凝聚名人力量 守护民族未来

第一篇：凝聚名人力量 守护民族未来

凝聚名人力量 守护民族未来

近年来，中国的慈善事业迅速发展，慈善组织的数量稳步增长，慈善意识逐渐深入人心，其中以社会名人发起并成立的基金会受到广泛关注。他们依靠品牌名人效应，凝聚了力量，为慈善公益事业做出了应有的贡献。其中不乏佼佼者，如老牛基金会、韩红爱心慈善基金会。今天，让我们走进这两个基金会，了解他们的慈善之路。

老牛基金会

老牛基金会是由蒙牛乳业集团创始人、前董事长、总裁牛根生先生携家人将其持有蒙牛乳业的全部股份及大部分红利捐出，于2004年底成立的从事社会公益慈善活动的非公募家族基金会。老牛基金会以“渡人渡己，心怀感恩；树人树木，责任天下”为宗旨；以“教育立民族之本、环境立生存之本、公益立社会之本”为使命；以环境保护、文化教育及行业推动为主要公益方向。

老牛基金会一直秉承牛氏家族慈善理念，截至2014年底，老牛基金会与国内外129家机构、组织及个人合作，在环境保护、文化教育、医疗卫生、救灾帮困及行业推动等业务领域开展了153个公益慈善项目，遍及中国29个省（市/自治区）及美国、加拿大、法国、非洲等部分地区；公益支出超过8亿元人民币，年平均增长率为44.25%。牛根生先生正在依托环境保护、文化教育领域探索一条“公益全球化、项目国际化”的慈善之路：与美国洛克菲勒基金会、比尔及梅林达?盖茨基金会、亨利?保尔森基金会、英国查尔斯王子慈善基金会、托尼?布莱尔非洲治理倡议、法国戴高乐基金会、李嘉诚基金会、深圳壹基金公益基金会等众多国际著名慈善家族和机构进行了交流与合作。

儿童探索博物馆项目

牛根生先生在2011年参观夏威夷环保项目时，参观体验了当地的儿童博物馆，他被体验式、互动式、趣味式的教育模式所触动。于是，他决定将这一公益项目引入中国，希望借此提高中国儿童早期教育的质量，提升中国儿童整体素质。老牛基金会通过引进国际儿童博物馆先进的设计理念和公益的实践模式，结合中国优秀的传统文化和中国儿童教育发展实际，先期在呼和浩特市、北京市、深圳市以公益的形式各建立一座创新型、互动式、示范性的儿童探索博物馆。

2013年1月，老牛基金会与中国儿童中心、北京师范大学中国公益研究院签署了三方合作协议，正式启动了“中国儿童中心老牛儿童探索馆”（北京馆）的筹建工作。2015年5月31日，中国首家融合国际先进儿童博物馆教育理念和模式的公益儿童博物馆――“中国儿童中心老牛儿童探索馆”开馆仪式在北京举行，“六一”儿童节正式开馆。

呼和浩特市儿童探索博物馆（呼市馆）于2012年开始筹建，是国内第一例政府与公益组织合作建立的，具有中国特色的，可持续发展的儿童早期教育项目，预计2017年建成。2015年7月24日，儿童探索博物馆开工奠基仪式在呼和浩特市少年宫旧址举行。此外，与深圳市妇女联合会合作的深圳市妇女联合会老牛儿童探索博物馆（深圳馆）正在洽谈筹备中。

韩红爱心慈善基金会

韩红爱心慈善基金会由韩红本人发起，于2012年5月9日在北京市民政局注册成立。韩红爱心慈善基金会是国内为数不多的以艺人姓名为字号的公益慈善组织。基金会以“弘扬正气、奉献爱心、扶危济困、和谐共生”为宗旨，扶助危难贫困人群，帮扶少数民族地区，资助社会福利机构，传播慈善公益文化。

韩红，一位优秀的歌唱家，除了这个身份，她更是一位公益人。2008年，汶川地震发生后，韩红积极响应国家号召，成立“韩红爱心行动”，韩红和志愿者投入到救灾及灾后重建的队伍，个人捐款330万元，并募集275万元现金及大量救灾物资。玉树地震、舟曲泥石流等灾难救援活动中，“韩红爱心行动”第一时间积极响应；基金会先后举行“百人援藏、百人援蒙、百人援疆、百人援青”等大型公益行动，与全国顶尖医疗专家合作，深入我国西部贫穷地区，进行义诊会诊、送医送药等。

