加油站三项制度(修改 )2011.4.16

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第一篇:加油站三项制度(修改 )2011.4.16

*****加油站

第一部分 安全生产责任制度..................................................................1

1、站长安全管理职责..............................................................................1

2、安全员安全职责..................................................................................1

3、班组长岗位安全职责..........................................................................1

4、计量保管员的安全职责......................................................................2

5、会计和出纳的安全职责......................................................................2

6、设备管理员安全职责..........................................................................3

7、加油员和收银员的安全职责..............................................................3 第二部分 安全生产规章制度..................................................................4

1、安全生产工作例会制度......................................................................4

2、加油站安全教育培训考核制度..........................................................4

3、值班制度..............................................................................................5

4、安全检查制度......................................................................................5

5、事故隐患排查整改制度......................................................................5

6、防雷、防静电、电气设备管理制度..................................................6

7、电气线路的检查和管理制度..............................................................7

8、加油站动火安全管理制度..................................................................8

9、用电安全管理制度..............................................................................9

10、设备器材维护、管理制度..............................................................10

11、加油站消防安全管理制度..............................................................12

12、事故应急救援预案演练制度..........................................................13

13、安全工作考评和奖惩管理制度......................................................13

14、特种作业人员管理制度..................................................................13

15、劳动防护用品发放和管理制度......................................................14

16、岗位标准化操作制度......................................................................14

17、安全生产事故报告和调查处理制度..............................................14

18、职业卫生管理制度..........................................................................16 第三部分 安全操作规程........................................................................17

1、加油操作规程....................................................................................17

2、卸油操作规程....................................................................................18

3、计量操作规程....................................................................................19

4、加油站设备维护操作规程................................................................20

5、加油站安全用电规程........................................................................20

******加油站

三项制度

第一部分 安全生产责任制度

1、站长安全管理职责

(1)组织指挥本单位安全生产管理制度和操作规程。(2)保证本单位的安全生产资金投入的有效实施。(3)督促检查本单位的安全管理制度的建立、健全。(4)及时消除安全生产事故隐患。

(5)组织指挥并实施本单位的生产事故和应急救援预案。

(6)及时、如实报告生产安全事故。定期主持召开安全生产例会,听取岗位人员的安全生产工作汇报,协调解决安全生产中的重大问题,督促安全生产措施落实到位,确保生产工艺技术及安全设施、安全管理、人员素质符合安全生产要求。

2、安全员安全职责

(1)贯彻国家的安全法律、法规,模范执行上级和站内的各项安全管理制度,同时做好本站人员的安全教育工作。

(2)熟悉突发事故的处理程序,并能按照上级有关规定进行妥善处理。(3)确保本人和本站人员工均能熟练使用消防器材,会使用119、110、120等应急处理电话。

(4)组织每日的安全检查,发现事故隐患应及时向加油站经理汇报并采取相应的防范措施。

(5)确保当班时的消防器材、安全警示标志、安全设施和其他设备完好和有足够的数量。

(6)有责任制止“三违行为”。

3、班组长岗位安全职责

(1)在站长的领导下,负责组织领导全班员工开展各项经营、管理和服务工作,对本班组安全生产负责任。

(2)认真落实各项安全制度,协助站长对本班员工及顾客进行安全教

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三项制度

育、检查、监督各项安全措施的落实。

(3)熟悉防火及措施,加强对消防器材的管理,严防丢失和破坏,做到“四懂四会”。

(4)负责对本班人员进行班前班后教育,确保本班组员工充分了解工作中存在的危险,熟练使用消防器材,对作业中出现的违章现象及时纠正和处理。

(5)预防事故发生,若发现事故隐串或发生了事故,应及时向站长汇报。

(6)负责对本班作业场所进行全面清理,做好作业交接班工作。(7)负责潜在事故隐患的报告、管理、整改,及时消除事故隐患。(8)能组织指挥周密的灭火方案和特殊情况的应急处理措施。(9)有责任制止“三违行为”。

4、计量保管员的安全职责

(1)贯彻国家的安全法律、法规,模范执行上级和站内的各项安全管理制度。

(2)严格计算操作规程,防止泄露、跑油、冒油等事故发生。(3)雷雨天应停止计量,并关严计量孔盖。

(4)熟练使用消防器材,会使用119、110、120等应急处理电话。(5)熟悉突发事件处理程序,若发生突发事件,应及时上报,并能独立处理。

(6)积极参加各种安全教育和培训。

(7)熟悉必要的保卫和自我救护知识,掌握必要的消防和化学品知识。(8)有责任制止“三违行为”。

5、会计和出纳的安全职责

(1)贯彻国家的法律、法规,模范执行上级和站内的各项安全管理制度。

(2)确保加油站资金安全。

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三项制度

(3)熟悉突发事件处理程序,熟练使用消防器材。会使用119、110、120等应急处理电话。

(4)有责任制止“三违行为”。

6、设备管理员安全职责

(1)负责经常性的设备巡回检查,发现问题及时汇报并尽快处理。(2)定期清扫和擦拭设备并更换设备润滑油,做到勤检查、勤维护、勤保养。

(3)参照《石油库设备维护检修规定》的有关规定编制设备检修计划。(4)做好设备的检修记录,建立完善的设备和设施档案(5)完成站长交办的其它工作。

7、加油员和收银员的安全职责

(1)贯彻国家的法律、法规,模范执行上级和站内的各项安全管理制度。

(2)严格执行岗位操作规范和服务规范,避免加错油、走单、收假钞等事故发生。

(3)熟练使用消防器材,会使用119、110、120等应急处得电话。(4)熟悉突发事件处理程序,若发生突发事件,应及时上报,并能独立处理。

(5)积极参加各种安全教育和培训。(6)确保加油站营业现金的安全。

(7)熟悉必要的保卫和自我救护知识,掌握必要的消防和化学品知识。(8)有责任制止“三违行为”。

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三项制度

第二部分 安全生产规章制度

1、安全生产工作例会制度

为了加强安全生产监督管理工作,防止和减少事故,落实“安全第一,预防为主”的方针,结合本单位情况,制定以下例会制度:

(1)每月由站长召集各班组长定期召开一次安全生产会,专题研究单位的安全生产工作,分析预测本单位存在的安全隐患问题。

(2)由安全员汇报上月的安全生产工作情况,各班组长汇报当月情况。最后站长做总结,并布置下月安全生产管理工作任务。

(3)各班组长每月定期或不定期组织召开1-2次安全生产专题会。(4)每季度要如开2次以上的防火、消防安全专题会,进行专题研究,抓现场、抓重点部位、抓违章,排查重大隐患的整治措施会。

(5)单位在完成上级或本级组织的综合治理工作后,要及时召开总结大会,做到奖罚分时。

2、加油站安全教育培训考核制度

(1)加油站应坚持定期开展全面、正常的安全教育培训。(2)加油站应坚持开展安全月、安全周及安全日活动。(3)加油站各岗位员工须经过专门培训、考核合格后持证上岗。(4)新员工上岗前进行三级教育、脱岗转岗员工上岗前专题安全教育、从业人员再教育和再培训等。培训时间按国家相关要求执行。

(5)定期组织人员进行有关火灾、跑油、混油及紧急事态的处理办法的学习,并应每半年开展一次应急救灾或灭火演练。

(6)加油站安全教育的内容应包括油品知识、设备使用及维护知识,消防安全知识及其他相关知识。

(7)各类安全教育活动应做好记录,员工安全教育的考试、考核成绩应作为员工奖惩的依据。

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三项制度

3、值班制度

为加强加油站夜间安全管理,提高加油站安全和服务水平,及时处理加油站的突发事件,特制定值班制度。

(1)加油站站长每周至少住站值班3天,其中1天必须为周六或周日。站安全大检查由站长组织并带领各班组负责人联合进行,必要时可邀请有关部门派员参加,大检查每周一次。

(2)值班期间,夜间应值班至22:00后,方可至休息室休息。(3)值班期间应每隔2~3小时对加油站各重点部位进行巡查,对加油区、油罐区、办公区、生活区进行巡视,并将巡查情况记录在《安全管理记录本》中。

(4)加油站平时每班均实行分片指定安全责任人,由站长不定期对加油站的各片的安全情况进行抽查,发现有安全隐患的,每发现一次扣罚20元,一个月内发现三次出现问题的,扣罚100元。

4、安全检查制度

(1)全站安全大检查由站长组织并带领各班组负责人联合进行,必要时可邀请有关部门派员参加,大检查每周一次。

(2)大检查应认真贯彻“预防为主”的方针,坚持自检自查为主,上级主管监督检查相结合的原则,分级落实安全工作。

(3)班组长每班对本班组所有工作岗位进行两次以上安全检查。(4)当班作业人员应加强对作业场所的监督与管理,违章行为和不安全因素,有权制止和向站长及有关负责人反映。

(5)分析研究解决问题,明确专人负责整改。

(6)要针对雨、雪、雾、雷电、大风等特殊时开展不定期安全检查。(7)每次检查要有详细的检查内容和整理结果的记录,并有有关人签字。

5、事故隐患排查整改制度

(1)事故隐患的范围包括:危及安全生产的不安全因素,导致事故发

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生或扩大的设施,安全设施隐患,可能造成职业病或职业中毒的劳动环境等。

(2)站长、安全管理人员对事故隐患排查整改负主要责任。(3)隐患整改应涉及的内容:

1)国家法律、法规、标准及有资质的安全评价单位出具安全评价报告提出的整改意见。

2)单位通过自查发现的总是和隐患。

3)站长要组织制定事故隐患治理项目计划编制程序(包括编制计划、争取资金、安排实施)。

4)建立隐患评估,治理完成情况和效果考核验收等管理档案,隐患整改做到“四定”,对一时不能整改的事故隐患采取可靠的安全措施,加以监护。

5)事故隐患项目的验收和资金落实由站长负责。6)事故隐患整改资金的管理和使用由会计负责。

6、防雷、防静电、电气设备管理制度

(1)防雷管理:

加油站防雷应当符合下列要求:

1)储油罐应当设置房雷接地装置,防雷接地电阻不得大于10欧姆,防雷接地与电气设备保护接地共用接地装置的,接地电阻不得大于4欧姆;

2)建筑物、构筑物应当根据需要安装独立的避雷针或者避雷带; 3)进入变(配)电室的高压电路应当安装与设备耐压水平想适应的过电压(电涌)保护器;

4)信息系统配电线路的首、末端与电子器件连接时,应当装设与电子器件耐压水平相适应的过电压(电涌)保护器;

5)信息系统应当采用铠装电缆或者钢管配线,电缆金属外皮的两端或者保护钢管的两端均应当接地。

2、防静电管理:

1)加油站的下列设施设备应当设置防静电接地:

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① 金属油罐及其通气管; ②加油站工艺设备; ③输油管道及阀门;

前款所列设施设备设有防雷接地的可以不另做防静电接地。(2)加油站设施设备的防静电接地应当符合下列要求:

①防静电接地、防感应雷接地和电气设备接地可以共同设置,防静电接地装置单独设置的,接地电阻不得大于100欧姆,防静电接地与防雷接地共用接地装置的,接地电阻不得大于10欧姆,防静电接地与电气设备保护接地共用接地装置的,接地电阻不得大于4欧姆;

②设施设备和车辆的防静电接地,不得使用链条类导体连线; ③防静电接地不得使用防直接雷引下线和电气工作零线; ④防静电接地的测量点位置不宜设在爆炸危险区域内;

⑤设备、管道的法兰连接螺栓少于5根的,应当设置防静电跨接连线; ⑥检修设备、管道可能导致防静电接地系统断路时,应当预先设置临时性接地,检修完毕后及时恢复。

⑦装卸油料的输油软管,应当使用耐油导静电软管,作业时软管两端的导静电钢(铜)丝必须与设备可靠连接并接地。

⑧进入爆炸危险场所,应当穿着防静电服、棉布工作服和防静电鞋,不得穿着两件以上易产生静电的内衣和尼龙、腈纶袜子;

⑨进入爆炸危险场所必须预先触摸人体消静电装置;

⑩严禁在爆炸危险场所穿衣、脱衣、拍打服装以及梳头、打闹。爆炸危险场所的地坪不得涂刷绝缘油漆,或者铺设非导静电的橡胶板、塑料板和地毯等。

(3)防雷防静电设施每半年检测一次。

7、电气线路的检查和管理制度

(1)合理使用劳动防护用品。

(2)工作前,检查工具,仪器是否合格可靠。

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(3)任何电器设备,未经验电,一律视为有电,不准用手触摸。(4)检修前,应首先切断电源,挂上警示牌,验明无电后再工作。(5)电气设备金属外壳一律要有保护接地,并应良好。

(6)电气设备、配电箱、开关柜、变压器等附件,不准堆放易燃易爆物品和其他杂物。

(7)检修动力干线和变配电闸,必须严格按照有关规定执行。(8)检修用移动照明灯,其电压不得超过36伏,潮湿场所应使用12伏安全灯。

(9)单相、三相刀闸严禁带负荷操作,三股三色、四股四色橡皮线,一律以黑线作为接地保护线。

(10)使用电动机工具时,要戴好绝缘手套,并站在绝缘垫上工作。(11)遇有电气设备发生火灾时,要立即切断电源,再用二氧化碳灭火器灭火,严禁用水灭火。

(12)电气或线路拆除后,对可能来电的线头必须及时用绝缘胶布包扎好。

(13)检修结束时,及时清理工具和仪器,并检验无误后,方可移交使用。

8、加油站动火安全管理制度

(1)在加油站区域内进行电(气)焊等明火作业应办理动火审批手续。动火作业前,应经本单位负责人和安全部门审批。

(2)动火期间,安全监护人员应到现场监督,现场应挂警示牌。动火人员应按动火审批的具体要求作业,动火完毕,监护人员和动火人员应共同检查和清理现场。

(3)动火时作业场所应增设消防器材,放置于施工处。

(4)临近火灾、爆炸危险区域动火施工时,应隔离并注意风向,以防止余火飘入引起火灾。

(5)凡施工时须启、闭管线阀门设备,均应由值班站长员会同处理,******加油站

三项制度

施工人员不得擅自操作。

(6)动用火种时,值班站长及施工现场负责人不得离开现场。(7)将动火设备,诸如油罐、输送管线等的油品等可燃物彻底清理干净,并有足够时间进行蒸气吹扫和水洗,达到动火条件。

(8)与动火设备相连的所有管线,均应加堵盲板与系统彻底隔离、切断。

(9)油罐、容器动火,应做爆炸分析,合格后方可动火。动火前在外边进行明火试验,工作时容器外应有专人监护。

(10)动火点周围(最小半径15m)的下水井、水封井、隔油池、地漏、地沟等应清除易燃物,并予以封闭。

(11)电焊回路线应接在焊件上,不得穿过下水井或其他设备搭火。(12)高处动火(2m以上)必须采取防止火花飞溅措施,风力较大时,应加强监护,大于5级时禁止动火。

(13)动火开始前和动火结束后,均应认真检查现场条件是否变化,不得留有余火。

9、用电安全管理制度

(1)电气作业必须由经过专业培训、考试合格,持有电工特种作业资格证的人员进行。电气作业人员上岗,应按规定穿戴好劳动防护用品并正确使用符合安全要求的电气工具。

(2)变、配电房间必须制定运行规程、巡回检查制度,明确巡回检查路线,值班人员的职责应在规程制度中明确规定。

(3)不得利用管道和金属架做为支架铺设电气线路,任何人不准私自损折电线安装电气设备。

(4)不应随意拉设临时线路。

(5)定期对电气设备和设施进行检查,维护与保养,发现电气设施有老化现象,应迅速查明原因,及时排除事故隐患。

(6)雷雨季节前要对避雷设备进行全面检查,发现问题及时修复或更

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换,雷雨天气巡检室外设备时,巡检人员必须穿绝缘靴,并不得靠近避雷装置。

(7)所有接地装置每年进行一次校检,对接地电阻大于10Ω的接地要及时处理,保证接地电阻在10Ω以下。防雷接地、防静电接地、电气设备的工作接地、保护接地等采用共用接地时,接地电阻小于4Ω。

(8)在对罐车进行装卸作业时,要先接好接地线,现进行操作。(9)在低压配电系统中,必须正确选择、安装、使用电流动作型漏电保护器,其运行管理从其规定。

(10)电气检修必须执行电气检修工作票制度,并明确工作票签发人、工作负责人(监护人)、工作许可人、操作人员责任。工作票必须经签发人签发,许可人许可,并办理许可手续后方可作业。

(11)不得在电气设备、供电线路上带电作业(无论高压或低压)。停电后,应在电源开关处上锁、拆下熔断器,并挂上“禁止合闸、有人工作”等标示牌,工作未结束或未得到许可,任何人不准随意拿下标示牌或送电。工作完毕并经复查无误后,由工作负责人将检修情况与值班人员做好交接后方可摘牌送电。

(12)更换熔断器,要严格按照规定选用熔丝,不得任意用其它金属丝代替。

(13)发电、供电过程中必须有专人监护。

(14)当外线停电后,及时断开配电柜中外电总闸和加油站内主要设备及大负荷设备的电源开关(如:加油机、加油区照明、微机等)。按发电操作规程启动发电设备。

(15)恢复外线供电,当外线来电时断开加油站内各主要设备及大负荷设备的电源开关(如:加油机、加油区照明、微机等)。注意观察外电指示灯及电压表变化情况,确认电压稳定后,按操作规程恢复供电。

10、设备器材维护、管理制度

为保证企业安全设施、设备的安全使用和定期维修特制定本制度。

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三项制度

(1)基本要求

1)维护、检修应使用防爆型照明设备。

2)进加油站区域内各类作业人员上岗时应穿防静电工作服,防静电工作鞋、袜;严禁穿带铁钉的鞋。严禁在爆炸危险场所穿脱衣服、帽子或类似物。

3)严禁在加油站吸烟及用明火照明。

4)机械转动部件应保证润滑良好,及时加油并经常清除可燃污垢; 5)输送可燃液体的管道,应定期进行耐压试验;

6)维修作业应使用防爆工具。严禁使用撞击易产生火花的工具。7)定时检测地下油罐泄漏和人孔阴井油气浓度,确认无油料溢出。8)人孔阴井内部不得积水或锈蚀,清除阴井内积水时,需使用防爆型电动设备或以手动为原则。

(2)清洗油罐

油罐清洗应有专业的清洗队伍进行,清洗作业遵守以下要求: 1)适时清洗油罐沉积物,装运不同油品应按规定进行清洗。清罐时必须按清罐安全要求进行,以防发生中毒和爆炸事故。

2)油罐清洗,应委托具备相应资格的专业公司依相关规定作业,清洗公司专门须指定并设置现场安全主管于现场指挥监督作业。

3)加油站地下油罐以密闭机械清洗为原则,动力机械以采取气动式为原则,若采用电气机具则应为防爆型式并实施接地。

4)清洗油罐所用的手持工具应为无火花安全工具,和全棉清洁用具。5)清罐油罐处,须设置施工标识,并严禁无关人员接近。

6)油罐清洗时应随时注意并测试油罐内、外油气浓度及采取必要安全防护措施。

7)油罐清洗后之残渣,应依废弃物清理法规处理。

8)油罐清洗作业期间,值班站长须在现场监督清洗作业过程。9)油罐清洗后,值班站长应立即检查所有部件已回复正常状态。

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(3)加油机维修

1)加油机维修之前要切断电源,摘下皮带轮上的皮带。若所修的部位需要放油时,必须用容器收集燃油,防止燃油泄漏。

2)所需工具须摆放整齐,严禁乱放乱摔。

3)在维修加油机时,要注意不要划伤各金属零件、密封件及密封结合面,以免造成泄漏。在复装前,须将各零部件清洗干净,以免损伤部件。

4)在维修电器设备之后,要仔细检查线路,防止接错。

5)加油机、加油岛被进站车辆撞击后,应立即关闭电源进行检查,并立即通知维护人员检修。

(4)灭火器材维护

1)对安全设施灭火器、消防沙、灭火毯要求一月检查一次。2)灭火器材专人管理、及时更换或补充,不得做摆设,搞形式。

11、加油站消防安全管理制度

(1)制定安全消防制度、消防操作规程。

(2)实行防火安全责任制,确定本单位各岗位的消防安全责任人。(3)认真落实对职工的消防安全教育。(4)及时组织防火检查,及时消除火灾隐患。

(5)按规定配置消防设施、器材设备、消防安全标志并定期组织检验、维护。确保消防设施和器材完好、有效。

(6)保障疏散通道、安全出口畅通,设备符合国家规定的消防安全疏散标志。

(7)建立防火档案,确定消防安全重要部位,设置防火标志实行严格管理。

(8)实行每日消防巡检,建立巡检记录。(9)对职工进行消防安全培训。

(10)制定火灾和应急疏散预案,定期进行消防演练。

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三项制度

12、事故应急救援预案演练制度

(1)本加油站的事故应急求援预案演练每年进行一次。

(2)开展应急演练由站长提前一天组织演练准备,参加人员包括全站所有员工。

(3)由演练策划小组编制演练计划和方案,方案内容主要包括:假想事故类型及发生部位、应急人员分工、求援器材准备等内容。

(4)应急求援演练由站长组织实施,在实施过程中以录像或照片的形式进行记录;

(5)演练结束后由站长进行总结和讲评,以检查应急预案是否需要改进,编写演练报告。

13、安全工作考评和奖惩管理制度

加油站按要求建立安全工作考评和奖惩制度 考评:每半年由站长对员工进行一次工作考评。(1)奖励规定:

