三项整治

第一篇：三项整治

伊金霍洛金谷村镇银行三项整治活动方案

鄂尔多斯市银监分局：

2011年6月17日我行收到《关于转发农村中小金融机构三项整治活动方案的通知》（鄂银监办发„2011‟41号）文件，我行对此次三项整治活动方案工作高度重视，成立整治排查工作小组，并组织专人负责，具体情况如下：

一、成立整治排查工作小组： 组长：刘文生 副组长：武青山

成员：冀丽娜、吴泽、白牡丹、姜美玲

二、基本情况

我行自2010年6月28日开业以来，发放的贷款品种有抵押贷款、存单质押贷款、农户联保贷款、公务员联保贷款、企业保证贷款、个人保证贷款；截止2011年6月21日，我行贷款累计发放金额17800.6万元，共计341笔。我行整治排查小组在手稿文件后对对每笔贷款进行了自查，在此次检查中涉及贷款的问题较多，其中主要问题为贷款审批人签字不全，部分档案资料基础要素不齐全，合同中签订日期存在“日对日，月对月“现象，我行针对检查意见，按照我行稽核处罚规定，对相关人员做了责任追究处罚，并限期整改了所有检查中中存在问题，并将整改报告上报了金谷总行。

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第二篇：三项整治

威宁县开展“三项活动”工作的情况汇报

中共威宁自治县委 威宁自治县人民政府

为认真贯彻落实2011年8月14日省委常委扩大会议精神，地委、行署决定在全区开展“三项活动”（“开展三项整顿、树立三个形象”活动、“四查四整治”活动，“做文明守法公民、建设美好家园”主题法制宣传活动）。威宁县委政府高度重视，2011年8月16日下午召开了全县文明执法教育动员大会，对全县开展文明执法进行安排部署，要求全县执法部门迅速行动起来，端正执法理念，改变执法作风，做到文明执法，把执法和服务有机结合起来，不断提高文明执法水平，服务人民。自工作开展以来，取得了一定的实效，现将工作开展情况汇报如下：

一基本县情

威宁自治县地处黔西北高原，是全省面积最大、海拔最高、人口众多的县，总面积6296.3平方公里、平均海拔2200米、人口139.21万人，全县辖35个乡镇。是全省唯一以彝族、回族、苗族三个民族自治的县，也是国家级贫困县。

二、采取措施

（一）加强领导、落实责任。为提高文明执法工作的执行力，县委政府成立了以县委副书记、县委为组长，其他县领导为副组长，相关执法部门负责人为成员的“开展三项整顿”、“树立三个形象”工作领导小组。结合实际，印发了《威宁县执法机关文明执法教育活动实施方案》、《威宁县执法机关文明执法宣传活动方案》等相关文件，确保文明执法落到实处。进一步健全和完善执法责任制、行政过错追究制等制度，全面规范执法行为，提高执法效能。

（二）吸取教训、文明执法。2011年8月11日，黔西县发生了城管综合执法部门与市民冲突的事件，我县吸取教训，结合实际，周密部署，扎实开展“三项整顿”、“树立三个形象”活动，做好新形势下群众工作，加强和创新社会管理，真正做到依法行政，文明执法，执法为民。

（三）加强思想教育，进一步强化宗旨理念。重点抓好以“牢记执法宗旨，树立良好形象”为主要内容的主题宣传活动，结合今年正在开展的“三个建设年”活动，抓好宣传动员，通过集中学习、宣扬先进典型等活动，牢固树立“执法为民”的理念，澄清在严格执法与文明执法关

系上存在的模糊认识，端正执法态度，转变执法理念，增强依法行政、文明执法的自觉性。

（四）加强业务培训，进一步提高素质。重点抓好国务院《全面推行依法行政实施纲要》、《行政处罚法》、《行政复议法》等相关法规为重点的知识培训。通过专题讲座、“以案学法”、经验交流、典型案例剖析、专家辅导等多种形式，使机关执法人员熟记法律法规，提高违法认定水平和现场处置能力。

（五）发动群众、依靠群众，充分发挥社会监督作用。充分利用电视、报纸、广播等新闻媒体和宣传车发动群众积极参与到“开展三项整顿”、“树立三个形象”活动中。设立投诉电话在县作风建设年办公室，方便群众对不文明执法行为进行投诉。

（六）加强方法创新，进一步提升服务质量。结合县情积极探索执法方式创新，对执法过程中可能存在的矛盾进行认真排查，对可能出现的问题进行认真分析研究，制定对策，做到早发现、早处理。寓管理于服务之中，在服务中实施管理，在执法中体现服务，切实提升管理服务质量。

