阶段（2012年7月—党的十八大召开前）深化迎接党的十八大各项活动，以全面创先争优的优秀成果向十八大献礼。对活动进行认真总结，推广成功经验和做法，健全完善创先争优长效机制。开展群众评议活动，做好全面创先争优活动评先表彰工作，促进各项工作持续提升。

六、措施要求 全面创先争优活动是一项系统工程，公司各部门、所属各单位要高度重视，准确把握活动要求，进一步健全活动领导和工作机构，强化措施、落实责任。要完善活动机制，加强活动的统筹协调。各级活动领导小组和办公室要定期召开工作例会，认真分析研究活动推进方案及措施，及时解决工作中存在的问题，确保活动高效推进。各级党组织和广大党员要发挥模范带头作用，以党组织和党员的创先争优活动推动公司各项工作全面创先争优，切实做到“五个好、五带头”。要通过网站、报纸、杂志、活动简报等手段，开展多种形式的宣传教育,大力营造党员带头、全员参与、奋力争先的浓厚氛围。发挥典型引导作用，加强创先争优长效机制建设，及时把活动中涌现出来的好经验、好做法固化为制度化、系统化的常态机制，把活动不断推向深入。

各单位贯彻落实情况9月15日前报公司活动领导小组办公室。各单位活动进展动态和工作信息，要及时报公司活动领导小组办公室。

报：国家电网公司深入开展创先争优活动领导小组办公室、山东省省直机关工委深入开展“创先争优、争做齐鲁先锋”活动领导小组办公室，公司深入开展创先争优活动领导小组成员、公司党委委员、副总师。发：公司本部各部门、各单位。

第三篇：制作网站首页教案设计

制作网站首页教案设计

制作网站首页教案设计

广东省云浮市郁南县平台镇初级中学

黄伟兴

教学课题：制作网站首页 教学背景：

网站首页是网站的“脸面”，学生通过学习设计网站首页，一方面培养他们为提高作品吸引力、展现自我而积极思考、探究、尝试的意识和态度，另一方面通过学习各种基本网页设计技术，亲历网页制作的一般过程，更好地为接下去几节课的学习和活动参与打下基本功。教学目标：

1、知识与技能：

（1）了解网页一般由哪些元素组成。（2）学会运用表格进行版面布局。（3）能够在网页中添加网页元素。（4）能在网页中设置超链接。

2、过程与方法：

（1）通过制作网站首页，掌握版面布局、添加网页元素和设置超链接的基本技术方法，达到举一反三的功效。

（2）通过学生动手设计网页的实践活动，使学生掌握对象属性的设置方法，为学生今后学习其他软件奠定基础。

3、情感态度与价值观：

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（1）提高视觉素养，能根据网页主题确定恰当的网页风格并具有初步的创意。（2）通过运用表格布局网页对象活动，进一步掌握各种不同对象属性的设置方法和规律，提高学生学习信息技术的信心。

（3）在合作实践过程中，培养学生的审美能力和创造能力，在小组协作学习中，培养学生合作帮助、团结协作的良好品质。

（4）培养学生大胆构思、自我创新的精神，培养学生的美感及创作后的成就感。

（5）善于和老师、同伴一起分析讨论，在分析、探讨中学会欣赏，学会评价。

4、学情分析：

学生已经具备了计算机软件使用的基础，但学生在学习过程中往往会把注意力停留在技术实现的层面上，让学生认识和掌握制作网站首页的方法，故操作性强。在前面几节课学生初步确定了网站的主题，收集了部分资料。学生已经在word文档的学习中掌握在文档中插入图片、艺术字等素材方法，为制作网页中的添加素材这一环节打下基础，同时表格教学比较枯燥，表格嵌套、根据图片特点裁剪图片、设计制作表格等知识点更加枯燥乏味。图片处理操作水平的差异和教学内容的枯燥，可能会造成很多学生不愿动手、不会动手。在实际教学时，教师应该时刻给予学生恰当的引导，在调动学生学习兴趣方面下足功夫。

5、素质目标：

制作网页要应用到多方面的知识，培养学生的知识迁移能力，同时给学生提供了自由发挥的空间，学生可以充分发挥自身的创造力与想象力，培养学生综合运用知识的能力。教学重点难点：

1、教学重点：

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（1）能用表格规划版面布局的方法与技巧。（2）恰当选取网页元素与设置。

