第一篇：中国的法官、检察官、律师、教授,谁过得更好
中国的法官、检察官、律师、教授，谁过得更好？
荐 106 刘桂明 原创 | 2010/8/17 23:36 | 投票
关键字：律师 教授 中国的法官 检察官 谁过得更好？
博主按语：
严格意义上说，这不是一篇文章，而是一个问题，一个面向所有法律人乃至全社会的问题。当然，在校的法科学子可能更加关心。尽管这是一篇未必进行了充分论证的文章，但绝对是一篇选题对路并足够吸引眼球的文章。
法学教授、律师、法官检察官，谁过的滋润？
北大法律信息网
胡月军
每年都有一大批新生涌进法学院（法律人的职业技术学院）学习，有人是“蓄谋已久”，有人与法学院结缘属于父母的“包办婚姻”，还有人阴差阳错、误跌误撞进法学院（本人正属于此列）。每年也都有一大批法学毕业生从法学院出炉，毕业人数套用宋丹丹那句著名台词来描述就是：那怎么能说是特别多呢，那是相--当壮观（法学硕士在中国已经实现了从重质量科研能力到重数量规模的“历史性伟大转变”）。找工作是上学的出发点和落脚点，谁都想在拿到文凭之后找一份体面的工作，过上滋润的生活，如果你通过上学从而找到了一份好工作，活生生证明了“知识改变命运”，那你就是一个佳话；如果大学本科甚至硕士、博士毕业之后始终没有找到一份好工作，活生生再现了“百无一用是书生”，那你就是一个笑话。
进了法学院，学了法学，将来未必就从事法律职业，比如欧美政界名人中，不少人从法学院毕业后做了法律职业的“逃兵”，实现了华丽转身，驰骋政坛有威名。对于那些将来想从事法律职业的法学学生，正如江平教授所言，有三条道路可选：第一，做学问成为教授或者立法者；第二，精辩论、超高收入，成为律师或者法务工作者；第三，秉持公正，成为法官检察官。有人立志当法学教授，有人梦想当律师挣大钱，有人发誓当法官检察官。“少年书生志气宏”，现实是，不是你想当律师、法官检察官，你就能当好律师挣到大钱，当好法官检察官为人民伸张正义；也不是你想当法学教授，你就能大笔如舟、著作等身。年轻人爱说豪言壮语爱做梦，等到了中年，你也许会感叹：人这一生，不要说干成一件大事不容易，就是把自己的小家过好也不容易。对于法学院学生来说，不得不由刚入学时候“很傻很天真”地简单喊出“我想当XX”逐渐在毕业时修正为“很冷静很现实”地告诫自己：我不能由着自己的性子来，得现实点，法学教授、律师、法官检察官，谁过的滋润？谁过的滋润，我就当谁。
法学教授、律师、法官检察官，谁过的滋润？这个提问，体面高雅的修饰性问法是：“学法学专业的人，朝哪个方向发展好？”。依我看，何必如此拐弯抹角，还是“法学教授、律师、法官检察官，谁过的滋润？”问法更骇人而醒目，收视率会更高。
不管你是想当法学教授、律师还是法官检察官，你一定要“武松打虎”打到就业之路上的“大虫”司法考试（依我看，司考不只是一个简单的从事法律职业的资格考试，还涉及到尊严问题，一个法学院学生，如果始终不能通过司考，虽然不能夸大其词说是一生之中的败笔和耻辱，但绝对也不是一件光彩的事情）。如果你通过不了，你就别想当律师挣大钱、法袍加身了；如果你虽然考不过司考，但是肯勤勉努力有学术敏感，还有博士学位护身，可以进高校嘛。如果你很不幸，这几样“护身符”，你一样也没有，对不起，你将来的工作，很可能就与法律职业无缘了。
法官检察官属于公务员序列，要是你“多才多艺、长袖善舞”，自然“广阔天地、大有作为”。律师也要具备很好的人际关系，有点遗憾，关系有时候胜过能力。曾有一名大名鼎鼎的律师感慨，从某种意义上来说，中国的律师在世界上是综合素质最高的法律人，因为在中国当律师，不仅要面对残缺不全的劣法、笨法，还要学会“眼观六路、耳听八方”，时刻提防来自四面八方数不清的明枪暗箭，当律师真的需要勇气和智慧。法律人中的佼佼者尚且很难成为大律师，佼佼者如此，泛泛者又当如何呢？
