安全运行部安全责任制度

第一篇：安全运行部安全责任制度

安全运行部安全责任制度

第一条 组织制定公司安全规章制度，负责对员工进行安全生产教育，配合有关部门定期或不定期的开展安全生产检查和专业性检查。

第二条 定期或不定期召开安全生产会议，总结推行安全生产经验。配合工伤事故及重大未遂事故的调查、分析、登记处理和上报工作。

第三条 督促检查安全生产工作，消除事故隐患，提出整改意见，积极做好生产中的安全工作。

第四条 加强设备的管理和维修保养，保证公司各种工艺、电气、仪表自动化设备及压力容器等处于良好状态，并符合安全要求。

第五条 对压力容器等特种设备，应按规定进行检查检定和安全试验，发现问题及时采取措施并做好详细记录。

第六条 对全公司安全检查中发现的工艺设备、电气仪表、压力容器等方面的生产安全故事隐患，及时协同有关部门采取措施进行整改。

第七条 对工艺设备、电器仪表、动力设备等事故进行调查，分析处理，统计上报。

第八条 按期检测检定防雷防静电设施、压力表、安全阀、可燃气体浓度检测和报警仪器以及监控设施等，保证其在有效期内正常运行。

第九条 负责站场消防设施和器材的配置和管理工作，保证消防设施、器材完好正常。

第十条 牢固树立“安全第一”的思想，建立健全中心安全管理体系，制定符合本部门各个岗位实用、可操作的安全管理制度、安全生产责任制、安全操作规程以及应急预案。

第十一条 努力加强本部门人员的安全教育和考核工作。

第十二条 严格贯彻执行有关安全生产的的法律法规、标准规范和各项制度，杜绝“三违”行为。

第十三条 建立健全本部门对特殊设备的安全管理制度。

第十四条 在对公司所属各站及线路维抢修工程项目施工中，要严格根据施工审批作业方案以及安全操作规程进行作业；严格遵守安全制度，保证施工安全。

第十五条 部门应按规定对使用中的维抢修设备、特种设备定期进行安全评价和评估，及时解决存在的问题，定期检查、保养，确保其具备安全技术生产条件。

第十六条 对所管辖的各线路、城燃系统、站场中发现的安全生产隐患要及时处理，防止事态扩大，把损失降低到最小。

第十七条 认真执行安全操作规程，正确佩戴、使用和保管劳动防护用品。

第十八条 严格特种作业管理，加强特种作业人员的教育培训，坚决制止无证或证件过期上岗行为。

第十九条 根据维护维修计划和公司要求，及时维护保养设施设备。

第二十条 保证抢修设备、机具、车辆等时刻处于完好备用状态，抢修人员随时待命、迅速到位，出现突发情况迅速出动，快速解决。

第二十一条 建立健全安全管理档案，使安全台帐齐全、规范。

第二十二条 定期检查本部门安全生产工作，消除生产事故隐患，提出合理化整改建议。

第二十三条 在公司分管副总经理领导下，负责本部门管理的输气管线的安全运行综合管理、巡查和监督工作。

第二十四条 负责制定本部门安全生产巡查年度计划、年度安全总结报告，制定各项安全管理制度和奖惩方案。

第二十五条 贯彻执行安全生产管理制度，努力实现生产安全。

第二十六条 制定本单位应急预案，负责组织应急演练。

第二十七条 定期召开安全工作会议，检查本部门安全生产巡查情况，对重大安全问题提出意见，制定消除事故隐患的措施。

第二十八条 定期组织安全生产巡查检查，落实整改措施。

第二十九条 表彰鼓励安全生产巡查先进个人，总结推广先进经验。

第三十条 负责组织调查一般事故，找出事故原因，提出科学的结论和采取必要措施。

第三十一条 配合公司组织的特大、重大事故调查。

第二篇：运行部安全承诺

运行部安全承诺

一、部门领导带头践行本质安全管理理念，认真落实各。项安全管理措施。

二、部门领导坚持每月一次召集部门管理人员、部分班。组长参加的安全例会，总结安全生产工作（包括安。全隐患整改落实情况），分析安全生产形势布置安。全生产任务。

三、部门领导至少每月一次参加班组安全活动，学习安。全生产文件，学习安全生产技术，学习安全事故通报，举一反三排查事故隐患，落实整改措施。