2、教学难点：

（1）掌握超链接技术设置网站导航功能的方法。（2）掌握设置网页属性的一般方法。教材分析：

1、本节的作用和地位：

本节课侧重培养信息表达的能力，对于加强学生的信息意识，提高信息处理的能力有着重要的作用；网页的设计也给学生提供了展示个性、自主创新的机会，促使他们主动地学、创造性地学；网页的评价则能使学生了解内容编排的原则，页面布局的种类，色彩搭配的风格等，提高他们的艺术修养和审美情趣。

2、本节主要内容介绍：

课改后信息技术课已不再是单纯的计算机技能课，它强调以培养信息素养为目标，以任务驱动为模式，以应用软件为载体。只有在实际教学中突破以往的教学模式，才能培养出适应信息社会发展的有用人才。这节课的主要任务是使学生掌握在FrontPage用表格规划网页及在网页中插入图片、声音、水平线等相关知识与操作，并能合理、灵活地应用到网页制作中，美化自己的网页。教学方法：

1、先学后教，“兵”教“兵”

先学，就是让学生自学，尝试独立操作；后教，是根据学生自学效果，教师进行精讲、点评，并尽量让学生去“教”；“兵”教“兵”，就是让学生充当小教师的角色，自学得较好的学生操作给其他学生看，通过示范，在学生间起到相互

制作网站首页教案设计

促进，相互影响的作用，达到共同进步。

2、任务驱动，小组竞赛法

根据学生不同的学习能力、知识储备、兴趣爱好，依据自愿组成原则，将全班分成若干个小组。通过网页教学课件的辅助，在教师的引导下，各小组按照自己规划出的网页设计方案，以任务驱动和分工合作形式制作网页。并通过自我评价、小组评价、师生互评相结合的评价方式使学生自主完成作业，由学生自己担任评委，评选出优秀网页，通过展示学生的优秀作品来激发学生对网页制作的兴趣。

由操作能力强的学生充当组长，带动其他成员完成网页制作，一来培养他们合作互助的关系，二来培养学生之间、师生之间的感情。

整节课教师只扮演一个组织者和提示者的角色，一步步引导学生完成本课的目标，让学生充分发挥自主性、协助性，培养他们合作、创新的能力。

3、提问引导法

根据学生已有的知识结构体系，采用提问的方式引出每个教学目标，中间穿插观察、自主探究、合作交流的方式加深学生的印象，培养学生的观察能力，动手能力和团结合作精神。让学生自觉主动地去分析问题、解决问题，学生在操作过程中不断发现问题、解决问题，使学生由学会知识变为会学知识。教学评价：

在教学过程中一方面要考查学生能否顺利掌握制作网页的基本技术方法，根据设计需求完成网站首页的制作，另一方面又要考查学生在作品中是否做了科学的布局规划、是否合理地运用了各种网页元素，作品是否具备表现力和较强的可读性。教学过程：

制作网站首页教案设计

一、创设情景、引入课题、明确任务

师：上节课我们已经规划了自己的网站，今天老师给大家带来了一个礼物，它是一个漂亮的网站，它就是“老师个人学校网站”，里面有许多关于同学们的内容，如：你们漂亮的生活相等，请同学们欣赏。

生：学生认真观看，自主互相讨论，畅谈想法及发表意见。

师：继网站筹划之后我们就要着手来进行网页的设计了，第一个要进行的当然是首页的制作。首页是网站的“脸面”，能不能吸引访问者的注意，它显得尤为重要，所以在设计制作首页时需要特别花心思。怎样设计一个好看的网页让网站第一时间抢占浏览者的眼球呢？再度打开网站的首页。生：仔细观察该首页的特点。并互相讨论，各抒已见。

师：上节课已经搜集了素材，这节课咱们来动手制作网站的首页。指导学生使用FrontPage打开范例“班级网站”的首页，让学生进行小组交流，回答以下几个问题：

1、你知道有哪些软件可以用来制作网页吗？

2、该网页包含了很多元素，它们是如何整齐有序地分布在网页中的？用什么可以分割网页的版面布局呢？

3、该首页包含了哪些元素？是否能很好地表达主题思想？结合小组收集到的素材，你认为在自己的网站首页中可以添加哪些网页元素？

4、导航栏是网站的“地图”，没有它，浏览者就会“迷路”。选定范例网站首页导航栏中的栏目文字，单击常用工具栏上的超链接按钮，看看会出现什么？ 生：观察思考、探究、小组合作交流，回答教师提出的几个问题，并确立自己将要开展的工作。

制作网站首页教案设计

师：其实很多文字处理软件都可以设计网页，如Word中，利用“另存为web页”就可以将文档保存为网页，有些图像处理软件如PhotoShop也可以制作网页，Windows“记事本”也可以制作网页等，不过FrontPage和Dreamweaver却是最方便的网页制作软件，因为它们不仅可以制作网页，而且能方便地设计和管理网站，很适合入门学习。

