教师资格证面试问答参考

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第一篇:教师资格证面试问答参考

教师资格证面试问答题

1、结合个人经验,谈谈如何才能备好一节课?

一、熟读课文及教学纲要,明确知识点和学习目标

教师备课应该熟悉课文和教学纲要,教材、教纲对每一节课都有明确的教学任务,研究教学纲要:比如这一节课在章节中以及学生认知体系中的地位是什么?要交会学生什么?学完这节课学生应该掌握怎样的知识和技能?有了明确的目标才能有一个明确的教学思路。但是对于教材的把握每个人的理解会有偏差,也需要有一定的教学积累才能够把课文吃透的,所以教师们切记不可心急,一下子对自己要求过高而要求面面俱到,而且学生的基础不一样,所以一节课的容量也要由老师来把控,基础薄弱的班级内容就应当简单一些,基础相对好的班级可以相对加大容量或者加深难度。

二、熟悉学生的学情,整合教材

尽管教材一样,但是学生不一样,那么教法就千变万化了。所以即使同样的内容,在一个班级上的好,在另外的学校或者班级就不一定凑效,因为学情不一样。所以要熟悉学生的知识层面和基础,才能有针对的教学。这个对于教师的经验也是一个挑战,对于容易的问题讲多学生觉得没有挑战,所以可以一言两语带过,对于难的问题应该运用多种教学方式帮助学生学习和落实。

三、选择适合学生的教学方式 内容已经确定了,那怎样的方式是适合我们学生,让他们能够很好地掌握我们要教的内容的?这个就要根据前面的学情来具体选择,方式很多,对于年龄小些的学生建议以活动为主,内容不必过深,年龄大些的学生可以探讨深入的问题,讲解也可以更长时间一些,教师的发挥可以多一些。比如有次上课我发现学生听课状态很差,很难融入课堂的情景之中,似乎都是教师在讲,我想了想这个题目好像适合辩论,但是我心里没底猜想可能会冷场的,可是意外的是他们很开心,于是我让他们先把自己的观点给代表写到黑板上,然后针对每一个观点进行点评和辩论,显示比预期要给力。回来我也总结了这次能够成功的原因:

1、辩题是学生熟悉的内容,所以学生有话可讲,也可以在自己的理解上发挥自己的想法,2、把观点写在黑板上学生可以都看到,辩论就更方便一些,3、这个班有部分同学喜欢表现、喜欢发言。

2、你是一位刚工作的新教师,有位老教师告诉你,对学生要凶点,不能和颜悦色,否则你就管不住他们,你怎么看? 老教师给年轻教师一些忠告,体现出前辈对晚辈的关心,是对于新教师在管理学生时的一种善意的提醒。但同时,这一经验也存在不妥之处。

首先,不符合以人为本的教育理念。现代教育强调以人为本,致力于培养人的自尊、自信、自爱、自立、自强意识。为了管理学生采取过分凶的方式,可能会给学生身心都造成伤害,给学生留下阴影。

其次,不符合主体性的现代教育理念。现代教育强调充分调动并发挥教育主体的能动性,使外在的、客体实施的教育转换成受教育者主体自身的能动活动。因此,教师应更多的引导学生自己管理自己。

最后,不符合个性化的现代教育理念。现代教育强调尊重个性,正视个性差异,主张针对不同的个性特点采用不同的教育方法和评估标准,为每一个学生的个性充分发展创造条件。而采取简单粗暴的方式来管理学生不利于学生的个性化发展。

因此,作为一名年轻教师,在学生管理中要做到张弛有度。一方面,把握学生的心态,对于学生的兴趣予以支持,充分发挥学生的个性和主观能动性。另一方面,用学生的思维方式进行引导,融入学生的生活,树立教师的威信。

3、班上同学向你反映某教师上课形式单调,上课纪律差,教学效果不好,作为班主任,你怎么办? 班主任是任课老师与学生之间的桥梁,作为班主任老师有责任、有义务协助任课老师做好教学工作。如果任课教师和我反映同学上课纪律差,这一情况我会冷静对待,调查了解原因,并积极采取措施。我会在课余时间及时与该位同学沟通交流,也可通过询问其他同学,做家访等形式,及时了解上课不遵守纪律的原因,如是否与任课教师存在矛盾、是否为了引起教师的注意等等。找到原因后再具体分原因对待。

如果是和任课老师之间存在矛盾,作为班主任,我要及时进行双方的沟通交流,促进矛盾的化解。比如学生不太喜欢任课老师的授课方式,导致上课开小差,注意力不够集中,我会向任课老师委婉转达,希望任课老师能稍作调整,同时也会让这位学生向任课老师道歉,取得任课老师的谅解,消除他们之间的误会。如果确实是大部分人不遵守纪律,我会通过召开主题班会的形式,引导同学们对这种现象的讨论,从而认识到这种做法是不正确的,通过集体教育来影响个人。同时也要表扬其他上课遵守纪律的人,引导大家向他学习,从而通过个人影响集体,促进班风的良好发展。

最后,我会对我们班级的班级制度进行反思,是不是我们班的班级制度不健全,没有起到良好的监督与示范作用。在以后的教学中,要及时的观察和了解本班的学生情况和班风建设,不断完善本班的班级制度,避免类似情况的再次发生。

4、学校要举办运动会,小明是接力赛的最佳人选。当你要求他参加时,他当着全班同学是面大声地说“老师,我不参加”你怎么办?

高考考生开始回答,如果我遇到这种情况,首先我会保持冷静,然后在课下的时候,把小明叫到办公室去与他,就是与他交谈阿询问他为什么不想参加的原因,然后我会,我会告诉他就是你阿,就是在接力赛这上面有很大的天赋,老师为你感到高兴,但是老师同时有希望你能够呃,就是能够为班级呃,做出一些贡献去参加这次比赛阿,这次比赛的结果不重要,结果不重要,只要你去参加了阿就是老师都会就是为你感到自豪,还有就是如果小额是因为小明他就是有一些身体的原因就是最近身体感到不适的话,我会尊重小明的选择,然后,会我会尊重小明的选择,然后我也会反思自己是不是在,就是平时的就是上课的时候对学生的关注不够啊,然后才会让学生就是不听取我的意见,然后我会在今后的教学中努力的做到关心阿关心每一位学生呃,发现他们的就是一些优点,然后我也会就是给小明安排他当体育体育委员这个职务帮助帮助她找到自信,然后才能够让她今后积极的菜参加活动考生回答完毕。

5、校长鼓励老师围绕教育教学中的“小问题”开展研究活动,有些老师提出反对意见,认为搞研究是专家的事,中小学教师只要教好书就行了。你怎么看?

围绕教师要终身学习不断提高自身文化素养和教育教学水平回答扩展知识视野,更新知识框架 关于教师来稿教研这一件事情呢,本身我是想从两个方面来说,第一个方面教师,为什么他会有这样的反对意见呢,设施设身处地的想一下教师本来他的事情就比较多了,但是,再要求他去搞教研活动的话就会要花更多的时间,精力以及其他的能力来取那来做好这一件事情,但是从另外的角度来说,这确实是一个很好的机会,有呃,有提高自己能力,而且呢,也能够去做,专家那样的事情我何乐而不为呢,对吧,所以,对这样的事情,我觉得学校应该有一些鼓励的政策,鼓励,年轻的或者说正在成长的一些教师来参与到教研工作这个行列当中来并不是说教研只能由专家来做,而是我们老师也应该根据学校的情况,根据本地的教研情况去做一些开展一些关于教研工作,这样的一个项目,我觉得这是一个很好的机会。

6、小华威信很高,全班同学推荐他当班长,但他父母不同意,担心影响学习,作为班主任,你怎么办?

威信高的孩子当班长,能够有效帮助班主任管好班级,也对培养孩子的情商和个人素质很有帮助。但是,孩子父母的担心也不是没有一点儿道理,也可以理解,做为班主任,你需要做他父母的工作,要从培养他的情商和个人素质方面与他父母深刻交流,孩子当班长,对他以后的发展大有帮助,孩子可以从小学会爱护他人,关心他人,学会为人处世,对以后上大学也颇有好处,大学里的学生干部也多从有经验的人里选择,所以,对孩子以后的进入社会和个人前途发展大有裨益。

7、一个学生因为学习成绩不好,所以不愿参加集体活动。如果你是班主任,你应该怎么办?

8、班会课上,学生列举种种事例说明社会不公,发了不少牢骚。作为班主任,你怎么办?。作为班主任,你怎么办? 班上有不少同学说了一些不分平的,或者说发牢骚,这样对于一个班这样的舆论对于班级体来说能是非常不好的,而且能会影响的,影响到学生的发展。我作为班主任哦!我当然对当然得引导他们学理解他们给去帮助他们。

9、有人说“教有成法,但无定法”请谈谈你的看法。

答:教师事先预设的教法,只能作为备案,走进课堂。教师面对的是一个个鲜活的生命体,教师不能无视学生所呈现的生命信息,来选择教法。而教学的方法的选择受到多方面因素的制约,如:教学内容的特点、学生知识水平和个性的差异、教师自身的素质与能力以及学校现有的客观条件等。只有教师明擦课堂,适时调控,灵活选择切实可行的方法,才能有好的教学结果。

10、在学校门口,你看见班里的张涛同学与他爸爸大声争吵。作为班主任,此时你该怎么办?

11、有位老师追求完美,对同学要求苛刻。然而,学生常常不服管教,这令他感到挫败。你怎么看?

12、小明上课总是不愿回答问题。作为老师,你打算怎么办? 答:多一些激励,使学生不再犹豫。有些学生在上课时不是不会,而是胆小不敢回答问题,这时候,我先请他把我提的问题重复一遍,由于是重复老师提出的问题,学生不害怕出错,紧张的情绪可以得到缓解,再回答问题时就会流利多了。对于胆子特别小的学生,在他重复完问题后,不失时机地对该同学给予表扬,比如肯定他的发音标准,表述完整等,并让全班同学为他鼓掌,激发学生参与回答问题的热情,然后再请他回答问题。多一些重复,使学生领会题意。学生回答问题时,有时会因为没有听清问题而不作答,我在提问时,对于较长的问题重复几次,对难以理解、容易混淆的概念也进行必要的解释,这样有利于学生正确理解题意,解答问题。多一些观察,使学生恢复注意力。对于上课开小差完全没有思考问题的学生回答不上问题时,我不是斥责、讽刺、挖苦,而是把问题的结果以选择的形式表达出来,让其从中选择,或者让他先坐下,给他一定的时间思考,然后再作回答。对他的回答给予评价,通过提问把该生的注意力转移到课堂上来。多一些理解,使学生融入课堂。有时,一些学生因为老师提问时的语气、态度、表情和周围同学的反应对明明知道的问题拒绝回答。对于这类学生走下讲台,走到学生面前,用亲切友好的语言、和善的微笑对学生提出问题,在问问题时捕捉学生的特长、优点加以表扬。仔细捕捉学生的心理变化,采取积极有效的教学方法,引导学生积极思考,开拓思路,有利于形成良好的教学氛围,提高教学效率。

13、良好的班风、学风的形成需要全体科任老师的共同努力。作为班主任,你怎么协调他们来实现这一目标?

第一,主动联系任课教师,协助任课老师处理教学中出现的问题,建立了解与信任在任课教师面前,我要先当学生,在班级制度的制定,班干部的人选,学习方式的组织上,要尽量征求任课教师的意见,在各方意见的基础上,寻求最佳的方案。在交流过程中,我不仅可以巧妙的让任课师掌握了班级情况,还可以了解了任课教师的一些想法,做法,为更好的合作奠定了基础。而且,通过班主任主动的交流,也让任课教师了解了作为班主任的我的处事态度,管理方法。在充分了解的基础上,任课教师会给我们提出很多很有价值的经验和做法。同时我们也应主动协助课任老师处理教学中出现的问题。对于任课教师在自己课上和科内的学生问题,我要应及时地调查了解,掌握第一手材料,协助课任老师解决这些难题。通过这些,与任课教师建立了信任。第二、建立定期会面机制,积极主动地互通情况,形成一个高效的教育集体为了使任课教师了解学生,我们要主动地向任课教师介绍本班学生的情况和存在的问题,注意听取他们对学生的看法和意见,及时向任课教师反映学生的意见和要求等。我认为,交流的方式可以有如下三种:一是特意找任课教师,如到他的办公室,了解学生的阶段性的学习成绩而对学生的问题进行探讨或针对某一学生的该课学习情况进行专门探讨;二是有意的找任课教师闲聊,如上班,下班路上,主动打招呼,可聊学生也可聊家常,以便拉近与任课教师的距离,并了解任课教师的一些教育理念和教育方法,以求更好的配合,三是全体任课救师一月一聚,畅谈班级的管理思路及交流个别重点学生的不同教育教学方法,以便使任课教师之间互相了解,对学生的教育能够互通,形成教育合力。第三、协调一致地统一要求,帮助课任老师建立威信班主任和任课教师,在管理的过程中要协调一致、统一要求。班主任要了解各科的具体规定和要求任课教师也要了解班级规定。大家都有意识地统一要求、统一执行另外,作为班主任,有时可能会碰到个别学生对某个课任老师的意见和不满,那么班主任就要在维护课任老师应有威信的前提下,正确引导学生一分为二地评价课任老师,积极主动地宣传课任老师的长处和劳动成果,使学生对他们产生敬佩之情。同时,要通过合适的方式帮助课任老师改正不足,以树立其在学生中的良好形象。

14、张天同学平时不爱学习,特别喜欢玩游戏。一天,他向你借160块钱。作为任课老师,你该怎么办?

