社区警务平台应用、社区排查及重大火灾隐患治理

第一篇：社区警务平台应用、社区排查及重大火灾隐患治理

社区警务平台应用、社区排查

一、社区消防警务平台及社区消防排查存在的问题 1.平台内现有录入单位统计数据不实。

2.平台内录入单位总数偏低，全区九个派出所仅有四千多家。3.社区民警对平台使用掌握水平参差不齐，部分民警让派出所消防协管员代劳。

4.社区及其所在单位的排查率要求达到100%，这是公安部消防局发动此次战役的终极目标之一，也是广大消防监督员和派出所民警对社会做出的庄严承诺。清剿火患战役行将结束，社区消防隐患的排查和整治情况是否属实，发生火灾事故后相关排查责任人能否经得起责任倒查，这是个大大的问号。

二、工作要求

1．抓住消防业务培训这一有利时机为自己充电，广泛学习，亲力亲为，熟练掌握社区警务平台消防模块操作使用方法。2.结合日常的监督检查，对平台内已有单位数据仔细核对，对未录入平台的单位信息进行全面搜集，完善自己监督执法的单位数据库。

3.提升消防监督执法水平，增强排查和整治火灾隐患的能力，使自己成为会检查、会执法、会宣传的消防工作中坚力量。市、区级重大火灾隐患治理

在市、区级政府“挂牌督办”重大安全事故隐患的20家单位中，涉及到消防隐患的单位达到了18家。其中涉及消防设施类隐患8家，消防程序性违法4家，危化品类隐患6家，能否在整改期限内完成隐患整改，这需要消防大队、隐患所在地的派出所专（兼）职民警和社区民警的共同努力。

工作要求：

1.认清形势，切实增强做好火灾隐患整治工作的责任感和紧迫感。

2.加强对挂牌单位的监督检查和执法，对新出现的消防违法行为不姑息、不迁就。

3.坚持安全、经济、高效的原则, 靠前服务，积极给予技术指导。帮助隐患单位优化整改方案，在确保安全的前提下，尽量节约整改成本，提高整改效率。

4.善于联合多部门协作，形成合力督办的高压态势。

第二篇：社区隐患排查治理和重大危险源管理制度[最终版]

社区隐患排查治理和重大危险源管理制度 为营造社会安定、环境优美、文明和谐的良好社会氛围和环境，逐步提高社区安全促进和伤害预防水平，安全环境明显改善，各类安全事故不断减少，特制定本制度。

1、重大危险源管理和隐患排查采取专业职能部门专业指导与社区自查自排相结合的方式。

2、在每年的重点时期邀请各专业职能部门进行现场危险源辨识和隐患排查工作，并根据其提供的汇总资料进行整理。

3、社区可采取集体讨论、现场走访、居民调查、居民举报等方式协助专业职能部门进行危险源辨识和隐患排查工作。

4、危险源辨识和隐患排查的重点为各危险路段、地质灾害点、文化娱乐场所、流动人口聚集区、低洼地带等场所。

5、根据确定需要重点控制的危险源，社区配合专业职能部门制定工作目标和计划，以作为制定和开展促进项目的依据。

6、凡在检查中发现的隐患，要按照上级指示要求，做好相关记录，提出具体治理方案，全面整改到位。对于个别整改难度较大，社区无法自行治理的事故隐患，应及时上报，并积极配合上级有关部门抓好整改工作。

第三篇：火灾隐患排查治理工作总结

火灾隐患排查治理工作总结

火灾隐患排查治理工作总结1

消防安全，重在防范。针对近期火灾事故频发和冬季火灾事故易发的特点，结合四川公司《关于开展火灾隐患排查专项治理工作的通知》要求，1月13日上午，由公司领导带队，分珙电、黄厂两个片区对所属生产和生活区域进行了一次拉网式的火灾隐患专项排查。现将工作况总结如下：

一、加强领导，组织得力。

为了更好地开展火灾隐患排查整治工作的组织领导，成立了由公司消防管理人为组长，分管安全生产的公司领导为副组长，公司各二级单位主要负责人以及安全员为成员的领导小组。结合公司实际制订具体的检查实施方案，切实地进行两厂火灾隐患的排查和整治工作。

