安全建设年隐患排查总结及下步工作安排

第一篇：安全建设年隐患排查总结及下步工作安排

安全建设年隐患排查总结及下步工作安排

管委会主任助理、稳定办主任 张春华

2009年6月 日

安全建设年活动进入实施阶段以来，我们首先进行了隐患集中排查并按照边排查边整改原则，对一些隐患进行了整改。目前，我区各专项推进组及相关部门共排查出各类安全隐患共计1127处，已整改1117处，整改率为99%；限期整改10处；重大隐患1处。各推进组及相关单位的排查情况是：

安监局:排查各类隐患467处，已整改463处； 交通大队：排查各类隐患6处，已整改6处； 消防大队：排查各类隐患63处，已整改63处； 公安分局：排查各类隐患115处，已整改113处； 建设发展局：排查各类隐患67处，已整改67处； 社会发展局：排查各类隐患62处，已整改62处； 临河办事处：排查各类隐患200处，已整改200处； 东方办事处：排查各类隐患45处，已整改42处； 兴隆山镇：排查各类隐患102处，已整改101处； 发生事故与去年同期相比，安全生产方面去年发生2起，死亡4人，今年未发生；今年共发生火灾130起，与去年同期相比减少4.67%；交通事故共发生1003起，与去年同期相比下降22%。其中，死亡6人，同比下降2%，伤人91起，同比下降3%。

一、集中排查阶段的主要工作特点

（一）领导重视、组织得力。党工委、管委会领导对安全建设年活动高度重视，成立了活动领导小组，并设立了办公室，负责组织实施安全建设年活动。4月20日，第7次主任办公会审议并通过了“安全建设年”活动1个总体方案、6个专项推进方案及安全隐患大排查工作方案。区“安全建设年”工作领导小组组织召开了工作推进会，明确了组织实施阶段工作的方法步骤。党工委、管委会主要领导、分管领导还多次听取相关部门工作汇报，提出具体要求，协调解决重点、难点问题。六个专项推进组及相关部门都成立了相应机构，并组织开展了安全隐患大排查工作。

（二）边查边改，成效初显。按照边查边改的原则，各作战单位积极采取措施，全区安全形势稳步好转。各单位对排查的隐患进行了登记建档，对重大隐患和无法当场整改的隐患，详细地登记了隐患部位、隐患情况、排查单位，并明确了责任单位和整改期限。

年初以来，卫生防疫部门出动人员300人次、车辆150车次，整改安全隐患62起，保证了全区未发生一起食品药品安全事故；建设发展局检查出一般隐患67项，通过指导和监督已全部整改；安监局出动车辆151车次，检查企业217户，取缔危险化学品私存黑窝点2处；交警部门在人员少，任务重的情况下进行了详细地窗口摸排，发现不安全隐患6 人次，均已整改落实；经开分局出动警力1233人次，动用车辆199台次，排查全区共516家单位、村屯及各种场所，共排查出安全隐患115处，当场整改109处，有效地消除了威胁我区安全的各种安全隐患；经开消防大队共组织检查消防安全重点单位244家，发现隐患63处，当场整改31处，下发《责令限期改正通知书》32份；东方广场街道办事处共出动人员560余人次，车辆170余车次，同区安监局共同对辖区个体工商户457户签订安全生产责任书，对辖区内的47户废品收购站及所辖7个社区的居民楼进行安全隐患排查，共排查出存在问题5处及40余处三小建筑；临河街道办事处共检查网吧、旅店、饭店、超市、幼儿园等重点工商业户700余家，共排查出一般事故隐患200多项，当场提出限时整改要求和具体措施；兴隆山镇重点行业每月检查二次，非重点企业、行业每月检查一次。在检查督促整改中，更换企业老化电线1000余米，新添防火用具88件，更换灭火器188个，更换车间制度标识18块。