韩红爱心 百人援贵

在我国边疆地区，医疗、教育、交通相对匮乏，少数民族同胞求医问药困难，在圆满完成“百人援藏、百人援蒙、百人援疆、百人援青”大型公益医疗援助行动后，2015年8月，韩红爱心行动又开始了“百人援贵”行动。

贵州省有50个国家级贫困县，也是中国目前人均GDP排在倒数第一的省份。全省有49个民族成份，少数民族成份个数仅次于云南和新疆，居全国第三位。贵州省医疗、卫生相对落后，求医问药难，农村常见病主要分三大类：地方性疾病、传染性疾病和食源性疾病。很多百姓在生病时不能及时就医，耽误最佳治疗时间，而后病情恶化。面对此情此景，韩红爱心行动再出发，由韩红亲自带队从北京出发，在贵州省开展为期20天的义诊和捐赠活动，为贵州百姓送去健康。

本次“百人援贵”行动的起止点设在遵义，沿途所捐助的地区大多是革命老区，恰巧今年又是遵义会议八十周年纪念。韩红爱心团队将追溯历史红色的回忆，沿革命老区路线，秉承对理想和目标的追求的精神，把爱心和关怀带给老区民众。

“韩红爱心 百人援贵”计划捐赠项目如下：

1.依托当地医院建立一所“韩红爱心 复明中心”；

2.免费实施白内障手术500例；

3.为当地基层乡镇卫生院捐赠30辆吉利SUV医疗巡诊专用车；

4.为当地基层乡镇卫生院捐赠10辆救护车；

5.向贫困家庭赠送10000个“爱心药箱”；

6.建立乡镇卫生院“爱心急救柜”示范点15个；

7.随行医疗专家为沿途的当地群众义诊、会诊；

8.为义诊中筛查出重症贫困病患提供后续医疗救助；

9.为当地乡镇卫生院捐赠药品；

10.开展学术交流以及临床指导；

11.捐助儿童福利院和敬老院；

12.慰问老革命军人。

无论是商界人物牛根生，还是文艺界著名歌唱家韩红，他们都以自己的方式为慈善、为公益积极地付出和努力，贡献自己的一份力量：

“小胜凭智，大胜靠德；财富越多，责任越大；予人帮扶，于己修善；倡导施者感恩受者；人人行善，则事无不善；快乐大小看爱你人数多少。”这是牛根生先生的慈善感悟，也是他的价值箴言。如今，老牛基金会已在公益慈善路上走过十年光景；未来，在“全球捐股第一人”牛根生先生的带领下，老牛基金会定会“传承百年 守护未来”。

“恻隐之心，人皆有之；大同世界，人皆向往。”“做自己，脚踏实地，少杂念，多多行善。当帮助别人成了信仰，我们有了方向和理想。”这是韩红在自己的爱心慈善基金会网站上写下的一段话。韩红希望通过自己的爱心行动释放正能量，弘扬社会正气，希望人人能够奉献爱心，相帮互助，努力构建和谐共生的美好社会。

第二篇：凝聚产生力量 团队创造未来

凝聚产生力量 团队共创未来（演讲稿）

大家好： 我是来自----古语有云： “不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海。”

歌曲里有唱到：“一根筷子轻轻被折断，十根筷子牢牢抱成团。”

毛主席也曾讲到：“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。”

这都是我们耳熟能详的名言锦句。这里的每一句都在道出了凝聚的力量，团队的伟大。

随着社会的发展,市场竞争越来越激烈,在改革中破茧的中国企业,不断经历着政策调整和市场风雨,企业家在经营企业的过程中难免有挫折和无奈,管理层不懂得合理的授权和管理团队,整个团队人心涣散,团队的凝聚力和向心力不够等等。公司只有注重提升团队管理能力，本着“人心齐,泰山移”的观念,才能不断提高经营水平，扩大市场份额，取得竞争优势，最终获得更大的经济效益。

在此背景下，我十二冶的团队精神应运而生。

凝聚产生力量 团队共创未来：凝聚力也就是团结力，小的成功靠个人，大的成功靠团队！未来的竞争是团队的竞争。十二冶要实施多元化战略，实现跨越式发展，打造具有社会影响力和市场竞争力的一流现代建设企业，就必须首先打造出一支高绩效和富有战斗力的团队，依靠团队整体实力共同开创十二冶的美好明天。