那么究竟法学教授、律师、法官检察官，谁过的滋润？我曾立志当法学教授著书立说，对于这一梦想，我一位兄弟兼诤友不以为然，他语出惊人，让我为之一震、无言以对，他说：“说实在的，当看到自己名字写在出版物上时确实有一种满足感，但是当回到现实又有几个人知道呢？那只是懵懂时候的一点虚荣心，发了文章、出了书又能怎样？不还是要吃饭睡觉，不还是上级领导让你干啥，你就得干啥。”如果当法学教授不好，无法过的滋润，那么法官检察官、律师过的怎么样呢？法学院的毕业生们，在若干年后的同学聚会俨然是一次“法学教授、法官检察官、律师--生活状况研讨会”。老同学开怀畅饮，看看别人现状，反观一下自己，自然免不了“想过去、看今朝，思绪此起彼伏”，少不了比较一番，倒倒自己的苦水，夸夸别人的得意之处。混的不好的法官检察官经常会向律师们哭穷：“你们总体收入可是比我们高多了啊，你们比我们有钱，还比我们自由啊，羡慕你们啊。”家家都有难念的经，人人都有难办的事。律师们则向法官检察官们抱怨：“我们当了律师就等于放弃了被提拔的机会，放弃了社会地位和影响力，别光看见我们的总体收入高于你们，你们得算算，我们的开支实际上相当大，收入与支出相抵之后，剩下的也不多了。”我一位在最高法院供职的朋友指出真实的情况是：“混得不好的法官检察官知道自己收入低，也没权没势，他们不但不会哭穷的，相反他们要装出样子。混得不好的律师明明知道自己收入也低，地位也低，他们也要装出样子。至于混得好的法官和混得不错的律师，他们在某一方面都很风光，一个有权、一个有钱，一个气粗，一个财大。从某种意义上，他们才是利益一致的共同体。”法学教授有的则戏称自己是“卖文为生”，坦言自己往法学核心期刊发论文、出书也是“呕心沥血”，并开玩笑说，法学教授给外人的印象往往是清瘦、穷酸，没有法官检察官不愁吃喝，过的滋润啊。更有甚者表态，今后他要：以卖文为生为耻，以名利双收为荣；以形容枯槁为耻，以油光满面为荣。我对此无言，实际上大多数法学教授一心潜心学术研究和培养后进。
曾有一位记者向民众做过一个调查，内容是：他们心中的法学教授、律师、法官检察官印象。其调查结论是：若按收入来排序，应该是律师、法学教授（其额外收入是讲课费、兼职律师费）、法官检察官；若按总体风险和社会成本来排序，应该是律师、法学教授、法官检察官；若按稳定性来排序，应该是法学教授、法官检察官、律师；若按社会地位来排序，应该是法学教授、法官检察官、律师；若按权力排序，应该是法官检察官、法学教授、律师；若按进入门槛而言，三者门槛都很高，相比之下，最高的是法官检察官，其次是法学教授，最后是律师。（如果说十年前律师因为律考而显得比复转军人进法院的法官能力素质高，因而抱怨法官素质低还说的过去；那么现在进法院、检察院至少得通过公务员考试，素质不再比律师低，我身边同学的情况证明了这一点，实际上，很多人是没考上法官、检察官、没能进高校，退而求其次当律师了。）在中国，至今尚未建立律师转业体制，于是乎，那些有法学博士学位的法官、检察官们可以选择去做法学教授和律师，而后两者很难“法袍加身”，尤其是律师。毕竟，想当一辈子律师的人并不太多，正如很多商人积累到一定财富之后，就想从政一样，有很多律师工作到一定年限之后可能会考虑转业当法官，这在英美顺理成章，在中国则是“蜀道难，难于上青天。”也正是基于这种现实，有人将法官与律师的“孽缘”简练概括为：法官、律师收入反差--大；愿当法官者--多；法官转做律师者--少；律师转做法官--难。
