毛泽东：《组织起来》原文

第一篇：毛泽东：《组织起来》原文

毛泽东：《组织起来》原文

（一九四三年十一月二十九日）

这是毛泽东在中共中央招待陕甘宁边区劳动英雄大会上的讲话。

今天共产党中央招待陕甘宁边区从农民群众中、工厂中、部队中、机关学校中选举出来的男女劳动英雄，以及在生产中的模范工作者，我代表中央来讲几句话。我想讲的意思，拿几个字来概括，就是“组织起来”。边区的农民群众和部队、机关、学校、工厂中的群众，根据去年冬天中共中央西北局所召集的高级干部会议的决议，今年进行了一年的生产运动。这一年的生产，在各方面都有了很大的成绩和很大的进步，边区的面目为之一新。事实已经完全证明：高级干部会议的方针是正确的。高级干部会议方针的主要点，就是把群众组织起来，把一切老百姓的力量、一切部队机关学校的力量、一切男女老少的全劳动力半劳动力，只要是可能的，就要毫无例外地动员起来，组织起来，成为一支劳动大军。我们有打仗的军队，又有劳动的军队。打仗的军队，我们有八路军新四军；这支军队也要当两支用，一方面打仗，一方面生产。我们有了这两支军队，我们的军队有了这两套本领，再加上做群众工作一项本领，那末，我们就可以克服困难，把日本帝国主义打垮。如果边区去年以前的生产运动的成绩还不够大，还不够显著，还不足以完全证明这一点，那末今年的成绩，就完全证明了这一点，这是大家亲眼看见了的。

边区的军队，今年凡有地的，做到每个战士平均种地十八亩，吃的菜、肉、油，穿的棉衣、毛衣、鞋袜，住的窑洞、房屋，开会的大小礼堂，日用的桌椅板凳、纸张笔墨，烧的柴火、木炭、石炭，差不多一切都可以自己造，自己办。我们用自己动手的方法，达到了丰衣足食的目的。每个战士，一年中只需花三个月工夫从事生产，其余九个月时间都可以从事训练和作战。我们的军队既不要国民党政府发饷，也不要边区政府发饷，也不要老百姓发饷，完全由军队自己供给；这一个创造，对于我们的民族解放事业，该有多么重大的意义啊！抗日战争六年半中，敌人在各抗日根据地内实行烧、杀、抢的“三光”政策，陕甘宁边区则遭受国民党的重重封锁，财政上经济上处于非常困难的地位，我们的军队如果只会打仗，那是不能解决问题的。现在我们边区的军队已经学会了生产；前方的军队，一部分也学会了，其他部分正在开始学习。只要我们全体英勇善战的八路军新四军，人人个个不但会打仗，会作群众工作，又会生产，我们就不怕任何困难，就会是孟夫子说过的：“无敌于天下。”⑴我们的机关学校，今年也大进了一步，向政府领款只占经费的一小部分，由自己生产解决的占了绝大部分；去年还只自给蔬菜百分之五十，今年就自给了百分之一百；喂猪养羊大大增加了肉食；又开设了许多作坊生产日用品。部队机关学校既然自己解决了全部或大部的物质问题，用税收方法从老百姓手中取给的部分就减少了，老百姓生产的结果归自己享受的部分就增多了。军民两方大家都发展生产，大家都做到丰衣足食，大家都欢喜。还有我们的工厂，发展了生产，清查了特务，生产效率也大大提高了。整个边区，产生了许多农业劳动英雄、工业劳动英雄、机关学校劳动英雄，军队中也出了许多劳动英雄，边区的生产，可以说是走上了轨道。凡此，都是实行把群众力量组织起来的结果。

把群众力量组织起来，这是一种方针。还有什么与此相反的方针没有呢？有的。那就是缺乏群众观点，不依靠群众，不组织群众，不注意把农村、部队、机关、学校、工厂的广大群众组织起来，而只注意组织财政机关、供给机关、贸易机关的一小部分人；不把经济工作看作是一个广大的运动，一个广大的战线，而只看作是一个用以补救财政不足的临时手段。这就是另外一种方针，这就是错误的方针。陕甘宁边区过去是存在过这种方针的，经过历年的指正，特别是经过去年的高级干部会议和今年的群众运动，大概现在还作这样错误想法的人是少了。华北华中各个根据地，因为战争紧张，也因为领导机关注意不够，群众的生产运动还没有广大的开展。但是在中央今年十月一号的指示⑵以后，各个地方也都在准备发动明年的生产运动了。前方的条件，比陕甘宁边区更困难，不但有严重的战争，有些地方还有严重的灾荒。但是为了支持战争，为了对付敌人的“三光”政策，为了救济灾荒，就不能不动员全体党政军民，一面打击敌人，一面实行生产。前方的生产，过去几年已经有了一些经验，加上今年冬天的思想准备、组织准备和物质准备，明年可能造成广大的运动，并且必须造成广大的运动。前方处于战争环境，还不能做到“丰衣足食”，但是“自己动手，克服困难”，则是完全可以做到，并且必须做到的。

目前我们在经济上组织群众的最重要形式，就是合作社。我们部队机关学校的群众生产，虽不要硬安上合作社的名目，但是这种在集中领导下用互相帮助共同劳动的方法来解决各部门各单位各个人物质需要的群众的生产活动，是带有合作社性质的。这是一种合作社。

在农民群众方面，几千年来都是个体经济，一家一户就是一个生产单位，这种分散的个体生产，就是封建统治的经济基础，而使农民自己陷于永远的穷苦。克服这种状况的唯一办法，就是逐渐地集体化；而达到集体化的唯一道路，依据列宁所说，就是经过合作社⑶。在边区，我们现在已经组织了许多的农民合作社，不过这些在目前还是一种初级形式的合作社，还要经过若干发展阶段，才会在将来发展为苏联式的被称为集体农庄的那种合作社。我们的经济是新民主主义的，我们的合作社目前还是建立在个体经济基础上（私有财产基础上）的集体劳动组织。这又有几种样式。一种是“变工队”、“扎工队”这一类的农业劳动互助组织⑷，从前江西红色区域叫做劳动互助社，又叫耕田队⑸，现在前方有些地方也叫互助社。无论叫什么名称，无论每一单位的人数是几个人的，几十个人的，几百个人的，又无论单是由全劳动力组成的，或有半劳动力参加的，又无论实行互助的是人力、畜力、工具，或者在农忙时竟至集体吃饭住宿，也无论是临时性的，还是永久性的，总之，只要是群众自愿参加（决不能强迫）的集体互助组织，就是好的。这种集体互助的办法是群众自己发明出来的。从前我们在江西综合了群众的经验，这次我们在陕北又综合了这样的经验。经过去年高级干部会议的提倡，今年一年的实行，边区的劳动互助就大为条理化和更加发展了。今年边区有许多变工队，实行集体的耕种、锄草、收割，收成比去年多了一倍。群众看见了这样大的实效，明年一定有更多的人实行这个办法。我们现在不希望在明年一年就把全边区的几十万个全劳动力和半劳动力都组织到合作社里去，但是在几年之内是可能达到这个目的的。妇女群众也要全部动员参加一定分量的生产。所有二流子都要受到改造，参加生产，变成好人。在华北华中各抗日根据地内，都应该在群众自愿的基础上，广泛组织这种集体互助的生产合作社。

除了这种集体互助的农业生产合作社以外，还有三种形式的合作社，这就是延安南区合作社式的包括生产合作、消费合作、运输合作（运盐）、信用合作的综合性合作社，运输合作社（运盐队）以及手工业合作社。

