食品品牌策划策划,如何让招商不再“招伤”?

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第一篇:食品品牌策划策划,如何让招商不再“招伤”?

最有价值的品牌顾问机构

食品品牌策划策划,如何让招商不再“招伤”?

每年春秋两季糖酒会,很多食品企业趋之若鹜,出动大量的人财物参展招商。然而,事与愿违,营销总监营销经理们往往都是“高高兴兴参会来,垂头丧气回家去”,下一次糖酒会,又忍不住全国数万经销商的诱惑,继续参会,重复着相同的过程,收获着同样的结果。曾经有许多企业老板提出这样的疑问:为什么我们在招商力度上挥金如土,经销商打款却区区数万?为什么我们招到的都是“首批款”经销商?值得深思和探讨!

企业带着经销商赚钱还是经销商带着企业赚钱?

十年前经销商打款都是几十万,为什么现在找个经销商使了很大劲才打款几万?这是很多企业营销人的困惑。于是,企业营销总监们就绞尽脑汁制定更加具有吸引力的经销政策,提高企业市场支持力度,然而,经销商似乎并不买账,打款进货依然小心翼翼。

天策行北京品牌策划公司十几年的协助企业招商的经验得出一条结论:关键在于企业是带着经销商赚钱还是经销商带着企业赚钱。通过对最近十届糖酒会近2200家企业样本的调研,天策行营销策划机构的研究报告认为,有近62%的企业缺乏正确的营销战略目标,期待着招到好的经销商,由经销商带着企业赚钱,有近23%的企业建立了正确的营销战略目标,希望整合合适的经销商进入企业的营销战略规划当中来,带着经销商赚钱,另外15%的企业不知所云,连基本的招商政策都胡编乱造。

经销商经销产品的目标是赚钱,但并不是有了产品有了政策支持就有了市场,经销商就能够赚到钱,这一点经销商非常清楚。经销商打款进货原则上是一种不科学的提法,天策行北京品牌策划公司认为,经销商运营的是企业以相应产品为基本标的的成功营销模式,经销商可以在自己所掌控的渠道上正确运营这一营销模式,从而通过产品的销售来实现最终的赢利;而企业的招商标的也不仅仅是产品本身,它是一整套科学的运营体系和模式。因此,当企业向经销商推销其产品和支持政策组合时,却没有告诉经销商拿到产品和政策之后系统的营销模式和操作方案,经销商当然会望而却步,只能采取试一试的态度。

君子爱财取之有道,食品营销策划更是如此,需要建立一套具有可操作性的风险相对较低的营销运营模式,然后把经销商的渠道、物流配送、人力、公共关系等资源科学整合嵌入进来,自然就会取得预期的营销效果,经销商能够跟着企业赚钱,当然就会信心更足、动力更强、压力更小、负担更轻,进货、分销、配送、终端建设、促销推广等事情做得就更加积极主动,与企业建立起良性的互动,想不成功都难。

样板的力量是无穷的,无样板不招商

榜样的力量是无穷的,我们把这句话套用过来,就是样板的力量是无穷的。食品营销策划行业有这样一句话叫“无样板,不招商”,就是说明样板市场打造的重要性。

第一,样板布局。样板市场的构建要经过科学的规划布局,切忌样板市场选择随意性,更不可像有些企业一样,就在企业所在城市打造样板市场。天策行商学院研究认为,样板市场布局要从人口、地理、经济、政治、消费等方面进行全面考察研究,进行合理规划布局。笔者曾经操作过中粮悦活系列的招商策划工作,当我们介入时,市场部门已经把武汉、郑州、江苏省和吉林省做为样板市场来规划,我们当时就提出质疑,后来经过详细的调研分析,我们认为郑州、青岛、江苏和北京做为样板市场来规划更符合样板市场的规划布局。事实证明,这种既有省级样板、直辖市样板、省会城市样板和沿海单列市样板打造方案是成功的,不但具有明显的代表性,而且具有较强的辐射能力。后来的招商实绩证明,这四个样板市场的成功为中粮悦活品牌进行全国性布局招商起到了至关重要的作用。

第二,样板可靠性。样板市场的成功并非某一个环节的成功,而是整个市场具备了很强的动销能力,并且能够保证整个渠道各环节价值的传递和预期收益的实现。我们将之称为可靠样板市场。那种制造虚假

销的战

北京:莲花池东路106号汇融大厦B座18层 Tel: +8610-63329835/37 Fax: +8610-63365997 P.C:100055 最有价值的品牌顾问机构

繁荣的样板市场,不但不能起到样板作用,还有可能误导和模糊了企业的营销思路。当年我服务于哈尔滨红太阳集团,该公司负责北京市场拓展的郑经理,为了追求短期业绩,协同经销商共同搞了彼阳牦牛骨髓壮骨粉的大跃进,市场做得非常漂亮,公司领导检查时非常满意,当即拍板进行全国范围内复制。第二个月,华北和华中地区招商会在北京召开,组织经销商进行样板市场视察时,各个药店和商超的店长和营业员都站出来反应问题,有销量方面的,有产品功效方面的,有促销政策方面的,有售后服务方面的,总之基本上都是负面信息,结果来了120多人的经销商基本被吓走,只有4家经销商签下可怜的12.8万元的首批货的订单。

第三,样板传播性。样板市场的建设要具有较强的传播能力,这方面主要是通过样板市场内各级渠道商和消费群来实现。我们在江苏省苏锡常三市进行酷派手机样板市场打造过程中,就是看中了渠道商和消费群强大的传播能力。其一,三市经销商普遍都有跨省分支机构;其二,三市拥有国内外著名的零售连锁商超,包括迪信通、苏宁、沃尔玛、家乐福、大润发、苏果等;其三,三市集聚了大量的国内外高端人群且旅游资源丰富。事实证明,在样板市场打造的第二个月,招商部门就陆续接到来自全国各地经销商的咨询电话。

第四,样板可复制性。样板市场故名思意就是要求其具有可复制性。企业一定不要为了样板而样板,把样板市场盲目当成一种形象工程,一旦需要大范围地复制样板市场时,却发现样板市场是一个花哨、成本高、个性化、不具有代表性的面子市场,复制起来难度巨大。天策行商学院认为,样板市场是具有一般可复制性的常态化市场,它能够为企业其他市场运作提供足够的模式、能力、经验、诫训等方面的支持。我们在运营露露集团招商过程中,充分预计到样板市场的可复制性问题,制定了因素型样板市场打造方案,就是将影响样板市场建设的因素进行分类,并通过建立因素分析数据模型,实时监控各因素对于样板市场建设、成长和发展的阶段性影响,最后在样板市场成功之后,再集中分析各个因素对于市场复制的作用和影响,不盲目生搬硬套。这一因素分析数据模型成功为露露集团三北市场招商打下基础,至今仍然是露露集团招商复制样板市场取得成功的重要法宝之一。

