第一篇:三严三实严以用权研讨
严以用权是总书记提出的”三严三实”教育要求之一,是依法治国,从严治党的关键和基础。治国必须治党,治党务必从严,从严务必须管好领导干部的用权行为,按照党的宗旨、法律的权限去行使权力,从而打造出一支作风硬素质高的干部队伍,筑牢党的执政基础,树立党的执政威信,凝聚党心民心,推动中国社会经济的发展。
一是用权要依法。依法治国是我们党治国理政一以贯之的基本理念,是中国共产党十八届四中全会的鲜明主题。党领导人民制定了宪法和法律,那么在共产党的领导下,党的领导干部自然不能有权就任性,无论是谁都要依照宪法和法律行事办事。总书记说:“任何组织或者个人都必须在宪法和法律范围内活动,任何公民、社会组织和国家机关都要以宪法和法律为行为准则,依照宪法和法律行使权利或权力、履行义务或职责。”党的领导干部在运用手中权力的时候要时刻绷紧法律这根弦,依法依规行使权力,依法处理各种事务,把权力关进制度的笼子里,不要妄图利用权力去寻租空间,不能心存侥幸,企图跨越法律红线。符合法律的事提倡去做,违法违纪的事坚决不做,使自己成为一个知法、守法、依法、用法的好党员、好干部、好公民。
二是用权要民主。民主是党的生命,决定着人民群众的人心向背。领导干部的民主作风直接关系到团队的和谐团结,关系到工作的推动开展。总书记说过:“在中国社会主义制度下,有事好商量,众人的事情由众人商量,找到全社会意愿和要求的最大公约数,是人民民主的真谛。”如果领导干部民主作风不过硬,满目拍板,个人专断,出了问题,轻则没人同情,没人解围,工作被动,重则给事业带来损失。俗语有“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”、“人多力量大”等说法,就是告诫我们一个人的力量和智慧是有限的,只有群策群力,才能集中智慧,取得真经,少走弯路折路。所以,领导干部无论是在工作中,还是在生活中都应坚持有事要商量,遇事多商量,做事必商量的原则,才能断事合其理,处事利其成,果断不专断。
三是用权要透明。透明公开是建设法治政府的前提保障,是加强党的执政能力,深入推进党风廉政建设的根本举措。习总书记说:“要坚持用制度管权管事管人,抓紧形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制,让人民监督权力,让权力在阳光下运行,把权力关进制度的笼子里。”这句话虽然是针对反腐的经验和教训得出的结论,但是运用在党的领导干部行使权力方面也是一样的道理,只有领导干部的权力规范透明运作了,才会有效监督越权越法的行为发生,才会让党员干部坦坦荡荡地做官,清清白白做人。党的领导干部要善于放下面子,胸怀宽阔,在利用手中权力作出决策、制定政策时,要自觉规范权力公开透明运行,讲清决策的道理,阐明处理事情的依据,切实以人民群众的利益为重,自觉接受权力监督,把自己手中的权力放在阳光下透明运行,赢得群众的信任与支持,齐心协力全面建设小康社会。
四是用权要公正。公正是领导干部的道德操守,是巩固党的执政基础,增强党的执政能力的基本要求。孔子说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”党的领导干部在使用权力的时候,要正直公平,实事求是,严格按照党的组织原则和政策办事,随时提醒自己用权时是否有优亲厚友,厚此薄彼的行为。事情无论大小,都是党的意志的体现,都代表着党的形象,所以无论亲疏远近,领导干部在行事时都应一碗水端平,一视同仁对待。要以坚强的党性作保证,秉公办事,顾全大局,做到公平不倾斜,公正不护短,公道不藏私,以公正律己,以公正服人,赢得人民长久的拥护和支持。
领导干部和普通群众的最大不同莫过于手中有权、肩上有责。如何对待权力,怎么使用权力,是衡量一个干部是否合格的重要标准,也是“三严三实”专题教育的重要内容。严以用权,就是要坚持用权为民,按规定、按法律行使权力,任何时候都不搞特权、不以权谋私,做廉洁自律的“清白人”。
知道权从何来,才懂得权如何用。共产党人的一切权力来自人民。党全心全意为人民服务的宗旨,决定了党和国家一切工作的出发点和落脚点是实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。党员干部必须时刻清醒地认识到,权为民所赋,利必为民所谋。把人民群众置于心中最高位置,把群众关切作为指向,以群众满意与否作为权力行使是否得当的重要标准,是权力姓“公”的政治属性使然,也是人民群众对党员干部的期待所在。
