乡镇团的委员会选举程序细则（小编推荐）

第一篇：乡镇团的委员会选举程序细则（小编推荐）

乡镇团的委员会选任程序（细则）

（一）成立组织，制定计划。

成立团代会或团员大会筹备工作领导机构和工作机构，制定筹备工作计划。

（二）宣传发动。

利用广播、电视、报刊、网络、手机、宣传栏、微博、网上论坛等媒介，广泛宣传开展乡镇团组织格局创新工作的目的、意义、方法步骤，特别是委员构成注重编制内外相关结合的工作机制。

（三）产生团委候选人。

1、人选推荐。要采取组织推荐、民主推荐、个人自荐的形式做好人选推荐工作。组织推荐是由各级党组织、群团组织推荐符合条件的人选；民主推荐是由基层团组织通过召开团员和青年代表议会等形式或10人以上的团员青年联名推荐的方式进行；个人自荐是指符合条件的人选直接到乡镇报名自荐。

2、确定预备人选：通过资格审查、实地调查、约谈等方式，确定差额候选人预备人选。在预备候选人中，民主推荐和自荐人员相加所占比例一般不低于40%。

3、产生正式候选人。通过竞职选拔、演讲答辩等形式差额确定正式候选人，正式候选人名额要多于应选名额的20%。

（四）筹备团代会或团员大会

召开团员代表大会或团员大会从正式候选人中拆额选举产生团的委员会。处于界中的乡镇团委，可进行提前换届或届中补选。原则上，上次换届距今超过一年半的团委应进行换届选举，不超过一年半的团委可进行届中补选。

1、起草关于召开团代会或团员大会的请示，报同级党委和上级团委审批。请示应包括：召开会议的时间、地点，主要议程，代表名额、代表构成意向及产生办法，下一届委员会的组成及产生办法，书记、副书记职数及产生办法。

2、召开团的委员会全体会议，讨论通过《关于召开团代会或团员大会的决议》，讨论决定筹备工作的其他有关事项。决议包括：召开团代会或团员大会的依据、时间、地点，主要议程、团代会的代表名额、分配原则及产生办法，对团员青年提出号召。

3、下发关于团代会代表选举工作的通知。通知包括：召开团代会的时间、团代会代表的名额、构成比例、选举单位的划分，代表名额分配的原则和分配方案，代表候选人条件，提名程序，代表选举办法，代表选举的时间要求等。基层团的委员会代表大会代表一般由下级团员大会选出。

4、各选举单位酝酿推荐和选举出席团代会的代表。要按照多于分配名额20%的数额确定代表候选人预备名单。

5、审查代表选举程序和代表资格。

6、编制代表名册。

7、按选举单位或地区系统、工作性质划分代表团。

8、制定下一届团的委员会组成方案。方案包括：下一届团的委员会的组成原则、规模，委员候选人提名人数、差额比例，下一届团的委员会候选人选中团的专职干部、先进代表、女同志、少数民族所占的比例和平均年龄。

9、下发关于团的委员会名额分配方案和候选人酝酿推荐工作的通知。通知包括：下一届团的委员会的规模和组成方案、候选人条件和构成、酝酿提名程序及时间要求。

10、组织酝酿推荐下一届团的委员会成员后选人。

11、向同级党组织和上级团组织呈报下一届的委员候选人预备人选的请示。请示包括：候选人预备人选酝酿提名情况、预备人选基本情况、德才表现，附预备人选名单和预备人选登记表。

12、制定团代会或团员大会主席团组成方案并提出主席团人选建议名单（草案）。主席团成员一般为15-25人，由各代表团负责人、团代会（团员大会）筹备工作机构负责人及各方面的代表组成。

13、提出大会秘书长、副秘书长人选建议名单（草案）。

14、提出团代会或团员大会选举办法（草案）。

15、印制上一届团的委员会工作报告。

16、印制会议各种选票和报告单。

（五）召开团代会或团员大会。

1、代表或全体团员报道。

2、召开代表团负责人会议。会议由上届团的委员会主持，主要内容是介绍大会的筹备工作情况、大会工作机构设置情况，提出开好大会的要求。

3、召开全体代表或全体团员预备会议。会议由上届团的委员会主持，主要说明大会的指导思想、主要任务，提出要求，审议通过代表或参会人员资格审查报告，通过大会主席团成员、大会秘书长、副秘书长名单，通过大会议程，通过有关确认事项。