1)对安全生产工作中遵章守纪、年内未出现安全生产事故和做出突出贡献的从业人员给予奖励。

2)对本单位在安全生产方面做出突出贡献员工,每月可视情况奖励1-3名,每人次奖励金额为20-100元。

(2)惩罚规定

1)对违章管理和违章操作人员给予严肃处理。

2)对发现有“三违”行为的安全责任人和员工,给予经济处罚的同时,要严历追究责任。并进行经济处罚。

14、特种作业人员管理制度

(1)年满十八周岁,初中以上文化,身体健康。(2)持有专业培训机构培训合格上岗证。

(3)严格遵守特种设备安全操作规程和安全规章制度。

(4)每天使用前对所使用的设备进行一次检查,发现有故障时不得使

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三项制度

用。

(5)使用中随时观察设备是否正常,发现故障立即向本单位报告。(6)自觉做好特种设备的日常维护保养。

15、劳动防护用品发放和管理制度

(1)加油站要按照《劳动防护用品监督管理规定》定期向职工发放劳动防护用品

(2)员工要按照防护用品的使用规则和防护要求,正确戴防护用品,并做到“三会”:会检查、会使用、会维护保养;任何员工不得拒绝使用防护用品,更不能将防护用品随便送人。

(3)所有员工进入作业场所,都要按规定着装,不得穿短裤、裙子、拖鞋、凉鞋、光膀子等,对不按规定戴防护用品的,加油站将按规定予以批评教育和经济处罚。

(4)加油站必须用于配备劳动防护用品的专项经费,不得以人民币或者其它物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。

16、岗位标准化操作制度

(1)积极参加国际、国家安全质量标准化认证活动。

(2)认真执行国家法律、法规和国家强制性标准,认真执行行业标准及企业所定标准。

(3)制定本企业的安全质量标准,并制宽实施方案,狠抓落实。(4)企业班组长岗位安全生产得到规范。

(5)安全设施、特种设备及各种机械设备的管理使用符合国家有关规定,按规定及时检验、检测、维修。做到安全使用。

17、安全生产事故报告和调查处理制度

为了贯彻执行安全生产法,做好安全事故的调查处理工作,维护企业的利益,保障职工的安全和健康,制定本制度。

(1)事故报告和事故调查

1)事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告;单

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三项制度

位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

情况紧急时,事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

2)事故发生单位负责人接到事故报告后,应当立即启动事故相应应急预案,或者采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失。组织抢救时一定要穿好必要的防护服,在保证自身安全的前堤下进行实救。

3)调查组经过充分的调查取证,查明事故发生的原因、过程和人员伤亡、经济损失情况,确定事故性质和责任,提出事故处理意见和防范措施建议,写出事故调查报告。在调查过程中,被调查的有关人员应如实提供证据、证言,不得拒绝。事故单位应尽可能地为事故调查组提供方便,不得干涉事故调查组的正常工作。

4)事故档案由安全管理部门统一保管,包括事故现场检查纪律、旁证材料、影像资料、技术鉴定、化验分析材料、仪表记录、调查材料、会议记录、登记表及事故报告书等。

5)安全管理部门负责各类事故的统计,并主管、协调、监督各类事故的调查和处理工作,确保该制度的有效执行。

(2)事故处理

1)事故处理应按照“四不放过”原则进行,防止类似事故发生。凡属责任事故,均要追究责任。

2)事故责任者的认定应根据事故发生的原因,对照本单位安全责任制进行分析,一起事故涉及各方面责任时,则分清主次轻重,分别予以追究。

3)凡是违章操作,玩忽职守,违反安全责任制和劳动纪律,擅自拆除、毁坏、挪用安全装置和设备,造成本人或他人轻伤,根据情况轻重,分别给予责任者罚款或纪律处分。

4)凡有下列情形之一,造成部门职工轻伤或重伤的,根据情节轻重给

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三项制度

予部门负责人(包括安全员、班组长)扣发奖金、罚款和纪律处分:

①未按规定对职工进行安全教育,职工不会操作或不懂安全操作规程; ②违章指挥,强迫职工违章作业;

③设备有缺陷,作业环境不安全,安全装置不齐全;

④对已发现的隐患既没有采取有效防护措施又不上报予以及时解决。

5)凡是发布违反劳动保护法规的指示、决定和规章制度,无视安全部门的警告,未及时消除隐患或管理混乱而酿成重大或重大以上伤亡事故的,追究厂领导者的责任。

6)对于事故的责任者,如果有毁灭、伪造证据,破坏、伪造现场,干扰调查工作或者嫁祸于人的,利用职权隐瞒事故、虚报情况或故意拖延不报的,对如实反映事故情况的人员进行打击报复的从重处罚。

18、职业卫生管理制度

(1)加油站按规定建立职业病防治责任制。站长对做好职业病防治工作负全面责任。

(2)站长要组织全站人员积极预防和减少作业场所职业危害,为职工创造符合画家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并积极采取措施保障职工获得职业卫生保护。

(3)加油站要在经营场所和有关设施、设备上设置符合国家标准或行业标准的安全警示标志。

(4)安全警示标志应当明显、保持完好、便于从业人员和社会公众识别。

(5)建立健全职业卫生档案职工健康档案,积极配合职防定期对工作场所职业病危害因素检测和评价,建立健全职业病危害事故应急求援预案。

(6)定期组织职工进行身体健康检查。

******加油站

三项制度

第三部分 安全操作规程

1、加油操作规程

(1)基本要求

1)加油机运转时,电机和泵温度应保持正常,计量器和泵的轴封应无明显泄露,汽油加油流量不应大于60L/min。

2)加油机机件应保持性能良好,油气分离器及过滤器应保持功能正常,排气管应畅通、无损,泵安全阀应保持压力正常。加油员在使用加油机前,应检查加油机运转是否正常及有无渗漏油品现象,并要保持加油机的整洁。

3)加油岛上不得放置收录音机,电扇、延长线、冷藏设备等一般电器设备及其他杂物。

4)有加油车辆进站时,加油人员应站在加油岛上以防被撞,作业人员避免穿过两车中间。

5)客车进站加油时不得载有乘客。6)禁止使用绝缘性容器加注汽油、煤油等。(2)加油

1)车辆驶入站时,加油员应主动引导车辆进入加油位置。当进站加油车停稳,发动机熄火后,方可打开油箱盖,加油前加油机计数器回零后,启动加油机开始加油。

2)加油作业应由加油员操作,不得由顾客自行处置。

3)加油时应避免油料溅出,尤其机车加油时应特别注意不可溅出油料溅及高温引擎及排气管。

4)加油时若有油料溢出,应立即擦拭,含有油污布料应妥善收存有盖容器中。

5)加完油后,应立即将加油枪拉出,以防被拖走。

6)加油前及加油后应保持橡皮管放置于加油机上,防止被车辆压坏。7)当加油、结算等程序完成后,应及时引导车辆离开加油岛。

******加油站

三项制度

8)站内有人吸烟或使用移动电话时,应立即停止加油。

9)摩托车加油后,应用人力将摩托车推离加油岛4.5m后,方可启动。10)加油站上空有高强闪电或雷击频繁时,应停止加油作业,采取防护措施。

2、卸油操作规程

(1)基本要求

1)应具备密闭卸油的条件。2)防静电接地设施完好。

3)油罐车车辆正常,防火防静电设施完备。4)卸油作业所需消防器材配备齐全。5)雷雨期间不得进行卸油作业。(2)卸油

1)油罐车进、出加油站或倒车时,应由加油站人员引导、指挥。2)油罐车应停放于卸油专用区,熄火并拉上手剎车、于车轮处放置轮挡;并使车头向外,以利紧急事故发生时,可迅速驶离。

3)卸油过程中,卸油人员和油罐车驾驶员不应离开作业现场,打雷时应停止卸油作业。

4)向地下罐注油时,与该罐连接的给油设备应停止使用。卸油前应检查油罐的存油量,以防灌油时溢油。卸油作业中,严禁用量油尺计量油罐。

5)卸油作业中,必须有专人在现场监视,并禁止车辆及非工作人员进入卸油区。

6)检查确认油罐计量孔密闭良好。

7)油罐车进站后,卸油人员应立即检查油罐车的安全设施是否齐全有效,油罐车的排气管应安装防火罩。检查合格后,引导油罐车进入卸油现场,应先接妥静电接地线夹头接线并确实接触。

8)油罐车熄火并静置15min后,卸油员按工艺流程连接卸油管及油气回收管及接头,将接头结合紧密,保持卸油管自然弯曲;经计量后准备接卸;

******加油站

三项制度

按规定在卸油位置上风处摆放干粉灭火器。

9)卸油前,核对罐车与油罐中油品的品名、牌号是否一致,各项准备工作检查无误后,能自流卸油的不泵送卸油。

10)油罐车驾驶员缓慢开启卸油阀卸油。卸油员集中精力监视、观察卸油管线、相关闸阀、过滤器等设备的运行情况,随时准备处理可能发生的问题。

11)卸油时严格控制油的流速,在油面淹没进油管口200mm前,初始流速不应大于1m/s,正常卸油时流速控制在4.5m/s以内,以防产生静电。

12)卸油完毕,油罐车驾驶员应关闭卸油阀;卸油员应先拆卸油管与油罐车连接端头,并将卸油管抬高使管内油料流入油罐内并防止溅出。盖严罐口处的卸油帽,收回静电导线。收存卸油管、油气回收管时不可拋摔,以防接头变形。

13)卸油完毕罐车静置5min后,卸油员引导油罐车启车、离站,清理卸油现场,将消防器材放回原位。

14)待罐内油面静止平稳后,通知加油员开机加油。15)卸油时若发生油料溅溢时,应立即停止卸油并立即处理。16)卸油时如发生交通事故、火灾事故、爆炸事故、破坏事故和伤亡事故等重大事故,应立即停止卸油作业,同时应将油罐车驶离加油站。

17)在卸油过程中,严禁擦洗罐车物品、按喇叭、修车等,对器具要轻拿轻放,夜间照明须使用防爆灯具。

18)卸油口未使用时应加锁。

19)根据进站油品核对单及油品交运单,填好进货验收登记表和分管保管账。

3、计量操作规程

(1)夜间量测油罐时应使用防爆型照明设备。(2)停止使用与油罐相连的加油机,(3)卸油后,待稳油15min后方可计量。

******加油站

三项制度

(4)进行油品采样、计量和测温时,不得猛拉快提,上提速度不得大于0.5m/s,下落速度不得大于1m/s。

4、加油站设备维护操作规程

(1)准备工作

1)详细询问故障现象,理解故障情况,判断故障点。

2)备好所需维修工具,器材、备品、备件穿好工作服,危险区域作业必须使用防爆工具。

(2)维修作业

1)切断设备电源,悬挂警示标志,作业时应将拆卸零件顺序计真检查,清洗、保养部件,损失严重应立即更换。全过程要接好余油,减少油污,并严禁敲击硬金属器物。

2)必须动火时,要按规定办理动火手续。待批准后,先降低油气浓度至安全标准以下,备好消防器材,专职监护人到场后方可动火。

(3)结束作业

1)维修后应急时试机。试机正常经有关人员验收合格后,方可投入使用。

2)作业完清理现场、清点工具。须做到工完、料净、场地清、剩余零配件及时入库。

5、加油站安全用电规程

(1)电气作业必须由经过专业培训、考试合格,持有电工特种作业资格证的人员进行。电气作业人员上岗,应按规定穿戴好劳动防护用品并正确使用符合安全要求的电气工具。

(2)变、配电房间必须制定运行规程、巡回检查制度,明确巡回检查路线,值班人员的职责应在规程制度中明确规定。

(3)高压设备无论带电与否,值班人员不得单人移开或越过遮栏进行工作。若必须移开遮栏时,必须有监护人在场,并符合设备不停电检修安全距离要求。

******加油站

三项制度

(4)雷雨天气巡检室外设备时,巡检人员必须穿绝缘靴,并不得靠近避雷装置。

(5)在高压设备或大容量低压总盘上倒闸操作及在带电设备附近工作时,必须由两人进行,且由经验丰富的人员担任监护。

(6)在低压配电系统中,必须正确选择、安装、使用电流动作型漏电保护器,其运行管理从其规定。

(7)电气检修必须执行电气检修工作票制度,并明确工作票签发人、工作负责人(监护人)、工作许可人、操作人员责任。工作票必须经签发人签发,许可人许可,并办理许可手续后方可作业。

(8)不得在电气设备、供电线路上带电作业(无论高压或低压)。停电后,应在电源开关处上锁、拆下熔断器,并挂上“禁止合闸、有人工作”等标示牌,工作未结束或未得到许可,任何人不准随意拿下标示牌或送电。工作完毕并经复查无误后,由工作负责人将检修情况与值班人员做好交接后方可摘牌送电。

(9)不应随意拉设临时线路。

(10)更换熔断器,要严格按照规定选用熔丝,不得任意用其它金属丝代替。

(11)发电、供电过程中必须有专人监护。

(12)当外线停电后,及时断开配电柜中外电总闸和加油站内主要设备及大负荷设备的电源开关(如:加油机、加油区照明、微机等)。按发电操作规程启动发电设备。

(13)恢复外线供电,当外线来电时断开加油站内各主要设备及大负荷设备的电源开关(如:加油机、加油区照明、微机等)。注意观察外电指示灯及电压表变化情况,确认电压稳定后,按操作规程恢复供电。

第二篇:加油站三项制度

徐水县联通加油站 三项管理制度

2012年6月6日

目 录

安全生产责任制 加油站安全生产职责 加油站站长安全职责 加油站班组长安全职责 加油站安全员安全职责 加油站加油员安全职责 加油站计量员安全职责 加油站质量员安全职责 加油站记帐员安全职责 加油站开票员安全职责 安全生产管理制度 安全例会制度

安全教育、培训制度 加油站值班制度

安全检查与事故隐患整改管理制度 防雷、防静电、电气设备管理制度 电器线路的检查和管理制度 用火、用电安全管理制度 设备器材维护、管理制度 消防安全管理制度

事故应急救援预案演练制度 安全工作考评和奖惩制度 特种作业人员管理制度 岗位安全操作规程 劳动保护用品发放制度 安全生产投入保障制度 建设项目安全管理制度 危险化学品管理制度 职业卫生管理制度

安全生产事故报告和调查处理制度 加油站进出车辆、人员管理制度 巡回检查制度

电气检修工作票制度 站房管理制度

领导干部轮流现场带班制度 现场紧急撤人避险制度

工伤事故死亡职工一次性赔偿制度 安全生产操作规程 加油操作规程 卸油操作规程

加油机安全操作规程 计量操作规程 加油站开票规程

清洗油罐安全作业规程 加油机维修作业规程 动火作业安全规程

安全生产责任制

加油站安全生产职责

1.加油站主要负责人对本单位安全生产工作负总体责任。2.依法建立安全生产管理机构,配备安全生产管理人员。3.建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程。

4.持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。5.确保资金投入满足安全生产条件的需要。6.依法组织从业人员参加安全生产教育和培训。

7.如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危险因素、防范措施和事故应急措施,教育职工自觉承担安全生产义务。

8.为从业人员提供符合国家或行业标准的劳动防护用品,并监督教育从业人员按照规则佩带和使用。9.预防和减少作业场所职业危害。

10.安全设施、设备符合安全管理的有关要求,按规定定期进行技术检测检验。11.依法制定生产安全事故应急救援预案,落实操作岗位应急措施。12.及时发现、治理和消除本单位的安全事故隐患。13.依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。

14.按要求上报生产安全事故,做好事故抢险救援,妥善处理对事故伤亡人员依法赔偿等事故善后工作。

15.法律、法规规定的其他安全生产责任。

加油站站长安全职责

根据《中华人民共和国安全生产法》,加油站站长(主要负责人),是本单位安全生产的第一责任人,应具有决策权和指挥权,并且对本单位的安全生产工作负有下列职责:

(1)主持本单位全面工作,宣传贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和技术规范。按《安全生产法》要求,站长对本单位安全工作负责,是本单位安全工作第一责任人。

(2)建立、健全本单位的安全生产责任制。(3)组织制定本单位的安全管理制度和操作规程。

(4)制订切实可行的经营计划和安全投入计划,保证企业安全经营投入的有效实施。

(5)督促、检查本单位的安全经营工作,及时消除经营中的安全事故隐患。

(6)组织制定并实施本单位的安全事故应急救援措施(或预案)。(7)及时如实的上报经营中的安全事故。(8)负责设置企业的专(兼)职安全员。

加油站班组长安全职责

(1)在站长的领导下,负责组织和领导全班员工开展各项经营、管理和服务工作。

(2)认真落实各项安全管理制度,协助站长对本班员工及顾客进行安全教育、检查、监督各项安全措施的落实。发现问题及时向站长报告,并协助处理。

(3)熟悉本班组防火要求及措施,加强对消防器材的管理,严防丢失和损坏。做到“四懂四会”。四懂:懂本岗生产过程的火灾危险性,懂预防火灾的措施,懂补救方法,懂疏散方法;四会:会报警,会使用灭火器材,会扑救初期火灾,会组织人员逃生。

(4)负责对本班人员进行班前、后教育,对作业中出现的违章现象及时纠正和处理。

(5)负责对作业场所进行全面清理,做好作业记录及交接班工作。确保当班帐表及时、完整、真实、准确并及时归档。(6)向站长或有关部门提出合理化的建议或意见。

(7)认真完成站长交给的其它工作。

加油站安全员安全职责

(1)认真学习和贯彻企业安全管理制度,协助站(班)长对员工和顾客进行安全教育。

(2)负责当班的安全管理工作,监督员工严格执行安全生产规章制度,检查出入站人员和车辆,制止影响安全的行为。

(3)每日检查站内设备设施的安全状况。

主要内容:①站内电器设备、照明设施状况;②油罐区的油罐口、量油口、卸油口、阀门等油罐附件及卸、输油管线等状况。③应急救援器材的数量、摆放位置。使其保持良好的工作状态,维修保养应急救援器材,保证其有效性。

(4)做好当班安全检查记录和隐患整改记录,与前后班安全员做好交接工作。

(5)熟悉本岗防火要求及措施,做到“四懂四会”。

加油站加油员安全职责

(1)在站(班)长的领导下,努力学习业务知识并做好当班加油工作。

(2)加油作业中严格执行操作规程,必须按规定着防静电工作服、防静电工作鞋,严禁违章作业。

(3)掌握加油机的性能特点和操作技能,并能判断和排除一般故障。

(4)负责本场所的安全监督管理,发现不安全因素和危及加油站安全的行为应立即停止加油并及时阻止和汇报。

(5)熟悉本岗位防火要求及措施,做到“四懂四会”。

(6)作业完毕清理现场,做好当班作业记录及交接班工作。

(7)有权拒绝不符合安全要求或违反规章制度的指挥。

加油站计量员安全职责

(1)计量人员必须持证上岗,严格执行各项安全管理制度和操作规程,保证加油站的安全经营。

(2)卸油作业时必须坚守岗位,防止跑冒油事故的发生。

(3)遇雷雨大风天气,应停止计量及卸油作业。

(4)卸油作业中,严禁用量油尺计量油罐。

(5)作业时严格遵守防爆防静电规定,上岗必须按规定着防静电工作服、防静电工作鞋。爆炸危险区域禁止使用非防爆器具。

(6)熟悉本岗位防火要求,做到“四懂四会”。

(7)严格执行交接班记录,做好现场交接和书面记录。

加油站质量员安全职责

1、协助站长做好加油站质量管理工作。

2、油品运输车辆到站卸油时,负责进行质量验收,判断油品是否与发货票相符,确认无误后方可卸车。

3、每周至少对油罐测一次水高;大雨、大雪后应随时测量水高,及时清除油罐中的积水,防止积水随油品流出等意外情况发生。

4、大雨、大雪天加油时,应注意检查出售油品的外观质量,发现问题应及时解决,不能解决的要立即上报。

5、对罐存油品定期进行检测。

6、负责对油罐每隔3~5年一次的清洗进行监督。

7、负责协调、处理顾客对油品质量的投诉,如无法解决问题应及时上报。

加油站记帐员安全职责

(1)熟悉站内规定的有关财务制度和财经纪律及加油站财务管理制度,规范操作,按照规章制度办事。

(2)现金、票证的结算工作要做到日结月清,及时填报各种报表,及时解交现金。正确反映商品流转情况,做到帐帐、帐物相符。

(3)熟悉本岗位安全防范知识,妥善保管本站现金、帐册、凭证、单据及有关印章。

(4)熟悉站内应急救援器材性能,并能进行操作扑救。

加油站开票员安全职责

(1)熟悉上级规定的有关财务制度和财经纪律及加油站现金、支票、油票、信用卡、发票等管理制度,规范操作,按照规章制度办事。

(2)熟悉加油站经营的商品标识、商品价格和收款、开票程序,快速、准确地收款、开票。

(3)认真做好本班加油员上缴的现金、支票、油票加油凭证的核对、汇总工作,核对其他商品的销售额,填制本班销售日报。

(4)妥善保管发票、现金、支票等,严防丢失、被盗。

(5)熟悉站内应急救援器材性能,并能进行操作扑救。

安全生产管理制度

安全例会制度

(1)安全生产工作会议,一般情况下每月召开一次,由站长主持。特殊情况下可随时召开。

(2)会议内容:分析加油站安全形势,传达上级安全会议精神,制定安全规章制度,研究处理涉及安全方面的事项。

(3)安全工作会议,一般情况下只有班组管理人员参加,必要时可适当扩大到员工。

(4)安全工作会议形成的决议要及时予以落实,落实情况要及时向站长反馈。

(5)安全工作会议要作好会议记录,必要时要形成文件,下发执行。

安全教育、培训制度

一、目的

为加强加油站员工安全培训教育工作,增强员工的安全意识和安全防护能力,特制定本制度。

二、内容

(一)安全教育培训工作计划

加油站安全管理人员负责制定《安全教育培训计划》

(二)安全教育培训内容

在制定培训计划时应当依据管理人员和从业人员的不同岗位制订相应的培训内容,主要内容应当包括:

1、安全生产法律、法规和规章;

2、安全生产规章制度和操作规程;

3、岗位安全操作技能及岗位存在的危险、危害因素;

4、安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识;

5、生产安全事故的防范意识和应急措施、自救互救知识;

6、生产安全事故案例;

7、其他应当具备的安全生产知识和技能。

(三)安全教育培训工作的执行

1、加油站的站长和安全生产管理人员

站长和安全管理人员接受具备相应资质的培训机构培训合格,具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力,取得相应的资质证书。

