党支部目标管理制度

第一篇：党支部目标管理制度

党支部目标管理制度

1.1.总则

1.1.1.为切实加强党的建设，加强党支部党员管理，建立“保持共产党员先进性”长效机制，特制定本制度。

1.1.2.党支部目标管理制度的指导思想:坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”思想为指导，坚持党在社会主义初级阶段的基本路线、基本纲领和基本经验，坚持党要管党、从严治党方针，把党支部建设成为组织健全、思想统一、作风端正、纪律严明、制度落实，能够经受住执政、改革开放和社会主义市场经济的考验，团结和带领群众全面建设小康社会的坚强战斗堡垒。

1.2.目标和任务

1.2.1.党支部目标管理制度的原则:坚持解放思想,实事求是,勇于改革，勤于探索，坚持、改进和加强党支部建设。坚持党的基本路线,紧紧围绕党的中心工作，坚持两手抓两手都要硬。坚持民主集中制,严格党的纪律和制度，维护党的团结统一，增强解决自身问题的能力，保持党员队伍的先进性和纯洁性。坚持继承和发扬党的优良传统，学习和借鉴成功经验,用改革的精神研究新情况，解决新问题，不断增强党支部的生机和活力。

1.2.2.党支部领导班子必须坚强有力。支部委员会一班人必须不断提高整体素质，坚决贯彻执行上级党组织的决议，团结协作，廉洁勤政，联系群众，当好表率。党支部书记必须具有相应的理论、政策水平和组织协调能力，既熟悉党的工作，又懂得业务知识，具有开拓务实精神，得到群众拥护。1.2.3.党支部党员作用必须明显。党员能坚持共产主义理想，坚定中国特色社会主义信念，具有较强的党的观念和群众观念，能认真履行党员义务，在工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用。

1.2.4.党支部思想工作必须扎实有效。围绕社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设的各项要求，依靠全体党员积极开展思想政治工作，关心群众疾苦，帮助群众解决困难。

1.2.5.党支部监督必须保证有力。保证党的路线方针政策和国家法律法规在本单位的贯彻执行，对党员和干部实行有效的教育、管理和监督。

1.2.6.党支部基础工作必须扎实。组织健全，制度落实，活动正常。

1.2.7.党支部必须加强领导班子建设。及时合理地设置党小组，明确领导关系。

1.2.8.党支部必须坚持党内生活制度。搞好党员教育，用邓小平理论武装党员头脑，紧密结合改革、发展、稳定的实际，做好思想政治工作。

1.2.9.党支部必须 加强对同级工会、共青团等群众组织的领导和指导。

1.2.10.党支部必须积极慎重地做好发展党员工作。1.3.党支部自身建设

1.3.1.坚持讲学习、讲政治、讲正气，拥护和执行党的路线方针政策，在政治上同党中央保持一致，同错误倾向作斗争。

1.3.2.坚持民主集中制原则，支部工作制度健全，支委分工明确，团结协作，坚持重大问题集体讨论决定。

1.3.3.坚持勤政廉政，具有合理的文化、年龄、业务结构，事业心强，作风正派，群众拥护，能解决自身问题。

1.3.4.坚持党的群众路线，全心全意为人民服务，以身作则，不谋私利,遵守党纪国法,维护群众的合法权益。

1.3.5.坚持学习制度。学习政治理论和党的路线方针政策，学习党的基本知识，学习科学文化和业务知识。

1.3.6.坚持民主生活会制度。开展批评与自我批评,针对存在的问题，及时整改。对本支部的党员干部进行有效管理和监督。

1.3.7.坚持定期向上级党组织和本支部党员报告工作制度。接受党员、群众的评议和监督，切实保障党员的民主权利。

1.3.8.坚持支委会工作制度。日常工作、议事、学习、党内生活等方面的规章制度健全，贯彻执行情况好。

1.4.党内生活制度

1.4.1.党支部应健全并坚持以下党内生活制度：三会一课制度。支部党员大会一般每半年召开一次，支委会和党小组会一般每月一次，党课一般每季度一次。党员汇报制度。党员一般每半年应就执行党组织的决议和本人的思想、工作、学习及做群众工作等情况向党小组或党支部作一次汇报。民主评议党员制度。党支部针对党员表现每年进行一次民主评议，民主评议结果作为向上级党组织推荐表彰优秀党员及处置不合格党员的依据。

1.4.2.严格党内生活制度的主要措施：加强教育，引导党员充分认识加强党内制度建设的重要意义，提高党员积极参加党内生活的自觉性。从实际出发，开展紧贴党员思想、工作和生活实际、形式多样的活动。采取支部自查和上级党组织督查、通报等措施，保证党内生活制度落到实处。

1.5.党员学习教育培训制度

建立党员学习教育培训制度，对于建设学习型党组织，不断提高党员的政治业务和文化知识水平，加强党员队伍建设具有重要意义。

1.5.1主要内容

1.5.1.1、加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的基本理论、基本路线、基本知识和理想信念教育，坚定党员建设中国特色社会主义的信心。

1.5.1.2、坚持爱国主义、集体主义和组织纪律教育，增强党员的组织纪律观念和大局意识。

1.5.1.3、围绕生产任务和党的中心工作，结合党员状况和安全运行实际工作, 有针对性地组织党员学习科技文化和法律法规知识，加强专业业务技能的学习培训，增强党员服务电网、做好工作的本领。

1.5.2主要方法

1.5.2.1、坚持和完善中心组学习制度、“三会一课”制度和党员活动日等党员学习制度，坚持党员领导干部为党员上党课、做形势任务和区情报告制度，形成党员领导干部带领学、党员自学、党组织督学的党员学习教育培训体制。

1.5.1.2、坚持集中学习培训与个人自学相结合，理论授课与电化教育相结合，走出去与请进来相结合，努力提高学习教育培训效果。既要采取办班培训、集中学习、专题辅导、大会交流和领导干部上党课等“静态”学习培训方式，又要采取组织党员开展调查研究、访贫问苦、“送温暖、献爱心”活动、展评心得体会、重温入党誓词等“动态”学习培训方式。