在此我想和大家一起分享两个关于团队的故事：

一位老农上山开荒，山上长满了茂密的杂草和荆棘。砍到一丛荆棘时，老农发现荆条上有一个箩筐大的蚂蚁窝。荆条倒，蚁窝破，无数蚂蚁蜂拥窜出。老农立刻将砍下的杂草和荆棘围成一圈，点燃了火。风吹火旺，蚂蚁四散逃命，但无论逃到哪方，都被火墙挡住。蚂蚁占据的空间在火焰的吞噬下越缩越小，灭顶之灾即将到来。可是，奇迹发生了。火墙中突然冒出一个黑球，先是拳头大，不断有蚂蚁粘上去，渐渐地变得篮球般大，地上的蚂蚁已全部抱成一团，向烈火滚去。外层的蚂蚁被烧得劈里啪啦，烧焦烧爆，但缩小后的蚁球毕竟越过火墙滚下山去。躲过了全体灰飞烟灭的灾难。老农捧起蚂蚁焦黑的尸体，久久不愿放下，他被深深地感动了。这种凝聚力在大自然里一只都存在着，同时凝聚产生力量的故事也一直发生在我们身边。给予我们感动的同时也使我们受到了启发。

为了完成西天取经任务，组成取经团队，成员有唐僧、孙悟空、猪八戒、沙和尚。其中唐僧是项目经理、孙悟空是技术核心、猪八戒和沙和尚是普通团员。这人团队的高层领导是观音。

团队的组成很有意思。唐僧作为项目经理，有很坚韧的品性和极高的原则性，不达目的不罢休，又很得上司支持和赏识（直接得到唐太宗的任命，既给袈裟，又给金碗；又得到以观音为首的各路神仙的广泛支持和帮助）。

沙和尚言语不多，任劳任怨，承担了项目中挑担这种粗笨无聊的工作。猪八戒这个成员，看起来好吃懒做，贪财好色，又不肯干活，最多牵下马，好象留在团队里没有什么用处。其实他的存在还是有很大用处的，因为他性格开朗，能够接受任何批语而毫无负担压力，在项目组中承担了润滑油的作用。

最关键的还是孙悟空，由于孙悟空是这个取经团队里的核心，但是他的性格极端，回想他那大闹天宫的历史，恐怕作为普通人来说没有人会让这种人呆在团队。

团结结协作是一切事业成功的基础，团结协作精神也是企业宝贵的精神财富，是每个社会成员应当具备的品质之一，文学家托尔斯泰所言“个人离开社会不可能得到幸福，正如植物离开土地而被抛弃到荒漠里不可能生存一样。”团结协作的重要性不言而喻。

企业是职工的利益共同体，企业好大家的生活才会好，企业不好大家的生活也不可能好。因此，强调团队精神，凝聚团队的力量，无论是过去还是现在，都是企业文化建设中非常重要的内容之一。

有人预言：未来的企业只有狼性的企业才能生存。何为“狼性”？我以为，一是面对强大对手所表现出的灵敏和凶猛；一是在困难面前所表现出的坚韧和团结，也就是我们现在所提倡的团队精神。团队精神的内涵很丰富，如班子的团结，员工的团结，企业上下的团结，以及与用户的团结等等。一言以概之，团结就是力量，团结就出战斗力，团结就无往而不胜。因此，维护团结是企业对员工提出的基本要求，也是每个员工的基本义务。企业上下如果不能做到团结，就必将组织涣散、软弱无力，在激烈的市场竞争中败下阵来。我们每个员工都必须像爱护自己的眼睛一样，自觉维护企业的团结，与公司决策层保持高度一致。要坚持和健全民主集中制，靠制度来维护企业的团结。团结不是一团和气，也不是强制压服，而是通过健康健全的民主生活来实现的。要认真执行各项规章制度，并把维护公司权威与发挥主观能动性、创造性结合起来。对违反规章制度，不论涉及谁，都要严肃处理，以维护企业纪律的严肃性和团结。作为员工，我们应找准自己的位置，自觉树立团结合作意识，坚持真理、修正错误，胸襟宽阔、从善如流，严于律已、宽以待人。对一切有害于团结的言论和行为，应开展积极健康的思想斗争，勇于批评与自我批评，以消除误解，形成共识，维护团结，凝聚力量，最终实现我十二冶规划的宏伟蓝图，相信一流的团队终将创造美好的未来。最后我想说： Action is power！

行动就是力量，团队就是未来。我的演讲完毕，谢谢大家！

第三篇：《大爱不分民族,团结凝聚力量》

《大爱不分民族，团结凝聚力量》

尊敬的各位领导、各位同事：

大家下午好!