我们有了人民群众的这四种合作社，和部队机关学校集体劳动的合作社，我们就可以把群众的力量组织成为一支劳动大军。这是人民群众得到解放的必由之路，由穷苦变富裕的必由之路，也是抗战胜利的必由之路。每一个共产党员，必须学会组织群众的劳动。知识分子出身的党员，也必须学会；只要有决心，半年一年工夫就可以学好的。他们可以帮助群众组织生产，帮助群众总结经验。我们的同志学会了组织群众的劳动，学会了帮助农民做按家生产计划，组织变工队，组织运盐队，组织综合性合作社，组织军队的生产，组织机关学校的生产，组织工厂的生产，组织生产竞赛，奖励劳动英雄，组织生产展览会，发动群众的创造力和积极性，加上旁的各项本领，我们就一定可以把日本帝国主义打出去，一定可以协同全国人民，把一个新国家建立起来。

我们共产党员，无论在什么问题上，一定要能够同群众相结合。如果我们的党员，一生一世坐在房子里不出去，不经风雨，不见世面，这种党员，对于中国人民究竟有什么好处没有呢？一点好处也没有的，我们不需要这样的人做党员。我们共产党员应该经风雨，见世面；这个风雨，就是群众斗争的大风雨，这个世面，就是群众斗争的大世面。“三个臭皮匠，合成一个诸葛亮”，这就是说，群众有伟大的创造力。中国人民中间，实在有成千成万的“诸葛亮”，每个乡村，每个市镇，都有那里的“诸葛亮”。我们应该走到群众中间去，向群众学习，把他们的经验综合起来，成为更好的有条理的道理和办法，然后再告诉群众（宣传），并号召群众实行起来，解决群众的问题，使群众得到解放和幸福。如果我们做地方工作的同志脱离了群众，不了解群众的情绪，不能够帮助群众组织生产，改善生活，只知道向他们要救国公粮，而不知道首先用百分之九十的精力去帮助群众解决他们“救民私粮”的问题，然后仅仅用百分之十的精力就可以解决救国公粮的问题，那末，这就是沾染了国民党的作风，沾染了官僚主义的灰尘。国民党就是只问老百姓要东西，而不给老百姓以任何一点什么东西的。如果我们共产党员也是这样，那末，这种党员的作风就是国民党的作风，这种党员的脸上就堆上了一层官僚主义的灰尘，就得用一盆热水好好洗干净。我觉得，在无论哪一个抗日根据地的地方工作中，都存在有这种官僚主义的作风，都有一部分缺乏群众观点因而脱离群众的工作同志。我们必须坚决地克服这种作风，才能和群众亲密地结合起来。

此外，在我们的军队工作中，还存在有一种军阀主义作风，这也是一种国民党的作风，因为国民党军队是脱离群众的。我们的军队必须在军民关系上、军政关系上、军党关系上、官兵关系上、军事工作和政治工作关系上、干部相互关系上，遵守正确的原则，决不可犯军阀主义的毛病。官长必须爱护士兵，不能漠不关心，不能采取肉刑；军队必须爱护人民，不能损害人民利益；军队必须尊重政府，尊重党，不能闹独立性。我们的八路军新四军是人民的军队，历来是好的，现在也是好的，是全国军队中一支最好的军队。但是近年来确实生长了一种军阀主义的毛病，一部分军队工作同志养成了一种骄气，对士兵，对人民，对政府，对党，横蛮不讲理，只责备做地方工作的同志，不责备自己，只看见成绩，不看见缺点，只爱听恭维话，不爱听批评话。例如陕甘宁边区，就有这种现象。经过去年的高级干部会议和军政干部会，又经过今年春节的拥政爱民运动和拥军运动，这个倾向是根本地克服下去了，还有一些残余，还必须继续去克服。华北华中各根据地内，这种毛病都是有的，那里的党和军队必须注意克服这种毛病。

无论在地方工作中，在军队工作中，无论是官僚主义倾向或军阀主义倾向，其毛病的性质都是一样，就是脱离群众。我们的同志，绝对大多数都是好同志。对于有了毛病的人，一经展开批评，揭发错误，也就可以改正。但是必须开展自我批评，正视错误倾向，认真实行改正。如果在地方工作中不批评官僚主义倾向，在军队工作中不批评军阀主义倾向，那就是愿意保存国民党作风，愿意保存官僚主义灰尘和军阀主义灰尘在自己清洁的脸上，那就不是一个好党员。如果我们在地方工作中去掉官僚主义倾向，在军队工作中去掉军阀主义倾向，那就一切工作都会顺利地开展，生产运动当然也是这样。

我们边区的生产，无论在农民群众方面、机关学校方面、军队方面、工厂方面，都得到了很大的成绩，在军民关系上也有了很大进步，边区的面目，和以前大不相同了。所有这些，都是我们的同志的群众观点已经加强，同群众的结合大进一步的表现。但是我们不应该自满，我们还要继续作自我批评，还要继续求进步。我们的生产也要继续求进步。我们脸上有灰尘，就要天天洗脸，地上有灰尘，就要天天扫地。尽管我们在地方工作中的官僚主义倾向，在军队工作中的军阀主义倾向，已经根本上克服了，但是这些恶劣倾向又可以生长起来的。我们是处在日本帝国主义和中国反动势力的层层包围之中，我们是处在散漫的小资产阶级的包围之中，极端恶浊的官僚主义灰尘和军阀主义灰尘天天都向我们的脸上大批地扑来。因此，我们决不能一见成绩就自满自足起来。我们应该抑制自满，时时批评自己的缺点，好像我们为了清洁，为了去掉灰尘，天天要洗脸，天天要扫地一样。

各位劳动英雄和模范生产工作者，你们是人民的领袖，你们的工作是很有成绩的，我希望你们也不要自满。我希望你们回到关中去，回到陇东去，回到三边去，回到绥德去，回到延属各县去，回到机关学校部队工厂去，领导人民，领导群众，把工作做得更好，首先是按自愿的原则把群众组织到合作社里来，组织得更多，更好。希望你们回去实行这一条，宣传这一条，使明年再开劳动英雄大会的时候，我们能够得到更大的成绩。

注

释

〔1〕 见《孟子·公孙丑上》。

〔2〕 见本卷《开展根据地的减租、生产和拥政爱民运动》。

〔3〕 参见列宁《论合作社》（《列宁全集》第43卷，人民出版社1987年版，第361—368页）。

〔4〕 “变工队”和“扎工队”，都是陕甘宁边区建立在个体经济基础上的农业劳动互助组织。“变工”即换工，是农民相互间调剂劳动力的方法，有人工换人工、畜工换畜工、人工换畜工等等。参加变工队的农民，各以自己的劳动力或者畜力，轮流地给本队各家耕种。结算时，多出了人工或者畜工的由少出了的补给工钱。“扎工队”一般是由土地不足的农民组成。参加扎工队的农民，除相互变工互助以外，主要是集体出雇于需要劳动力的人家。

〔5〕 见本书第一卷《我们的经济政策》注〔2〕。

第二篇：组织起来

组织起来切实维权

努力开创新形势下工会工作的新局面

——在全市工会工作会议上的报告

夏金钿

（2005年3月11日）

一、2004年工会工作回顾

2004年，我市各级工会在市委和上级工会的领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十六届三中、四中全会精神，积极落实市总工会年初确定的工作任务和目标，突出重点，抓好落实，充分发挥群众组织的特点和优势，在促进经济发展、维护职工权益、帮扶困难职工、加强自身建设等方面取得了新的成绩、新的进展。