突破首批款的羁绊

很多企业逢会必参加,尤其是每年两次的糖酒会就更是一次不落。然而,每次令营销经理头疼的是费尽九牛二虎之力招来的经销商都“死于”首批货,以致于业务人员为了这区区的首批货不得不应付进店费、条码费、促销费、换货、退货等事宜,最后持续几个月的辛苦努力,总算摆平了这些,经销商再无信心进货,双方拿着那纸本无多少约束力的经销合同签下分手协议。如何突破首批款的羁绊已经成为很多企业绕不开的梦魇。

首先,我们要说“信心比黄金还重要”,但关键是信心来自哪里。如果企业抱着又签下一单的心态,经销商抱着或许会是个好产品的心态,那么,双方的合作就像美女嫁痴汉凑合着过的思想,最后只能是失败。正是这样,天策行商学院研究认为,在招商过程中,厂商双方必须建立起足够的了解和信任,甚至应该由销售员与商家拿着方案进行一次沙盘推演。不建议双方并未深入了解之前,就因为厂家产品好或者商家渠道广而妄下结论。糖酒会上企业要求经销商现场签订协议并马上支付部分订金的招商方式是非常不科学、不负责、无道理的,当然企业和经销商往往会因此而付出冲动的代价。只有双方了解、信任、战略清晰、方案明确,才会给双方以足够的信心,充满信心做事和疑虑重重做事所取得的效果大相径庭。

其次,换位思考,要求经销商多打款是一种信心不足和盲目施加压力的表现。很多企业在糖酒会上制定了诱人的经销政策和支持力度,条件是要求经销商首批进货50万100万。企业的心情可以理解,就是通过本次糖酒会多招商多收款,为日后市场营销工作打下基础同时建立主动权。我们认为,这样的做法基本上算作茧自缚,原因是经销商一旦遇到不利市场因素导致产品滞销,还是需要企业投入费用促销,甚至被要求退换货。从短期看,企业取得了业绩,从长期看,就是企业背上了包袱。我们在服务于富程集团魔娘品牌成都糖酒会招商过程中,看到众多企业一片“首批款不得低于多少多少元”的招商政策后,提出“首批款

销的战

北京:莲花池东路106号汇融大厦B座18层 Tel: +8610-63329835/37 Fax: +8610-63365997 P.C:100055 最有价值的品牌顾问机构

不得高于20万元”的招商政策,很多经销商不解地问,“别的企业都要求经销商多打款,你们却限制经销商进货量,是不是你们企业生产能力不足啊?”,面对这样的问题,我们回答,我们企业的目标是建立供应链体系,不想因为一个环节的囤货而导致整个供应链效率下降。进一步举例来说,要求经销商多进货,企业就得从供应商那儿多进原材料,本来整个供应链可以保持一个平稳的价值流,却因为忽高忽低而导致价值流失衡,直接导致企业生产、采购、仓储、物流等多个环节的不稳定,而且还导致经销商占有资金和增加仓储成本,因此,这种做法是最不经济的招商策略。正是富程魔娘品牌能够站在整个供应链的角度思考问题,才有了这样的政策,也就出现了成都糖酒会招商工作全面开花,取得了极大的成功,当初招到的经销商有89%仍然还在与企业合作,有效地避免了招商工作的“一夜情”。

再次,变利用经销商为利用与培养经销商。我们一直强调,企业招商心态问题,对于招商而言,企业一方面要充分调动和利用经销商的资源,实现经销商的能力最大化,另一方面也要培育经销商的能力,为经销商提供政策支持的同时输入更多的智力资源,只有这样,才是真正实现厂商资源的全面整合,自然会发挥最好的营销实战效能。我们在做金龙鱼特种油的招商过程中,不但有一本《招商手册》,还有一本《经销商合作手册》,后者主要是告诉经销商如何与金龙鱼合作以及多年来金龙鱼积累的经验和教训分享,这本手册受到很多经销商的青睐,就连其他行业经销商也来拿这本手册,最后公司不得不临时加印了3000册,仍然被分发一空。为了保证招商的成功率,市场部门和营销咨询公司联合组建一支经销商合作全面支持小组,兵分五路在全国几个大区开展区域拓展的实战培训指导,市场专家和营销策划专家亲临经销商那里讲课培训并进行实战指导,经销商信心爆棚,我们走到哪里,哪里就有经销商组织的一大群人来听课,后来才知道原来他们很多是经销商的同行朋友们。因此,跟经销商合作,不但要授之以鱼而且还要授之以渔。

结束语

写到这里,让笔者想起一位美籍台湾人刚刚来到中国时说的一句话,“中国真的到处是黄金,到处是机会”,如今他在中国北京经营着一家高端食品配料企业,取得了不错的业绩。那么,我们土生土长的中国人为什么看到黄金和机会抓不到呢?因为我们常常习惯于做某事,缺乏创新和建立差异化的意识和能力。回到招商话题上,很多企业管理者和营销人员认为招商是一个既简单又不讨好的营销环节,因为“它的成功率真的很低,付出的劳动却很多”。其实不然,天策行北京品牌策划公司研究发现,招商策划是一个复杂的系统工程,它是企业整个营销策划过程中最为繁复需要制定缜密招商方案并进行精细化执行的核心工作。一旦企业理解了这一点,招商工作才会顺利,成功率才会高。

文章来源:天策行北京品牌策划公司官方网站www.xiexiebang.com

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第二篇:食品品牌策划策划,如何让招商不再“招伤”?

最有价值的品牌顾问机构食品品牌策划策划,如何让招商不再“招伤”?

每年春秋两季糖酒会,很多食品企业趋之若鹜,出动大量的人财物参展招商。然而,事与愿违,营销总监营销经理们往往都是“高高兴兴参会来,垂头丧气回家去”,下一次糖酒会,又忍不住全国数万经销商的诱惑,继续参会,重复着相同的过程,收获着同样的结果。曾经有许多企业老板提出这样的疑问:为什么我们在招商力度上挥金如土,经销商打款却区区数万?为什么我们招到的都是“首批款”经销商?值得深思和探讨!

企业带着经销商赚钱还是经销商带着企业赚钱?