严以用权首先必须严格端正权力观。在一些领导干部那里,权力不是来自组织信任和人民重托,而是自己可以任意使用的“私器”。“一朝权在手,便把令来行”,言行上唯我独尊,作风上专断专行,生活上奢靡享乐。这些现象无不折射出权力观的偏差、扭曲甚至倒置。
正本才能清源。领导干部要从思想深处入手,转变用权理念,真正认识到即使身居高位头上仍有戒尺,越是位高权重,为人民服务的担子也就越重。不能甘做“糊涂官”、只当“太平官”,要主动作为,为官一任造福一方,从思想到行动,真正将行使权力的价值目标回归全心全意为人民服务的宗旨上来。
严以用权,单靠觉悟不保险,要有制度才管用。用法律明确权力边界,把权力关进制度的笼子,必须完善党内法规建设,全面推进依法治国,构筑规范权力运行的制度轨道。
阳光是最好的防腐剂,监督是有效的防火墙。确保领导干部任何时候都不搞特权、不以权谋私,还要让权力在阳光下运行,接受最广大群众的监督。要尽快推动“权力清单”和“责任清单”的公开,建立健全权力监督和责任追究机制,一旦滥用权力,不管任上任下都将被严厉追责。通过加强监管和完善追责制度,管住权力触角,倒逼领导干部勤于干事、勇于担责。
权力越大,责任越大。领导干部是推进“四个全面”战略布局的领头羊,是团结带领群众创造幸福生活的主心骨,珍视并善用手中的权力,切实做到严以用权,心中有戒,才能不辱使命、不负重托,让权力造福人民。
第二篇:三严三实严以用权研讨发言稿(推荐)
严以用权为人民 务实做事敢担当 牢固树立“权为民所用”的权力观
严以用权是“三严三实”的重要内容,也是践行“三严三实”要求的关键环节。总书记反复强调,“始终做到秉公用权、不以权谋私,依法用权、不假公济私,廉洁用权、不贪污腐败,始终保持共产党人的政治本色。”这是领导干部践行“三严三实”,清白做人做事的“为官箴言”。每名领导干部都要严把权力关口,牢固树立“权为民所用”的权力观。下面,围绕“三严三实”专题教育第三专题学习研讨的要求,结合本人工作实际,我就“如何树立正确权力观,用权为民、按规矩办事”这一点谈谈自己的看法,如有不妥之处,欢迎大家批评指点。
一、坚定宗旨意识,真正做到“权为民所用”
(一)用权为民,必须树立正确的权力观。何为正确的权力观?这个问题看似简单,但要回答清楚并不容易。对我们共产党员来说,正确权力观的思想基础是马克思主义基本理论。毛泽东同志把马克思主义的基本原理与中国具体实践相结合,强调全心全意为人民服务是我们党的惟一宗旨,说我们的权力是人民给的。邓小平继承和发展了毛泽东思想,做出了“领导就是服务”的论断,鲜明地提出了“人民利益标准”,并把它具体化为“人民拥护不拥护”、“人民高兴不高兴”、“人民赞成不赞成”、“人民答应不答应”。江泽民同志提出的“三个代表”重要思想,出发点和落脚点都是“始终代表中国最广大人民群众的根本利益”。十六大以来,以胡锦涛同志为总书记的中央领导集体,提出“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的权力观。十八大中纪委第二次全会上,总书记对马克思主义权力观进行了系统阐述,指出马克思主义权力观概括起来是两句话:“权为民所赋,权为民所用”。回顾党的一系列历史与当下,我们可以清楚地认识到,正确权力观的本质就是“权为民所用”;正确权力观的核心,就是始终保持党同人民群众的血肉联系,一切权力属于人民。
(二)用权为公,必须厘清公与私的界限。古人讲,“居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚。”强调的就是用权为公。所谓“公”,其第一要义为正直无私,为大家利益,公正公心,大公无私。用权为“公”还是为“私”,向来是区别当“公仆”与做“老爷”的分水岭,鉴别清官与贪官的试金石。“公”是“廉”的载体,“私”是“贪”的温床。诸多“老虎”“苍蝇”纷纷落马,正是混淆了公私的界限,忘记了为民服务的宗旨,将“公”字抛于脑后,最终走向万劫不复的深渊。习总书记强调指出:“公权为民,一丝一毫都不能私用。领导干部必须时刻清楚这一点,做到公私分明、克己奉公、严格自律。” 我们党员干部特别是领导干部处于重要岗位,掌握一定的公共权力,更要时刻牢记“公权为民”,时刻把“公”挺在前面,严格区分公私界限,首先从思想上、行为上杜绝以权谋私,拒绝各种特权,坚持权为民所用,利为民所谋,才能真正做到立党为公、执政为民。