1.5.1.3、党员培训要针对党员实际情况，结合工作特点，通过举办脱产学习班、岗位练兵、技术培训、开展主题实践活动、学习交流、知识征答等灵活多样的方式，对党员进行党的基本知识、业务技能、经济法律知识和科学文化知识的培训。

1.5.1.4、建立党员学习教育培训阵地，改进学习培训条件，建立党员活动室，配备党报党刊，开展电化教育。

1.5.3基本要求

1.5.3.1、根据形势任务的需要和党员队伍的实际，制定《党员学习培训规划》或年度《党员学习培训计划》，做到学习内容明确，学习时间具体。

1.5.3.2、每年举办大型党课1—2次，公司党员领导干部或先进党员、上级党组织的党员领导干部或党校教师给党员上党课。

1.5.3.3、坚持学习与思考、学习与应用并重的原则，要突出政治理论和相关法律法规培训。

1.5.4约束措施

1.5.4.1、建立理论学习、业务培训的考核评价制度。加强对党员学习教育培训的管理，实行党员学习培训目标管理责任制，严肃党员学习培训纪律，设立学习培训考勤簿，按季度、年度进行党员述学、组织考学、群众评学，定期对党员在学习培训中的学习笔记、学习心得、学习时间和学习成果进行检查和认定，考评结果由支部书记签字后归档备查。

1.5.4.2、加强学习教育培训成果运用。将党员的先进评比、岗位安排与学习教育培训成果紧密结合，对学习积极，成绩突出，在工作中充分发挥才干的党员，在年度评先中优先评定；对学习制度坚持不好，学习意识淡化，素质提升不快的党员，在年度考核中取消评先选优资格，并视情节和态度轻重情况，采取第一责任人帮教、诫免谈话等措施，限期改正。

1.6.党员管理制度

1.6.1.按照《党章》和党内有关规定，要求党员认真执行党的决议，忠实履行党员义务，正确行使党员权利，自觉遵守党的纪律，发挥先锋模范作用。

1.6.2.促党员自觉参加组织生活，完成党组织交给的任务，按期按规定交纳党费，接受党组织的教育和培训；根据党员工作、学习和生活的实际，对党员进行监督、审查和鉴定。特别要加强对党员干部的监督，党员领导干部无论职位高低，都要以普通党员的身份参加党的组织生活，自觉接受党组织和党员的监督。

1.6.3.努力改进党员管理办法，使每个党员都处在党组织的有效管理之中。

1.6.4.努力探索和建立适应社会主义市场经济的党员管理制度。做到组织管理和思想教育相结合，管理与服务相结合，继承有效管理方法与创造新的管理方法相结合。

1.6.5.加大党员管理，消除有群众无党员、有党员无党的组织、有党的组织无正常活动等现象，夯实党员管理基础。1.6.6.认真执行党员管理的有关制度和规定。分析和掌握党员的状况、数量结构和思想动态，积极探索加强党员管理的有效途径和方法。

1.6.7.根据有关规定，认真做好党员管理的经常性基础性工作。及时按规定办理转移党员组织关系的手续，加强对党员党籍、党员证明信和流动党员活动证的管理工作。严格按规定做好党费收缴、管理、使用及党内统计工作。

1.7.发展党员工作制度

1.7.1.贯彻落实“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，有领导、有步骤地做好发展党员工作。正确处理好发展党员工作中数量与质量、重点与一般、培养与吸收等关系。

1.7.2.把握“一线、一流、青年”的发展重点，改善党员队伍结构。

1.7.3.建设一支数量充足、质量较高、结构合理的入党积极分子队伍。

1.7.4.严格履行入党手续，把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节，积极探索建立发展党员工作的质量保证体系。

1.7.5.按照上级党组织发展党员的指导性意见，提出本支部发展党员工作的要求并依实际情况付诸实施。

1.7.6.加强入党积极分子的培养教育工作。每半年对入党积极分子进行一次考察、分析，并及时向入党积极分子反馈情况，指出不足，提出要求。帮助入党积极分子、发展对象、预备党员在实际工作的锻炼和考验中，端正入党动机。

1.7.7.严格把好发展党员工作的各个环节，防止入党手续不完备的人进入党的队伍。

1.7.8.保持入党积极分子培养、教育、考察工作的连续性，及时做好发展党员和预备党员转正等工作的衔接。

1.8.思想政治工作制度

1.8.1.思想政治工作的基本任务是用党的基本理论、基本路线武装党员和群众的头脑，确保党的各项任务的完成。

1.8.2.坚持启发教育与物质利益相结合，解决思想问题与解决实际问题相结合，耐心教育与严格纪律相结合的原则，增强思想政治工作的效果。

1.8.3.努力探索与本支部工作相适应的思想政治工作内容、形式、载体和方法，发挥思想政治工作理顺情绪、化解矛盾、促进稳定、调动积极因素的作用，把群众的力量凝聚到促进改革、发展、稳定的各项具体工作上来

1.8.4.发挥党员做思想政治工作的优势，建立一支以支部委员为主体，党员、入党积极分子为骨干的思想政治工作队伍。

1.8.5.党员干部坚持身教重于言教，注重以人格力量和模范行为，对群众进行思想政治引导。

1.8.6.针对改革中的思想认识问题，及时进行教育疏导，采取各种方法，帮助党员、群众正确认识新形势下的新情况和新问题，引导党员、群众解放思想，转变观念，认清形势，增强信念。