四、部门领导每月至少一次带队对作业过程、现场环境、设备工具等进行安全行为审核。

五、部门员工遵守现场安全防护要求，着装符合安规要求，到生产现场正确佩戴安全帽、穿劳护鞋。

六、部门员工工作中互相提醒安全注意事项，及时纠正现场各类违章行为，绝不姑息。

七、部门员工工作中遵守岗位规范，遵守职业道德，努力实现机组运行中节能、降耗、减排。

八、积极鼓励职工上报工作中发生的不安全行为，帮助分析产生的原因，共同制定和落实防范措施。

九、把遵章守纪作为部门职工基本的行为规范。

第三篇：安全运行部2013 年终总结

安全运行部2013 年终总结及计划

转眼间时间即将步入2014年，酒店已走过了三个春秋。安全运行部承担单位的保卫、消防安全和水电设备的正常运转工作，一直以来得到酒店各级领导的高度关注和大力支持。在过去的一年里，我们时刻本着安全和降低耗能为根本原则，以对工作投入极大的热情，解决工作中的一个又一个难题。对这一年的工作，我作以下总结和分析。

安全运行部全年人员配备基本稳定，全员9人，担负维修、安保、消防。4名综合维修，3名保安，1名中控员，副经理1名。13年入职10人，离职10人。工作1年（12个月）的员工4人，4人中，1名综合维修，2名保安，1名副经理。各岗位全年断岗率6.3%..有些员工刚刚熟悉工作就又匆忙的办理了离职手续。这种情况影响较大的要数综合维修方面，酒店的设备设施比较齐备，每个维修工在有工作经验的前提下，也要熟悉2-3月才能正常工作，基本能够单独解决问题、排除故障。如果没有工作经验的员工，在这个岗位上工作不到6个月，那这名员工只能干一些简单换个灯、跑跑腿的活。现有的3个综合维修工不能够独立的完成相对有些难度的维修，是由于多数设备的部件，在发生故障时的表现不是单一的，要结合长期经验和基本知识的思路才能解决问题，所以这些因素导致员工培训也需要有比较长的时间段。今后的工作重点，要提高维修工的综合维修能力，稳定员工的工作态度，加强组织协调，确保部门稳定。

2013 的工程材料采购的费用急剧增加，到12月17日至比12年超出25561元。从入库材料单上看，单价超过300元以上的材料

2012年有2种，可2013年达到11种，而且价格较高，比如压缩机的价格已经超过了千元，3台就5750元，今年5月份为所有制冷设备检修保养所用的工具、材料的费用也超过了5000元，13年入库单上出现的材料名称在去年的入库单上多数没有出现过。总体分析，采购费用的增加有几三点：

一、一些设施设备的部件使用寿命已到，并且部件价格一般都

高。

二、13年增加很多室内装修工程，为了减少工程开支，自行

施工的较多，增加了材料采购量。

三、未能严格控制各部门所属设施的破损率，很多部件换了坏，坏了换，增加了费用。

这几点在14年工程部的工作中，要主抓。增加设备保养力度，延长使用寿命。制定新的保修流程，控制各部门的维修费用标准。提高员工爱岗敬业的思想，爱护酒店设施，发现问题及时报修。

水、电、气是酒店日常的最大开销，夏季费电，冬季费气。由于

13年12月水、电、气的用量还没有结束，目前估算今年能源费用要比去年费用超出12000元左右，超出费用较多的是气，其次是水，2013年11月止与2012年同期比，气费超20015.44元，水费超9135.22元，电费省28511.6元。分析三点：

一、2013年春季气温转暖晚，秋季供暖提前一个星期，全年供

暖期增加。厨房和烧生活热水的用气也是每月都超，用热水不节约，加上7、8、9月热水管路故障，导致用气过多。至于厨房天然气用量，就要结合餐厅上客率来考虑原因了。

二、按照5月份能源计划，水用量今年会超，但是水用量超出的月份不对，按计划是7、8、9月份每天至少会超5-8吨水，这样才是正常。但9、10月份超出较多，其中节约用水是一方面，更重要的是水设施的部件一旦损坏，要及时报修排除故障是关键。