——认真学习贯彻党的十六届三中、四中全会和市委工青妇工作会议精神

各级工会举办学习会、读书会、座谈会、深入学习和贯彻党的十六届三中、四中全会精神，进一步增强了政治意识、大局意识、团结意识和群众意识，牢固树立科学发展观，自觉把工会工作作为党执政基础的重要组成部分，以加强党的执政能力建设带动工会自身建设。去年，市委召开的工青妇工作会议，以科学发展观为指导，从加强党的执政能力建设的高度，明确新世纪新阶段工会工作的目标任务。《关于加强和改善党对新世纪新阶段工青妇工作领导的意见》（乐委发[2004]1号）文件的出台，切实解决了工会工作中的困难和问题。市政府与市总工会联席会议制度的建立，加强了工会与政府有关部门的联系和沟通。

为迎接全国人大对《工会法》贯彻执行情况进行执法检查，市总按照上级工会和市委、市人大常委会对执法检查的指示精神，全面部署和组织自查工作。全市各级工会加强《工会法》、《浙江省〈工会法〉实施办法》等法律法规的宣传学习，将贯彻实施《工会法》活动推向新的高潮。这对促进我市进一步贯彻实施《工会法》，扩大工会社会影响，创造贯彻实施《工会法》良好的社会环境，具有十分重要的推动作用。

——提高素质重创新，服务经济促发展

全市各级工会继续推动职工经济技术创新活动深入开展。各基层工会结合工作实际，组织各类技术比武，广泛开展合理化建议活动。继续组织全市20多项重点工程参加温州市举办的立功竞赛活动，有效地推进了我市重点工程的建设。经济技术创新活动的内涵不断深化，形式不断创新，涌现出一大批技术能手和职业技能带头人，我市有9人被推荐参加温州市职业技能带头人评选活动。德力西集团公司职工黄蓉蓉被评为“全国职工经济创新能手”。

建立健全了劳动安全生产预警机制，积极配合政府和企业落实安全生产责任制，广泛开展“安康杯”竞赛活动。去年，我市将“安康杯”竞赛活动纳入对乡镇政府安全生产目标管理内容，确保安全生产各项目标、措施和责任得以进一步落实。组织发动大批非公有制企业参赛，进一步拓展了竞赛活动领域，切实增强了职工的安全生产意识和自我保护能力。据统计，全市有794家企业、91341名职工参加了“安康杯”竞赛活动。由温州市总工会等部门联合举办的“安康杯”竞赛活动中，我市9家单位和2名个人获得荣誉。同时，在全市推行企业安全检查提示卡制度，积极参与安全生产事故的调查处理，为保障职工的健康与安全发挥了重要作用。

继续组织开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，并确定了20个基层工会开展“创争”试点工作，选树了一批基层工会组织职工学理论、学文化、学技术的典型。正泰集团公司被确定为全国“创建学习型组织，争做知识型职工”示范单位。在温州市总等10家单位组织开展的“创建学习型

组织先进单位、先进班组和知识型职工标兵”的评选活动中，我市7单位和个人受到了表彰。为了提高工会为职工办实事的能力，市总工会以“情系职工，服务职工”维权服务日特别活动为契机，深入开展为广大职工和会员服务活动。通过举办再就业招聘大会，联合劳动保障部门为下岗职工再就业牵线搭桥，通过提供免费培训等措施，为下岗职工再就业排忧解难。“五一”期间，精心组织了全市职工篮球赛、职工文艺汇演等系列文体活动，受到了广大职工群众的普遍欢迎。

——弘扬劳模精神，营造关爱先进、赶超先进的氛围

认真做好劳模、先进的评选推荐工作，同时运用各种形式宣传劳模事迹，展现劳模风采。去年，我市共推荐评选全国“五一”劳动奖章获得者1人，全国先进女职工1人；省级劳模3人，模范集体1个；乐清市级先进生产（工作）者

395名，先进集体100个。

建立健全了劳模日常管理机制。根据《关于进一步落实和提高劳模待遇的通知》（温政发

[2004]49号）文件精神，积极为70多位符合条件的劳模办理荣誉津贴手续，督促有关部门落实劳模优待政策。同时通过组织开展慰问困难劳模，依托劳模保健服务中心不定期为劳模提供医务咨询服务、免费为省级以上劳模体检，组织劳模、先进代表疗休养等工作，切实关心劳模的工作和生活，大力弘扬劳模精神，努力使劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大成为社会的共识，时代的新风。——发挥典型示范作用，促进规范化建设

为了解决许多非公有制企业工会缺乏工作经验，其工作不够规范，甚至不知工会工作从何搞起这一难题。去年初，各乡镇工会、产业工会、系统工会结合各自工作，着力在选树典型、培养典型、发挥典型示范作用上下功夫。去年9月份，我市组织召开了非公企业工会工作经验交流会，在理论与实践的结合点上深入探讨非公企业工会工作的新路子、新模式，推进非公企业工会工作的不断发展。正泰、德力西等单位工会的成功经验为非公有制企业工会规范化建设树立了好的样板，起到良好的示范效应。

积极响应温州市组织部、总工会关于开展“三级联创”活动的号召，去年我市开展了工会建设“三级联创”活动，市委组织部按照“党建带工建”的要求，积极支持工会开展“三级联创”活动，促进全市“三级联创”活动开展得有声有色。至年末，全市59家基层工会被确定为合格职工之家，70家基层工会被确定为先进职工之家，同时评选表彰了一批工会先进集体和先进个人。继续推进基层工会组织建设，坚持把工会组织建设的重点放在非公有制经济单位。去年，新建基层工会组织65家，新增会员14280人，全市基层工会组织累计数达1313家。同时，把建会、建制、建家活动结合起来，坚持和健全国有、集体企业的职代会制度，并在非公有制经济单位逐步推开。全市205家国有、集体企事业单位建立了职（教）代会制度，24家规模以上非公有制经济单位建立职代会制度。

——完善维权机制，扶贫帮困送温暖

各级工会组织突出履行维护基本职能，积极促进维权工作规范化和法制化。一是市总工会筹建了困难职工帮扶中心，开通了“12351”热线，为困难职工排忧解难提供了平台。全年接待职工来信来访50批次、105人次；受理劳动争议案件136起，办结127起，为职工追讨工资及挽回经济损失300余万元。二是建立工资集体协商机制，全市累计签订工资集体协商278 家，签订集体合同1204 家，涉及职工81396人。三是元旦、春节期间，各级工会走访慰问困难职工1816户，发放慰问金260多万元。积极完善全市困难职工档案，市本级工会困难职工档案实行了计算机动态管理。我市职工互助保险工作稳步发展，团体意外投保人数7501人，新增会员1138人，保险储金达80万元。

去年14号台风过后，在市总工会倡议下，全市各级工会和广大职工群众纷纷伸出友爱之手，捐款404132元支援灾区重建。同时市总专门拨付慰问款19万元，下拨到有关乡镇、产业、系统工会和基层工会，慰问台风中遭受严重损失的企业和职工。

——加强自身建设，提升工会工作整体水平

结合机关“效能革命”和文明机关创建活动的开展，市总注重加强机关干部政治、思想、组织、作风的学习教育，进一步改进机关和干部的工作作风，提高了工作效能。响应市委关于创建文明机关的号召，动员全体机关干部共同参与文明机关的创建活动，通过检查验收，市总被评为市级文明机关。积极完善《乡镇工会重点工作目标考核责任制》和《乡镇工会目标考核奖励办法》，切实加强对乡镇工会的领导。文化宫（职工活动中心）迁建工程已于近期动工兴建。

加强工会干部队伍建设，提高工会干部素质。开展以工会实务工作、财务工作、经审工作、女工工作、工会信息工作等为主要内容的干部培训班9期，增强了学习培训的针对性，切实提高了广大工会干部尤其是非公企业工会干部的业务水平。

