人武部领导班子专题民主生活会方案

第一篇：人武部领导班子专题民主生活会方案

人武部领导班子专题民主生活会方案

为深入推进单位领导班子党的群众路线教育实践活动，认真完成好查摆问题、开展批评环节工作，根据团群办发2014、28号《十二团基层党组织教育实践活动专题组织生活会方案》文件精神，特制定单位领导班子民主生活会工作方案。

一、会议主题

这次民主生活会以为民务实清廉为主题，以‚反对‘四风’、服务群众‛为重点，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病‛的总要求，认真开好单位领导班子民主生活会。

二、会议目标

通过召开一次高质量的民主生活会，认真解决单位领导 班子及其成员在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风 方面存在的问题，以及群众反映强烈的突出问题，促进班子 成员牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点，切实改进工 作作风，提高群众工作本领，进一步把领导班子建设成为坚 定贯彻党的理论和路线方针政策，善于领导科学发展的坚强 领导集体。

三、会议筹备情况

（一）认真组织学习，提高思想认识。坚持把学习贯穿活动始终，自学的方式深入学习党的群众路线教育实践活动规定动作任务，结合党的十八届三中全会精神组织开展专题学习讨论。会前组织班子开展一次集中学习活动，重点围绕习近平总书记的重要讲话，车俊政委的重要讲话，批评和自我批评的一些重要论述摘编等内容展开。通过学习，班子成员深刻领会了教育实践活动的重要意义，明确了活动的有关要求，自觉把思想和行动统一到支部部署要求上来，为开好专题民主生活会打好了思想基础。

（二）广泛征求意见，开展谈心活动。

一方面，及时将督导组反馈、意见表征求和其他途径出的意见建议进行梳理汇总，向领导班子及其成员进行反馈，主动查找班子和班子成员在‚四风‛和作风建设等方面存在的主要问题。另一方面，积极开展谈心活动，在谈心谈话的范围上，坚持分层次、全覆盖、有重点地谈，支部主要负责同志与班子成员之间，班子成员相互之间，班子成员与分管部门负责同志之间面对面地剖析思想，开诚布公，畅所欲言，坦诚交换意见。对谈话对象的不同情况采取不同的方式方法，对待问题一分为二，客观公正，既肯定成绩，又指出缺点和不足，对问题和意见着力在会前谈开谈透，反复沟通，达成共识，确保问题不虚找得准、批评不偏提得狠、措施不空抓得稳。截至目前，支部主要负责同志与单位班子成员之间，班子成员相互之间完成谈心谈话，班子成员与分管部门负责同志之间开展谈心谈话。

（三）做好自我批评，撰写对照检查材料。

根据反馈的意见和建议，单位领导班子和班子成员认真撰写对照检查材料。班子对照检查材料坚持‚一把手‛总负责，在班子内部征求意见的基础上，主动听取基层各支部的意见和建议，先后2次根据督导组反馈要求进行修改完善，确保班子的对照检查材料做到查找问题聚焦‚四风、晒‚三 公问题原因剖析透彻，整改方向和主要措施明确具体，可操作性强。班子成员个人对照检查材料紧密联系个人思想和工作实际，积极回应上级点明和党员群众关切的热点问题，坚持做到四不上会三把关，即：基本情况不实不上会，四风问题查找不准不上会，原因分析不透不上会，整改措施和努力方向不明不上会；班子成员严把材料撰写关，党政一把手严把材料审核关，督导组严把材料质量关。通过剖析思想查摆问题，理清发展思路，促进工作科学发展。

（四）、会议时间和地点

（一）第一阶段会议。

会议时间：拟定于8月17日（星期一）上午10:00，会议地点：人武部作战室

参加人员支部书记；团第一督导组全体成员；单位领导班子全体成员和记录员。

五、会议议程 单位领导班子专题民主生活会由单位领导班子主要负责 同志主持，具体议程内容如下：

1.支部书记代表领导班子简要介绍专题民主生活会准备 情况；2.支部书记代表领导班子作对照检查发言。3.领导班子成员开展批评与自我批评；

3督导组组长对民主生活会情况进行点评； 4.领导讲话提要求；

5支部书记对生活会总体情况进行总结。

七、会议要求

（一）严格会议组织纪律。

会议期间，单位领导班子成员不得请假，不安排出差任 务。会议当天，本园参加人员需统一着装（入场后着黑夹克、深蓝色西裤），佩戴工作牌，签到入场并在指定座位就坐，带好理论学习记录本，做好学习笔记，严格遵守会场纪律。