宏观而言，现实情况告诉我们：只有极少数甚至不到10%比例的律师算是混的不错，绝大多数律师的日子过的不滋润；而法官检察官，死工资虽然不高，可是到哪里都是坐上宾，受人尊敬、说话好使，尽管钱少了一点，但是日子过的蛮不错。（很多律师也掩饰不住他们因为自身社会地位低以及不得不主动结交、巴结法官、检察官而心生不满、甚至嫉妒。）至于法学教授，除了极少数成名的能够名利双收之外，大多数也是在默默无闻中生活，要是他们喜欢这种自由的生活、安贫乐道，也算惬意，只怕他们不自甘寂寞，那日子过的也不会滋润。
写到这里，法学教授、律师、法官检察官，谁过的滋润？我也只会发问，不能作答了。其实，过的滋润、幸福也是一种主观的感觉，人在不同阶段，自己的需求是会变化的。我们年轻人大多缺钱花，尤其是“月光族”，于是从法学院毕业时或许想“好好打拼，天天挣钱”，那么他们愿意不辞劳苦当律师；那些立志治国平天下的毕业生，更愿意当法官检察官；但是如果一路上磕磕绊绊到了一定年纪，也许会厌倦冗繁、无休止的审判、检察工作，转而心中更渴望自由、自在，更关注内心自省，那么他可能会有当法学教授的冲动，做一只闲云野鹤；所以，他们没有那个绝对的过的滋润，关键看他们需要什么。在别人看起来过的滋润的人，未必是真过的滋润，因为人类比其他动物善于伪装或者是每个人都会有点虚荣心，只有敢于放弃那些不必要的，抓住对自己最重要又最现实，又真正不虚荣的人才会过的真正滋润。
【作者简介】
胡月军，男，贵州省社会科学院法律所，助理研究员。
第二篇：律师工作中最受法官、检察官欢迎的六个细节
律师工作中最受法官、检察官欢迎的六个细节
仇少明律师
1、提供电子版文书
这一点其他知友有提到。提供电子文书主要是方便书记员直接复制到庭审笔录中，减轻书记员的打字负担。但是提供电子文书也应该注意时机和方式，以免弄巧成拙。
从提供电子版文书的时间上来说，对于庭前就已经提交的材料，最好庭前就一并提供电子版。有些律师想当庭答辩，不在庭前提交答辩状的，书记员也是可以理解，可以在开庭当天提交。提前提交可以让书记员在开庭前做好充分准备，避免开庭当天手忙脚乱。当然，律师也可以在提交材料的时候当面询问或者提交材料后电话询问书记员是否需要电子版、何时给、怎么给。
从提供电子版文书的方式上来说，一般有提供刻录光盘、从U盘或者移动硬盘上复制、电子邮件发送等形式。采用何种方式提供电子版，可以询问书记员确定。在我看来，最好不要通过U盘或者移动硬盘复制，一方面，律师随身携带的U盘或者移动硬盘往往还会存放有其他案件的材料或者同一案件中不方便给法院看的资料，这种方式可能会导致工作秘密被泄露，存放的文件太多也不方便找到相应的文件;另一方面，通过U盘或者移动硬盘传播的计算机病毒比较常见，用这种方式可能会让法院的电脑感染病毒或被法院的带毒电脑感染。而通过电子邮件或者刻录光盘来提供电子版会更好的避免上述问题，我个人觉得刻录光盘的方式可能会更好，虽然会给律师带来几块钱的负担。因为法院的电脑大多数都是连接法院专网，与外网物理隔离。如果你通过电子邮件发送，书记员还要拿U盘到外网电脑上复制(其实这也是不允许的，标准的操作是刻录成光盘再复制到内网电脑里)，这就比较麻烦。
另外，电子版文书的文件格式也很重要。很多单位还在使用windows xp和office2003进行办公(也许是因为设备老旧或者技术员觉得这种系统管理起来方便)，而很多律师使用的电脑可能安装的是高版本的office软件。高版本的word默认格式.docx在低版本的电脑上可能会打不开，这会给书记员带来不便，如果是当庭提交那会更加麻烦。另外有些律师也许会使用wps等文档处理软件，注意不要保存为wps独有的格式。那么是不是保存为.doc格式就是最好呢?其实我个人的看法是如果是纯文字的材料，保存成.txt格式最好，打开的速度会比较快，而且复制起来也不会把原有的格式带到书记员做好的庭审笔录文档中。即便是使用doc格式，最好也要把原来设置的“居中”“加粗”等样式去掉。