三、虽然全年电费省了两万多，但分析每月的数据，并不乐观，1-4月电费省了54590.16，也就说 5月份之后用电是增加状态，导致这种情况的发生，是因为7、8、9月和去年同期相比，制冷机组运行时间每天超长2-4小时。

10、11月份多功能10P(用电量较大)空调频繁开启。

14年的节能减排工作很严峻，由于设备使用已久，找出是否由

于硬件设施故障导致耗损能源才是关键。其次还要贯彻员工节水、节电的意识。

消防安全是后勤保障工作的重中之重，13年消防培训坚持每月

一回。但是，培训效果并不见好。从部门领导到员工没有重视消防工作重要性，导致发生意外的时候，还能端着燃烧的酒精盒到处跑。只有建立消防安全责任制，有奖有罚。赋予中控员监察职能，对部门消防工作进行检查、考核。才能提高单位消防安全的稳定性。

车场车辆管理的问题有三点：

一、车场保安对管理车辆管理的意识欠缺，缺少与处理突发事

件的能力。

二、车场属半封闭状态，保安对进出车辆监管难度较大。

三、内部车、关系单位车辆过多，各部门车辆与保安沟通不畅，车辆管理制度监管不到位。

加强保安的培训，建立完善的车辆管理制度。搭建客房和餐厅

与保安的客户信息平台。配备车场所需的硬件设施（东、西两门增加门禁），有效控制车辆进出，从而改变车场整体面貌。

作为后勤保障部门，非同营业部门要以业绩为主。为一线员工

提供强大的后盾，保障酒店和员工日常工作、生活安全才是职责。2013年我们有过教训、得到了经验。为圆满完成14年保障工作奠定基石。

北京鹰城商务酒店安全运行部 2013-12-29

第四篇：生产运行部安全生产责任制

生产运行部安全生产责任制

1、认真贯彻执行公司的安全生产方针，负责公司生产调度、组织指挥，掌握生产伊势和动态，实现安全生产。

2、对威胁安全生产的重大问题，督促有关部门采取措施及时处理；对人身事故及时组织抢救和跟踪调度。

3、经常深入现场，掌握生产过程中的安全问题，制止违章作业。对重大安全隐患，要及时向有关领导及部门汇报，并督促有关部门和单位解决，防止事故发生。

4、负责本单位司机严格执行交通安全的法规，做好机动车辆的年检和安全教育考核工作，建立安全教育考核档案。

5、督促检查机动车的维修保养工作，维修保养要有记录，确保行车安全。

6、组织公司生产事故、本单位车辆交通事故的调查、分析和处理，并参与安全生产事故的调查、分析和上报工作。

7、负责公司节假日和日常工作安排，协调各车间搞好安全生产工作，每天和各生产部门进行一次生产碰头会，保障日常工作的顺利开展。

生产车间安全生产责任制

1、车间主任是本车间安全生产的第一责任人，对本车间安全生产全面负责。

2、本车间安全工作的重点应是防火、防爆、防中毒、灼伤、防机械伤害及职业病的发生。

3、认真贯彻执行上级有关安全生产的方针、政策以及各项规章制度。

4、组织制订（修订）并实施本车间安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措施及计划。

5、负责建立、健全本车间安全生产责任制，将安全生产目标层层落实到班组和个人。

6、搞好本车间职工的安全教育和安全技术培训工作。

7、组织车间各项安全生产活动，总结安全生产经验。

8、组织制订（修订）并实施本车间安全生产事故现场处置方案，并组织车间职工对现场处置方案进行演练。

9、对本车间的安全工作给予监督、指导，督促全体员工认真学习各项安全知识，提高员工的安全防护能力，牢固树立安全第一的思想。