（二）及时上报相关材料8月5日前，将民主生活会情况专题报告上报督导组审阅，按照反馈意见进行修改完善后于8月10日前上报教育实践活动领导小组办公室。

（二）、会后安排

（一）及时通报会议情况。

8月18日前召开民主生活会情况通报会，在一定范围通报专题民主生活会情况。通报内容包括：专题民主生活会前准备、开展批评和自我批评、制定整改措施等，主要从班子的角度通报存在问题、原因分析、整改措施。通报会参加人员由与督导组协商确定，督导组全程参会。日前，单位领导干部还要以普通党员身份参加机关党支部各个党小组的专题组织生活会，听取所在小组党员的学习心得体会，过好双重组织生活。

（三）切实抓好整改落实。针对群众反映的问题和专题民主生活会查摆出来的问题，要切实抓好整改措施的落实，注重从体制机制上解决问题，推动改进作风、密切联系群众工作常态化、长效化。

人武部教育实践活动领导小组办公室

2014年8月4日

第二篇：2011年领导班子民主生活会方案

中共西安区教育党委

2011年领导班子民主生活会方案

根据市委组织部《关于切实开好县以上领导班子民主生活会的通知》(牡组通字[2011]23号文件)要求，为了认真扎实开好2011年领导班子民主生活会，结合我局实际，特制定本局领导班子专题民主生活会实施方案。

一、会议主题

本次专题民主生活会，以“坚持以人为本执政理念，发扬密切联系群众优良作风。”为主题，联系思想、工作、生活实际,突出重点，以“两必谈”、“三实两创工作”、“四个西安建设”和“三查三改”为自查自纠内容，进一步加强党员领导干部作风建设,切实维护群众合法权益，不断提升执政形象。

二、会前准备

（一）认真组织学习

在广泛征求意见及民主生活会前,组织领导班子成员认真学习胡锦涛总书记在中纪委六次全会上的重要讲话，学习胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要指示，学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规，学习中央关于做好省市县乡四级党委换届工作、严肃换届工作纪律的有关文件。

（二）查找突出问题

1.征求意见

负责党务工作同志按照要求制定《征求意见表》发至下属13所学校服务对象中征求对我局领导班子、领导干部的意见和建议。

2.反馈意见

对征求到的意见和建议经系统梳理后，原滋原味地向局党组主要领导作专题汇报，涉及领导班子其他成员的意见和建议，由局党组主要领导反馈。

(二)开展交心谈心活动

召开民主生活会前，局党组主要负责人带头谈、主动谈、认真谈、普遍谈，分别与班子其他成员进行谈心，班子成员之间相互谈心、坦诚交心、沟通思想、增进了解、互相帮助。班子的其他成员分别与所分管科室（队、所）主要负责人和群众谈心，沟通思想，指出问题，提出希望。达到增进了解，消除隔阂和误会，化解矛盾，增强团结的目的。

（三）撰写发言材料

民主生活会前，领导班子成员要围绕会议主题，对照干部群众所提的意见及建议以及党组织提出的问题，联系思想和工作实际,以工作作风状况、党风廉政建设情况、执行力提升方面、维护群众合法权益机制的建设落实情况为主要内容,撰写出高质量的发言提纲。