(三)用权明责,必须敢于担当有作为。权力的行使与责任的担当紧密相联,有权必有责。领导干部“在其位,谋其政”,要想用好权力,首先就要明确职责所在、要求为何,对该干的事做到胸中有数,不能当“糊涂官”。对于职责范围内的事,就应当尽心尽力,决不能遇到矛盾绕道走、碰到困难往后退,满足于当“太平官”。其次,有权必有责,失责必追究。如果只是得意于手中的权力,淡漠了自己应尽的责任,就会导致滥用职权,甚至以权谋私。不论什么人,不论职务高低,一旦权力不作为,乱作为,责任主体就必须付出相应的代价。当前,我们正处在全面深化改革的关键阶段,经济发展进入新常态,面临着重大战略发展机遇的叠加与挑战。能否抓住机遇、实现稳中求进,关键要看广大党员干部是否敢于担当,直面改革发展难题,善于应对复杂严峻局面,勇于承担急难险重任务。身为一名领导干部,在复杂的形势面前,更需要保持清醒的头脑,树立正确的权力观,严用权,慎用权,用好权,强化责任意识,认准了的事情、定下来的工作就要咬定青山不放松,坚定不移地向前推进。
(四)用权有规,必须主动自觉接受监督。实践证明,腐败本质上是对权力的滥用。十八大以来,党中央规范各级干部行为的多项举措密集出台,有人发出了“为官不易”、“官不好当了”的感叹,好象不管做什么事情,总感觉头上悬着一把剑,身边盯着一双眼,觉得当官越来越不自在、日子越来越不好。这种“为官不易”的抱怨,实质上是一种权力观的错位、宗旨意识的淡薄。领导干部不要以为权力受到监督就是对自己的不信任,是跟自己过不去,是对自己故意“找茬”。只要我们本着一颗公心,为民服务,就不怕任何监督和批评。领导干部必须有自觉接受监督的意识,自觉地把自己置于组织、群众、舆论监督之下,有意识地通过监督这道警戒线,及时给自己提个醒,使自己知道哪些事情可以做,哪些事情不能做,时时确保权力姓“公”而不姓“私”、为“民”而不为“己”,从而牢牢守住思想道德上的防线,服好群众的务,解好群众的难。
二、深入查摆问题,努力加强权力修养
围绕政治思想和业务工作两方面,我深入查摆了自己在权力行使方面存在的问题和不足,主要情况如下:
(一)权为民所用的政治觉悟还有待于进一步提高,群众观念有些淡化,服务基层不够主动。自己出生在困难时期的农民家庭,国家恢复高考制度以后考上了大学,告别了面朝黄土背朝天的农村。参加工作后,先是在一个工厂做技术员,后来调入了政府机关工作,时间久了,觉得自己是个“官”了,慢慢的与群众的距离远了,深不下去了,经常以工作忙为借口,不深入基层和企业,对调查研究不重视,下去调研也往往是到一些好的企业,走马观花、不深不透,对基层和企业的关心支持少,为群众排忧解难少。特别是一些困难企业和小微企业,因为担心给他们解决不了什么问题,怕麻烦而绕着走。对单位的包村点关心少,2014年仅去过一次,只待了很短的时间,没能很好地帮助村里理思路、谋发展,解决的实际问题少。目前,包村点的发展缓慢,与自己主动服务意识差有关。
(二)抓班子带队伍措施有待加强,为党、为群众服务的立场不够坚定,政治纪律执行与督促不力。一是思想上约束不严,对宗旨意识的强调有所放松。认为守住当下业务,干好本职工作,不出错便是尽职,再加之日常商务工作中经常与经济打交道,或多或少会对班子成员的理想、道德观念产生不同程度的冲击,使得理想信念有所动摇。有时对思想上、工作上存在问题不能严格要求,为人民群众和基层企业服务的意识有所淡薄,为职工解决困难和问题不够,与“权为民所赋,权为民所用”要求相比还有差距。二是党风廉政建设和“三严三实”教育活动开展不够,存在“老好人”思想。对党风廉政建设主体责任认识不到位,一岗双责的意识不强,往往把任务交给分管和做具体纪检工作的同志。对行使权力过程中不严不实的一些苗头性、倾向性问题,敏感度不强、纠正不及时。有时过分强调工作和谐氛围的重要性,过于依赖机关干部的自觉性,在坚持党性原则,严格遵守纪律规矩,勇于开展批评与自我批评的态度上还不够坚决。