4、召开大会主席团第一次会议。由大会秘书长主持。内容是通过大会日程（草案）、大会主席团常务主席名单、大会执行主席会组名单和其他需确认的事项。

5、召开第一次全体代表或全体团员会议。程序为：清点到会代表人数、宣布团代会开幕、奏（唱）《国歌》、致开幕词、上届团的委员会负责同志工作工作报告。

6、召开大会主席团第二次会议。讨论通过选举办法（草案）、下届团的委员会候选人建议名单、监票人各总监票人名单（草案），布置各代表团讨论工作报告，讨论选举办法（草案），酝酿下届团的委员会候选人建议名单、监票人和总监票人建议名单（草案）。（监票人从不是候选人的团员或代表中推选）。

7、名代表团讨论。讨论大会工作报告，讨论大会选举办法（草案），提出修改意见：酝酿下届团的委员会候选人预备名单、监票人和总监票人建议名单（草案）。

8、各代表团差额预选团的委员会（候补委员）候选人（也可不提前预选，直接在第二次全体代表或全体团员大会上差额选举）。

9、召开大会主席团第三次会议，听取各代表团工作报告的讨论结果，通过团的委员会候选人名单和监票人、总监票人建议名单，讨论通过《关于工作报告的决议》。

10、召开第二次全体代表或全体团员大会。通过团的委员会候选人名单、通过大会选举办法、通过监票人和总监票人名单，选举共青团XX乡镇第XX届委员会委员。

11、召开主席团第四次会议。听取监票人汇报选举情况，确定当选人员名单，确定团的委员会第一次全体会议选举工作领导小组。

12、召开第三次全体代表或全体团员会议（闭幕式）。由总监票人向大会报告选举结果、宣布新当选的委员名单、通过《关于工作报告的决议》、党委领导讲话、致闭幕词、奏（唱）《国际歌》、宣布大会闭幕。

第二篇：支部委员会选举程序

支部委员会选举程序

1.清点到会人数和确认与会人员选举资格。会议主持人在宣布开会前应首先清点到会的党员人数。有选举权的到会党员人数超过应到会人数的4/5，选举结果有效。根据党章规定，预备党员、受留党察看处分尚未恢复党员权利的正式党员、只有党员临时组织关系证明信的党员，在选举时没有选举权和被选举权。

2.作工作报告。支部委员会向支部大会作工作报告后，组织党员对工作报告进行讨论，要充分听取党员的意见，经支部大会正式通过后报送上级党组织。

3.通过选举办法。支部委员会根据所在支部的基本情况和特点，按照党章和有关选举规定，确定选举办法，经支部大会讨论通过后实施。

4.公布候选人名单。正式选举前，支部委员会向支部大会公布候选人名单，介绍候选人情况。

5.推选监票、计票、唱票的选举工作人员。

6.填写选票。会议主持人要向选举人说明填写选票注意事项，选票不得涂改、撕损。选举一律采用无记名投票方式。选举人对候选人可以投赞成票或不赞成票，可以另选他人，可以选自己，也可以弃权。投弃权票后，选举人不能再另选他人。选举人不能写选票的，可由本人委托非候选人按选举人的意志代写。

7.进行投票、开票、计票。投票结束后，由选举工作人员当众清点收回的选票。如收回的选票等于或少于投票人数，则选举有效；如收回的选票多于投票人数，则选举无效。

计票时，被选举人获得的赞成票超过实际到会有选举权人数的一半始得当选。当选人多于应选名额的，得票多的当选；如得票数相同，应就票数相同的候选人重新投票（进行重新投票时，不论被选举人所得赞成票是否超过半数，以得票多的当选）当选人数少于应当选名额时，可对不足名额另行选举。选举中非候选人得票数超过半数、按得票顺序数在规定名额之内的视为有效，并予当选；刚刚达到半数而未超过半数的，不能当选。

8.宣布选举结果。监票人公布候选人得票数，由会议主持人宣布新一届支部委员会组成人员名单，并报上级党组织备案。

9.召开委员会全体会议，对上届支部委员会提出并经上级党组织审查同意的书记、副书记候选人预备名单进行酝酿讨论后，正式选举产生并报上级党组织批准。支委会还应根据当选委员的工作性质和特点，进行支部委员的分工。

10.支部委员会应将支部大会选举结果及支部委员分工情况报告上级党组织，选举产生的支部书记、副书记需书面报请上级党组织审批。

第三篇：党支部委员会选举程序

党支部委员选举程序

一、选举准备阶段

1、向上级党委请示。选举前向上级党委请示（换届时一般在任期届满前一至二个月向上级党委请示），经上级党委批复后，即可进行选举的筹备工作。

2、起草工作报告。选举前，党支部应认真回顾和总结本届委员会的工作（新成立的党支部要作筹备工作报告），对取得的成绩、存在的问题、经验教训以及对下届支部委员会的建议等，在广泛征求党内外群众意见的基础上，写出工作报告，经支委会认真讨论、反复修改后定稿。