二、强化责任，完善制度

公司消防安全工作始终坚持贯彻“谁主管，谁负责”的原则，按照明确责任、强化责任、落实责任的要求，与各二级单位签订消防安全目标责任书，做到了目标明确，措施得力，责任具体。同时，建立了消防安全工作考核奖惩制度，加强了对消防安全工作的监管力度。实行安全工作一票否决制度，凡是安全工作不落

实或玩忽职守而发生安全事故的'单位，取消当年评选先进和负责人评先晋级的资格。

三、排查工作具体，整治措施得力

按照四川公司《关于开展火灾隐患排查专项治理工作的通知》的具体要求，公司专项治理工作领导小组统一组织，全面部署。对公司可能存在火灾隐患和安全弊端的单位、防火重点部位、人员密集型场所进行了全面、细致的检查，将排查整治工作落到了实处。公司专项治理工作领导小组组长和副组长分别带领检查人员深入两厂生产现场和人员密集型场所进行认真细致的检查。检查的具体内容包括火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况，安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况，消防车通道、消防水源情况，灭火器材配置及有效情况，用火、用电有无违章情况，重点工种人员以及其他员工消防知识的掌握情况，消防安全重点部位的管理情况，易燃易爆危险物品和场所防火防爆措施的落实情况及其他重要物资的防火安全情况，消防（控制室）值班情况和设施运行、记录情况，防火巡查情况，消防安全标志的设置情况和完好、有效等情况。

本次检查共查出珙电片区整改项39项、黄厂片区整改项3项，并迅速落实责任单位、责任人限期完成整改，全力确保公司消防安全。

四、加强宣传，提高意识

公司利用橱窗、门户网站等媒介大力加强消防宣传工作。把消防安全工作的宣传活动融入到具体的工作当中，增强法律意识，树立防范观念，达到人人关心防火，人人重视防火的舆论环境，全面提高了公司各单位和全体职工、家属的消防安全素质。

五、下一步的工作重点

1、按照公司的统一部署和火灾隐患专项治理工作实施方案的具体要求，扎扎实实地开展火灾隐患整改工作。

2、加强对生产场所防火重点部位火灾隐患的专项整治，确保不发生一般以上火灾事故。

3、进一步制定消防工作方案，层层签订消防安全目标责任书，建立健全内部消防安全管理机制，采取有效措施，消除火灾隐患。

4、加强消防宣传工作。把消防安全工作的宣传活动融入到具体的工作当中，增强法律意识，树立防范观念，达到人人关心防火，人人重视防火的舆论环境，全面提高职工的消防安全素质，做到全面防控。

火灾隐患排查治理工作总结2

为切实做好我市道路运输行业的春运防火安全工作，我所根据市交安[20xx]1号《关于在全市交通运输行业开展“清剿火患”专项战役的通知》精神，积极认真地落实各项防火安全措施，有效地预防了火灾事故发生，为新春佳节期间创造了一个良好的安全运输环境，我们的具体做法是：

一、加强组织领导，健全春运防火工作制度。

我所领导班子高度重视春运安全防火工作，成立了以所长任组长，副所长为副组长，各股室负责人为成员的.春运防火安全领导小组，具体负责督促检查客运站及营运客车的防火设施落实情况，建立并完善了防火安全检查和巡查制度等。

二、抓好学习培训，提高防火安全意识。

当阳市各运输单位切实以“全民消防，安全至上”为主题，广泛开展了消防宣传教育活动，组织全体司乘人员学习《中华人民共和国消防法》，通报了全国典型火灾案例，教育全体司乘人员从中吸取教训，并请专业消防人员传授消防安全知识及消防器材的使用方法、自防自救常识等，进一步提高了司乘人员的应急救援能力。