(三)存在重权力、轻责任现象,重视对上负责、忽视对下负责,科学用权水平有待提高。一是思想上有好大喜功的倾向,过分关注政绩,急于求成。对基层和企业的服务意识有待提高,过于强调法规、政策、管理规定的思维方式,缺乏用权为民主动意识和责任感,对部分干部中存在的把行政公权力作为部门或个人资源、行为处事讲“腔调”、听不得不同意见等现象,管得不严、抓得不紧。二是行动上喜欢抓亮点、出经验,不能全面协调抓工作。安排和部署工作时,上级和领导关注的工作投入精力多,对下安排工作把指标一分了之,有些指标设计过于简单化,过分看重一些短期的效果。对基层的情况了解的不透,对基层的建议不够重视,比如,面对行业内的众多小微企业,行政管理权用的多,帮助和扶持他们发展的责任想的少。
(四)把权力真正用在为民办实事解难事上的力度不够,有当“太平官”的思想。一是工作中有时安于现状,求稳怕乱,勇于担当意识不强。上级和领导安排了的就抓紧干,不安排的就很少考虑或不考虑。难办的事情拖一天算一天,考虑问题、开展工作往往以不出事为原则,过多地考虑工作的风险,谨小慎微,过多地考虑自身承担的责任。比如XX公司改制遗留问题,十分敏感,错综复杂,久拖不决,自己过问较少,此项工作进展缓慢。二是习惯于走老路,用老政策、老办法、老套路,创新意识和创新思想不强。面对我市外经贸和商贸流通业改革发展的艰巨任务,不愿创新改革,创新能力不足;工作上不敢碰硬,有些工作因循守旧,有些方法想到了,而畏于困难,不去主动解决,满足于不找事、不惹事。比如,承担的市对外开放工作领导小组办公室的职能,作为办公室主任,自己总是忙于其他事务,忙于商务业务工作,没有很好的尽到职责,没有开创性的开展工作,没能很好的协调成员单位形成对外开放合力,致使领导小组的职能作用没有得到很好发挥。
(五)廉洁性有待加强,严格遵守政治纪律思想有所松懈,纪律规矩执行不到位的情况仍然存在。由于商务系统对口部门多,工作应酬多,认为商务工作需要多方支持,公务接待把档次提高一点,让客人觉得有面子,是情理之中。有时上级部门来检查指导工作,班子成员为了便于沟通协调,出于礼节和尊重,出现了迎来送往的现象,或多或少参加过请吃、陪吃和吃请,也没有引起足够的重视。在客商接待中,有时担心我们接待标准降得太低,客商会不会认为我们慢待了他们,会影响他们的投资,造成了公务接待工作超标。
三、恪守为民服务,坚持严以用权
(一)秉公用权,坚决做到权为民所用。一是要做到情为民所系。作为一名领导干部,要时刻把群众的疾苦,群众的冷暖,群众的安危记挂心上,想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需。只有把自己最深厚的感情与广大人民群众紧密地联系在一起,才能做到全心全意为人民服务。二是要做到利为民所谋。强化群众利益至上的思想,想问题、办事情、作决策,都要从基层、群众、企业的利益出发,切实增强为群众谋利益的积极性和主动性。就我本人来说,工作必须带头执行党委班子成员包保联系企业、困难外贸企业职工的规定,每年定期走访,深入基层,沉下身子,听取企业和群众的意见建议,了解他们的所思所想,为他们排忧解难。
(二)依法用权,坚决做到法治化施政。一是要“心中有法”。牢固树立法治意识和法治思维,严格按照宪法和党章的规定,带头依法执政、依法行政、依法办事,自觉拥护全面依法治党、依法治国。二是要“虑必及法”。自觉把权力关进制度的笼子,切实破除“官本位”等特权思想,任何时候都不搞特权、不以权谋私,密切党同人民群众的血肉联系。三是要“行必依法”。想问题、做决策、办事情都要符合原则、程序、规矩、法律,不越红线、不逾规矩,让权力真正造福于人民。
(三)务实用权,坚决做到尽职尽责。一是要认真谋划。按照“谋事要实”的要求,克服浮躁虚夸、急于求成的思想,扎扎实实地规划外经贸和商贸流通业的发展规划、项目建设、市场开拓等工作,打牢基础,稳健发展。二是要用心干事。坚决克服求稳怕乱思想,勇于担当、敢于担当,不当“太平官”,积极探索、大胆创新,积极稳妥地解决好困难外贸企业破产改制遗留问题等敏感性工作,开拓创新、科学务实的抓好外经贸和商贸流通业发展,全力服务和促进“富民强市”建设进程。