十年前经销商打款都是几十万,为什么现在找个经销商使了很大劲才打款几万?这是很多企业营销人的困惑。于是,企业营销总监们就绞尽脑汁制定更加具有吸引力的经销政策,提高企业市场支持力度,然而,经销商似乎并不买账,打款进货依然小心翼翼。

天策行北京品牌策划公司十几年的协助企业招商的经验得出一条结论:关键在于企业是带着经销商赚钱还是经销商带着企业赚钱。通过对最近十届糖酒会近2200家企业样本的调研,天策行营销策划机构的研究报告认为,有近62%的企业缺乏正确的营销战略目标,期待着招到好的经销商,由经销商带着企业赚钱,有近23%的企业建立了正确的营销战略目标,希望整合合适的经销商进入企业的营销战略规划当中来,带着经销商赚钱,另外15%的企业不知所云,连基本的招商政策都胡编乱造。

经销商经销产品的目标是赚钱,但并不是有了产品有了政策支持就有了市场,经销商就能够赚到钱,这一点经销商非常清楚。经销商打款进货原则上是一种不科学的提法,天策行北京品牌策划公司认为,经销商运营的是企业以相应产品为基本标的的成功营销模式,经销商可以在自己所掌控的渠道上正确运营这一营销模式,从而通过产品的销售来实现最终的赢利;而企业的招商标的也不仅仅是产品本身,它是一整套科学的运营体系和模式。因此,当企业向经销商推销其产品和支持政策组合时,却没有告诉经销商拿到产品和政策之后系统的营销模式和操作方案,经销商当然会望而却步,只能采取试一试的态度。

君子爱财取之有道,食品营销策划更是如此,需要建立一套具有可操作性的风险相对较低的营销运营模式,然后把经销商的渠道、物流配送、人力、公共关系等资源科学整合嵌入进来,自然就会取得预期的营销效果,经销商能够跟着企业赚钱,当然就会信心更足、动力更强、压力更小、负担更轻,进货、分销、配送、终端建设、促销推广等事情做得就更加积极主动,与企业建立起良性的互动,想不成功都难。

样板的力量是无穷的,无样板不招商

榜样的力量是无穷的,我们把这句话套用过来,就是样板的力量是无穷的。食品营销策划行业有这样一句话叫“无样板,不招商”,就是说明样板市场打造的重要性。

第一,样板布局。样板市场的构建要经过科学的规划布局,切忌样板市场选择随意性,更不可像有些企业一样,就在企业所在城市打造样板市场。天策行商学院研究认为,样板市场布局要从人口、地理、经济、政治、消费等方面进行全面考察研究,进行合理规划布局。笔者曾经操作过中粮悦活系列的招商策划工作,当我们介入时,市场部门已经把武汉、郑州、江苏省和吉林省做为样板市场来规划,我们当时就提出质疑,后来经过详细的调研分析,我们认为郑州、青岛、江苏和北京做为样板市场来规划更符合样板市场的规划布局。事实证明,这种既有省级样板、直辖市样板、省会城市样板和沿海单列市样板打造方案是成功的,不但具有明显的代表性,而且具有较强的辐射能力。后来的招商实绩证明,这四个样板市场的成功为中粮悦活品牌进行全国性布局招商起到了至关重要的作用。

第二,样板可靠性。样板市场的成功并非某一个环节的成功,而是整个市场具备了很强的动销能力,并且能够保证整个渠道各环节价值的传递和预期收益的实现。我们将之称为可靠样板市场。那种制造虚假

品牌行销的战略伙伴北京:莲花池东路106号汇融大厦B座18层Tel: +8610-63329835/37Fax: +8610-63365997 P.C:100055

繁荣的样板市场,不但不能起到样板作用,还有可能误导和模糊了企业的营销思路。当年我服务于哈尔滨红太阳集团,该公司负责北京市场拓展的郑经理,为了追求短期业绩,协同经销商共同搞了彼阳牦牛骨髓壮骨粉的大跃进,市场做得非常漂亮,公司领导检查时非常满意,当即拍板进行全国范围内复制。第二个月,华北和华中地区招商会在北京召开,组织经销商进行样板市场视察时,各个药店和商超的店长和营业员都站出来反应问题,有销量方面的,有产品功效方面的,有促销政策方面的,有售后服务方面的,总之基本上都是负面信息,结果来了120多人的经销商基本被吓走,只有4家经销商签下可怜的12.8万元的首批货的订单。

第三,样板传播性。样板市场的建设要具有较强的传播能力,这方面主要是通过样板市场内各级渠道商和消费群来实现。我们在江苏省苏锡常三市进行酷派手机样板市场打造过程中,就是看中了渠道商和消费群强大的传播能力。其一,三市经销商普遍都有跨省分支机构;其二,三市拥有国内外著名的零售连锁商超,包括迪信通、苏宁、沃尔玛、家乐福、大润发、苏果等;其三,三市集聚了大量的国内外高端人群且旅游资源丰富。事实证明,在样板市场打造的第二个月,招商部门就陆续接到来自全国各地经销商的咨询电话。

第四,样板可复制性。样板市场故名思意就是要求其具有可复制性。企业一定不要为了样板而样板,把样板市场盲目当成一种形象工程,一旦需要大范围地复制样板市场时,却发现样板市场是一个花哨、成本高、个性化、不具有代表性的面子市场,复制起来难度巨大。天策行商学院认为,样板市场是具有一般可复制性的常态化市场,它能够为企业其他市场运作提供足够的模式、能力、经验、诫训等方面的支持。我们在运营露露集团招商过程中,充分预计到样板市场的可复制性问题,制定了因素型样板市场打造方案,就是将影响样板市场建设的因素进行分类,并通过建立因素分析数据模型,实时监控各因素对于样板市场建设、成长和发展的阶段性影响,最后在样板市场成功之后,再集中分析各个因素对于市场复制的作用和影响,不盲目生搬硬套。这一因素分析数据模型成功为露露集团三北市场招商打下基础,至今仍然是露露集团招商复制样板市场取得成功的重要法宝之一。

突破首批款的羁绊

很多企业逢会必参加,尤其是每年两次的糖酒会就更是一次不落。然而,每次令营销经理头疼的是费尽九牛二虎之力招来的经销商都“死于”首批货,以致于业务人员为了这区区的首批货不得不应付进店费、条码费、促销费、换货、退货等事宜,最后持续几个月的辛苦努力,总算摆平了这些,经销商再无信心进货,双方拿着那纸本无多少约束力的经销合同签下分手协议。如何突破首批款的羁绊已经成为很多企业绕不开的梦魇。