二、先学后教、任务驱动、自主学习

1、用表格进行版面布局

师：（1）提问学生都为他们的主页准备了哪些内容和素材（如文本、图片、动画、音频、视频）？

（2）引导学生阅读教材，然后动手实践。生：（1）学生回答老师的问题。（2）上网学习相关的技能技巧。

（3）小组合作自主探究，教师引导，并安排操作熟练的学生进行演示。师：（1）教师巡视课堂，做个别辅导。针对学生普遍存在的问题，教师做详细讲解。

（2）以前我们可以用表格来表示数据信息吗？表格还可以用来对网页版面实现分割吗？

（3）你打算怎样安排它们的具体位置才能使网页更加合理美观，方便访问者访问？

（4）让打开学生常去的网站，腾讯QQ网站，让学生观察并提问他们发现了什么，再逐一把表格中的各元素删除，使网页上只留下一个空表格结构。（5）提醒学生要在编辑窗口和预窗口之间切换观察，使表格结构调整得更加

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合理。

（6）如何才能让表格不显示在我们的网页中呢？

生：思考回答问题，小组合作探究、交流，完成老师布置的任务。

师：（1）对比展示两张素材相同布局不同的网页。一个使用表格布局，但表格边框隐藏，其页面工整，文本、图片摆放对称，具有一定的规律；另一个不用表格布局则页面凌乱，图文混杂，摆放杂乱。（2）教师简单演示。

A：添加表格；B：表格属性设置面板中的几个常用设置选项说明。（3）指出学生易出错或难于处理的问题及学生可能遇到的问题。

生：（1）认真观看教师演示，归纳总结交流自己动手动实践过程中存在的问题和不足、成功的心得体会及改进思路等。

（2）互相找出易出错或难于处理的问题及学生可能遇到的问题，合作探究解决的办法。

2、添加网页元素

师：（1）要求学生把事先准备好的各种网页元素（如文本、图片、动画、音频、视频）添加到主页，也可使用教师机的共享资源库的素材。（2）把学生用到的技能要点发到学习网站上。

生：（1）小组合作交流，对之前收集到的素材进行选用，添加到网页中。（2）上网学习相关的技能技巧。（3）上网查找需补充的素材。

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（4）学有余力的同学还可以尝试怎样让网页更加生动。如添加视频、背景音乐等。

师：（1）恰当地为学生提供方法，讲授经验心得。（2）解决学生提出的疑难问题。

（3）鼓励学生进行发现和尝试提高他们的动手能力。

（4）教师巡视课堂，做个别辅导。针对学生普遍存在的问题，教师做详细讲解。

师：（1）教师简单演示。

（2）指出学生易出错或难于处理的问题及学生可能遇到的问题。

生：认真观看教师演示，归纳总结交流自己动手动实践过程中存在的问题和不足、成功的心得体会及改进思路等。

3、设置超链接

师：（1）如何通过超链接技术实现网站的导航功能？

（2）再次提出导航栏是网站的“地图”，没有它，浏览者就会“迷路”。选定范例网站首页导航栏中的栏目文字，单击常用工具栏上的超链接按钮，看看会出现什么？

（3）你发现哪些地方需要设置超链接吗？试对它们进行设置。（4）如何检查各个链接目标是否设置正确？

生：动手尝试，通过自主探究、小组合作交流，回答老师的问题。师：教师简单演示。

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三、课堂小结、作品展示、师生评价

（1）教师引导学生进行总结，针对本节课的重点知识进行提问，了解学生对相关知识的掌握。

（2）学生相互欣赏作品，推荐优秀作品在全班进行展示。我们来评一评，哪个作品做得好，好在哪里？那个作品还存在不足之处，都有那些方面？师生共同评价，教师对完成情况好的学生和帮助他人的学生给与表扬。

四、教学反思

本节课采用的教学理念和教学方式是在建构主义的教学理论指导下，采用“任务驱动教学法”,让学生这种“带着任务自主学习”的探究模式下实现知识的意义建构。以学生自己实践、自主学习为主，老师巧妙引导，适时指点为辅，学生在这种学习过程中处于积极主动的主体地位，从而可以充分发挥学生的学习主动性和创造性，使学生自主地获取知识。让学生通过合作协调、构思创新的方式完成整节课学习的方法，极大调动了学生的学习积极性，培养了其信息表达的能力，加强了学生的信息意识，提高了信息处理的能力。在探索式学习中，重要的不只是仅对任务完成的学习，而是学习者对知识的探索过程，是学习者在探索知识过程中的思维飞跃，是个性化发展的极好过程。同时，自主学习可以使每一位学生根据自己的知识基础与学习方法自定步调进行个别化学习，克服了传统课堂教学中压制个性化发展而采用“一刀切”的人为现象,但在引导过程中要注意掌握好“度”，既让学生自己探索，掌握知识，又要合理补充，及时纠错。