1.问明原因。如果是购买学习资料,需要借给他。

2.如果是因为平时家里贫困,生活费不够,应借给他并给予帮助,为其争取勤工俭学与助学贷款的机会。同时教育他体谅家长,不能把钱用在打游戏上。

3.如果借枪是为了打游戏,或在说明原因时支支吾吾,应拒绝借钱,耐心对他进行教育,通过一系列措施,改变他不好的习惯。

15、你作为班主任,假如有任课老师不配合你开展班级工作,你怎么办?(态度)如果我是这位班主任,面对这种情况,首先我要保持冷静,积极与任课老师进行协调,争取任课老师的支持与配合。

(原因、化解)首先,如果是班上的学生给任课老师带来困扰导致的矛盾,我会主动和任课老师进行沟通,真诚的说出自己的看法,并虚心听取任课老师的建议和看法,找出问题所在。因为任课教师所反映的一些问题往往是学生们真实的一面,班主任要虚心诚恳,冷静听取任课老师的提醒、建议甚至批评。

如果是因为我和任课老师之间存在个人误会,我会及时的化解矛盾,建立相互之间的了解与信任。比如可能没有及时配合任课老师的工作,我要做一个深刻的反思,并向任课老师诚恳的道歉。

如果是因为平时和任课老师沟通不到位,导致双方的目标、管理方式不统一,那么在以后的工作中,我会积极主动的与任课老师进行沟通,让任课老师能及时了解班级的动态或新的措施,争取相互理解相互配合。

(避免)一个班级的发展有赖于全体任课老师的共同努力,他们既承担各自的教学工作,又配合班主任参与班级的管理,彼此尊重信任,支持帮助,团结协作,密切配合,他们是我们最可信赖的重要力量,有了他们的支持,班级才会获得的成功。

16、有人说,教师不仅应该拥有知识,还应该拥有道德和良知,拥有健康和幸福。你怎么看? 21世纪的教育向教师提出了更高的要求。教师不仅要有良好的师德,广博的专业知识和较强的学习能力,而且应具有探索研究掌握现代教育理念,把握教学规律,具有较强的熟练的业务能力,还必须具有良好的心理素质和自我调节,完善的能力。

17、你讲课时读错了字,有学生当场指出。面对这种情形,你会如何处理?

1.教师上课讲错是作为教师不应出现的教学失误,这是自己备课不够认真导致的。因此我应当接受批评承认错误,给学生做出承认错误、知错就改的表率。

2.具体应变,解决问题。第一,表扬这名同学,他能够及时指出我的错误,避免其他同学受误导,号召同学们向他学习。第二,立即对讲错的内容进行思考和改正。我会再次向同学们讲解和提问,看大家是否能够理解我重新讲解的内容。第三,讲解之后向同学们承认错误,自我检讨,向学生们道歉,承诺我一定更加认真准备课,欢迎同学们以后继续指出我的问题。

3.在课后自我反思,以后要更加注重教学过程中的严谨性。不断提升自身的专业素养,并和学生保持积极互动,实现教学相长。

18、为了监督孩子在家学习学校要求在学生家庭作业本上签字。针对这种做法,你怎么看?

“小学生比较贪玩,如果脱离家长和老师的监督,作业很难完成,会耽误第二天的课程。老师工作繁忙,很难做到面面俱到,所以家长辅助老师,监督孩子学习是应该的。”让家长签字的目的,在于帮助孩子养成良好的学习习惯。

“家长在检查孩子作业的过程中,可以和孩子就某一道题进行交流,这样既可以掌握孩子在学校的学习情况,也可以拉近家长与孩子之间的距离,使孩子养成主动和家长沟通、交流的习惯。”孩子在完成作业后,家长最好能认真看一遍,之后签上名字,即使不能发现错误,也要帮助孩子养成认真对待的习惯。

19、有个学生总是爱抢着回答问题,正确率却不高,常引起同学嘲讽,你怎么办?

该生积极回答问题的态度是值得肯定的,但作答经常出错一事不容忽视。作答经常出错,一般是由两个主要原因造成的,一方面是因为学生对知识的掌握不牢固,影响了对问题分析的准确性;另一方面是因为学生的性格急躁,急于表现自己,而忽略了深入思考这一环节。结合问题根源,我会有针对性地帮助这位学生提升作答正确率。课上,该生在积极回答问题时,我会在全班同学面前对其积极参与的行为给予肯定,并号召大家向该生学习。当学生回答的问题出现错误时,我会以设疑的形式引导其思考,探索出合理的答案。必要时,也会请其他同学作答该问题,并请其为大家讲解分析问题的过程。借助集体的力量强化作答易出错的学生认真思考的习惯。课下,我会给予这位同学更多的关注,主动找其谈话,帮其巩固课上所学知识,设置简单的问答环节进行检测。通过努力,学生自己得出正确的答案后,会深刻地体会到认真思考带来的喜悦。此刻,我会顺势向学生强调思考的魅力,建议学生听到老师的提问后不要急于回答,可以先思考一段时间,有了相对成熟的想法后再举手回答问题,老师一定会把机会留给他。相信,通过课上、课下师生的共同努力,该生正确作答的次数会逐渐增多,学习自信慢慢形成,性格也会随之稳健。

20、作为一名教师,如果在课堂上和你顶嘴,让你下不了台,你该怎么办?

课堂上出现学生顶嘴的问题后先冷处理,学生的“顶嘴”肯定是有原因的。当学生和老师顶嘴时,老师千万不能和学生一样冲动,大动肝火,毕竟老师是成年人。学生所处的位置跟教师所处的位置有很大差距,自然会造成在意识判断和行为取向上与教师的不一致。因此,教师在碰到学生“顶嘴”时,首先应该让自己冷静下来(而不要一开始就考虑自己的所谓“面子”),以一种平等的思想来对学生的态度及其所讲的话进行仔细分析,想想自己在要求上是否有强人所难之处、处理问题有没有不公正公平的地方。教师决不能再因为自己是教师而高高在上、满脑子“一日为师、终身为父”的“师道尊严”思想,还想搞“一言堂”,认为自己的话“句句是真理、一句顶一万句”,要学生必须不折不扣予以贯彻执行,而听不得半点反面意见、反对之声。

21、教师发现某些学生完成家庭作业的质量与考试成绩差距很大。对此,你怎么办? 1.如果平时作业质量高,期末考试成绩不好,可能是心理素质的问题,应多让其参加学生活动,注意培养学生的临场应变能力

2.如果平时作业质量不高,期末考试成绩好,应与其谈话,找明原因。如果是学生的真实水平,应予以肯定表扬,鼓励再接再厉;如果他期末考试有作弊行为,应耐心教育,让他意识到错误,肯定其期望好成绩的想法,并注意日后加强关注和帮助。

22、你班篮球队实力很强,可在学校篮球决赛时,因获胜心切,未能正常发挥,屈居亚军。同学们非常沮丧,队员们也相互埋怨。作为班主任,你怎么办?

23、你正在讲课,突然感到教室在剧烈晃动,此时,你该怎么办? 作为老师,首先我要保持冷静停止讲课,稳定住学生的情绪,避免出现乱跑,哭声迭起这种现象。其次,迅速有序地组织学生依次撤离教室,去到空旷的操场上。如果晃动太剧烈不能行走,那么赶紧让同学们躲避到课桌下面,或是墙角下面,以免砸伤。同时,对学生们进行心里安抚,让他们有获救的信心有求生欲。第三,赶紧向消防部门和医院求救,同其他班级共同帮助,共同求的生存。第四,灾后,组织防灾抗灾宣传和演习活动,减少灾难带来的损害。

24、走到办公室门口的时候,你突然看见数学老师正在与你们班的学生家长激烈地争吵。作为班主任,此时,你该怎么办? 1.安抚情绪,平静沟通,找明原因。

2.如果是数学老师没有尊重家长或对孩子的方式有问题,要动之以情,晓之以理,使其认识到自身错误,并道歉,事后改正。

3.如果家长对老师的做法存在误解,应耐心帮数学老师向家长解释,相信家长终能理解。

25、有人认为,教师应当成为学生的朋友。你怎么评价这一观点?

1.从教师角度,成为朋友能够增进师生关系,提高课堂效率,真正发挥学生主体地位。2.姓学生角度,成为朋友能够受到各方面的关心,增加学习的积极性和实现全面发展。3.对策:老师应具备先进理念;多组织、参加学生活动;终身学习,熟悉学生感兴趣的话题

26、上课时,趁你转身写板书的时候,两个学生突然打起来了。此时,你该怎么办? 课上治标:应制止两位同学,让其分开来坐,保证课堂顺利进行。课下治本:1.与学生沟通,了解情况,协调矛盾。

2.自我反思,加强教学趣味性和紧凑性,随时注意学生的状态,提前预防

27、有老师感叹,现在的中小学生越来越不爱学习,学习劲头越来越不足。对此,你怎么看?

28、课堂上当学生感到学习乏味且注意力不集中时,你会采取什么办法吸引学生的注意力? 在教学中,我们会常常面临如何调动学生的学习积极性的问题。我们总期待学生热情投入课堂活动,学习目的明确,专心致志,精力充沛,持之以恒。但我们却会极不情愿地发现,总有一些学生没有学习的积极性,在课堂上不愿意回答问题甚至趴桌子睡觉,对问题不求甚解,作业马虎了事,不在乎成绩,等等。这样的学生让我们头疼,我们该怎么办? 作为负责任的教师,我们是否可以思考以下两个问题? 我们的专业素质如何? 首先是教师的专业水平如何?研究表明,教师的专业表现在所有影响学生积极或消极学习因素中排在第一位,也是影响学生学习动机的重要因素。我们在日常教学中发现,高中学生经过多年的学习,不管其掌握学科的知识程度如何,他们基本上都能判断出教师的专业水平的大致情况。

29、有人说好孩子是夸出来的,有人说,孩子不打不成器,你怎么看? 很多人都说好孩子是夸出来的,这是有一定道理的。有一位教育家也说过,使学生发挥自己最大潜能的方法,就是赞美和鼓励,尤其是来自老师的赞美。但是在日常学习生活中,一些老师常常会忽略对学生的赞美,他们总是很容易发现孩子的缺点和不足,而忽视了孩子的长处和闪光点。其实赞美是一种极为有效的教育手段。及时赞美学生在学习中的每一个小进步,会激发起孩子对自己的信心,能对学习起到积极的推动作用。

30、有人说教学就是教学生掌握知识;也有人说,教学是要教学生学会创造。对此,你怎么看? 1.学习就是学习专业知识,是强调知识的重要性。正确的知识反映了世界的客观规律,有利于学生适应不断变化的外部世界。

2.学习就是学习知识创造能力,强调的是知识创新的重要性。现代社会竞争激烈,创新显得十分重要。他能使我们发现更有价值的知识,能够给我们带来巨大的收获。

31、当你走进教室正准备讲课时,突然发现黑板上画着你的画像。同学们都在注视着你的反映。此时,你怎么办? 1.表明态度,这一方面可能是学生的调皮之作,另一方面可能是学生表达个人情感的一种方式,我会怀着包容之心来解决此事。

2.平静走上讲台,简单客观地评价这幅画,给出积极的评价。

3.询问是谁的作品,对其的作品给出表扬,表明希望下次可以在纸上画,这样我可以保存和收存。4.擦掉黑板,开始我正式的课程。

32、有人认为在教育过程中教师应当扮演父母角色。谈谈你的观点。

摘要:随着社会的不断进步,社会的需求和环境的变化赋予了教师新的使命,教师在教育教学的过程中必须扮演多种的角色,来适应社会、适应环境的需要。教师是知识技能的传授者,是学生生活中的替代父母,是情境教育的实施者,教师是学生教育学意义的影响者。新时期的教师,在教育教学过程中应该扮演多种多样的角色,掌握很多的教学技巧、技术和方法来帮助学生学习,来传授专业的知识、价值和技术,以适用社会的进步和发展。

33、在走廊上,你撞见班里的几个学生正在议论你。作为班主任,此时你该怎么办?

34、同学们正在聚精会神地听你讲课。突然,一只麻雀落在了教室的窗台上,大家的注意力完全被它吸引过去了。此时,你该怎么办? 1.学生天性活泼好动,容易被一些新奇的事物所吸引,这是很自然的事情。作为教师,我不能严厉地批评他们,既要保护他们的好奇心,又要保证教学活动的顺利进行。

2.维持秩序,保护学生安全。我会大声强调让大家一定在座位坐好,不要惊吓麻雀,也不要围观和追逐,避免学生们受到意外伤害。

3.排除干扰。我会暂停讲课,打开所有的窗户,方便麻雀飞出,也会主动对它进行“驱赶”,但是会注意自己的行为,不会伤害它。

4.发挥教学机智,吸引学生的注意力。我会将麻雀与授课相联系,围绕麻雀进行提问,比如问学生麻雀的英文单词怎么说等等,这样既保持大家的兴致,又实现了将学生注意力吸引回来的设想。

35、在一次“你最崇拜的人”的调查中,发现大多数同学崇拜的人是娱乐明星。作为班主任,你该怎么办? 1.有自己崇拜的偶像本无可厚非,但若追星方式不当,则可能会导致学生分散学习精力,影响学生学习,甚至会导致部分学生的价值观受到影响。2.根据班级情况,给予学生及时的指导和教育。第一,个别谈心和教育,认真倾听追星学生的想法,尊重和理解他们。然后表示希望他们不要放松学业,他们的偶像也会更喜欢学习优秀全面发展的“粉丝”。第二,通过班会加深集体教育。帮助每个孩子树立属于自己的“明星榜样”,引导孩子们向“上”、向“善”,将“明星”与“榜样”结合到一起,树立正确的明星观。第三,家校合力教育。与家长保持有效、及时的沟通,防止学生过度参与追星活动,做好监督和引导。

36、小明有些口吃,常被同学嘲笑,弄得他非常自卑。作为班主任,你怎么办?