财务工作积极创新工会经费收缴的方法和途径，保持了工会经费收缴持续稳定的增长。经费审查工作，强化实务审计，履行监督职能，为管好、用好工会经费做出了努力。市本级工会认真办好《工会信息》刊物，开通并办好乐清工会网，加强工会统计和档案工作，为党政和社会各界了解职工和工会工作发挥了积极作用。

女工工作重视维护女职工的合法权益和特殊利益，组织开展了适合女工工作特点的文体活动。去年以“未来强者”夏令营、金秋女职工读书会等为主要内容的第二届女职工文化艺术节活动的开展，深受广大职工群众的欢迎，得到了普遍好评。

应该看到，我们工作中还存在着一些不容忽视的问题，亟待认真研究加以解决。主要是工会组建跟不上我市经济发展和职工队伍的变化，基层工会特别是非公有制单位工会发挥作用不明显；维权手段与职工的需求还有差距；工会工作机制和工作方式与工会承担的任务不相适应，工会领导机关指导、服务能力有待加强，调查研究工作较为薄弱，工会干部的素质能力需要进一步提高。

二、2005年工会工作总体要求和主要任务

当前，随着我市经济和社会变革转型，社会利益关系呈现多元化，经济关系劳动关系趋于复杂化，职工需求出现多样化，工会维护职工合法权益，依法保障包括职工社会地位、经济利益、民主权利等在内的权益不受损害，任务十分艰巨繁重。随着乐清职工队伍不断壮大，工会把职工组织起来，不断增强工人阶级队伍的组织性；教育职工不断提高自身素质，保持和发展工人阶级的先进性；团结动员职工，不断发挥工人阶级的创造性，共同为实现乐清经济社会更快更好发展，大力推进富裕和谐现代化中等城市建设而团结奋斗，责任十分重大。因此，我们一定要进一步认清形势，解放思想，抓住机遇，迎接挑战，以强烈的事业心和高度的责任感，以求真务实和奋发有为的精神，不断开创乐清工会工作新局面。市委十一届六次全体（扩大）会议确定了今年全市工作的总体要求是牢牢把握“一个统领，一个提高，五个突破”。一个统领，就是以科学发展观统领经济社会发展全局。一个提高，就是提高党的执政能力。五个突破，一是致力于优化经济结构，在提升经济综合实力上谋求新的突破；二是致力于推进统筹发展，在城乡一体化上谋求新的突破；三是致力于推进改革开放，在拓展经济发展空间上谋求新的突破；四是致力于推进文化建设，在促进人与社会全面发展上谋求新的突破；五是致力于推进社会稳定，在打造“平安乐清”上谋求新的突破。各级工会要从全局和战略的高度，认真分析和把握党的执政能力建设、落实科学发展观对工会提出的新任务新要求。

面对新的形势和任务，今年全市工会工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕落实科学发展观和加强党的执政能力建设，充分发挥各级工会组织的作用，深入贯彻“组织起来，切实维权”的工作方针，把加强基层工会工作作为重点，最广泛地把职工组织起来，切实有效地维护职工合法权益，进一步团结动员全市职工在改革、发展、稳定大局中发挥主力军作用，为促进乐清经济社会全面协调发展作出新的贡献。根据这一总体要求，今年全市工会工作的主要任务是：

（一）深入开展职工经济技术创新活动和“创争”活动。

以“发展”为主题，开展经济技术创新。职工经济技术创新是工会直接参与经济建设促进经济发展的有效载体。围绕全市经济发展目标，组织开展好以“重点工程、优质服务、职工技能”为主要内容的三大系列劳动竞赛。要抓住行业、企业关键和重点的生产经营任务，发动职工开展技术革新、技

术创新、技术攻关、技能比武和合理化建议活动，打造职工技术技能展示平台，充分发挥工会和职工在促进企业发展的主力军作用。要深化技术培训、技术练兵、技术比武等活动，提高职工的学习、实践和创新能力；要加强技术工人培训资源的开发利用，提高工会职工培训基地的教育质量和管理水平，促进企业教育培训经费合理有效使用；要优化技术人才的发展环境，为专业和技术人才创造发明、晋升晋级等创造条件。积极引导基层单位，尤其是非公有制经济单位探索新形势下以“十个一”为主要内容的职工经济技术活动的新途径、新方法，充分尊重职工的首创精神，激发广大职工创业创新的巨大潜力和热情，形成人人争创一流、个个争作贡献的生动局面。要建立健全各级职业技能带头人制度，发挥职业技能带头人的名师效应，通过举办名师带高徒等活动，努力扩大我市高级工以上技术工人的队伍。以建设节约型社会为目标，组织职工开展各种节能降耗活动。深化“安康杯”竞赛活动，重点抓好参赛企业“五个一”活动的开展，力争竞赛目标的实现，竞赛活动促安全，力争全市企业的职工伤亡事故有所下降，重大、特大事故得到控制。继续推广应用《安全检查提示卡》。

以人为本，着力提高职工素质。要继续深化以“争创学习型组织，争做知识型职工”活动为主要内容的职工素质工程，增强职工的竞争意识、市场意识、风险意识和进取意识，不断形成自身的学习和创造优势，提高就业和创业竞争能力。要以创建学习型组织为抓手，进一步掀起职工读书自学新高潮。在试点的基础上，推出一批“创争”活动的示范单位和典型个人，努力营造鼓励职工学文化、学科学、学技术、比创造、比能力、比贡献的良好社会氛围。全市“创争”活动开展面要达70%以上。大力弘扬新时期劳模精神，加大宣传劳模力度。认真做好全国劳动模范、2003-2004温州市级劳模的推荐工作和乐清市级劳模的推荐评选工作。继续加强对各级各类劳模的管理服务。今年是中华全国总工会成立80周年，各级工会要精心策划，认真组织，积极开展丰富多彩的职工文体活动。

（二）切实把加强基层工会工作作为工作重点来抓。

基层工会工作是做好工会一切工作的基础。各级工会要认真贯彻落实《中华全国总工会关于进一步加强基层工会工作的决定》，真正把加强基层工会工作作为工作重点，集中力量，努力推动工会组建工作有新进展，基层协调劳动关系机制建设有新成效，上级工会指导服务基层能力有新提高，基层工会发挥作用有新成绩。

夯实基础，进一步做好工会组建工作。进一步加大工会组建力度，针对乐清市职工队伍的流动特点和发展趋势，抓好新建企业工会组建是一项长期性、基础性的工作。坚持最广泛地把广大职工组织到工会中来，明确依法规范建会的思路，不断提高工会组建率和职工入会率。按照“哪里有职工，哪里就要组建工会组织”的原则，使全市工会组建率和职工入会率动态保持在90%以上。通过组建专业市场、建筑企业、商贸流通、社区工会和加强会员会籍管理等形式，把大量分散、流动的职工组织起来。要加大吸纳职工入会的工作力度，要特别重视外来务工人员的入会工作，切实维护他们的合法权益。同时，切实抓好改制企业工会的重组重建工作。

整体推进，扎实开展“三级联创”活动。各级工会要精心部署，认真组织，全面深入地开展市、镇乡与基层工会“三级联创”活动，把该项活动作为加强非公有制企业工会规范化建设的重要抓手，切实抓好，抓出成效来。要不断研究“三级联创”活动的新情况，解决新问题。总结推广新经验、好典型，发挥典型的示范引路作用，不断把活动引向深入。今年市本级工会争创温州市先进工会，要有10个镇乡工会达到示范镇乡工会的目标，100家基层工会达到先进基层工会的标准。要抓好规模以上非公有制企业工会规范化建设，从组织规范、工作规范、制度规范、财务规范等方面入手，不断提升其工作水平。整顿规范村联合工会，对作用不发挥的挂牌工会、空壳工会提出整改措施，促进其转换。选好配强基层工会主席，做好基层工会特别是非公有制企业工会主席直选工作。