（七）加大考核力度，强化问责制度。把“开展三项整顿”、“树立三个形象”活动纳入双考双评双挂钩动态跟踪管理，对不作为，作为不到位的启动问责制度，纳入年终目标考核，作为干部提拔的依据。县作风建设年和环境建设年办公室对文明执法进行明察暗访，对存在的问题早发现，早解决，切实推动“开展三项整顿”、“树立三个形象”活动的有效开展。

三、取得实效

（一）文明执法意识进一步增强。“为谁执法、为何执法、怎样执法”基本认识进一步明确，“以人为本、执法为民”理念牢固树立，严格执法、热情服务成为广大干部的自觉意识，不作为、作为不力和不文明执法的问题得到有效解决，人民群众对机关执法队伍的满意率明显提升。

（二）文明执法队伍建设进一步加强。机关执法队伍整体业务素质明显提高，规章制度进一步健全，各级组织管理能力明显增强，机关执法队伍机制体制和管理模式得到有效理顺，无违纪行为、无责任事故和案件，队伍精神面貌明显变化，内外关系和谐。

（三）文明执法管理效能进一步提高。整合执法资源，增强执法力量，实现执法资源效能最大化，机关执法管理和服务质量明显改善，依法行政，执法为民、高效执法的法制政府初步形成。

（四）人民满意率大幅提高，文明和谐执法初步形成。县作风建设年对我县作风、行风，文明执法、城市综合管理执法等进行调查，人民满意率在95%以上。组织执法部门进学校、进社区、进农村、深入基层一线开展文明执法活动，形成了群众参与，群众支持，依靠群众的文明和谐执法环境。

我县“开展三项整顿”、“树立三个形象”活动虽然取得了一定的成绩，但离上级和人民的要求还有一定的距离，我县将贯彻落实好2011年8月14日省委常委扩大会议精神，把“开展三项整顿”、“树立三个形象”同”威宁试点“工作有机结合起来，强化措施，健全机制，奋力把威宁建成富裕、平安、开放、文明、和谐的现代化县城。

第三篇：三项整治

“三项整治”检查组来团结路支行检查 2011年11月21日“三项整治”检查组来到团结路支行展开“三项整治”工作检查，团结路贷款余额大，抵质押贷款笔数也较多。在检查组来之前，支行信贷人员以按照总行方案要求对存量抵质押贷款进行自查。此次检查组21日主要查看该支行的信贷档案、“三项整治”资料，重点检查抵质押贷款“三查”及贷后管理各环节的操作是否存在违规行为，管理是否尽职，贷款用途的真实性。抽取部分信贷档案，检查贷款发放及贷户的还息还款情况。同时对所形成的不良贷款档案也进行了抽查。

22日检查组要求抽取部分贷款进行实地检查。团结路支行信贷人员积极配合，带领检查组走访了个别大型企业、个体经营户、服装店铺等不同类别的贷款客户。对贷款使用情况，真实情况有了全面切实的了解。

此次检查工作，不仅对团结路支行“三项整治”工作的开展做了全面检查，同时对团结路支行信贷工作是否合规、贷款发放真实性起到很好的监督促进作用。对支行信贷工作的健康发展十分重要。

团结路支行杨文娟

第四篇：三项 整治心得体会

“三项整治”心得体会

古诗有云：好雨知时节，当春乃发生，随风潜入夜，润物细无声。春天，一场声势浩大，对作风、纪律和生产经营内部秩序专项整治工作进行专题部署”的三项整治工作，在全州行业立即行动起来，迅速贯彻落实，坚定不移的严格执行。群众拥护、党员干部积极响应，都全身心地投入到“三项整治”活动中。

3月29日下午，全州烟草商业系统 “三项整治”工作动员大会在西昌召开。会上，在州局（公司）局长、经理宋俊作了题为《统一思想认识，强化组织领导，加大工作力度，以“三项整治”促进凉山烟草“十二五”发展新跨越》的动员讲话后，我们认真领会整治工作重要精神，召开人员学习动员大会，认真部署积极安排学习计划，保证学习时间，做好学习笔记，撰写学习心得，采取集中学习辅导，个人自学和学习交流、解释、答疑等方式，通过学习有关“三项整治”的文件，结合本单位实际，认真剖析，感慨万千，身受教育，以下谈谈自己的几点体会。

“三项整治”工作是深化学习实践活动所需，是反腐倡廉客观形势所急，是关心爱护党员干部所在，是推进凉山烟草“追赶式”发展健康稳定的有力保障。首先要充分理解什么是“三项整治”，什么是廉政风险，什么是防控管理，理解“三项整治”核心内容、工作目标。“三项整治”工作不是“整人”、“害人”之类的“整风肃人”运动，而是为了进一步完善体制，健全机制，在更深层次、更宽领域、更大程度上提升干部员工队伍的执行力和企业管理水平。所以，务必要把握好基本方法、主要类别和程序环节，重点把握好关键步骤和措施制定原则。要紧紧围绕“卷烟上水平”和“两个领先”发展战略，深入剖析，治“浮”、治“庸”、治“满”、治“浮”，严肃纪律，整顿生产经营秩序，全面落实“三项整治”工作内容。要加强领导，营造风清人正、昂扬奋进的发展氛围，要强化纪律，构建科学严密、有令必行的管理机制，要强化措施，健全严格规范、高效廉洁的发展机制，要注重实效，确保形成政令畅通、团结奋进的工作机制。