（四）做好相关工作

1、在民主生活会前15天向上级党组织报告民主生活会方案;并邀请指导区直各党（工）委民主生活会的区级领导到会指导。

2、会场布置、参会人员、列席人员的通知等事宜，由局办公室负责。

3、会议记录、材料归档由负责党务工作的同志负责。

4、党组领导班子的发言材料由局办公室负责，不少于3000字。班子成员个人的书面发言材料，由成员个人负责撰写，不低于2000字。

三、召开会议

（一）会议时间

初步定于2011年11月中旬（具体时间另行通知）。

（二）会议地点

区政府后四楼会议室。

（三）参会人员

1、参加人员：倪淑芹、王军、刘高群。

2、列席人员：局机关基层党员代表。

3、到会指导领导和上级部门：李志军书记到会指导。

4、会议记录：冯春丽

（四）需要解决的问题

1、班子需要解决的主要问题

一是继续开展 “三实两创”活动，提高为民服务水平和能力。

二是积极推进标准化学校建设，进一步提升全区办学水平。

三是积极推进校舍安全工程，确保完成改造规划。四积极推进学前教育园舍建设，切实解决幼儿入园难的问题。

五加强学籍管理，严格控制学额。

六是加强教师职业道德建设，进一步提升教师专业素养。

七是积极整合课程资源，努力培育名优学校品牌。

2、个人需要解决的主要问题

一是个人在模范遵守党纪国法、忠于职守、在党性党风党纪和勤政廉洁等方面的问题，以及在执行《廉政准则》、《关于领导干部报告个人有关事项规定》等方面存在的问题；二是根据反馈意见确定的主要问题；三是民主生活会上查找的主要问题。

具体根据组织反馈的意见和自我查找出的问题，确定个人需要解决的主要问题。

（五）会议要求

1、发言顺序为先班子、后个人，先领导班子主要负责人、后领导班子成员。

2、发言要紧扣主题，开门见山，深刻剖析，认真谈思想、讲问题，切实找准班子和个人存在的突出问题，深刻剖析原因，提出明确的努力方向和整改措施。开展批评要实事求是、襟怀坦白，不回避矛盾、脱离实际、空泛议论。

四、会后工作

（一）制定整改方案

根据本次民主生活会前征求的意见和民主生活会上查找出来的领导班子及成员存在的问题，逐个研究，制定整改方案，明确整改时限、措施和责任人。整改方案由局办公室相关干部完成后立卷归档。

（二）通报会议情况

在本次民主生活会结束后，按照有关要求，由局办公室及时上报区纪检委、区委组织部，通报会议情况。

教育党委

二○一一年十二月九日

第三篇：领导班子专题民主生活会方案

根据中共**县委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室《关于做好民主生活会相关准备工作的通知》要求，按照县委活动办和县委第二督导组的要求，结合工信局实际，现就召开领导班子专题民主生活会提出如下方案：

一、会议主题

紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求和“三严三实”的具体要求，以为民务实清廉为主题，以“反对‘四风’、服务群众”为重点，认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题，进一步牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点，切实改进工作作风，提高服务经济发展能力，奋发有为推动**工业经济发展。

二、会议时间、地点

会议时间：拟定于**年8月16日下午15:00召开，会期半天。会议地点：县工信局办公室。

三、参会（列席）人员

（一）县委参会人员 略

（二）县工信局参会人员 略

四、会议议程

会议拟由县工信局党委书记朱成元同志主持。

（一）县工信局常务副局长保树培同志代表县工信局领导班子作对照检查。

（二）县工信局局长、党委副书记王启华同志带头，县工信局领导班子成员围绕会议主题作个人对照检查发言，发言后其他同志对其开展批评，对照检查的同志作简要表态。

（三）请县委第二督导组领导对专题民主生活会情况进行评价。

（四）请党委副书记、局长王启华同志代表工信局领导班子作表态发言。

五、专题民主生活会前的准备工作

坚持时间服从质量，认真做好召开专题民主生活会的各项准备工作。

（一）深入学习阶段（5月5日—8月10日）

将学习教育贯穿教育实践活动始终，原原本本、认认真真学习党的十八大、十八届三中全会和总书记系列重要讲话，特别是总书记“三严三实”要求、指导河南兰考县委常委班子专题民主生活会时的讲话原文和新编印的《习近平关于党的群众路线教育实践活动论述摘编》，以总书记重要讲话精神为基本遵循，保证活动方向正确。县工信局领导班子带头学习焦裕禄、杨善洲等先进事迹，以先进典型为镜子对照检查，找准思想症结，把开展教育实践活动同推动**县工业经济工作有机结合起来，不断推进**县工业经济发展。