三、消除火灾隐患，开展春运防火安全大检查。

春运期间，我所春运防火安全领导小组组织开展了春运防火安全大检查专项活动。一是对防火安全责任制和防火防范措施的落实情况进行了检查，确保防火工作落到实处；二是对市汽车客运站防火设施、设备的配备情况和维护保修情况进行了大检查，发现不合格和过期的设施全部进行了更换；三是对消防疏散通道、安全出口的畅通情况进行了检查，确保消防通道畅通无阻；四是对我市全部159台参营客车的防火设施进行了检查，如发现不合格和过期的一律现场更换后方能出站。我所在这次“清剿火患”专项战役中，共组织开展防火安全大检查6次，补充、更换防火器材5具，确保了全市道路运输行业防火设施、设备达到上级要求。

总之，我所按照市交安[20xx]1号文件精神，认真组织各运输企业落实精神，强化学习，扩大宣传，使广大司乘人员的防火意识得到了进一步增强，防火措施得到了进一步落实，到目前为止未发生一期防火安全事故，保持了全市道路运输行业防火安全形势的持续稳定。

火灾隐患排查治理工作总结3

为深化消防安全“大排查、大整治、大宣传、大培训、大练兵”活动，有效预防和减少火灾发生，根据《XX市“清剿火患”战役实施方案》的通知（XX号）和《XX“清剿火患”战役实施方案》（XX号）文件精神，在上级主管部门的领导下，认真贯彻各项安全工作的指示精神，坚持“安全第一，预防为主”的方针，狠抓火灾隐患排查整治行动工作中各项安全工作措施的落实，取得了一定的成绩。现将有关情况总结如下：

一、加强领导，健全组织机构

按照《开展第二次清剿火患战役实施方案﹝20xx﹞XX号文件精神的通知》的文件要求，在我办开展办公场所消防安全专项治理工作，进一步加强我办的自检自查工作，成立了以主任为组长，副主任、书记等为成员的火灾隐患排查整治工作领导小组，切实的进行火灾隐患的排查和整治工作。

二、强化责任，完善制度

我办消防安全工作始终坚持贯彻“谁主管，谁负责”的原则，按照明确责任、强化责任、落实责任的要求，做到了目标明确，措施得力，责任具体。同时，建立了消防安全责任制制度。

三、排查工作具体，整治措施得力

24日下午火灾隐患排查整治工作领导小组统一组织，全面部署。对我办办公场所可能存在火灾隐患和安全弊端的区域进行了全面、细致的检查，将排查整治工作落到了实处。

通过检查，我办没有发现隐患。今后，我们将定期检查，确保安全工作落到实处。有效的.预防了恶性的事件发生。

四、工作重点

按照上级部门关于开展火灾隐患排查整治工作实施方案的。具体要求，迅速行动，扎扎实实地开展工作。加强对办公场所火灾隐患的专项整治，确保不发生重特大火灾事故。建立健全内部消防安全管理机制，采取有效措施，消除火灾隐患。

加强消防宣传工作。把消防安全工作的宣传活动融入到具体的工作当中，增强法律意识，树立防范观念，达到人人关心防火，人人重视防火的舆论环境，全面提高我局全体工作人员和企业从业人员的安全意识，全面防控，确保不出重特大安全事故。

火灾隐患排查治理工作总结4

为了认真贯彻落实《上海市民政局深化消防安全“五大”活动，开展“清剿火患”战役工作方案》精神，全面消除火灾隐患，公司自去年11月份起至今年2月份，通过全面部署和全员发动，集中开展了为期三个半月的“清剿火患”战役工作，并取得了阶段性的成果。

一、加强组织领导，明确工作责任

公司召开了中层以上干部专题会议，及时传达市民政局关于开展“清剿火患”战役的工作方案，并成立了由丁锡林总经理任组长、柴云庆副总经理任副组长、部门负责人为成员的“清剿火患工作小组”，公司办公室负责组织协调、联络沟通、情况汇总和督查考核等项工作。为了确保此次“清剿火患”战役有序推进，公司制订了《开展“清剿火患”战役工作方案》，具体规定了工作目标、组织领导、清剿范围、整治重点、实施步骤和工作要求，务求“清剿火患”战役取得全面战果。