(四)谨慎用权,坚决做到不以权谋私。一要以党性为原则。决不允许凭个人好恶决定取舍,不允许人情大于原则,不允许个人“开口子”或少数人说了算,不允许所谓领导打个招呼就办,杜绝假公济私、用权力办私事的行为。二要做到“有权不任性”。始终坚持如履薄冰、如临深渊的警觉,心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、慎欲慎行,常思“严”之益,常念“纵”之害。要守住底线,牢记人情里面有原则、交往之中有纪律,不为私利所困,不为私情所惑,真正做到一身正气、两袖清风,堂堂正正做人、干干净净用权。
(五)阳光用权,坚决做到不乱用权力。作为局党委书记、班子带头人,自觉接受来自上级与下级的监督、党内与党外的监督、组织与群众的监督、社会与媒体的监督。一是要做好清理行业兼职工作。清理整顿班子成员在行业协会、商会类社会组织中兼职的违纪行为。二是要健全干部管理制度。健全完善干部经常性管理机制,制定加强机关中层干部日常管理监督的措施办法,严格执行干部问责制。三是要及时处理信访工作。注重从信访举报、监督检查和干部考察考核、明察暗访等工作中发现倾向性、苗头性、潜在性问题,及时进行谈话提醒,坚决防止并严肃惩处权力寻租、权钱交易等违法违规行为。四是要自觉接受社会监督。积极完善党务、政务和各领域办事公开制度,畅通网上举报和信访受理渠道,推进决策公开、管理公开、服务公开、结果公开,自觉接受群众评议和社会监督。
第三篇:三严三实严以用权研讨材料范文
“严以用权”专题研讨发言材料
总书记提出的“严以用权”要求中,严以用权直指领导干部作风的核心。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的“笼子”里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。“严以用权”简洁凝练、内涵丰富、指向明确,反映了新形势下党的建设的内在规律和本质要求,体现了世界观和方法论的有机统一、内在自律和外在约束的有机统一,为党员干部修身做人、为官用权、干事创业提出了明确要求。
作为党员干部尤其是领导干部,我认为至少要做到以下四点:
一要树立正确权力观。要深刻认识到权力是人民赋予的,行使权力必须为人民服务,一丝一毫都不能私用。权力是责任,是信任,也是重托。权力越大,责任也就越大。只有坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,始终将群众利益放在第一位,才能保证权力的正确行使,才能赢得群众的拥护和支持。相反,如果在权力行使问题上搞小集团主义、特权主义,甚至将权力视为谋取一己私利的工具,不仅背离了党的宗旨,而且会滑向腐败的深渊。
二要秉公用权。常言道“公生明、廉生威”,古人云“居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚”,强调的都是用权为公。只有出以公心,秉公用权,为人民谋福祉,为百姓解忧难,才能保证权力行使的正确方向。党员干部应当把秉公用权作为底线,守纪律、讲规矩,讲原则、守底线,不为私利所困,不为私情所惑,真正做到一身正气、两袖清风,堂堂正正做人、干干净净用权。
三要依规用权。权力的边界就是法制,权力运行要遵循法律的轨迹,按规则、按制度行使权力,“法无授权不可为”,任何级别的领导干部都没有法外之权。用权为公,可以赢得人民赞誉和尊重;用权谋私,很难避免身败名裂的下场。正是因为我们手中的权力是人民赋予的,所以只能用来为人民谋利益。这就要求我们必须依法依规用权,严格遵守规范和制约权力的各项规章制度,自觉把权力关进制度的笼子里,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,公正无私地行使权力,任劳任怨地履行职责,这样才能得到群众的认可,体现出人生的价值。
四要自觉接受监督。失去监督的权力最容易产生腐败。有力的监督是对党员干部最好的保护。我们一定要正确认识监督的必要性和重要性,把接受各方面的监督贯穿于自己的日常工作和生活中,特别要时时刻刻地接受人民群众的监督,老老实实地接受人民群众的监督,自觉主动地接受人民群众的监督,决不能把权力变成牟取个人或少数人私利的工具,做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。