2、庭审时注意语速 尽管很多法院配有专业速录员，可以保证记录速度与普通人的语速基本一致。但是还有很多的法院的书记员的记录速度与普通人无异，这种速度是无法跟上普通人的语速的。然而庭审笔录是非常关键的材料，如果书记员没有跟上你的语速，书记员就会漏记很多东西，导致你的意见没有被很好的记录下来，影响到了你自己的工作和当事人的权益。
有经验的律师会注意语速和停顿，方便书记员记录。我观察到有些律师会注意书记员的键盘操作，说完一句话后等书记员打完字后再说下一句话。在遇到比较难打的字的时候，要注意提醒书记员。特别是像姓名、名称之类的，光凭上下文和语音难以确定具体文字的，应当注意提醒;在遇到金额、账号、时间、身份证号码的时候，注意等候书记员把前面的话打完了再说出来，或者适当重复。
3、提前向当事人及随当事人同来的旁听人员介绍法庭纪律等注意事项 律师作为代理人，要充分帮助当事人实现其合法权益，尊重并支持当事人充分行使其诉讼权利，但是也应该对当事人进行必要的介绍和提醒，保证诉讼活动的顺利进行。例如开庭前一天应该提醒当事人按时到庭，对于可能会情绪激动的当事人要提醒其注意情绪和用语，提醒当事人服从法庭指挥而且不要随意打断对方发言，提醒当事人注意法庭纪律、关闭手机、不得随意离开座位等。
对于随当事人同来旁听人员，也要注意提醒当事人及旁听人员有关法庭纪律，如未成年人未经许可不得旁听庭审，庭审过程中不得发言，不得记录、录音、录像、拍摄等。避免旁听人员不遵守法庭纪律而给法官、书记员带来不好的印象，也避免当事人的亲朋好友遭到训诫乃至其他制裁。
4、在当事人发言结束后，可以对当事人的发言进行适当的归纳总结
律师往往在庭前就与当事人进行过多次沟通，是比较了解当事人眼中的事实以及当事人的观点的人。然而当事人在庭审中的陈述可能会比较冗长，不能很好的表达出自己的意思。对自己的语速控制也不太注意，书记员记录起来会很困难。如果律师能适当的对当事人的发言进行归纳总结，效果会比较好。
5、清楚案情，准备充分，陈述和提交的材料条理清晰
有些律师对案情不够了解，很多情况到了庭审时才掌握，准备不够充分，庭审时手忙脚乱，给法官会留下不好的印象，对当事人权益的维护也会带来不好的影响。经验丰富的律师往往会全面掌握案情，对庭审时的法官调查重点有较准确的预判，及时准备好并在法定期限内提交证据材料，条理清楚地列明证据清单。在起诉状、答辩状、代理词和庭审时的陈述里表述清晰，判断准确，用语简明。
6、在诉状、答辩状、代理词等文书和庭审陈述中准确运用法律条文
现在很多律师在提到法律依据的时候，只是说“根据有关法律规定”、“根据民法通则、合同法、民事诉讼法的有关规定”、“根据有关司法解释”，这种说了跟没说一样的做法，是很不专业的，会让他人对律师的水平产生怀疑，同时也不便于法院准确适用法律。有经验的律师能够准确运用法律条文，很好的为法官指明自己主张所依据的法律规定，方便法官理解自己的主张，也方便法官在起草裁判文书时引用法律条文。
第三篇：长沙市芙蓉区公开选调法官,检察官和律师公告
长沙市芙蓉区公开选调法官、检察官和律师公告
因工作需要，区委、区政府决定面向全省公开选调法官5名、检察官3名、司法局律师1名（最后选调人数将根据报名人数按不低于1：5的比例确定），现将有关事项公告如下：
一、选调范围
1、法官、检察官：全省范围内的检察院、法院在职专业人员；
2、律师：全省各级公务员和参照公务员管理单位的机关工作人员。
二、选调条件
（一）基本条件
1、政治素质高，事业心、责任心强，遵纪守法，作风正派，热爱本职工作，具有良好的职业道德；
2、专业知识扎实，业务能力强，会普通话，熟悉计算机操作，有较强的组织、协调、管理和文字综合能力；