首先,我们要说“信心比黄金还重要”,但关键是信心来自哪里。如果企业抱着又签下一单的心态,经销商抱着或许会是个好产品的心态,那么,双方的合作就像美女嫁痴汉凑合着过的思想,最后只能是失败。正是这样,天策行商学院研究认为,在招商过程中,厂商双方必须建立起足够的了解和信任,甚至应该由销售员与商家拿着方案进行一次沙盘推演。不建议双方并未深入了解之前,就因为厂家产品好或者商家渠道广而妄下结论。糖酒会上企业要求经销商现场签订协议并马上支付部分订金的招商方式是非常不科学、不负责、无道理的,当然企业和经销商往往会因此而付出冲动的代价。只有双方了解、信任、战略清晰、方案明确,才会给双方以足够的信心,充满信心做事和疑虑重重做事所取得的效果大相径庭。

其次,换位思考,要求经销商多打款是一种信心不足和盲目施加压力的表现。很多企业在糖酒会上制定了诱人的经销政策和支持力度,条件是要求经销商首批进货50万100万。企业的心情可以理解,就是通过本次糖酒会多招商多收款,为日后市场营销工作打下基础同时建立主动权。我们认为,这样的做法基本上算作茧自缚,原因是经销商一旦遇到不利市场因素导致产品滞销,还是需要企业投入费用促销,甚至被要求退换货。从短期看,企业取得了业绩,从长期看,就是企业背上了包袱。我们在服务于富程集团魔娘品牌成都糖酒会招商过程中,看到众多企业一片“首批款不得低于多少多少元”的招商政策后,提出“首批款

不得高于20万元”的招商政策,很多经销商不解地问,“别的企业都要求经销商多打款,你们却限制经销商进货量,是不是你们企业生产能力不足啊?”,面对这样的问题,我们回答,我们企业的目标是建立供应链体系,不想因为一个环节的囤货而导致整个供应链效率下降。进一步举例来说,要求经销商多进货,企业就得从供应商那儿多进原材料,本来整个供应链可以保持一个平稳的价值流,却因为忽高忽低而导致价值流失衡,直接导致企业生产、采购、仓储、物流等多个环节的不稳定,而且还导致经销商占有资金和增加仓储成本,因此,这种做法是最不经济的招商策略。正是富程魔娘品牌能够站在整个供应链的角度思考问题,才有了这样的政策,也就出现了成都糖酒会招商工作全面开花,取得了极大的成功,当初招到的经销商有89%仍然还在与企业合作,有效地避免了招商工作的“一夜情”。

再次,变利用经销商为利用与培养经销商。我们一直强调,企业招商心态问题,对于招商而言,企业一方面要充分调动和利用经销商的资源,实现经销商的能力最大化,另一方面也要培育经销商的能力,为经销商提供政策支持的同时输入更多的智力资源,只有这样,才是真正实现厂商资源的全面整合,自然会发挥最好的营销实战效能。我们在做金龙鱼特种油的招商过程中,不但有一本《招商手册》,还有一本《经销商合作手册》,后者主要是告诉经销商如何与金龙鱼合作以及多年来金龙鱼积累的经验和教训分享,这本手册受到很多经销商的青睐,就连其他行业经销商也来拿这本手册,最后公司不得不临时加印了3000册,仍然被分发一空。为了保证招商的成功率,市场部门和营销咨询公司联合组建一支经销商合作全面支持小组,兵分五路在全国几个大区开展区域拓展的实战培训指导,市场专家和营销策划专家亲临经销商那里讲课培训并进行实战指导,经销商信心爆棚,我们走到哪里,哪里就有经销商组织的一大群人来听课,后来才知道原来他们很多是经销商的同行朋友们。因此,跟经销商合作,不但要授之以鱼而且还要授之以渔。

结束语

写到这里,让笔者想起一位美籍台湾人刚刚来到中国时说的一句话,“中国真的到处是黄金,到处是机会”,如今他在中国北京经营着一家高端食品配料企业,取得了不错的业绩。那么,我们土生土长的中国人为什么看到黄金和机会抓不到呢?因为我们常常习惯于做某事,缺乏创新和建立差异化的意识和能力。回到招商话题上,很多企业管理者和营销人员认为招商是一个既简单又不讨好的营销环节,因为“它的成功率真的很低,付出的劳动却很多”。其实不然,天策行北京品牌策划公司研究发现,招商策划是一个复杂的系统工程,它是企业整个营销策划过程中最为繁复需要制定缜密招商方案并进行精细化执行的核心工作。一旦企业理解了这一点,招商工作才会顺利,成功率才会高。

文章来源:天策行北京品牌策划公司官方网站

第三篇:招商策划

1.确立目标

(1)要达到的目标是什么

(2)围绕目标进行随后的一切工作

(3)目标是否得到实现

2.广泛搜集各方面资料

3.制订各类招商方案

大学生拉赞助策划书介绍

格式:

首先:单独以„策划书‟为封面,用小点的字体在右下角写上部门和自己名字

一、前言:(写吸引赞助商的东西,活动对他们的意义,简写50-100字)

二、活动主题:(以什么形式举办活动,例如:舞会,歌唱比赛等等)

三、活动简介:

四、活动面对对象:

五、宣传手段:(广播,学校网等,#有条件:一万以上接横幅,宣传单,节目冠名权;独资或3/4以上的合资)

六、表演节目:(自己定节目列表)

七、宣传效果:(在你们那里宣传,有什么好出)

必须单独一页打第八项

八、经费预算:(这项要注意:必须做到精确明了,要报大数,以免被压价钱)

*网上搜查:

赞助书总提纲:

一、活动背景

二、活动内容

三、活动流程

四、资金预算

五、筹资计划

六、赞助回报

七、效果预估

*还是搜查:策划名称(策划主题)策划者姓名(小组名称、成员名称)策划制作年月日策划目的以及策划内容之简要说明策划之经过说明策划内容之详细说明策划实施时之步骤说明以及计划书(时间、人员、费用、操作等计划表)策划之期待效果、预测效果对本策划问题症结之想法可供参考之策划案、文献、案例等如有第二、第三备择方案时,列出其概要对策划实施应注意之点及希望事项