一、“三项整治”是旗帜

州局（公司）决定开展“三项整治”，是在顺利实现“十一五”目标，全面开启“十二五”规划的关键时刻作出的一项重大决策。“三项整治”活动是非常正确、非常及时，顺民意、得人心。其目的是通过对“十一五”发展中存在的问题进行整改治理，进一步完善体制，健全机制，在更深的层次、更宽的领域、更大的程度上提升干部员工队伍的执行力和企业的管理水平，确保“十二五”发展目标的圆满实现。凉山烟草“十一五”发展的实践充分证明，扎实的作风和严明的纪律是企业又好又快发展的重要保障，严格规范是保持

行业持续健康发展的生命线。在全州系统扎实深入地开展好“三项整治”工作，是贯彻落实科学发展观、转变发展方式、推进“卷烟上水平”战略的客观需要和具体举措，完全符合凉山烟草实际。开展“三项整治”是巩固和完善烟草专卖体制的本质需要，是推进凉山烟草持续健康发展的有力保证，是实现凉山烟草科学发展的必然要求开展，是全面落实提升凉山烟草管理水平的重要途径。各级各部门要进一步统一思想，充分认识开展“三项整治”的重要意义，切实把“三项整治”工作作为当前一项十分重要的政治任务抓紧、抓实、抓出成效。我们必须以“三项整治”这面旗帜为标杆，立场坚定，方向明确，信心百倍地投入到“三项整治”活动中。

二、“三项整治”是镜子

古人云：“以铜为镜可正衣冠”，我们应该把“三项整治”活动作为一面可以正言行的镜子，对照检查剖析自己的言行。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，按照“卷烟上水平”战略和建设“严格规范、富有效率、充满活力”新型烟草的要求，紧紧围绕“十二五”发展战略、发展目标、发展方针，牢牢把握“质量特色”主题和“巩固提升、严格规范、高位发展”基调，紧密结合“两项工作”，整治工作作风，营造风清气正、昂扬奋进的发展氛围，整治工作纪律，构建科学严密、有令必行的管理机制，整治生产经营内部秩序，健全严格规范、高效廉

洁的发展机制，形成促进凉山烟草“十二五”发展新跨越的强大合力。一是要统一思想、深刻领会，通过加强对“三项整治”有关会议、文件精神的学习，切实从思想上认识到此项工作的重要性，把思想和行动统一到州局（公司）的决策和部署上来。二是要落实责任、明确步骤。各部门主要负责人作为“三项整治”工作的第一责任人，要亲力亲为，抓好工作协调、责任落实和检查督促。三是要高度重视，深入剖析。各部门要对照“浮”、“庸”、“满”、“散”的问题开展自我剖析，切实查摆问题、克服陋习，增强自律意识、规范意识。四是要立足长远，真抓实干。要以此次“三项整治”行动为契机，在实际工作中着眼于建立健全监管长效机制，着眼于解决根本问题，保证措施落实，保证工作效果，圆满完成“三项整治”工作任务，努力推动凉山烟草“十二五”发展新跨越。在此，我郑重坦诚地向组织和领导表态：我认真学习“三个代表”重要思想，努力饯行“三个代表”，推进“三个转变”，重勤政、重道德、重党风廉政，一定始终坚持廉洁自律，认真做人，干净做事，经常用“三项整治”这面镜子对照检查自己的工作和言行，看一看是否称职，是否达到党和人民的要求，做到以身作则，率先垂范。