3、具有公务员（或参照）资格，年龄在35岁以下（1974年5月1日以后出生）；
4、身心健康。
（二）各职位的特殊条件
1、法官、检察官应具备：全日制法律专业本科及以上学历，通过全国司法资格考试，具有检察官或法官资格，有2年以上的办案经历。其中检察官限男性。
2、律师应具备：本科及以上学历（专业不限），男性，通过全国司法资格考试，具有法律职业资格证书（A证），有2年以上相关工作经历。
三、选调程序
选调工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，分报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等步骤进行。
1、报名和资格审查
应聘者于4月11日到13日到芙蓉区政府五楼人事局513房报名，填写报名登记表，提供学历证书、身份证、工作证和其他资历材料的原件及复印件，交近期同底免冠两寸照片2张，对报名资格审查合格者当场发给准考证，不收报名及考务费。
2、笔试
参考者于4月19日上午8：30-11：30到芙蓉区政府政务服务中心三楼教室参加笔试，笔试采取闭卷方式，主要考法律专业知识的运用和相关业务知识。笔试成绩分职位从高分到低分排序，法官、检察官按1：3的比例确定面试人员，律师按1：5的比例确定面试人员。
3、面试
由有关人员和专家组成面试小组负责面试工作。面试对象、时间、地点另行通知。面试后，分职位以笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成综合成绩，从高分到低分排序。法官、检察官按1：2的比例确定考察对象，律师按1：3的比例确定考察对象。综合成绩相同者，以面试成绩高者入围。
4、体检
考察对象集中进行体检，时间、地点另行通知。体检参照公务员录用通用体检标准执行。
5、组织考察
由相关部门的人员组成考察小组，到考察对象原单位对其现实表现和实际能力等进行全面考察，并查阅个人档案，落实选调资格中规定的有关条件，根据考察情况确定录用人选。
四、待遇与管理
对考察合格人员按组织程序讨论确定后办理调入手续，试用期为3个月，试用期间，享受机关同等人员的工资福利待遇。经试用胜任者留用，经区委组织部确认，保留原职级待遇，5年内不得调离本区；不胜任者，可回原单位或自行联系工作。所有录用人员不负责解决家属随迁。
附：芙蓉区公开选调工作人员报名表
联系人：区 法 院关长新4784806
区检察院蔡铃4748619
区人事局段向阳4683261
区司法局龙群锋4683240
2009年4月8日
第四篇：2014天津公务员考试时事政治：探索律师通过考核转任法官、检察官
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2014天津公务员考试时事政治：探索律师通过考核转任法官、检察官
时事政治：近日，中华全国律师协会下发《关于贯彻党的群众路线进一步改进作风更好地服务广大律师的意见》。12月18日，《法制日报》记者就意见有关内容采访了全国律协负责人。
创新服务广大律师长效机制
记者：请您介绍全国律协开展党的群众路线教育实践活动的有关情况。
全国律协负责人：教育实践活动开展以来，全国律协多措并举，针对新形势下广大律师的执业需求，创新服务载体和方式方法，建立健全服务律师长效机制，把服务律师工作做实、做深、做细。
全国律协认真贯彻司法部《关于加快解决有些地方没有律师和欠发达地区律师资源不足的问题的意见》，会同各地司法厅(局)、律师协会，采取有效措施，加快解决少数地方没有律师和欠发达地区律师资源不足的问题。截至目前，已有96个县解决了无律师问题，占全国无律师县总数的55%。