（三）统一行动，重点突出。各单位按照区安全建设年领导小组的工作部署，结合各自的职能和实际情况，确定了排查的重点。食品药品、传染病控制及医疗安全专项推进组开展了高风险药品和特殊药品专项检查等专项行动，对重点企业、重点品种监督检查覆盖率达100%。进行了手足口病和甲型H1N1流感防治工作，确定了“不发生、少发生、不死 亡、少死亡”的防控目标。生产安全专项推进组对危险化学品、建筑工程、工业企业安全进行了排查治理，并确定了重点排查对象。交通安全专项推进组重点开展了“治三超、扣两无、清乱点、抓酒后、打击报废车上路、闯红灯、串挂号牌”等专项交通整治行动。消防安全专项推进组重点开展了公众聚集场所、高层和地下建筑消防安全专项整治行动。社会治安安全专项推进组确定了涉及到国家安全、社会稳定、社会治安、公安内部等重点排查隐患。房屋和城市公用设施安全专项推进组结合城市基础设施建设，加大全区房屋安全管理工作力度，切实保障房屋的使用安全和人民群众的生命财产安全

（四）落实责任，形成机制。党工委、管委会的分管领导分别与责任部门安监局、社发局、交通大队、消防大队、公安分局、建设局的一把手签订了目标责任书。临河街道办事处建立了层层包保责任制，街道与9个社区签订了安全生产责任状，街道社区与700多家个体工商户签订了安全生产责任状，把安全工作责任制与年终考核、奖惩措施相结合。

二、下一步工作安排

（一）组织开展安全隐患集中整治。按照安全建设年总体方案的要求，将利用两个月的时间进行整治。即：从现在开始到8月中旬，实现所有排查出来的隐患整治落实到位。对于前期已实行限期整治的要做好跟踪监督检查工作，到期 仍未整改的要按照有关规定进行从严惩处。对整治存在困难的隐患，要尽快研究解决措施，落实责任，确保整改到位。

（二）着手建立隐患排查治理长效机制。要以此次安全建设年活动为契机，将隐患排查工作列入到今后应急管理工作的重点，建立起长效机制，真正发挥其实质性作用。要认真加强隐患排查治理的基础工作，认真分析近年来同行业的典型事故案例，深刻吸取教训，举一反三，推动隐患排查治理工作，预防和杜绝同类事故的发生。要坚持进行回头看，反复抓、抓反复，使隐患排查治理工作制度化、经常化，巩固治理成果。

（三）扩大隐患排查治理的覆盖范围。对安全隐患排查进行查漏补缺，由排查静态隐患向动态隐患深入，做到隐患排查全覆盖，不留死角和盲区。主要是突出“五个重点”：一是“隐患排查无报告”的企业和地方；二是“隐患排查零报告”的企业和地方；三是重大危险源企业；四是建筑拆迁施工项目；五是危险化学品以及公园、学校、医院等人员密集场所和废品收购、废弃厂区、停产半停产企业等易发生重大事故的行业和领域。

（四）发挥联合执法机制的作用。各有关部门要重视联合执法的作用，在隐患排查的执法活动，对那些不是一个部门能够独立解决的安全生产方面的矛盾和问题，要发挥各相关职能部门的作用，进行联合执法。各部门要注重加强协调 配合、分工协作，建立良好的信息沟通、问题通报、案件移交等制度，建立机制，加强联动，形成合力，着重破解集中整治工作中遇到的难点问题。

（五）继续做好宣传教育工作。新闻信息中心要通过新闻媒体、网络等形式广泛宣传排查工作中好的经验和作法，通过宣传扩大影响。

（六）落实隐患整改责任制。要结合实际采取切实可行措施，保证整改工作顺利进行。要实行隐患治理挂牌督办制度，进一步明确各有关部门和企业领导在集中整治行动中的责任，在整治期间做到有计划、有资金、有责任人、有监控措施，对重大危险源制订应急预案。对不履行职责，工作开展不力的单位坚决追究相关人员的责任。

（七）要突出抓好重点整治部位。要紧紧围绕六项重点任务，抓住各辖区、各行业、各部门及社会突出的安全问题，采取排查整治、培训教育、投入建设、监督检查、自我管理和应急准备等多种形式和手段并用，实行综合治理，确保安全建设有力有效。各条战线要抓住本战线的重点难点问题，如交通安全要重点抓好事故易发地点的整治，消防安全要重点抓好公众聚集场所、高层和地下建筑消防隐患的整治。

（八）建立、健全和完善隐患管理数据库。要在现有数据库的基础上，加强信息采集和更新，实行动态数据管理。一是要收集、登记详细信息，针对辖区内存在的隐患问题做 到全方位了解，跟踪监督隐患的情况，发生事故时能够及时、有效、准确地提供相关信息。二是登记好隐患整治的进度情况，整改时限，发现责任单位未按计划整治要及时警示，督促其按时整改。三是在做好新发现隐患的登记工作。