第四篇:“三严三实”严以用权心得
严以用权,才能不逾规矩
总书记提出的“三严三实”要求中,严以用权直指领导干部作风的核心。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的“笼子”里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。权力是把双刃剑,正确用权就能为民谋利,为民造福;滥用权力就会损害群众权益,败坏党和政府形象。只有严以用权,才能不逾规矩。
严以用权,要用之为公。常言道“公生明、廉生威”,古人云“居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚”,强调的都是用权为公。权力是人民赋予的,行使权力必须为人民服务,一丝一毫都不能私用。官越大、权越重,为人民服务的担子就越重,越应该做出成绩。用权为“公”还是为“私”,向来是区别当“公仆”与做“老爷”的分水岭,鉴别清官与赃官的试金石。今天,更是检验党员干部、特别是领导干部能否正确行使权力、宗旨观念强弱的显著标志。自古以来的历史说明,为官只要用权为“公”,就会得到人民的称赞和尊重,否则,就会让群众不耻和诟病。
严以用权,要行之有规。权力的边界就是法制,权力运行要遵循法律的轨迹,按规则、按制度行使权力,“法无授权不可为”,任何级别的领导干部都没有法外之权。简政放权,削减行政审批事项,这些改革措施的推进,都是为了让权力之手规矩起来。要加快推行权力清单制度,界定每个职能部门及每个岗位职责与权力边界,规范和明确权力运行程序、环节、过程、责任,而且要做到可执行、可考核、可问责。要把权力关进制度的“笼子”,并要让“笼子”通上“高压电”,坚持制度面前没有特权,不管什么人,“出笼”必受惩。每一名党员干部,都要常怀如履薄冰、如临深渊之感,时刻警示和告诫自己。国有国法,党有党规,只有不踩“黄线”、不越“红线”,才能担负起执政为民的重任。
严以用权,要用之为民。“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”。古代封建士大夫尚有如此忧民的朴素情怀,作为以全心全意为人民服务为宗旨的共产党人,更应甘当人民公仆。要树立“权为民所赋”的意识,做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,把人民群众的根本利益维护好、实现好、发展好,把民众满意作为行使权力的根本标准。
严以用权,不僭越,守规矩,从里里外外规范权力运行,让领导干部掌权不迷失,方能顺民众之所愿,应民心之所盼,以过硬作风,担改革重担,增进人民福祉。
第五篇:三严三实,严以用权总结
严 以 用 权
习近平: 严以修身、严以律己、严以用权,又谋事要实、创业要实、做人要实。
主要内容:
一、严以用权的内涵和基本要求。
二、严以用权方面存在的主要问题。
三、以权谋私的危害和后果。
四、领导干部要坚守从政底线。
五、领导干部要筑牢廉洁从政防线。
一、严以用权的内涵和基本要求
“三严”的内涵:严以修身要求党员干部要加强党性和品格修养;严以用权要求公职人员特别是领导干部要严格掌控好手中权力;严以律己要求公民要用法律法规规范和约束自己的行为。核心是严,关键是用,要求是严。权力内涵:政治上的强制力量,职责范围内的支配力量。权力属性:组织赋予、公职伴随物、职责内涵、履行职责条件和保障。权力运行结果。正确行使权力:用权为民,按规则按制度行使权力;把权利关进制度笼子里;行使权力不到位:不敢决策,错过时机;怕担责任,谨小慎微;履职不到位,失职;没有正确行使和掌握权力超越职权;滥用职权;徇私舞弊;以权谋私;打击报复;徇私枉法;
(一)严以用权基本要求:坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。
(二)、严以用权方面存在的主要问题
1、以权谋私。在工程建设、矿产资源开发利用、土地征用、招商引资、项目审批、企业重组中收受贿赂。