今天我很荣幸站在这里给大家演讲，我要演讲的题目是 “《大爱不分民族，团结凝聚力量》”。

如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地；

如果你是一缕阳光，你是否照亮了一分黑暗；

如果你是一颗螺丝钉，你是否永远坚守你的岗位。

这是雷锋日记里的一段话，它告诉我们无论在什么样的岗位都要发挥最大的潜能，做出最大的奉献。

其实，奉献对于任何一个人都不苛刻，不能长成参天大树做栋梁之材，不妨做一棵小草为大地献上一丝新绿；不能像海洋用宽阔的胸怀拥抱百川，却可以是一条小溪滋润孕育我们的土地；从日常工作的点滴做起。

新疆生活着维吾尔族、汉族、哈萨克族、回族等47个名族，各族人民有着兄弟般的深情厚谊。在这各民族汇聚一堂的舞台上，上演着一曲曲民族团结的乐章。乌苏市妇幼保健院就是一个各民族团结，和谐相处的大家庭，在妇幼卫生系统中，有着全国妇幼一家人，妇幼卫生一家亲的佳话。

为进一步提升服务方式，扩大服务范围，我院采取多种形式开展健康教育促进工作，将妇幼预防工作重点放在农牧区，为农牧区少数民族兄弟姐妹的身心健康保驾护航。每年的4月及8月，由院长亲自带队，到我市边远农牧区督查指导工作，为农牧区少数民族兄弟姐妹们一一讲解了国家的基本公共卫生项目和重大公共卫生项目。切实的让他们享受到这些政策带来的实惠，感受到国家和党中央对她们的关爱。我院还组织援疆专家、妇产科专家，及保健院妇女、儿童保健专科医疗精兵，深入我市农牧区开展健康宣讲义诊等工作，为民族团结书写新篇章。

动听的旋律蕴藏着你、我、她。团结之花处处绽放，跳动的音符随处可见。今天我要讲的民族团结典范，她就是围产保健科的玛依拉医生。她是一位普通的职工，在工作中，她对业务精益求精，严格要求自己，不断提升自身的业务水平，为乌苏各族孕产妇的孕期保健做了大量的工作。同时，在业余时间她还教给我们一些简单的哈语，以便解决工作中与少数民族孕产妇之间的交流。在生活中，她又是一位和蔼可亲的大姐，她时常给我们讲述有关少数民族风情文化，对我们关爱有加。她还经常为边远牧区住院孕产妇送去热腾腾的饭菜，她总是饱含深情地对她们说——我们，是相亲相爱一家人。

民族团结与进步，是社会主义民族关系的主旋律，也是社会主义精神文明建设的重要内容。坚决不说不利于民族团结的话，坚决不做不利于民族团结的事。各族人民团结一心，共同营造着团结、稳定、繁荣的美好家园。

展望未来，团结友爱，爱岗敬业，无私奉献！让我们一起行动起来，在平凡的岗位上创造不平凡的业绩，在平淡的生活中展现不平淡的热情，用爱点燃希望，用奉献创造奇迹，用辛勤和汗水为保健院美好的明天努力奋斗！一分耕耘，一分收获。让多彩的世界更加绚丽，让幸福的生活更加美好！做为乌苏市妇幼保健院的一员，我充满骄傲与自豪，让我们携起手来，心连心，肩并肩，放飞梦想，憧憬未来。我深信，保健院的明天一定会更加美好！

谢谢大家！

第四篇：凝聚榜样力量

凝聚榜样力量

董小瑾

9月28日晚，由中央组织部、中央电视台联合录制的《榜样》专题节目在中央电视台综合频道(CCTV-1)播出。该节目以“喜迎十九大、共圆中国梦，走近学习榜样、凝聚复兴力量”为主题，邀请部分全国优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织到场，通过先进事迹再现、典型代表访谈、嘉宾现场讲述等形式，用平凡故事讲述深刻道理，用先进典型模范事迹诠释党的崇高理想，既展现一代又一代共产党人不忘初心的执着坚守，又紧贴时代要求，紧贴脱贫攻坚等中心工作，彰显当代共产党人信仰坚定、心系群众、勇于担当、创新奉献的精神风貌，具有较强的思想性、艺术性和吸引力、感染力，是开展党员教育培训的生动教材。