二、大造舆论声势，层层动员部署

为了使“清剿火患”战役工作精神深入人心，做到个个知晓、人人行动，公司利用《爱心简报》、《物业简报》、墙报、宣传栏等舆论载体，大力宣传“清剿火患”战役工作的重要性和防火、灭火、逃生自救等常识。并逐级召开中层干部会议、物业管理处负责人会议、班组会议，层层动员部署“清剿火患”战役工作。

三、全面排查整治，消除火灾隐患

公司“火患”的清剿范围分为三类：一是科室部门的办公场所；二是公司物业在各业主单位或居民小区的管辖区域；三是公司的出租、出借场所（出租房屋、番禺绿地等）。公司“火患”的整治重点主要是：消防设施设备、消防疏散通道、应急灯、氧气瓶、电焊切割工具、用电线路、配电房、锅炉房、水泵房、安全操作规程、“明火”审批手续、特殊工种持证情况、火灾应急预案等。公司“火患”检查实行分工责任制，做到“谁主管、谁负责”，确保排查整治工作落到实处。

从总体上看，公司消防安全整体状况良好，但在开展“火患”排查过程中，也确实发现了一些不安全隐患，例如：公司虹桥路和番禺路办公场所的灭火机曾因“消防演练”使用，瓶中已无气体，另有数只灭火机气体的有效期也将到期，为防万一，公司将现有的18只灭火机全部换充新的气体，并另外增添了6只新的灭火器；又如：公司某出租房屋楼道内“烟雾报警器”失灵，检查人员立即与浦东消防部门进行联系进行了修复；此外，在12月6日凌晨，公司办公地点“番禺绿地”内的电线曾被人剪断偷盗，被窃电线长度20多米，公司员工上班发现后立即报警并报修，从而维护了公共场所的治安秩序。公司各物业管理处结合自身特点，每月都集中组织力量，对各自权责管辖范围内的电线电器、锅炉、泵房、消防器材、安全通道、地下水管、报警装置等设施设备进行了地毯式的排摸清查，发现火灾隐患后立即进行整改；在新年元旦、春节期间，公司加强了值班安全保卫工作，强化夜间巡逻，重点监控周边居民燃放烟花爆竹情况，并做好夜间防盗防窃工作，从而确保了节日 期间的安全。

四、按时反馈信息，做到下情上达

公司以各部门和各物业管理处为区域，划定“火患清剿”网格，各部门和物业管理处负责人为各网格“清剿火患”工作的第一责任人，每月5日前将前一月“火患”清查、整改情况书面报送公司办公室，公司“清剿火患工作小组”每月召开一次工作会议，对各部门和各物业管理处的“火患”清查情况进行分析研究，从中寻找具有“共性”特点的'火灾隐患，作为下一阶段排摸清查工作的重点。对一些在清查中发现火灾隐患或重要设施设备较多的物业管理处和出租房屋，公司每月都要组织专职人员进行突击抽查，对其战役工作成果进行检查验收。公司还按照市民政局有关部门的要求，于每月8日前将公司当月“清剿火患”战役情况工作小结及战果统计月报表，分别报送上海市民政局办公室和社发（集团）公司办公室，自觉接受上级部门领导的监督与考核。

五、认真总结经验，建立长效管理机制

虽然此次开展的“清剿火患”战役工作将暂告一段落，但公司消防安全工作不可须臾松懈，公司将按照市民政局的总体部署，结合消防“四个能力”建设的要求，通过认真总结经验，努力查找不足之处，进一步建立和完善公司消防安全工作的长效管理机制，做到防患于未然，确保一方平安。

火灾隐患排查治理工作总结5

消防安全，重在防范。针对近期火灾事故频发和冬季火灾事故易发的特点，结合公司《关于开展火灾隐患排查专项治理工作的通知》要求，12月5日上午，由公司领导带队，对所属生产和生活区域进行了一次全面的火灾隐患专项排查。现将工作况总结如下：

一、加强领导，组织得力

为了更好地开展火灾隐患排查整治工作的组织领导，成立了由公司消防管理人为组长，分管安全生产的公司领导为副组长，公司各二级单位主要负责人以及安全员为成员的领导小组。结合公司实际制订具体的检查实施方案，切实地进行火灾隐患的排查和整治工作。