2、人情腐败。收受“红包”、礼品、有价证券、吃喝玩乐;接受关系单位和关系人安排的旅游、度假休闲、高消费体育健身活动;与关系单位和关系人进行高值低价、低值高价、物品买卖;把权和钱带回家。
3、公权私用。为妻子、儿女和亲朋好友经商活动,找关系、打招呼、讲人情、协调项目、协调资金。
4、假公济私。用于公款公物为自己装修高档办公室、购置高档车辆、办公用品;用公款公物请客送礼;用公款购买家庭个人用品;公车私用。
5、滥用职权。给钱不给好处不办事,给了钱给了好处乱办事;用权不公,以人情代替原则;做人不公道,处事不公平;徇私舞弊,贪赃枉法。
6、人事腐败。凭关系用人,拿官职做交易,培植亲信,排斥异己,拉帮结 派、收买人心、搞小山头、小圈子、小团伙;玩弄权术,拉关系、走后门,跑官要官。
7、甩权威。部门权力化,玩弄权术、我行我素、欺上瞒下、主观武断、目中无人。
8、为官不为。在其位不谋其政,只想当官捞权牟利,不努力履行好自己的职责;心思不在事业上,忙忙碌碌泡在吃喝玩乐中。
9、不敢担当。不负责任,遇到矛盾绕道走,推诿扯皮,敷衍塞责;怕得罪人,信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲学,搞无原则的一团和气;改革创新和进取精神不强,明哲保身,不求有功,但求无过,安安稳稳保位子、庸庸碌碌过日子。
(三)以权谋私的危害和后果
1、对党和国家的危害。践踏公权,损害公权的权威性和严肃性;影响党的形象、干部队伍的形象;给党和国家事业、给人民利益造成损失; 败坏党风、政风,带坏民风。
2、对家庭和个人的危害腐败七笔“血泪账”。政治账 :断送政治前途;经济账 :倾家荡产名誉账:身败名裂; 亲情账:众叛亲离; 家庭账:家破人散 自由账:失去自由健康账:胆战伤身害体。***儿子――周滨 儿媳――黄婉 三弟――周元青 三弟媳――周玲英 侄子――周峰 亲家公――黄渝生 亲家母――詹敏利
令狐野:方针 政策 路线 计划 完成
刘铁男:收受贿赂3558万元,判处无 期徒刑,剥夺政治权利终身。3558万元中,本人直接收取只有4万元人民币和100万元房屋 装修、家具购置费,3400多万元是其子刘德成收受。
3、以权谋私是领导干部腐化堕落根源。李春城利用职务上的便利为他人谋取利益,收受巨额贿赂,利用职务上的便利为他人谋利,其妻、女儿收受他人所送巨额财物,利用职务上的便利为其弟经营活动谋取利益,滥用职权进行封建迷信活动造成国家财政资金巨额损失,腐化堕落。
十八大前63年落马国家级高官、副省级以上高官145人,年均2.3人;十八大后2年68人 年均34人,包括***、徐才厚、令计划苏荣等。
2014年全国反腐成果
中管干部落马68人 移送司法机关30人。
反腐败方面全国纪检监察系统立 案22.6万件,结案21.8万件,给予 党政纪处分23.2万人,对2.1万人追 究失职、渎职责任,移送司法机关 处理1.2万人。违反八项规定查处违规违纪5.3 万起,处理党员干部 7.1万人,其中党政纪 处分2.3万人。职务犯罪检查机关立案侦查贪 污贿赂渎职、侵权等职务 犯罪5.5万人; 法院系统审结贪污贿 赂案件2.5万件,渎职侵权案件5500件。国际大追赃2014年全国反腐成果从国外追逃回来 追赃500 多人30 多亿元。
云南省2014年立案厅级干部37人,同比增加192.3%,党政纪处分4603人,增长43%;移送司法机关434人,增长20.2%;立案4311件增长40.7%;查处违反组织人事纪律案件64件,办案数量居全国前列。查处违反八项规定1729个2579人,442人受党政纪处分;查办贪污贿赂犯罪案件1394件1688 人,挽回经济损失4.3亿余元;查办各类渎职侵权犯罪案件403件457人,挽回经济损失1.3亿余元;查办县处级以上国家工作人员228人,其中厅级干部37人。
区域性突出问题: 省部级干部山西8人,江西4人,四川、云南各3人。
大腐败大窝案
刘志军利职务便利为邵力平、丁书苗(丁羽心)等11人 职务晋升、承揽工程、获得铁路货物运输计划方面提 供帮助,先后非法收受财物折合人民币6460万元。案件查处中,冻结资产30亿元,查100多家银行,400多册卷宗,10多万字报告。判处死刑,缓期二年执行,剥夺政治权利终身,没收财产。