（二）查摆问题阶段（5月5日—7月30日）

坚持开门搞活动，按照县委活动办的要求，采取随机调研、个别走访、民情恳谈、召开座谈会等方式，把群众反映强烈的突出问题收集上来、查摆出来。听取县委第二督导组对领导班子作风建设情况的通报，并参加谈话提醒，认真对照“四面镜子”和“三严三实”要求，聚焦“四风”，进一步修改完善“问题清单”，切实把问题找准找实。

（三）交心谈心阶段（8月2日—8月10日）

按照班主要领导与班子成员必谈、督导组与班子成员必谈、班子成员之间必谈、班子成员与分管部门负责人之间必谈的“四必谈”要求，明确了谈心交心要“五避免”，避免嘘寒问暖、闲聊家常，避免评功摆好、只说好话，避免只谈工作、不讲问题，避免泛泛而谈、偏离“四风”，避免避重就轻、无关痛痒，完成交心谈心。1.第一轮谈心交心（8月2日）征求对方对自己存在问题的意见和改进建议，既谈自己的问题和不足，又谈对方的问题和不足。

2.第二轮谈心交心（8月14日）对民主活会上相互批评意见“亮底”，深入沟通交流，谈开谈通谈透，形成“批评意见清单”。主要领导与班子其他成员、班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志之间开展交心谈心，通过善意提醒、推心置腹的交谈，把问题谈开谈透、找准找实，达到促团结、鼓干劲、促发展的目的。

3.形成和审核“批评意见清单”阶段（8月3日前）

第二轮谈心交心后，班子成员围绕“问题准不准、辣味足不足、条数够不够、效果好不好”等认真撰写“批评意见清单”，按照“五不列”要求，把“批评意见清单”中不符合要求的问题剔除，进一步找深、找准、找实问题，于8月3日前形成专题民主生活会上的“批评意见清单”，报县委第二督导组和县委活动办审核把关。

（四）认真撰写和审阅对照检查材料阶段（8月14日前完成）

根据专题民主生活会的主题、县委督导组反馈意见和交心谈心时提出的意见建议，认真对照检查。按照查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求，遵循“三要三不要”（要聚焦四风，不要散光走样，偏离主题；要联系工作实际，不要空话套话，华而不实；要细化整改措施，不要敷衍搪塞，流于表面）严格撰写对照检查材料。

六、开展批评与自我批评

县工信局领导班子专题民主生活会要坚持严的标准、严的措施、严的纪律。每位班子成员自我对照检查后，其他班子成员逐个对其提出批评意见和建议。会议计划8月16日，会期半天，班子对照检查时间不超过30分钟，各班子成员发言时间控制在每人10分钟以内；每人对每个班子成员提批评意见时间控制在3分钟左右。通过开展批评和自我批评，促进民主集中制的贯彻执行，促进党内生活的严格规范，促进党性原则基础上的团结，切实提高县工信局领导班子发现和解决自身问题的能力。

七、会后有关工作

（一）及时进行质量评估。听取县委第二督导组对县工信局领导班子专题民主生活会情况的评估，听取县委活动办提出的存在问题和不足，按照整改通知及时进行整改。

（二）上报专项材料。专题民主生活会召开后10天内，向县委教育实践活动领导小组办公室报送《关于**县工信局领导班子专题民主生活会情况的报告》。

（三）切实抓好整改落实。针对征求到的意见和专题民主生活会上查摆出来的问题，县工信局领导班子及成员逐项研究，细化解决方案，深化专项治理，严格纪律约束，认真制定整改清单、时间表，切实抓好整改落实。