第二篇：2021年党支部目标管理制度

2021年党支部目标管理制度

1.1.总则

1.1.1.为切实加强党的建设，加强党支部党员管理，建立“保持___员先进性”长效机制，特制定本制度。

1.1.2.党支部目标管理制度的指导思想：坚持以___主义、___思想、___理论、“___”思想为指导，坚持党在___初级阶段的基本路线、基本纲领和基本经验，坚持党要管党、从严治党方针，把党支部建设成为___健全、思想统一、作风端正、纪律严明、制度落实，能够经受住执政、改革开放和___市场经济的考验，团结和带领群众全面建设小康社会的坚强战斗堡垒。

1.2.目标和任务

1.2.1.党支部目标管理制度的原则：坚持解放思想，实事求是，勇于改革，勤于探索，坚持、改进和加强党支部建设。坚持党的基本路线，紧紧围绕党的中心工作，坚持两手抓两手都要硬。坚持民主集中制，严格党的纪律和制度，维护党的团结统一，增强解决自身问题的能力，保持党员队伍的先进性和纯洁性。坚持继承和发扬党的优良传统，学习和借鉴成功经验，用改革的精神研究新情况，解决新问题，不断增强党支部的生机和活力。

1.2.2.党支部领导班子必须坚强有力。支部委员会一班人必须不断提高整体素质，坚决贯彻执行上级党___的决议，团结协作，廉洁勤政，联系群众，当好表率。党支部书记必须具有相应的理论、政策水平和___协调能力，既熟悉党的工作，又懂得业务知识，具有开拓务实精神，得到群众拥护。

1.2.3.党支部党员作用必须明显。党员能坚持共产主义理想，坚定中国特色___信念，具有较强的党的观念和群众观念，能认真履行党员义务，在工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用。

1.2.4.党支部思想工作必须扎实有效。围绕___物质文明、政治文明、精神文明建设的各项要求，依靠全体党员积极开展思想政治工作，关心群众疾苦，帮助群众解决困难。

1.2.5.党支部监督必须保证有力。保证党的路线方针政策和国家法律法规在本单位的贯彻执行，对党员和干部实行有效的教育、管理和监督。

1.2.6.党支部基础工作必须扎实。___健全，制度落实，活动正常。

1.2.7.党支部必须加强领导班子建设。及时合理地设置党小组，明确领导关系。

1.2.8.党支部必须坚持党内生活制度。搞好党员教育，用___理论武装党员头脑，紧密结合改革、发展、稳定的实际，做好思想政治工作。

1.2.9.党支部必须加强对同级工会、共青团等群众___的领导和指导。

1.2.10.党支部必须积极慎重地做好发展党员工作。

1.3.党支部自身建设

1.3.1.坚持讲学习、讲政治、讲正气，拥护和执行党的路线方针政策，在政治上同___保持一致，同错误倾向作斗争。

1.3.2.坚持民主集中制原则，支部工作制度健全，支委分工明确，团结协作，坚持重大问题___讨论决定。

1.3.3.坚持勤政廉政，具有合理的文化、年龄、业务结构，事业心强，作风正派，群众拥护，能解决自身问题。

1.3.4.坚持党的群众路线，全心全意为人民服务，以身作则，不谋私利，遵守党纪国法，维护群众的合法权益。

1.3.5.坚持学习制度。学习政治理论和党的路线方针政策，学___的基本知识，学习科学文化和业务知识。

1.3.6.坚持___会制度。开展批评与自我批评，针对存在的问题，及时整改。对本支部的党员干部进行有效管理和监督。

1.3.7.坚持定期向上级党___和本支部党员报告工作制度。接受党员、群众的评议和监督，切实保障党员的民主权利。

1.3.8.坚持支委会工作制度。日常工作、议事、学习、党内生活等方面的规章制度健全，贯彻执行情况好。

1.4.党内生活制度

1.4.1.党支部应健全并坚持以下党内生活制度。三会一课制度。支部党员大会一般每半年召开一次，支委会和党小组会一般每月一次，党课一般每季度一次。党员汇报制度。党员一般每半年应就执行党___的决议和本人的思想、工作、学习及做群众工作等情况向党小组或党支部作一次汇报。民主评议党员制度。党支部针对党员表现每年进行一次民主评议，民主评议结果作为向上级党___推荐表彰优秀党员及处置不合格党员的依据。

1.4.2.严格党内生活制度的主要措施。加强教育，引导党员充分认识加强党内制度建设的重要意义，提高党员积极参加党内生活的自觉性。从实际出发，开展紧贴党员思想、工作和生活实际、形式多样的活动。采取支部自查和上级党___督查、通报等措施，保证党内生活制度落到实处。

1.5.党员学习教育培训制度

建立党员学习教育培训制度，对于建设学习型党___，不断提高党员的政治业务和文化知识水平，加强党员队伍建设具有重要意义。

1.5.1主要内容

1.5.1.1、加强___主义、___思想、___理论和“___”重要思想及党的基本理论、基本路线、基本知识和理想信念教育，坚定党员建设中国特色___的信心。

1.5.1.2、坚持爱国主义、___主义和___纪律教育，增强党员的___纪律观念和大局意识。

1.5.1.3、围绕生产任务和党的中心工作，结合党员状况和安全运行实际工作，有针对性地___党员学习科技文化和法律法规知识，加强专业业务技能的学习培训，增强党员服务电网、做好工作的本领。

1.5.2主要方法

1.5.2.1、坚持和完善中心组学习制度、“三会一课”制度和党员活动日等党员学习制度，坚持党员领导干部为党员上党课、做形势任务和区情报告制度，形成党员领导干部带领学、党员自学、党___督学的党员学习教育培训体制。

1.5.1.2、坚持集中学习培训与个人自学相结合，理论授课与电化教育相结合，走出去与请进来相结合，努力提高学习教育培训效果。既要采取办班培训、集中学习、专题辅导、大会交流和领导干部上党课等“静态”学习培训方式，又要采取___党员开展调查研究、访贫问苦、“送温暖、献爱心”活动、展评心得体会、重温入党誓词等“动态（范本）”学习培训方式。