2、新上岗员工 对新上岗的员工要坚持“三级教育”。(1)加油站的一级教育由站长进行,1)加油站的安全情况及安全基本知识;

2)加油站安全生产规章制度和劳动纪律;

3)从业人员安全生产权利和义务;

4)有关事故案例

(2)二级教育由安全管理人员进行 1)工作环境及危险因素;

2)所从事工作可能遭受的职业伤害和伤亡事故;

3)所从事工作的安全职责、操作技能及强制性标准;

4)自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;

5)安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;

6)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;

(3)三级教育由班组长进行

1)岗位具体的安全操作规程;现场进行实际操作安全注意事项

2)岗位的安全与职业卫生注意事项。

(四)安全管理人员负责对人员安全培训情况进行档案工作,详细、准确记录培训考核情况。员工进行安全培训期间,加油站支付工资和必要的费用。

三、培训时间

1.站长和安全管理人员的培训时间由接受具备相应资质的培训机构制定。

2.新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时,每年接受再培训的时间不得少于20学时。

加油站值班制度

为了贯彻“安全第一,预防为主,全员动手,综合治理”的方针,强化加油站安全管理,确保安全管理,确保安全生产,特制定本制度。

(1)值班人员

加油站值班由站长和全体职工担任,每天晚上,必须保持2人以上,遇有重大节假日,特殊情况应随时调整值班人员。

(2)要求

1)当发生问题时,值班人员按加油站的管理制度、管理标准和危险化学品安全事故应急救援预案处理。

2)当发生重大事故或严重问题时,值班人员除按危险化学品安全事故应急救援预案处理及采取必要的措施外,并立即向有关领导报告。

3)节假日值班时,必须做好交接工作,双方签字交接。(3)值班纪律

1)值班人员必须按时到岗不得迟到。2)值班人员严禁酒后上岗及在岗饮酒。

3)值班人员不得撤离职班岗位,不得打扑克,下象棋,不得做与值班无关事情,否则给予相应处罚。安全检查与事故隐患整改管理制度

1.为加强安全检查,消除违章。要以岗位自查制度为基础,建立班组检查、站领导带队重点检查和群众性的检查等分级分类检查和问题整改制度。通过检查及时消除违章,清除隐患;对限于物质技术条件当时不能解决的问题,应当制定出防范措施,并订出整改计划,限期解决。

2.建立安全检查及隐患整改档案,每次检查的内容、结果、整改情况应记入档案,并由检查人员、复查人员签字。

3.安全检查主要包括以下内容:

(1)安全生产规章制度是否健全、完善;

(2)设备、设施是否处于正常的安全运行状态;

(3)有毒、有害等危险作业场所安全生产状况;

(4)从业人员是否具备相应的安全知识和操作技能。

(5)从业人员在工作中是否严格遵守安全生产规章制度和操作规程;

(6)发放配备的劳动防护用品是否符合国家标准或者行业标准,从业人员是否正确佩带;

(7)现场生产管理、指挥人员有无违章指挥、强令从业人员冒险作业行为;

(8)现场生产管理、指挥人员对从业人员的违章违纪行为是否及时发现和制止;

(9)危险源的检测监控情况;

(10)各类事故隐患;

(11)其他应当检查的安全生产事项。

4.安全检查的具体形式与内容(1)安全检查

1)加油站应认真贯彻“预防为主”的方针,坚持自检自查为主,上级主管监督检查相结合的原则,分级落实安全工作。检查采用日常、定期、不定期三种类型。

①日常检查是以加油站员工为主体的检查形式,由员工对经营现场进行安全检查,发现不安全问题尽快解决。

②定期检查一般包括周检查、月检查、季度检查、大检查和重大节日前检查。周检查由加油站负责人对加油设备、储罐、电气设备、应急救援器材、等进行检查,是否存在不安全隐患。月检查由站长负责组织,主要是对加油站安全生产工作进行全面检查以便发现问题,研究解决安全经营管理上存在的问题,把整改措施具体落实到人和整改时限,进行安全生产教育。季度检查是根据本地的气候环境特点有重点地检查。春秋检查以防雷、防静电、防火为重点,夏季检查以防台风、防雷、防汛为重点,冬季检查以防火、防爆为重点。重大节日检查的目的和要求除同月检查外重点落实加油站节假日期间防火、防盗、值班的组织安排工作。

③不定期检查是由站长本人不定期的进行安全检查。

2)安全检查内容:安全责任制落实情况、作业现场安全管理、设备技术状况、事故应急预案以及隐患整改情况等。做到明确检查路线、时间、内容及实施办法保证不漏检,检查到位。

3)加油站每周组织一次安全检查。检查人员要有高度的责任心,并有一定的专业技术知识。当班安全员应对作业现场监督,发现违章行为和不安全因素,有权制止或向安全监督管理部门反映。加油站每月、每季度、和重大节日前要对加油站进行安全生产检查,并上报安全监督管理部门。4)每次检查都要对上次检查出的隐患落实情况,进行审核,并记明隐患没有落实整改的原因,认真研究拿出处理意见,提出下一步要求。

5)每次检查结束后要做好总结,写好安全检查报告。认真填写检查记录。建立安全检查台帐,将每次检查结果登记在册,台帐保存期限为两年。

(2)事故隐患整改 1)事故隐患范围

①在油品接卸、储存、发放及施工检修过程中,有可能导致事故或危害发生的工艺、设备、管理手段和人员工作、生活设施等潜在危害。

②对职工健康可能有影响的环境污染和设施。③各种形式检查中查出的妨碍安全生产的各类问题。④有关部门提出的影响安全的各类问题。

2)安全检查中发现的问题和隐患,加油站能解决的,应限期抓紧整改;加油站无力解决的,应书面向上级主管部门报告,并同时采取有效的防范措施。

3)检查出的事故隐患,要制定整改计划,落实整改时间,整改责任人,整改所达到的标准。

4)事故隐患的排查和整改工作由站长负责,整改所需费用,报负责人批准。

5)隐患整改原则和要求 ①对隐患的整改要做到:

四亲自:站长亲自参加审定,亲自布置安排,亲自参加检查,亲自验收总结。

四定:定整改方案,定资金,定负责人,定整改期限。②在短期内无法整改的项目必须列出方案,纳入规划上报站长,并落实必要的防范措施,保证安全。

6)隐患整改管理

①对查出的各类事故隐患要建立档案,逐项登记,在隐患整改完成后,及时注销。

②发现重大隐患应及时上报站长,并做好防范措施,确保安全。防雷、防静电、电气设备管理制度

一、防雷、防静电管理

(1)按规定要求对防雷、防静电设备和接地装置进行检测。防雷装置检测应当每年一次,对爆炸危险环境场所的防雷装置应当每半年检测一次。

(2)所有防静电设备、测试仪表及防护用品,要定期检查、维修,并建立设备档案。

(3)经常检查加油枪胶管上的金属屏蔽线和机体之间的静电连接。1)加油站的下列设施设备应当设置防静电接地: a.金属油罐及其通气管; b.加油站工艺设备; c.输油管道及阀门;

前款所列设施设备设有防雷接地的可以不另做防静电接地。2)加油站设施设备的防静电接地应当符合下列要求:

a.防静电接地、防雷接地和电气设备接地可以共同设置,其接地电阻不应大于4欧姆,当各自单独设置接地装置时,防雷电接地装置不得大于10欧姆,保护电阻不应大于4欧姆,防静电接地装置的接地电阻不应大于100欧姆。

b.设施设备和车辆的防静电接地,不得使用链条类导体连线; c.防静电接地不得使用防直接雷引下线和电气工作零线; d.防静电接地的测量点位置不宜设在爆炸危险区域内;

e.设备、管道的法兰连接螺栓少于5根的,应当设置防静电跨接连线; f.检修设备、管道可能导致防静电接地系统断路时,应当预先设置临时性接地,检修完毕后及时恢复。3)加油站移动设备的防静电接地应当符合下列要求:

a.在爆炸危险场所作业的运油车辆,应当设置接地端板,作业前接好防静电接地,作业后待罐装油料达到规定的静置时间,方可拆除静电接地线;

b.移动设备的防静电接地线必须连接在作业场所的专用防静电接地点上,并不得采用缠绕等不可靠的连接方法;

c.移动设备的防静电接地连线应当采用铜芯软绞线,横截面积不得小于10平方毫米;

d.装卸油料的输油软管,应当使用耐油导静电软管,作业时软管两端的导静电钢(铜)丝必须与设备可靠连接并接地。

4)装卸易燃油品必须采取下列防静电措施: a.管口距罐底的高度不得大于0.2米;

b.收油作业中,严禁人工检尺、测温和采样,或者将其他物体插入油罐内;

c.罐内不得存有任何未接地的漂浮物;

d.汽车油罐车装卸油应当符合移动设备防静电接地的规定。严禁使用无内部缓冲档板的油罐运送油料。

5)向油桶、便携式容器灌装易燃油品的防静电应当符合下列要求: a.必须使用导静电的装油容器;

b.桶体、加油枪(嘴)计量设备必须静电接地; c.200升油桶的灌装时间不得少于1分钟。

6)人工检测罐内油面高度、油品温度和油品采样的防静电必须符合下列要求:

a.测量人员必须按照规定着装并消除人体静电; b.测温盒和采样器的绳索必须导静电,绳索末端与罐体应当可靠接地; c.钢卷检尺、测温盒绳、采样器绳进入油罐必须紧贴护板,轻落轻提。严禁使用化纤布擦拭检尺、测温盒和采样器。7)清洗设备、器具的防静电应当符合下列规定: a.严禁用汽油、苯等易燃品清洗设备、器具和地坪; b.严禁用压缩空气清扫储存易燃油品油罐;

c.严禁使用化纤、塑料、丝绸等容易产生静电的制品擦拭物体及设备; d.严禁在一个油罐内同时采用人工和机械设备两种清洗方法作业; e.清洗易燃油品储罐时,作业人员必须按照规定着装并消除人体静电。8)爆炸危险场所人员着装和导静电应当符合下列要求:

a.进入爆炸危险场所,应当穿着防静电服、棉布工作服和防静电鞋,不得穿着两件以上易产生静电的内衣和尼龙、腈纶袜子;

b.进入爆炸危险场所必须预先触摸人体消静电装置;

c.严禁在爆炸危险场所穿衣、脱衣、拍打服装以及梳头、打闹。爆炸危险场所的地坪不得涂刷绝缘油漆,或者铺设非导静电的橡胶板、塑料板和地毯等。

9)加油站防雷应当符合下列要求:

a.储油罐应当设置房雷接地装置,防雷接地电阻不得大于10欧姆,防雷接地与电气设备保护接地共用接地装置的,接地电阻不得大于4欧姆;且每半年检测一次。

b.建筑物、构筑物应当根据需要安装独立的避雷针或者避雷带; c.进入变(配)电室的高压电路应当安装与设备耐压水平相适应的过电压(电涌)保护器; d.信息系统配电线路的首、末端与电子器件连接时,应当装设与电子器件耐压水平相适应的过电压(电涌)保护器;

e.信息系统应当采用铠装电缆或者钢管配线,电缆金属外皮的两端或者保护钢管的两端均应当接地。

10)加油站每年春、秋季应当对防静电防雷接地装置进行维护保养,确保防静电防雷装置符合下列要求:

a.接闪器完好,无熔化,无折断,避雷器瓷套无裂缝、碰伤; b.明装导体完好,无锈蚀、机械损伤和折断,锈蚀截面不得减少30%; c.引下线距地2米至0.3米无破坏; d.接地测试断接点接触良好; e.防雷装置保护范围无缩小;

接地装置的接地电阻符合规定值,埋设周围情况良好。

二、电气设备管理制度

1.加油站应当按照防爆安全要求划分爆炸危险场所,建立防爆电气设备检查、保养、检修制度,并在储存区、卸油区、加油区、明显位置,设置“爆炸危险场所”标志牌。防爆电气设备的安装、接线、专业性检修必须由经过防爆技术培训档案(设备安装、试车、运行、检修、防爆降级、报废),统一分类编号,实行专人管理。

2.固定电气设备必须安装稳固,移动防爆灯等电气设备必须放置牢靠,防止外力碰撞、损伤。

3)加油站应当每月检查保养防爆电器设备,并符合下列要求: a.防爆电气设备整洁,部件齐全紧固,无松动、无损伤、无机械变形,场所清洁、无杂物和易燃物品; b.电缆进线装置密封可靠,空余接线孔封闭符合要求(密封钢板厚度不小于2毫米);

c.设备保护、联锁、检测、报警、接地等装置齐全完整; d.防爆灯具的防爆结构、保护罩保持完整;

e.接地端子接触良好,无松动、无折断、无腐蚀,铠装电缆的外绕钢带无断裂。

4)加油站每两年对防爆电气设备进行一次专业检修,检修主要包括下列内容:

a.维护后者更换防爆灯具灯泡(管)、熔断器和本安型设备的电源电池; b.清除设备灰尘、污垢和其他杂物,并对锈蚀处进行防腐处理; c.更换或者修理易损零部件和紧固件;

d.测试电机、电器和线路的绝缘电阻值,检查接地线并测试电阻值; e.补充或者更换设备润滑部位的润滑脂(油);

f.检查设备进出线口,更换损伤变形或者老化变质的密封圈; g.更换不合格电机轴承;

h.检查隔爆面,测量并调整隔爆间隙值; i.更换不合格的电缆和配线钢管;

j.更换已失灵或者报废的开关、按钮等防爆器件。

专业维护检查必须由防爆电气专职维护人员进行,难度较大的检修项目,可以请有关单位、生产企业或者有资质的维修单位检修。

5)加油站检查检修防爆电气设备应当注意下列事项:

a.日常检查中严禁打开设备的密封盒、接线盒、进线装置、隔离密封盒和观察窗等; b.在爆炸危险场所,禁止带电检修电气设备、线路、拆装防爆灯具和更换防爆灯泡、灯管;

c.应及时在断电处悬挂警告牌;

d.在爆炸危险场所使用非防爆测试仪表和非防爆工具,必须采取通风措施,使可燃气体浓度低于爆炸下限的40%;

e.禁止用水冲洗防爆电气设备;

f.检修现场的电源电缆线头应当进行防爆处理;

g.检修带有电容、电感、油气探测头等储能元件的防爆设备,必须按照规定放尽能量后方可作业;

h.检修过程中不得损伤防爆设备的隔爆面; i.紧固螺栓不得任意调换或者缺少;

j.仔细记录检修项目、内容、测试结果、零部件更换、缺陷处理等情况,并归档保存。电器线路的检查和管理制度

(1)加油站油罐区和加油场地所用的照明灯只可选用防护型和防爆型两种,防爆区域的电气线路应穿镀锌钢管保护,接头处使用防爆接线盒,弯曲处使用防爆型挠管。非防爆区可采用普通的电气线路及照明。

(2)加油站内一律不准拉临时线,安装照明线应按照电器安装有关规定进行,不得违章安装。

(3)加油站禁止使用电热炉、电饭煲、电熨斗等电器。

(4)电气设备停电后未断开时,应视为有电,不得触及设备的有电部分,以防突然送电。

(5)对电器线路进行日常维护时,不得带电操作,不得使用湿物品或可产生静电物品及金属物品对设备进行维护等工作。对电器设备进行电路部分的维修人员必须持证操作。

(6)当外线停电后:

1)当外线停电后,及时断开配电柜中外电总闸和加油站内主要设备及大负荷设备的电源开关(如:加油机、加油区照明、微机等)。按发电操作规程启动发电设备。

①启动发电机,当发电机输出电压到额定电压并确认电压稳定后打开发电机输出开关送电。

②将配电柜中的开关置于“发电”处对站内供电。③逐一开启设备开关。

④发电、供电过程中必须有专人监护。4)恢复外线供电。

当外线来电时断开加油站内各主要设备及大负荷设备的电源开关(如:加油机、加油区照明、微机等)。注意观察外电指示灯及电压表变化情况,确认电压稳定后,按操作规程恢复供电。

(7)更换熔断器,要严格按照规定选用熔丝,不得任意用其它金属丝代替。

(8)发电、供电过程中必须有专人监护。

用火、用电安全管理制度

一、用火安全管理制度(1)加油站内严禁烟火。

(2)上岗人员不准随身携带火柴、打火机、香烟等物品。

(3)因设备检修等情况必须动用明火时,要书面向主管部门报告,获得批准后,采取可靠安全的防护措施后方可施工。

(4)用燃气灶烧水做饭的加油站,要确定责任人对燃气灶进行管理,做到定点、定人、定措施。

(5)用锅炉取暖,一定要按照有关规定安装,要有专人负责检查管理。采用燃煤锅炉时,选用具有除尘功能的自然通风型锅炉,烟囱出口应高出屋顶2m以上,采用防止火星外逸的有效措施。

(6)未经主管部门批准,不得自行变更用火位置和扩大用火范围。(7)油站严禁在危险区域内使用明火、电加温器、电钻、砂轮等非防爆电器,以及进行其他可能产生火花的用火作业。

(8)加油站根据用火场所、部位的危险程度,分为一级用火、二级用火、三级用火。在油罐罐体、加油机、油(气)管道等储输油设备上的直接用火,为一级用火。在装卸油作业区、加油区、阀组井、管沟等危险场所实施用火作业,为二级用火。在储油区、作业区和加油站站区内除一级、二级用火范围以外的用火,为三级用火。

(9)加油站用火作业前,应当根据作业内容确定用火级别,向有关部门提出用火申请,说明用火理由、种类、地点、时间、项目、工作量、施工人员以及防火防护安全措施,填写《加油站用火作业审批表》。

(10)用火作业应当报批,未经批准,任何单位和个人不得在加油站内用火。

(11)油站用火作业应当按照下列程序和要求组织实施:

a.用火作业期间,站领导必须亲自组织,并指定现场用火安全监护员(安全监护员必须了解动火区域,熟悉工艺操作,设备状况,有较强的责任心,出现问题能正确处理,有应付突发事故的能力。)监护时必须配戴明显的标志,不得私自离开现场认真执行三不动火,属于一、二级用火的,请主管部门组织专家赴现场指导用火作业;

b.各类作业人员应当严守岗位,各司其职,特种作业人员必须具有特殊工种操作证。严格按照用火作业方案和操作规程实施和监督用火作业,及时掌握用火安全情况,发现异常,立即采取措施,防止发生事故;

c.收发、测量和加注油料期间,禁止用火;

d.在输油管道、油罐等设备上用火时,必须预先切断油源,并采取腾空、清洗和通风等安全措施,待达到用火条件后方可用火;

e.爆炸危险场所不得用火; f.作业现场必须备足应急器材;

g.施工结束,检查余火,清理用火现场,确认无隐患后方可撤离。

二、用电安全管理制度

(1)电气作业必须由经过专业培训、考试合格,持有电工特种作业资格证的人员进行。电气作业人员上岗,应按规定穿戴好劳动防护用品并正确使用符合安全要求的电气工具。

(2)变、配电房间必须制定运行规程、巡回检查制度,明确巡回检查路线,值班人员的职责应在规程制度中明确规定。(3)高压设备无论带电与否,值班人员不得单人移开或越过遮栏进行工作。若必须移开遮栏时,必须有监护人在场,并符合设备不停电检修安全距离要求。

(4)雷雨天气巡检室外设备时,巡检人员必须穿绝缘靴,并不得靠近避雷装置。

(5)在高压设备或大容量低压总盘上倒闸操作及在带电设备附近工作时,必须由两人进行,且由经验丰富的人员担任监护。

(6)在低压配电系统中,必须正确选择、安装、使用电流动作型漏电保护器,其运行管理从其规定。

(7)电气检修必须执行电气检修工作票制度,并明确工作票签发人、工作负责人(监护人)、工作许可人、操作人员责任。工作票必须经签发人签发,许可人许可,并办理许可手续后方可作业。

(8)不得在电气设备、供电线路上带电作业(无论高压或低压)。停电后,应在电源开关处上锁、拆下熔断器,并挂上“禁止合闸、有人工作”等标示牌,工作未结束或未得到许可,任何人不准随意拿下标示牌或送电。工作完毕并经复查无误后,由工作负责人将检修情况与值班人员做好交接后方可摘牌送电。

设备器材维护、管理制度

一、加油站储油罐维护安全管理制度

(1)油罐安装要成水平状态,倾斜比不得大于8%。

(2)油罐防腐保护层完好。直接埋入地下的油罐,投产三年以后,要注意检查防腐层。

(3)油罐罐体无严重变形,无渗漏。

(4)油罐清洗周期:轻质油罐不得超过三年,结合清洗,检查罐体腐蚀程度。罐壁4毫米的余厚小于2.5毫米,应停止使用。

(5)每个油罐都要有标明所装油品的明显标志,严防混油。

(6)油罐清洗,应委托具备相应资格的专业公司依相关规定作业,清洗公司专门须指定并设置现场安全主管于现场指挥监督作业。

(7)加油站埋地油罐以密闭机械清洗为原则,动力机械以采取气动式为原则,若采用电气机具则应为防爆型式并实施接地。

二、油罐附件

(1)入孔与油罐连接螺栓齐全、紧固。

(2)进出油管、量油口,入孔联接牢固,不渗漏件齐全。

(3)阀门保持启闭灵活,关闭严密,无渗漏现象。

(4)阻火器完好有效。通气管直径不小于50毫米;距地面高度不少于4米,且通气管的开口端应设有阻火器。

三、管线

(1)管线每一至二年进行一次强度试验。

(2)直接埋入地下的管线,投产五年后,每年要开挖检查,发现防腐层失效和渗漏时,及时维修。

四、加油机及附件

(1)加油机的计量误差不得大于于0.3%。(2)不得用水校验加油机,以防机件锈蚀。

(3)严寒季节要做好加油机的保暖工作,防止加油机内有水结冰。(4)加油机的机械磨损部位应经常加润滑油。

(5)加油机要定期检修,检查各个部位、零件的技术状况。检修周期:大修3年;中修1.5年;小修0.5年。

(6)加油胶管应能经受0.6MPa的试验压力,有足够的挠性,使用方

便。

(7)加油枪应启闭灵活,密封良好。

五、基本安全要求

(1)维护、检修应使用防爆型照明设备。

(2)进加油站区域内各类作业人员上岗时应穿防静电工作服,防静电工作鞋、袜;严禁穿带铁钉的鞋。严禁在爆炸危险场所穿脱衣服、帽子或类似物

(3)严禁在加油站吸烟及用明火照明。

(4)机械转动部件应保证润滑良好,及时加油并经常清除可燃污垢;(5)输送可燃液体的管道,应定期进行耐压试验;