第四篇：2011年领导班子民主生活会方案

中共大邑县城市管理局2011年领导班子

民主生活会方案

根据大邑县执力提升年工作领导小组办公室、大邑县“深化完善共创共亨机制维护群众合法权益”主题活动领导小组办公室《关于开展“执行力提升年”暨“深化完善共创共享机制维护群众合法权益”专题民主生活会的通知》要求。为了认真扎实开好2011年领导班子民主生活会，结合我局实际，特制定

本局领导班子专题民主生活会实施方案。

一、会议主题

本次专题民主生活会，以“提升执行力，深化完善共创共享机制维护群众合法权益”为主题，联系思想、工作、生活实际,突出重点，以“九对照、九检查”、“五个突出问题”、“四个重点问题”和“三查三摸清”为自查自纠内容，进一步加强党员领导干部作风建设,切实维护群众合法权益，不断提升执政形象。

二、会前准备

（一）认真组织学习

在广泛征求意见及民主生活会前,组织领导班子成员学习党的十七大、十七届三中、四中、五中全会和四川省委九届七次、八次全会精神；学习成都市第十五届人大第四次会议和政协第十三届成都市委员会第四次会议精神；学习大邑县第十二次五次全体会议、人大第十六届第六次会议和政协第十

一届第五次会议精神;学习《廉政准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》；学习我县“执行力提升年工作动员大会”和县委书记颜安同志在会上作重要讲话精神，县委、县政府《关于提升执行力的四项规定》等有关文件。

（二）查找突出问题

1.征求意见

负责党务工作同志按照要求制定《征求意见表》发至县级各部门、下属单位、“两代表”、部分机关干部、服务对象中征求对我局领导班子、领导干部的意见和建议。

2.反馈意见

对征求到的意见和建议经系统梳理后，原滋原味地向局党组主要领导作专题汇报，涉及领导班子其他成员的意见和建议，由局党组主要领导反馈。

(二)开展交心谈心活动

召开民主生活会前，局党组主要负责人带头谈、主动谈、认真谈、普遍谈，分别与班子其他成员进行谈心，班子成员之间相互谈心、坦诚交心、沟通思想、增进了解、互相帮助。班子的其他成员分别与所分管科室（队、所）主要负责人和群众谈心，沟通思想，指出问题，提出希望。达到增进了解，消除隔阂和误会，化解矛盾，增强团结的目的。

（三）撰写发言材料

民主生活会前，领导班子成员要围绕会议主题，对照干部群

众所提的意见及建议以及党组织提出的问题，联系思想和工作实际,以工作作风状况、党风廉政建设情况、执行力提升方面、维护群众合法权益机制的建设落实情况为主要内容,撰写出高质量的发言提纲。

（四）做好相关工作

1、在民主生活会前7天向上级党组织报告民主生活会方案;并邀请副县长安建东和县第六纪工委监察分局、县委组织部干部到会指导。

2、会场布置、参会人员、列席人员的通知等事宜，由局办化室负责。

3、会议记录由朱迪萍负责；材料归档由负责党务工作的同志负责。

4、党组领导班子的发言材料由局办公室负责，不少于3000字。班子成员个人的书面发言材料，由成员个人负责撰写，不得低于2000字。

6、班子及班子成员的发言材料于会前5天送交局办公室备考，同时交电子文档。

三、召开会议

（一）会议时间

初步定于2011年5月中旬（具体时间另行通知）。

（二）会议地点

城管局三楼会议室。

（三）参会人员

1、参加人员：陈道熙、李维谦、蔡亮、林强、王君、钱安桥。

2、列席人员：机关中层干部代表、基层党员代表。

3、到会指导领导和上级部门：副县长安建东和县第六纪工委监察分局、县委组织部干部到会指导。

4、会议记录：朱迪萍

（四）需要解决的问题

1、班子需要解决的主要问题

一是继续开展 “创先争优”活动，提高为民服务水平和能力。二是坚持深入基层调查研究，不断完善共创共亨机制，维护群众合法权益。

三是加强城市管理力度，深化市容环境“三烂”（烂设施、烂市政、烂招牌）综合整治工作，实现“城市管理新三最”目标。四是广泛深入开展城市管理和城乡环境综合治理的宣教工作。