组织讲师团到西部地区开展巡回培训活动。今年9月，全国律协从各专业领域中选拔优秀律师组成巡回讲师团，赴西部地区为当地律师特别是基层律师开展业务培训，促进西部律师在西部大开发、边境贸易及城镇化建设中提供更优质高效的法律服务。讲师团已于近期先后赴陕西、宁夏、新疆开展了培训活动，1500多名律师参加了培训。
实施扶持西部律师业发展的“百千千工程”。组织东中部地区律师协会动员本地区律师事务所为西部地区国家级贫困县律师事务所捐赠200台车辆，为西部地区培养2000名青年律师和律师事务所主任，为西部举办1000场业务讲座。目前，北京、上海等10余省(市)律师协会已为西部律师捐助200多万元购车补贴，为西部律师举办了20多场业务讲座，并多次举办集中培训，约3000多名西部律师受益。全国律协还为西部一些贫困县律师事务所捐赠了120台电脑，支持西部律师开展业务活动。
在切实做好服务为民、服务广大律师的同时，全国律协进一步加强机关作风建设。一是切实改进文风。对各类文件、简报进行统筹合并，同时改变发文方式，精简后的文件、简报绝大多数以电子邮件的方式下发，厉行节约。二是切实改进会风。一律不再以全国律协名义举办新的论坛，精简、合并各类会议，压缩会议规模，强调会议实效，形成了《律师服务中小企业缺位探析及解决路径和具体措施的研究报告》《中国律师服务的创新与发展》等一些高质量的工作成果。三是规范外事出访工作。严格按照有关要求安排公务出访人员，做到出访前有详细的考察提纲，出访后有具体的考察报告。
助推公益法律服务中心建设
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记者：意见在建立完善密切联系律师工作机制方面，有什么具体措施? 全国律协负责人：全国律协将建立完善与广大律师的沟通机制，及时了解和掌握广大律师的思想动态、实际需要和工作要求。举办“律师接待日”和“媒体开放日”，加强与广大律师和媒体的沟通，增进了解，建立与广大律师良性沟通的渠道。加强专业委员会建设和管理，每年召开两次专业委员会主任联席会议，了解专业委员会的工作意见。全国律协领导机构和秘书处班子成员均要确定基层联系点，调研时间每年累计不少于1个月，每次调研必须形成调研报告或专项报告，提出高质量的工作意见或建议，并把调研成果体现到律师协会的政策措施中去，增强律师协会服务广大律师的针对性和实效性。
记者：意见提到了建立完善服务律师工作体系，在这方面有什么具体设想? 全国律协负责人：全国律协将加强对律师行业重大问题的研究、论证，增强服务律师的前瞻性、指导性，从广大律师关心的热点、难点、重点问题入手，不断完善服务律师的工作体系。进一步加快解决少数地方没有律师和欠发达地区律师资源不足的问题，持续开展扶持西部律师发展的“百千千工程”、县域律师培养“千人计划”和巡回讲师团工作，帮助西部地区和欠发达地区律师行业发展。进一步推动律师协会公益法律服务中心建设，在现有8个省(区、市)律协试点成立的公益法律服务中心基础上，进一步扩大试点范围，力争两年内在全国共设立30家律师协会公益法律服务中心，为律师从事涉法涉诉信访、社会矛盾调处、社区法律服务、医疗纠纷解决、困难群体法律援助等公益性法律服务提供平台。加强青年律师培养，做好困难律师、老律师帮扶工作。加强律师舆情引导和宣传工作，大力宣传律师先进典型，及时回应广大律师期待。推进以诚信建设为重点的行风建设，建立了全国律师行业行风监督委员会，建立统一的全国律师诚信网，加快制定律师和律师事务所诚信信息披露指引，完善执业标准，促进律师依法诚信执业。
推动落实律师执业权利保障