3、进行思想教育。为了保证选举工作的顺利进行，选举前，党支部应组织党员学习党章，对党员进行民主集中制、党员权利、义务的教育，帮助党员明确选举意义和基本要求，增强行使民主权利的意识，认真慎重地对待选举工作。

4、酝酿候选人。支委会根据党章规定，具体提出候选人条件和下届支部委员会的构成原则和组成名额，交党员讨论。党支部委员一般应由党龄满2年的正式党员担任。候选人经党小组初步酝酿提出后，支部委员会加以集中，然后根据多数人的意见确定候选人预备名单。

不设委员会的党支部书记和副书记（一般党员不足7人的党支部，可不设支部委员会），由全体党员充分酝酿，提出候选人。

5、向上级党委报告候选人请示。在做好以上准备工作后，支部委员会要把候选人预备名单及时向上级党委请示，经上级党委同意后，方可进行正式选举工作。

二、正式选举阶段

1、报告工作。选举时，要召开支部党员大会，由支部书记向大会报告工作，然后组织党员认真进行讨论，听取党员的意见，如有批评意见或质疑，应作出负责的说明和解答。

2、正式选举。选举要采取无记名投票的方式和差额选举的办法进行。可以直接采用候选人数多于应选人数20％的差额选举的办法进行正式选举，也可以采用差额选举办法进行预选，产生候选人名单，然后进行正式选举。

选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效；候选人获得的赞成票，超过到会有选举权的人数的一半，始得当选。当选人多于应选名额时，以得票多的当选。如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。当选人少于应选名额时，对不足的名额另行选举。如果接近应选名额，也可以减少名额，不再进行选举。

3、选举书记（副书记）并进行分工。选举产生党支部委员会后，新的支部委员会第一次会议可由当选委员中推举一人主持，采用等额选举的办法选出支部书记、副书记，支委会研究确定工作分工。

三、选举报批阶段

1、报上级党委审批。新的支部委员会将选出的支部书记、副书记名单及简要情况、得票数和支部委员分工报请上级党委审批。

2、公布新班子。上级党委批准后，及时向全体党员公布新一届党支部的组成和分工。

第四篇：支部党员大会选举支部委员会的程序

中国共产党支部（总支部）委员会

换届选举程序

一、请示筹备阶段

1、党的支部（总支）委员会任期届满前l－2个月，召开委员会全体会议，研究召开党员大会，换届选举的有关事宜。包括确定召开党员大会的指导思想、时间、主要议程；下届委员会委员、书记、副书记职数及提名和选举产生办法等。会后，党的委员会向区直机关党工委呈报关于召开党员大会进行换届选举的请示。

2、召开党员大会进行换届选举的请示经机关党工委批准后，即可召开党的支部委员会会议，研究党员大会的筹备事项。包括对党员进行召开党员大会的目的、意义和党的民主集中制、党员权利及义务的宣传教育工作；组织酝酿、推荐下届委员会委员、书记、副书记候选人；起草委员会的工作报告。

3、酝酿和确定支部委员会委员、书记、副书记候选人预备人选。其形式可以先由党小组提名，支部委员会集中各小组的意见，经过认真酝酿后提出。也可先由支部委员会提名，交党小组酝酿讨论，根据多数党员的意见确定。委员会委员候选人预备人选按多于应选人数20％的差额办法提出；书记、副书记候选人预备人选按差额均为1名的方法提出。确定后向机关党工委呈报关于下届委员会委员、书记、副书记候选人预备人选的请示，经机关党工委批复。

正式党员7人以下不设支部委员会的支部，书记、副书记的产生，要由全体党员充分酝酿，按多于应选人数20％的差额提出候选人。确定后呈报机关党工委批复。

4、党的支部委员会研究确定会议议程、支部委员会工作报告、选举办法、会议主持词。

5、印制选票。候选人名单一般按姓氏笔画为序排列。并列出相应的空格，供候选人另选他人时填写。

6、布置会场，准备票箱。

二、会议召开阶段

（一）党的支部（总支部）委员会委员选举

1、党员大会进行选举前，会议主持人清点到会人数。向大会报告应参加大会的人数和实际到会的党员人数。有选举权到会人数超过应到会人数五分之四，会议有效；

2、召开党员大会进行选举。宣布开会，奏（唱）《国际歌》；

3、上届支部委员会负责人做工作报告；

4、讨论通过工作报告；

5、宣读选举办法《草案》；

6、通过选举办法《草案》；

7、宣布下届支部（总支部）委员会委员名额和候选人预备人选名单；

8、推选监票人、计票人。大会推选监票人、计票人各一名（候选人不能担任）。推选的办法，一般由上届支部委员会提名，全体党员举手通过。监票人的职责是受选举人的委托，监督发票、投票和计票。计票人的职责是在监票人的监督下，进行分发、计算选票工作；