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《网站制作——站点创建与首页制作》教学设计

一、教材分析

本节课是江苏科学技术出版社教材，初中信息技术（8年级）第3章第2节的第二课时的内容，是继网站规划、网站设计后进行网站实现的关键一节，在整个课程的学习过程中至关重要。这节课的主要任务是运用Dreamweaver软件，让学生掌握在网页中插入图片、声音、水平线等相关知识与操作，并能合理、灵活地编辑和美化自己的网页。

二、教学目标 1．知识与技能

（1）掌握简单网页的新建方法。

（2）能够在网页中插入、排版文字，掌握图片、水平线的插入方法及属性的设置方法，能够灵活应用“网页属性”对话框，设置网页属性，如背景、背景音乐。

（3）掌握保存网页的方法，了解网页保存与普通文档保存的不同点。2．过程与方法

（1）对比教学，使学生掌握学习应用软件的基本方法和规律，达到举一反三的功效。

（2）任务驱动、自助探究，动手设计网站的实践活动，建立对象属性设置的思维方法和操作方法，为学生今后学习其它软件奠定基础。

（3）小组合作，培养学生自助、协作学习的能力。3．情感态度与价值观

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（1）能够在对比学习中，让学生体验软件学习的一般方法及规律，提高其学习信息技术的信心。

（2）能够在网站首页的设计和创建的过程中，掌握对象属性的设置方法，初步体验成功的快乐。

（3）能够通过小组交流学习，激发学生探究创新的学习精神。

三、教学重难点 1．教学重点（1）站点的建立。

（2）简单网页设计方法，如文字、图片以及水平线的插入与编辑等。（3）设置网页属性的一般方法。2．教学难点

（1）站点的作用和存储路径。（2）网页的保存。

四、教学方法

对比和任务驱动教学法，自助探究和合作学习法，五、教学准备

教学内容准备：整理、归类相关素材，并分发到学生电脑指定盘。上课地点：多媒体教室

六、教学过程 1．情境导入

制作网站首页教案设计

分发导学案，展示《旅游日记》网站，提问学生放假出门旅游的经历，引导学生思考如何记录旅行过程，讲解网站展示的内容，激发学生创建网站的学习兴趣。

设计意图：由学生生活实际入手，自然过渡，激发兴趣，活跃气氛。2．新课教学（1）网站介绍

通过展示的网页，分析其组成元素：网站标志、标题、水平线、文字介绍、背景图片、背景音乐，强调网站内容的合理布局。

（2）建立站点

由于我们的网站需要制作多个网页文件以及相关图片、声音文件等，所以网站建设初期就要做好管理准备，我们以站点的形式来管理网站内部文件。

任务1 在D盘下建立一个站点文件夹，站点名称：0128（即班级序号+学号）。教师活动：指导学生对照书本进行学习（限时）； 学生操作期间教师巡视课堂，做个别辅导； 针对学生中普遍存在的问题，教师可做详细讲解。