当项目内容相对简单时,有1-6各项就可以了;如果为了实施简便起见,把7、8两项加进去会更好;如果要更详细地说明时,9-12就有必要加进去了。

B.写策划书的基本技巧

★ 策划内容要简单明了而且具体

策划名称(策划主题):要尽可能具体地写出。比如,“培训策划书”,仅仅这样写是不够的。必须要清楚地写出“1998年8月公司全体营销人员第一期培训策划书”。

当然,也可以把名称简单写为“公司第一期营销培训策划书”,但一定要加上副标题:“于1998年8月以全体营销人员为对象”。

策划者姓名(小组名称、成员名称):写明所属部门、职务、姓名。若是小组形式,就写出小组的名称、负责人、成员的姓名(包括所属部门、职务)。如果有外界人员参与的话,也应明白记载。

策划制作年月日:这是指编制完成时的日期。为方便起见,通常都以评审日或前三日为准。如果完成时间已久的话,可以写为某年某月某日编制,某月某日修正,较接近评审日期,则印象较为深刻。

策划目的以及策划内容之简要说明:要很技巧地把策划目的、要点用简短的几行写出,同时也把策划的核心构想或画龙点睛之处明确地写出。

策划之经过说明:策划主题何以被提出,策划活动何以会进行,又是经过何种程序去完成等,这些缘起及经过都要加以交待。因为时间、人员、费用等都有一定的限制,所以你可以在此预作伏笔,辩解说无法充分作策划。当然,藉口和理由太多的话,会影响策划的说服力和信赖性。

策划内容之详细说明:这是说明策划内容的正文部分。表现方式要简单明了,使评审的人一看一听就很容易明白。不要单单用文字表示,可适当地加入一些图表。这时尤其要考虑对方的理解力和习惯,千万

不要只站在自己的立场自导自演,不亦乐乎。

策划实施时之步骤说明以及计划书(时间、人员、费用、操作等之计划表):对策划的实施操作步骤、程序都应做成计划。这些实施程序、时间表(从准备执行到成果之综合整理以至反省时间)等各项计划都要附在计划书里。至于费用计划、人员计划、作业计划、对外委托部分,也都要编制成计划书。

★ 要有效果与结果的预测

策划之期待效果、预测效果:对于该策划实行之后所能期待之效果与预测可得到的效果,应尽可能依据足以信赖的根据来提出。同时,费用与效果所表示出来的效率,或对公司内外无形有形的效果等,也要说明清楚。

对本策划问题症结之想法:不论什么策划,要达到一百分是很困难的。对策划中出现的短处、问题症结不应回避,要在汇报中一一列明,并写出自己的想法。

可供参考之策划案、文献、案例等:从说服的观点来看,如果能把本公司或其它公司的成功例子,或文献上记载的成功案例拿来作为参考,合格的可能性就会增加。

如有第二、第三备择方案时,列出其概要:如果策划不止一个(其实这是更加科学的态度和作法),在策划书也应一并说明,以起到参考意义。对此下节有详细的说明。

对策划实施应注意之点及希望事项:策划书是以实施为前提而编制的,有许多要特别注意的事项,对这些要做成备忘,并且很技巧地把它们整理出来附在策划书上。

★ 同时准备第二方案、第三方案

当拟定策划书时,并没有硬性规定一定只能做一个策划案。对于同一个主题,同时做出两个或三个策划案也是可以的。当然,有时策划人员会过于自信,认为自己的工作是完美无缺的。但从企业的实践而言,在对策划进行审查时,一定会有种种的意见出现,所以事先准备替代方案是明智的。

有经验的策划者会预测审查者可能提出的反对意见,或者他们的习惯,然后准备第二案、第三案。首先把第一案提出,当反对意见出现时,你就可以马上说:“事实上我也认为这有缺点,所以我就准备了第二套方案”。由于第二案已经包含了对第一案的意见和批评,所以审查人员不得不赞成。更周到的策划人员还往往准备第三套方案,万一第一第二都通不过时,还可以利用最后一套来巩固防线。总之,与其让第一案一遭否决,就使自己全军覆没,倒不如事先准备后备方案,使成功的概率大为提高。

★ 突出重点,勿面面俱到

在策划过程中,过分贪求是要不得的。贪求无厌表示一个策划里面纳入太多的构想,变成目标过多。对一个善于思考的人来说,就某个问题产生很多的想法是个大优点,但如果想把过多的想法都纳入策划之中,这是一个危险的陷阱。若策划书中的观点和想法太多,就未免太过于热闹,这样一来,到底哪个是策划的焦点和主体、哪一个效果是最可期待的,就变得模糊不清了。

一个优秀的策划人员一定不可贪心,他们会把构想浓缩,即使有很好的方案,只要与主题无关,就会舍得删除,留待下次再用。要记住:适当的舍弃是重要的策划技术。

1.脉络要清晰,让商家一看你的策划书,就知道你的大概意思!

2.宣传方案要新颖!宣传方案,是策划书的主要部分,也是吸引商家的本钱。只有宣 传方案让商家觉得那对他们商品的宣传非常的有用,他们才会愿意和你合作。

3.实事求是。无论是在确定宣传方案,还是经费预算,都不能泛泛的,一直在夸大,一定程度偏离事实是必要的,但是如果偏离的太厉害了,会让商家对你不信任。没有信任做基础,商家就不敢跟你合作

可以看看这个案例:

楚河汉界,狼烟再起。

天龙八部,奇局真龙。

银河灿烂,五子连星。

杀场呈空,跳起成虹。

棋,君子四好之一。

据调查,大学生当中有70%以上喜欢各种棋牌游戏,本协会更是深受师院师生喜欢和关注的协会之一。

在学院领导的重视与支持下,本协会每个学年都举办“迎新杯”擂台赛等大型棋牌活动。借这次新生入学的机会,我们决定开展一个“迎新杯”棋类大赛。

为了更好举办这次比赛,我们热情成心欢迎社会赞助,以促进活动的开展。

赞助具体事宜如下:

1、商家以现金200元以上或奖品形式赞助,本协会可在每周六、日活动十为其提供宣传服务,时限为一学期。同时,在本次比赛期间,我们在校园内为其拉横幅、贴报进行宣传。

2、商家以现金800元以上或奖品形式赞助,可取得本次比赛的冠名权,即XX杯棋类大赛。并可向学院申请进入校园内摆设该商家产品的展销点。

3、本协会可为提供的宣传服务丰富多样,如:在校园内拉广告横幅、贴海报、发传单、展销、设咨询服务点等。

大学生生活丰富多采,大学生是一个特殊的群体,市场潜力很大。本协会不仅可以为您的商业树立形象,扩大影响,而且也是您的商品直接打入我们万人学生市场的绝好机会,您的赢利,和我们比赛的成功,是本协会的最大心愿!

机会难逢,机不可失哦!