1.5.1.3、党员培训要针对党员实际情况，结合工作特点，通过举办脱产学习班、岗位练兵、技术培训、开展主题实践活动、学习交流、知识征答等灵活多样的方式，对党员进行党的基本知识、业务技能、经济法律知识和科学文化知识的培训。

1.5.1.4、建立党员学习教育培训阵地，改进学习培训条件，建立党员活动室，配备党报党刊，开展电化教育。

1.5.3基本要求

1.5.3.1、根据形势任务的需要和党员队伍的实际，制定《党员学习培训规划》或《党员学习培训计划》，做到学习内容明确，学习时间具体。

1.5.3.2、每年举办大型党课1—___次，公司党员领导干部或先进党员、上级党___的党员领导干部或党校教师给党员上党课。

1.5.3.3、坚持学习与思考、学习与应用并重的原则，要突出政治理论和相关法律法规培训。

1.5.4约束措施

1.5.4.1、建立理论学习、业务培训的考核评价制度。加强对党员学习教育培训的管理，实行党员学习培训目标管理责任制，严肃党员学习培训纪律，设立学习培训考勤簿，按季度、进行党员述学、___考学、群众评学，定期对党员在学习培训中的学习笔记、学习心得、学习时间和学习成果进行检查和认定，考评结果由支部书记签字后归档备查。

1.5.4.2、加强学习教育培训成果运用。将党员的先___比、岗位安排与学习教育培训成果紧密结合，对学习积极，成绩突出，在工作中充分发挥才干的党员，在评先中优先评定；对学习制度坚持不好，学习意识淡化，素质提升不快的党员，在考核中取消评先选优资格，并视情节和态度轻重情况，采取第一责任人帮教、诫免谈话等措施，限期改正。

1.6.党员管理制度

1.6.1.按照《党章》和党内有关规定，要求党员认真执行党的决议，忠实履行党员义务，正确行使党员权利，自觉遵守党的纪律，发挥先锋模范作用。

1.6.2.促党员自觉参加___生活，完成党___交给的任务，按期按规定交纳党费，接受党___的教育和培训；根据党员工作、学习和生活的实际，对党员进行监督、___和鉴定。特别要加强对党员干部的监督，党员领导干部无论职位高低，都要以普通党员的身份参加党的___生活，自觉接受党___和党员的监督。

1.6.3.努力改进党员管理办法，使每个党员都处在党___的有效管理之中。

1.6.4.努力探索和建立适应___市场经济的党员管理制度。做到___管理和思想教育相结合，管理与服务相结合，继承有效管理方法与创造新的管理方法相结合。

1.6.5.加大党员管理，消除有群众无党员、有党员无党的___、有党的___无正常活动等现象，夯实党员管理基础。

1.6.6.认真执行党员管理的有关制度和规定。分析和掌握党员的状况、数量结构和思想动态（范本），积极探索加强党员管理的有效途径和方法。

1.6.7.根据有关规定，认真做好党员管理的经常性基础性工作。及时按规定办理转移党员___关系的手续，加强对党员党籍、党员证明信和流动党员活动证的管理工作。严格按规定做好党费收缴、管理、使用及党内统计工作。

1.7.发展党员工作制度

1.7.1.贯彻落实“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，有领导、有步骤地做好发展党员工作。正确处理好发展党员工作中数量与质量、重点与一般、培养与吸收等关系。

1.7.2.把握“一线、一流、青年”的发展重点，改善党员队伍结构。

1.7.3.建设一支数量充足、质量较高、结构合理的入党积极分子队伍。

1.7.4.严格履行入党手续，把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节，积极探索建立发展党员工作的质量保证体系。

1.7.5.按照上级党___发展党员的指导性意见，提出本支部发展党员工作的要求并依实际情况付诸实施。

1.7.6.加强入党积极分子的培养教育工作。每半年对入党积极分子进行一次考察、分析，并及时向入党积极分子反馈情况，指出不足，提出要求。帮助入党积极分子、发展对象、预备党员在实际工作的锻炼和考验中，端正入党动机。

1.7.7.严格把好发展党员工作的各个环节，防止入党手续不完备的人进入党的队伍。

1.7.8.保持入党积极分子培养、教育、考察工作的连续性，及时做好发展党员和预备党员转正等工作的衔接。

1.8.思想政治工作制度

1.8.1.思想政治工作的基本任务是用党的基本理论、基本路线武装党员和群众的头脑，确保党的各项任务的完成。

1.8.2.坚持启发教育与物质利益相结合，解决思想问题与解决实际问题相结合，耐心教育与严格纪律相结合的原则，增强思想政治工作的效果。

1.8.3.努力探索与本支部工作相适应的思想政治工作内容、形式、载体和方法，发挥思想政治工作理顺情绪、化解矛盾、促进稳定、调动积极因素的作用，把群众的力量凝聚到促进改革、发展、稳定的各项具体工作上来

1.8.4.发挥党员做思想政治工作的优势，建立一支以支部委员为主体，党员、入党积极分子为骨干的思想政治工作队伍。

1.8.5.党员干部坚持身教重于言教，注重以人格力量和模范行为，对群众进行思想政治引导。

1.8.6.针对改革中的思想认识问题，及时进行教育疏导，采取各种方法，帮助党员、群众正确认识新形势下的新情况和新问题，引导党员、群众解放思想，转变观念，认清形势，增强信念。

第二篇：党支部目标管理制度党支部目标管理制度

1、按照省高校工委和上级党___关于党支部工作目标管理的要求，制定具体的工作计划。<

2、结合实际制定出党员在支部工作中应当承担的责任和必须完成的任务，提出具体的数量和时间要求.3、通过有效的管理手段，实现党员和支部的目标任务。

4、为全面加强党的建设，开创各项工作的新局面，对本支部的党建工作实行目标管理责任制，党支部书记为党建目标管理第一责任人。

5、党员责任目标包括五个方面。一是党员积极参加党内各种政治生活，提高党员政治素质；二是遵纪守法，以身作则；三是作风建设；四是积极参加精神文明建设，密切联系群众，发挥先锋模范作用；五是努力完成岗位职责，争先创优。