记者：对于广大律师关心的建立完善有关律师行业发展政策保障措施方面，全国律协近期有什么举措? 全国律协负责人：全国律协将积极配合司法部，尽快出台符合律师行业实际的会计核算办法。探索建立优秀律师通过考核转任中高级法官、检察官制度，以及培养、选拔优秀律师转任公务员制度。推动拓宽律师参政议政渠道。与公安、法院、检察院等有关部门建立经常性沟通协调机制，及时协调解决工作中存在的问题，切实推动落实律师执业权利保障。推进律师业务法定化、政府购买律师服务制度化，不断拓宽律师业务领域。
全国律协将建立完善抓落实工作制度，坚持在问题上察实情，在决策上谋实招，在工作上办实事，在执行上抓落实，使各项决策真正作用于律师、作用于律师事务所。
天津公务员考试网http://tj.offcn.com/
第五篇：法官检察官辞职当律师不需要从实习律师做起
法官检察官辞职当律师不需要从实习律师做起？
近日，有两会代表对法官检察官辞职当律师不需要从实习律师做起提出观点，有网友对该观点留言评论：”律师就可以直接做法官、检察院，法官、检察官做律师就要实习一年，前者是招安的筹码，后者是背叛的代价。“这种玩笑话大家一般一笑了之，而不会深究该条是否合理，此次朱列玉代表的提案则更深入客观的进行了分析，不过虽然分析比较公允，但小编认为，从角色的缓冲来看，一年的实习期还是必不可少。毕竟你是一位好法官、好检察官，不代表你就一定是一名好律师。
根据《律师法》以及目前各地的《实习律师管理办法》，刚进入律所的律师至少经历1年的实习期，并且经过考核合格之后，才能拿律师执业证，才可以独立办案。
今年两会上，全国人大代表朱列玉认为，对于已经工作多年的想要转行做律师的法官、检察官来说是一种浪费，他建议，应修改律师法，法官、检察官转行当律师不需要从实习律师做起。
一、30岁的老律师带着50岁的实习律师开庭，容易成为人们眼中的笑话 朱列玉表示，现实生活中，从体制内走出来做律师的法官、检察官，很多都是已经工作多年的“老同志”了，他们有着丰富的办案经验和深厚的法律功底。但是由于目前我们国家没有法官、检察官辞职做律师的绿色通道，他们必须先从实习律师做起，在进律所的第一年里不能独立办案，只能跟着其他取得律师执业证的律师一起办案，做一些辅助性的法律工作，因此就会出现30岁的律师带着40岁、50岁的实习律师出庭的奇怪现象，不仅是对优质法律资源的一种浪费，也容易成为对方当事人的笑柄。
二、法官、检察官经过多年的职业训练，已经不需要再当实习生
他表示，按照我国法官、检察官的选拔方式，无论通过何种方式选拔出来的法官、检察官，他们本身就已经具备了较高的法律、文化素质，而且我国法官在上任之前以及上任之后还要进行大量的、长时间的专业培训。比如，按照我国《中华人民共和国法官培训条例》第15条规定，法官每年接受续职培训的时间累计不少于半个月。法官续职培训应注重所在岗位专业知识更新的培训和审判业务技能提高的培训。法官每年接受续职培训的时间累计不少于半个月。经过长期一系列的专业培训，法官、检察官的专业知识已经得到了很好的充实。
三、法院、检察院专业分工更加细化，辞职法官、检察官往往比一般律师更加专业
除了任职前以及在工作期间的专业技能培训，法官、检察官在日常工作中还要处理大量的法律案件，尤其是基层法院、检察院每年要处理的案件很多，而更高级别的法院、检察院处理的一般都是比较重大或者疑难的案件，经过长期的教育、培训，以及多年的办案积累，这些法官、检察官足以形成对法律精神、法律本质的正确理解和对法律知识的扎实掌握，有的法官、检察官甚至已经成为某一法律领域的资深专家。“对于这部分人辞职做律师的，已经不需要再从实习律师做起了，他们完全具备独立办案子的能力。”
另外，朱列玉认为，法院、检察院专业分工更加细化，辞职法官、检察官往往比一般律师更加专业。
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