10、对本车间的事故及时如实报告和处理，注意保护现场，查清原因，分清责任，采取防范措施，并对事故的责任者提出处理意见。

11、组织本车间的安全检查，确保设备、安全装置、防护设施等处于完好状态。对检查中发现的安全隐患，要及时整改，本车间无力整改的要采取有效的安全防范

12、经常深入到班组督促员工按规定穿戴劳动防护用品，防止事故的发生。

13、加强对员工劳动纪律的检查，及时掌握职工的工作状况，必要时可对有关人员进行岗位调整，防止事故的发生。

环保治理队安全生产责任制

1、贯彻公司有关安全生产、环境保护的规章制度，做好公司下达的环保区域的整治工作。

2、参加环境污染事故的调查处理，对责任人提出处理意见。

3、负责环保治理设备的安全技术管理，定期组织操作人员安全学习。

4、负责危险化学品的安全管理，落实污染预防、治理所需设备、设施，做好污染物排放的控制。

5、保持工作场地、道路、设备等干净清洁，作业结束后将设备检查好并摆放整齐，确保下一次正常运行。

6、在油田区域作业时，要做好和属地单位的沟通协调，按照属地单位的管理规定、做好指定区域的环保治理工作。

车队安全生产责任制

为进一步贯彻实施《中华人民共和国安全生产法》，加强安全生产领导和安全生产管理，强化安全生产理念，明确安全管理责任，坚持“安全第一，预防为主，以人为本，综合治理”的方针，建立建全安全生产管理有效机制。结合我公司的实际情况制定下列规章制度：

1、驾驶员安全管理

1.1 驾驶员必须通过车队统一招骋和安全教育学习培训以及考核，经考核、审验合格后，方可办理入职手续；试用期不合格的予以辞退。

1.2 驾驶员必须严格要求自已，遵纪守法，维护道路交通安全，遵守职业道德、文明服务。1.3 驾驶员必须服从交警的指挥，严禁酒后驾车，不得带无关人员上车；杜绝开超速车、带病车、疲劳车。

1.4 驾驶员必须按时参加车队的安全培训学习，并利用业余时间自学安全业务知识；公司定期对驾驶员的学习进行考核评比。

1.5 驾驶员必须遵守公司的各项规章制度，做好行车日志。

2、车辆安全管理

2.1 对所购车辆要组织专业人员讲解车辆的性能，驾驶员必须随车学习，掌握所驾车辆的性能和使用要求。

2.2 做好车辆相关保险业务。

2.3 对车辆的改装要符合技术和经济要求，严禁非法改装。

2.4 车辆须报废的，要符合国家要求，不得私自拆装。

2.5 车辆的维修保养依公司的规定执行。

2.6 出车前收车后要对车辆进行检修保养、保洁。

3、车辆行驶安全管理

3.1 出车前要对车辆各部位进行安全检查，重点检查汽车的方向盘，刹车、雨刮器，后视镜、灯光，灭火器等主要安全装置，如有安全隐患严禁出车。

3.2 严禁违章冒险开车。

3.3 驾驶车辆要系好安全带，不能从事吸烟、饮食、闲谈等防碍安全行驶的行为。3.4 严格执行《道路交通安全法》，依规范化程序操作驾驶。

3.5 车辆行驶中，驾驶员要经常巡视仪表，发现异常情况要及时处理，必要时停车检修。

3.6 出现事故违章要及时报告。

4、车队巡检管理

4.1 车队要定期或不定期对车辆和驾驶员进行安全检查，发现问题及时处理。

4.2 车队要定期做好安全培训和技术指导。

4.3 制定各项规范化的安全标准

供热车间安全生产责任制

为进一步贯彻实施《中华人民共和国安全生产法》，加强安全生产领导和安全生产管理，强化安全生产理念，明确安全管理责任，坚持“安全第一，预防为主，以人为本，综合治理”的方针，建立建全安全生产管理有效机制。结合我公司的实际情况制定下列规章制度：

