中企信办出席全球互通.企业发展论坛

第一篇：中企信办出席全球互通.企业发展论坛

中企信办出席全球互通.企业发展论坛

2017年12月22-23日，在北京世纪金源大酒店，北京中企信办信息管理中心（简称中企信办）主任黄飞受邀莅临出席由全球互通交流中心主办的“2017全球互通.企业发展”论坛。

出席论坛的领导有第七、八、九、十全国政协常委、原国家民族委员会副书记江家福，原中国人民解放军海军航空兵司令员马炳芝，原国家开发银行信贷局局长袁英华，原国家粮食局外事司司长刘韧，民政部政策研究中心处长曹京山，中企信办主任黄飞等嘉宾及中国顶级的企业家应邀出席本次活动并做主旨演讲，共同探讨中国经济发展进入“新阶段、新时代、新矛盾”带来的巨大新机遇，为共建“幸福生活，健康中国”贡献力量，为实现“中国梦”助力。

中国经济发展进入新时代，新时代我国经济发展的基本特征就是习总书记在十九大报告中强调的我国经济已由高速增长阶段，转向高质量发展阶段。新常态就是增长速度换挡，发展方式转变、经济结构优化、增长动力转换，增长速度换挡明确为高速增长阶段已经结束。发展方式转变、经济结构优化、增长动力转换三者可以集中概括为高质量发展。高质量发展就是能够很好满足人民日益增长的美好生活需要的发展，就是体现新发展理念的发展，也就是创新成为第一动力，协调成为内省特点，绿色成为普遍形态，开放成为必由之路，共享成为根本目的的发展。

黄飞主任与民政部政策研究中心曹京山处长亲切交流

黄飞主任与原国家粮食局外事司司长刘韧亲切交流

黄主任作为中国信用体系建设领域的嘉宾，在本次论坛分享当中指出：

信用建设正在迎来前所未有的历史机遇期，在新常态经济发展形势下，企业发展应当认清形势并迅速跟进。今年6月份，中国政府网发布的大数据分析结果显示，“加快推进社会信用体系建设”被评为最具网民获得感的“放管服”十大举措之一。信用已是城市建设和企业发展的核心效益。

第二篇：0531李克强出席全球服务论坛北京峰会并发表主旨演讲

李克强出席全球服务论坛北京峰会并发表主旨演讲

5月29日，第二届京交会暨全球服务论坛北京峰会在北京人民大会堂举行，中共中央政治局常委、国务院总理李克强出席并发表主旨演讲。新华社记者 饶爱民 摄

２９日，第二届京交会暨全球服务论坛北京峰会在人民大会堂举行，中共中央政治局常委、国务院总理李克强出席并发表“把服务业打造成经济社会可持续发展的新引擎”的主旨演讲。

会前，李克强与斯里兰卡总统拉贾帕克萨、斐济总理姆拜尼马拉马、坦桑尼亚桑给巴尔总统谢因、新加坡副总理尚达曼，以及联合国贸发会议秘书长素帕猜等国际组织负责人简短交流，集体合影留念，随后共同出席会议。

李克强在演讲中说，当今世界，不断成长的服务业越来越成为各国发展的重点和彼此合作的热点。发达经济体在寻求再工业化、再制造化的同时，着力保持服务业领先优势；发展中国家在推进工业化过程中，也在着力弥补服务业发展的短板。传统服务业为就业提供大量岗位，研发、信息、物流等新兴服务业为发展增添动力，服务业日益成为促进世界经济复苏、引领转型发展的新引擎、新方向。

李克强指出，大力发展服务业，既是当前稳增长、保就业的重要举措，也是调整优化结构、打造中国经济升级版的战略选择。现在，中国许多工业产品供过于求，服务业的增加值虽已经超过工业，就业人数已经超过农业，但仍有许多领域供不应求。增加服务业有效供给，提高服务业水平，可以释放巨大的内需潜力，形成稳定经济增长的有力支撑，也会对经济结构优化和质量价值提升产生放大效应。同时，服务业还是最大的就业容纳器。农业要现代化，工业要信息化，新增就业主要靠服务业来吸收，大力发展服务业，有利于实现有就业、更环保、可持续的增长。

李克强说，要围绕经济社会发展需要特别是协调推进“新四化”，发展和提升服务业，促进工业化和信息化深度融合、新型城镇化和农业现代化相辅相成。通过税收、股权激励等多种措施，促进做强研发、设计、营销等服务环节，推动工业向中高端迈进；开发新一代信息产品，发展电子商务，扩大信息消费；顺应以人为核心的新型城镇化需要，增强交通、环保、养老等公共服务功能；提高农技农机等综合服务水平，支撑现代农业发展。

李克强强调，中国服务业发展滞后，最大的制约是体制机制障碍，出路在于改革开放。要坚持社会主义市场经济的改革方向，最大限度地释放改革红利，最大限度地依法依规为服务业发展“松绑”，让企业轻装上阵，增添活力和创造力。健全制度、标准，规范市场监管，营造良性发展环境。进一步扩大服务业对外开放，探索建立自由贸易试验区先行先试。