丁书苗刘志军和丁书苗先后使23家投标公司中标57个铁路工程项目,标的额为1858亿元。丁书苗找人帮忙先后为刘志军花费4400万 元;行贿500万元。判处:有期徒刑20年,并处罚金25亿元,没收个人财产2000万元。
小官大贪马超群(秦皇岛市城管局副调 研员、北戴河区供水公司经理(17年)),利用小小供水管 理权成为“亿元科长”,家中抄出1.2亿元现金、37千 克黄金、68套房产手续。李云忠担任曲靖市委组织部长、市委副书记期间为他人 谋取职务升迁,收受10多名干部贿赂1600多万元; 插手工程建设项目,为多名私企老板承揽20多个工 程项目,收受2400多万元;受贿4000多万元,日均收钱1.7万;其中,一个煤老板10多次贿赂计1370多万元;以办金兰会所为名向一些熟人老板索要1000多万元,用于购买房产和投资放贷; 十八大之后通过协调工程项目,从中提成受贿“进账”30多笔500多万元;
杨跃国(德宏州政协原主席)担任盈江县委书记、瑞丽市 委书记期间,利用职务便利,在国有土地出让、建设项目协调 和干部选拔任用等方面,为他人 谋利,多次收受他人贿赂高达2120.4万元。
雷毅(云锡集团原董事长)利用职务之便,为他人谋取利益,在云锡集团配股增 发、股权收购和转让、矿山劳务承包、房地产开发等业务中,向马应喜等14人索取或受贿:人民币2570万元,美元30万元 港币90万元,新加坡币50万元价值53万元人民币玉器4件价值38.05万元人民币金条10根。判处死刑缓期二年执行。
四、领导干部要坚守从政底线。
为官之本,在于为官一场,造福一方;为官之理在于讲奉献;为官之德在于清廉;为官之义,在于明法。从政道德:为民、务实、清廉。为民是从政道德核心。领导干部手中的权力来自人民,心里 要想着人民,心中要装着人民,一切行为 要为民,把实现好、维护好、发展好最广 大人民的根本利益作为从政为官,作为一 切工作的出发点和立足点。务实是从政道德的关键。领导干部的工作,要脚踏实地,不图 虚名,勇于探索,敢于担当,扎扎实实为 民办事,勤勤恳恳为民理政,踏踏实实做 公仆。清廉是从政道德内在要求。领导干部要严以用权、严以律已、个 人干净,坚持高尚的精神追求,永葆共产 党人的浩然正气,做到廉洁从政、廉洁奉 公,一身正气,两袖清风,清清白白做官,堂堂正正做人。
权力六条线:不能失职; 不能越权;不能营私舞弊;不能渎职; 不能玩忽职守;不能以权谋私。
五、领导干部要筑牢廉洁从政防线
敬畏权力,权力是一把“双刃剑”,权力不是私利品,权力不是万能的,权力不是终身制;接受监督,权利具有很强的自主性,领导干部要严格遵纪守法,不接受监督、不受制约的权利必然导致腐败。权利监督,一靠健全完善制度和体制机制,二靠自觉遵守,自我约束,三靠严重处罚。保持良好心态。心态反映 一个人的品德与修养,心态决定一个人的成败,心态影响一个人的一生。防止七种不廉洁心。态逃避心态:潜规则,随大流,法不责众;脆弱心态:只把住大节,不计小节,不防微杜渐;侥幸心理:朋友熟人,关系好,靠得住,天知地知,只有你知我知;吃亏心态:“老实人吃亏”、“不捞白不捞”、“有权不用过期作废”;贪婪心态:过高的个人欲望,盲目攀比,追求奢侈生活;麻醉心态:是非不清,不引以为戒,失去理智,执迷不悟;盲从心态:不知利害,不顾后果,胆大妄为。
念好三自经。自重:为人处世 的重要原则,对人生价值,人格形象的自我确认。自警:个人修身养性、自我警示、自我约束的重要方法。自省:通过自我反思、自我检查、自我剖析、自我监督,及时发现和纠正自己的错误。
要做到“三慎”。慎独是一种高度自觉的思想和行为习惯,一个人在无人监督的时候能够自我克制,自我按制度按规则行事。慎微是微小之处不警惕,必失大节。领导干部要做到防微杜渐。慎交友是领导干部要净化自己的社交圈、生活圈和朋友圈。
严以用权要做到不以“别人不知”放纵自己;不以“小节无碍”原谅自己; 不以“下不为例”开脱自己;不当别有用心之人的帮手;不受形形色色的影响和诱惑 不把自己的政治前途和人的生命作为“腐败赌注”。
希望各单位扎实开展好“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育!希望大家用实际行动认真践行“三严三实”和“忠诚干净担当”要求!希望各位领导干部经得起权力和反腐 败斗争的考验!谢谢!