二、强化责任，完善制度

公司消防安全工作始终坚持贯彻“谁主管，谁负责”的原则，按照明确责任、强化责任、落实责任的要求，与各二级单位签订消防安全目标责任书，做到了目标明确，措施得力，责任具体。同时，建立了消防安全工作考核奖惩制度，加强了对消防安全工作的监管力度。实行安全工作一票否决制度，凡是安全工作不落实或玩忽职守而发生安全事故的单位，取消当年评选先进和负责人评先晋级的资格。

三、排查工作具体，整治措施得力

按照公司《关于开展火灾隐患排查专项治理工作的通知》的具体要求，公司专项治理工作领导小组统一组织，全面部署。对公司可能存在火灾隐患和安全弊端的`单位、防火重点部位、人员密集型场所进行了全面、细致的检查，将排查整治工作落到了实处。公司专项治理工作领导小组组长和副组长分别带领检查人员深入生产现场和人员密集型场所进行认真细致的检查。检查的具体内容包括火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况，安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况，消防车通道、消防水源情况，灭火器材配置及有效情况，用火、用电有无违章情况，重点工种人员以及其他员工消防知识的掌握情况，消防安全重点部位的管理情况，易燃易爆危险物品和场所防火防爆

措施的落实情况及其他重要物资的防火安全情况，消防（控制室）值班情况和设施运行、记录情况，防火巡查情况，消防安全标志的设置情况和完好、有效等情况。

本次检查共查出整改项26项，并迅速落实责任单位、责任人限期完成整改，全力确保公司消防安全。

四、加强宣传，提高意识

公司利用宣传栏、内部邮件、横幅等形式加强消防宣传工作。把消防安全工作的宣传活动融入到具体的工作当中，增强法律意识，树立防范观念，达到人人关心防火，人人重视防火的舆论环境，全面提高了公司各单位和全体职工、家属的消防安全素质。

五、后续的工作重点

1、按照公司的统一部署和火灾隐患专项治理工作实施方案的具体要求，扎扎实实地开展火灾隐患整改工作。

2、加强对生产场所防火重点部位火灾隐患的专项整治，确保不发生一般以上火灾事故。

3、进一步制定消防工作方案，层层签订消防安全目标责任书，建立健全内部消防安全管理机制，采取有效措施，消除火灾隐患。

4、加强消防宣传工作。把消防安全工作的宣传活动融入到具体的工作当中，增强法律意识，树立防范观念，达到人人关心防火，人人重视防火的舆论环境，全面提高职工的消防安全素质，做到全面防控。

第四篇：重大隐患排查治理制度

重大隐患排查治理制度

重大隐患排查治理制度1

一、工作目标

认真开展应急救援重大隐患排查治理专项行动的基础上，突出重点，深入排查治理生产过程中的事故隐患，认真落实公司下发的各种规章制度，建立和完善制度中的要求，强化安全生产监管体制和机制建设，以治理安全隐患为重点，防止和遏制重特大事故为目标，推动安全生产责任制的落实，建立健全生产安全事故隐患治理长效机制。

二、隐患排查治理工作原则

按照“排查要认真、整治要坚决、成果要巩固、杜绝新隐患”总体要求，坚持统一部署与分级实施相结合、检查与整改相结合、行政手段与经济手段相结合、短期治理与长期规范相结合，对制氧厂全面覆盖，排查不留死角，治理不留后患。

三、排查治理内容

1、制度措施制定与落实情况和安全生产责任制建立及落实情况；

2、隐患排查治理制度制定与落实情况；

3、对风险性较大工程风险评估及施工专项方案的制定、落实情况；

4、压力容器、安全附件、机具检测检验情况，电气设备、特种设备等的'运行记录和检测记录；

5、生产现场安全警示标志设置情况；

6、安全教育培训、安全技术交底情况；

7、特殊工种持证上岗情况是否达到要求；

8、应急预案制定及演练情况满足各类事故的应急抢救，应急设备是否合格；

四、重大隐患的排查整改

1、对部门和个人通过各种途径上报的事故隐患，应及时按规定进行查实，并认真协调、督促有关部门及企业进行彻底整改。

2、在各自职责范围内，定期组织安全生产情况的监督检查，及时发现和消除各类事故隐患，尤其要加强对重大事故隐患的排查和监管。

3、对重大隐患或一时难以解决的隐患，要及时采取必要的临时安全措施，并立即上报应急救援指挥部，由应急救援指挥部负责协调解决；应急救援指挥部不能解决的重大事故隐患，应随时上报公司负责人，召开领导办公会研究解决措施。