1.通过主题班会等形式教育其他同学,尊重和帮助同学,不能嘲笑自己同学,教育同学们互相帮助。2.对小明对关怀,让他感受到老师的爱。3.发现小明闪光点,多表扬,让他建立自信。4.与心理辅导老师共同合作,努力纠正说话结巴问题。

37、有老师抱怨,现在的中小学生越来越不听话。对此,你怎么看?

但学生不听教师话的时候,教师应该从自身找出问题,而不能把责任全部推到学生的身上,学生毕竟还是未成年人,没有那么多的考虑,就是喜欢跟着自己的感觉做事情,所以应该从教师从自身找差距找毛病,不能学生不听话,就是更严厉的批评,责骂,这样是解决不了问题的。如果遇到不听话的学生,可以单独把学生叫到自己的办公室询问一下,不要当着其他老师的面,更不要去批评学生,心平气和的让学生告诉你,不听话的原因,是不是自己曾经做错了什么,学生记恨了,及时的消除学生对自己的误会误解。

学生不听话,多数是老师在处理学生矛盾纠纷的时候,脾气比较暴躁,不够冷静,处理问题学生感觉不公平,误会或者冤枉了自己,学生记恨在心,所以在处理学生矛盾纠纷的时候,一定要做到公平公正,不能有所偏向,尤其是偏向学习好的学生,这会让很多的学生寒心的,会让更多的学生对自己有看法的。

学生不听话,多数是老师在处理学生矛盾纠纷的时候,脾气比较暴躁,不够冷静,处理问题学生感觉不公平,误会或者冤枉了自己,学生记恨在心,所以在处理学生矛盾纠纷的时候,一定要做到公平公正,不能有所偏向,尤其是偏向学习好的学生,这会让很多的学生寒心的,会让更多的学生对自己有看法的。

第二篇:教师资格证结构化面试问答

1、很多老师说,现在的学生不爱学习,你怎么看? 参考解析:我认为要从辩证的角度来看待这个问题。

一方面,目前中小学确实有一部分学生会产生厌学情绪,甚至有少部分学生因为厌学而辍学;另一方面,产生这一现象的原因有很多,如社会的偏见、家长的漠视、教师的批评、同学的歧视,学习中无法满足成功的愿望等等。因此想要消除学生们的厌学情绪,还需要学校,家长,社会各方面的支持与配合。

第一,作为教师,应该帮助学生树立正确的学习观,帮助学生理解学习对于个人成长的意义;同时,教师也应该不断提升自己的教学能力,更新教学方法,增强课堂的趣味性;第二,作为学校,要努力营造良好学风的校园氛围,让校园文化潜移默化的影响与感染学生,另学校也应该有意识的清理学校周边干扰学生学习的环境,给学生营造健康的学习环境;第三,社会应该保障学生受教育的权利,尤其是义务阶段的教育权利,对于无论因任何原因而导致的辍学现象,都应该及时处理;第四,家长要树立良好的学习榜样,给孩子做示范。总之,孩子厌学不仅仅是孩子自身的原因,需要学校,家长,社会各方面力量合力改变。

2、家长反映孩子同桌太调皮,要求换座位怎么办? 参考解析:面对家长提出给孩子调座位的问题,我会采取以下措施:

首先,我会与孩子家长沟通,安抚家长的情绪,希望孩子家长能够理解教师排座位时是经过深思熟虑的;其次,我会与孩子的同桌沟通,告诉他活泼好动不是缺点,但是要是在不合适的场合活泼好动就不合适了,比如在课堂上因为自己影响其他同学学习就不合适,引导他在课堂上不调皮捣乱;第三,我会与孩子沟通,希望他能够对同桌有点耐心,给他改正自己错误的时间;最后,如果情况实在没有好转,再考虑调整座位。

总之,作为一名老师,在处理类似问题时,我会充分考虑家长的意见,也会充分尊重孩子,并以最小的伤害为原则妥善处理。

3、有人说学生是天生的科学家、发明家,老师要保护他们的创造力,你怎么看? 参考解析:我认为这种说法是正确的,加德纳的多元智能理论表示每个孩子都有无限的潜能,都有自身的长处;第一,作为教师应该将学生看成独立发展的个体,尊重学生的个体差异性,善于发现每个孩子身上的闪光点,并加以正确的引导,充分发挥孩子的特长;第二,作为家长,要多给予孩子尝试新鲜事物的机会,对于他们的好奇心要予以鼓励,鼓励孩子多操作、多实践;第三,社会制度应该保护孩子们的受教育权利;第四,学校应开展多种形式的活动与课程,丰富孩子的学习生活,扩展孩子们的视野。学生是处于发展中的个体,具有可塑性,拥有无限的可能,做好以上几点,孩子们一定会在他擅长的领域大放异彩。

4、王老师教学非常优秀,最近被调走了,让你去接任这个班,可是同学们都不喜欢你,你怎么办? 参考解析:首先,我会开一次班会与学生进行沟通,告诉孩子们,我非常理解他们,知道他们不舍得王老师离开,让他们学会正确的对待分别;其次,我会告诉孩子们我也很喜欢王老师,王老师身上有很多优点都值得我学习,通过这种方式拉近我与学生的距离;第三,我会定期组织班会了解班级学生的生活学习情况,一方面,老师可以了解学生的实际情况,进而采取合适的教育方式。另一方面,学生也可以知道老师为人处事方式和老师对学生有什么样的要求;第四,我会与其他的任课老师沟通,进一步加深对本班同学的了解;第五,我会加强自己的专业能力,提升自己的文化素养、培养自己的幽默感,努力在学生中建立自己的威信。

我相信,通过这些方面的努力,学生一定会喜欢我。

5、低年级学生不懂“我、你、他”的用法,你该怎样让他真正理解用法。参考解析:针对这一问题,我会采取以下做法: 首先,我会采取直观教学的方法,请三位同学上台,通过三个人的演示来告诉同学们“你、我、他”的用法;其次,我会让同学们进行模仿演示,巩固加深印象;最后,我会在课下进行反思,想一想学生不能够理解这三个指示代词的原因,考虑是不是还有其他更好地方法能够让学生更好地理解,我也会找自己的同事征求一下他们的意见,借鉴他们的好的方法;总之,作为一名老师,要能够站在学生的角度思考问题,不断钻研新的教学方法,提升教学能力。

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1、作为班主任,如果两个同学打架了你怎么处理?

参考解析:首先,两个同学打了起来。我会先做一个体育裁判用的“暂停”动作,一是表示讲课暂停,二是要求打架的孩子停下来。这时,全班学生的目光、注意力就会集中到打架的人那里。一般情况下打架的孩子也会暂停下来;

接着,我会用诙谐的语言加以评判“打起来了,看来矛盾够激烈的。不会比中美两国之间的矛盾更大吧。中美矛盾还是靠谈判解决的呢?你们同学之间还有什么解决不了的矛盾,这么着,你们现在别打了,免得影响大家上课,下课后,你们觉得确有必要一决雌雄,我去给你们当裁判、定输赢。”这时候,在同学们的笑声中就会唤醒打架的孩子的羞耻心,然后冷静下来。我继续上课;

第三,下课后找他们谈话解决,最后使其握手言欢。

总之,作为一名老师,要具备一定的组织管理能力,充分利用教育机智,在不影响正常教学的前提下,科学合理的处理学生间问题。

2、班风班纪是所有老师共同的责任,作为班主任,你怎么协调? 参考解析:针对以上问题,我计划这么做:

首先,我会经常在课下主动找任课老师听取他们对班级情况的反馈;

其次,对班风班纪的管理我会定期组织讨论会并邀请任课老师参与进来,发表自己的意见,这样也能够让任课老师感受到他也是班级管理重要的一员;

第三,在班风班纪管理中给予任课教师充分的权利,让他们承担一部分管理的工作或者是职务,这样不仅能够减轻自己的工作负担,同时还能发挥各自优势,合力将班级管理工作搞好。总之,作为班主任,我会积极变通,采取灵活的方式管理班级,同时也会积极寻求帮助,借鉴他人的优势。

3、发现学生在校长处告状说你怎么办?

参考解析:学生到校长处告状并不是什么可怕或者是令人气愤的事情,作为教师,我认为应该保持一种冷静并且宽容的态度来处理这件事情。我打算这么做:

首先,我会表明自己的立场,鼓励学生,认为他很勇敢还有很强的维权意识,这样学生就会很快消除芥蒂,既不会对我继续保持距离,也不会因为我知道他告状之后而担忧害怕;

其次,我会与该学生进行一次真诚交流,询问清楚他在哪些方面对我存在不满,如果自己真的存在这些问题,我会及时反思,并努力改正。如果我们之间存在沟通不畅与误会,也可以通过这次沟通解开;

最后,我会将我处理此事的过程与结果向校领导汇报,请他给予建议和对我工作的理解与支持。

总之,作为一名老师我会耐心、虚心听取学生的建议,有则改之无则加勉,同时,建立与学生良好的沟通渠道,避免误会产生。

4、有一个学生课堂抢答问题,但每次都回答不流畅,你怎么办?

参考解析:学生在课堂上积极发言,抢答是学生爱学习,活跃的表现。因此对待这种行为,作为教师首先要给予鼓励,这样不仅能够让这位同学感受到鼓舞,同时也能够感染那些不爱回答问题的同学,达到活跃课堂气氛的目的;

其次,针对学生回答不流畅的问题,我也会保持耐心,并且会给学生讲解一些关于回答问题的礼仪与方法,比如回答问题时要举手,准备回答问题的时候要先想一想,先说什么后说什么,主要说那些关键的字词,这样通过正确的训练,学生的表现一定会越来越好。

总之,作为一名老师,要有爱心、耐心、责任心,关注、鼓励学生成长中的小进步,及时帮助学生调整小问题,帮助学生表现更加出色。

5、你在板书的时候有两位同学突然打起来,你怎么办?

参考解析:首先,我会做一个表示“暂停”的动作,一是表示讲课暂停,二是要求打架的孩子停下来。此时,全班学生的目光、注意力就会集中到打架的人那里。一般情况下,打架的孩子也会暂停下来;

接下来,我会用诙谐的语言加以评判“嗬,打起来了,看来矛盾够激烈的。不会比中美两国之间的矛盾更大吧,中美矛盾还是靠谈判解决的呢,你们同学之间还有什么解决不了的矛盾。”这时候孩子们一定会感觉到非常的惭愧,情绪也会得到缓和。接着我会说“你们先坐下,仔细想一想,下课之后我们再解决这个问题”;

最后,下课后,找他们谈话解决使其握手言欢,化干戈为玉帛。

总之,作为一名老师,要具备一定的教育机智,在发生突发事件时能够运用多种手段避免事态的扩大。

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1、作为班主任,与学生谈话时涉及学生的隐私问题,你怎么处理? 参考解析:如果与学生在谈话过程中涉及学生的因素,我会分情况处理:

如果是与正常的生活相关的,我觉得是可以问的,可以通过这些问题了解学生的日常,与学生拉近关系;

如果是比较私密的问题,我一定会避免自己问;

如果是学生不愿意回答的问题我也一定不会究根问底,会尊重学生的意愿; 总之,在与学生沟通中我一定会尊重学生,把握好度,合理处理好师生关系。

2、你班里有一个跛腿学生,同学们都嘲笑他,你该怎么办?

参考解析:在班级中,不免会出现因先天条件不好而受到嘲笑排挤的弱势学生群体,如果不及时解决,可能会引发学生的心理问题。作为老师,若出现上述情况,我会积极解决,为学生健康成长创造条件。

首先,心理疏导。对于受嘲笑的学生,我会单独约他在轻松的氛围中详谈,了解他最近的学习和生活情况。随着谈话的深入,我会慢慢将话题引导到本次聊天的主题,告诉他先天条件的不足阻挡不了自身的成长成功。列举如海伦凯勒等人的成功事例鼓励他,并创造机会使其展示自身的优势,帮助他树立自信,正确面对自己;

其次,班风营造。找到班干部了解具体情况,并针对个别嘲笑的学生进行批评教育,使其明白对待同学要友爱、尊重和互助。随后召开以“团结与尊重”为主题的励志班会,在班会中通过设计讲解一些励志人物的故事、观看励志影片以及设置班级讨论等环节,使学生真正树立尊重他人的意识;

最后,和相关任课老师了解情况,并在闲暇时间多与其他任课老师交流该生的优势,以便任课老师能多了解该生,从而避免因个人好恶而出现不喜欢的错误判断;

总之,每个学生都是一个鲜活的个体,一个独立的、有个性的生命体,对于“育人”的老师来说,应时刻关注每个学生的状态,真正做到“因材施教”,让他们健康快乐的成长。

3、你的脾气温和,如果班级有学生不听你的话,对你不尊重你会怎么做? 参考解析:针对以上问题,我会采取以下措施:

首先,我会主动与学生沟通,告诉他不尊重教师是不礼貌的行为;

其次,我会努力建立自己威信,加强自己的专业能力,提升自己的文化素养、培养自己的幽默感,努力在学生中建立自己的威信;

第三,针对学生的问题,不轻易改变自己的原则,该严厉时严厉,该温和的时候温和; 第四,与学生保持距离,亦师亦友。这里不是提倡老师要高高在上地教育学生,相反,师生之间的对话是平等的,在亲近学生的同时,老师更应该保持与学生的距离。过于亲近了,甚至老师对学生过于“低三下四”了,学生会觉得老师也不过是这么一个人,老师就没有威信可言。

最后,加强与学生的沟通。加强彼此之间理解。通过这些措施,一定会改善学生不尊重教师的问题。

4、学生说你教的不好,排名低,你怎么看?