1、供热班长安全生产责任制

1.1、班长是锅炉房设备安全运行的第一责任人；赋有监督、检查“三违”行为的职责； 1.2、做到自己不违章指挥、违章作业。

1.3、熟悉特种设备的工作原理，随时检查设备的运行情况。1.4、协助、监督材料的管理、防止外偷内盗。1.5、加强内部管理，材料堆放应合理整洁。

1.6、负责和参与设备的维修保养工作，能够单独排除一般性故障。1.7、发现事故隐患，不能及时排除的应立即向分管领导汇报。1.8、负责本班组人员的安全教育工作。

2、司炉工安全生产责任制

2.1、司炉工须经过专业安全技术培训，经（地）市劳动部门考试合格发给操作证，方准独立操作。

2.2、按操作规程进行燃烧调整，稳定压力、温度、液位等在满足热负荷的前提条件下降低能耗。

2.3、负责巡回检查，填写锅炉及附属设备的运行、保养维修记录，负责除尘、除渣设备的正常运行，烟气排放符合要求。

2.4、负责水、煤、电的消耗记录，负责锅炉房内场地清洁设备设施干净、表盘清晰，工具存放整齐。

2.5、对违反规程的指令，有权拒绝。

2.6、严格执行有关规章制度和安全操作规程，确保锅炉安全运行。

2.7、掌握常见事故的排除方法，对设备中出现的故障能做出正确判断，并进行维修。2.8、按锅炉房的有关管理规程，填写调和运转，交接班巡回检查，维修保养记录。2.9、按规定和要求将原始记录存档或交责任部门存档、备查。

维修班安全生产责任制

1、班长是维修班安全运行的第一责任人；赋有监督、检查“三违”行为的职责；车间内不准吸烟，发现吸烟者必须立即制止，各清洁管辖区不得有烟头、油污、垃圾和影响安全生产的杂物。

2、遵守各项安全规章制度，不违章作业，并制止他人违章作业，有权拒绝违章指挥。

2、严格遵守操作规范，细心操作，精心维护。正确使用保管各种防护物品和器具，工作当中穿好个人的防护用品。

3、掌握消防知识、熟悉消防器材的使用方法，消防器材按规定挂放在明显位置，定期检查、保养，失效的应及时申报更换。

4、其它人员不经允许不准随意进入操作场所不准随意移动任何设备。否则因此而造成的一切后果由本人负责。

5、保持维修车间的设备清洁，保证工作场所安全卫生。各种工具及移动设备摆放整齐并符合规定。

6、焊接带油污的部件，压力容器、油箱和其它危险物品时，必须严格按照安全操作规程作业。

7、严禁违章作业和违章操作使用各种用电设备及各种机械设备。

8、班组任何成员都有义务和权利制止、拒绝和揭发违反安全生产的一切行为。有义务积极参加灭火、救灾、应急突发事件。

第五篇：发电运行部安全生产隐患排查治理制度

安全生产隐患排查治理制度

1总则

1.1为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，规范安全生产事故隐患排查治理工作，建立长效机制，根据国家相关法律法规和公司有关规程及规定，制定本制度。1.2本制度适用适用于辽宁沈煤红阳热电电有限责任公司发电运行部。

1.3本制度所称安全生产隐患为可能影响发电机组及其主要辅助系统和设备安全运行的因素或缺陷，经风险评估必须彻底整治、消除，但因运行工况或技术条件等的限制，而无法消除的，定义为安全隐患。

1.4安全生产隐患分为一般隐患和重大隐患。一般隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产部门自身难以排除的隐患。2事故隐患分类

2.1一般事故隐患：是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的事故隐患。

2.2重大事故隐患：是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的事故隐患，或者因外部因素影响致使公司本身难以排除的事故隐患。3职责权限

3.1发电运行部部长对本部门的重大安全隐患排查治理全面负责。

3.2发电运行部副部长负责范围内的安全生产隐患排查与治理工作。各专业专工、专责对本专业的安全生产隐患排查治理全面负责。

3.3发电运行部书记负责监督检查安全生产隐患的整改治理进度。

3.4发电运行部值长负责监管安全生产隐患的日常监管工作，落实安全生产隐患排查与治理制度。3.5安全生产隐患确认与上报。

3.5.1各专业每月定期要将上月隐患排查呈报发电运行部，并提出整改意见。3.5.2隐患在未治理完成前必须每次都报，直至隐患整改治理完成。

3.5.3发电运行部要加强对自然灾害的预防。对于因自然灾害可能导致事故灾难的隐患，要按照有关法律、法规、标准和本规定的要求排查治理，采取可靠的预防措施，制定应急预案。在接到有关自然灾害预报时，要及时发出预警通知；发生自然灾害可能危及人员安全的情况时，要采取撤离人员、停止作业、加强监测等安全措施，并及时向上级部门汇报。