9、分发和填写选票。计票人在监票人的监督下，准确地核对选举人数和选票数，票数与人数相符，然后分发选票。填写选票不必签署自己的姓名，只需在候选人姓名上画上赞成或不赞成的符号，或填上候选人之外的自己要选的人的姓名。每张选票上所 选人数只能等于或少于应选人数。如果所选的人数多于应选人数，该选票作废；

10、按顺序投票。投票的顺序是：先由监票人、计票人投票，然后在监票人监督下，党员逐个投票。在投票之前，监票人必须在计票人的协助下，当众检查票箱并加封；

11、计票人在监票人的监督下计票；

12、宣布委员会委员选举结果。由监票人向大会报告，并由大会主持人宣布当选人名单

（二）党的支部（总支部）书记、副书记选举

13、支部委员会委员选举结束后，由全体党员大会从当选的委员中选举书记、副书记；

14、通过书记、副书记候选人预备人选；

15、分发和填写选票；

16、按顺序投票；

17、计票人在监票人的监督下计票；

18、宣布书记、副书记选举结果。

（三）封存选票

选举结束后，计票人员应将选举结果填写清楚，经监票人签字后，与选票一起封存，由支部委员会保管。保管期限一般为一年。

三、上报选举结果

向区直机关党工委呈报选举结果。

第五篇：党支部委员会选举工作程序参考

根据《中国共产党章程》、《中国共产党普通高等学校基层组织选举工作暂行条例》，为了做好支部委员会换届选举工作，特将换届选举工作程序规范如下：

一、召开支部委员会

根据党委和总支的要求，讨论确定换届选举有关事宜。包括：支部党员大会时间、地点、议程，下届委员会名称及委员名额、构成原则，委员候选人

条件，委员候选人酝酿提名方法和选举办法。

二、做好换届选举准备工作

1、起草支部工作报告，总结本届任期内的工作（既要讲成绩，也要讲不足，同时对下届支部班子提出建议等）以及党费收缴等内容；

2、做好选举前党员教育工作。同时，组织支部全体党员根据下届支部委员会委员名额、构成原则及委员候选人条件，酝酿提名候选人。支部及时收集讨论情况；

3、确定监票人、计票人；

4、起草选举办法；

5、印制选票、计票统计表、计票结果报告单。

三、召开支部委员会，根据支部党员酝酿结果，集中多数党员的意见，确定支部委员候选人预备名单。

四、党支部向总支委员会报告候选人初步人选

报告的内容应包括：下届委员候选人预备名单（预备名单应多于应选名额的20％）、选举大会的具体日期。

五、总支委员会审查同意后作出批复

六、党支部召开换届选举大会

党支部召开党员大会进行换届选举。大会由上届党支部委员会主持；不设委员会的党支部，由上届支部书记主持。内容有：

1、报告工作。由本届支部书记向大会报告工作。

2、正式选举。

（1）宣布参加选举的人数，具体应说明本支部有多少正式党员，多少预备党员，有选举权和被选举权的党员多少，到会参加选举的有多少党员。到会有选举权的党员数超过应到会党员五分之四，即可进行选举；

（2）通过选举办法；

（3）通过监票、计票人名单；

（4）宣布应选举的人数和候选人名单；

（5）监票人当场检查票箱、计票人分发选票，主持人说明选票填写注意事项；

（6）选举人填写选票、投票；

（7）监票人、计票人清点选票，确定选举是否有效；

（8）计票人在监票人的监督下计票；

（9）监票人向会议主持人报告得票情况，会议主持人宣布当选人名单。

七、新当选的支部委员召开第一次委员会

会议由上届委员会推荐一名新当选委员主持，提出书记人选名单，在新一届第一次委员会上，采用举手表决的方式选出书记，并确定委员分工。

八、向党总支报告选举结果

新一届支部委员会要及时将选举结果书面呈报党总支。

九、党总支研究批复

党总支集体讨论后下发批复，并将批复报党委组织部备案。

十、党支部及时向全体党员公布新一届支部委员会组成情况，并将有关改选资料整理存档。

十一、补充说明：

1、党员人数少的党支部，可以不提候选人，在全体党员充分酝酿的基础上，召开党员大会直接选举。

2、支部委员会在任期内需调整增补委员，由支部书记提名推荐，经征求本支部党员意见后，在支部委员会上确定，报党总支审批，党委组织部备案。