五是加快数字化城市管理系统建设，实现城市管理问题发现数字化、处置问题标准化和成效管理精细化的管理水平。六是巩固城乡环境整治成果，将城乡环境综合治理向基层延伸、向村庄延伸、向盲点死角延伸。

2、个人需要解决的主要问题

一是个人在模范遵守党纪国法、忠于职守、在党性党风党纪

和勤政廉洁等方面的问题，以及在执行《廉政准则》、《关于领导干部报告个人有关事项规定》等方面存在的问题；二是根据反馈意见确定的主要问题；三是民主生活会上查找的主要问题。

具体根据组织反馈的意见和自我查找出的问题，确定个人需要解决的主要问题。

（五）会议要求

1、发言顺序为先班子、后个人，先领导班子主要负责人、后领导班子成员。

2、发言要紧扣主题，开门见山，深刻剖析，认真谈思想、讲问题，切实找准班子和个人存在的突出问题，深刻剖析原因，提出明确的努力方向和整改措施。开展批评要实事求是、襟怀坦白，不回避矛盾、脱离实际、空泛议论。

四、会后工作

（一）制定整改方案

根据本次民主生活会前征求的意见和民主生活会上查找出来的领导班子及成员存在的问题，逐个研究，制定整改方案，明确整改时限、措施和责任人。整改方案由局办公室相关干部在会后5天内完成，并于2011年5月30日前上报县第六纪工委监察分局、县委组织部，并将全部材料立卷归档。

（二）自查整改落实情况

民主生活会半年后,由党办公室形成班子的整改落实情况报

告,班子成员的整改落实情况报告,由成员个人撰写，并在一定范围内向干部群众通报。

（三）通报会议情况

在本次民主生活会结束后，按照有关要求，由局办公室及时向本单位通报会议情况。

附件：征求意见调查表

二○一一年四月三十日

第五篇：民主生活会领导班子整改方案

民主生活会整改方案

党组班子整改措施

一、加强思想政治教育工作

要进一步完善思想政治工作的方式方法，加强思想政治教育，用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，用科学发展观统领气象各项工作的开展，努力做到把传统精神教育与时代要求结合起来，把过细的思想政治工作同解决作风飘浮等实际问题结合起来。

二、加强制度建设

要建立健全各项规章制度，形成用机制管人，以制度管事的局面，使我局形成爱学习、勤工作、求上进的良好氛围。特别要健全民主集中制，努力做到“大事共同决策，小事相互通气，出了问题自己负责，解决问题齐心协力”，坚决遵守“民主集中”制度，集思广益，科学决策。

三、创新工作，努力提高驾驭全局的能力

认真学习党的政策法律法规，不断总结经验教训、理清工作思路，提高工作本领，解决突出问题。透过表面发现本质，理清头绪，分出轻重，找出主次，抓住关键，树立科学发展观，提高驾驭全局的能力。

四、深入调查研究

牢固树立群众观念，果断地从繁杂的事务性工作中解脱出

来，带着课题深入调查研究，把听汇报与领导干部亲自调研有机结合起来，从员工反映的热点、难点问题抓起，由简到繁，由浅入深，边整边改，不断提高班子综合素质和执政能力。

五、坚持抓好落实

进一步转变领导作风，牢固树立改革创新的意识，端正党风，端正学风，坚持民主集中制原则，增强领导班子的凝聚力和向心力，始终保持一种团结向上的精神状态，使科学发展观变成具体的实践行为，实现“上情”和“下情”的统一，力求解决实际问题。从群众反映的突出问题抓起，既要严防腐败，又要坚决反对官僚主义。从思想上、体制上、制度上、管理上进行综合治理，减少和消除党性不纯、党风不正的根源。

六、关心职工，营造良好工作氛围

在今后的工作中要认真开展班子民主生活会，班子成员形成多向交流机制，推心置腹，交心谈心，广泛听取职工的意见建议，同时，多开展健康有益的文娱活动，多帮助员工解决实际困难，大力营造团结向上、勤政务实、奋发有为的精神风貌。