(6)维修作业应使用防爆工具。严禁使用撞击易产生火花的工具。(7)定时检测地下油罐泄漏和人孔阴井油气浓度,确认无油料溢出。(8)人孔阴井内部不得积水或锈蚀,清除阴井内积水时,需使用防爆型电动设备或以手动为原则。

消防安全管理制度

(1)贯彻“预防为主,防消结合”的消防工作方针,把消防工作列入议事日程,经常分析消防工作的形势。

(2)每年组织一次防火安全教育,使全体员工掌握必要的防火和灭火技能

(3)定期开展防火安全检查,对发现的火灾隐患,及时通知责任部门,由责任部门按期完成整改,消除安全隐患。

(4)按照相关规定配置消防设施和消防器材,并定期组织检验、维修,确保消防设施和消防器材完好、有效。

(5)保证消防疏散通道、安全出口畅通。

(6)建筑工程的消防设计要经市公安消防机构审核合格,施工中所使用的建筑构件和建筑材料、装饰材料等的防火性能必须符合相关标准。

(7)存放易燃易爆物品场所要符合防火安全要求,严禁携带火种、打火机、手机进入防爆危险场所,严禁明火作业。

(8)电器设备、电气线路的采购和安装须符合有关消防要求。(9)发现火灾后应立即报告单位主要负责人,负责人必须立即组织力量扑救。必要时向邻近单位请求支援。

(10)根据《消防法》的要求,任何人发现火灾都应当立即报警。任何单位、个人都应当无偿为报警提供便利,不得阻拦报警。严禁谎报火警。

事故应急救援预案演练制度

1.指导思想

为提高救援人员的技术水平与救援队伍的整体能力,以便在事故的救援行动中,达到快速、有序、有效的效果。经常性地开展应急救援培训、训练或演习应成为救援队伍的一项重要的日常性工作。指导思想应以加强基础,突出重点,边练边战,逐步提高为原则。

2.基本任务

锻炼和提高队伍在突发事故情况下的快速抢险堵源、及时营救伤员、正确指导和帮助群众防护或撤离、有效消除危害后果、开展现场急救和伤员转送等应急救援技能和应急反应综合素质,有效降低事故危害,减少事故损失。

3.应急培训

制定培训计划,对应急救援系统各层次和岗位人员进行工作和任务分析,根据各岗位人员的职责,制定工作任务。

(1)岗位的总体目标;

(2)重要职责:按职责对工作全面说明;(3)任务:每项职责下要履行的各种任务;(4)任务说明:明确说明责任人该怎么做;(5)小组与个人:个人执行任务和小组执行任务。

要求应急人员了解和掌握如何识别危险、如何采取必要的应急措施、如何启动紧急警报系统、如何安全疏散人群、应急救援中常用的人工口对口呼吸和胸外按压法等基本操作,重点是火灾应急培训以及危险物质事故应急的培训,强调危险物质事故的不同应急水平和注意事项等内容。

4.应急救援训练与演习的目的

应急救援训练是指通过一定的方式来获得或提高应急救援技能。演习是指按一定程式所开展的救援模拟演练。目的是为提高应急救援技术水平与救援队伍的整体作战能力,以便在事故的救援行动中,达到快速、有序、有效的效果。

演习的目的是:验证应急预案的整体或关键性局部是否可能有效的付诸实施;验证预案在应对可能出现的各种意外情况方面所具备的适应性;找出预案可能需要进一步完善和修正的地方;确保建立和保持可靠的通信联络渠道;检查所有有关组织是否已经熟悉并履行了他们的职责;检查并提高应急救援的启动能力。

5.应急救援训练类型

应急训练的基本内容主要包括基础训练、专业训练、战术训练和自选科目训练四类。

(1)基础训练。基础训练是应急队伍的基本训练内容之一,是确保完成各种应急救援任务的前提基础。基础训练主要是指队列训练、体能训练、防护装备和通讯设备的使用训练等内容。训练的目的是应急人员具备良好的战斗意志和作风,熟练掌握个人防护装备的穿戴,通讯设备的使用等。

(2)专业训练。专业技术关系到应急队伍的实战水平,是顺利执行应急救援任务的关键,也是训练的重要内容。主要包括专业常识、堵源技术、抢运和清消,以及现场急救等技术。通过训练,救援队伍应具备一定的救援专业技术,有效地发挥救援作用。

(3)战术训练。战术训练是救援队伍综合训练的重要内容和各项专业技术的综合运用,提高救援队伍实践能力的必要措施。通过训练,使各级指挥员和救援人员具备良好的组织指挥能力和实际应变能力。

6.应急救援演习类型

演习分为全面演习、组合演习和单项演习。可在室外也可在室内进行。演习既可由公司单独进行,以指挥、通信联络为主要内容,也可由应急救援专业队伍进行演练。

(1)单项演习。是为了熟练掌握应急操作或完成某种特定任务所需的技能。是在完成对基本知识的学习以后才进行的。根据不同事故应急的特点,单项演习的大体内容有:

a.通信联络、通知、报告程序演练;

b.人员集中清点、装备及物资器材到位(装车)演练;

c.化学侦察动作演练:对事故发生区边界确认行动,对危害区边界变化情况时判定行动,对滞留区地点及危害程度侦察等;

e.防护行动演练:指导公众隐蔽与撤离,通道封锁与交通管制,疏散人员接待中心的建立,特殊人群的行动安排,保卫重要目标与街道巡逻的演练等;

(2)组合演习。是为了发展或检查应急组织之间及其与外部组织之间的相互协调性而进行的演习。主要演习可涉及各种组织,如化学监测、侦察与消毒去污之间的衔接;发放药物与公众撤离的联系;各机动侦察组之间的任务分工及协同方法的实际检验;扑灭火灾、消除堵塞、堵漏、关闭阀门等动作的相互配合练习等。

(3)全面演习。是应急预案内规定的所有任务单位或其中绝大多数单位参加的全面检查执行预案可能性的演习。主要目的是验证各应急救援组织的执行任务能力,检查他们之间相互协调能力,检验各类组织能否充分利用现有人力、物力来减小事故后果的严重度及确保公众的安全与健康。

7.编制演练方案

明确演练的课题、队伍、内容、范围、组织、评估和总结等。定期组织应急预案演练。组织相关人员开展应急处置、救援演练和专项演练。演练要从实战角度出发,切实提高应急救援能力,深入发动和依靠职工群众,普及运输安全知识和技能。

安全工作考评和奖惩制度

为了有效落实安全生产岗位责任制,实行安全与经济效益挂勾,调动员工安全生产的积极性,制定本制度。

(1)奖励:

1.全面完成上级下达的安全生产指标,落实安全生产岗位责任制,认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规及规章制度的。

2.对在生产中发现的重大事故隐患及时采取措施加以整改和预防及发现违章操作及时制止的。

3.安全生产管理台账齐全,记录准确的。4.在安全教育培训中工作突出的。

5.在安全管理工作及生产过程中做出突出贡献的。有以上一条即可根据成绩的大小给予适当奖励。

(2)处罚:根据谁主管谁负责,谁出问题谁承担的原则,对发生违章违纪造成损失的,按以下规定予以处罚。

1.违反操作规程及安全有关规定进行操作的,对直接领导处以100元罚款,对责任人处以50元罚款。

2.安全管理不健全或丢失的,视情节予以扣除奖金。

3.出现各类事故未按规定时间上报或故意隐瞒不报的,视情节予以处罚并予以通报。

4.对出现事故的责任人,按责任大小、情节轻重予以扣除奖金直至追究刑事责任。

特种作业人员管理制度

(1)本站特种作业人员指:电工。本单位无专业电工,当需要电工作业时,外聘当地有资质的电工进行作业。

(2)特种作业人员要选择综合素质较高,责任心强的人员担任。(3)特种作业人员要经过安监局或技术监督局培训,取得上岗证书后,方能上岗操作或作业。

(4)对特种作业人员实行档案管理,要将他们的上岗证书、工作状况、业绩考核记录在案。

(5)查看特种作业人员证书的有效年限,不使用电工证过期作废的电工作业。

岗位安全操作规程

一、根据加油站作业安全规范[AQ 3010-2007]的要求,为规范加油站作业,保障人民生命财产安全,制定本单位的岗位安全操作规程。

二、基本要求

加油站应按GB50156-2002《汽车加油加气站设计与施工规范》进行设计、施工,建成后经验收合格,并领取《危险化学品经营许可证》,方可投入经营。

(一)卸油作业基本要求 1.应具备密闭卸油的条件。2 防静电接地设施完好。油罐车车辆正常,防火防静电设施完备。4 卸油作业所需消防器材配备齐全。5 雷雨期间不得进行卸油作业。

(二)加油作业基本要求

1加油机运转时,电机和泵温度应保持正常,计量器和泵的轴封应无明显泄露,汽油加油流量不应大于60L/min。

2加油机机件应保持性能良好,油气分离器及过滤器应保持功能正常,排气管应畅通、无损,泵安全阀应保持压力正常。加油员在使用加油机前,应检查加油机运转是否正常及有无渗漏油品现象,并要保持加油机的整洁。

3加油岛上不得放置收录音机,电扇、延长线、冷藏设备等一般电器设备及其他杂物。

3有加油车辆进站时,加油人员应站在加油岛上以防被撞,作业人员避免穿过两车中间。

4客车进站加油时不得载有乘客。5禁止使用绝缘性容器加注汽油、煤油等。

(三)严格按照本单位制定的安全操作规程作业,不得违章作业。

劳动保护用品发放制度

(1)按照GB11651劳动防护用品配备标准以及有关规定,为员工配备符合国家标准、行业标准的劳保用品(如加油员、计量员、卸油人员必须发放防静电手套、防静电鞋、防静电服、防毒面具、耐油手套、耐油鞋、防油服等)。不得超过使用期限。

(2)生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品的专项经费。(3)生产经营单位不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。

(4)劳保用品必须采购有生产资质生产单位或经营单位,防止购置假冒伪劣品,起不到劳动保护作用。不得采购和使用无安全标志的特种劳动防护用品;购买的特种劳动防护用品须经本单位的安全生产技术部门或者管理人员检查验收。

(5)劳动保护采购及发放要进行登记。

(6)应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。(7)安全管理人员应定期检查保养劳动保护用品,及时补充保证发放。

安全生产投入保障制度

1.根据《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》财企〔2006〕478 号的要求,设立安全生产专项资金,以确保投入的有效实施。提取比例按照全年实际销售收入的4%提取;

2.主要负责人或者个人经营的投资人是保证安全生产资金投入的责任人,要确保本单位安全生产投入有效实施,做到安全资金专户储存,专人管理,专项使用。

3.安全投入专项资金要专款专用,主要用于以下几个方面: 安全生产资金投入专项用于下列安全生产事项:(1)安全技术措施工程建设;

(2)安全设备、设施和工艺的更新以及技术检测检验、改造和维护;(3)安全生产宣传、教育和培训;(4)劳动防护用品配备;(5)整改安全事故隐患;

(6)其他保障安全生产的事项。

建设项目安全管理制度

(1)建设项目“三同时”管理是指建设项目与安全工作同时设计、同时施工、同时验收投入使用。

(2)加油站为易燃易爆单位,设计前必须进行安全预评价,以此作为设计的依据。

(3)建设项目设计单位必须拥有设计资质。

(4)建设项目设计之后,必须经由消防部门审核,出具消防审核意见书后方可施工。

(5)建设项目的施工单位必须具有相应资质,建设所用物料应进行化验和检测,合格后方能使用,有关资料要记录并保存。

(6)项目建成后,要经由消防部门验收合格后方能投入使用。

(7)项目建设所需的特种设备,必须经拥有制造资质的厂家生产,并由厂家提供相关的资料。

(8)项目建设中的隐蔽工程,必须经质量监督部门检验合格后方能投入使用。

(9)项目建成后,必须经由安全生产监督管理部门验收合格后,方能正式进行生产。

危险化学品管理制度

加油站属于经营储存汽油、柴油等易燃液体的易燃易爆场所。为了确保加油站的安全经营,特制定本制度。

1、有关消防要求管理

易燃易爆危险化学品储存场所应符合GB50016-2006中4.2的要求。站内的汽油、柴油等基本属于罐装露天埋地设置。建筑物的耐火等级要求略。主要应注意与周边环境的安全间距及相互影响等客观因素。注意易燃易爆容器的检查检修,防止易燃易爆场所的易燃液体的泄漏、爆炸极限的形成等。油品的的管理如接卸、量油、加油等严格按照操作规程进行操作。避免因为违反操作规程而造成人为的火灾爆炸事故。

2、罐区内部管理

(1)制定完善的罐区检测管理制度、安全技术规程、安全操作法、事故预案并严格执行。

(2)制定具体的巡检要求,规范检查项目内容。(3)严格执行岗位巡检制度。

(4)雨季防火堤内积水,要及时排出,排出后立即关闭出水口。(5)罐区要有严格的人出入制度,严格的车辆及禁火管理制度。油品的采购管理:

⑴ 对诸家油品供应商,进行安全评估,以从具有资质的供应商中,筛选出信誉度最高、质量最稳定、价格可以承受、交货及时的供应商,作为自己的长期供应商;

⑵ 供应油必须抽取试样,严格检验合格,方能订货并发运;

⑶ 油品运输若需要跟车押运,押运员(须取得押运资格证书)在车启动

前,必须检查并确认拖链是否能可靠地导除静电;运输途中注意观察有无异常,若有异常,排除后才能继续前进;运输路线必须是当地交警指定的路线。油品的卸油管理:

⑴ 油品卸油前,必须首先检验油品的质量、计算油品的数量、核对油品的运输单,准确无误,才能卸油;

⑵ 严格按照《卸油操作规程》进行卸油; ⑶ 油品卸完后,必须进行登记,履行交接签字。5 油品的销售管理:

⑴诚实守信,售油保证质量且不短两。⑵ 售油必须严格按照《加油操作规程》进行; ⑶ 不赊账,确保货币的回笼;

⑷ 严格执行物价局批准的油品销售价格; ⑸ 遵守市场的法则,不搞不正当的竞争。

职业卫生管理制度

一、对可能发生急性中毒的有害作业场所,配备现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区;配备监测仪器及急救设备;实行作业许可登记制度。

二、对于职业病危害场所应制定应急预案,明确救援组织。一旦发生职业病危害事故,依据《职业病危害事故管理办法》进行处理。

三、对于超过国家职业卫生标准的作业场所,应当采用有效的职业病防护措施;对职业病防护设施定期进行检查维修,使防护设施处于良好的状态。

四、应及时发放符合国家防护要求的个人职业病防护用品。

五、对存在职业病危害的作业岗位,应当建立健全职业卫生防护的管理制度与操作规程。

六、应在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病危害的作业岗位,应在醒目位置,设置警示标识和中文警示说明。

七、应对从事有害作业人员进行防护知识、技能的培训,按照有害作业的性质、种类,确定培训内容、方式,并具体组织实施。

安全生产事故报告和调查处理制度

一、目的

为明确事故报告程序,确保及时上报安全事故,特制定本制度。

二、内容

(一)安全事故报告

1.事故报告要及时、准确、完整,不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。2.事故发生后,事故现场有关人员要立即向加油站负责人报告;加油站负责人接到报告后,应当立即启动相应的事故应急预案,采取有效措施,积极组织抢救,并对加油站各类重大危险源实施有效监控,防止事故扩大或者引发次生事故,最大限度地减少人员伤亡和财产损失。

3.发生事故时应当于1小时内向县级以上安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

4.事故上报时应当包括下列内容:

(1)事故发生单位以及事故发生的时间、地点、事故原因;

(2)事故现场控制情况,初步掌握的人员伤亡、直接经济损失等情况;

(3)可能造成的危害以及采取的措施;

(4)事故报告单位、报告人、批准人、报告时间及联系方式。

5.事故伤亡人数及直接经济损失情况发生变化的,应当及时补报

(二)安全事故调查处理

1.加油站安全管理人员应负责将事故详情、原因及责任人处理等编印成事故通报,组织全体职工进行学习,从中吸取教训,防止事故的再次发生。

2.在进行事故调查分析的基础上,加油站安全管理人员应根据事故调查报告中提出的事故预防措施建议,组织实施。

3.每起事故处理结案后,加油站安全管理人员应负责将事故调查处理资料收集整理后实施归档管理。

4.站长和安全管理人员依据事故调查报告中对责任人的处理意见和建议,进行处罚.46 加油站进出车辆、人员管理制度

(1)贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针及交通法规,进一点加强本站内部的交通安全管理,保证安全,减少交通违章和交通事故。根据《道路交通管理规定》、《机动车和机动车驾驶员管理办法》严格管理。

(2)加油站所属人员都要自觉遵章守纪,接受交通安全方面的宣传教育,遵守本站的交通安全制度,维护交通秩序,争做首都文明机动车驾驶员和文明市民。

(3)站内成立交通安全监督小组,对进出油站的车辆及人员进行安全登记,同时负责油站内交通安全的日常工作,并进行组织、实施、检查和监督交通安全工作的落实情况。

(4)加强加油站内的非机动车和行人的交通管理,做到自行车安全闸有效,行人走便道,自觉遵守交通信号和标志,提高安全意识和自我保护意识。

(5)要求进出站车辆限速5公里/小时,熄火加油,司机及车内人员严禁吸烟及接打手机等,任何车辆不得在站区内进行维修(车辆发生故障或溢油要推离现场),油罐车进站必须戴防火帽,卸油时要将加油机关闭方可卸油。

巡回检查制度

巡回检查制度是为保证发、供电设备的安全经济运行,值班人员必须按规定时间、内容及线路对设备进行巡回检查,以便随时掌握设备运行情况,采取必要措施将事故消灭在萌芽状态。操作人员应严格执行巡回检查制度作好巡回检查记录,发现异常情况应及时汇报和处理。为加强对设备的监视,及时了解和掌握设备运行情况,发现和消除事故隐患,保证设备正常运行,运行各岗位值班人员应严格执行本制度。值班人员应按专责分工和规定的检查路线和检查项目进行认真检查。3 巡回检查工作应由岗位值班人员或经考核合格正在实习的值班人员负责进行,在巡回检查中不应从事与检查无关的事情。各岗位值班人员在巡回检查时思想要集中,应根据检查标准和设备实际情况进行认真分析,确保巡回检查质量。检查人员应戴好安全帽,必要时应穿绝缘鞋和戴防高温手套,注意自我保护,确保巡检安全。当遇有雷、雨、大风、洪水、高温、严寒等恶劣天气,除进行正常巡回检查外,应加强重点检查。遇有运行方式变更、设备运行异常、设备过负荷或带病运行、备用设备故障或正在检修、新设备试运行等,应有目的的增加巡回检查次数,做到心中有数。巡回检查过程中发现的异常情况,应根据设备异常类别及时处理,如本班不能消除,应汇报站长,并尽可能采取措施防止缺陷扩大;对于危及人身及设备安全的紧急情况来不及汇报时,应根据运行规程的规定先处理后汇报。

第三篇:加油站三项制度

目录

安全生产岗位责任制...............................2

一、加油站站长岗位责任制.......................2

二、安全员岗位责任制...........................2

三、加油站加油员岗位责任制.....................3

四、加油站计量员岗位责任制.....................3

五、锅炉工岗位责任制.........................4 安全生产管理制度.................................4

一、安全生产投入保障制度.......................4

二、建设项目安全管理制度.......................5

三、安全设施、设备管理和检修、维修制度.........6

四、生产经营场所安全管理制度...................8

五、消防安全管理制度...........................9

六、职业卫生安全管理制度......................10

七、劳动防护用品发放和管理制度................10

八、安全生产检查及事故隐患排查整改制度........11

九、安全生产奖惩制度..........................13

十、安全教育培训制度..........................15

十一、特种作业人员管理制度....................17

十二、安全生产会议管理制度....................18

十三、事故隐患奖惩制度........................19

十四、隐患报告和举报奖励制度..................21

十五、隐患排查登记和消除报告制度..............22

十六、隐患排查责任制度......................22

十七、事故隐患排查整改管理制度...............23

十八、事故报告及调查处理制度..................24

十九、隐患排查治理资金使用制度................26

二十、职业危害防治责任制度....................27 二

十一、职业危害告知制度......................30 二

十二、职业危害申报制度......................31 二

十三、职业卫生宣传教育培训制度..............32 二

十四、职业危害防护设施维护检修制度.........33 二

十五、从业人员防护用品管理制度.............34 二

十六、职业危害日常监测管理制度.............35 二

十七、职业危害排查治理制度.................36 二

十八、从业人员职业卫生监护档案管理制度.....38 二

十九、安全文化建设制度....................39 三

十、其他保障安全生产的规章制度.............40 岗位安全操作规程................................48

一、加油员安全操作规程......................48

二、接卸油安全操作规程......................49

三、人工计量安全操作规程....................49

四、巡检岗位操作规程........................50

安全生产岗位责任制

一、加油站站长岗位责任制

1、站长对本站的安全生产全面负责。

2、认真贯彻执行国家和企业的安全生产法令、法规、指示和有关规章制度,把职业安全卫生列入工作重要决策日程,做好“四同时”,即企业单位的各级领导人在管理生产的同时,必须负责安全管理工作,认真贯彻执行国家有关劳动保护的法令和制度,在计划布臵、检查、总结、评比安全工作。