3.5.4发电运行部要对隐患进行跟踪监督检查，直至隐患彻底整改解决或得到有效控制。

3.6坚持“不安全，不生产”的原则，对当时不能立即排除的隐患要采取有效的防范措施加以控制，并限期解决。

4事故隐患排查与统计上报

4.1发电运行部负责人及所辖值长是组织事故隐患排查的第一责任人，对本部门、值、有效开展事故隐患排查工作负总责。

4.2在事故隐患排查中，发电运行部必须明确所辖每台设备、设施、每个区域、部位事故隐患排查的责任人，同时，按照发电运行部要求，对所辖设备设施、区域认真组织事故隐患排查工作，及时发现事故隐患，并组织处理。

4.3发电运行部按照所辖管理区域分别组织事故隐患排查治理工作，并将工作开展情况向分管领导和安全监察室报告。4.4发电运行部各级事故隐患排查部门对检查发现的各类事故隐患，必须逐级进行登记或上报。4.4.1一般事故隐患

4.4.1.1发电运行部所辖值、班组应及时处理，并记录在安全工作日志中。

4.4.1.2当日不能解决的事故隐患，由值、班组上报，并明确整改时限、负责人和控制措施。4.4.1.3将事故隐患处理情况按时限要求向分管领导和安全监察室报告。4.4.2重大事故隐患：应立即上报分管领导和安全监察室。报告内容应当包括： 4.4.2.1隐患的现状及其产生原因；

4.4.2.2隐患的危害程度和整改难易程度分析； 4.4.2.3隐患的治理方案； 4.4.2.4防止发生事故的控制措施。

4.5发电运行部事故隐患排查治理情况应按月、年进行统计，于每月25日前、每年1月10日前向公司安全监察室分别上报本月及上一年安全生产事故隐患排查治理月度及报表

4.6各级安全生产管理部门有权对所管辖的专业范围内发现的事故隐患向责任单位或部门下达隐患整改通知，并督促进行治理整改。由上级部门下达《事故隐患整改通知单》的事故隐患，责任单位或部门应按时限要求及时整改并填写《事故隐患整改反馈单》上报。

4.7将生产经营项目、场所、设备发包、出租的部门，应当与承包、承租单位签订安全生产管理协议，并在协议中明确各方对事故隐患排查、治理和防控的管理职责。业务主办部门对承包、承租单位的事故隐患排查治理负有统一协调和监督管理的职责。5事故隐患的治理

5.1事故隐患排查治理应本着边排查、边整改原则，严格按照“责任落实、措施落实、资金落实、时限落实”的要求，组织开展事故隐患治理整改，确保治理整改到位。

5.2一般事故隐患责任部门应限期治理；重大事故隐患由公司组织专业部门制定整改方案，采取强制性监控措施，进行限期整改。公司安全监察室视情况经请示安全生产管理委员会同意后上报集团公司。整改方案应包括以下内容：

（一）整改的目标和任务；

（二）采取的方法和措施；

（三）经费和物资的落实；

（四）负责整改的部门和人员；

（五）整改的时限和要求；

（六）安全措施和应急预案。

5.3重大事故隐患责任部门在整改结束后，应及时向公司安全监察室提出验收申请，由公司安全监察室对事故隐患治理情况组织现场验收。已上报集团公司的重大安全隐患整改结束后，由公司安全监察室向集团公司提出验收申请。

5.4暂时整改不了的事故隐患，要采取有效措施，加强控制。无法保证安全的，应在停产或停止使用的情况下进行事故隐患治理整改。并根据其级别，分别由所在部门进行检查，检查主体为对应级别的负责人或分管部门。6附则

本制度的解释权归辽宁沈煤红阳热电电有限责任公司发电运行部。