您的全力支持,我们万分感激!

第四篇:食品品牌策划:品牌农业发展之道

迎春黑蜂:品牌农业发展之道

2011-2012,国韵营销将迎春黑蜂打造成为具有唯一性的高端产品

从0产品、0渠道、0团队开始,至2012年6月:

产品:2款礼盒+3个产区系列

招商:福州糖酒会首天,签约经销商及意向客户20余个

渠道: ①直供高端形象店3个

②开发经销50多个

2011年12月,黑龙江省林业局与专注食品营销策划的战略服务机构国韵营销达成战略合作关系,国韵营销负责前期产品定位规划与营销模式制定,迎春林业局出资,成立全国营销中心,由国韵营销全面负责营销团队与营销体系的打造。

如何将资源优势展现为品牌优势?

迎春黑蜂企业地处国家唯一的东北黑蜂国家级自然保护区,拥有核心保护区内东北黑蜂椴树蜜的垄断资源。迎春黑蜂希望委托国韵营销打造一款蜂蜜品牌,将其独特的资源优势充分展现为品牌优势。

打造产区蜜,制定高端蜂蜜行业标准

国韵营销团队经过严谨的市场调查、细致的终端走访,挖掘出最具竞争力的企业核心价值——唯一产业垄断资源。同时依据蜜源区的不同条件,开发出A/B区蜜,为迎春黑蜂建

立了贴切的品牌定位——顶级品质,顶级品鉴。通过深挖企业核心竞争力,塑造高端企业和产品形象,助力其与世界级的蜂蜜产品并肩。

用奢侈品的方式精准传达品牌价值

迎春黑蜂,用奢侈品的销售方式,打造出与现有蜂蜜完全不同的营销模式。通过高端渠道整合、行销工具的有机组合,精准传达高端品牌的独特价值,快速树立企业与国际市场并肩的高端蜂蜜形象,受到众多操作行业高端产品经销商的青睐,成为行业内不折不扣的唯一性高端产品!

第五篇:品牌策划

品牌策划专家翁向东——采访纪实

采访缘起——大牌国际咨询公司引用杰信的品牌分析模型

采访的强烈愿望源自我去武汉的时候,听到武汉最大的地产商航天地产的副总裁曹应强说起了杰信,曹副总说“航天地产准备规划品牌战略,高层班子派出了4人小组到寻访接触了20多家国际级的咨询机构,最终选择了上海杰信,不仅因为杰信成功地规划过了报喜鸟、夏新、海信等品牌的战略,更重要的是我们发现不少国际顶尖咨询公司提供的建议书中的大量品牌战略分析模型和分析工具都来自翁向东的《本土品牌战略》,所以我们领导班子全票通过选择杰信。”

为了验证曹总的话,我们买了公开销售的光碟,里面有422个著名咨询公司为联想、中粮、康佳、宗申摩托做的咨询报告。果然,全球顶尖的咨询公司的品牌核心价值规划、多品牌战略、品牌延伸、品牌架构的分析工具都来自《本土品牌战略》。

杰信为什么杰出

当我们采访杰信公司的时候,这样一个问题引起我们的兴趣:一个咨询公司里面竟然没有自己的业务部门,这无疑令我大感惊讶!

翁向东这样解释道,作为一个出售智慧的产业,即便象许多公司那样招收大量的推广业务人员,也不见得会有什么效果,因此杰信的业务绝大多数都来自企业界人们的口碑相传。“我们的回头„客‟很多,满意度高很高的老客户推荐的新客户也很多。”

核心能力得到初步释放:具有品牌战略视野的全案策划咨询公司,彻底帮助企业摆脱同质化和价格战

具有品牌战略视野的全案策划咨询公司是当今中国企业最喜欢的营销外脑,因为越来越多的企业发现做好常规的营销广告无法打造强势品牌。中国不少企业的营销广告已经做到了一流的水准,如非常有传播力与感染力的广告、执行力超强的营销铁军、刺刀见红的促销战,美轮美奂的终端陈列,但品牌却面临着“过度依赖广告与促销、低价竞争、品牌抗风险能力差、销售额高得惊人但利润低得吓人”的尴尬局面。其主要原因是大量的营销广告费用只是起到了提升销售和初级品牌资产的作用,并没有在消费者心智中建立起清晰的品牌个性。说白了,和竞争品牌是没有什么差异的。这时候企业就开始寻找真正具有品牌战略规划能力的公司。

在这种背景下,作为国内为数了了的具有品牌战略视野的全案策划咨询公司,杰信获得快速发展是十分自然的事情。

不疾而速的战略思维:用客户口碑和回头客带动业务迅速发展

在清华采访后不久,记者去上海参加品牌战略高峰论坛的间隙到杰信上海总部参观,在杰信的会议室,看见墙上的一块红色背景的亚克力板上写着“如果我们的策划不能提升企业的品牌与销售,我们应该感到无地自容”,还有一块写着“时刻提醒自己——你是五星级咨询公司的一员”。我不禁询问了坐在这些标牌下正在埋头写文案的一位帅气的杰信员工,这些是标语是?小伙子自豪地答道,这是我们杰信的企业文化!我顿时深刻的感悟到翁向东先生所带领的团队所蕴含着精神力量。

翁向东在08年的杰信新春贺辞中有一段引起咨询界震撼的话:

2008年,“不疾而速”将继续成为我们最高的战略方针。我们努力把每一个项目都做成精品,由老客户续约和口碑带动杰信的发展,短时间内虽然慢了,长远看其实更快了,这就是“不疾而速”。

翁向东此说并没有夸口,舍得、海信、夏新、南京地铁、中天建设、佳乐、中国石油都成为杰信的回头客。包括报喜鸟、久大、西子奥迪斯电梯、久大盐业、兰州石化、昆仑润滑油、燕京啤酒、宝娜斯袜业、东方神按摩椅等,绝大多数都是老客户推荐慕名而来。

说到这时候,翁向东脸上并没有太多的兴奋,只有自信而淡定。我想可能是对于在品牌战略和低成本营销领域十年磨一剑的他,这一切都是战略设计中必然要到达的目标。

舍得是一种大智慧

传奇多半是因为他不凡的开始,而翁向东的开始也同样是我脑海中的一个感叹号。与他打过交道的企业家经常惊叹于他的发散性、逆向创造思维和对消费者内心深刻、细腻的洞察力,更佩服他在策划上的战略远见和系统思维。

在了解他的经历后,我们发现这一切对他来说是很自然的事情:

少年时屡获国家级、省级作文竞赛大奖的文学尖子生,高中选择了理科,以高出大学录取分数线116分的成绩成为中国院士之乡—浙江东阳的理科高考状元,进入江南第一学府复旦大学。

在复旦校园里管理学院营销科班的四年历练,德鲁克、菲利普科特勒的精神闪烁,始于十里洋场的视野与广度,让儿时的那种特殊的钙质又开始蓬勃地发芽。

四年上海求学,十里洋场的浮华却没有侵蚀这个淳朴的学子。90年夏天,复旦大学校园内,一个事件强烈震撼了翁向东的心灵——在这个天蓝树绿、生命迸发的季节里,正广和汽水却平静的消失了。以前一直喝它的翁向东却心情很难平静。翁向东心底里暗暗鼓励自己,应该为中国品牌的崛起做点什么?从那时起……他开始舍得。

舍弃像一些名校学子那样进入外资公司享受高额年薪的机会,他选择了本土品牌乐百氏。

舍弃在乐百氏因为他自己卓越策划功力的表现而带来的晋升机会,他选择了作为一个职业策划人,帮助更多的本土品牌成功。

舍弃稳定的高薪的工作,他开始了自己职业策划人的创业之路,在自己成熟的品牌理论与高超的策划功力的脚步下,在诚信与勤奋的脚步下,他一步一步执着的向前进。

舍弃和家人相伴的时间,一次次深夜,夜晚似乎也成了他的白昼;一个个周末里,周末似乎也成了他的工作日。年轻的他留给人们的似乎总是背影。

舍得是一种大智慧,正如翁向东自己策划的一个成功案例:舍得酒,“为了梦想舍得和心爱的人分离,成就伟业舍得抛弃安逸浮华,商界精英舍短暂得长远,舍车得帅是一种大智慧。”这段文案不仅感动了消费者,也感动了翁向东自己,对“舍得是一种大智慧”的提炼是翁向东从自己的深刻感悟到对中国文化的深刻感悟,精准的品牌定位与公关策划,结果是水到渠成的成功。舍得是中国高端白酒领域营销费用投入最低,但根基最牢、成长性最棒的品牌。“首届《金凤凰营销奖》的最大奖项——中国实战营销案例奖”授予了杰信选送的舍得案例。

舍得是一种大智慧,不仅是翁向东成功案例里的品牌核心价值,更是翁向东自己真实的人生写照。实战力:本土企业“低成本营销二十八段”

在翁向东的品牌营销体系中,有一套犀利实用的营销工具:低成本营销二十八段。如果把他的原创品牌理论比喻成核武器,那么这套低成本营销方法就是立竿见影提升销售的尖刀利刃。

在16年的品牌营销策划实战中,翁向东总结出了“先营后销、进入无竞争领域、势能营销、找竞品软肋、全价值链多维差异化法、事件行销、副品牌反哺、品牌传奇、嫁接多赢传播平台、几何力传播”等低成本营销28段。在28段营销方法的指引下,杰信人如鱼得水地策划出了一个个经典案例,帮助客户低成本提升销售。

蓝海战略的本质是进入无竞争领域或低强度竞争领域,翁向东在96年给企业家上课的时候就已经提出进入无竞争领域的营销观,并且总结出“变脸、再定位、加一加、减一减”的具体方法论。在实战中,杰信更是以非凡的洞察力和创造力,不断为企业发现无竞争力领域并长驱直入。签约中国蜂业龙头企业武汉蜂之巢不到半个月,翁向东就带领团队为小蜜蜂找到新蓝海,利润率增加了3倍多;为按摩椅第一品牌东方神找到了“每个办公室都应该有按摩椅”的无竞争领域,诉求点也是铁板铮铮,“肩周炎和腰椎病频发的网络时代,按摩椅是最好的员工福利”;为中国第一海洋食品品牌好当家创新出“海洋聪明饺”、“海洋早晨——让都市繁忙一族实现早餐吃得象皇帝的梦想”;为和酒提出的“大胆进入高端,改变黄酒不上酒席”的策略,这些都是进入无竞争领域的经典案例。

谁都渴望走差异化路线来脱离营销困境,但几乎很少有企业能发现并确立自己的差异化战略。翁向东研发的“全价值链多维差异化法”,彻底拓展了差异化的视野和空间,使差异化不再是难题。宝娜斯袜的“贴身的、健康的”、舍得的“舍得是一种大智慧”,昆仑润滑油“关爱车、更关爱你”、“燕京光州啤酒——拼出胶东的豪情”,杰信策划的每个品牌,都有高度鲜明的差异性和区隔化。

“嫁接多赢传播平台”更是把资源利用率上升到极限的策划方法论,“我们要帮客户用一瓶水去换沙漠里冒险家的一袋黄金”这是翁向东经常说的一句话。杰信用这个方法论帮助舍得酒频频进入高端场所进行深度推广,节省下大量广告费。

事件行销是众所周知的低成本品牌传播之道,杰信“格兰仕的价格战实质是总成本领先战略”、“金娃的社会营销”、“昆仑润滑油打响国产润滑油翻身战”等是事件行销的颠峰之作。翁向东是第一个从学术层面把格兰仕的战略概况为“总成本领先战略”的学者,这篇文章获得了3000多次免费转载,折合广告费6000万。

理论力:打造强势品牌,帮助企业彻底摆脱价格战

短命、打价格战是本土品牌的致命缺陷,他认为最本质的根源就在于中国企业没有一套完整的理论体系来指导品牌建设。所以,翁向东把很多精力聚焦于品牌战略的理论创新。

除了在实践中的贡献之外,翁向东很早就显露出了理科状元与名校才子在理论上的才能。

1997年,翁向东在《中国经营报》发表了文章《营销利器——副品牌策略的妙用》,揭示了副品牌的本质与运用规律。这些副品牌的论述已经成为业界运用副品牌的标准。

后来有关娃哈哈品牌延伸的问题,国内企业界理论界掀起论战,一时间风生水起,天下论剑。翁向东也加入了进去。他对反对娃哈哈品牌延伸的传统看法给予了抨击,并提出了著名的“品牌延伸决策中的核心价值中心论”,使业界对品牌延伸的认识超越了原先的“相关论”。

真理总是站在能够剖析事物本质的人这边——翁向东一举成名,那一年他28岁。

此后,翁向东又先后发表了《维护品牌核心价值,打造百年金字招牌》与《品牌建设中的核心价值中心论》等文章。“在国内率先提出品牌核心价值的概念”,使国内的企业开始高度关注品牌核心价值的维护问题。而这也成为日后翁向东认为他的杰信与其他的营销策划公司最不同的地方。