汇报完毕。

第二篇：隐患排查治理活动安排

陕西天工建设土建第六项目部 “隐患排查治理”活动安排

为了贯彻落实天工公司发[2011]59号及集团公司《关于进一步加强安全生产工作的通知》精神，全面排查治理项目部安全隐患，狠抓隐患整改工作，深化项目部安全专项整治，推动安全工作的落实，落实项目部安全工作的各项规章制度和措施，确保顺利实现全年安全生产目标。项目部活动安排如下：

一、组织机构：

为了加强对“隐患排查治理”活动的领导，项目部成立活动领导小组：

组 长：谢建新 副组长：吕浩

主要成员：王成喜 刘建平宋发 王长青 刘江涛 仇斌 宋玉柱 高砚海 白建伟 韩斌雁 张文贵 刘锦正 程乃营 徐静云 李利娅 马蕊

二、指导思想

以公司各项安全管理制度为指导，按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持抓基础、抓示范、抓关键的原则，进一步加强安全工作的落实，以安全是最大的效益的理念，组织开展隐患排查治理工作，既要排查看的见的隐患，还要发动所有参建人员运用科学的方法查找隐形隐患，从根本上消除隐患。

三、活动目标

1、杜绝B级以上隐患，C级隐患整改率100%。

2、隐患排查治理闭环运转正常，措施得力，台账细致。

3、各项安全工作认真推行“四落实”，严格落实“二安三个一”安全管理方法。

四、活动安排时间

2011年10月1日～12月31日

五、排查整治工作范围

土建第六项目部所承揽黄陵矿业集团中心居住区工地及张湾住宅楼工地重点严查：钢筋、木工加工区、搅拌站、临时用电、高处作业、脚手架、塔吊、施工电梯、小型设备及现场消防。

六、排查治理主要内容

1、基本任务：发现和查明各种危险和隐患，督促整改，监督各项安全规章制度的实施；严查“三违”，制止违章指挥、违章作业及违法劳动纪律的发生。项目部每天派安全员进行巡视，同时有针对的进行综合检查、专业检查和日常检查。从安全标语、安全设施、机械设备、特种设备维护检验及操作人员持证上岗、安全防护用品等方面的排查治理。

2、形式与内容

（1）、项目部安全领导小组每周三定期进行一次全面检查，开展以查管理、查制度、查纪律、查隐患为主要内容。

（2）、安全隐患整改：对各级检查，对查出的隐患都要进行分析研究，并落实整改措施。对威胁安全生产隐患项目，下达《安全隐患整改通知书》做到“四定”、“四不推”（既定方案：小隐患由各工地自己定方案，较大的方案由项目部组织会讨论并制定完善的整改方案，立即实施整改。定措施：落实整改前的预防方法，防止在整改前及整改过程中发生事故。定责任人：将整改前的预防责任人具体落实到人,并负责跟进整改效果，及时向上级和有关部门汇报。定完成时间：要在规定的时间内，保质保量地完成，上报有关部门检查验收。

3、精心组织，周密部署，落实安全隐患排查治理责任制，特别是落实安全负责人总则的安全负责制，并认真落实到安全隐患排查治理专项资金。

4、加大宣传，通过各方面安全知识宣传，是安全隐患整改有理有据，真正落实到实处。

七、工作要求

1、加强组织领导。加强组织领导，认真落实安全责任制，实行一岗双责，建立健全隐患排查治理责任制，明确职责分工，反复抓、抓反复，抓出成效。

2、全面治理，确保实效。结合学校实际，突出工作重点，全面扎实地开展各项隐患排查治理工作。要按照公司三个阶段的总体部署和项目部特点，迅速开展隐患排查治理工作，做到横到边、纵到底，排查不留死角，整改不留后患。对因隐患排查治理工作不力而引发事故的，严肃追究责任。

3、加强宣传，广泛发动。要充分认识开展“隐患排查治理”活动的重要性和紧迫性，增强做好隐患治理工作的主动性和自觉性，落实安全工作学校的主体责任。要充分依靠班组参与隐患排查治理工作，建立监督和激励机制，组织班组和有关人员全面认真细致地查找各种隐患。、切实做好隐患排查治理的信息统计和分析工作，建立健全隐患排查治理信息报送制度，实现隐患登记、整改的全过程管理。每月底以书面形式在项目部进行通报，内容包括：组织排查的领导、检查的项目、排查整改隐患数量、重大隐患整改措施和进度等。