参考解析:如果遇到以上问题,我会做如下处理:

首先,如果是因为我的教学能力不够强,那么我会进行自我反思,找寻自己在教学过程中可能存在的问题,比如教学方法使用不合理、教学语言不生动等,针对教学中的不足,我会多加练习,并请教优秀的同事听我的课,给我提出合理的建立,提升我的教学能力; 其次,如果是因为学生不喜欢我,而不喜欢我的课,进而导致排名低,那么,在日常生活中,我会加强与学生的联系,了解他们的身心发展特点,这样有利于与学生建立良好的师生关系,也有利于我选择适合他们特点的教学方法来实施教学过程; 我相信,通过教学技能的提升以及对学生了解的加深,我一定会成为学生眼中的好老师。

5、任课老师拖堂,作为班主任你怎么处理?

参考解析:针对任课老师拖堂的问题,我会采取以下措施:

首先,我会去听一堂任课老师的课程,如果是因为学生在课堂上互动不积极或者是在课堂上个别学生捣乱而导致老师花费时间维持课堂秩序耽误了下课时间的话,那么我会通过开班会的方式与学生讨论,告诉他们造成拖堂的原因是由学生自己造成的,让他们正视自己的问题,改正错误,对于课堂上捣乱的学生提出批评,并要求他们改正;

其次,如果是因为教师课堂教学内容安排不合理,教学节奏把握不科学,那我就会找任课老师沟通讨论,帮助他改善自己的教学方式,提升教学的技能;

第三,如果是教师无故拖堂,那么我也会找一个轻松的环境,委婉的给他说明拖堂不仅会耽误学生上厕所的时间,还不能让学生的大脑进行及时的休息,还会影响接下来的这节课。

通过这些措施,我相信教师拖堂的问题将会有明显的改善。

第三篇:幼儿园教师资格证面试真题及问答

国考幼儿园教师资格证面试真题举例以及常见答辩问题

一、真题举例

1.回答问题举例

(1)幼儿被挟持了怎么办?

答:安抚歹徒,拖延时间,不要做出一些激怒歹徒的行为;安抚幼儿的情绪,让孩子不要害怕;跟歹徒协商交换人质,保护孩子的安全;如果可能的话,偷偷地报警,千万不能让歹徒知道。

(2)请你谈一谈对减负减重的看法?

答:减负减重主要是针对当前学生学业负担过重而提出的。研究表明过重的学业负担会对学生的身心发展产生消极的影响,所以减负减重是有一定的理论依据的。在实际运行当中,我个人觉得学校应该考虑其自身实际情况,如果当前学校 学生的学业负担刚好,那就不需要减负减重,维持原状就好;如果当前学校学生的学业负担过重,则需要减负减重;如果当前学校学生的学业负担过轻,则需要适当地加重学生的学生负担。

(3)陈老师脾气很暴躁,对学生没耐心,你作为同事怎么劝导?

答:站在陈老师的立场对陈老师表示理解,以委婉的语气劝导,可以这样说:“这帮孩子太调皮了,也经常惹得我发脾气,我很理解你。经常发脾气伤肝,陈老师你可要注意身体。孩子天性好动,调皮是难免的,和他们生气不要被气死。我 以前也和你一样,不过后来我发现和孩子讲道理效果比发脾气好,你以后也可以试一试。”

(4)小朋友在做游戏的时候不合群,不愿意跟小朋友一起玩,你怎么办?

用40题答案回答(5)对于小朋友周六周日有很多兴趣班,你怎么看?

答 :对待兴趣班问题,我个人认为要从兴趣班的学习内容来看。有的兴趣班学习内容过难,比如拼音班,奥数班,写字班等,这些学习内容明显违背了幼儿身心发展的规律,在拔苗助长,我个人反对幼儿周末去上这类兴趣班;还有一些兴趣班,比如游泳班,绘画班等,这些兴趣班的学习内容可以开阔幼儿的视野,锻炼学生的能力,与幼儿的身心发展相适合。我个人觉得孩子可以适当上一些这类兴趣班。幼儿之间差异非常大,所以家长在给孩子选择兴趣班的时候,应当考虑孩子的实际情况,在考虑幼儿兴趣,能力和需要的基础上,为幼儿选择兴趣班。比如有些孩子各个方面发展的都很快,那也可以选择拼音班。总而言之,选择什么兴趣班,必须考虑幼儿的兴趣,能力和需要,因人而异。

(6)幼儿上课注意力不集中怎么办?

用后面幼儿上课不听话的答案回答

(7)幼儿不愿意参加游戏怎么办?

用40题答案回答

(8)幼儿挑食怎么办?

用后面答案回答

(9)家长挑刺怎么办?

用后面答案回答(10)家长不配合怎么办?

用后面答案回答

(11)你怎么看待老师穿拖鞋上班?

答:我个人反对教师穿拖鞋上班。首先,穿拖鞋上班存在安全隐患,容易给幼儿带来伤害,且不方便工作;其次,幼儿喜欢模仿,教师的一言一行都是他们模仿的对象,教师应该为人师表,以身作则。教师穿拖鞋上班无异于给幼儿树立了不良的榜样。

(12)你怎么看待,学校让学生打扫卫生间?

答:我个人认为学校让学生打扫卫生应该只是一个形式,不会让学生做太脏太累的活。打扫卫生间目的是锻炼孩子的劳动能力。作为老师,我们应该支持学校的这一举动。但是如果学校把打扫卫生间作为惩罚学生的一种方式的话,我个人是极力反对的,教师应该具备基本的职业道德,不体罚或变相体罚学生。

(13)上课时,小朋友很乱,怎么办?

用幼儿上课注意力不集中,上课不听话答案回答

(14)如果你是教师,很多家长不理解幼儿园的工作,你怎么沟通?

用后面答案回答

(15)有人说幼儿园老师是高级保姆,你怎么看?

用后面答案回答(16)谈一谈你对教师专业成长(专业发展)的看法?

答:教师专业成长就是教师由不成熟逐步走向成熟的过程。教师专业成长涉及的内容包括教师专业理念与师德、专业知识、专业能力三个方面的内容。教师职业理念包括教育观、儿童观和教师观三个方面,教师职业道德包括爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、终身学习。专业知识包括教育学、心理学等方面知识,专业技能包括观察、了解幼儿的能力,组织管理班级的能力,沟通能力,教育研究能力以及自身的技能等。教师可以通过以下途径促进自身的专业成长: ① 学会学习,加强终身学习的意识和能力

②培养和发展自己的反思能力,成为反思型教师 ③培养创新精神和创新能力 ④重视教师之间的交往与合作

⑤成为课程的开发者和教育教学的研究者

(17)小朋友不乖,怎么与家长沟通?

答:要看是什么情况了。如果是孩子在幼儿园的生活学习问题,你就要实事求是,但是表达过程中也要以积极地元素为重.毕竟是为了孩子健康成长为主,孩子有什么值得鼓励的行为,有什么必须控制的行为,都要让家长心知肚明。如果是孩子在幼儿园的安全问题,你就要诚恳的,道清事情原委,争取让家长与老师之间不要留下心结。如果是其他的问题,就酌情考虑,与家长的沟通做到一点:真诚,有效。

(18)如果一个小朋友和大家一起表演,不敢表演怎么办?

参考40答案回答

(19)你怎么看待幼儿自我中心性?

答:幼儿的自我中心性主要表现为:以自己为中心,自私,难以站在他人的角度 考虑问题。幼儿的自我中心性主要由于两种原因:首先,这是由于幼儿特有的身心发展规律所决定的,随着幼儿年龄的增长,幼儿的自我中心性会逐渐淡化。其次,当前独生子女居多,父母和长辈对孩子过度溺爱和保护,这也是幼儿自我中心性产生的原因之一。

作为一名幼儿教师,我们需要理解幼儿的自我中心性,帮助幼儿去自我中心,移情训练能够帮助幼儿从他人的角度考虑问题,是幼儿去自我中心性很好的方法。

(20)幼儿是非常感性的,你如何看待幼儿的感性?

答:幼儿是非常感性的,主要表现为易感情用事,易冲动,这是幼儿情绪情感发展的特有规律。作为一名幼儿教师,我们既要理解幼儿的感性,又要帮助幼儿发展其理性,可以通过逻辑训练,讲故事等形式发展幼儿的理性。

(21)麦当劳叔叔到幼儿园分礼物,小朋友说麦当劳叔叔怎么动了,非常害怕,哭了,怎么办?

答:安抚幼儿情绪,让孩子不要害怕。告诉幼儿麦当劳叔叔是大哥哥假装的,他来幼儿园是给小朋友做游戏、分礼物的,鼓励并带领幼儿上前与麦当劳叔叔打招呼握手。等孩子不再那么害怕的时候,教师逐渐退出,让幼儿与麦当劳叔叔单独游戏。

(22)孩子独霸玩具怎么办?

用后面“幼儿霸占玩具”答案

(23)你的同事对孩子很粗暴,作为同事怎么办?

答:首先这种行为是违背教师职业道德的,教师粗暴对待孩子是不对的。作为同事,我会首先了解同事对孩子粗暴的原因,如果是因为她情绪不良,我会先对她 的情绪给与认同,然后引导她用其他途径发泄不良情绪;如果是性格比较火爆,我相信同事自己知道,这种行为是不对的。因此我会她发火之前,制止她,帮助她寻找控制自己性格的方法。

(24)有一位小朋友说不喜欢你,你会怎么做?

答:首先了解孩子不喜欢我的原因,如果孩子是为了吸引我的注意而故意说不喜欢我,那么我会给与幼儿相应的关注。如果孩子是真的不喜欢我,我应该自我反省,了解孩子为什么不喜欢我,然后对症下药,玩孩子所玩,想孩子所想,和孩子做朋友,赢得孩子的喜欢。

(25)小朋友一直吵闹怎么办?

用上课不听话答案

(26)家长和教师教育不一致,怎么看?

答:作为一名教师,当家长和教师教育不一致的时候,首先应该尊重家长,毕竟每个家庭的情况不一样,不要用统一的标准要求家长和孩子。如果家长教育存在很大的问题,教师应该在尊重家长的前提下,委婉的与家长沟通,尽量与学校保持一致。

(27)小朋友喜欢说反话,你怎么办?

答:小朋友喜欢说“反话”实际上是幼儿产生叛逆心理的表现。研究表明,2-3岁左右,由于自我意识的增强,幼儿常常喜欢和成人“对着来”,比如这里的喜欢故意说反话。孩子喜欢说“反话”是一种正常现象,但幼儿教师需要特别关注那些用说反话来达到自己不合理要求的孩子。面对这类幼儿,我们应该心平气和地与他们讲道理,说明不能这样做的原因,设法转移幼儿的注意力,用一种他们感兴趣的事情来吸引他们,在劝说无效的情况下,明确表明自己的态度,用冷处 理的方式终止幼儿的不合理要求。

(28)你怎么看待幼儿上文化课?

参考问题(5)答案回答

(29)学校组织幼儿出去游玩,小朋友不守纪律怎么办?

答:(1)组织幼儿出去游玩之前,与幼儿讨论出去游戏应该注意哪些问题,应该遵守哪些纪律,让孩子们知道出去游玩不遵守纪律的后果。

(2)在出去游玩的时候,在队伍的前后左右都安排老师,保证幼儿的安全。(3)如果游玩的时候,由个别幼儿不遵守纪律,教师切记不要批评孩子,以免影响孩子游玩的情绪,回幼儿园再教育,如果屡次不听,教师可以将其拉在手里。

(30)你从大班轮到小班,小班老师把自制玩具拿走了,你去原来的大班拿,现在的大班老师又不给,你怎么办?

答:如果是我的话,我会先了解本幼儿园关于玩教具的传统。如果幼儿园的玩教具传统是跟人的话,那可以问现在的大班老师要回其自己的玩教具。如果幼儿园的玩教具传统是跟班的话,则问原来小班的老师要回其玩教具。需要注意的是,要在不伤和气的前提下,客气友善和相关老师说明本幼儿园的传统,客气地要回玩教具。

(31)班级组织了一个节目,园长说不错,但是不够整齐,让几个孩子参加,但需要服装整齐,你怎么办?