6、目标管理与争创活动相结合，目标管理的考核实绩作为创先争优的主要依据，同时也作为评选优秀党员的依据。

7、每党支部对当年目标管理进行总结讲评，先进促后进，并由党支部全体同志讨论下目标的拟定，每年一次形成制度。

第三篇：医学院教工党支部目标管理制度医学院教工党支部目标管理制度

为了认真执行系总支各项工作方针，按照“党要管党”、“从严治党”的方针，进一步明确党支部的工作目标，规范管理、考核党支部的工作，充分调动广大党员的积极性，把党员培养成“讲学习、讲政治、讲正气”的先锋战士，推进我院教学改革的深入，发挥党支部战斗堡垒作用。现制定党支部目标管理制度如下：

一、党支部自身建设

（一）支部工作年初有计划、年终有总结。

能按时向系总支呈报计划和总结、定期向党总支和党员大会报告工作。

（二）___生活制度健全。

能做到。每月一次___生活，每月一次支委会，每学期一次党员___会，每年一次党员民主评议活动。

（三）有建立健全的党员管理制度，内容包括；

___生活、党员学习、支部廉政、党员汇报、党员谈心、联系群众。

（四）有党员花名册，每个支部委员对本支部党员情况基本熟悉。

（五）能紧密结合实际，认真___党员学习___主义、___思想、___理论，学___章，积极宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策。

（六）能经常对党员进行遵纪守法、廉洁奉公教育。

（七）热情接纳教师的入党申请，严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针，认真做好教师队伍中的___发展工作。

（八）落实重点培养对象，及时派送入党积极分子参加党校培训。

（九）认真做好新党员和预备党员的教育、培养及考察工作，严格把关，按期办理转正手续。

（十）能按期按标准交纳党费并及时登记，每年公布党费收缴情况一次。

二、党支部战斗堡垒作用与党员模范带头作用

（一）支部书记能以身作则，认真履行岗位职责，调动党员积极性，发挥党支部的战斗堡垒作用。

（二）支部书记应主动协助教研室开展教学科研工作，并与学生支部一起做学生思想政治工作。

（三）党支部应经常调查、分析本支部教职工思想状态，协助系总支部和行

政做教职工思想政治工作，确保本系教职工无重大责任事故、事件和重大工作失误的发生。

（四）教育党员和群众全面贯彻党的教育方针，坚持___的办学方向。

（五）党员具有强烈的教书育人责任感，能刻苦钻研教材、教学法，教学效果良好，a类课程中党员教师占三分之二，优秀课党员比例占二分之一。

（六）坚持科研成果、上水平，教学科研互相促进、党员教师每年应发表科研论文___篇以上。

（七）党支部应支持党员积极参加工会、共青团等群众___的各项“争先创优”活动，并积极支持他们的工作。

（八）关心教职工的工作和学习，每学期召开群众座谈会或党群联谊活动，广泛听取群众意见，及时向上级___反映他们的意见和要求，维护群众的正当权益，接受群众监督。

第四篇：县委老干部局党委党支部目标管理制度县委老干部局党委党支部目标管理制度

1、民主评议党员制度

（1）民主评议党员工作要在党委的统一领导下，以支部为单位，每年开展一次。

（2）在开展民主评议党员前，要制定具体实施方案，并报上级党___审批。

（3）会前要摸___员思想状况，提高党员对民主评议工作的认识。

（4）每名党员都要对照《党章》和不同岗位党员先进性具体要求，形成自我评议材料。

（5）党员应向支部大会作个人学习、工作和生活情况总结汇报，认真开展自我批评。

（6）党支部要___党员进行相互批评和民主测评，也可吸收本单位群众和服务对象参加测评。

（7）要召开支委会，结合党员本人的汇报情况、互评情况、平时表现和民主测评情况对每名党员进行评议，并形成评议意见。

（8）对党员的评议结果，要征求本人意见，如有不同意见，应做进一步的思想交流，努力达到共识。

（9）要将评议结果在一定范围内通报，对优秀党员进行表扬，对评议不合格党员，按照有关规定，分别作限期改正、劝退和除名处理。

2、“三会一课”制度

（1）党支部每季度要至少召开一次党员大会。会议的主要内容是研究制定贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党___决议的具体计划和措施；听取和___支委会工作报告；讨论决定发展党员、党员教育管理等工作；选举或补选支部委员会委员，选举出席上级党员代表大会代表等。

（2）每两个月召开一次支委会。贯彻执行党的路线、方针、政策，以及上级党___和本支部党员大会决议；做好上月的工作总结，研究制定本月的工作学习计划；讨论和处理支部各项日常工作。

（3）每月召开一次党小组会议。加强对党员的教育和管理；围绕支部近期具体任务，研究落实解决的具体措施，保证党的路线、方针、政策和上级党___的决议切实落到实处。

（4）党支部每半年至少讲一次党课。内容以___主义、___思想、___理论、“___”重要思想，以及党的路线、方针、政策、党的基础知识和一些重要会议、领导讲话精神为主。党课学习以___党员听党课为主，也可结合党课内容进行讨论，交流心得体会。每人都要记好学习笔记，支部要有学习记录。