八、考核奖罚办法

1、考核

在“隐患排查治理活动”结束后，项目部将按照要求对各栋号的安全生产落实情况进行全面、客观、认真的考核。

2、奖励

隐患排查治理活动后，项目部将对安全生产先进个人及活动中表现良好的施工班组进行奖励。

3、处罚

对安全隐患排查、整改不到位的个人或班组，视情节严重，给予处罚。

陕西天工建设土建第六项目部

2010年10月5日

第三篇：安全生产隐患排查治理年工作方案

安全生产隐患排查治理工作方案

为深入落实2012年安全生产“隐患治理工作”各项工作要求，有效遏制各类事故发生，促进安全生产状况持续稳定好转，为深刻吸取贵州林东煤业发展有限责任煤矿阳和煤矿“3.29”事故教训，举一反三，有效防范和坚决遏制各类事故的发生，切实做好当前煤矿安全生产工作，现决定在煤矿进一步开展安全生产隐患排查治理工作。具体工作方案如下：

一、指导思想

以党的十七大六中精神和安全发展理论体系为统领，全面落实科学发展观，牢固树立“一切事故都是可防可控”的理念，坚持安全发展指导原则和“安全第一，预防为主，综合治理”方针，以国家有关法律法规、标准规范和规章制度为依据，建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，防控安全生产重特大事故，保证安全生产持续稳定。

二、工作目标

在2011年安全工作的基础上，全面、深入排查治理各类事故隐患，狠抓隐患整改工作，进一步深化安全专项整治，推动安全生产责任制和责任追究制的落实，完善安全生产保障体系和规章制度，加强安全质量标准化建设，建立健全隐患排查治理的长效机制，强化安全生产基础，提高安全管理水平，增强预防监控能力，实现安全生产的隐患排查、有效治理和持续改进的全过程管理，有效防范和遏制重特大事故的发生，促进安全生产状况进一步稳定，为实现我矿全年安全目标奠定坚实的基础。

三、组织机构

成立鑫峰煤矿安全生产隐患排查治理工作领导小组： 组 长：张国旭

副组长：何成光 蒋先春

成 员：马光军 王云用 丁海军 黄荣华 何应东 领导小组下设办公室，办公室设在调度室，办公室主任马光军，成员王云用、丁海军、何应东。具体负责本次安全生产隐患排查治理日常管理工作。

四、隐患排查范围、重点、内容、分工

（一）排查治理范围：井上、井下 主要包括：

1、大型机械设备

2、港口安全设施

3、油品仓库、物质

4、人员劳保用品的穿戴

5、防台防汛各项工作内容

6、食堂

7、其他相关安全设施。

（二）排查治理内容

在继续落实2011年安全生产的基础上，全面排查治理其工艺流程、基础设施、技术装备、作业环境、防控手段等方面存在的隐患，以及安全生产体制机制、制度建设、安全管理组织体系、责任落实、劳动纪律、现场管理、事故查处、应急预案制定和演练等方面存在的薄弱环节。具体检查内容如下：

1、安全基础工作及教育培训情况，特别是煤矿主要负责人、安全管理人员和特种作业人员的持证上岗情况和生产一线职工的教育培训情况，以及劳动组织、用工等情况；

2、安全生产法律法规、规章制度的贯彻执行情况；

3、安全生产责任制建立及落实情况，以及各项应急预案和设施的落实执行情况；

4、事故报告、处理及对有关责任人的责任追究情况；

5、严格执行“一采两掘”的规定，合理进行采掘部署，通风系统独立；

6、严格执行“逢掘必探、先控后掘”的规定，所有探掘作业必须采取湿式打眼。坚决做到探掘有设计、有记录、有分析，切实消除隐患。

7、严格执行远距离放炮的规定。

8、严格执行落实揭煤盯守的规定。

9、必须坚决执行先抽后采掘。

10、进一步落实好矿级领导入井带班规定。

11、加强瓦斯、一氧化碳等有害气体的现场检测工作，发现风流中存在一氧化碳或作业过程中出现气体异常涌出情况时一律停止采掘作业，撤出人员，查明原因，制定安全技术措施消除安全隐患方可恢复作业。