答:我会先跟园长争取一下,全班都参加,让园长多给几天时间,让全班孩子多多排练,尽量练整齐。服装可以都穿园服,或者在征求家长的同一后,用班级的经费统一购买。如果幼儿动作实在不整齐的话,可以让几个孩子参加表演,但是 其他幼儿可以帮忙准备工具,布置舞台,扮演小草,当拉拉队等形式参与节目,保证所有的孩子都参与到节目当中。

(32)有孩子站在滑滑梯旁边,不给其他人玩,你怎么办?

参考霸占玩具答案回答

(33)你怎么看待“以游戏为主的教育方法”?

用后面“游戏化”教学方法回答

(34)你怎么看待小学老师和幼儿园老师之间的区别?

答:(1)幼儿园教师保育与教育同等重要,小学教师主要是教育;(2)幼儿园教师需要更多的爱心,耐心和童心;

(3)教学组织形式,幼儿园以游戏化的形式进行教育;小学以课程教学为主;

(35)小朋友争抢玩具怎么办?

用后面答案

(36)如果幼儿进入幼儿园就哭,抱着父母哭,怎么办?

用后面答案

(37)你眼中的好孩子是什么样的?

答:在老师的眼里,不存在好孩子与坏孩子之分,教师应该有教无类,根据学生的不同特点,因材施教。(38)一个小朋友打了另外一个小朋友,家长打了这个小朋友,你怎么办?

答:首先,应该尽量避免这样的事情发生。如果真的发生了,教师应该立即制止家长的行为,安抚被打的孩子,然后立即与被打孩子的家长取得联系,承认自己工作的失误,诚恳道歉,请求家长的原谅。并与家长沟通,尽量大事化小,小事化了。

(39)有很多人认为幼儿的童年应当以游戏为主,你是如何看待游戏是儿童的权利的?

答:赞同,游戏是儿童的权利,儿童是通过游戏区认识世界,学习知识和本领的,儿童喜欢游戏,这是幼儿身心发展的规律所决定的。

(40)如果你的班上有个幼儿不愿意和其他小朋友玩,你作为老师会怎么办 ?

答:首先了解孩子不愿意和他人玩的原因,如果是因为身体不舒服或者情绪不良的话,老师可以不用多管,顺其自然。如果幼儿是因为性格问题而不愿意和其他小朋友玩的话,教师应该鼓励幼儿与其他小朋友一起玩,教会幼儿与人交往的技能。

(41)刚入园,孩子吵闹怎么办?

用后面答案

(42)如果你去山西支教,你要准备什么?

答:心理准备,做好吃苦耐劳,无私奉献的准备;

物质准备,可以通过网路或者电话,了解支教的地方缺失哪些教学设备,鼓励周围的人捐钱捐物,带到支教的地方。(43)幼儿在游戏中获得了什么?

答:快乐;发展了智力,情绪情感,动手能力,语言能力,认知能力等。

(44)如果幼儿不给其他人玩积木,你会怎么办?

用霸占玩具答案回答

(45)一个家长和你说,她的孩子喜欢说反话,你怎么办?

用说反话答案回答

(46)谈谈你理想中的幼儿园?

答:我理想中的幼儿园不需要高档的设备设施,但是设备设施齐全,能够促进幼儿的全面发展;我理想中的幼儿园,师生平等,老师想孩子所想,玩孩子所玩,与孩子做朋友;教师与教师之间,友好相处,互相帮助,共同促进幼儿的发展。

(47)幼儿园中多数是女人,你如何做好人际沟通?

答:做好人际沟通的前提是尊重别人,友好相处,出现问题时,不推诿,主动承担任务,友好协作。

(48)幼儿偏食怎么办?

用后面答案回答

(49)赞助商请幼儿去跳舞,但是服装、身高、动作不统一,你是赞助商怎么办 用31答案回答

(50)家长送礼,教师怎么办?

答:如果家长送的是孩子自己制造的小礼物,教师可以收下;如果是其他礼物,则坚决不可以收。教师应该遵守职业道德,廉洁从教。

(51)小明对王老师说他不喜欢张老师,如果你是王老师,你怎么办?

答:首先了解孩子不喜欢张老师的原因,如果孩子是为了讨好王老师而故意这样说的话,王老师可以不用多管;如果孩子真的不喜欢张老师,王老师需要私下了解孩子不喜欢张老师的原因,私下委婉地与张老师沟通。与此同时,与孩子做好沟通,让孩子消除对张老师的一些误解。

(52)有家长认为幼儿园无所谓,经常迟到,早退,或无故缺席,你作为老师怎么做?

答:在尊重家长的前提下,与这类家长沟通,让家长知道幼儿园这样要求,是为了培养孩子良好的习惯,获得家长的认可。与此同时,与该类家长的孩子沟通,让孩子知道不迟到,不早退是个乖宝宝。

(53)有的老师心情不好的时候,就随意对幼儿发脾气,你怎么看?

用后面答案回答

(54)有的幼儿园老师偏爱聪明的,漂亮的幼儿,你怎么看待 ?

用后面答案回答(55)如果家长一直迟到,经常晚来接孩子,怎么办?

答:家长晚来接孩子,作为老师首先要安抚幼儿的情绪,可以安排专门的老师陪着幼儿玩,转移幼儿的注意力,等待家长的到来。如果家长一直晚来,老师可以先了解家长迟到的原因,如果家长是因为工作情况而迟到的话,老师应该体谅家长,幼儿园要为家长工作提供便利。如果家长是故意迟到的话,家长可以私下与家长沟通,让家长知道晚来接孩子,孩子很伤心,如果您早点来接孩子,孩子一定会很开心的。

(56)上课时,教师讲到数字“2”的时候,一个孩子突然冲出来说数字“2”像蛇,你怎么办?=幼儿插嘴怎么办?

答:这种现象在幼儿园非常常见,幼儿的年龄特点决定了他们的自我控制能力较差,因此出现了上述“插嘴”现象。我们可以从以下几个方面来解决这类问题。首先,我们要允许幼儿插嘴,但不能随便插嘴。我们可以在上课前就强调好课堂纪律。其次,要尊重幼儿的答案,无论幼儿的答案是否与问题相关,或者风牛马不相及,我们都不可以训斥幼儿更不能嘲笑幼儿,我们要肯定幼儿的想法。如果幼儿的回答与我们的问题不相称,我们可以用一句“哦,好的,请坐”等来回答幼儿,这样可以避免打击幼儿的自信心和积极性。

(57)你如何看待幼儿园小朋友学习小学的英语?

参考“兴趣班”答案回答

(58)班级里养了一只兔子,突然死了,全班都很伤心,作为老师你怎么安慰大家?

答:我个人认为这是给幼儿进行“死亡教育”的一次良好契机,教师可以用一些绘本故事,比如《獾的礼物》、《、爷爷一定有办法》。通过这些绘本告诉幼儿,小兔子和我们人一样都需要经历生老病死,死亡并不是一件可怕的事情。小兔子希望我们不要伤心。与此同时,还可以组织幼儿给兔子举办一场葬礼,回忆兔子给小朋友带来的美好回忆,祝福小兔子一路走好。

(59)一个小朋友告诉你,别人抢了他的玩具,你怎么办?

用后面答案回答

(60)小强任性,调皮,不听话,上课经常不守规矩,作为老师你怎么办?

用后面答案回答

(61)有人说幼儿园老师是高级保姆,工资低,工作辛苦,你怎么看?

用后面答案回答

(62)有一个小朋友唱歌跑调,被其他小朋友嘲笑,你怎么办?

答: 首先,安慰该幼儿,告诉她唱歌跑调是很正常的事情,没有什么大不了,老师从小唱歌也经常跑调。与此同时,教师可以私下帮助幼儿进行专业训练,使其唱歌不再跑调。当幼儿唱歌不再跑调之后,给机会让该小朋友在全班幼儿面前 表演唱歌,如果幼儿紧张,教师可以帮其伴奏,鼓励他不用紧张,让幼儿在全班幼儿面前重塑信心。

(63)教师节的时候,老师让小朋友做贺卡,小朋友说不环保,你怎么看?

答:我觉得应该表扬该幼儿,夸奖他,让全班小朋友向他学习。然后引导幼儿思考,生活当中有哪些废旧材料可以用来制作贺卡,比如饼干盒等。(64)说十句夸夸孩子的话

答:①宝贝,你真行,又学会了新本领!②你是最棒的!

③你每天都能坚持来幼儿园,真不错!④你进步了,老师真为你高兴!⑤做得好,老师真为你骄傲!⑥你的想法比老师的好!⑦你的主意真不错,很有创意!⑧你观察的真自信!

⑨你真是老师的好帮手!⑩你真聪明,这么难的题目都难不倒你!

(65)幼儿园午餐有鸡腿和蘑菇,老师先让孩子吃蘑菇,再吃鸡腿,你认为是否对?

答:首先蘑菇和鸡腿都是营养丰富的食物,两种食物幼儿都应该吃,至于先吃香菇还是先吃鸡腿则没有什么具体规定。教师先让幼儿吃蘑菇,可能是出于幼儿偏食的考虑,担心孩子只吃鸡腿不吃香菇。现在的确很多孩子只喜欢吃肉,不喜欢吃蔬菜菌菇类。老师这样做有一定的道理。

(66)说十个夸夸幼儿的词

答:聪明;能干;厉害;了不起;真不错;干得好;好主意;真可爱;非常棒;进步真快;本领真大;

(67)小明的爸爸妈妈都是盲人,一些小朋友嘲笑他,说他爸爸妈妈是瞎子,作为老师,你怎么办?

答:小朋友嘲笑小明,小明必然受到伤害,作为老师首先应该与小明聊天,安慰小明,可以这样与小明说:“老师的爸爸个子不高,也被其他小伙伴嘲笑过,不过老师不伤心,因为我知道每个人都有优点和缺点。老师的爸爸虽然个子矮,但是力气可大了,你的爸爸妈妈有什么本领呢?”与此同时,与全班幼儿讨论自己的优点和缺点,让幼儿知道每个人都有自己的缺点,嘲笑别人的缺点是不对的。(68)你怎么看待“一切为了孩子”这句话?

答:这句话出自宋庆龄老师之口,一共三句“一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切孩子”。“一切为了孩子”是指我们现在所做的所有工作,都是为了孩子。换言之,孩子是我们幼教工作者的工作重心和中心。“为了孩子的一切”是指涉及到幼儿的所有事情,我们都要努力去做。“为了一切孩子”是指所有的孩子,无论聪明的,智障的,健全的,残疾的,都是我们工作的内容,都是我们关爱的对象,我们要对平等工作地对待每一个孩子,不偏心不偏爱。

(69)妈妈来接孩子的时候,看见孩子一个人在系扣子,老师站在旁边没有帮忙,很生气,怎么办?

答:心平气和地和家长说明情况,请家长不要误解,我们这样做是为了锻炼孩子的生活自理能力。

(70)小朋友上课心神不宁,怎么办?

答:如果幼儿是因为身体不舒服或者情绪不良,则不需要过虑,和家长沟通好,保障幼儿良好的情绪和作息就好。如果是注意力不集中,教师则需要从自己的教案上要下功夫,感兴趣的话题,玩具,活动,游戏,音乐,都会调动孩子的积极性,但最重要的是要他们主动参与。

(71)小朋友不分享玩具怎么办?

用后面霸占玩具答案回答

(72)小明非常害怕毛茸茸的玩具,作为老师,你怎么办?

答:可以使用系统脱敏法和榜样示范法,帮助幼儿不再害怕毛绒玩具。首先,我 不能强迫幼儿接触毛绒玩具。我会先拿着一个小明喜欢的动物形象,比如小狗玩具,引导小明说:“小狗想和你做朋友,你要摸摸它吗?不要害怕,老是先摸一下,你看没有事情的。”如果小明不敢,也不强迫他,我会继续鼓励他,让她如果害怕老是可以拉着你的手一起摸。就这样先让小明对小型的玩具狗毛绒玩具不再害怕,然后再一步步接触一些大型的毛绒玩具。在接触毛绒玩具的时候,设计一些游戏,让小明和其他幼儿一起玩,让小明在快乐的游戏中不再害怕毛绒玩具。

(73)小明上课老是插话,经常老师一问问题,别的小朋友还没有回答,他就抢着回答了,其他小朋友没有回答的机会,你怎么办?

用插嘴现象答案回答

(74)老师让幼儿喝水,幼儿喝水了,等一会她又去喝水,过一会又去喝,你什么看法?

答:首先,教师不限制幼儿的喝水行为,幼儿的健康成长离不开水。我如果遇到这种情况,我会仔细观察看看幼儿是真的口渴,还是因为其他原因。如果幼儿真的口渴,我会反思一下自己的活动安排,是否运动量大了,导致幼儿饮水量增加。于此同时,引导幼儿增加每次的饮水量而不是饮水次数,但是每次饮水量要控制在150ML左右,这样幼儿就不会来回跑着喝水了。如果幼儿是因为其他原因,比如对活动不感兴趣,喜欢来回跑,那我就需要反思我的活动了,我需要从备课上面下工夫,选择幼儿感兴趣的内容,游戏等,让幼儿的注意力重新转移到活动上来。

(75)小朋友非常害怕进入集体活动,怎么办?