李克强指出，服务贸易是跨境的服务业，在经济全球化日益深入的大背景下，服务贸易有很大发展空间。中国将着力扩大服务贸易规模，拓展服务业外包，促进进出口均衡发展，促进服务领域相互投资。他强调，各国应秉承合作共赢的原则，反对保护主义，消除贸易壁垒，加强在人员流动、资格互认、行业标准制定等方面的协调，推动服务贸易自由化。发达国家应率先开放市场，发展中国家应积极参与服务领域全球治理机制和规则体系建设，逐步提升代表性和话语权。

联合国秘书长潘基文发来贺信。

中共中央政治局委员、北京市委书记郭金龙参加上述活动。

第三篇：宜信代表出席中国互联网金融论坛 展望行业发展趋势

宜信代表出席中国互联网金融论坛 展望行业发展趋势

近日，由零壹财经联合中国金融博物馆主办的“中国互联网金融论坛2014” 暨《中国P2P借贷服务行业白皮书2014》发布会在京召开。中国人民银行调查统计司副司长徐诺金，宜信公司总裁助理刘大伟等来自政、商、学界的代表共同出席，就“中国互联网金融的新契机：规范与融合”等相关话题进行讨论。

P2P借贷在我国正经历着高速发展，由零壹财经编纂的《中国P2P借贷服务行业白皮书2014》总结了P2P借贷的发展脉络，以及监管与自律环境的变化，并对未来趋势进行了展望。

宜信公司总裁助理刘大伟向与会嘉宾介绍了宜信成立8年来的金融创新实践，并对P2P发展趋势进行展望。他表示，P2P的未来取决于客户需求、机构能力、监管规则，可以是非常丰富多彩的。P2P最终都是要为满足客户需求服务。客户不仅仅有P2P借贷需求，也可能会有其他多元化的需求。有的P2P机构具有更强的服务理财者的能力，可能演变为资产管理、财富管理机构；长期良好运营的P2P机构会为银行、保险、信托等资金提供方所认同，在这些P2P平台上会有越来越多机构出借人的身影；还有的P2P机构在细分领域找到了自己的优势，如大学生群体、电商群体等，变得更加垂直。当然，更为成功的一些P2P机构可能会持续创新，进入金融行业的其他细分领域，用多种方式服务小微，如小微租赁等。

第四篇：宜信代表出席“清华经管学院企业高端人才开发论坛”

宜信代表出席“清华经管学院企业高端人才开发论坛”

3月26日，“胜任·优秀·卓越——清华经管学院企业高端人才开发论坛”在清华大学经济管理学院伟伦楼举行。清华经管学院领导力与组织管理系教授、副系主任陈国权，领导力与组织管理系教授吴维库，领导力与组织管理系教授、中国工商管理案例中心副主任郑晓明，领导力与组织管理系中远讲席教授、系主任杨百寅，创新创业与战略系教授、高层管理人员培训中心主任薛镭一起就“领导力开发模式”、“组织学习与创新”、“高端人才核心素质”等话题进行探讨。论坛同时举行了“清华经管学院高管培训中心优秀合作伙伴授牌仪式”，宜信、中国移动、中国石油、中国建设银行、交通银行、中信集团等近50家企业荣膺“清华经管学院高管培训中心优秀合作伙伴”。总裁助理刘大伟代表宜信参加授牌仪式，并与中国移动、腾讯、交通银行等多家企业代表一起分享 “中国企业高端人才开发的优秀经验与模式”。

此次论坛是清华经管学院30周年院庆系列活动之一，由清华大学经济管理学院领导力与组织管理系和高层管理人员培训中心联办，旨在通过优秀教师探讨高管人才培训与开发的理论前沿与学术思想，为多家卓越企业的高管培训负责人分享高端人才开发的最佳实践，也为中国大学商学院高端人才培训与开发搭建交流平台。

陈国权教授就“组织学习与高端人才开发”发表主旨演讲，他表示，企业在成长和学习的过程中应该勇于寻找外部标杆，学习优秀企业、组织的培养人才体制，并通过总结企业内部的经验将优秀企业的优点形成企业自身特色。

郑晓明教授提出，“企业成功的关键是要找对路，找对人。”中国企业经历了人事管理、人力管理与人才管理的转变过程，人才管理的关键在于打造核心能力，要做到“多能者多劳，多劳者多得”。

杨百寅教授在“变革型学习与战略领导力开发”主旨演讲中表示，变革型的学习要经历五个阶段呈曲线型的成长形式，即从能干的个人到团队的成员，再到中层管理人员、管理者，最后成为战略型领导人才。杨教授说，“自古英雄出磨难”，变革型学习的价值观很重要，人才的个人志向、决心、工作特征都和企业利益相关，领导者在历经磨难后才会经历革命性的变化，才容易向战略型领导转变。

薛镭教授认为，企业在成长过程中对内部员工能力的培养是企业发展的战略问题，应当注重培养员工开阔的思想意识、新颖的知识结构、敏锐的观察能力与严谨的工作方法。他认为，拓展思想意识至关重要，“企业家能想到哪里才能做到哪里”。