3、树立“安全第一”的思想,落实加油站的各项安全管理制度。

4、抓好职工的劳动纪律、消防安全,安全知识的教育。五)每月组织一次安全检查,落实隐患整改,确保加油站安全生产无事故。

5、掌握加油站的经营状况,负责协调处理工作中出现的各种问题。

6、掌握加油站的主要设备,熟悉其性能,了解工艺流程,做到正确指挥。

7、对加油站发生的事故及时报告和处理,坚持“四不放过”原则。

二、安全员岗位责任制

1、负责本站的安全管理工作,严格执行安全生产规章

制度,检查制止影响安全的行为。

2、定期检查站内的设备、设施的安全状况,保持良好的工作状态,定期维保消防器材,保证其有效性。

3、做好安全检查记录和隐患整改记录。

4、搞好本站的卫生工作,保持工作环境整洁。

三、加油站加油员岗位责任制

1、在站长的领导下,做好当班的工作。

2、在加油工作中严格执行操作规程,严禁违章作业。

3、掌握加油机的性能特点和操作技能,并能判断排除一般故障。

4、负责本场所的安全监督管理,发现不安全因素和危及安全的行为及时阻止和汇报。

5、熟悉本岗位防火要求及措施,做到“四懂四会”。

6、作业完毕及时清理现场,做好当班作业记录及交接班工作。

四、加油站计量员岗位责任制

1、计量员必须持证上岗,严格执行各项安全制度和操作规程,保证加油站的安全经营。

2、卸油作业时必须坚守岗位,防止跑冒事故的发生。

3、雷雨大风天气,应当停止计量有卸油作业。

4、卸油作业时,严禁用量油尺计量油罐。

5、作业时严格遵守防爆防静电规定,上岗须按规定着

装,爆炸危险区域严禁使用非防爆器具。

6、熟悉本岗位防火要求及措施,做到“四懂四会”。

7、严格执行交接班记录,做好现场交接和书面记录。

五、锅炉工岗位责任制

1、认真执行安全生产法规、法令及各项安全制度。

2、熟练掌握设备性能,严格执行操作规程、安全规程。

3、严格按照锅炉运行技术管理规定操作。

4、严格执行巡回检查制度,对巡回检查的内容要详细记录。

5、当发现设备有异常情况应立即报告,简单的故障找维修工及时排除,如有可能造成重大事故时应立即停炉,报告上级领导采取处理措施,蒸汽锅炉内严重缺水或无水时严禁加水。

6、上班时间严格遵守“十不准”。

7、爱护设备精心保养,经常保持设备和工作场所卫生清洁,做到文明生产。

8、不违章作业、并劝阻他人违章作业,有权拒绝违章作业指令。

9、做好各项记录,交接班必须交接安全情况。

安全生产管理制度

一、安全生产投入保障制度

按照国家有关规定建立稳定的安全投入和资金渠道,站

长要确保本单位安全生产投入有效实施,做到安全资金专户储存,专人管理、专项使用。

1、对必须的安全设施、设备进行购臵、更新、改造、维修,加大安全投入。

2、有充足的资金准备,保障安全投入工作。

3、安全生产管理人员提出的合理化建议,对于需要投入安全设施的意见,要及时论证,确保有效投入。

4、对上级有关部门的安全投入要求要及时组织落实,达到要求标准。

5、加大安全宣传力度,利用报刊、杂志、板报等阅读形式加强宣传,积极开展安全经营教育运动,提高职工安全经营意识。

二、建设项目安全管理制度

1、建设项目设计公司在编制项目设计文件时,应同时编制安全设施的设计文件。

2、正在生产经营的在编制建设项目投资计划和财务计划时,应将安全设施所需投资一并纳入计划,同时编报。

3、需要报经上级部门批准的建设项目,在报批时,应当同时报送安全设施设计文件。

4、建设项目施工的公司应严格按照安全设施的施工图纸和设计要求施工。

5、在生产设备调试阶段,应同时对安全设施进行调试

和考核,对其效果做出评价。

6、建设项目预验收,应同时对安全设施进行验收。

7、安全设施应当与主体工程同时投入生产和使用。

8、严格贯彻“三同时”规定。新建、改建、扩建工程项目,严格做到安全技术措施项目与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。采用新技术、新设备,相应的安全技术措施项目按“三同时‘原则同时完善。

三、安全设施、设备管理和检修、维修制度

1、为加强单位储存设施、设备的安全管理工作、保护劳动者在使用过程中的人身安全,促进单位的稳定繁荣发展,根据有关设备设施的法律、法规和相关规定,结合本公司实际情况制定本制度。

2、单位的设备设施安全管理由安全管理部门负责,工作中必须贯彻“安全第一、预防为主”的方针,严格按照操作规程操作。各级负责人应对影响安全的设备设施做好维护、操作和维修工作。对于防爆装臵、电气设备及静电防护设施等要加强管理,做好日常保养和维护,定期检查、维修,保证其在任何情况下处于正常运行状态。

3、设备设施检修工作人员必须经安全教育和设备设施操作规程培训考核合格后持证上岗,未取得安全作业证的员工不准独立作业。特殊工种如电工,必须持有国家电工上岗作业。操作人员必须以严谨的态度维修、维护好相关设备设

施,不得违章作业,对违反安全管理制度和安全操作规程而造成事故的责任者,单位将给予严肃处理。

4、设备设施检修工作人员应负责储存设施以及安全装臵、防护装臵备品备件和易损坏的合理储备,及时解决运行中出现的故障及防范措施方案,出现问题,应及时排除,严禁带病运行。安全管理部门负责此项工作的检查监督工作。

5、安全管理部门应设臵专人每月至少一次对储存设施以及安全装臵、防护装臵进行检查,发现异常以及过期使用的,应立即通知有关人员检修或送检。以确保证安全运行。

6、维修工人应明确分工,对分工负责下的设备设施,负有检修、维护、保养等质量责任,立体作业和进入罐槽内作业必须有专人监护,并应由抢救后备措施。

7、操作人员上岗前,必须按规定穿戴个人防护用品,对分管范围内的设备设施检修时,不得擅自离开岗位,或将工作交与他人代管。

8、工作安全电压,一般情况需24V,潮湿地点应用12V电压。

9、不准在电气设备、供电线路上带电作业(无论高压或低压),停电后,应在电源开关外上锁和拆下熔断器,同时悬挂“禁止合闸、有人工作”、“禁止开启”等警示牌,工作未结束或未得到许可,任何人不准随意拿掉标示牌或送电。

10、电气设备检修前,应向有关人员清楚说明安全措施和注意事项,严格执行有关电气操作的安全规程。必须带电作业时,要有严密的组织措施和可靠的安全技术措施,在有带电作业实践经验人员的监护下,由熟练的电工进行操作。

11、停电、放电、验电和检修作业,必须由负责人指派有实践经验的人员担任监护,否则不准进行作业。

12、在现场检修时,不使用产生冲击火花的工具,不使用非防爆型的仪表、灯具等,在作业时易选用不产生碰撞火花的工具。

13、对于避雷装臵设施,除定期检查外,还需要在每年雨季前作检查,特殊情况时,应进行临时性检查。

14、不得使用易燃易爆液体擦洗设备,检修时发现不安全隐患,必须及时整改处臵,作业现场发生伤亡或事故是应保护好现场、立即组织抢救伤员并及时向有关领导和部门报告。

15、设备设施检修人员应严格执行安全检查制度,每日实验巡检,且每周大检查不少于一次。管理部每月应组织进行至少两次设备设施全面检修活动,各日常管理责任部门实行班前、班中、班后检查制度,做好每日自查工作;特殊设备应加大检修频率。

四、生产经营场所安全管理制度

1、站内严禁烟火。

2、严禁向汽车的汽化器及塑料桶内加注汽油。

3、所有机动车辆均须熄火加油。摩托车、轻骑、拖拉机等进站前要熄火并不得在站内发动。

4、严禁在加油站内敲打铁器、检修车辆、接打手机。

5、严禁携带一切危险品入站。

6、加油站内严禁闲杂人员随意出入和逗留。

7、高强电闪、雷击和雷击频繁时,停止加油。

五、消防安全管理制度

1、油罐车进入站内卸油,应采取安全防火防爆措施。其他机动车辆不得驶入罐区。凡必须进入该区域的机动车辆,应配装阻火器或采取其他安全措施。并根据汽油、柴油的危险特性,配臵相应的消防设备、器材,并做好日常管理和维护工作,确保各种消防设备设施在任何情况下处于正常使用状态。

2、严禁使用汽油等易燃液体擦洗机动车辆、设备设施、地坪和衣服等。

3、站内罐区为重点监控危险目标,操作人员发现火种、火源等火险隐患或接到自动监测和火灾报警系统等报警后除应立即实施消除火种和扑救外,还应立即报告站长,或直接报警。报警时应讲明具体方位和现场情况。

4、站长、安全责任人接到报告后应立即组织相关责任人员赶到现场,并采取如下措施:

1)经查明是误报警,应立即消除警报,并将情况通报相关人员,由安全消防部门人员到现场查明原因,消除故障。

2)确认为火灾等事故发生,应立即组织实施救援,同时启动单位《危险化学品事故应急救援预案》,按相关规定进行处臵。

六、职业卫生安全管理制度

职业卫生工作坚持“预防为主,防治结合,分类管理,综合治理”的方针,实行“公司监督、部门负责、分级管理,定期考核”的管理体制。对从事接触职业病危害因素的作业人员进行上岗前、在岗期间、离岗和退休职业健康检查,不得安排未进行健康检查的人员从事接触职业病危害作业,不得安排有职业禁忌证者从事禁忌的工作。

七、劳动防护用品发放和管理制度

1、劳动防护用品的发放、管理设专人负责、明确分工,在核实各岗位人员数量以及所需防护用品数量时,由办公室负责采购、保管、发放和回收。

2、在采购劳动防护用品时,应按国家规定检查验收,凡未经技术鉴定,无“产品合格证书”和“产品检验证”的一律不得采购使用。库存劳动防护用品要定期检验,对已失去安全效能的应停止使用。

3、专管人员(安全员)将员工领取的劳保用品建立档案。

4、脱岗调离岗位的人员,停止发放劳保用品,安全教育培训期间,不发劳保用品。

5、单位内部调动工作的,从第二个月起停止发放原劳保用品,另按所在工作岗位领取规定的劳保用品。

6、对调离本单位的员工,应到办公室办理劳保用品退回手续。

7、新招员工,应持“安全教育培训证”到办公室办理岗位所需劳保用品。

8、规定外的劳保用品,因特殊情况需要,应提前提出书面申请,报经理审批,方可实施。

9、职工在劳动工作时,必须按规定佩带劳保用品,对不按国家规定使用劳保用品者,应视不同情况,对其进行批评教育和实行经济责任制考核。

八、安全生产检查及事故隐患排查整改制度

(一)安全检查制度

1、单位全面安全检查,由站长亲自负责,具体负责的安全管理部门及各有关部门负责人共同组织进行,每月至少一次。安全管理部门应定期、不定期的组织专业安全检查,每月不少于两次。专业安全检查,包括对危险化学品、电器装臵设施、防火防爆设备设施和房屋建筑等进行检查。安全管理员则每天不少于4次的巡回安全检查。

2、部门安全检查,由部门负责人组织有关人员进行,每周1次。

3、各部门自查,由各级主管负责组织,每天至少进行3次(班前、班中、下班前)自查。一线员工必须严格履行交接班检查和班中巡回检查,认真填写本岗位安全检查纪录,发现问题应及时处理,有异常现象必须立即上报部门负责人和有关领导,不得缓报、瞒报、漏报。

4、对危险化学品储存场所,实行24小时巡回检查制度,由相关负责人安排早、中、晚至少三次巡查,应认真检查储存场所内和四周有无明火和不安全隐患,严格做好交接班、值班巡查记录等各项纪录。

5、周六日、节假日按单位日间、夜间值班表轮流值班,当班人员应做好值班记录,夜间应轮值巡查,发现问题应及时上报有关领导和主管人员,立即采取相应措施。不得空岗、脱岗、睡岗,由总经理、分管领导及各部门负责人实行查岗制度。

6、检查主要内容:

1)检查本单位各项安全管理制度和规定、规程的执行情况。

2)检查机电设备、危险化学品、电器装臵、起重设备、经营性建筑、运输车辆及防火、防爆、安全设备设施和消防、防护器具的可靠性及有效性等。

3)根据单位情况、特点及季节变化,加强夏、冬季节的预防性检查。

(二)、事故隐患整改制度

1、事故隐患整改范围:

1)整顿和消除危及人身伤亡、火灾、爆炸的事故隐患。2)改善和配套防止事故扩大的措施。

3)改善劳动环境和工业卫生条件,防止职业危害和职业病发生。

4)所在地政府部门提出的重大事故隐患。

2、事故隐患按危险及危害程度,划分一般和重大事故隐患。凡事故隐患可能导致经济损失或人员伤亡构成重大事故的,按重大事故隐患上报地方政府管理部门,全部整改。

3、加强对事故隐患的管理,做到及时解决: 1)对各类事故要逐项登记,建立档案。

2)对各类事故隐患整改,要做到“三定”(即定整改方案、定项目负责人、定整改期限)。

3)对一时不能整改的事故隐患,要采取可靠的临时措施,加强监护。

4、领导对重大事故隐患的整改要全面负责,做到“四亲自”(亲自参加项目审定、亲自布臵安排、亲自参加检查、亲自验收总结)。

九、安全生产奖惩制度

符合下列条件之一者给予奖励:

1、全面落实安全责任目标,单位事故指标得到有效控

制,经考核成绩优异者。

2、在安全竞赛等专项活动中取得突出成绩者。

3、工作一贯积极,严格执行安全规章制度,在制止和纠正违章作业、违章指挥上坚持原则,在安全经营活动中成绩显著,作出特出贡献者。

4、精心操作,认真巡检,及时发现和消除事故隐患成绩显著者。

5、在实现安全经营和改善劳动条件中,推行现代化安全管理方法,进行技术改进,有发明创造,为安全经营工作作出特出贡献者。

6、避免重大事故,火灾事故抢救中处理果断,奋勇抢救人员和企业财产,防止事故扩大,减少事故损失贡献突出者。

7、在重大事故隐患项目整改治理工作中尽职尽责,措施得力,成绩突出者。

奖励办法

1、通报表扬

2、物质奖励(奖金、奖品)

对违反安全管理规章制度的人员有下列突出问题,给予经济处罚或行政处分。

1、严禁酒后上岗,违者责令停止工作,停工期间按旷工处理,并追究分管领导责任。

2、严禁在经营储存区域内吸烟,违者罚款50元,是领导干部的免去或解聘领导职务。

3、违反防火、动火管理规定,造成火灾事故,根据火灾造成的损失大小扣责任单位领导和责任人月综合奖10-20%。

4、操作人员、设备维修人员应严格按操作规程进行,违章作业者罚款100元。

十、安全教育培训制度

目的 :为积极开展安全教育,不断提升加油站管理人员和职工的安全意识,提高企业的管理水平,保证加油站的安全经营,现根据有关安全法规、标准规范和单位实际情况制定本制度。

范围:本制度适用于加油站全体员工。教育培训及考核:

1、日常教育,各级领导和各部门应对员工进行经常性的安全思想、安全知识和遵章守纪等教育,增强员工的安全意识和法制观念,应对安全教育中出现的新问题及时进行研究。安全管理部门应定期统一组织单位安全管理人员进行安全管理相关知识学习和培训,并利用案例、宣传图(画)、多媒体等进行安全教育、宣传。单位每月开展有主题的员工安全教育活动一次,安全管理部门每周召开部门安全学习例会一次。

2、岗位培训及考核,单位综合办公室负责各类人员上岗前知识考核工作的组织和实施,经考试成绩合格者,方可上岗。考试成绩记录存档。安全消防人员除应参加常用安全消防知识学习外,还应经过危险化学品安全消防工作的专门教育培训,掌握并熟悉各区域经营的化学危险品的种类、特性、事故的处理程序及方法,经培训、考核合格后持证上岗。在单位内从事危险化学品(汽油、柴油等)装卸等工作人员(包括临时人员),由单位安全管理部门负责定期对其进行包括危险化学品安全消防常识、安全操作规程和规章制度等方面的培训,随时参加单位组织的专项教育培训活动,经单位培训考核合格后获取安全作业证后方可上岗,以确保其按有关规定进行正确操作。

3、安全教育基本内容,学习国家、行业危险化学品安全管理方面的法律、法规、文件、规定以及本单位的相关管理制度,明确安全经营活动的目的、任务及重要意义。学习有关危险化学品经营单位规定,进行专业工种安全技术训练。了解本站危化品经营特点,学习危化品经营单位有关安全管理规定。学习安全防火、防爆等方面的基本知识,熟悉各种防护用品的性质和使用方法,提高自我防护能力。学习安全管理经营,进行典型事故安全分析,汲取经验教育,提高预防、处理火灾及各类事故的能力。

十一、特种作业人员管理制度

电工

1、熟悉并掌握有关安全用电的法规、标准、条例等,有权对违反安全用电的行为进行制止。

2、熟悉本站电气设备的工作原理和技术性能,正确使用设备,做到熟练操作,按规定检查、保养设备,使设备随时处于完好状态。

3、对站内所有防雷、防静电设施按规定报请有关部门进行定期测试,有不符合规定要求的,要立即采取措施,不留后患。

4、要持证上岗,对专用工具定期检测,对常用工具加强管理,不得丢失。

5、对电气设备的运行、检查、测试、维修和保养等做好记录。

油罐车司机

1、严格遵守油站的各项管理规定,在岗不吸烟,不喝酒。

2、听从领导分配,服从计划员调度,及时按计划进油,保证供应,不断油。

3、拉油过程中严格遵守交通规则,不开快车,不抢行,礼让“三先”,不载非工作人员行车。

4、拉油时要严格遵守石化厂的各项规定,不得弄虚作

假,不得干私活,不得擅自开启油罐铅封。

5、严格按规定熄火输油,安全正确地对接输油管口,不得输错油号,输油过程中,未输完油不得离开现场。

6、输完油后,无其他安排,油车必须停放在指定地点,未经领导同意不得擅自把油车开出站外,本人不得随意离站外出。

7、负责油罐库区周转的环境卫生,及时清扫,切实做到无草杂物。

锅炉工

1、锅炉工必须经当地劳动部门考核批准,持司炉证方可独立操作。

2、掌握锅炉房内设备的性能,操作方法,认真遵守岗位安全操作规程。

3、遵守劳动纪律,坚守工作岗位。

4、值班期间保证锅炉正常运行,注意节约燃料,保证取暖。

5、交接班时,要按规定检查机械、仪表等设备,并做好运行记录和交接班记录。

6、负责锅炉房内外卫生和防火工作。

十二、安全生产会议管理制度

1、每月进行一次安全例会制度。

2、要求全体成员和无特殊情况必须在周一上午按时参

加会议。

3、会议中站长总结一月来的安全生产情况,提出存在的问题和隐患以及解决问题的办法或措施。

4、对出现的事故进行分析,提出事故的根本原因以及接受的教训,并提出处理意见。

5、在广泛听取大家意见的基础上,由站长进行综合性发言,并对安全生产做出有关决策。

十三、事故隐患奖惩制度

1、根据国务院颁发的《企业职工奖惩条例》的有关规定,结合公司的实际,为增强员工的安全意识,鼓励员工积极参加企业的事故隐患排查活动中去,维护企业正常生产,不断促进企业安全工作的发展,特制定事故隐患奖惩制度。

2、本公司制定故隐患奖惩制度,必须执行国家的有关法律、法规所规定的原则,防止在执行过程中,出现不负责任,相互推诿的行为。

3、对于员工由下列行为的要予以行政处分或经济处罚(1)在生产过程中,发现重大安全隐患不及时上报的因不及时上报而造成重大经济损失的,给予除名解除劳动合同的处理。

(2)在生产过程中,发现安全隐患不及时上报的,不及时采取办法处理,给企业造成经济损失的,根据损失情况予以经济处罚。

(3)在生产过程中,发现安全隐患不及时上报的,而在没有进行任何防护措施的情况下盲目处理,造成人员伤亡或其他损失的,根据损失情况予以经济处罚。

(4)在生产过程中,发现重大安全隐患上报后,而没有及时进行安全防范措施,在没有及时组织进行整改的,而给企业造成损失的,根据损失情况予以经济处罚。

(5)在生产过程中,发现事故隐患而隐瞒不报的或自行处理而造成损失的。

4、对有下列表现之一的员工给予奖励

(1)在日常生产过程中,由于巡回检查落实到位,对事故隐患发现早上报,并视隐患情况进行及时处理的。

(2)在发现重大隐患或直接威胁员工安全的隐患,及时上报并积极组织人员撤离,在落实好安全防护措施的情况下,积极排除隐患的。

(3)在日常生产过程中,责任心强,安全意识高,及时把各类事故消灭在萌芽中,而多次发现事故隐患及时上报及时采取有效措施,给企业创造经济效益的。

5、对员工的奖励形式采取一次性奖金方式,一次性奖金由所在主管部门负责人提申公司批准,最低款额100元/人,最高不限。

6、给予员工处罚的必须事实清楚,允许受处分造成损失的员工进行在本单位申辩,不服从处理的由单位给予上报

主管部门核实处理。

十四、隐患报告和举报奖励制度

为加强安全生产监督管理,及时发现和整治安全生产隐患,防止和减少安全生产事故,保障人民群众的生命和财产那安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规的有关规定,结合本公司实际,制定本制度。

1、任何员工对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向公司安委会和其他负有相应职责的部门报告或举报。

2、建立安全生产隐患举报奖励制度,对举报安全生产隐患或者安全生产违法行为的有功人员,按照本办法的规定予以奖励。

3、安全身材隐患举报奖励资金应当单独核算,专款专用。

4、安全生产举报受理范围:

1、人员、环境、设施、设备存在不安全因素,可能导致事故发生,造成人员伤亡和重大财产损失的。

2、经营、运输、存储、使用危险物品或处臵废弃危险物违反有关法律、法规和国家及行业标准,可能造成人员伤亡和财产损失的。

3、发生职工伤亡事故隐瞒不报的。

4、其他危及社会、企业安全生产,可能导致事故发生并造成人员伤亡和重大财产损失的。

5、安全生产隐患举报实行实名举报,举报人应当将安全生产隐患的地点、时间、性质、可能存在的危害和举报人

姓名、联系方式等内容叙述清楚。

6、对查证属实的安全生产隐患举报,由安委会对安全生产第一举报人予以奖励,奖励金额按照隐患危害程度等级确定;对经公司安全生产专家组鉴定为季度危险,可能造成重大损失和伤亡的安全生产隐患,给予举报人1000元以上-5000元以下的奖励;其他举报给予100元以上,1000元以下的奖励。

十五、隐患排查登记和消除报告制度

隐患排查登记和消除报告制度是隐患排查治理的重要内容,做好隐患排查登记和消除报告工作是每个部门应作的项目。如何做好这项工作是关系到各项隐患排查情况落实的关键,因此制定本制度。

1、在组织隐患排查时,对所发现的隐患内容必须进行逐个登记,登记的内容要真实准确,并规定登记好整改落实的时间及整改责任人。

2、对各类安全隐患的登记要按有关规定进行保存,同时对隐患排查治理的资金的使用,项目责任人和采取的具体措施进行登记。

3、各类隐患记录要清楚准确,杜绝弄虚作假行为,同时各项记录要有责任人签字。

十六、隐患排查责任制度

为了更好的把安全生产工作落实到实处,加快企业在安

全生产管理上进步,杜绝各类安全事故的发生,切实落实好安全隐患排查责任的力度,特制定本制度。

1、建立健全各项操作规程及隐患排查制度,把隐患排查工作列入重要工作日程中,认真贯彻执行隐患排查制度,实行责任追究制。

2、实行隐患排查责任问责制,站长为第一责任人,全面负责各项隐患排查工作,并组织有关人员对所管辖的责任区进行隐患排查工作,监督检查隐患排查结果的落实情况。

3、4、实行隐患排查责任追究制度,对不按时组织隐患排查工作,未及时发现重大安全隐患及其他隐患的,隐瞒不报的或弄虚作假的玩忽职守者,根据情节轻重给予严肃处理。

5、认真贯彻落实隐患排查治理制度,对本部门辖区内发现的各类安全隐患,必须认真落实好安全防护措施。

6、认真做好隐患排查登记存档工作,对每次排查的结果进行登记存档。

十七、事故隐患排查整改管理制度

1、事故隐患排查

对各类事故隐患组织定期、不定期的排查,掌握隐患的存在、分布情况,分析产生隐患的原因。配合上级安全生产管理部门依据有关法律法规、标准对事故隐患进行检查。

2、隐患排查的主要内容

查各级各类人员安全责任的落实情况。查重大危险源、重要危险源和重点管理部位的控制情况和应急措施的落实情况。查安全教育情况,落实安全教育、培训的效果。查设备设施是否符合国家有关法律法规、标准情况。按“谁主管、谁负责”原则,查相关方的安全管理情况。

3、事故隐患的整改

对可以立即整改的事故隐患,落实整改责任人和整改期限,并督促检查整改情况。对于需要较大投资的事故隐患整改项目,报上级领导和管理部门。对短时间内难以立即整改的事故隐患,单位应采取防范、监控措施,确保过渡期内的安全。

4、事故隐患上报

每月对所属生产经营现场、人员、设备设施进行排查,将查出的事故隐患用规定的表格填好后上报给站长。

十八、事故报告及调查处理制度

1、单位发生事故后,事故现场人员应立即向上级报告。轻伤事故报至单位安全管理部门。重伤、死亡和造成较大经济损失的事故报至负责人。

2、对正在发生的事故,当事人或发现人应直接或逐级上报主管负责人,火灾事故应先报火警,同时利用现场消防器材进行灭火扑救工作;发生人员伤亡或中毒事故,应在保护现场的同时迅速抢救受伤或中毒人员,并及时拨打120请

求医疗救护,防止事故扩大化。

3、单位负责人在接到重伤、死亡和直接经济损失50万元及以上事故报告后,应立即报告区政府安全生产监督管理局。

4、上报内容包括:事故发生的时间、地点、单位;事故的简要经过、伤亡人数,直接经济损失的初步估计;事故发生原因的初步判断;事故发生后采取的措施及事故控制情况;事故报告单位等。

5、单位发生一次重伤1到2人或直接经济损失50万元以下的事故,由单位负责人组织,安全负责人、安全员等相关人员参加调查处理,将调查报告和责任人的处理意见报区安监局审查批复结案。单位一次死亡1至2人或重伤3至9人或直接经济损失50至100万元的事故由区政府负责组织安监、监察、公安等部门调查处理。

6、对事故直接责任者、管理者等处理要坚持“四不放过”的原则,即事故原因分析不清不放过;事故责任者未受到处理不放过;事故责任者和群众没有受到教育不放过;没有防范措施不放过。

7、对发生过的事故要进行登记建档,登记的内容包括:时间、地点、事故经过、伤亡情况或经济损失、原因分析、防范措施、处理意见等。

十九、隐患排查治理资金使用制度

安全生产投入是保障生产经营单位具备安全生产条件的必要物质基础,安全生产资金保障管理是企业管理的重要组成部分,特别是安全隐患关系这整个生产的安全系数。

1、负责人及财务部门应保证事故隐患排查治理所需的资金,将事故隐患排查治理资金列入安全投入费用。

2、从安全生产投入资金中拨付30%用于隐患治理。

3、对隐患治理的资金,公司财务部门应对其独立开户,做到专款专用。

4、在使用资金时,应编制计划,及时报本公司负责人进行审批,审批权限及资金限额按公司财务制度执行。

5、对重大专项安全技术措施基金的制定,应进行可行性评价,会审,确保资金的有效使用,充分发挥其科学、合理、有效的原则。

6、在使用资金上应做到“三到位”,即责任到位、措施到位、资金到位。在具体实施项目上应做到“四定”即定项目、定措施、定责任人、定期限。

7、办公室对各部门所签署拨付的事故隐患排查治理专项资金进行管理并监督,对各部门确定的重点项目、重点资金以及已反映存在的问题的项目和资金实施监管。

8、一旦事故隐患治理方案确定后,要且包资金到位,保证隐患治理工作的连续性,确保治理工程按时限要求,保

质保量的完成。

9、财务部门应对资金使用进行统计、汇总,安全管理部门应督促相关部门、按计划实施,采购办应掌握草狗的安全设施、设备物资是否合格有效。

10、专项资金使用结果应每年向公司主要领导报告。隐患治理所发生的费用,要求结算票价,存档备查。

二十、职业危害防治责任制度

1、为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,加强对职业病防治工作的管理,提高职业病防治的水平,切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全,根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条的规定,特制定本制度。

2、本制度是从组织上、制度上落实“管生产必须管安全”的原则,使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责任,做到层层有责,各司其职,各负其责,做好职业病防治,促进生产可持续发展。

3、本制度规定从领导到各部门在职业病防治的职责范围,凡本厂发生职业病危害事故,以本制度追究责任。

4、为保证本制度的有效执行,今后凡有行政体制变动,均以本制度规定的职责范围,对照落实相应的职能部门和责任人。

各部门和人员的职责

1、站长的职责

(1)、认真贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,落实各级职业病防治责任制,确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。

(2)、设臵与企业规模相适应的职业卫生管理机构,建立三级职业卫生管理网络,配备专业或兼职职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作。

(3)、每年向职工报告企业职业病防治工作规划和落实情况,主动听取职工对本企业职业卫生工作的意见,并责成有关部门及时解决提出的合理建议和正当要求。

(4)、每季召开一次职业卫生工作领导小组会议,听取工作汇报,亲自研究和制订职业病防治计划与方案,落实职业病防治所需经费,督促落实各项防范措施。

(5)、根据“三同时”原则,企业新、改、扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,应由卫生行政部门审核同意方可进行建设,切实做到职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

(6)、亲自参加企业内发生 职业病危害事故的调查和分析,对有关责任人予以严肃处理。

(7)、对本企业的职业病防治工作负全面领导责任。

2、企业分管职业卫生的副职、职业卫生工作领导小组职责

根据国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准的规定,在企业中具体组织实施各项职业病防治工作,具体职责:

(1)、组织制订(修改)职业卫生管理制度和职业安全卫生操作规程,并督促执行。

(2)、根据企业机构设臵,明确各部门、人员职责。(3)、制订企业职业病防治计划与方案,并组织具体实施,保证经费的落实和使用。

(4)、直接领导本企业职业病防治工作,建立企业职业卫生管理台帐和档案。

(5)、组织对职工进行职业卫生法规、职业知识培训与宣传教育。对在职业病防治工作中有贡献的进行表扬、奖励,对违章者、不履行职责者进行批评教育和处罚。

(6)、经常检查职业病防治工作开展情况,对查出的问题及时研究,制订整改措施,落实部门按期解决。

(7)、经常听取职工关于职业卫生有关情况的汇报,及时采取措施。

(8)、对发生职业病危害事故采取应急措施,及时报告,并协助有关部门调查和处理,对有关责任人予以严肃处理。

(9)、对本企业的职业病防治工作负直接责任。

二十一、职业危害告知制度

为了有效预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,切实保护公司员工健康及其相关权益,制定本制度。

1、为员工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。

2、与已进、新进公司的员工签订劳动合同(含聘用合同,下同)时,应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知职工,并在劳动合同中写明。未与在岗员工签订职业病危害劳动告知合同(含聘用合同,下同)的,应按国家职业病防治法律、法规的相关规定与员工进行补签。

3、员工在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时,公司应向员工如实告知现从事的工作岗位、工作内容所产生的职业病危害因素,并签订职业病危害因素劳动变更职业病危害因素告知补充合同。

4、在醒目位臵设臵公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位臵,设臵警示标识和中文警示说明对作业人员进行告知。警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。

5、公司职业卫生管理部门每年对员工进行职业病危害预防控制的培训、考核,使每位员工掌握职业病危害因素的预防和控制技能。

6、公司对接触职业危害作业的从业人员按国家有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知从业人员。二

十二、职业危害申报制度

1、认真遵守国家关于职业危害防治的法律、法规、规章、国家标准和行业标准,设臵专人负责

2、按照有关规定及时、如实将本单位的职业危害因素向安全监督管理部门申报,接受安全生产监督管理部门的监督检查

3、在申报过程中坚持实事求是,不迟报、漏报、谎报和瞒报职业危害。

4、在职业危害申报时应提交作业场所职业危害申报表和下列有关资料:生产经营单位的基本情况;生职业危害因素的生产技术、工艺和材料情况;作业场所职业危害因素的种类、浓度和强度的情况;作业场所接触职业危害因素的人数及分布情况;职业危害防护设施及个人防护用品的配备情况;对接触职业危害因素从业人员的管理情况;法律、法规和规章规定的其他材料。

二十三、职业卫生宣传教育培训制度

为提高职工的自我保护意识和能力,根据《中华人民共和国职业病防治法》及相关法律、法规的规定,结合本公司实际,组织对职工进行职业卫生法规、职业卫生知识、操作规程、职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品的正确使用、维护的培训,特制定本制度。

培训内容

1、职业卫生法律、法规与标准;

2、职业卫生基本知识;

3、职业卫生管理制度和操作规程;

4、正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品;

5、发生事故时的应急救援措施。培训的对象与方式

1、新进厂职工的培训:厂部、车间、班组三级教育

2、车间之间的职工调动教育:

3、车间内部的职工调动教育:

4、临时工的教育

5、定期教育 培训时间

对作业人员进行上岗前和在岗期间的职业卫生培训每年至少组织一次,每次不少于8学时。每年1-3月组织全公

司职工进行集体培训,对新进职工及转岗人员随时进行培训,培训后方可上岗。

二十四、职业危害防护设施维护检修制度

为确保防护设备从采购、安装(拆除)、验收、检测、使用、定期保养、改造到报废全过程进行监控,明确各自的职责,特制订此制度。

1、必须严格按照国家和地方行政主管部门的有关规定购臵合格的设备,所购设备的生产许可证、产品使用说明书、产品合格证必须齐全。不得采购国家明令淘汰的设备。

2、设施、设备要专人管理,经常检查维修,并设臵安全使用提示说明。

3、建立健全设备管理档案,并且有设备状况明细表。

4、对设备管理及操作人员进行正确使用培训。

5、各种设备和仪器不得超负荷和带缺陷运行,并要做到正确使用;设备维修部门必须经常维护,定期检修,保证设备和仪器的完好。

6、电气设备应有安全保护装臵,绝缘必须良好,并有可靠的接地或接零保护措施;产生大量蒸气、腐蚀性气体或粉尘的工作场所,应配备防爆型设备。

7、操作人员操作设备,应做到熟悉其原理、性能。

二十五、从业人员防护用品管理制度

1、为了加强我单位劳动防护用品的管理,保障职工人身安全和健康,特制定本制度。

2、我公司采购的特种劳动防护用品,必须具备由国家安全生产监督管理总局颁发的安全标志、产品检验合格证和安全鉴定证,一般劳动防护用品必须具备生产许可证和产品检验合格证。

3、劳动防护用品是保护职工在生产过程中安全与健康的一种防御性装备,是预防伤亡事故、减少职业危害的技术手段。不得以货币或其他物品代替应当配备的劳动防护用品。

4、职工个人劳动防护用品的发放、使用是根据不同劳动环境和劳动条件,针对易受害部位而确定的,必须坚持“该发的一定要发,不该发的坚决不发”的原则。

5、职工个人劳动防护用品的发放范围包括凡在我公司内从事生产、管理的职工,按不同工作岗位和作业环境由矿配发相应的劳动防护用品。

6、入库的劳动防护用品必须安全标志、安全鉴定证、检验合格证、使用说明书、生产厂家、生产日期等齐全方可办理入库手续。

7、特种劳动防护用品实行报废制度,失去防护功能的一律不准使用。一般劳动防护用品也具有时效性,必须按产品说明书要求,及时更换、报废过期和失效的劳动防护用品。

8、凡是从事多种作业或在多种劳动环境中作业的人员,应按其主要作业的工种和劳动环境配备劳动防护用品。如配备的劳动防护用品在从事其他工种作业时或其他劳动环境中确实不能适用的,应另配或借用所需的其他劳动防护用品。

9、安全科按职工工种及该工种岗位配备标准建立职工个人劳动防护用品领用、发放记录。

10、职工上班必须穿戴个人劳动防护用品。职工有权拒领无标识、无产品合格证及质量不合格的劳动防护用品。职工不得转卖个人劳动防护用品。

11、安全管理人员根据国家标准和上级有关规定,负责检查监督职工个人劳动防护用品配备标准执行情况。二

十六、职业危害日常监测管理制度

安全员负责本单位职业病危害因素监测管理,在其内设专(兼)职专业人员,负责日常监测和管理工作。

1、组织开展对本单位各作业场所的职业病危害因素日常监测,确保监测正常运行,建立好本单位的职业病危害因素监测档案,并妥善保存。

2、生产过程中接触的具有职业危害的原理、材料、工业毒物、化学毒物、粉尘、物理因素、生物因素、噪声、振动、高温、辐射、因素等均为日常监测对象。

3、职业危害监测结果及时向从业人员公布。

4、职业危害检测、评价结果及时向安全生产监督管理部门报告,接受安全生产监督管理部门的监督、检查。

5、检测人员必须认真负责,按规定时间检测、上报。做到检测数据准确、可靠。

6、不准迟报、谎报、漏报、瞒报检测结果和检测点位臵。

二十七、职业危害排查治理制度

为建立职业危害事故隐患排查治理长效机制,强化职业卫生主体责任,加强事故隐患监督管理,防止和减少事故,保障职工生命和公司财产安全,根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》的要求,制定本制度。

1、本制度所称安全生产事故隐患是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患,是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使公司自身难以排除的隐患。

2、站长对本单位事故隐患排查治理工作全面负责。

3、任何个人发现事故隐患,均有权主要负责人、安全

员报告。各级负责人接到事故隐患报告后,应当按照职责分工立即组织核实并组织整改。

4、公司当保证事故隐患排查治理所需的资金,将事故隐患排查治理资金列入安全投入费用。

5、公司每月至少组织一次安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员排查职业危害事故隐患。对排查出的事故隐患进行登记并建立职业危害隐患排查治理台账,并按照职责分工实施监控治理。

6、隐患排查登记内容:隐患排查参加人员、时间、排查发现的安全问题和事故隐患的部位、发现安全问题和事故隐患的内容、整改措施、整改负责人、整改期限、整改完成后的验收情况等内容。

7、单位对排查发现的一般事故隐患,通过下发隐患整改通知书责成有关部门和人员按整改期限进行整改,整改通知书要有整改单位责任人和下发整改批准负责人签字;对排查发现的重大事故隐患由单位主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案,并及时向县安监局和有关部门报告。

8、排查发现的一般事故隐患按期限整改完成后,整改责任人要向下发整改批准责任人书面汇报事故隐患的整改情况,并在整改回执上签字,整改批准负责人收到整改回执应组织有关人员对整改情况进行验收,在隐患整改通知书以及隐患排查登记台帐上签字,一般事故隐患隐患消除;重大

事故隐患按事故隐患治理方案整改完成后,由公司主要负责人组织验收,并登记建档,同时向安监局和有关部门报告重大事故隐患的整改情况,重大事故隐患隐患消除。

9、事故隐患整改责任人在整改过程中,要及时向公司主要负责人报告整改进度、整改存在问题等情况,公司主要负责人要及时指挥、协调、解决隐患整改中存在的问题,确保事故隐患按期限完成整改。

二十八、从业人员职业卫生监护档案管理制度

根据《中华人民共和国职业病防治法》及相关法律法规的规定,为抓好我单位接触职业病危害因素职工的健康监护管理工作,规范职工健康监护档案的建立,结合本单位的实际,特制定本制度。

1、认真遵守和执行职业危害防治的法律、法规和规章。

2、建立健全从业人员职业健康监护档案,并按规定的期限妥善保存和管理

3、档案管理设专人负责,认真填写从业人员职业健康情况,杜绝虚假填报现象。

4、职业禁忌管理:不安排未成年工从事接触职业病危害的工作;不安排未经上岗前职业健康检查的职工从事接触职业病危害的作业;不安排孕期、哺乳期从事对本人和胎儿、婴儿有害的作业;不安排有职业禁忌症的职工从事所禁忌的作业;职工接受职业健康检查按正常出勤处理。

5、上岗前的职业性健康体检:招收新职工时必须进行上岗前的职业性健康体检,根据卫生技术服务机构的体检结果进行新职工的安臵,并建立健康监护档案。

6、在岗期间的职业性健康体检

按《职业健康监护管理办法》规定的周期和体检项目进行职业性健康体检,发现疑似和确诊职业病立即报告行政主管部门和劳动保障部门,并妥善处臵现疑似和确诊职业病病人。

7、离岗时的职业性健康体检:职工退休或者是其他原因和公司(厂或矿)解除合同时,必须进行职业性健康检查,并将职工本人的健康监护档案复印交给本人,其健康监护档案原件按档案管理规定的保存年限进行保存。二

十九、安全文化建设制度

1、认真贯彻执行安全生产费用提取制度,按要求足额提取,将安全文化建设资金纳入安全生产费用预算,并确保专款专用,保证安全生产宣传教育和学习培训的资金需求,保障和推动安全文化建设各项工作深入开展。

2、在醒目位臵设臵安全生产专栏,宣传安全生产法律法规、安全生产知识,开展安全生产事故警示教育。

3、每年6月份认真组织开展安全生产月各项宣教活动,并提高宣传效果。

4、组织好企业负责人、安全生产管理人员按时参加省

市组织的主要负责人、安全生产管理人员取证、复审培训班;组织电工、电焊工等特种作业人员按时参加取证培训班,保证特种作业人员持证上岗;积极开展其他从业人员培训工作,达到培训学时要求。三

十、其他保障安全生产的规章制度

动火用火管理制度

1、单位经营储存区域内动用明火实行报批制度,动火一次报批一次。

2、在经营危险化学品的储存场所周围严禁动用明火。

3、动用明火时,各工作人员必须向安全管理部门提出申请,填写申请表,负责人审核同意后报单位总经理获分管经理审批,经批准后方可动火,动火作业全过程必须严格落实各项安全措施。《动用明火申请表》详尽见附表

4、根据火灾危险程度及经营、维修等工作的需要,单位内设立固定动火区,除动火区外一律为禁火区。设立固定动火区的条件和要求如下:

1)动火区应设臵在易燃、易爆区域主导风向的上风向; 2)室内动火区应以防火墙与其他部分隔开,门窗向外开,道路要畅通;

3)动火区内不准放易燃、易爆、可燃物或其他杂物,并配备一定数量的消防器材;

4)单位内发生事故时,可燃气体(油品泄漏挥发与空

气形成的可燃混合气体)不会扩散到该区;

5)动火区应设立明显标志,由专人负责管理。

5、在禁火区内使用电、气焊(割)、喷灯及易燃、易爆区域使用电钻、砂轮等,可产生火焰、火花的临时性作业,均为动火作业,必须办理动火手续。

6、动火前,由安全管理部门办理登记审批手续后,划定动火区域(包括临时性动火),明确动火地点、时间、范围、动火方案、安全措施、现场监护人员等。动火手续不齐者不准动火,动火申请表上要求采取的安全措施未落实之前不得动火。