参考“幼儿不愿意和大家一起玩”答案回答 2.活动(教案)举例

(1)讲故事《小猫钓鱼》 :

要求1:用标准的普通话模拟讲故事 2:请你告诉小朋友2种认真做事的方法(2)夹豆游戏,请向幼儿说明游戏规则

(3)折几个动物,然后根据这几个动物设计几个幼儿游戏(4)绘画课:《圆形的世界》(5)讲故事《小马过河》(6)讲故事《小熊请客》(7)故事表演《三只小猪》(8)体育游戏《轮胎》(9)故事表演《小熊拔牙》

(10)用雪花片拼搭汽车,教幼儿拼搭

(11)用普通话模拟对幼儿讲故事《彩色的鸭子》

(12)现场绘制一幅《迎新年》,回答问题:如何利用你的墙饰引导幼儿表达迎新年的快乐情感。

(13)体育游戏 :《城门城门几丈高》(14)看图讲故事

(15)用普通话模拟对幼儿讲故事《龟兔赛跑》(16)看图编儿歌

(17)语言课:夸夸我的好老师

(18)游戏:老狼老狼几点了,请讲清楚游戏规则(19)编三种徒手游戏(20)表演儿歌

(21)以皮球为主题,设计3个游戏,请讲清楚游戏的规则(22)根据步骤图,折企鹅,根据这个企鹅,设计3个游戏(23)画几个动物,根据这几个动物,设计一节课(24)设计3种推小车的游戏

(25)根据步骤图,折长颈鹿,根据这个长颈鹿,设计3个游戏(26)画一幅《夸夸我的爸爸》的画,并根据主题设计一节语言课(27)绘画课《我爱老师》(28)现场绘制壁画《交通工具》

(29)根据步骤图,折大象,根据这个大象,设计2个游戏(30)正方形的世界(31)弹唱《义勇军进行曲》

(32)根据步骤图,折啄木鸟,根据这个啄木鸟,设计2个游戏

(33)用普通话模拟对幼儿讲故事《下雨的时候》,回答问题:如果故事讲到一半,有幼儿说“老师,外面也下雨了”,你怎么回应?(34)用普通话模拟对幼儿讲故事《彩色的鸭子》

(35)用普通话模拟对幼儿讲故事《逃家小兔》,回答问题:讲述中如果有幼儿说“小兔是个坏孩子”,其他孩子也嚷起来,你怎么办?

(36)歌曲:五星红旗,外面爱你(《长城》)。请完整有表情的弹唱歌曲,展示音乐教学片断(听音乐拍节奏,或者歌唱歌曲)。

(37)现场绘制一幅《我们爱锻炼》,回答问题:如何利用作品引导幼儿去参加体育锻炼。

(38)现场绘制一幅《大树》,回答问题:如何利用作品引导幼儿在大自然当中观察树的特征。

(39)设计几个仅限室内玩的游戏。(40)用雪花片拼搭花,教幼儿拼搭

(41)根据步骤图,折四角花,根据这个设计2个游戏(42)根据步骤图,折爱心帽子,根据这个设计2个游戏

(43)讲故事《小乌龟给爷爷送苹果》,根据故事情节画插画,并设计两个活动和反思

(44)表演儿歌《我给牙刷洗个澡》并设计一个活动(45)用废旧塑料桶设计一个活动(46)给儿歌《拉钩钩》配画(47)看图讲述故事

(48)根据示范图制造“爱心帽”,并设计其他二种制造方式(49)给故事配插图,边讲边画(50)讲故事《神奇的镜子》,根据故事激发幼儿对自然科学的兴趣(51)儿歌《小蝌蚪找妈妈》

(52)讲故事《爱开玩笑的纳纳》,这个故事适合4-5岁幼儿吗?并根据这个故事设计二个游戏

(53)体育游戏 《丢手绢》

(54)折纸《爱心帽》,并设计二个游戏(55)根据儿歌编律动

(56)讨论课:幼儿搭不出积木来,怎么办?(57)游戏:拉南瓜

(58)故事表演《爱上厕所的小鸽子》,如何让幼儿来表演这个故事?(59)游戏:大塑料套圈活动(60)设计几个打击乐游戏(61)设计几个跳绳游戏

(62)利用废旧瓶子,设计《百变瓶子宝宝》,让幼儿自己创作

(63)废物利用,设计三个体育用品,可以训练儿童的灵敏性和平衡性;(64)讲故事《猜猜我有多你》 ;(65)儿歌改编《小青蛙》 ;

二、幼儿教师面试环节答辩涉及的相关问题

幼儿园生活活动方面

幼儿园生活活动主要包括入园、进餐、喝水、盥洗、如厕、睡眠、离园等活动。

幼儿园一日生活活动的作用(价值):有利于建立幼儿科学的生活常规;有利于培养幼儿良好的生活习惯和生活自理能力;有利于提高幼儿的自我保护意识和能力。

一、生活活动的消极等待现象

如厕、盥洗、餐饮活动环节中,消极等待现象尤其普遍。这不仅浪费了时间,也在一定程度上削弱了幼儿参与活动的热情。【策略】

1.充分利用班级的区域

用餐活动中,可以开放区域活动,吃得快的孩子可以根据自己的喜好,选择不同的区域进行游戏。

在入园环节,也可以开放区域,让来的早的孩子先行活动。2.其他活动的有效整合

有些幼儿园在入园活动中,会组织幼儿开展晨练活动,这样入园时间不一致的幼儿可以随时加入到晨练活动中。

在用餐活动时,有些幼儿园会利用分发餐具和食物的间隙,组织丰富的餐前活动,如谈话活动“你的优点有哪些”、“我喜欢的食物”等。3.发挥幼儿的个体差异

有经验的教师会充分发挥能力强的孩子的优势,鼓励他们去帮助能力弱的孩子。比如在睡眠活动中,起床后,能力强的孩子穿好衣服以后,教师会鼓励他们协助尚未穿好衣服的幼儿。4.活动环境的自然过渡

如厕和喝水活动在幼儿园中多会集中进行,常常出现排队等待现象。教师可以有意识地引导,尽量避免排队现象的发生。如午睡以后,教师可以让先整理好的幼儿自行过渡到盥洗活动,再自主选择区域分散进行活动。

二、新生入园 问题一:哭闹 【策略】

1.班级教师明确分工

主班老师组织大部分幼儿 活动,营造宽松、温馨、快乐的氛围;配班老师可以在睡眠室,鼓励安慰少部分容易安抚的幼儿,一个一个把他们送到集体活动中;保育员则将一两个哭闹比较厉害的孩子带到特设的活动室,通过游戏等活动来稳定他们的情绪。2.建立良好的同伴关系

对于爱哭的孩子,可以有针对性地让一些性格开朗的幼儿充当爱心小天使,让孩子真切感受到与同伴玩耍的快乐。3.正强化法

对于爱哭闹的孩子,教师可以采取此法,如果哪天孩子哭泣次数有所减少,教师就立即对孩子进行表扬。适当的正强化能有效缓解孩子的哭闹。

问题二:恋物 【策略】 1.善意哄骗

教师可以采取善意的哄骗,比如“某某东西刚刚出去玩了,不小心摔倒沾了泥,它想洗完澡再来找你玩。”让幼儿暂时与依恋物分离。2.转移注意力

教师可以通过有趣的故事、游戏来吸引和感染幼儿,转移他们的注意力,从而降低他们对依恋物的依恋程度。3.榜样学习法

教师可以通过模拟或真实的情景,引导幼儿学习或模仿同伴良好的行为,从而改变自己的不良行为。

问题三:缠人 【策略】

1.满足幼儿需求,减轻幼儿的缠人要求

如教师可以让孩子推着小娃娃车,允许幼儿围着幼儿园的走廊去找妈妈,从侧面满足幼儿的需求,以转移孩子的注意力。2.延迟满足法

如教师可以告诉孩子,如果今天之内不再吵着要妈妈,就可以得到老师的额外奖励,允许妈妈提早一点来接孩子。3.创设吸引幼儿的环境

教师可以通过创设有趣、温馨的班级环境来吸引幼儿,通过各种区域的创设和玩具的提供,使幼儿逐渐对班级产生归属感,从而改掉缠人的毛病。

问题四:经常迟到 【策略】 1.激励法

教师可以通过奖励小红花等形式,鼓励每天按时来园的孩子,累计到一定数量的小红花,可以给予小贴纸等奖励,从而让孩子们之间形成争抢小红花的局面,促使幼儿每天按时来园。2.家园合作

与家长进行沟通,了解孩子在家的休息时间,与家长共同合作,多方保障幼儿准时入园。

3.设计有趣的晨间活动

教师可以设计有趣的晨间活动,提供有吸引力的体育器械,以吸引幼儿按时入园参加活动。如幼儿园可操控的玩具汽车数量有限,只有早到的孩子才有机会玩,这样孩子们如果想玩汽车就只能早早入园,也可以通过开放区域活动来吸引孩子。因为不同的区域都有人数的限制,如果想进入自己想进的区域,就只能按时入园。

问题五:情绪低落,不想入班 【策略】 1.高度关注法

这类孩子通常希望能引起教师的关注,因此教师要适当满足孩子的这种需求,热情迎接孩子,通过口头语言和肢体语言交流,缓解孩子的抵抗情绪,尽快融入集体。

2.与家长及时沟通

应及时与家长沟通,了解孩子不入班的原因,与家长共同分析孩子的情况,找出有效的缓解方法。

问题五:挑食偏食 【策略】

首先弄清楚孩子偏食的原因,如果孩子是因为身体不适,消化力弱,食欲不振而偏食,那么我认为这属于正常现象,无需过虑,只要注意在孩子病好以后恢复正 常的饮食即可。

如果孩子是因为习惯问题偏食,我会从以下几个方面努力,帮助孩子纠正其偏食习惯。

1.通过故事讲道理,让孩子懂事偏食的坏处

2.每次进餐之前,绘声绘色地介绍食物,做出特别享受,特别想吃的样子,激发孩子想吃的欲望

3.少盛多添,逐渐加量,让孩子在少量的食物中获得成就感 4.寻找榜样,示范大口大口进食,从而带动孩子进食 5.多带孩子在户外活动,增加热量消耗,加快饥饿感和食欲

6.建议食堂经常改变食物的烹调加工方式,使食物色,香,味俱全,让孩子看了就想吃

7.如果孩子实在不想吃,不强迫,以免造成叛逆心理,但要慢慢试着吃一点点 8.争取家长的配合

三、喝水环节

喝水环节的注意事项: 1.保证足够的喝水量

3岁以内幼儿每次饮水量不宜超过100ml,3岁以上可增至150ml。水量过多,会导致胃胀、食欲减退。2.幼儿吃饭时不要同时喝水

吃饭时同时喝水,水把食物很快带走,不但影响食物的消化吸收,还对孩子的咀嚼能力有很多影响。

3.幼儿剧烈运动后不要马上喝水

剧烈运动后心脏跳动加快,喝水会给心脏造成压力,容易供血不足。4.水温适宜

一般来说,孩子在夏天最好喝与室温相当的水,冬天饮用水温在40度左右即可。5.选择合适的喝水时间

少量多次饮水。如果孩子出汗过多,应增加饮水次数,而不是饮水量。餐前不要多喝水,睡前不要多喝水。问题:喝水时太拥挤 【策略】

1.创设合适便利的环境

如教师可以将饮水机放到一个比较开阔的地方,创设“自主饮水吧”,摆上小沙发和小方桌。喝水的时候播放优美的音乐。这样先接好水的孩子可以坐在沙发上边喝水边聊天,没有接到的也可以坐在旁边等待。2.总结喝水经验,充分发挥孩子的自主意识

老师和孩子们一起商量喝水的好方法,如商讨饮水量的问题,大家可以有点渴时,接水量为3根手指的高度,很渴时,接水量为4根手指的高度。老师还可以将这些方法以图画形式制作成温馨提示,贴在饮水吧里,让孩子们自主参与。

三、盥洗环节 正确洗手方法:

1.把袖子一层一层挽至胳膊肘处;

2.打开水龙头,注意水流柔和,水流切勿过大,将手冲湿; 3.关闭水龙头;

4.均匀涂抹肥皂5-6次;(可以选择洗手液,也可以选择五颜六色的肥皂,把肥皂放在短丝袜里,绑住水管上)

5.用七步洗手法搓洗双手,全过程要认真揉搓双手15次以上;

第一步:洗手掌,流水湿润双手,涂抹洗手液(或肥皂),掌心相对,手指并拢相互揉搓。

第二步:洗背侧指缝,手心对手背沿指缝相互揉搓,双手交换进行。第三步:洗掌侧指缝,掌心相对,双手交叉沿指缝相互揉搓。第四步:洗拇指,一手握另一手大拇指旋转揉搓,双手交换进行。

第五步:洗指背,弯曲各手指关节,半握拳把指背放在另一手掌心旋转揉搓,双手交替进行。

第六步:洗指尖,弯曲各手指指尖,把指尖合拢在另一手掌心旋转揉搓,双手交替进行。

第七步:洗手腕、手臂,揉搓手腕手臂,双手交替进行。6.打开水龙头,保持水流柔和;

7.指尖向下,依次冲干净手心、手背、指缝、手腕上的肥皂泡。冲洗时间8-10秒;

8.关上水龙头,双手指尖向下在水池内轻轻甩三下; 9.用毛巾擦干净双手; 10.把毛巾挂回原位; 11.把挽起来的袖子放平整。

四、如厕环节

问题:幼儿园应该“男女同厕”还是“男女分厕”?