健全完善工会组织体制。在“块状”经济特征明显、同行业企业相对集中的乐清，积极探索在地方工会领导下推广建立行业工会，形成按照行业共性开展工作的组织格局。探索地方工会设立基层工会干部保障基金的途径，加大对因维权而受到打击报复的基层工会干部的保护力度。进一步加强乡镇工会建设，在经济发达、职工人数较多、干部配备到位、工作经费保证的乡镇工会，稳步推行建立总

工会试点工作。要积极探索乡镇职业工会工作者队伍的建设，通过社会招聘、上级委派等多种形式，解决乡镇街道工会干部配备不足的问题，提高乡镇街道工会干部的整体素质。今年5月份市总将联合市委组织部，组织全市届满的乡镇工会开展换届选举工作，有关乡镇工会要认真做好召开工会代表大会的筹备工作，确保乡镇工会的换届选举工作顺利进行。进一步创新工会组织领导体制，更好地发挥乡镇工会的作用。

（三）建立和谐的劳动关系，更加有效地维护职工群众利益

建立和谐稳定的劳动关系是构建社会主义和谐社会的重要方面。没有和谐的新型劳动关系，就没有和谐的社会，工会在这方面大有作为。各级工会要学习推广义乌市工会社会化维权经验，提高依法维权的能力，自觉维护职工队伍和社会政治稳定，致力于建设“平安乐清”，推动构建社会主义和谐社会。

一是深化送温暖工作，在大力帮扶中搞好维护。打响“12351”工会维权品牌，全市有条件的乡镇工会都要逐步建立职工维权帮扶中心，形成两级维权的服务网络。二是继续把平等协商和集体合同工作作为工会的重要工作来抓，以非公有制企业和改制企业为重点，督促企业与职工签订劳动合同，努力扩大集体合同的覆盖面。三是进一步完善劳动争议调处、仲裁参与、诉讼代理等维权机制，提高帮扶能力和水平。引导企业建立职工互助基金，推动职工互帮互助。四是切实加强企业民主管理，建立健全以职工代表大会为主要形式的民主管理制度，切实保障职工的民主权利。继续在非公有制企业推行职代会制度，50人以上的已建工会非公有制企业职代会建制率要达到80%。五是健全完善工会宏观参与机制，全力推进工会与同级政府联席会议制度和劳动关系三方协商机制的建设，不断提高工会依法维权的水平。努力推进乡镇劳动关系三方协调机制建设。逐步规范机制的活动内容、活动方式，进一步提高实效性。要主动争取党组织对工会工作的领导和重视，继续推动乐委发[2004]1号文件精神的贯彻落实。各乡镇工会要努力取得同级政府的支持，建立联席会议制度，加强联系与沟通，着力为职工群众解决实际问题。

（四）注重创新，提高工会整体工作水平和能力。

紧密结合工会工作面临的新情况、新问题，以改革和创新的精神加强工会自身建设，积极推进理论创新、体制创新、工作创新，为全面完成各项任务提供重要保证。切实加强工会领导机关的自身建设。要根据市委的统一部署，按照提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作的目标要求，在全市工会系统组织开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，组织广大党员学习贯彻党章，坚定理想信念，发扬优良传统，充分发挥共产党员在工会工作中的先锋模范作用。进一步抓好机关效能建设，增强为基层服务、为职工群众服务的意识，树立工会领导机关的良好社会形象。要切实重视产业（系统）工会工作，进一步明确产业（系统）工会的职责和工作重点，充分发挥产业（系统）工会的作用。加大工会宣传工作和工会信息工作的力度，充分发挥《工会信息》和工会网站的作用。

加强工会干部队伍建设。加大工会干部教育培训工作力度，以创建学习型工会为载体，突破传统单一培训的思想瓶颈，确立工会干部终身教育的新理念。多形式、多渠道培训工会干部，增强教育培训的层次性、针对性和实效性。加强市总职工校、市工人文化宫建设，发挥工会文化、教育的主阵地作用。完善工会干部选拔、轮岗交流、在岗学习等制度，不断提高工会干部思想理论、工作业务水平，不断提高工会干部分析问题、研究问题、解决问题的实际能力。

统筹兼顾，加大依法收缴工会经费力度。强化工会财务和资产管理，收好、管好、用好工会经费，积极探索依法收缴工会经费的多种形式，保持工会经费稳定增长。充分发挥经审会作用，强化监督审计，进一步规范经济行为，促进廉政建设。今年，要搞好职工技协财务工作的专项整治工作。进一步加强女职工组织建设，充分发挥工会女职工组织在维护女职工特殊权益等方面的重要作用。

同志们，新的形势、新的机遇，对工会提出了新的更高的要求。让我们紧密团结在以胡锦涛同志为

总书记的党中央周围，在中共乐清市委和温州市总工会的领导下，明确目标，抓住重点，振奋精神，坚定信心，全面完成今年的各项工作任务，努力把“组织起来、切实维权”的工作方针落到实处，团结和动员广大职工，为建设富裕和谐的现代化中等城市而努力奋斗。

第三篇：组织起来

组织起来 切实维权

努力开创新形势下工会工作的新局面

——在全市工会工作会议上的报告

夏金钿

（2005年3月11日）

一、2004年工会工作回顾

2004年，我市各级工会在市委和上级工会的领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十六届三中、四中全会精神，积极落实市总工会年初确定的工作任务和目标，突出重点，抓好落实，充分发挥群众组织的特点和优势，在促进经济发展、维护职工权益、帮扶困难职工、加强自身建设等方面取得了新的成绩、新的进展。

——认真学习贯彻党的十六届三中、四中全会和市委工青妇工作会议精神

各级工会举办学习会、读书会、座谈会、深入学习和贯彻党的十六届三中、四中全会精神，进一步增强了政治意识、大局意识、团结意识和群众意识，牢固树立科学发展观，自觉把工会工作作为党执政基础的重要组成部分，以加强党的执政能力建设带动工会自身建设。去年，市委召开的工青妇工作会议，以科学发展观为指导，从加强党的执政能力建设的高度，明确新世纪新阶段工会工作的目标任务。《关于加强和改善党对新世纪新阶段工青妇工作领导的意见》（乐委发[2004]1号）文件的出台，切实解决了工会工作中的困难和问题。市政府与市总工会联席会议制度的建立，加强了工会与政府有关部门的联系和沟通。

为迎接全国人大对《工会法》贯彻执行情况进行执法检查，市总按照上级工会和市委、市人大常委会对执法检查的指示精神，全面部署和组织自查工作。全市各级工会加强《工会法》、《浙江省〈工会法〉实施办法》等法律法规的宣传学习，将贯彻实施《工会法》活动推向新的高潮。这对促进我市进一步贯彻实施《工会法》，扩大工会社会影响，创造贯彻实施《工会法》良好的社会环境，具有十分重要的推动作用。

——提高素质重创新，服务经济促发展

全市各级工会继续推动职工经济技术创新活动深入开展。各基层工会结合工作实际，组织各类技术比武，广泛开展合理化建议活动。继续组织全市20多项重点工程参加温州市举办的立功竞赛活动，有效地推进了我市重点工程的建设。经济技术创新活动的内涵不断深化，形式不断创新，涌现出一大批技术能手和职业技能带头人，我市有9人被推荐参加温州市职业技能带头人评选活动。德力西集团公司职工黄蓉蓉被评为“全国职工经济创新能手”。