3、党支部学习制度

（1）党支部除每半年___一次党课学习外，还要至少组

织一次其它形式的学习活动。

（2）支部每年都要制定学习规划，党员要根据支部规划，做出个人学习计划。

（3）学习要采取理论讲座、典型报告、座谈讨论、参观走访和电化教育等灵活多样的方式进行。

（4）学习内容包括党的路线、方针、政策和党的基本知识，也可以结合党员工作实际，学习业务、法律、科技等知识。

（5）学习活动也可以吸收入党积极分子参加，不断提高他们的理论素质和党性观念。

（6）参加学习的人员要认真思考，记好学习笔记，写好学习心得，做到学有所获，学以至用。

4、党员活动日制度

（1）党支部每季度举办一次党日活动。

（2）党日活动的规模和内容要按上级党___的安排或结合本支部的实际情况而定。

（3）党员活动日主要以义务劳动、无偿服务等形式为主。

（4）活动前党支部要精心___，周密安排，活动后要做好总结，树立典型，广泛宣传。

（5）要通过党日活动，达到使党员了解社会、服务群众，提高思想认识和业务水平的目的。

5、党费收缴制度

（1）按期缴纳党费是《党章》对党员的一项基本要求，也是党员对自己的一次党性教育。

（2）原则上党员每月上缴一次党费，特殊情况可以提前预缴，一般不得延迟缴纳。

（3）如遇特殊情况，经党支部委员会同意，可以补交党费，但补交党费的时间不得超过三个月。

（4）对无正当理由连续六个月不交纳党费的按自行脱党处理。

（5）党费标准根据___[___]___号《___中国___党费收缴、使用和管理的规定》标准，按比例缴纳。

（6）每个党员都有自觉按规定足额按时缴纳党费的义务，一般不宜由别人代交。

（7）党费的收缴和管理由党委和支部___委员负责，支部每月向党员收缴一次党费，每季度上缴党委一次党费，党委每季度向县___缴纳一次党费。

（8）党委每季度对各支部党费收缴工作进行一次通报，县___每半年对各党委进行一次通报。

6、党员定期汇报制度

（1）每个党员都要定期向党___汇报思想和工作。

（2）汇报的内容可以是党员自己的学习、思想和工作情况，也可以是其他党员的模范事迹、不良倾向或问题。

（3）党员汇报要抱着对党负责、对同志负责、对事业负责的态度，忠诚老实，实事求是。

（4）党员汇报可以是在党的___生活会或党小组会上，也可以单独找党___负责人汇报。

（5）长期外出的党员，必须以书面形式，定期向党___汇报思想和工作。

（6）党___要认真听取党员的思想和工作汇报，做好记录，并做好个别党员的思想工作。

（7）对长期不汇报思想的党员，要进行必要的批评教育。

7、流动党员管理制度

（1）党员外出务工经商或从事其他正当职业，应事先向党支部报告。

（2）党员长期（___个月以上）在外且有固定地点的，应将其___关系转至所在地区或单位党___。

（3）党员___人以上___外出且地点相对集中，时间在___个月以上的，可建立临时党小组。

（4）党员临时或季节性外出且无固定地点的，___关系不动，报党委审核后发放《流动党员活动证》。

（5）持《流动党员活动证》的党员应参加所在地或单位党___的___生活，主动交纳党费。

（6）因公出国党员，其___关系按照有关规定办理。因私出国党员，其___关系保留在原单位。

（7）党员在外流动期间，应定期向原所在党___汇报思想和工作情况。

（8）持临时___关系或持《流动党员活动证》外出党员返回单位时，应及时检查在外地参加___生活情况。

（9）对外出不向党___报告，长期不转移___关系，不向党___汇报和不交纳党费的流动党员，党___应按照有关规定，给予必要的___处理。

（10）对外来流动党员，要及时接收他们的党员___明，安排参加党的活动。回去后要签署有关证明，交本人带回。

第五篇：党支部工作目标管理责任制党支部工作目标管理责任制

为切实加强党支部的先进性建设，使党建工作进一步制度化、规范化，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，特制订党支部工作目标管理责任制。

一、工作目标

（一）理论学习开展创建学习型机关和学习型支部活动，___党员认真学习马克思列宁主义、___思想、___理论和“___”重要思想，学习___中全会以来党和国家的（范本）重要文献。

及时传达、学___和上级的重要文件和精神。___党员认真学___纪党规和国家的（范本）法律法规，学习___市场经济理论，学习科学、文化、业务知识。落实学习制度，党支部要坚持每周___党员一次学习；每个党员都要养成自学的良好习惯，保证有足够的政治业务理论学习时间。

（二）思想教育___党员认真学___章和党的基本知识，教育党员增强理想信念，增强党性觉悟，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，发扬艰苦奋斗的革___精神，带头参加改革开放和___现代化建设，带领群众，在工作、学习和社会生活中处处起先锋模范作用。

采取多种形式进行世界观、人生观、价值观的教育。党支部要___党员定期进行党课教育。每半年要分析一次党员、群众的思想状况，并认真开展谈心活动，有针对性的做好思想政治工作。___党员积极参加___精神文明建设活动，深入开展有理想、有责任、有能力、形象好的“三有一好”教育活动，深化保持___员先进性教育活动，当好“人民公仆”。教

育和帮助党员刻苦钻研业务，熟练掌握岗位技能，不断提高综合素质、业务水平和工作能力。

（三）加强监督党支部要加强对党员和党员领导干部的监督工作。

监督内容包括贯彻执行党的路线方针政策、坚持民主集中制原则、廉洁自律、遵纪守法、正确行使职权、参加党的___生活、履行党员义务等各方面。对干部的使用和奖惩提出意见和建议。要督促按期召开党员领导干部___会。会前，党支部要指定专人负责征求和收集群众对党员领导干部的意见，并如实将征集的情况向上级党委报告。会后，要监督党员领导干部根据群众提出的意见落实整改措施并认真进行整改。

（四）廉政建设___党员认真学习贯彻中央关于加强党风廉政建设和___斗争的文件，抓好___倡廉工作。

按照上级的部署，每年开展一次纪律教育月活动。结合年终工作总结，每年对党员执行党纪党规、廉政勤政情况进行一次检查和分析。对群众反映有意见的同志，要及时进行提醒或批评。认真落实党风廉政建设责任制。按照中央和省委、市__关于领导干部廉洁自律的各项规定，帮助党员和领导干部做好自查自纠工作。