办好中国的事情,关键在党;保持和发展党的先进性，关键在党员，在每名党员都能发挥先锋模范作用。一个党员一标杆，一个党员一面旗。党员是组成共产党人大家庭的“细胞”，其一言一行、一举一动代表党的形象，所以党员有个“好样子”，才能展现党的“好形象”。

榜样是航标，指引发展方向;榜样是资源，凝聚前进力量。从守护开国将军梦想、全心全意为群众服务的革命老人龚全珍，到提升打赢能力当成主业的空军特级飞行员刘锐;从治学一甲子实事勇求是的哲学家陈先达，到心系农民，带领群众致富的乡镇党委书记吴金印;从把幸福带给社区每个人的社区党委书记吴亚琴，到新时期县委书记的榜样廖俊波，都是新时期党员的好榜样，他们以实际行动为“党员”二字作了最好的诠释。这些优秀共产党人身上展现了信仰坚定、艰苦奋斗、无私奉献、为民服务、担当实干的精神和情怀。笔者认为，党员，尤其是党员干部要在以下三个方面当标杆、做榜样。

要坚定“心中有党”的忠诚。“天下至德，莫大于忠。”忠诚，内含着正确的政治方向、政治立场，内含着高尚的精神境界、道德操守，是每名党员应具备的人格、品格、风格。党员要把心中有党、绝对忠诚作为首要标准、首位要求。要胸怀理想，不断增强内心深处的政治坚定。古人讲，“不闻大道，则志不宏;不听至言，则心不固。”对于党员领导干部而言，要把马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观作为“大道”、“至言”，特别是要深入学习好总书记系列重要讲话这一马克思主义中国化的最新理论成果，不断增强道路、理论、制度、文化“四个自信”，把个人追求与国家命运紧密结合起来，融入中华民族伟大复兴的中国梦。

要永葆“心中有民”的情怀。党的根本宗旨是全心全意为人民服务。群众立场是我们党的根本立场，是决定我们党的性质的根本政治问题。现在，一些党员干部忘了自己根在哪里、本在哪里，只想着“上级怎么看”，不想着为群众“怎么干”，有的甚至奉行实用主义，把干群“鱼水”关系变成“蛙水”关系。如果任由其发展下去，群众就会对党失去信任。每一名党员干部都应牢记自己的职责是公务、公干，维护的是公益、公利，时刻站在群众的立场上说话办事，真心实意地为百姓办实事、谋福祉。要深入基层，拉近距离，走入群众的“心窝里”。要把群众当亲人当朋友，同他们坐在一条板凳上。要多深入到群众意见大、困难多的地方，走进田间地头、车间班组，与群众面对面、心贴心直接交流，着力发现常规工作中“看不到”、“听不着”、“深不了”的问题，以对群众的真心、真情，拆除党群干群间的“隔心墙”，架起与民沟通的“连心桥”。

要坚守“心中有戒”的底线。随着经济社会发展，当今党员所处的工作、生活、社会环境都发生了巨大变化，面对的诱惑和陷阱也更多了，但在先辈们身上所体现出的持身以严、用权以廉的优良作风，任何时候都不能丢。要有“心如止水”的平和心态。拥有一颗平常心，绝不是平庸无为、不思进取，而是要有一种对待个人名利“得之不喜、失之不忧、困之不扰”的精神境界。要有“慎微慎初”的严谨作风。千丈之堤，以蝼蚁之穴溃;百尺之室，以突袭之烟焚。要拉紧欲望的“闸门”，恪守道德底线，始终保持“一日一钱，千日千钱”的警醒。要切实增强法治意识，心中高悬法纪明镜，手中紧握法纪戒尺，筑牢廉洁从政的法纪屏障。严格执行中央“八项规定”和反“四风”要求，始终做到不触“红线”，不踩“雷区”，切实提高拒腐防变能力，努力争做“四讲四有”的党员，喜迎党的十九大胜利召开。

第五篇：凝聚产生力量

大家好！很高兴有机会和大家共同分享企业理念，共同探讨对企业理念的理解和认识，今天我演讲的题目是：凝聚产生力量，凝聚产生力量---我的演讲稿。

把凝聚产生力量作为团队精神理念，我觉得特别恰如其分，凝聚力也就是团结力，一个富有朝气、和谐奋进的优秀集体是绝对离不开团结协作，离不开凝聚力的。团结互助作为中华民族的传统美德，几经传承，众人拾柴火焰高，因为团结协作是一切事业成功的基础，团结协作精神也是企业宝贵的精神财富，是每个社会成员应当具备的品质之一，文学家托尔斯泰所言“个人离开社会不可能得到幸福，正如植物离开土地而被抛弃到荒漠里不可能生存一样。”团结协作的重要性不言而喻。