12、对港区周边或作业过程中存在的易由自然灾害引发事故灾难的危险点排查、防范和治理情况等。

（三）职责分工

实行“条块结合、部门联动、各司其职、各负其责”的工作机制。排查工作由安全质量保卫部牵头负责。各部门按照分工负责、突出重点、密切配合的原则，坚持安全生产隐患排查治理工作与预防相结合、集中排查与日常检查相结合、全面排查与分类抽查相结合、部门自查与煤矿督查相结合，对照检查要求和项目、内容，全面细致地开展安全生产隐患排查治理工作。

五、排查治理方式及工作机制

（一）排查治理方式：隐患排查治理工作要做到“四个结合”。

1、坚持把隐患排查治理工作与安全设施安全隐患排查、安全防护、设施安全等专项整治结合起来，狠抓薄弱环节，解决影响安全生产的突出矛盾和问题；

2、坚持把隐患排查治理工作与日常安全工作结合起来，严格各项安全生产制度，加强设备巡检定检，消除隐患滋生根源；

3、坚持把隐患排查治理工作与加强安全管理和技术进步结合起来，强化安全标准化建设和现场管理，加大安全投入，推进安全技术改造，夯实安全管理基础；

4、坚持把隐患排查治理工作与加强应急管理结合起来，建立健全应急管理制度，完善事故应急救援预案体系，落实隐患治理责任与监控措施，严防整治期间发生事故。

（二）工作机制：建立健全“二个机制”

1、建立健全隐患排查机制。建立健全隐患排查制度，经常、全面、系统排查各类事故隐患。对排查出的事故隐患，区分一般隐患和重大隐患，建立事故隐患信息档案，重大事故隐患及时上报威宁县煤矿安局。

2、建立健全隐患分级监控治理机制。对发现的一般事故隐患，由部门负责人或者有关人员立即组织整改；对重大事故隐患，由领导小组组织制定方案、实施整改，并及时向港务局安监处报告。

六、工作内容和重点

（一）第一时段（4月）：围绕确保汛前安全生产，做好排查治理和监督检查工作。

1、抓紧整改安全隐患排查治理专项行动中排查出的重大隐患，凡能够在短期内完成整改的，务必于5月底前整改到位；暂时难以完成整改的，也要列出计划，做到责任、措施、时间、预案落实，并加强监控。

2、各部门应紧紧围绕加强安全专项整治、加强企业安全管理和技术进步、加强应急管理等重点工作，于5月底前制定完成本企业安全生产隐患排查治理工作实施计划，建立隐患排查工作体系，落实相关责任，建立健全隐患排查治理信息报送机制。

（二）第二时段（6月至9月）：围绕汛期安全做好隐患排查治理工作。

针对这一时期暴雨、台风、强阵风、雷电、等自然灾害多发频发的特点，建立健全自然灾害预报、预警、预防和应急救援体系，落实防洪防汛、防台、防强阵风等各项措施，严防引发事故灾难。要做好相关应急预案；做好防汛防洪工作，防止发生门机移位、货物损失等事故；加强应急救援队伍建设，加强应急物资储备。对排查出的隐患，要加快治理和除险加固进度，确保汛期到来前整改到位。

（三）第三时段（10月至12月）：针对冬季雨、雾、冰、雪天气多发的特点，深入推进隐患治理，防范遏制重特大事故。

1、将隐患排查治理工作与做好秋、冬季安全大检查相结合，做好安全隐患排查治理的“回头看”再检查工作，落实防寒、防雨雪冰冻灾害的应急措施。

2、要认真总结隐患排查治理工作成果和经验教训，提出改进措施和要求，理清明年安全隐患排查治理工作思路，健全企业重大隐患排查治理及重大危险源监控长效机制。

七、工作要求

（一）加强领导，精心组织。要站在贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的高度，高度重视安全生产隐患排查治理工作，按照“排查要认真、整治要坚决、成果要巩固、杜绝新隐患”的总体要求，加强领导，切实负起隐患排查治理的主体责任，迅速制定具体实施方案，明确分工，明确责任，狠抓落实，不留死角。制订隐患监控措施，限期整改到位。