学生活动：明确教师要求后，阅读教材，开展对照着教材的自学活动； 举手反馈完成与否。

设计意图：对照教材操作步骤自学软件的相关操作。（自学为主）提问思考：在文件夹列表中看到了什么？

分析多出的文件夹列表栏，多了一个文件夹，里面有两个子文件夹和主页，图片存放在“images”文件夹中。

设计意图：了解站点的作用，强调站点的管理。

制作网站首页教案设计

（3）设计首页

再次强调一般首页组成情况，提出课堂制作要求（可跳出案例中各对象的具体摆放要求，但要求出现元素不得缺少）。

任务2 新建首页，要求首页中有如下对象： 网站的图片标志和标题。网站的建立主旨（文字介绍）。水平线（起分隔作用）。

链接到下一页的标记（可为文字，也可为图片）。

教师活动：指导学生示范，讲解如何插入图片（来自文件）、插入水平线等。（注意各对象“插入点”的选择）

学生活动：按要求小组合作完成任务。

设计意图：类比Word中对象的插入方法，使学生学会知识迁移。并在完成基本任务的前提下，鼓励学生创新。（类比学习法、知识迁移学习法）

（4）编辑与预览主页

提出具体编辑要求，引导学生设置相关对象的属性。

任务

3编辑主页

设置网站标题文字为隶书、7级、蓝色、居中。设置水平线粗细为5像素。

设置文字介绍文字为楷体、小二号、蓝色、加粗。选择一张淡雅图片，将其设置为首页背景图片。为首页加上背景音乐。

制作网站首页教案设计

教师活动：指导学生示范，讲解如何设置文字、图片、水平线以及网页属性等。

学生活动：按要求小组合作完成任务。

（强调：必须在“普通” 窗口下编辑，网页背景图片的像素符合要求）。设计意图：通过小组交流学习，培养学生自助、协作学习的能力，激发学生探究创新的学习精神。

（5）保存网页

教师活动：深入讲解示范。

学生活动：认真听讲，按要求保存自己的网页。

（强调：选择一个其他文件的文件夹分类保存图片等素材）３．总结与评价

（1）引导学生填写任务完成测评表，相互检查作业，推荐优秀作品，展示给全班同学，表扬完成情况好的同学与帮助他人的同学。

（2）对照本堂课的学习情况进行总结，提问本节课的重点知识，反馈学生相关知识的掌握情况。

设计意图：加强总结反馈，鼓励学生互帮互助

第四篇：活动二 纪念册 - 尤溪县教育局-网站首页

活动二 纪念册 教学设计

（一）设计思路

第一节课已学习了请柬和海报的设计，并且制作了一些优秀的请柬和海报，为我们举办毕业联欢会打下了基础。本节课主要学习设计和制作毕业纪念册，在毕业联欢会中用自己亲手做的毕业纪念册，和同学们互相留下珍贵的毕业感言，珍藏这份青春的友情。教学目标

1.知识与能力：了解毕业纪念册的内容和形式，掌握和了解一定的设计技巧。2.方法与过程：

(l)通过分析和讨论，认识毕业纪念册的特有形式。(2)运用设计的基本知识，尝试设计制作毕业纪念册。3.情感、态度与价值观：

通过活动与实践，提高审美能力，引发学生设计实践的兴趣，发挥学生的想象力，激发学生创造美的愿望。

教学重点

毕业纪念册的基本知识和设计方法。教学难点

如何设计个性鲜明的毕业纪念册。教学过程

教学设计

（二）设计思路

通过上节课运用电脑知识以及网络信息来制作请柬、海报，学生的创作激情很高，这节课，同样运用photoshop设计毕业纪念册，把设计好的毕业纪念册放在校园网上，学生可以在校园网上互赠留言，写下自己对未来的憧憬。教学目标

了解毕业纪念册，懂得运用photoshop设计毕业纪念册。通过分析和讨论，学会从不同方面欣赏毕业纪念册。通过网上学习和制作，提高学生审美能力，激发学生创造美的愿望。教学重点

通过多媒体演示让学生了解如何运用photoshop设计毕业纪念册。教学难点

运用photoshop设计出个性鲜明的毕业纪念册。

第五篇：创先争优活动简报第十期

第十期

大隗镇创先争优活动

领导小组办公室主办 2011年7月1日

七一党味浓起来

创先争优热起来

一是讲党课。党委书记围绕“创先争优，促科学发展”为镇机关干部、各村支书主任讲党课，包村领导为各村全体党员及入党积极分子讲党课，强化党员意识，增强党性，激励斗志，从上至下形成学习党史国情的浓厚氛围。二是开展“远学杨善州，近学张彦标”活动，利用党员集中学习（活动）日，学习张可山同志和张彦标同志的先进事迹，对照先进，结合自身情况谈体会，形成讲先进，学先进，比先进的精神面貌。三是举办“庆七一”演讲比赛。组织全镇各村、各企业、镇直机关人员参加了 “创先争优我为大隗做贡献”为主题的演讲比赛。比赛经过海选、预赛和决赛的层层选拔，最终决出了六名获奖选手，激发了大家干事创业的热情。四是开展“两送、两解”活动。即为群众送政策、送温暖，解决生活困难，解决致富无门的问题。镇主要领导、强村、优势企业分别进村入户走访慰问了生活困难的党员、五保户、贫困户。五是开展了党史教育。镇机关、各村、各单位普遍组织党员重温了入党誓词，同时观看了红色影视剧，双楼、龙王庙等村到延安、西柏坡等革命圣地进行了参观学习，回顾历史，展望未来。六是设立“创先争优”擂台赛。镇党委选树大隗村党委、黄湾寨村党总支书记张彦标同志为先进典型，在全镇例会上，号召全体干部和各级党组织学习由张彦标同志的先进事迹和经验做法，各村支部书记轮流谈下一步“创先争优”的工作思路及采取的措施，在全镇掀起了各项工作创先争优的热潮。