建立健全了劳动安全生产预警机制，积极配合政府和企业落实安全生产责任制，广泛开展

“安康杯”竞赛活动。去年，我市将“安康杯”竞赛活动纳入对乡镇政府安全生产目标管理内容，确保安全生产各项目标、措施和责任得以进一步落实。组织发动大批非公有制企业参赛，进一步拓展了竞赛活动领域，切实增强了职工的安全生产意识和自我保护能力。据统计，全市有794家企业、91341名职工参加了“安康杯”竞赛活动。由温州市总工会等部门联合举办的“安康杯”竞赛活动中，我市9家单位和2名个人获得荣誉。同时，在全市推行企业安全检查提示卡制度，积极参与安全生产事故的调查处理，为保障职工的健康与安全发挥了重要作用。

继续组织开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，并确定了20个基层工会开展“创争”试点工作，选树了一批基层工会组织职工学理论、学文化、学技术的典型。正泰集团公司被确定为全国“创建学习型组织，争做知识型职工”示范单位。在温州市总等10家单位组织开展的“创建学习型组织先进单位、先进班组和知识型职工标兵”的评选活动中，我市7单位和个人受到了表彰。为了提高工会为职工办实事的能力，市总工会以“情系职工，服务职工”维权服务日特别活动为契机，深入开展为广大职工和会员服务活动。通过举办再就业招聘大会，联合劳动保障部门为下岗职工再就业牵线搭桥，通过提供免费培训等措施，为下岗职工再就业排忧解难。“五一”期间，精心组织了全市职工篮球赛、职工文艺汇演等系列文体活动，受到了广大职工群众的普遍欢迎。

——弘扬劳模精神，营造关爱先进、赶超先进的氛围

认真做好劳模、先进的评选推荐工作，同时运用各种形式宣传劳模事迹，展现劳模风采。去年，我市共推荐评选全国“五一”劳动奖章获得者1人，全国先进女职工1人；省级劳模3人，模范集体1个；乐清市级先进生产（工作）者

395名，先进集体100个。

建立健全了劳模日常管理机制。根据《关于进一步落实和提高劳模待遇的通知》（温政发[2004]49号）文件精神，积极为70多位符合条件的劳模办理荣誉津贴手续，督促有关部门落实劳模优待政策。同时通过组织开展慰问困难劳模，依托劳模保健服务中心不定期为劳模提供医务咨询服务、免费为省级以上劳模体检，组织劳模、先进代表疗休养等工作，切实关心劳模的工作和生活，大力弘扬劳模精神，努力使劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大成为社会的共识，时代的新风。

——发挥典型示范作用，促进规范化建设

为了解决许多非公有制企业工会缺乏工作经验，其工作不够规范，甚至不知工会工作从何搞起这一难题。去年初，各乡镇工会、产业工会、系统工会结合各自工作，着力在选树典型、培养典型、发挥典型示范作用上下功夫。去年9月份，我市组织召开了非公企业工会工作经验交流会，在理论与实践的结合点上深入探讨非公企业工会工作的新路子、新模式，推进非公企业工会工作的不断发展。正泰、德力西等单位工会的成功经验为非公有制企业工会规范化建设树立了好的样板，起到良好的示范效应。

积极响应温州市组织部、总工会关于开展“三级联创”活动的号召，去年我市开展了工会建设“三级联创”活动，市委组织部按照“党建带工建”的要求，积极支持工会开展“三级联创”活动，促进全市“三级联创”活动开展得有声有色。至年末，全市59家基层工会被确定为合格职工之家，70家基层工会被确定为先进职工之家，同时评选表彰了一批工会先进集体和先进个人。继续推进基层工会组织建设，坚持把工会组织建设的重点放在非公有制经济单位。去年，新建基层工会组织65家，新增会员14280人，全市基层工会组织累计数达1313家。同时，把建会、建制、建家活动结合起来，坚持和健全国有、集体企业的职代会制度，并在非公有制经济单位逐步推开。全市205家国有、集体企事业单位建立了职（教）代会制度，24家规模以上非公有制经济单位建立职代会制度。

——完善维权机制，扶贫帮困送温暖

各级工会组织突出履行维护基本职能，积极促进维权工作规范化和法制化。一是市总工会筹建了困难职工帮扶中心，开通了“12351”热线，为困难职工排忧解难提供了平台。全年接待职工来信来访50批次、105人次；受理劳动争议案件136起，办结127起，为职工追讨工资及挽回经济损失300余万元。二是建立工资集体协商机制，全市累计签订工资集体协商278 家，签订集体合同1204 家，涉及职工81396人。三是元旦、春节期间，各级工会走访慰问困难职工1816户，发放慰问金260多万元。积极完善全市困难职工档案，市本级工会困难职工档案实行了计算机动态管理。我市职工互助保险工作稳步发展，团体意外投保人数7501人，新增会员1138人，保险储金达80万元。

去年14号台风过后，在市总工会倡议下，全市各级工会和广大职工群众纷纷伸出友爱之手，捐款404132元支援灾区重建。同时市总专门拨付慰问款19万元，下拨到有关乡镇、产业、系统工会和基层工会，慰问台风中遭受严重损失的企业和职工。

——加强自身建设，提升工会工作整体水平

结合机关“效能革命”和文明机关创建活动的开展，市总注重加强机关干部政治、思想、组织、作风的学习教育，进一步改进机关和干部的工作作风，提高了工作效能。响应市委关于创建文明机关的号召，动员全体机关干部共同参与文明机关的创建活动，通过检查验收，市总被评为市级文明机关。积极完善《乡镇工会重点工作目标考核责任制》和《乡镇工会目标考核奖励办法》，切实加强对乡镇工会的领导。文化宫（职工活动中心）迁建工程已于近期动工兴建。

加强工会干部队伍建设，提高工会干部素质。开展以工会实务工作、财务工作、经审工作、女工工作、工会信息工作等为主要内容的干部培训班9期，增强了学习培训的针对性，切实提高了广大工会干部尤其是非公企业工会干部的业务水平。

财务工作积极创新工会经费收缴的方法和途径，保持了工会经费收缴持续稳定的增长。经费审查工作，强化实务审计，履行监督职能，为管好、用好工会经费做出了努力。市本级工会认真办好《工会信息》刊物，开通并办好乐清工会网，加强工会统计和档案工作，为党政和社会各界了解职工和工会工作发挥了积极作用。

女工工作重视维护女职工的合法权益和特殊利益，组织开展了适合女工工作特点的文体活动。去年以“未来强者”夏令营、金秋女职工读书会等为主要内容的第二届女职工文化艺术节活动的开展，深受广大职工群众的欢迎，得到了普遍好评。

应该看到，我们工作中还存在着一些不容忽视的问题，亟待认真研究加以解决。主要是工会组建跟不上我市经济发展和职工队伍的变化，基层工会特别是非公有制单位工会发挥作用不明显；维权手段与职工的需求还有差距；工会工作机制和工作方式与工会承担的任务不相适应，工会领导机关指导、服务能力有待加强，调查研究工作较为薄弱，工会干部的素质能力需要进一步提高。