纵观古今，成功的团队，大至国家，小至社会中的个人，谁的成功都是和团结密不可分的。

汉高祖刘邦以“集天下人，成天下事”为主旨，成就大汉基业400年，他曾经说过，运筹帷幄，决胜千里之外，他不如张良；治国、爱民和用兵，他不及萧何；统帅百万大军，百战百胜，他不及韩信，但他懂得与这三位天下人杰合作，所以能得天下，反观项羽，连唯一的贤臣范增他都团结不了，所以导致失败。

90年前，13位选择以马克思主义为信仰的革命者，集结在镰刀斧头的旗帜下，荡涤风雨如磐的暗夜，最终改变了20世纪中国的走向，改写了人类社会发展的历史，正是由于中国共产党始终如一以全心全意为人民服务为宗旨，团结广大人民群众，依靠广大人民群众，前所未有的将中华民族团结成一个整体，当年有一首歌谣说：“最后一口粮，做的是军粮，最后一块布，做的是军装，最后一个儿子啊，送到部队上”，这首歌谣，连同支前的担架，如流的推车，一起见证了亿万人民一心跟着共产党，铸就了民族的新生，国家的新生。无论是血雨腥风的革命年代，硝烟弥漫的战争时期，激情燃烧的建设岁月，波澜壮阔的改革开放，90年始终如一的向心力，让迎风飘扬的党旗更加鲜红，这就是凝聚产生的力量！

以上事例充分说明了，凝聚形成团结，凝聚产生力量，一个国家如此，一个企业、一个团队也是如此，演讲稿《凝聚产生力量---我的演讲稿》。一滴水很容易被蒸发，那么就融入到大河大海中吧，“一枝独秀不是春，百花齐放春满园”。特别是随着现代工业文明的发展，每项工作都离不开团结协作，离不开与他人的沟通和交流，所以我们强调团队协作精神和增强凝聚力，就是在目标一致的前提下，互相信任取长补短，群策群力，争创一流企业团队。将相和的佳话广为流传，不是廉颇的骁勇善战，也不是蔺相如的口若悬河，而是两人保江山社稷为百姓，同仇敌忾、团结协作的胸怀，典故故事更说明了只有依靠团结协作的力量，才能达到目标。

作为后勤系统为十二冶3000名的离退休职工及遗孀遗属服务的离退部一名普通职员，我们的工作琐碎而繁杂，日复一日，平凡的我在平凡的岗位上重复做着这些平凡的事，面对离退休管理工作线长、面广、管理人员少，老干部及离退休人员高龄化状态等特点，我们硬件不行软件补，资金不足感情补，全体人员不遗余力地奉献着自己的智慧和力量，立足岗位，精益求精地做好自己分内的工作，就像一台机器上众多的螺丝钉，我也只是其中小小的一颗，可是所有的螺丝钉配合起来，就可以让机器创造出更大的财富和价值，而且只有步调一致，凝聚力的作用才能有效发挥，步调一致很重要，举一个简单的例子，同样在打仗进攻的时候，共产党连长喊，同志们，跟我来！国民党喊，弟兄们，给我上！肯定效果不一样，以身作则，步调肯定会一致，领导的率先垂范十分重要，所以如何培养团队凝聚力，与领导者的关系很大，那就是用领导者的过硬素质增强凝聚力，用加强思想教育增强凝聚力，用科学管理增强凝聚力，用队伍整体素质增强凝聚力。

我真诚的希望大家共同创造一个和谐的工作环境，互相沟通，互相支持，同心同德，以满腔的热忱，共同打造一个团结战斗的集体。十二冶的跨越发展是我们每位成员的共同任务。作为团队里的一员，我们要以团队的利益为重，团结友爱，敬业务实，心往一处想，劲往一处使，与十二冶一起奋斗，一起成长，一起体味改革和发展过程中的酸甜苦辣，一起分享经过奋斗而取得的成功与喜悦，让我们身体力行，义无反顾地践行团队精神，因为我们相信：凝聚产生力量，团队共创未来！谢谢大家！