深刻认识做好隐患排查治理工作的重大意义，各个领导要切实安全生产第一责任人的职责，将工作责任层层分解落实，做到各个环节责任到人，凡是由于隐患排查治理工作不认真、疏漏重大事故隐患、整改不落实到位，造成严重后果或构成犯罪的，将移送公安机关依法追究相关责任人员的责任。

重大隐患排查治理制度2

第一章总则

1、为了贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》以及《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》等有关法律法规和相关规定，制定本制度。

2、项目部成立重大安全生产事故隐患（简称事故隐患）排查整改领导小组，办公室设在项目部安全生产监督管理部门（安质科）。

3、事故隐患的分类事故隐患分为一般事故隐患、不明确隐患、重大事故隐患。

4、一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。

5、重大事故隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停工，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产单位自身难以排除的隐患。

6、本制度所称重大安全生产事故隐患，是指存在于各种生产活动中的，有可能导致重大人员伤亡、伤害、财产或者其他损失的意外事件发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷等。

第二章排查、控制及整改

一、事故隐患的分类

1、事故隐患按照其可能造成的事故性质和危害程度，共分三类：

⑴一般性事故隐患：指在一定条件下，有可能导致一般性安全生产事故的隐患。

⑵重大事故隐患：指随时有可能导致安全生产事故发生的隐患。

⑶特别重大事故隐患：指随时能够造成特大安全生产事故，而且事故征兆比较明显，已经危及国家及人民生命和财产安全的隐患。

2、事故隐患按照其发现途径和方式，共分三类：

一是检查过程中的事故隐患。

二是各区域部门上报的事故隐患。

三是施工人员举报的事故隐患。

二、事故隐患的处理方式

1、一般性事故隐患：应要求有关施工队限期排除。

2、重大事故隐患：应做出暂时局部、全部停止施工，并立即上报集团公司、驻地、总监办、管理分部、筹建处，根据实际情况和具体要求，进行限期整改。

3、特别重大事故隐患：应立即做出停止施工，立即上报集团公司、驻地、总监办、管理分部、筹建处，并及时进行人员疏散、加强安全警戒等相应措施，进行彻底整改。

三、事故隐患的排查整改和上报

按照工作分工，各部门对分管领域事故隐患的排查整改和上报实行排查整改和上报责任制。

1、项目部按照自身的管理责任，在工程准备与建设阶段，均应对工程进行安全生产风险分析，排查、确定工程建设（管理）期可能发生的重大事故隐患，制定防范措施。

2、项目部对重大安全事故隐患排查的频率每月应不少于一次。

3、项目部主要负责人应对事故隐患排查和整改负全面的领导责任，应负责组织建立健全项目部事故隐患排查治理的长效机制，保证安全资金的投入，逐步解决各类安全隐患。

4、按照“谁主管，谁负责”的原则各工区为分管安全生产的第一责任人，对本工区事故隐患的排查和整改负主要责任。各班组长对所辖范围的事故隐患排查和整改工作负责，每个职工对本岗位的事故隐患排查和整改负责，任何单位和个人发现事故隐患，均有权向安全生产主管部门或项目部领导报告。

5、项目部各职能部门按照职能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查并监控治理。

6、发现隐患一般采用逐级报告的方法，即员工报各科室、安全人员后由科室、安全人员报安质科，安质科对各类隐患进行登记分类。

7、隐患报告一般采用书面形式，特殊情况可采用口头报告。

8、按照“谁主管，谁负责”的原则，各工区应对各自管辖区域内按照项目部规定时间、内容和频次对隐患进行排查，及时收集、查找并上报发现的事故隐患，积极采取措施对隐患进行整改。