三、“三项整治”是契机

邓小平同志说发展才是硬道理，我们深知企业要发展必须要有明确的政治思想指导，经营者必须具备敏锐的政治

洞察力。基于这一点我们始终把政治思想工作和学习放在各项工作的首位，以促进我本人及全体员工思想素质的全面提高，达到“凝聚力增强、学习风气形成、业务水平提升、经济效益提高、社会环境稳定”的目的。通过近几年的努力，凉山烟草实现跨越发展，特别是烟叶产业规模迅速扩张、风格特色日益彰显、市场需求逐渐扩大、烟叶竞争力日渐增强。但“532”、“461”品牌发展的新形势，对我们原料保障和品牌培育提出了新的要求，凉山烟区与全国先进烟区之间的竞争日益激烈，如何在激烈的市场竞争中立于不败之地，实现发展新跨越，需要我们改进作风，打造一支顽强、坚韧、奋进的发展团队；需要我们强化执行，构建一套健全、完善、刚性的制度体系；需要我们进一步规范生产经营秩序，提高凉山烟草生产经营和服务的科学化、标准化、规范化水平。“三项整治”正是解决凉山烟草面临的若干问题和现实矛盾，带动和促进面上各项工作突破和发展，提升企业管理水平的重要途径。要通过“三项整治”，大力整顿干部员工作风纪律，理顺生产经营秩序，规范企业管理行为，推动我们的作风更加务实，纪律更加严明，管理更加规范，促进凉山烟草管理水平的全面提升，使凉山烟草在竞争中处于更加优势的地位。

四、“三项整治”是鞭子

综观国际共产主义发展历史，认真分析我们的党员干

部队伍，应该说绝大多数是好的，是在认真履行和捍卫党和人民赋予的权利和义务。但也不容忽视的是，在我们的队伍中确实存在极少数的腐败分子和害群之马，用“三项整治”这条鞭子时时鞭打错误的东西、丑恶的行径是个好办法，也会收到良好的效果。“三项整治”活动将会给所有的党员干部机和群众敲响警钟，更加自觉努力履行好自己的职责，搞好本职工作，不断建工立业，为凉山烟草追赶型跨越式发展不遗余力贡献自己的力量。

第五篇：三项整治总结

“三项整治”工作总结

昔颉堡小学

我校紧紧围绕教育中心工作，正确处理教育改革、发展、稳定的关系，坚持明确目标、突出重点、打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本、分类指导、典型引路的工作思路，努力为我校教育改革与发展营造良好的环境。现将工作总结如下：

一、加强领导，健全机构

为保证社会综合治理工作落到实处，我校组织了综合治理领导小组，由校长任组长，少先队辅导员任副组长，门卫及全体班任为成员的学校治安综合治理及安全稳定领导小组。并与各负责人签订了稳定、信访、社会治安综合治理工作目标责任状，强化了责任、确保了稳定。制定了相应的工作方案，为学校的安全稳定提供了有利的组织保证。

二、加大校园周边治理力度，确保校园安全稳定

对校园周边的摊点、违章建筑等进行专项清理，主要工作有：

1、建立了校长工作制度。

明确了职责，积极开展工作，帮助排查隐患、违纪学生，教育转化双差生；协调学校与周边单位和居民的关系，处理涉及学校安全稳定的疑难问题。

2、积极开展专项整治活动。

根据职能分工有针对性地对学校幼儿园及周边治安环境专项整治工作进行了周密的安排布署。利用一周时间集中总结了学校周边治安中存在的问题，并通知各有关职能部门。

检查摸底情况。校内及周边侵害师生人身和学校财产安全隐患：少数学校存在侵害师生人身安全隐患，三、积极开展稳定排查治理工作，全面治理重点、难点问题 坚持、完善“三项排查”报告制度。我们建立了矛盾纠纷、信访热点、学校安全隐患三项排查报告制度，强化了基层治理矛盾纠纷和安全隐患的工作责任，都制定了切实可行的处置突发事件预案，对信访苗头、治安隐患、矛盾纠纷、等影响安全稳定的因素，都进行了认真的摸排、监控，确保了稳定发展。

四、强化法制安全教育，营造守法护法环境

我们紧紧抓住法制安全教育不放松，做了大量工作。一是开设法治教育课，坚持以课堂为主渠道，把纪律教育、法制教育和预防青少年违法犯罪教育纳入课程计划，要求各学校每两周必须上一节法制课，做到有课时、有教师、有教材、有考核的“四落实”。其他学科也要积极进行德语渗透，杜绝简单的知识传授。利用各种形式进行法制教育宣传，教育学生人人知法，守法，护法，收到良好效果。二是坚持开展丰富多彩的活动，渗透法制安全教育。各学校通过举办法制报告会、法律知识讲座、竞赛、学生模拟法庭、主题班会、利用国旗下讲话、板报、等形式，在师生中大力普及《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防青少年违法犯罪法》、《治安管理处罚条例》等法律法规以及中小学生守则和日常行为规范。对学生进行不定期安全排查，对管制刀具等各种安全隐患做到早发现，早处理；建立“双差生”帮教档案，责任到人，严格管理，有效的遏制了在校生违法犯罪的发生。

五、强化监督，学校安全得到切实加强

切实加强对学校安全工作的监督检查。3月份，对学校的安全工作进行了全面认真的检查，制定下发了教育系统消防预案和学校消防器材配备标准；并进行了整改，排除了隐患。分别从校内外活动、卫生防病、饮食安全、交通安全、消防安全、自然灾害防范等方面提出了安全教育的内容和方法。