幼儿园厕所的设置当前有以下几种情况:男女分厕;男女同厕有便池;男女同厕有隔板;男女同厕没有隔板。

赞成方:从幼儿社会性发展的特点来看,一般来说5岁以后就开始有了羞耻感。现在孩子大多发育很早,从学前阶段就应该逐渐实行男女分厕,这样有利于进行性教育。赞成方认为,幼儿也有隐私权,上厕所时男女本来就是属于个人隐私的问题,应该分开,这也是尊重孩子的表现。

反对方:幼儿在这个阶段,对性的认识还没有开始,但是好奇心很强。如果在他们对性的认识尚不成熟的时候就刻意把男孩和女孩分开,那么他们最初的了解家人以外的异性的机会也就没有了,越分开越好奇,这对于他们以后认识性是个不好的开端。公共厕所其实也是相互认知的一种方式,如果一开始就没有让他们认识到异性的形态也是自然的事情,那么到了青春发育期,他们积压已久的好奇心可能会促使他们做一些比较极端的事情,这样反倒不好。【策略】

1.男女分厕对孩子发展有好处

男女分厕可以让孩子建立起性别意识,减少孩子的疑问。但是,如果幼儿园实在没有条件,男女同厕对幼儿也无伤害。孩子对男女的认识是感性的,看到男女差别,就如同看到眼睛和耳朵的差别一样。越隐蔽,不让他们看到,他们也就越好奇。

2.男女分厕只是形式,实践中要把早期性教育落到实处

五、睡眠环节

问题:如何对待不愿意睡觉的幼儿?(影响其他孩子睡觉)

应该树立的正确理念:幼儿睡眠的时候,内分泌系统释放的生长激素比醒着时增加3倍,睡眠的好坏直接影响着幼儿的生长发育、身体健康和学习状况。所以让幼儿午睡是必须的。想要或者需要休息的儿童应当有休息或睡觉的时间。应当安排安静的活动给那些在特殊日子里不需要或者不能够睡觉的儿童。如果他们不能够睡觉或者午休已经超过了他们的需要,在任何情况下都不要强迫儿童去睡觉或躺在床上。【策略】

1.教师要在睡前为幼儿营造良好的睡眠气氛。在午后后到12点半之间,教师可以组织幼儿进行一些安静的活动,如看书、折纸、涂色、拼图等,让他们精神得到放松,慢慢平静下来。14点到14点20之间,早醒的孩子可以起来在不打扰别人的情况下,自主选择喜欢的活动。2.请“妈妈”陪我午睡

幼儿在家一般都是由妈妈抱着或听着故事睡觉,有的还抱着娃娃睡觉。因此教师可以让孩子把家里睡觉时抱着的玩具带到幼儿园,请妈妈把讲给孩子的故事或者哼的歌曲录下来,带到幼儿园。孩子上床后,可以让他们听故事和音乐带,使他们产生亲切感。

3.和“午睡老人”做游戏

教师可以告诉幼儿,班里有一个午睡老人,他最喜欢睡觉好的小朋友,睡觉好的小朋友醒来后枕头下会有午睡老人送的礼物。礼物可以是小图片,粘纸等。开始时,只要能睡着就能收到礼物,一段时间后逐渐提高要求,如自己能主动安静入睡的才能收到礼物等。

其他方面

1.你认为你的优势在哪些方面?

答:我性格开朗活泼,善于与人沟通,有较强的亲和力,所以我觉得教师这个职业很适合我,我有信心做好这个工作。2.你为什么要当幼儿园老师?

答:一方面,我喜欢幼儿老师这个职业,喜欢孩子,和孩子在一起是一件非常开心的事情。另一方面,幼儿园工作稳定,福利待遇好,也是我选择当幼儿园老师的原因之一。

3.你最赞赏的教学方法是什么?

答:我最欣赏的教学方法是“游戏化教学”。游戏是幼儿的基本活动,游戏化教学指教师以游戏为手段来组织、开展教学活动的一种教学方式,目的在于让幼儿在愉快的游戏中完成特定的教育教学目标,培养幼儿的学习兴趣。这种教学方法让幼儿在愉快的游戏中掌握知识、习得技能。是符合幼儿园教学特点及幼儿身心发展的规律,使幼儿成为学习的主体和发展的主体。

4.如何与不同类型的家长沟通,怎样一种家园合作方式比较好?

答:首先,尊重家长是沟通的第一原则,也是老师基本素质的表现。其次,老师要有较强的服务意识。

第三,老师与家长联系沟通时要有理性的意识。最后,应重视沟通方式,通常情况下对学生的评价要先扬后抑,让家长在心理上有一个适应过程。家长的组成非常复杂,其知识结构、职业类别、性格气质、修养程度等都参差不齐,没有哪一种教育方法是万能的,某种方法在这个家庭有效,但到另外一家则可能不灵。老师应对学生家庭进行调查分析,对家长的文化水平、职业状况、年龄、家教思想、家庭关系等做到心中有数。在与家长沟通的过程中,尽量做到有针对性和实效性。

5.幼儿教师如何处理孩子间的纠纷和过错

答:幼儿间发生纠纷时,可以让孩子们自己解决,而不是由教师一味的说理训教;毕竟要教会他们自己处理问题的能力。老师要注意他们不要发生过激的冲突就好。如果教师只盯住幼儿的过错,那无疑是加重疮疤的疼痛,对于孩子幼小的心灵是一种侵蚀,是一种伤害。6.幼儿存在分离焦虑,适应困难怎么办?

答:幼儿存在分离焦虑和适应困难,一方面是因为他们对陌生的老师和环境具有不安全感,二是因为从家庭的中心成员变成集体中的普通一员,角色发生了重大变化,他们还很不适应。

作为幼儿老师,我们可以从以几个方面来帮助幼儿:(1)做好入园前的家访,了解幼儿的生活习惯和脾气秉性。

(2)开学前,邀请家长和幼儿到幼儿园开展亲子活动,减少幼儿的陌生感。(3)家园配合,制定统一的作息制度和生活习惯,提高幼儿人际交往能力,缩小家庭生活与幼儿园生活的差异,帮助幼儿适应幼儿园生活。

(4)在开学初,采取多种方法,如用色彩鲜艳、新奇的玩具转移幼儿的注意力,组织丰富有趣的活动,帮助幼儿交朋友,采用正面鼓励和侧面引导的方法等,让幼儿在集体生活中体验快乐,满足幼儿社会性交往的需要,给幼儿创建安全、温暖的氛围,这些都有助于缓解和减少幼儿的分离焦虑。

7.你认为在当今社会中幼儿教师应该扮演什么样的角色?

答:从保姆到专家的角色,能照顾孩子的生活,站起来会讲(执教),坐下去会写(写论文等),琴、画、唱、跳、手工样样精通!有爱心,有耐心、有责任心,这就是幼儿教师的最理想的标准。

8.幼儿教师,面对调皮的孩子应该怎么样教育?

答:孩子,总有那调皮的天性,大人不能用自己的规则管教孩子,否则教出的孩子,比较老成、世故,缺乏孩子的童真、无邪。面对调皮的孩子,老师首先应该了解孩子调皮的原因,如果孩子调皮只是想引起成人的关注的话,老师给予孩子相应的关注就好;如果孩子真的很调皮,老师可以和孩子讲道理,尝试用爱的教育去感化身边每一个调皮的孩子,让孩子真正的认可你,喜爱你。

9.中大班的孩子常常“情绪”失控,怎么办?(哭闹,发脾气)= 幼儿教师在面对幼儿不良情绪时应怎样应对?

答:首先,作为老师,我们应该理解幼儿,幼儿也是人,也有心情不好或失控的 时候。但是同时还要知道,由于孩子的年龄特性,所以对自己的情绪控制力会比较弱,情绪失控也不会维持太长时间,对某件事情发生兴趣后会使他们的注意力转移。

当幼儿情绪失控的时候,老师可以这样做:(1)找到引起孩子发脾气的原因

(2)微笑面对幼儿,尽量避免体罚或对他大吼大叫,孩子会模仿成人的行为(3)教幼儿学会如何表达情绪

(4)当幼儿控制了自己行为时,教师要给予及时的奖励(5)当孩子情绪失控的时候,尽量先采用冷处理方法

10.幼儿洗手或游戏时,常常贪图玩耍,伴着打闹行为怎么办?

答:幼儿自己动手解决问题获得的感悟往往会更加深刻,因此教师可以先请幼儿观看洗手或游戏时候的录像,请幼儿自己寻找存在的问题,这样可以充分调动幼儿的积极性。

问题找到以后,引导全班幼儿一起讨论解决问题的方法,共同制定规定。让幼儿亲自动手制作规定示意图,挂在相应的地方,这样可以鼓励幼儿认真遵守规划和互相提醒。

11.怎样成为孩子们喜欢的幼儿教师

答:把自己当成孩子,把孩子当成自己!用他们的思想来和他们相处!多夸夸他们!玩他们所玩,想他们所想!有一颗耐心、包容的心,有一颗爱心,有一颗童心。

12.幼儿教师面对挑剔家长该怎么办 ?

答:要努力保证我们教师的姿态,用你亲切的口吻去告诉他,为了孩子的一切,一切为了孩子。

13.幼儿教师,面对家长的谴责应该怎样办?

答:要看是什么问题了,情况不同,应对的方式肯定不同了!做为一名幼儿教师,面对家长的谴责,要放平心态,耐心听完家长的话,如果是误解,心平气和地做出解释,如果是自己工作失误,要态度诚恳地接受家长的批评,并且要表示在今后工作中会加以改进。人无完人,通过遇到事情,处理事情,是在逐渐完善自我的过程。老师教学不是每个家长都满意的,关键看老师的态度,如果你确实是认真去做的,相信没有哪个家长会那么无聊老谴责老师。态度决定一切。

14.幼儿教师,要如何和学生家长进行沟通?

答:要看是什么情况了。如果是孩子在幼儿园的生活学习问题,你就要实事求是,但是表达过程中也要以积极地元素为重.毕竟是为了孩子健康成长为主,孩子有什么值得鼓励的行为,有什么必须控制的行为,都要让家长心知肚明.如果是孩子在幼儿园的安全问题,你就要诚恳的,道清事情原委,争取让家长与老师之间不要留下心结.如果是其他的问题,就酌情考虑.与家长的沟通做到一点:真诚,有效.15.幼儿教师应具备的心理素质有哪些? 答:1.责任心.2.耐心.3.专心.4.道德心.心理素质是从经验中得来,不断的总结经验,心理承受能力就越强.。其实当幼儿教师心理素质不是最重要的,最重要的是爱心!

16.幼儿教师应具备的专业能力?

答:专业理论和专业技能,专业理论包括《教育学》和《心理学》等等,学习这些知识有助于教师掌握学前教育规律,提高工作目的性计划性和工作效率,也有助于教师树立正确的教育观念;专业技能包括观察和了解幼儿的能力,组织管理班级的能力,沟通能力,教育研究能力以及自身的技能等。

17.怎样成为一名优秀的幼儿教师?

答:简单的答案(有专业教育知识,有对孩子浓浓的爱心,有足够的耐心和满腔的热忱,有良好的品格,有良好的行为习惯,这是做幼儿教育必须具备的。)18.幼儿教师经常会有职业倦怠,有什么办法能够帮助她们调节自己的情绪? 答:(1)“三十六计,走为上计”

离开令你愤怒的现场,不失为“息怒”的上策(2)给自己“灭火”

发火前问自己“假如我现在发火,会------”,或“假如我现在冲保育员小刘发火,她会不会越来越不跟我配合。”(3)换位思考

问自己如果我现在是其他人,会有怎样的感情。(4)下次一定有进步

受到他人批评的时候,换位思考一下:“他这样直率地给我提意见,是为我好,我跟我有交情,知道哪里不对,就是知道了努力的方向。下次一定会进步的。”(5)不妨当一回阿Q

19.如果某位同事当中用笑话侮辱你,你会怎么办?=给你起绰号

答:淡淡一笑,不放在心上。如果同事继续,则对自己心理暗示“侮人不理侮自己”。

20.有老师说,自己的工作环境不好,幼儿园不是“名园”,周围的人际关系也不好相处。请谈一谈你怎么看待这种观点。

答:这位老师首先缺乏的是辩证且乐观看待问题的方法。“名园”有“名园”的优势,但是也有“名园”的压力。其实在一般幼儿园当中,自由度可能更大一些。我们也应该知道应该是人适应环境,而不是环境适应人。因此这位老师需要反思自己哪些方便可以改进,以促进自己适应工作环境和周围的人际关系。

21.一位老师说:“我能力差,年轻,经验也少。”如果这位老师是你的好友,你会给他提出什么建议?

答:我给他的建议是:好好培养一下自信心。科学研究表明,95%以上的人智力都没有明显的差异,何况,我们的智力只开发了不足1%。同时,经验只有在积累的过程中,在努力运用的过程中才能放出光彩。因此,我会请他经常提醒自己:

“今天我都思考了哪些问题?我在工作当中又有什么新的发现?”从事幼教工作时间长是个优势,但并不绝对。干的时间再长,如果不认真专研,也不一定比青年教师出色。

22.如果在一次大会上,领导当众狠狠批评你,而且措辞极其难听,你会怎样做呢?