9、报告人要把隐患地点﹑事故隐患内容﹑拟采取措施建议﹑报告人姓名﹑报告接受人姓名、报告时间等写清楚，交安质科备案。

10 、项目部或者各工区发现或接到员工事故隐患报告后，应立即按照隐患排查领导小组的职责分工组织本单位专业人员对隐患进行核实，并在24小时内作出书面整改意见。各科室自己能够解决的隐患应立即整改；需其他科室协助解决的，能自己联系解决的自己联系解决，不能自己联系解决的，应立即报项目领导根据隐患的.种类移交给相关职能部门，由各职能部门负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控。

11、对于重大事故隐患由安质科提交项目主要领导，由项目主要领导组织制定并实施事故隐患治理方案。在事故隐患治理过程中，事故隐患部门应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。

12、项目部应采用科学、合理的重大危险源辨识方法，确认重大事故隐患。并要开展重大事故隐患安全评价，建立重大事故隐患排查整改工作档案。

13、重大事故隐患安全评价，应形成书面报告，主要内容包括：事故隐患类型，事故隐患登记，影响范围及严重强度，隐患整改措施及效果等。

14、重大事故隐患排查纳入定期安全检查范畴，由项目部组织实施。重大事故隐患整改要做到防范措施、责任、人员、资金和时间等“五落实”。

第三章奖励与处罚

1、对于在重大事故隐患排查整改工作中的成绩突出，避免重大及以上事故的班组或者人员，给予表彰和奖励。

2、根据隐患的大小及其危害程度，对隐患发现者进行200—1000元的奖励，奖励采用现金兑现，由安质科申报，项目经理批准后实施。

3、对事故隐患排查不力、隐瞒不报、未采取防范措施或监控、整改不认真，导致人员伤亡、财产损失对公司信誉造成重大影响的责任人，将追究有关人员的责任。

4、各科室对员工上报的事故隐患，不整改或不上报的，一旦发现按情节严重对科室和相关责任人罚款500——20xx元。

5、发现了事故隐患因未及时整改，报告人也没继续上报而导致事故的发生，将对发生事故的科室按照相关规定罚款金额的两倍进行处罚，对责任人将从重处理，报告人不承担责任。

6、对报告人特别是越级上报的人员，进行打击报复的或有此嫌疑的，一经查实报项目经理处理。

重大隐患排查治理制度3

为强化项目部安全生产管理，迅速消除安全生产中发现的事故隐患，最大限度的减少事故，有效遏制安全责任事故的发生，依据有关法律、法规和规定，结合项目部实际，特制定本制度。

一、隐患及其分类

1、隐患：本制度所指隐患，是指可导致事故发生的危险状态，人的不安全行为、物的不安全状态及管理上的缺陷。

2、隐患分类：一般隐患系指危险性较低、事故影响或损失较小的隐患；重大隐患系指危险性较大、事故影响或损失较大的隐患；特别重大隐患系指危险大、事故影响或损失大的隐患。

二、隐患整改原则

1、“安全第一、预防为主、综合治理”的原则；

2、“抓生产必须先抓隐患整改”和“谁主管、谁负责”原则；

3、“谁存在事故隐患，谁负责筹措资金进行整改”和迅速、及时、彻底完成彻底隐患整改原则；

4、实行隐患部门及主要负责人负责制，重特大隐患整改期间昼夜监控和重特大隐患整改逐级上报制。

三、隐患建档

所有隐患必须建立隐患档案，重特大事故隐患应“一事一档”。隐患档案一般包括：隐患部门、具体位置或部位、类型、相关图片、整改方案、整改责任部门、责任人，整改期限及标准要求，隐患整改阶段性总结及情况反馈意见、隐患注销和按照“四不放过”的原则查处事故隐患等相关资料。

四、隐患整改

1、人的不安全行为整改，本着“发现一处，随时消灭一处”的整改原则，对人为隐患，要通过加强安全宣传教育，严抓各项制度落实，强化考核，拒绝“三危”现象，努力提高全员遵章守纪的自觉性和安全防范意识，消除人的不安全行为。