（二）突出重点，全面排查。要联系实际，在安全隐患排查治理工作中突出“两个重点”。一是重点区域和部位，针对生产、运行中事故易发、多发以及安全管理基础薄弱的环节，认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加大安全投入，加快技术改造，提高企业安全生产管理水平，增强事故防范能力；二是重点时段和时期，在汛期等重点时段，切实加大工作力度，对安全隐患进行全面排查治理，做到排查不留死角，整改不留后患，坚决遏制重特大事故的发生。

（三）广泛发动，群防群治。要深刻认识开展安全生产“隐患治理”的重要性、必要性和紧迫性，增强做好隐患治理工作的主动性和自觉性，加大对隐患排查治理工作的宣传力度，以“治理隐患、防范事故”为主题，组织开展好“安全生产月”活动。要充分依靠和发动全体员工参与隐患排查治理工作，建立监督和激励机制，调动全体员工的积极性，组织员工特别是专业技术人员全面认真细致地查找各种事故隐患，积极主动地参与隐患治理。

（四）标本兼治，立足长远。要以隐患排查治理为契机，不断加强和规范安全管理。要建立健全隐患排查治理管理，实现隐患登记、整改、销号的全过程管理。要认真分析典型事故案例，深刻吸取教训，举一反三，推动隐患排查治理工作，预防和杜绝同类事故的发生。既要切实消除当前安全生产隐患，又要全面落实各项安全生产治本之策，加快解决影响安全生产的深层次矛盾和问题，建立安全生产的长效机制。

第四篇：隐患排查体系建设

隐患排查体系建设

目标：（1）有区域

企业内部所有部门和机构按照各自的职责和企业运行的规范、标准、规程建立隐患排查制度，明确从矿领导到各部门、区队、班组、岗位的隐患排查、治理的工作区域和工作范围，实现企业内部的全覆盖、无漏项、无漏人、无漏岗，确保每个区域有人管、每个部位有人查。

（2）有职责

非煤矿山企业要按照《指导意见》以及“党政同责、一岗双责、管业务必须管安全”的要求，建立健全生产安全事故隐患排查治理责任体系。企业是安全生产隐患排查、治理、报告和防控的责任主体，企业主要负责人是本单位安全生产隐患排查治理的第一责任人，对本单位安全生产隐患排查治理工作负总责。其他负责人到每个从业人员要逐级明确安全生产隐患排查治理的具体责任，做到安全生产隐患排查治理责任全覆盖。（3）有标准

一是非煤矿山企业应当依据有关安全生产法律、法规、规章、标准、规程，制定本单位安全生产隐患排查标准，明确各部门、各岗位、各场所、各设备设施的排查内容、排查周期和排查责任人。

二是对隐患整改要制定严格的验收销号标准，同时要明确责任单位、责任人、整改措施、治理时限、治理进度、督办人、督办部门、验收单位等内容。

4）有检查

一是非煤矿山企业应当至少建立公司（厂、矿）、车间（分厂、区、队）、班组等三级隐患排查机制，完善工作制度，实行定期、不定期的安全隐患排查，排查至少要包含以下内容：

①安全生产法律、法规、规章、标准、规程的贯彻执行情况，安全生产责任制、安全管理规章制度、岗位操作规程的建立、落实情况；

②应急（救援）预案制定、演练，应急救援物资、设备的配备及维护情况；

③设施、设备、装置、工具的状况和日常维护、保养、检验、检测情况；

④爆破、大型设备（构件）吊装、危险装置设备试生产、危险场所动火作业、有毒有害及有限（受限）空间作业、重大危险源作业等危险作业的现场安全管理情况； ⑤重大危险源普查建档、风险辨识、监控预警制度的建设及措施落实情况；

⑥劳动防护用品的配备、发放和佩戴使用情况，以及从业人员的身体、精神状况；

⑦从业人员接受安全教育培训、掌握安全知识和操作技能情况，特种作业人员培训考核和持证上岗情况； ⑧其他影响安全生产的情况。

二是非煤矿山企业组织开展的隐患排查工作要与日常检查、专项检查、专业检查、监督抽查、综合性检查等有效衔接，发现隐患及缺陷及时有效处理。

（5）有整改

一是非煤矿山企业发现事故隐患后，应当采取安全措施及时组织治理。对一般事故隐患，单位负责人或者有关人员应立即组织整改。对重大事故隐患，应当按照以下规定处理：

①根据需要停止使用相关设施、设备，局部停产停业或者全部停产停业；

②组织专业技术人员、专家或者具有相应资质的专业机构进行风险评估（评价），明确事故隐患的现状、产生原因、危害程度、整改难易程度；

③根据风险评估结果制定治理方案，治理方案应当包括以下内容：整改方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构和人员、治理的时限和要求、安全措施和应急预案。