答:诚恳道歉,表示一定努力改正错误;认真反思自己的错误,思考改正的方法;会后感谢领导的严格要求,并就改正的打算征求意见,顺带就不是自己的错误委婉地向领导说明。

23.请谈一谈对幼儿说谎的理解。

答:说谎往往被人们视为一种恶劣的品质问题。但对于幼儿来说,说谎的原因是多方面的,不能一概而论,需要具体问题具体分析。幼儿说谎大致可以分为无意说谎和有意说谎。

无意说谎是由于幼儿的心理特点造成的,表现为:(1)满足愿望的心理。幼儿有时候会把幻想与现实混合在一起。

(2)理解性心理错误,幼儿常因认识不足和理解错误产生心理错觉,用想象的情节代替记忆不确切的情节。例如有的幼儿在家看过爸爸妈妈和朋友打扑克,下象棋,就对老师说:“我会打扑克,也会下象棋。”

(3)自信心的萌动,由于幼儿理解问题的简单化,往往不切实际的说大话夸海口。例如在运动会前挑选小运动员的时候,教师问:“咱班谁跑的最快?”结果全班幼儿都争着举手说:“我跑的最快。”

有意说谎是指幼儿为达到某种目的有意识地说谎。有意说谎的表现为:取悦家长,虚夸成绩;谎造优越感,满足虚荣心;开脱责任,逃避惩罚;成人说谎,幼儿学习。

24.面对家长的谴责,你会如何应对?

答:面对家长的谴责,我首先会放平心态,耐心听完家长的话,了解家长的谴责是什么以及为什么会谴责。情况不同,我应对的策略也会不一样。如果是误解,32 我会心平气和地做出解释;如果是自己工作的失误,我会态度诚恳地接受家长的批评,并且表示在今后的工作中一定会加以改进。

25.有人说“金钱不是万能的”,有人说“没有钱是万万不能的”,请谈谈你的看法。

答:这两种说法其实并不矛盾,而是辩证统一的。前者说明金钱的局限性,正如“一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴”,后者说明金钱在生活中的不可或缺性。我的金钱观是“君子爱财,取之有道”。没有金钱,我的基本生活就没有保障,就无法孝敬父母,抚育子女,也难以安心工作。但我会通过自己的诚实劳动赚钱合法的收入。金钱不是我唯一的追求,除了金钱以外,身体健康,事业有成,生活幸福也是我更重要的人生追求。

26.如果有人持刀闯进幼儿园怎么办?

答:老师保持沉着冷静,指挥所有孩子都有序撤退进了教室,反锁好大门。教室里上课的小朋友听到警报信号后,老师组织幼儿,快速转移到安全的地方,把桌椅、柜子当成遮掩物,安静地躲藏起来。

27.有的老师心情不好的时候,就随意对幼儿发脾气,你怎么看?

答:这是对幼儿的不尊重。教师不应该做出这样的行为,做老师就应该具有老师的师德,如果老师有不好的行为,必然会影响学生。该老师可以选择其它的途径去发泄自己的情绪,比如运动,爬山,唱歌等活动。

28.有的幼儿园老师偏爱聪明的,漂亮的幼儿,你怎么看待 ?

答:作为一名幼儿园老师,应该顾及到全部的幼儿,对所有的幼儿都要付出爱。应该根据幼儿自身不同的特点,因材施教,寻找每个孩子身上美的,闪光的一面。一名优秀的幼儿园老师要平等地爱每一个孩子,更要爱那些淘气,内向木讷的孩子,因为他们更需要老师的关注和爱。

29.幼儿(经常)尿裤子,拉在裤子,怎么办?

答:首先需要了解幼儿尿裤子和拉裤子的原因。一是幼儿对大小便的控制能力较弱,想排便时已经憋不住;二是因为分离焦虑而紧张或害怕,想排便而不敢说;三是还未适应幼儿园的如厕方式和如厕工具,不愿意排便;四是因为专注投入当前的活动而忘记自身的生理需求;五是家庭教养方式不当,忽略幼儿如厕能力的锻炼。老师可以采用以下方法帮助幼儿解决如厕问题:

(1)环境暗示,教师可以带幼儿了解如厕的环境,观察如厕流程图,增加幼儿对环境的熟悉感和亲近感,逐步缓解如厕时的紧张情绪。(2)鼓励幼儿大胆表达自己的需求和愿望

(3)可以通过自编故事的方式,将如何如厕贯穿其中,帮助幼儿学会如厕(4)家园合作,家园保持一致性,给幼儿更多锻炼的机会

30.幼儿争抢玩具怎么办?

答:幼儿之间争抢玩具事件在幼儿园当中时有发生,一部分是因为幼儿的自我中心性,一方面是因为幼儿习惯了在家里“唯我独尊”。作为老师,如果孩子之间争抢玩具没有安全隐患的话,教师可以不介入,让幼儿自己尝试解决冲突。如果幼儿之间争抢玩具存在安全隐患,比如一个孩子打另一个孩子的眼睛,这个时候老师必须立即介入。交给幼儿解决问题的方法,比如大家一起玩,大家交换着玩等。事后还可以通过故事的形式,教会幼儿分享的重要性。

于此同时,为了避免幼儿争抢玩具,教师需要在准备玩具的时候,根据不同年龄的特点,准备玩具。比如小班幼儿喜爱模仿,游戏以平行游戏为主,因此教师需要同一种类的玩具多准备一些。大班幼儿以合作游戏为主,因此需要多准备不同类型的玩具。

31.幼儿霸占玩具怎么办?

答:现在基本上一个家庭只有一个孩子,很容易让孩子成为一个以自己为中心的人。而一个以自己为中心的人容易会表现得霸道,一切都是我的,别人不能玩。发生这类事件,教师应先注意如果幼儿有身体上的攻击性行为,教师必须立即禁止,但是不要批评或者冲幼儿发火,可以冷处理一下,然后以故事的形式教育幼儿分享的重要性,帮助幼儿站在他人角度考虑问题。如果幼儿之间只存在言语上

的冲突,教师可以在旁边静静观察,尽量让幼儿自己解决问题,如果解决不了,教师介入,教会幼儿解决问题的方法,比如一起玩会更加好玩,或者交换玩具等。

32.幼儿教师,如何和小朋友沟通呢?如何让小朋友喜欢你呢?

答:我觉得应该学会微笑,但是是那种亲切的笑而不是职业化的微笑,要让小朋友觉得你有亲和力,能和她们玩到一起去。最好还要知道和理解和掌握他们喜欢的什么兴趣爱好?才能让他们佩服你!喜欢你!

33.课堂上,如何让小朋友听话?

答:小孩子本来的天性就是很好动,你要是想让孩子能够上课的时候安心听课不吵不闹,最简单的办法就是在你们自己的教案上要下功夫,感兴趣的话题,玩具,活动,游戏,音乐,都会调动孩子的积极性,但最重要的是要他们主动参与。

34.你的性格适合当幼儿园老师吗?

答:适合,我性格活泼开朗,耐心,有爱心,有包容心,博爱之心,有亲和力。

35.幼儿教师职业最吸引你的地方是什么?

答:工作的对象(幼儿活泼开朗,和他们在一起非常开心,教他们本领,非常有成就感)

36.有人选择幼儿教师以后,发现工作很辛苦,压力很大,你怎么看? 答:首先任何工作都会有压力,幼儿教师也不会例外。我个人觉得面对压力,最重要的是摆正心态,寻找压力的来源,然后对症下药,可以通过旅游,爬山,唱歌等方式减轻压力。

37.老师经常大声呵斥犯错误的幼儿,你怎么看?

答:这种做法违反了教师的职业道德,经常大声呵斥幼儿会伤害幼儿的自尊心,会对幼儿产生一定不良的影响。有教育方面的专家说过很精练也很值得深思的话:“赞扬和欣赏让你的孩子学会宽容和和谐。那么相反,呵斥和指责让孩子学

会的是嫉妒和挑剔。”幼儿自制能力差,自然会调皮、做错事。老师要站在幼儿的角度去思考、分析问题,不能以成人的眼光去要求孩子;要用欣赏的眼光看待孩子的一切,要用宽容的态度去对待孩子的犯错。

38.有人认为幼儿教师就是“孩子王”,是一份没有出息的工作,你怎么看? 答:每个人都有每个人的价值观,我个人不赞同这句话。虽然幼儿教师看起来是个很普通的职业,但幼儿园老师却是人类灵魂的工程师,是辛勤的园丁,儿童在幼儿园学到的知识和技能将使他们终身受益。所以我个人认为幼儿教师是一份光荣的,具有深远意义的工作。

39.有人说幼儿园老师是高级保姆,工资低,工作辛苦,你怎么看? 答:我个人不同意这句话,这些人可能错误认为幼儿园只是对幼儿进行保育的机构。实际上,幼儿园是实行保育和教育相结合的机构,幼儿教师的工作是保育工作当中包含教育,教育工作当中包含保育,二者是密不可分的。至于工资低,每个人的价值观都不一样,我的金钱观是“君子爱财,取之有道”。没有金钱,我的基本生活就没有保障,就无法孝敬父母,抚育子女,也难以安心工作。但我会通过自己的诚实劳动赚钱合法的收入。金钱不是我唯一的追求,除了金钱以外,身体健康,事业有成,生活幸福也是我更重要的人生追求。

40.幼儿打人骂人怎么办?

答:首先老师不能冲幼儿发火,即使在孩子犯了错误的时候也不能发火打骂孩子,也不要强迫他去承认错误。当孩子打人骂人的时候,先禁止幼儿的行为,然后让幼儿冷静一下。等幼儿冷静下来,和孩子多沟通,多交流,当他真正明白他错在哪了,他就不会再去犯同样的错误了。当孩子打了小朋友,您可以先向小朋友道歉,给孩子做个榜样,然后告诉他打人是不对的,小朋友被打了会很疼的。另外当孩子想打人的时候,老师可以采用转移注意力的方法,引导他去做点他感兴趣的事。还要引导孩子用正确的方式表达自己的情绪,慢慢的孩子就不会再打人了。

第四篇:教师资格证面试

面试方式和程序

采用结构化面试、情景模拟等方法,通过备课、试讲、答辩等方式进行。使用教育部考试中心统一研制的面试测评系统。

(一)候考。考生持面试准考证、有效身份证件,按时到达考点,进入候考室候考。

(二)抽题。按考点安排,登陆“面试测评软件系统”,通过计算机从题库中抽取一组试题,考生任选其中一道试题,系统打印备课纸及试题清单。

(三)备课。考生持备课纸、试题清单进入备课室,撰写教案(或演示活动方案),备课 20 分钟。

(四)回答规定问题。考官从题库中随机抽取 2 个规定问题,考生回答,时间 5 分钟。

(五)试讲 / 演示。考生按照准备的教案(或活动方案)进行试讲(或演示),时间 10 分钟。

(六)答辩。考官围绕考生试讲(或演示)内容和测试项目进行提问,考生答辩,时间 5 分钟。

(七)评分。考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分,填写《面试评分表》,经组长签字确认,同时通过面试测评系统提交评分。

第五篇:教师资格证面试

安阳师范学院

关于2014届非师范应届毕业生教师资格教育教学技

能测试(面试)考试时间安排的公告

按照安阳市教师资格管理办公室统一部署,结合我校实际,现决定2014届非师范生教师资格教育教学技能测试考试时间为:2014年3月1日、2日、8日、9日(每周六、日)共四天。

考试具体事项如下:

1、考生需携带第二代身份证、测试准考证参加测试(准考证由学生处统一发放,考生于2014年2月26日-28日到学生处领取,可带领,过期不领者视为自动放弃)。

2、说课考试具体时间及要求:

上午8:00-11:30,考生7:20集合7:30分进场完毕,考生7:45分不到,视为自动放弃,不得进场考试。

下午2:00-6:00,考生13:20集合13:30分进场完毕,考生13:45分不到,视为自动放弃,不得进场考试。

3、考生领取准考证后,如发现姓名、性别、民族、身份证号、类别、学科等有误、请当场与学生处联系。

4、不准携带任何电子通讯工具,否则按记过处理,取消成绩,记入档案。

5、参加测试人员在身份确认后,到指定准备室进行准备,在工作人员带领下进入测试场所进行测试。在测试开始前10分钟仍未确认的,视为自动放弃,不再安排测试。凡替考者,取消认定资格。

6、内容的选定:教师资格认定教育教学技能测试主要包括自我介绍、说课和答辩三个环节。其中说课题目由测试对象从其申请教师资格学科的起始年级教材中自选三课题(由原来的准备一篇说课,调整为三篇说课,教材采用安阳市学校现行教材)提前准备;答辩题目在测试时由测试对象随机抽取,专家也可在测试现场随机提问。

7、时间及要求:自我介绍、说课和答辩总时间为20分钟,其中自我介绍(2分钟以内);说课(10分钟以内),由测试对象对所选教材内容的处理及将要采取的教法、手段等进行说明;答辩(8分钟以内),测试对象说课结束后,抽取答辩题目进行答辩,测试评委对测试对象进行随机提问。测试各环节语言表述均要求普通话脱稿进行(英语专业须全英表述),说课前交教案一式三份,(即每一课三份教案,共9份,均为手写,打印无效)。

安阳市教师资格管理中心

安阳师范学院学生工作处

2013年11月6日

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