7、动火作业前,应和责任部门联系,明确动火的具体位臵,由该部门指定专人负责动火设备的臵换、扫线、清洗工作,并做好书面记录。

8、凡能迁移到固定动火区域或其他安全地方进行动火的作业,不应在禁火区进行,尽量减少禁火区内的动火工作量。

9、动火设备应与其他设备可靠隔离,以防止设备管道内的物料泄漏到动火设备中。对动火地区应采取与其他区域用临时隔离墙隔开等措施加以隔离,以防止火星飞溅引起事故。

10、动火现场应准备好使用的足够数量的灭火器材,作业现场需有人监护;在危险性大的重要地段动火时,消防车

和消防人员应到现场,做好充分准备。

11、动火必须有经验丰富的人员担任,动火时应注意火星落入危险区域。

12、动火结束后应立即清理现场,熄灭余火,切断动火作业所用的电源。动火、用火作业相关记录由安全管理部门保存归档。

安全用电管理制度

1、电力是生产的主要动力,操作人员必须加强电气设备的维护,禁止把水、蒸汽、油和酸碱等物料撒漏到电机和电气设备上。

2、岗位操作人员要定时对电气设备进行检查,要注意电机各部位温升,如发现电机升温过高或有火花、异常声音、有焦味、冒烟、着火等情况,要立即停车,通知电工检查处理。

3、电工负责电气设备的停、送电及站内照明动力保险和防爆灯泡的更换。其他人员不经许可不准进入变(配)电室,不准动用、拆卸电气设备、开关等。

4、检修电气设备及传动设备时,除切断电源外,在开关上要挂“禁动牌”并设臵围栏。检修电力传动机械设备时,要办理停电联络等。

5、在防爆、潮湿和危险场所检修时,照明必须使用防爆、防水安全灯具,应采用橡胶电缆软线。在金属容器内或

潮湿处,安全行灯电压不得超过12伏,其他场所行灯电压不得超过36伏。

6、临时用电设备装拆电源必须办理临时用电票,由电工执行装拆电气设备及线路。

7、电气设备发生火灾时,应立即切断电源,用干粉灭火器扑灭火灾。

8、有人触电时,为抢救触电人,可以不经许可,立即断开有关设备的电源。但事后必须立即报告有关部门。

9、易燃、易爆场所内不许接临时电源及非防爆型电气设备,如工作必须,可安设安全电压的防爆临时灯,电线应采用橡胶电缆软线,不得有接头。

10、设备或储罐接受物料时,接受管应为插底管或使物料沿壁流下。

装卸油安全管理制度

1、油罐车装油时,司机要上车验看油标,核实吨位并运用感官鉴别方法,看油色、闻油味,防止装错油品。

2、各加油站接收油品时,油罐车司机与加油站统计必须同时在场。司机要主动报出所运油品名称,统计要按照派油单上注明的油品名称、规格及数量认真核对,以防卸错油品。违者一次扣罚20元。

3、统计在油罐车卸油前要先核算油罐容量,并做好记录。

4、司机不得在统计前先行卸油。违者一次扣罚20元。

5、卸油前司机要接好油罐车的静电接地装臵。违者一次扣罚50元。

6、卸油时,油罐车必须熄火。违者一次扣罚100元。

7、控制卸油速度。初流速不得大于1米/秒,当卸油管入口被油浸没200毫米后,可提高流速,但最高不得超过9米/秒。违者一次扣罚20元。

8、卸油时,司机与统计不得离开现场,直至卸油结束。

9、如遇雷、雨、闪电时,应立即停止卸油作业。违者一次扣罚20元。

10、抽油泵不得放入油罐池内卸油。违者一次扣罚20元。

11、使用抽油泵时,必须先接好抽油泵电源,然后再合闸送电。违者一次扣罚20元。

12、卸油完毕后,司机要上车检查底油是否卸净,严禁油罐车载油过夜。违者一次扣罚50元。

13、统计要复验油罐存量,核对卸油数量,无误后可在派油单上签字。如实际卸油数少于应收数量时,司机和统计应查明原因、分清责任并照价赔偿。

14、卸油完毕后,统计要盖好油罐的入油口。违者一次扣罚20元。

15、加油站站长及安全负责人负责检查、监督本规定的

执行情况,随时纠正不合规定的行为。如发生事故,加油站站长及安全负责人将承担应承担的责任。

交接班安全管理制度

1、为确保加油站的安全经营,必须严格执行本交接班制度。

2、主要储存经营设备设施各岗位操作人员必须严格执行交接班制度,当班者要认真填写操作纪录,交接双方在完成交接后,交班者要在纪录表上签字,如未签字,交班者不得下班,否则,出现一切事故由交接班负责。

3、交班者必须在下班前把本所属设备设施进行检查、保养,并对本岗位周围的卫生进行清扫。

4、交班者必须提前十分钟上岗,并对各设备进行检查,发现问题提出,必要时可以拒绝接班,把问题报告上级。

5、交班者必须对本班设备运行情况详细交待,及时处理,并上报。

6、交班时必须保证纪录完整、清洁,严禁乱涂乱画,否则不接班。

7、如因接班不清,设备设施在接班后所发生的一切问题,均由接班者负一切责任。

危险化学品运输管理制度

危险化学品在运输过程中发生事故是常见的,因为在运

输过程中容易受到震动、冲击、碰撞,加之运输工具或危险化学品在包装中存在的缺陷,在这种情况下就容易发生事故。本公司为了防止运输事故的发生,保证运输安全,制定本制度。

易燃易爆危险化学品安全管理制度

本加油站属于经营储存汽油、柴油等易燃液体的易燃易爆场所。为了确保加油站的安全经营,特制定本制度。

1、有关消防要求管理

易燃易爆危险化学品储存场所应符合GB50016-2006中4.2的要求。

站内的汽油、柴油等基本属于罐装(散装)露天埋地设臵。建筑物的耐火等级要求略。主要应注意与周边环境的安全间距及相互影响等客观因素。注意易燃易爆容器的检查检修,防止易燃易爆场所的易燃液体的泄漏、爆炸极限的形成等。油品的的管理如接卸、量油、加油等严格按照操作规程进行操作。避免因为违反操作规程而造成人为的火灾爆炸事故。、库房内部管理。

桶装汽油、煤油、柴油以及机油等等低、中、高闪点液体以及可燃液体等应储存在一、二级耐火等级的建筑物内。储藏汽油、柴油等易燃易爆商品的库房,应冬暖夏凉、干燥、易于通风、密封和避光。根据各类商品的不同性质、库房

条件、灭火方法等进行严格的分区分类,分库存放。易燃易爆危险化学品避免阳光直射、远离火源、热源、电源,无产生火花的条件。除按规定分类贮存外,还应专库储藏。

3、环境卫生条件管理

库房周围应无杂草和易燃物。库房内经常打扫,地面无漏撒商品,保持地面与货垛清洁卫生。

4、温湿度条件管理

易燃易爆危险化学品一般温度控制在25℃以下;相对湿度一般控制在 ≤75%。库房内设温湿度表(重点库可设自记温湿度计),按规定时间观测和记录。根据商品的不同性质,采取密封、通风和库内吸潮相结合的温湿度管理办法,严格控制并保持库房内的温湿度

5、入库验收管理

入库商品必须符合产品标准,并附有生产许可证和产品检验合格证。进口产品还应有中文安全技术说明书、安全标签以及其他说明;保管方应验收商品的生产工厂、生产日期(批号)、内外标志、容器、内外包装、衬垫等,验后作出验收记录;验收应在库房外安全地点或验收室进行;每种商品拆箱验收2~5箱(免检商品除外),发现问题,扩大验收比例。验后将商品包装复原,并做标记;验收商品质量(感官);凡外标志不全,包装不符合规定的不得签收入库或暂 47

存观察室。如包装破漏需整好后再行入库。验收完毕,合格的做好入库单及验收记录,并转存货方。

岗位安全操作规程

一、加油员安全操作规程

1、熟悉加油机的操作程序。作业中能严格按操作程序操作。加油中必须精力集中,细心快捷的操作。做到不冒不洒不漏。

2、熟知和掌握油品安全知识,树立“安全第一”的观念;对用户主动、介绍油品的质量等情况。

3、努力提高服务质量,热心为顾客服务,坚持“三主动”即主动迎车就位,主动询问加油品种及数量,主动开关油箱盖。

4、为方便加油车辆,主动及时疏通加油车道。

5、严格遵守劳动纪律和各项规章制度,上岗时按规定着装,不准私自离岗。

6、爱护站内加油设备及消防器材等,保持环境清洁卫生。

7、具体负责加油机岗位及周边安全消防和安全保卫工作

8、交接班时要交接清楚、手续完备。

9、高强闪电、雷击和雷击频繁时,停止加油。

二、接卸油安全操作规程

1、接卸人员必须熟练掌握有关设备的使用方法,并定期对上用、所用设备进行检查和保养。

2、油罐汽车进站后要引导其停止在指定位臵后熄火,及时组织安排卸油车。

3、卸车前要查验送货单据、阀门铅封,核对油品品名、规格、数量,测定出卸入油罐存量,做好记录。

4、卸油前接好静电接地装臵。卸车时,现场有专人监护,防止跑、冒、漏、混事故发生。

5、卸油完毕,必须上车检查,收净底部余油,并办理接卸手续,登记入帐,清理接卸现场。

6、雷雨时,禁止接卸。

三、人工计量安全操作规程

1、认真执行国家及上级有关部门关于计量管理的法令、条例、细则等。严格执行石油产品计量操作规程和有关安全规定。

2、熟悉油品计量业务,负责油品入站的接卸、储存和出站过程中的计量测试、帐卡记录、重量容积的换算等管理工作。

3、负责提供每日的罐存数量,确定接卸容器安全容量,合理安排使用容器。

4、参加加油站每月的油品盘点工作,会同其他人员正

第四篇:安监局加油站三项制度

加油站三项制度

二零一七年

目录

第一部分、安全生产责任制度...................................................................................3

1、站长安全管理职责.................................................................................................3

2、安全员安全职责.....................................................................................................3

3、班组长岗位安全职责.............................................................................................3

4、计量保管员的安全职责.........................................................................................4

5、会计和出纳的安全职责.........................................................................................4

6、设备管理员安全职责.............................................................................................5

7、加油员和收银员的安全职责.................................................................................5 第二部分、安全生产规章制度...................................................................................6

1、安全生产工作例会制度.........................................................................................6

2、加油站安全教育培训考核制度.............................................................................6

3、值班制度.................................................................................................................6

4、安全检查制度.........................................................................................................7

5、事故隐患排查整改制度.........................................................................................7

6、防雷、防静电、电气设备管理制度.....................................................................8

7、电气线路的检查和管理制度.................................................................................9

8、加油站动火安全管理制度...................................................................................10

9、用电安全管理制度...............................................................................................11

10、设备器材维护、管理制度.................................................................................12

11、加油站消防安全管理制度..................................................................................12

12、事故应急救援预案演练制度.............................................................................12

13、安全工作考评和奖惩管理制度.........................................................................13

14、特种作业人员管理制度.....................................................................................13

15、劳动防护用品发放和管理制度.........................................................................14

16、岗位标准化操作制度.........................................................................................14

17、安全生产事故报告和调查处理制度.................................................................14

18、职业卫生管理制度.............................................................................................16 第三部分、安全生的操作规程.................................................................................17

1、加油操作规程.......................................................................................................17 2卸油操作规程..........................................................................................................17

3、计量操作规程.......................................................................................................19

4、加油站设备维护操作规程...................................................................................20

5、加油站安全用电规程...........................................................................................21

第一部分、安全生产责任制度

1、站长安全管理职责

1、组织指挥本单位安全生产管理制度和操作规程。

2、保证本单位的安全生产资金抽入(投入)的有效实施。

3、督促检查本单位的安全管理制度的建立、健全。

4、及时消除安全生产事故隐患。

5、组织指挥并实施本单位的生产事故和应急救援预案。

6、及时、如实报告生产安全事故。定期主持召开安全生产例会,听取各部门安全生产工作汇报,协调解决安全生产中的重大问题,督促安全生产措施落实到位,确保生产工艺技术及安全设施、安全管理、人员素质符合安全生产要求。

2、安全员安全职责

1、贯彻国家的安全法律、法规,模范执行上级和站内的各项安全管理制度,同时做好本班(站)人员的安全教育工作。

2、熟悉突发事故的处理程序,并能按照上级有关规定进行妥善处理。

3、确保本人和本站人员工均能熟练使用消防器材,会使用119、110、120等应急处理电话。

4、组织每日的安全检查,发现事故隐患应及时向加油站经理汇报并采取相应的防范措施。

5、确保当班时的消防器材、安全警示标志、环保器材(安全设施)和其他设备完好和有足够的数量。

6、有责任制止“三违行为”。

3、班组长岗位安全职责

1、在站长的领导下,负责组织领导全班员工开展各项经营、管理和服务工作,对本班组安全生产负责任。

2、认真落实各项安全制度,协助站长对本班员工及顾客进行安全教育、检查、监督各项安全措施的落实。

3、熟悉防火及措施,加强对消防器材的管理,严防丢失和破坏,做到“四懂四会”。

4、负责对本班人员进行班前班后教育,确保本班组员工充分了解工作中存在的危险,熟练使用消防器材,对作业中出现的违章现象及时纠正和处理。

5、预防事故发生,若发现事故隐串或发生了事故,应及时向站长汇报。

6、负责对本班作业场所进行全面清理,做好作业交接班工作。

7、负责潜在事故隐患的报告、管理、整改,及时消除事故隐患。

8、能组织指挥周密的灭火方案和特殊情况的应急处理措施。

9、有责任制止“三违行为”。

4、计量保管员的安全职责

1、贯彻国家的安全法律、法规,模范执行上级和站内的各项安全管理制度。

2、严格计算操作规程,防止泄露、跑油、冒油等事故发生。

3、雷雨天应停止计量,并关严计量孔盖。

4、熟练使用消防器材,会使用119、110、120等应急处理电话。

5、熟悉突发事件处理程序,若发生突发事件,应及时上报,并能独立处理。

6、积极参加各种安全教育和培训。

7、熟悉必要的保卫和自我救护知识,了解(掌握)必要的消防、环保和化学品知识。

8、有责任制止“三违行为”。

5、会计和出纳的安全职责

1、贯彻国家的法律、法规,模范执行上级和站内的各项安全管理制度。

2、确保加油站资金安全。

3、熟悉突发事件处理程序,熟练使用消防器材。会使用119、110、120等应急处理电话。

4、有责任制止“三违行为”。

6、设备管理员安全职责

1、负责经常性的设备巡回检查,发现问题及时汇报并尽快处理。

2、定期清扫和擦拭设备并更换设备润滑油,做到勤检查、勤维护、勤保养。

3、参照《石油库设备维护检修规定》的有关规定编制设备检修计划。

4、做好设备的检修记录,建立完善的设备和设施档案

5、完成站长交办的其它工作。

7、加油员和收银员的安全职责

1、贯彻国家的法律、法规,模范执行上级和站内的各项安全管理制度。

2、严格执行岗位操作规范和服务规范,避免加错油、走单、收假钞等事故发生。

3、熟练使用消防器材,会使用119、110、120等应急处得电话。

4、熟悉突发事件处理程序,若发生突发事件,应及时上报,并能独立处理。

5、积极参加各种安全教育和培训。

6、确保加油站营业现金的安全。

7、熟悉必要的保卫和自我救护知识,了解(掌握)必要的消防、环保和化学品知识。

8、有责任制止“三违行为”。

第二部分、安全生产规章制度

1、安全生产工作例会制度

为了加强安全生产监督管理工作,防止和减少事故,落实“安全第一,预防为主”的方针,结合本单位情况,制定以下例会制度:

1、每月由站长召集各班组长定期召开一次安全生产会,专题研究单位的安全生产工作,分析预测本单位存在的安全隐患问题。

2、由安全员汇报上月的安全生产工作情况,各班组长汇报当月情况。最后站长做总结,并布置下月安全生产管理工作任务。

3、各班组长每月定期或不定期组织召开1-2次安全生产专题会。

4、每季度要如开2次以上的防火、消防安全专题会,进行专题研究,抓现场、抓重点部位、抓违章,排查重大隐患的整治措施会。

5、单位在完成上级或本级组织的综合治理工作后,要及时召开总结大会,做到奖罚分时。

2、加油站安全教育培训考核制度

1、加油站应坚持定期开展全面、正常的安全教育培训。

2、加油站应坚持开展安全月、安全周及安全日活动。

3、加油站各岗位员工须经过专门培训、考核合格后持证上岗。

4、建立新员工上岗前三级教育、脱岗转岗员工上岗前专题安全教育、从业人员再教育和再培训等教育培训制度。

5、定期组织人员进行有关火灾、跑油、混油及紧急事态的处理办法的学习,并应每半年开展一次应急救灾或灭火演练。

6、加油站安全教育的内容应包括油品知识、设备使用及维护知识,消防安全知识及其他相关知识。

7、各类安全教育活动应做好记录,员工安全教育的考试、考核成绩应作为员工奖惩的依据。

3、值班制度

为加强加油站夜间安全管理,提高加油站安全和服务水平,及时

处理加油站的突发事件,特制定值班制度。

1、加油站站长每周至少住站值班3天,其中1天必须为周六或周日。

2、值班期间,夜间应值班至22:00后,方可至休息室休息。

3、值班期间应每隔2~3小时对加油站各重点部位进行巡查,对加油区、油罐区、办公区、生活区进行巡视,并将巡查情况记录在《安全管理记录本》中。

4、加油站平时每班均实行分片指定安全责任人,由站长不定期对加油站的各片的安全情况进行抽查,发现有安全隐患的,每发现一次扣罚20元,一个月内发现三次出现问题的,扣罚100元。

4、安全检查制度

1、全站安全大检查由站长组织并带领各班组负责人联合进行,必要时可邀请有关部门派员参加,大检查每周一次。

2、大检查应认真贯彻“预防为主”的方针,坚持自检自查为主,上级主管监督检查相结合的原则,分级落实安全工作。

3、班组长每班对本班组所有工作岗位进行两次以上安全检查。

4、当班作业人员应加强对作业场所的监督与管理,违章行为和不安全因素,有权制止和向站长及有关负责人反映。

5、分析研究解决问题,明确专人负责整改。

6、要针对雨、雪、雾、雷电、大风等特殊时开展不定期安全检查。

7、每次检查要有详细的检查内容和整理结果的记录,并有有关人签字。

5、事故隐患排查整改制度

一、事故隐患的范围包括:危及安全生产的不安全因素,导致事故发生或扩大的设施,安全设施隐患,可能造成职业病或职业中毒的劳动环境等。

二、站长、安全管理人员对事故隐患排查整改负主要责任。

三、隐患整改应涉及的内容:

1、国家法律、法规、标准及有资质的安全评价单位出具安全评价报告提出的整改意见。

2、单位通过自查发现的总是和隐患。

3、站长要组织制定事故隐患治理项目计划编制程序(包括编制计划、争取资金、安排实施)。

4、建立隐患评估,治理完成情况和效果考核验收等管理档案,隐患整改做到“四定”,对一时不能整改的事故隐患采取可靠的安全措施,加以监护。

5、事故隐患项目的验收和资金落实由站长负责。

6、事故隐患整改资金的管理和使用由会计负责。

6、防雷、防静电、电气设备管理制度

1、防雷管理:

加油站防雷应当符合下列要求:

a.储油罐应当设置房雷接地装置,防雷接地电阻不得大于10欧姆,防雷接地与电气设备保护接地共用接地装置的,接地电阻不得大于4欧姆;

b.建筑物、构筑物应当根据需要安装独立的避雷针或者避雷带; c.进入变(配)电室的高压电路应当安装与设备耐压水平想适应的过电压(电涌)保护器;

d.信息系统配电线路的首、末端与电子器件连接时,应当装设与电子器件耐压水平相适应的过电压(电涌)保护器;

e.信息系统应当采用铠装电缆或者钢管配线,电缆金属外皮的两端或者保护钢管的两端均应当接地。

2、防静电管理:

(1)加油站的下列设施设备应当设置防静电接地: a.金属油罐及其通气管; b.加油站工艺设备; c.输油管道及阀门;

前款所列设施设备设有防雷接地的可以不另做防静电接地。(2)加油站设施设备的防静电接地应当符合下列要求:

a.防静电接地、防感应雷接地和电气设备接地可以共同设置,防静电接地装置单独设置的,接地电阻不得大于100欧姆,防静电接地与

防雷接地共用接地装置的,接地电阻不得大于10欧姆,防静电接地与电气设备保护接地共用接地装置的,接地电阻不得大于4欧姆; b.设施设备和车辆的防静电接地,不得使用链条类导体连线; c.防静电接地不得使用防直接雷引下线和电气工作零线; d.防静电接地的测量点位置不宜设在爆炸危险区域内;

e.设备、管道的法兰连接螺栓少于5根的,应当设置防静电跨接连线;

f.检修设备、管道可能导致防静电接地系统断路时,应当预先设置临时性接地,检修完毕后及时恢复。

g.装卸油料的输油软管,应当使用耐油导静电软管,作业时软管两端的导静电钢(铜)丝必须与设备可靠连接并接地。

h.进入爆炸危险场所,应当穿着防静电服、棉布工作服和防静电鞋,不得穿着两件以上易产生静电的内衣和尼龙、腈纶袜子; i.进入爆炸危险场所必须预先触摸人体消静电装置;

j.严禁在爆炸危险场所穿衣、脱衣、拍打服装以及梳头、打闹。

爆炸危险场所的地坪不得涂刷绝缘油漆,或者铺设非导静电的橡胶板、塑料板和地毯等。

7、电气线路的检查和管理制度

1、合理使用劳动防护用品。

2、工作前,检查工具,仪器是否合格可靠。

3、任何电器设备,未经验电,一律视为有电,不准用手触摸。

4、检修前,应首先切断电源,挂上警示牌,验明无电后再工作。

5、电气设备金属外壳一律要有保护接地,并应良好。

6、电气设备、配电箱、开关柜、变压器等附件,不准堆放易燃易爆物品和其他杂物。

7、检修动力干线和变配电闸,必须严格按照有关规定执行。

8、检修用移动照明灯,其电压不得超过36伏,潮湿场所应使用12伏安全灯。

9、单相、三相刀闸严禁带负荷操作,三股三色、四股四色橡皮线,一律以黑线作为接地保护线。

10、使用电动机工具时,要戴好绝缘手套,并站在绝缘垫上工作。

11、遇有电气设备发生火灾时,要立即切断电源,再用四氯化碳、二氧化碳灭火器、干粉灭火器,严禁用水灭火。

12、电气或线路拆除后,对可能来电的线头必须及时用绝缘胶布包扎好。

13、检修结束时,及时清理工具和仪器,并检验无误后,方可移交使用。

8、加油站动火安全管理制度(参照AQ标准《危险化学品单位

动火作业安全规范》制定)