（五）___建设

党支部领导班子要健全。要及时做好党支部的换届选举工作。支部书记由所在单位行政领导兼任或由同级干部担任（经过选举）。任期内委员出现空缺时应及时增补。支部书记空缺时间不得超过一个月；支部书记如因公外出或者其它特殊情况没在所在单位工作超过一个月，应报告上级党委，并指定一名行政领导干部临时负责党支部工作。按照“坚

持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，积极认真做好发展党员和预备党员转正工作。按照《中国___章程》的规定，按时收缴党费。积极开展创建先进党支部、争当优秀党员和优秀党务工作者的活动，不断增强党支部的凝聚力和战斗力。

（六）党内生活每季度召开一次支部委员会会议，研究支部工作；

每季度召开一次党员___生活会，由党员汇报思想情况，或党支部通报重要情况，或讨论党内重要问题等。每年进行一次民主评议党员工作，表扬优秀党员，协助处理不合格党员。要按照规定制定党支部工作计划，经常进行工作检查，每年进行一次总结。党内活动要有考勤记录。如有重要情况应及时向上级党委报告。

（七）群众工作党支部要重视做好群众工作，积极协助开展本单位的工、青、妇工作。

自觉维护干部、职工的正当利益，积极帮助干部、职工解决实际困难和问题。

二、责任落实

党支部实行工作目标管理责任制。党支部书记对党支部工作目标管理责任制的落实负主要责任，负责党支部工作目标管理实施计划、工作总结的制定，检查和督促具体实施计划的落实。副书记协助书记开展工作，对党支部工作目标管理责任制的落实负有重要责任。党支部委员会实行___领导和支委分工负责相结合的制度。党支部书记（副书记协助）主持党支部工作，负责落实“加强监督”。支部书记要负责指定各支委员分别负责落实“理论学习”、“思想教育”、“___建设”、“党内生活”、“廉政建设”及“群众工作”，确保工作目标管理责任制的落实。

第三篇：党支部目标管理制度

党支部目标管理制度

1、按照省高校工委和上级党组织关于党支部工作目标管理的要求，制定具体的工作计划。<

2、结合实际制定出党员在支部工作中应当承担的责任和必须完成的任务，提出具体的数量和时间要求.3、通过有效的管理手段，实现党员和支部的目标任务。

4、为全面加强党的建设，开创各项工作的新局面，对本支部的党建工作实行目标管理责任制，党支部书记为党建目标管理第一责任人。

5、党员责任目标包括五个方面：一是党员积极参加党内各种政治生活，提高党员政治素质；二是遵纪守法，以身作则；三是作风建设；四是积极参加精神文明建设，密切联系群众，发挥先锋模范作用；五是努力完成岗位职责，争先创优。

6、目标管理与争创活动相结合，目标管理的考核实绩作为创先争优的主要依据，同时也作为评选优秀党员的依据。

7、每党支部对当年目标管理进行总结讲评，先进促后进，并由党支部全体同志讨论下目标的拟定，每年一次形成制度。

第四篇：医学院教工党支部目标管理制度

医学院教工党支部目标管理制度

为了认真执行系总支各项工作方针，按照“党要管党”、“从严治党”的方针，进一步明确党支部的工作目标，规范管理、考核党支部的工作，充分调动广大党员的积极性，把党员培养成“讲学习、讲政治、讲正气”的先锋战士，推进我院教学改革的深入，发挥党支部战斗堡垒作用。现制定党支部目标管理制度如下：

一、党支部自身建设

（一）支部工作年初有计划、年终有总结。能按时向系总支呈报计划和总结、定期向党总支和党员大会报告工作。

（二）组织生活制度健全。能做到：每月一次组织生活，每月一次支委会，每学期一次党员民主生活会，每年一次党员民主评议活动。

（三）有建立健全的党员管理制度，内容包括；组织生活、党员学习、支部廉政、党员汇报、党员谈心、联系群众。

（四）有党员花名册，每个支部委员对本支部党员情况基本熟悉。

（五）能紧密结合实际，认真组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习党章，积极宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策。

（六）能经常对党员进行遵纪守法、廉洁奉公教育。

（七）热情接纳教师的入党申请，严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针，认真做好教师队伍中的组织发展工作。