④落实治理方案，消除事故隐患。

二是非煤矿山企业在事故隐患治理过程中，应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤出作业人员，并疏散可能危及的其他人员，设置警戒标志，暂时停产停业或者停止使用。

（6）有确认

一是建立安全隐患排查上报制度，将事故隐患按照危害程度和整改难度进行等级划分，不同级别的安全隐患实行逐级、分口上报，各主管部门依据各自权限按照“五落实”要求对整改项目进行审批并严格落实整改。二是建立事故隐患治理结果确认工作机制，一般安全隐患由责任单位组织验收和销号确认，重大事故隐患治理完毕后应当组织相关技术人员进行验收或评估（评价）；对各级人民政府及有关部门检查发现或挂牌督办的重大事故隐患，应在组织验收合格后，向检查或挂牌督办牵头单位报告。

（7）有记录

一是非煤矿山企业应当建立安全生产隐患排查治理信息台账，对安全生产隐患排查治理情况进行详细记录。安全生产隐患排查治理信息台账应当包括以下内容： ①安全生产隐患排查时间；

②安全生产隐患排查的具体部位或场所； ③发现事故隐患的数量、级别和具体情况； ④参加安全生产隐患排查的人员及其签字； ⑤风险评估（评价）记录； ⑥事故隐患治理方案；

⑦事故隐患治理和复查验收（包括时间、验收人员及签字）情况。

二是安全生产隐患排查治理信息台账应当保存2年以上。

（8）有考核

非煤矿山企业要建立一套完善的隐患排查治理考核机制，强化安全隐患排查治理过程管控的全覆盖和无缝化管理，实现全员、全方位、全过程安全隐患排查治理。考核要与员工安全绩效工资挂钩，使职工遵章成为习惯，隐患排查成为常态，对隐患排查工作开展不力的要有针对性惩罚措施。通过对隐患排查整治工作进行考核问责，对隐患排查整治工作实施评估，逐步提升隐患排查治理工作能力和水平。

第五篇：安排部署本单位安全生产隐患排查工作

安排部署本单位安全生产隐患排查工作 今年中心试验室把重点放在试验室用电、用水安全关系到人身安全和试验室仪器顺利运行, 应引起试验室的高度重视。在减少用电、用水安全隐患,加强防范措施的同时, 还要健全试验管理体系，完善配套法规,使得试验用电、用水安全走向正规化、法制化。其安排如下：

1、高度重视，全面安排部署

我单位在“两节”期间，加强领导，精心组织，统筹兼顾，落实安全生产各项措施和规定，严密防范各类重特大事故。单位领导认真安排部署本单位的安全生产工作，全面落实安全生产责任制，主要领导对安全生产工作亲自安排部署，分管领导亲自督促检查落实情况，积极、主动做好隐患治理和事故防范工作，制定应急预案，并确定专人负责，落实监控措施，确保节日期间不出现问题。

2、突出重点，强化落实措施

我单位把安全生产放在突出位置来抓，节前安排专人对全机关开展了安全生产隐患排查和整改治理行动，切实消除事故隐患。加强试验室用水、用电的安全性，重视人身安全和试验室仪器顺利运行。加强突发事件预警预测，健全应急机制，完善应急预案，提高应对能力。加强社会治安综合治理，继续落实常规值班职守制度，维护社会治安环境。加强对司乘人员的安全教育，严格对交通工具进行安全技术检验，保证交通工具安全技术状况处于良好的状态；严查各类隐患，严密防范重大事故发生。

3、加强值班，做好应急准备

节日期间，我单位着力加强值班工作，建立安全生产干部值班制度和事故专报制度，严格执行岗位责任制，落实领导带班制度。保证每日24小时内办公楼有值班人员和干部坚守岗位，做到通信畅通，反应迅速。认真做好应急救援工作，建立和完善应急救援预案，细化各项应急措施，做好应对突发事件的准备。同时，加强信息报送工作，对重大情况能够及时向上级报告，确保节日期间信息及时、渠道畅通。