2、物的`不安全隐患整改，要增加必要的安全投入，及时按相应技术规范和标准要求维修、加固、整治隐患部位，重视隐患部位的养护和跟踪监控，加强现场管理，建立隐患整改信息联络体系，确保隐患整改措施得力，责任到人，整改到位。

3、隐患整改要按计划及时限要求完成。对一时不能整改彻底或整改期限长的，要采取强有力和切实可行的安全监控及防范措施，制定相应的重特大险情和安全事故应急处理预案，严格24小时昼夜值班制和领导带班制，确保万无一失。

五、隐患整改监督检查

1、项目部安全生产领导小组负责协调、指导、监督系统内隐患整改工作，隐患部门对隐患整改的具体方案实施、监控、安全防范具体负责。

2、要建立隐患整改定期调度制度。隐患部门每周检查一次整改情况，项目部安全生产领导小组或委托其办公室每月督查一次全项目部隐患整改情况。

六、隐患整改总结及信息反馈

隐患整改完毕，隐患部门要形成隐患整改总结，填写隐患整改反馈单，并按规定上报。同时，按照“四不放过”的原则查处事故隐患，追究构成事故隐患的责任人，以警后事，杜绝类似情况的再次发生。

七、奖惩

各部门要高度重视隐患整改工作，力求把各类隐患消灭在萌芽状态。对隐患整改，特别是重特大隐患整改及时、彻底的，项目部将上报公司给予通报表彰，并对及时发现，上报重特大事故隐患的，或在隐患整改中表现突出的个人给予一定的物质或精神奖励。对存有隐患，尤其是重特大安全隐患瞒报、整改措施不利、或久拖不改、或不按规定及时整改到位的部门，对因整改不彻底而酿成事故的，将从严追究部门负责人及相关人员的责任。

第五篇：社区重大火灾隐患专项整治活动总结

XX社区火灾隐患专项整治工作总结

为了进一步改善社区消防安全条件，有效排查整治火灾隐患，有效遏制和预防群死群伤恶性火灾事故的发生，社区结合实际情况，深入开展了火灾隐患排查工作，现将有关开展情况总结如下：

一、指导思想和工作目标

以科学发展观为指导，全面贯彻落实社区火灾隐患排查整顿专项整治工作总体部署，坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针，切实加强我社区火灾隐患排查整治工作，使我社区火灾防控能力明显增强，建立安全长效管理机制，进一步明确并落实消防安全责任，有效遏制重特大火灾，杜绝群死群伤恶性事故，为确保社区的安全打造坚实可靠的消防安全“防火墙”。

二、加强领导、落实责任

为了加强对火灾隐患排查整治专项行动工作的领导，社区成立了专项治理工作领导小组，将火灾隐患排查整治工作做为当前工作的一项重要工作来抓，针对消防安全现状制订了切实可行的排查整治工作方案，确保了整治工作有计划、有组织、有步骤地开展。

三、广泛宣传、营造氛围

大力宣传火灾隐患排查整治专项行动，积极营造良好氛围，大力宣传火灾隐患排查、整治工作的重要性和必要性,为火灾隐患的排查、整治营造良好的社会舆论氛围，同时深入开展消防安全知识学习，广泛开展法制、安全教育，效果明显。

四、突出重点、全面排查

按照镇政府关于火灾隐患排查整治专项行动工作的具体要求，社区排查整治工作领导小组统一组织，全面部署。对我社区可能存在火灾隐患和安全弊端的场所进行了全面、细致的检查，将排查整治工作落到了实处。

五、今后工作重点

通过这次火灾隐患排查转型整治行动，发现了一些消防安全隐患，做了许多力所能及的事，排除了一些社区自身能够整治的安全隐患。在今后的工作中，我们还将一如既往地认真贯彻执行国家消防法规和镇政府的工作要求，始终坚持安全发展观念，始终坚持把安全生产工作放在突出位置，进一步深化推进消防安全建设，增强法律意识，树立防范观念，全面提高社区群众的消防安全素质，进一步完善建立火灾隐患排查整治的常规机制，及时排查安全隐患，切实进行整改，确保社区全年无安全责任事故发生。

XX社区 X年X月X日