翁向东认为“理论能提升看问题的系统性和深度,形成直入问题本质的能力,帮助咨询专家从诸多复杂变量中抽丝剥茧并梳理出主要矛盾,从全局和长远的角度形成系统的方案去到达战略目标”。所以,翁向东总是敢大胆地承认自己的理论高度。

而这几年,翁向东向品牌理论研究的高峰发出冲刺——多元企业集团品牌战略规划。多元企业集团的品牌战略规划领是咨询业的8848,品牌核心价值的规划,相比产品品牌要难得多,由于集团旗下产业众多,品牌架构梳理更是异常复杂。翁向东带领杰信团队,经过多年咨询实践,研发出“集团品牌三大类别与规划模型、六大沟通对象与权重分析工具、多元企业集团品牌架构光谱图”等原创理论与工具模型。对于目前国内多元企业集团又有庞大产业而无集团品牌而造成资源极大浪费的格局具有指导作用,翁向东

和他的杰信团队为西子联合控股、久大、兰州石化规划的集团品牌战略,令客户非常满意。

无心插柳:成为企业文化与CI咨询的领导者

大学时代的翁向东除了主攻营销外,兴趣广泛、饱览群书。平常还非常喜欢企业文化的研究。开始,翁向东这是作为兴趣进行研究,但中天集团、久大集团、兰州石化来谈品牌与营销项目时,双方谈兴很浓,就从品牌建设转到了战略、人力资源和企业文化。翁向东对于企业文化的独特见解常常令客户感到耳目一新,于是这些企业就同时请杰信进行品牌战略规划和企业文化咨询。

企业文化规划逐渐成为杰信的一个重要业务板块。经过多个项目的咨询后,翁向东总结出一套专门针对中国企业现状的实效企业文化九步法则。彻底解决中国企业文化建设的弊病:空洞化、口号化、自我本位,企业文化手册扔在柜子睡大觉,仅仅成了自我陶醉的道具。

所以,在这个业务板块,杰信的优势非常明显。因为一般策划公司对企业文化的研究没有深度,所以提炼的文化往往隔靴搔痒,而大多数的企业文化专业咨询公司却缺乏企业文化生动化传播策划的综合资源和能力。而杰信既有专业文化咨询公司的深度,又有全案策划的优势,抽象的文化通过创意表现赋予生动化和灵性。

凭借企业文化理论深度和众多项目的实践,杰信先后为中天集团、久大集团、南京地铁、兰州石化、天恩服饰、银河电子等著名企业规划企业文化与CI。天恩女装企业使命“让东方美闪耀世界时尚舞台”,银河电子核心价值观“思远志恒,创新大成”,久大盐业企业使命“让每个家庭都享受自然精华带来的健康生活”。这些或是浪漫、或是平实的句子都是充分结合了企业的实际情况以及独特个性,为它们量身创作的企业文化内容,都得到了客户的很大认同。

闲庭信步跨越事业颠峰

经过十数年的锤炼和磨砺,如今的翁向东,褪去了早年的桀骜,多了淡定和儒雅,无论是与客户的谈笑风生,还是在演讲台上的幽默诙谐,都能够感受到翁向东先生因为领悟事业真谛而真正达到闲庭信步之态。

他执着于为企业做品牌规划,执着于钻研、琢磨、研究本土品牌和低成本营销、企业文化,执着于向客户灌输真正的品牌理念,一切都源于他对于品牌的热爱,对本土企业发展的热切关注。品牌,似乎已经融入了翁向东的人生深处,品牌即君,君即品牌。往往正是这种发自内心本性的热爱,其所带来的信心和能量,能够带领一个人跨越巅峰,到达更高的境界。

“闲庭信步跨越事业巅峰”是翁向东为报喜鸟所规划的高区隔的品牌核心价值,闲庭信步,智慧人生,其实真正的闲庭信步跨越事业颠峰者,又何尝不是翁先生本人

呢?

小链接:

1.翁向东个人介绍:

翁向东,著名品牌战略与营销广告专家。上海浦东新区十大杰出青年,中国十大策划专家,杰信咨询公司董事长。“品牌核心价值、品牌加法论、品牌宪法论、副品牌”等品牌理论体系的创建者。清华、交大等名校的EMBA、市场总监班、品牌总监班教授。上海市品牌战略工程教材总编与核心教授、长三角紧缺人才办品牌总监班的教材总编和教授。

先后服务舍得酒、报喜鸟、海信、乐百氏、衡水老白干、中天集团、格兰仕、古越龙山、南京地铁、西子联合、好当家、夏新、昆仑润滑油、桂龙药业等著名品牌和公司。在策划实践上,翁向东擅长协助企业以超低成本开拓市场,注重在科学市场调查基础上,迅速为品牌找到差异点和无竞争领域,并以新奇的创意和锐利的战术推广低成本提升销售。

出版《本土品牌战略》一书,是真正具有完整的理论体系和方法论的品牌专著。不仅被50多所名校选为教材,更受到企业界的追捧,2008年9月,该书即将在南京大学再版。交大管理学院副院长吕巍教授撰文点评“只有经典才有在资格再版,《本土品牌战略》完全够格。”

2.部分客户对杰信的评价:

舍得酒副总裁王祥兵——杰信提炼的核心价值“舍得是一种智慧、一瓶可以放进书房的酒”,我们6年不变,将来也不会变,能真正帮助舍得打造成一个具有个性的强势品牌,杰信的“深度沟通战略“和“嫁接多赢传播平台”是低成本打造高端品牌的利器,所以我们董事会选择了与杰信续约。

南京地铁总经理宋国强——07年杰信为南京地铁规划的品牌战略与传播全案,非常成功,获得了10大金奖案例,成为中国公用事业品牌的经典案例,我们主动加了策划费作为奖励,08年我们与杰信续签品牌策划并且增加了企业文化板块的合作。

西子联合控股集团陈夏鑫总裁——多元企业集团的品牌战略规划是品牌咨询中难度最高的,因为多元集团横跨不同产业,品牌核心价值必须能够传递多种产业的共性。但杰信规划的西子联合品牌核心价值与识别体系传递出西子联合的优秀基因与个性,杰信优秀的专业水平“超过预期想象”。

报喜鸟董事长吴志泽——杰信的品牌战略有高度、有创见,在深厚的理论体系支持下思路非常清晰、严谨,特别是对报喜鸟核心价值的提炼及对报喜鸟品牌延伸战略规划,非常适合报喜鸟。”

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