二、2005年工会工作总体要求和主要任务

当前，随着我市经济和社会变革转型，社会利益关系呈现多元化，经济关系劳动关系趋于复杂化，职工需求出现多样化，工会维护职工合法权益，依法保障包括职工社会地位、经济利益、民主权利等在内的权益不受损害，任务十分艰巨繁重。随着乐清职工队伍不断壮大，工会把职工组织起来，不断增强工人阶级队伍的组织性；教育职工不断提高自身素质，保持和发展工人阶级的先进性；团结动员职工，不断发挥工人阶级的创造性，共同为实现乐清经济社会更快更好发展，大力推进富裕和谐现代化中等城市建设而团结奋斗，责任十分重大。因此，我们一定要进一步认清形势，解放思想，抓住机遇，迎接挑战，以强烈的事业心和高度的责任感，以求真务实和奋发有为的精神，不断开创乐清工会工作新局面。市委十一届六次全体（扩大）会议确定了今年全市工作的总体要求是牢牢把握“一个统领，一个提高，五个突破”。一个统领，就是以科学发展观统领经济社会发展全局。一个提高，就是提高党的执政能力。五个突破，一是致力于优化经济结构，在提升经济综合实力上谋求新的突破；二是致力于推进统筹发展，在城乡一体化上谋求新的突破；三是致力于推进改革开放，在拓展经济发展空间上谋求新的突破；四是致力于推进文化建设，在促进人与社会全面发展上谋求新的突破；五是致力于推进社会稳定，在打造“平安乐清”上谋求新的突破。各级工会要从全局和战略的高度，认真分析和把握党的执政能力建设、落实科学发展观对工会提出的新任务新要求。

面对新的形势和任务，今年全市工会工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕落实科学发展观和加强党的执政能力建设，充分发挥各级工会组织的作用，深入贯彻“组织起来，切实维权”的工作方针，把加强基层工会工作作为重点，最广泛地把职工组织起来，切实有效地维护职工合法权益，进一步团结动员全市职工在改革、发展、稳定大局中发挥主力军作用，为促进乐清经济社会全面协调发展作出新的贡献。根据这一总体要求，今年全市工会工作的主要任务是：

（一）深入开展职工经济技术创新活动和“创争”活动。

以“发展”为主题，开展经济技术创新。职工经济技术创新是工会直接参与经济建设促进经济发展的有效载体。围绕全市经济发展目标，组织开展好以“重点工程、优质服务、职工技能”为主要内容的三大系列劳动竞赛。要抓住行业、企业关键和重点的生产经营任务，发动职工开展技术革新、技术创新、技术攻关、技能比武和合理化建议活动，打造职工技术技能展示平台，充分发挥工会和职工在促进企业发展的主力军作用。要深化技术培训、技术练兵、技术比武等活动，提高职工的学习、实践和创新能力；要加强技术工人培训资源的开发利用，提高工会职工培训基地的教育质量和管理水平，促进企业教育培训经费合理有效使用；要优化技术人才的发展环境，为专业和技术人才创造发明、晋升晋级等创造条件。积极引导基层单位，尤其是非公有制经济单位探索新形势下以“十个一”为主要内容的职工经济技术活动的新途径、新方法，充分尊重职工的首创精神，激发广大职工创业创新的巨大潜力和热情，形成人人争创一流、个个争作贡献的生动局面。要建立健全各级职业技能带头人制度，发挥职业技能带头人的名师效应，通过举办名师带高徒等活动，努力扩大我市高级工以上技术工人的队伍。以建设节约型社会为目标，组织职工开展各种节能降耗活动。深化“安康杯”竞赛活动，重点抓好参赛企业“五个一”活动的开展，力争竞赛目标的实现，竞赛活动促安全，力争全市企业的职工伤亡事故有所下降，重大、特大事故得到控制。继续推广应用《安全检查提示卡》。

以人为本，着力提高职工素质。要继续深化以“争创学习型组织，争做知识型职工”活动为主要内容的职工素质工程，增强职工的竞争意识、市场意识、风险意识和进取意识，不断形成自身的学习和创造优势，提高就业和创业竞争能力。要以创建学习型组织为抓手，进一步掀起职工读书自学新高潮。在试点的基础上，推出一批“创争”活动的示范单位和典型个人，努力营造鼓励职工学文化、学科学、学技术、比创造、比能力、比贡献的良好社会氛围。全市“创争”活动开展面要达70%以上。大力弘扬新时期劳模精神，加大宣传劳模力度。认真做好全国劳动模范、2003-2004温州市级劳模的推荐工作和乐清市级劳模的推荐评选工作。继续加强对各级各类劳模的管理服务。今年是中华全国总工会成立80周年，各级工会要精心策划，认真组织，积极开展丰富多彩的职工文体活动。

（二）切实把加强基层工会工作作为工作重点来抓。

基层工会工作是做好工会一切工作的基础。各级工会要认真贯彻落实《中华全国总工会关于进一步加强基层工会工作的决定》，真正把加强基层工会工作作为工作重点，集中力量，努力推动工会组建工作有新进展，基层协调劳动关系机制建设有新成效，上级工会指导服务基层能力有新提高，基层工会发挥作用有新成绩。

夯实基础，进一步做好工会组建工作。进一步加大工会组建力度，针对乐清市职工队伍的流动特点和发展趋势，抓好新建企业工会组建是一项长期性、基础性的工作。坚持最广泛地把广大职工组织到工会中来，明确依法规范建会的思路，不断提高工会组建率和职工入会率。按照“哪里有职工，哪里就要组建工会组织”的原则，使全市工会组建率和职工入会率动态保持在90%以上。通过组建专业市场、建筑企业、商贸流通、社区工会和加强会员会籍管理等形式，把大量分散、流动的职工组织起来。要加大吸纳职工入会的工作力度，要特别重视外来务工人员的入会工作，切实维护他们的合法权益。同时，切实抓好改制企业工会的重组重建工作。

整体推进，扎实开展“三级联创”活动。各级工会要精心部署，认真组织，全面深入地开展市、镇乡与基层工会“三级联创”活动，把该项活动作为加强非公有制企业工会规范化建设的重要抓手，切实抓好，抓出成效来。要不断研究“三级联创”活动的新情况，解决新问题。总结推广新经验、好典型，发挥典型的示范引路作用，不断把活动引向深入。今年市本级工会争创温州市先进工会，要有10个镇乡工会达到示范镇乡工会的目标，100家基层工会达到先进基层工会的标准。要抓好规模以上非公有制企业工会规范化建设，从组织规范、工作规范、制度规范、财务规范等方面入手，不断提升其工作水平。整顿规范村联合工会，对作用不发挥的挂牌工会、空壳工会提出整改措施，促进其转换。选好配强基层工会主席，做好基层工会特别是非公有制企业工会主席直选工作。

健全完善工会组织体制。在“块状”经济特征明显、同行业企业相对集中的乐清，积极探索在地方工会领导下推广建立行业工会，形成按照行业共性开展工作的组织格局。探索地方工会设立基层工会干部保障基金的途径，加大对因维权而受到打击报复的基层工会干部的保护力度。进一步加强乡镇工会建设，在经济发达、职工人数较多、干部配备到位、工作经费保证的乡镇工会，稳步推行建立总工会试点工作。要积极探索乡镇职业工会工作者队伍的建设，通过社会招聘、上级委派等多种形式，解决乡镇街道工会干部配备不足的问题，提高乡镇街道工会干部的整体素质。今年5月份市总将联合市委组织部，组织全市届满的乡镇工会开展换届选举工作，有关乡镇工会要认真做好召开工会代表大会的筹备工作，确保乡镇工会的换届选举工作顺利进行。进一步创新工会组织领导体制，更好地发挥乡镇工会的作用。

（三）建立和谐的劳动关系，更加有效地维护职工群众利益

建立和谐稳定的劳动关系是构建社会主义和谐社会的重要方面。没有和谐的新型劳动关系，就没有和谐的社会，工会在这方面大有作为。各级工会要学习推广义乌市工会社会化维权经验，提高依法维权的能力，自觉维护职工队伍和社会政治稳定，致力于建设“平安乐清”，推动构建社会主义和谐社会。