（八）落实重点培养对象，及时派送入党积极分子参加党校培训。

（九）认真做好新党员和预备党员的教育、培养及考察工作，严格把关，按期办理转正手续。

（十）能按期按标准交纳党费并及时登记，每年公布党费收缴情况一次。

二、党支部战斗堡垒作用与党员模范带头作用

（一）支部书记能以身作则，认真履行岗位职责，调动党员积极性，发挥党支部的战斗堡垒作用。

（二）支部书记应主动协助教研室开展教学科研工作，并与学生支部一起做学生思想政治工作。

（三）党支部应经常调查、分析本支部教职工思想状态，协助系总支部和行

政做教职工思想政治工作，确保本系教职工无重大责任事故、事件和重大工作失误的发生。

（四）教育党员和群众全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义的办学方向。

（五）党员具有强烈的教书育人责任感，能刻苦钻研教材、教学法，教学效果良好，A类课程中党员教师占三分之二，优秀课党员比例占二分之一。

（六）坚持科研成果、上水平，教学科研互相促进、党员教师每年应发表科研论文2篇以上。

（七）党支部应支持党员积极参加工会、共青团等群众组织的各项“争先创优”活动，并积极支持他们的工作。

（八）关心教职工的工作和学习，每学期召开群众座谈会或党群联谊活动，广泛听取群众意见，及时向上级组织反映他们的意见和要求，维护群众的正当权益，接受群众监督。

第五篇：县委老干部局党委党支部目标管理制度

县委老干部局党委党支部目标管理制度

1、民主评议党员制度

（1）民主评议党员工作要在党委的统一领导下，以支部为单位，每年开展一次。

（2）在开展民主评议党员前，要制定具体实施方案，并报上级党组织审批。

（3）会前要摸清党员思想状况，提高党员对民主评议工作的认识。

（4）每名党员都要对照《党章》和不同岗位党员先进性具体要求，形成自我评议材料。

（5）党员应向支部大会作个人学习、工作和生活情况总结汇报，认真开展自我批评。

（6）党支部要组织党员进行相互批评和民主测评，也可吸收本单位群众和服务对象参加测评。

（7）要召开支委会，结合党员本人的汇报情况、互评情况、平时表现和民主测评情况对每名党员进行评议，并形成评议意见。

（8）对党员的评议结果，要征求本人意见，如有不同意见，应做进一步的思想交流，努力达到共识。

（9）要将评议结果在一定范围内通报，对优秀党员进行表扬，对评议不合格党员，按照有关规定，分别作限期改正、劝退和除名处理。

2、“三会一课”制度

（1）党支部每季度要至少召开一次党员大会。会议的主要内容是研究制定贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织决议的具体计划和措施；听取和审查支委会工作报告；讨论决定发展党员、党员教育管理等工作；选举或补选支部委员会委员，选举出席上级党员代表大会代表等。

（2）每两个月召开一次支委会。贯彻执行党的路线、方针、政策，以及上级党组织和本支部党员大会决议；做好上月的工作总结，研究制定本月的工作学习计划；讨论和处理支部各项日常工作。

（3）每月召开一次党小组会议。加强对党员的教育和管理；围绕支部近期具体任务，研究落实解决的具体措施，保证党的路线、方针、政策和上级党组织的决议切实落到实处。

（4）党支部每半年至少讲一次党课。内容以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，以及党的路线、方针、政策、党的基础知识和一些重要会议、领导讲话精神为主。党课学习以组织党员听党课为主，也可结合党课内容进行讨论，交流心得体会。每人都要记好学习笔记，支部要有学习记录。

3、党支部学习制度

（1）党支部除每半年组织一次党课学习外，还要至少组

织一次其它形式的学习活动。

（2）支部每年都要制定学习规划，党员要根据支部规划，做出个人学习计划。

（3）学习要采取理论讲座、典型报告、座谈讨论、参观走访和电化教育等灵活多样的方式进行。

（4）学习内容包括党的路线、方针、政策和党的基本知识，也可以结合党员工作实际，学习业务、法律、科技等知识。

（5）学习活动也可以吸收入党积极分子参加，不断提高他们的理论素质和党性观念。

（6）参加学习的人员要认真思考，记好学习笔记，写好学习心得，做到学有所获，学以至用。

4、党员活动日制度

（1）党支部每季度举办一次党日活动。

（2）党日活动的规模和内容要按上级党组织的安排或结合本支部的实际情况而定。

（3）党员活动日主要以义务劳动、无偿服务等形式为主。

（4）活动前党支部要精心组织，周密安排，活动后要做好总结，树立典型，广泛宣传。

（5）要通过党日活动，达到使党员了解社会、服务群众，提高思想认识和业务水平的目的。

5、党费收缴制度

（1）按期缴纳党费是《党章》对党员的一项基本要求，也是党员对自己的一次党性教育。

（2）原则上党员每月上缴一次党费，特殊情况可以提前预缴，一般不得延迟缴纳。

（3）如遇特殊情况，经党支部委员会同意，可以补交党费，但补交党费的时间不得超过三个月。

（4）对无正当理由连续六个月不交纳党费的按自行脱党处理。

（5）党费标准根据中组发[2008]3号《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》标准，按比例缴纳。

（6）每个党员都有自觉按规定足额按时缴纳党费的义务，一般不宜由别人代交。

（7）党费的收缴和管理由党委和支部组织委员负责，支部每月向党员收缴一次党费，每季度上缴党委一次党费，党委每季度向县委组织部缴纳一次党费。

（8）党委每季度对各支部党费收缴工作进行一次通报，县委组织部每半年对各党委进行一次通报。

6、党员定期汇报制度

（1）每个党员都要定期向党组织汇报思想和工作。

（2）汇报的内容可以是党员自己的学习、思想和工作情况,也可以是其他党员的模范事迹、不良倾向或问题。

（3）党员汇报要抱着对党负责、对同志负责、对事业负责的态度，忠诚老实，实事求是。

（4）党员汇报可以是在党的组织生活会或党小组会上，也可以单独找党组织负责人汇报。

（5）长期外出的党员，必须以书面形式，定期向党组织汇报思想和工作。

（6）党组织要认真听取党员的思想和工作汇报，做好记录，并做好个别党员的思想工作。

（7）对长期不汇报思想的党员，要进行必要的批评教育。

7、流动党员管理制度

（1）党员外出务工经商或从事其他正当职业，应事先向党支部报告。

（2）党员长期（6个月以上）在外且有固定地点的，应将其组织关系转至所在地区或单位党组织。

（3）党员3人以上集体外出且地点相对集中，时间在6个月以上的，可建立临时党小组。

（4）党员临时或季节性外出且无固定地点的，组织关系不动，报党委审核后发放《流动党员活动证》。

（5）持《流动党员活动证》的党员应参加所在地或单位党组织的组织生活，主动交纳党费。

（6）因公出国党员，其组织关系按照有关规定办理。因私出国党员，其组织关系保留在原单位。

（7）党员在外流动期间，应定期向原所在党组织汇报思想和工作情况。

（8）持临时组织关系或持《流动党员活动证》外出党员返回单位时，应及时检查在外地参加组织生活情况。

（9）对外出不向党组织报告，长期不转移组织关系，不向党组织汇报和不交纳党费的流动党员，党组织应按照有关规定，给予必要的组织处理。

（10）对外来流动党员，要及时接收他们的党员身份证明，安排参加党的活动。回去后要签署有关证明，交本人带回。