1、加油站内严禁烟火。

2、上岗人员不准随身携带火柴、打火机、香烟等物品。

3、因设备检修等情况必须动用明火时,要书面报告公司,获得批准后,采取可靠安全的防护措施后方可施工。

4、用煤气灶烧水做饭的加油站,要有专人对煤气灶进行管理。

5、用锅炉取暖,一定要按照有关规定安装,要有专人负责检查管理。

6、未经批准,不得自行变更用火位置和扩大用火范围。

7、油站应从严控制危险区域内使用明火、电加温器、电钻、砂轮、风镐、钢锯等非防爆电器,以及进行其他可能产生火花的用火作业。

8、加油站根据用火场所、部位的危险程度,分为一级用火、二级用火、三级用火。在油罐罐体、加油机、油(气)管道等储输油设备上的直接用火,为一级用火。在桶装附油库房、装卸油作业区、加油区、阀组井、管沟等危险场所实施用火作业,为二级用火。在储油区、作业区和加油站站区内除一级、二级用火范围以外的用火,为三级用火。

9、加油站用火作业前,应当根据作业内容确定用火级别,向有关部门提出用火申请,说明用火理由、种类、地点、时间、项目、工作量、施工人员以及防火防护安全措施,填写《加油站用火作业审批表》。

10、用火作业应当报批,未经批准,任何单位和个人不得在加油站内

用火。

11、油站用火作业应当按照下列程序和要求组织实施:

a.用火作业期间,站领导必须亲自组织,并指定现场用火安全监督员,属于一、二级用火的,请求有关专家赴现场指导用火作业; b.各类作业人员应当严守岗位,各司其职,严格按照用火作业方案和操作规程实施和监督用火作业,及时掌握用火安全情况,发现异常,立即采取措施,防止发生事故;

c.收发、测量和加注油料期间,禁止用火;

d.在输油管道、油罐等设备上用火时,必须预先切断油源,并采取腾空、清洗和通风等安全措施,待达到用火条件后方可用火; e.爆炸危险场所可燃气体浓度高于爆炸下限40%时,不得用火; f.作业现场必须备足灭火器具;

g.施工结束,检查余火,清理用火现场,确认无隐患后方可撤离。

9、用电安全管理制度

1、电气安装及电线的架设必须由专业人员进行,严禁无证人员进行。

2、不得利用管道和金属架做为支架铺设电气线路,任何人不准私自损折电线安装电气设备。

3、进行电气作业时必须拉闸并悬挂警示标志或有专人监护。

4、定期对电气设备和设施进行检查,维护与保养,发现电气设施有老化现象,应迅速查明原因,及时排除事故隐患。

5、雷雨季节前要对避雷设备进行全面检查,发现问题及时修复或更换,在雷雨时要停止液化气的装卸和充装。

6、所有接地装置每年进行一次校检,对接地电阻大于10Ω的接地要及时处理,保证接地电阻在10Ω以下。(考虑共用接地)

7、在对罐车进行装卸作业时,要先接好接地线,现进行操作。

10、设备器材维护、管理制度(按照AQ3010的规定)

1.为保证企业安全设施、设备的安全使用和定期维修特制定本制度。2.对本站所有的安全设施、设备,要求进行定期检查,定期维修。3.对需要电启动的设备,主要检查电路运行情况,电源接触是否良好,有无漏电现象,各部件是否损坏,发现问题,应立即停机维修。4.对特种设备,一般一年请相关部门的专业人员检测一次。5.对安全设施灭火器、消防沙、灭火毯要求一月检查一次。6.严禁私拉、乱接电源、乱使用电器设备。

7.灭火器材专人管理、及时更换或补充,不得做摆设,搞形式。8.本制度有安全员负责监督执行。

11、加油站消防安全管理制度

1、制定安全消防制度、消防操作规程。

2、实行防火安全责任制,确定本单位各岗位的消防安全责任人。

3、认真落实对职工的消防安全教育。

4、及时组织防火检查,及时消除火灾隐患。

5、按规定配置消防设施、器材设备、消防安全标志并定期组织检验、维护。确保消防设施和器材完好、有效。

6、保障疏散通道、安全出口畅通,设备符合国家规定的消防安全疏散标志。

7、建立防火档案,确定消防安全重要部位,设置防火标志实行严格管理。

8、实行每日消防巡检,建立巡检记录。

9、对职工进行消防安全培训。

10、制定火灾和应急疏散预案,定期进行消防演练。

12、事故应急救援预案演练制度

1、本加油站的事故应急求援预案演练每年进行一次。

2、开展应急演练由站长提前一天组织演练准备,参加人员包括全站所有员工。

3、由演练策划小组编制演练计划和方案,方案内容主要包括:假想事故类型及发生部位、应急人员分工、求援器材准备等内容。

4、应急求援演练由站长组织实施,在实施过程中以录像或照片的形式进行记录;

5、演练结束后由站长进行总结和讲评,以检查应急预案是否需要改进,编写演练报告。

13、安全工作考评和奖惩管理制度

加油站按要求建立安全工作考评和奖惩制度 考评:每半年由站长对员工进行一次工作考评。

1、奖励规定:

1)对安全生产工作中遵章守纪、年内未出现安全生产事故和做 出突出贡献的从业人员给予奖励。

2)对本单位在安全生产方面做出突出贡献员工,每月可视情况奖励1-3名,每人次奖励金额为20-100元。

2、惩罚规定

1)对违章管理和违章操作人员给予严肃处理。

2)对发现有“三违”行为的安全责任人和员工,给予经济处罚的同时,要严历追究责任。对一般员工的经济处罚。每人次在20-100元。

14、特种作业人员管理制度

1、操作设备人员年满十八周岁,初中以上文化,身体健康。

2、持有专业培训机构培训合格上岗证。

3、严格遵守特种设备安全操作规程和安全规章制度。

4、每天使用前对所使用的设备进行一次检查,发现有故障时不得使用。

5、使用中随时观察设备是否正常,发现故障立即向本单位报告。

6、自觉做好特种设备的日常维护保养。

15、劳动防护用品发放和管理制度

1、加油站要按照《劳动防护用品监督管理规定》定期向职工发放劳动防护用品

2、员工要按照防护用品的使用规则和防护要求,正确戴防护用品,并做到“三会”:会检查、会使用、会维护保养;任何员工不得拒绝使用防护用品,更不能将防护用品随便送人。

3、所有员工进入作业场所,都要按规定着装,不得穿短裤、裙子、拖鞋、凉鞋、光膀子等,对不按规定戴防护用品的,加油站将按规定予以批评教育和经济处罚。

4、加油站必须用于配备劳动防护用品的专项经费,不得以人民币或者其它物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。

16、岗位标准化操作制度

1、积极参加国际、国家安全质量标准化认证活动。

2、认真执行国家法律、法规和国家强制性标准,认真执行行业标准及企业所定标准。

3、制定本企业的安全质量标准,并制宽实施方案,狠抓落实。

4、企业班组长岗位安全生产得到规范。

5、安全设施、特种设备及各种机械设备的管理使用符合国家有关规定,按规定及时检验、检测、维修。做到安全使用。

17、安全生产事故报告和调查处理制度(按照493号令)

为了贯彻执行安全生产法,做好安全事故的调查处理工作,维护企业的利益,保障职工的安全和健康,制定本制度。

一.事故报告和事故调查

1.发生生产安全事故时,当事人或最先发现者应立即向部门负责人汇报,部门负责人应立即向单位领导汇报,并及时组织救援工作,防止事故扩大。单位负责人应在1小时之内向上级主管部门报告,并成立事故调查组进行调查。

2、调查组经过充分的调查取证,查明事故发生的原因、过程和人员伤亡、经济损失情况,确定事故性质和责任,提出事故处理意见和防范措施建议,写出事故调查报告。在调查过程中,被调查的有关人员应如实提供证据、证言,不得拒绝。事故单位应尽可能地为事故调查组提供方便,不得干涉事故调查组的正常工作。

3、事故档案由安全管理部门统一保管,包括事故现场检查纪律、旁证材料、影像资料、技术鉴定、化验分析材料、仪表记录、调查材料、会议记录、登记表及事故报告书等。

4、安全管理部门负责各类事故的统计,并主管、协调、监督各类事故的调查和处理工作,确保该制度的有效执行。

二、事故处理

1、事故处理应按照“四不放过”原则进行,防止类似事故发生。凡属责任事故,均要追究责任。

2、事故责任者的认定应根据事故发生的原因,对照本单位安全责任制进行分析,一起事故涉及各方面责任时,则分清主次轻重,分别予以追究。

3、凡是违章操作,玩忽职守,违反安全责任制和劳动纪律,擅自拆除、毁坏、挪用安全装置和设备,造成本人或他人轻伤,根据情况轻重,分别给予责任者罚款或纪律处分。

4、凡有下列情形之一,造成部门职工轻伤或重伤的,根据情节轻重给予部门负责人(包括安全员、班组长)扣发奖金、罚款和纪律处分:

(1)未按规定对职工进行安全教育,职工不会操作或不懂安全操作规程;

(2)违章指挥,强迫职工违章作业;

(3)设备有缺陷,作业环境不安全,安全装置不齐全;(4)对已发现的隐患既没有采取有效防护措施又不上报予以及时解决。

5、凡是发布违反劳动保护法规的指示、决定和规章制度,无视安全部门的警告,未及时消除隐患或管理混乱而酿成重大或重大以上伤亡事故的,追究厂领导者的责任。

6、对于事故的责任者,如果有毁灭、伪造证据,破坏、伪造现场,干扰调查工作或者嫁祸于人的,利用职权隐瞒事故、虚报情况或故意拖延不报的,对如实反映事故情况的人员进行打击报复的从重处罚。

18、职业卫生管理制度

1、加油站按规定建立职业病防治责任制。站长对做好职业病防治工作负主要(全面)责任。

2、站长要组织全站人员积极预防和减少作业场所职业危害,为职工创造符合画家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并积极采取措施保障职工获得职业卫生保护。

3、加油站要在经营场所和有关设施、设备上设置符合国家标准或行业标准的安全警示标志。

4、安全警示标志应当明显、保持完好、便于从业人员和社会公众识别。

5、建立健全职业卫生档案职工健康档案,积极配合职防定期对工作场所职业病危害因素检测和评价,建立健全职业病危害事故应急求援预案。

6、定期组织职工进行身体健康检查。

第三部分、安全操作规程(加油、卸油等操作规程按照AQ3010的规定)

1、加油操作规程

一、准备

1、当车辆驶入站时,加油员应主动引导车辆进入加油位置。

2、车辆停稳,发动机熄火后,加油员应主动将油箱盖或油箱盖板打开,带锁的可等顾客开锁后再进行打开。

3、您好!请问加什么油?加多少升?同时将加油机泵码清零,并请顾客确认。定量加油:

1、根据顾客要求输入加油数据

2、根据顾客要求的油品将对应的加油枪插入车辆油箱中,提示顾客确认无误后打开加油枪进行加油。

3、加油完毕后,加油员按照加油机的显示值,请顾客确认所加品种,数量无误后方可收回油枪。

4、把油箱盖拧紧,关上油箱盖板。非定量加油:

1、根据加油机的显示值,请顾客确认所加品种、数值无误后,方可收回油枪。

2、把油箱盖拧紧,关上油箱盖板。结算:

2卸油操作规程

(一)准备

(1)送油罐车进站后,卸油员要立即检查油罐车安全设施是否有效,引导油罐车至计量场地。

(2)连接静电接地线,按规定备好消防器材,将罐车静止15分钟经计量后准备接卸。

(二)验收

(1)卸油员要同驾驶员核对罐车油品交运记录的品种、数量。检查确认铅封是否完好。

(2)卸油员需上罐车用玻璃试管抽样进行外观检查。如油品质量有异常,上报站长,拒绝接卸。

(3)测量油高、水高、计算油品数量。走定额损耗,但在规定的0.2%互不找补幅度口,可直接卸油。走定额损耗,又走过互不找补幅度,应报告站长。通知发货油库计理员共同复测结果记录在案,油品应允接卸,超耗处理。

(4)逐项填制进站油品核对单,由卸油员和驾驶员双方签字确认收量。

(三)卸油

(1)核对卸油罐与罐车所装品种是否相符。

(2)通过液量计或人工计量确认卸油罐的容量,防止跑、冒油事件的发生。

(3)按工艺流程要求连接卸油管,做到接头紧密结合,卸油管自然弯曲。

(4)检查确认油罐计量孔密闭良好。

(5)司机缓慢开启罐车卸油阀,卸油员集中精力监视,观察卸油管线,相关闸阀、过滤器等设施的运转情况,随时准备处理可能发生的情况。同时司机不得离开现场。

(6)卸油完毕后,卸油员登上车确认油品卸净。关好阀门、拆卸油管,盖严灌口处的卸油帽,收回静电导线。(7)引导油罐车离站

(四)卸后工作

(1)待罐内油面静止平稳后,通知加油员加油。(2)将消防器材放回原位,整理好现场。

(3)根据进站油品核对单及油品交运单,填好进货验收登记表和分管保管账。

3、计量操作规程

1、储油罐淮位高度测量(人工测量)

(1)停止使用与油罐相连的加油机,抄写停机时累计泵码数。(2)卸油后,待稳油15mm后方右计量。(3)将量油尺尺带用棉纱擦净。

(4)从固定测量点将量油尺垂直徐徐放入油罐,尺铊接触油面时应缓慢,以免破坏静止的油面。

(5)当量油尺铊接近油罐度(约20cm)应放慢速度,不得冲击罐底。手感尺铊触底,迅速将尺铊垂直向上提起,避免倾斜押运,使液面发生波动。

(6)卷尺提起后,应迅速观察油面浸湿线高度,读出油面高度,先读小数,后读大数,读数时尺带不应平放或油面变化。(7)测量应精确到毫米,每次测量至少两次,两相关不大于1mm,取小的读数,走过时应重测。

2、油罐车液面高度测量(人工测量)(1)用于人工测量的停车场地,必肱坚实平整。(2)油面平稳后再进行计量。

(3)具体计量程序同储油罐液位高度测量。

3、储油罐底水高测量

(1)水的高度不足300mm时应使用检查水尺。水和高度300mm时应使用量油尺

(2)测量时,在量油尺或检水尺上涂抹一层检水膏。

(3)从固定测量点将测量尺垂直徐徐放入油罐,尺铊接触油面时应缓慢,以免破坏静止的油面。

(4)尺铊或检水尺触底时,应静止3-5S后提尺。

(5)卷尺提起后,应迅速读取试水膏变色处的毫米读数,读取时拴水尺不应平放或侧置。

(6)遇水、油界面不清晰、不平直,应重新按程序测量。(7)水高50mm,应及时报告站长,分析原因并进行处理。(8)每次测量的最后结果应记录在测量记录表中。

4、油品温度测量

(1)温度测量应在油品高度测量之后进行。(2)测量时将测试计装入保温盒。

(3)将温度计置于油面高度的1/2处测量油温,浸没时间不应于5cm.(4)撮温度计时要迅速,温度计离开油点到读数时的时间不应于10S,读数时应使温度计垂直,不让盒内液体洒出,视线应垂直于温度计,先读小数后读大数。

(5)使用分度值为0.5℃的温度计,应估到0.1℃;使用分度值为1℃的温度计,应计到0.2℃。

(6)每次测量的最后结果应记入测量记录表中。

5、油品密度测量(密度计法)

(1)从油罐采取油样,将油样沿量筒内壁倒入量筒,量筒应放在没有气流的地方,并保持平稳。

(2)将干燥的密度计小心放入量筒油样中,操作时注意液面以上的密度计杆管浸湿不得走过两个最小分度值。

(3)待密度计稳定后按弯月面上读数,读数时必须注意密度计不得与量筒内壁接触,眼睛要与弯月面上缘成同一水平线,并估计温度计读数至0.0001g/cm3(4)测量油样的温度

(5)测量完毕,将油样倒回油罐,收好计量器具(6)每次测量的最后结果记放测量记录表中。

4、加油站设备维护操作规程

一、准备工作

1、详细询问故障现象,理解故障情况,判断故障点。

2、备好所需维修工具,器材、备品、备件穿好工作服,危险区域作业必须使用防爆工具。

二、维修作业

1、切断设备电源,悬挂警示标志,作业时应将拆卸零件顺序计

真检查,清洗、保养部件,损失严重应立即更换。全过程要接好余油,减少油污,并严禁敲击硬金属器物。

2、必须动火时,要按规定办理动火手续。待批准后,先降低油气浓度至安全标准以下,备好消防器材,专职监护人到场后方可动火。

三、结束作业:

1、维修后应急时试机。试机正常经有关人员验收合格后,方可投入使用。

2、作业完清理现场、清点工具。须做到工完、料净、场地清、剩余零配件及时入库。

5、加油站安全用电规程

1、加油站电器及线路的选型、安装必须符合用电区域防爆等级要求。

2、认真执行当地电业管理部门的安全用电管理规定。

3、电工应持证上岗。作业中应严格热行安全用电操作规程。

4、用电警示标志醒目,防护用具完好、有效。

5、电气设备和线路,应参照有关规程作好适时修理和报废。

6、参照(油库静电安全规程)和(石油库防雷规程)做好接地接装置的检查和测试工作。

7、做好电器运行和检查、测试记录。

8、在停电情况下,使用防爆安全电筒

9、对加油站内部的电器密封要定期检查,如发现密封不良必须用防爆工具立即修复或更换。

第五篇:三项制度落实发言材料(修改)

大胆改革创新

强化效能建设 不断优化经济社会发展软环境

各位领导,同志们:

根据会议安排,现就阆中机关效能建设情况作一简要汇报。

近年来,我市始终坚持以“三项制度”为抓手,进一步深化行政审批制度改革,打造一流政务服务环境,着力提高行政效能、优化发展环境,机关行政效能建设取得了较好的成效。

一、保障不打折扣,效能建设体系全面建立

领导力度大。市上成立了市长任组长,常务副市长和纪委书记任副组长,24个市级部门一把手为成员的全市机关效能建设领导小组,下设办公室和综合工作、纪律作风、项目推进、政务服务、政务收费5个专项督查组,负责对全市机关效能建设开展常态性指导和督查。每年,市委、政府都要定期召开全市机关效能建设及政务服务专题会议,总结经验、解剖典型、解决问题、推动工作。

建设标准高。我市累计投入资金8000余万元,标准化建成了1.3万平方米的政务服务综合大楼,规范化建成了49个乡镇便民服务中心及490个村级集中代办站,在全市构建起“阵地规范、管理有序、服务优质、群众满意”的市、乡、村三级政务和便民服务网络。

配套制度全。我市结合本地实际,相继出台了《贯彻实

中心统一进场交易。从交易项目信息发布到成交合同签订,一率在公共资源交易中心进行,按规定加大公共资源交易信息发布力度,加强交易全程音影同步监管、监控力度,完全封闭了暗箱操作渠道,增加了政府交易收益,实现了监管体制集约化、资源配置效益化、运行机制透明化的建设目标。

抓试点、搞创新,便民服务“三个一体化”建设成效明显。在飞凤镇试点乡镇政府与乡镇便民服务中心运行实行办公场地、服务事项、人员管理“三个一体化”工作取得成功经验的基础上,在全市陆续建成了30个“三个一体化”建设与运行达标乡镇,同时结合农村工作实际,全面推行AB岗服务制(A岗属工作人员,B岗为窗口负责人,逢场天工作日AB岗同时在岗服务,其余工作日A岗在岗服务),确保了服务不断档、工作不脱节,乡镇便民服务中心的优质、高效、便民服务职能充分彰显。

三、时限不准拖延,政务服务效能大幅提升

行政审批事项大幅精简。按照省统一要求,通过单位自行“减”、部门联合“砍”、各界代表“定”等举措,将2009年原有的369项行政审批事项精简、调整至162项,减少56%,并以政府发文的形式向全社会公布。

审批办理时限全力压缩。每年组织人员对各市级部门行政审批事项法定时限和承诺时限进行调研和初审,科学合理的对部分承诺办结时限予以压缩,法定时限为20天以上的5天内办结,法定时限为5天至20天的3天内办结,法定时限为3至5天

督查督办经常开展。我们总结并创新了电子监察、跟踪监察、定点监察、流动监察、公开监察、专项监察“六项监察法”,5个效能专项督查组、12名特邀义务监察员、120余名重点项目监察秘书每年均要对全市干部职工上班状态、重点项目与民生工程推进、政务服务等情况定期或不定期开展30余次明查暗访,并对重点项目进度形象、行政审批事项办理、城乡环境综合治理等工作通过《效能简报》、《督查通报》实行每月通报,落实专人跟踪督促整改存在的问题,确保了市委、市政府决策部署贯彻执行到位。

责任追究严肃认真。我们按照《四川省行政机关责任追究制度》,制定出台了《阆中市影响机关效能行为的组织处理暂行办法》,细化了3大类28种责任追究的具体情形,设定了责令检查、通报批评、诫勉、岗位交流、引咎辞职、责令辞职、免职7项组织处理种类。三年来,对53个单位、112名责任人的行政不作为、慢作为、乱作为等行为严肃予以了问责处理,其中有42名科级领导分别受到了免职、诫勉、纵横向岗位交流和行政效能告诫处理,极大促进了干部作风的转变和行政效能的提高。

效能评议群众参与。我们连续在全市开展了“评选群众不满意单位(窗口)活动”,组织10个社会层面的代表采取定期看、半年初评、年终测评等方式对市政务服务中心、49个乡镇便民服务中心、119个市级部门的工作业绩、服务质量、办事效率进行满意度测评。三年来,共评选出6个“群众不满意”

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