一是深化送温暖工作，在大力帮扶中搞好维护。打响“12351”工会维权品牌，全市有条件的乡镇工会都要逐步建立职工维权帮扶中心，形成两级维权的服务网络。二是继续把平等协商和集体合同工作作为工会的重要工作来抓，以非公有制企业和改制企业为重点，督促企业与职工签订劳动合同，努力扩大集体合同的覆盖面。三是进一步完善劳动争议调处、仲裁参与、诉讼代理等维权机制，提高帮扶能力和水平。引导企业建立职工互助基金，推动职工互帮互助。四是切实加强企业民主管理，建立健全以职工代表大会为主要形式的民主管理制度，切实保障职工的民主权利。继续在非公有制企业推行职代会制度，50人以上的已建工会非公有制企业职代会建制率要达到80%。五是健全完善工会宏观参与机制，全力推进工会与同级政府联席会议制度和劳动关系三方协商机制的建设，不断提高工会依法维权的水平。努力推进乡镇劳动关系三方协调机制建设。逐步规范机制的活动内容、活动方式，进一步提高实效性。要主动争取党组织对工会工作的领导和重视，继续推动乐委发[2004]1号文件精神的贯彻落实。各乡镇工会要努力取得同级政府的支持，建立联席会议制度，加强联系与沟通，着力为职工群众解决实际问题。

（四）注重创新，提高工会整体工作水平和能力。

紧密结合工会工作面临的新情况、新问题，以改革和创新的精神加强工会自身建设，积极推进理论创新、体制创新、工作创新，为全面完成各项任务提供重要保证。切实加强工会领导机关的自身建设。要根据市委的统一部署，按照提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作的目标要求，在全市工会系统组织开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，组织广大党员学习贯彻党章，坚定理想信念，发扬优良传统，充分发挥共产党员在工会工作中的先锋模范作用。进一步抓好机关效能建设，增强为基层服务、为职工群众服务的意识，树立工会领导机关的良好社会形象。要切实重视产业（系统）工会工作，进一步明确产业（系统）工会的职责和工作重点，充分发挥产业（系统）工会的作用。加大工会宣传工作和工会信息工作的力度，充分发挥《工会信息》和工会网站的作用。

加强工会干部队伍建设。加大工会干部教育培训工作力度，以创建学习型工会为载体，突破传统单一培训的思想瓶颈，确立工会干部终身教育的新理念。多形式、多渠道培训工会干部，增强教育培训的层次性、针对性和实效性。加强市总职工校、市工人文化宫建设，发挥工会文化、教育的主阵地作用。完善工会干部选拔、轮岗交流、在岗学习等制度，不断提高工会干部思想理论、工作业务水平，不断提高工会干部分析问题、研究问题、解决问题的实际能力。

统筹兼顾，加大依法收缴工会经费力度。强化工会财务和资产管理，收好、管好、用好工会经费，积极探索依法收缴工会经费的多种形式，保持工会经费稳定增长。充分发挥经审会作用，强化监督审计，进一步规范经济行为，促进廉政建设。今年，要搞好职工技协财务工作的专项整治工作。进一步加强女职工组织建设，充分发挥工会女职工组织在维护女职工特殊权益等方面的重要作用。

同志们，新的形势、新的机遇，对工会提出了新的更高的要求。让我们紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，在中共乐清市委和温州市总工会的领导下，明确目标，抓住重点，振奋精神，坚定信心，全面完成今年的各项工作任务，努力把“组织起来、切实维权”的工作方针落到实处，团结和动员广大职工，为建设富裕和谐的现代化中等城市而努力奋斗。

第四篇：学习《组织起来》有感

学习《组织起来》有感

本周学习了文章《组织起来》，学完之后最直观的感受就是赶紧行动起来，而且是有方法的行动，对照日常的工作，我反思了以下两点。

第一，将自己组织起来。我们每个人都是团队的一份子，我们每一个人的行为都会对团队造成影响，我们每个人都应该积极的响应我们团队的组织。这让我们想到了我们长提的执行力、贡献度、主人翁意识。对内我们应该克服自己的消极思想，就像文章中说的那样“天天洗脸”，每日都对自己反省，纠正不正之风，让自己每天的生活工作积极而充实。其实一个好的态度就足以让自己组织起来，只要想干就没有办不成的事。我们作为团队的一员，学会服从，利他，端庄态度之外也要有好的工作作风。对外要积极的组织我们的客户，积极的行动起来提高营销动力，扩大我们的市场，增加我们的客户储备量，再让客户能认可我们给我们源源不断的转介绍客户。这就需要我们将营销的每一步都走踏实，接触的每一个客户都服务好。也许我们组织别人有时候会有困难，但是组织自己很容易，想要组织好别人，就必须首先将自己组织好，积极、踏实、奉献、有规划，让我们的每一项工作都认真的落实到位，让我们的个人思想和素质不断的提升，越来越坚定。

第二，将团队组织起来。作为三分中心的负责人，如何将团队越来越好才是我该做的，我必须要学会带动大家，有方法的组织大家。我想，首先的就是真心实意的为大家好，坚定的走从群众中来到群众中去的观点。我反思到的是一定要学会站在大家的立场上考虑问题，关心大家，提前想到做一件事的结果是不是能让大家受益，对大家严管厚爱，争取能让每一个人都能发挥出自己的力量。这需要我以后能更加深入的了解每个人，在日常的工作管理中的一些工作安排能发挥个人特长，其次多和大家聊天，多了解关心大家的心情，尤其是困难和问题和大家一起解决，当然也必须严格要求，严厉约束行为习惯，以大家的成长为目的。再有就是做好自己，做到知行合一，想要让大家什么样，我就必须什么样，一丝一毫都不能松懈，和大家一起，努力成长为一个各个方面都优秀的人。

学是其一，做才是关键，我们从书本上学到的东西一定要认真落实。希望我们所有人学完这篇文章，都能从下一秒开始转变，开始行动，积极的把自己组织起来。

第五篇：组织起来就业证明（本站推荐）

组织起来就业证明

县再就业小额贷款信用担保中心： 现年“7种人”之一），该同志组织了郑超、秦高丽、郭瑞红，共计兽药批零项目，主要经营兽药。符合组织起来就业认定条件。

特此证明

乡镇（街道）民政和劳动保障事务所

2010年5月11日

推荐报告

县再就业小额贷款信用担保中心： 家住（户口所在地）河南省平舆县玉皇庙乡玉皇庙村委玉皇庙村，是返乡农民工（“7种人”之一）。该同志组织了郑超、秦高丽、郭瑞红，共创办一个兽药批零项目，主要经营兽药，经测算共需资金万元，目前已筹集资金万元。根据国家有关政策，郑 锋申请再就业小额担保贷款

经对郑 锋贷款资格认定，符合贷款条件，通过调查，该同志诚信守法，有创业能力，创办的兽药项目市场前景良好，租赁有经营场地，场地面积平方米，房屋面积平方米。续。

乡镇（街道）民政和劳动保障事务所（公章）

2010年 5月11日

再就业小额担保贷款申请

玉皇庙乡镇（街道）民劳所（妇联）： 申请人，郑 锋，男，现年岁，初中文化，家住（户口所在地）平舆县玉皇庙乡玉皇庙村委玉皇庙村，家有口人，属于政府贴息政策中的返乡农民工（“七种人”之一）。为实现再就业，我组织了郑超、秦高丽、郭瑞红，共计人，经过多方考察论证，我在玉皇庙集地方创办一个兽药批零项目，主要经营兽药，经测算总投资万元，已筹集资金申请再就业小额担保贷款

特此申请

申请人（签字+指押）：

年月日

承诺书

我于年月日在邮政储蓄银行贷款_____ 万元，保证用于所申请的投资项目并参加就业局的培训，如挪用和不按时参加培训，同意贷款单位提前收回贷款，利息由本人承担。

承诺人：

年月日