圆桌对话环节中，宜信总裁助理刘大伟与中国移动通信集团公司人力资源部处长范立军、腾讯学院院长马永武、阳光保险集团人力资源部副总经理潘华刚、交通银行培训中心副主任孙方、北京云基地执行董事吴曼等企业嘉宾，就“中国企业高端人才开发的优秀经验与模式”进行探讨。该论坛由清华经管学院领导力与组织管理系教授王雪莉主持。

刘大伟表示，成立近8年来，宜信实现了高速成长，一方面得益于巨大的市场需求，一方面得益于内部“创新、执行”体系和人才培养体系，突出体现在“找牛人、建体系”、建设学习型组织等举措。宜信大力倡导和实践建设学习型组织，公司管理团队高度认同和推动建设学习型组织，通过体验式、行动式、移动式等学习方式和工具，通过与清华、北大、哈佛等著名高等学府合作，通过“走出去、请进来”等学习路径，积极开展多元化的学习，不断提升高端人才的视野，提供更多管理实践的机会，将战略和价值观紧密结合到高层人才培养中，努力打造“又红（价值观）又专（专业素养）”的人才队伍，宜信也致力于成为中国顶尖金融人才的事业平台和心灵家园。

第五篇：中国华信集团主办首届国际能源整治论坛

中国华信集团主办“首届国际能源政治论坛”

2012年12月28日至29日，由中国华信集团旗下中华能源基金委员会与中国石油大学（北京）联合主办的“首届国际能源政治论坛——暨中国—俄罗斯—中亚—里海国家油气合作研讨会”在北京举行。本次论坛是在落实中俄两国领导人提出的“深化两国能源全方位合作”这一背景下召开的，以“构建中俄能源经济共同体”为主题。来自中国、俄罗斯、中亚和里海地区等多个国家百余位政府官员、专家学者及能源公司高层人士参加了本次盛会。

中联部副部长于洪君、中国华信集团旗下中华能源基金委员会行政总裁陈秋途、中国石油大学（北京）校党委书记蒋庆哲和校长张来斌、俄罗斯农业-食品政策与自然资源利用委员会主席戈尔布诺夫、俄罗斯驻华大使拉佐夫等中外高层领导出席，并发表了重要讲话。陈秋途总裁代表中华能源基金委员会主席叶简明先生做了开幕致辞。

会议在主会场发言之后，设置了四场分论坛，分别围绕构建中俄能源经济共同体、中-俄-欧盟能源格局“大三角”、中亚-里海地区的能源地缘政治、能源安全与上海合作组织建设等主题展开深入地讨论和交流。

此次论坛的成功举办，增进了中国与俄罗斯、哈萨克斯坦、乌兹别克斯坦、吉尔吉斯斯坦、塔吉克斯坦、土库曼斯坦、阿塞拜疆等国家之间的能源学术交流，加深了在能源领域上的相互认识和了解，达成了共同构建中俄能源经济共同体的共识，促进了这些国家能源企业之间的合作。

陈秋途总裁代表中华能源基金委员会主席叶简明致开幕词

首届国际能源政治论坛现场

中美高端对话部分专家观点摘要

（一）能源合作的挑战与机遇

1、英曼上将的主题演说

关于选举年的中美关系，英曼指出，两国拥有非常不同的政治系统，美国的政治系统很大程度上被四年一届的总统选举所左右，但他强调，在选举年的政治表述，主要是针对国内的听众，不会对美国的外交政策产生任何影响。他表示，三分一的美国选民，都是独立人士，他们真正的关注，是下届总统是否有能力带领美国人走出困境。他指出，美国的总统虽是四年一届，但实际只有两年时间处理真正的问题，因为在选后需要花一年来安置各个职位、并需要预留一年用来竞选连任，双方要把握这两年时间，推动共同合作。

英曼强调，外交上，美国人拥有非常深远的孤立主义的传统，主张采取不干涉原则，即除自卫战争外不主动卷入任何外部军事冲突。即使是现在，这种传统思维仍在美国相当流行，最近共和党于衣阿华州和新罕布什尔州的初选显示，有20%至25%的选民，仍然有这种思维。他表示，美国在海外的军事部署，只是希望确保一个稳定的世界秩序，以利于市场贸易和确保世界经济的繁荣，最近奥巴马政府在亚洲的战略部署，相信也是出于同一个目的。他强调，在军事上，美国目前并无打算将中国视为战略威胁，美国在亚太区的部署亦不会成为对中国的威胁，期望两国能建立合作的框架，并希望在此框架下见证中国的崛起。

英曼又指出，美国需要与中国合作，以确保未来25年的世界繁荣，但同样重要的是，美国与日本的关系。未来的发展，将很大程度上视乎这三大经济体的互动。英曼最后指出，尽管中美双方在政治结构和文化传统上有很大的差异，但双方均透过各自的努力，达致经济的繁荣，成为伟大的国家，双方必须互相尊重各自的文化和制度，绝不能让这些差异干扰和平和繁荣。

在能源合作方面，英曼认为化石能源的地位依旧牢固，质疑在现阶段太阳能和风能取代化石能源的可能性，而近期在巴西附近海域发现可燃矿物质，又或加拿大的油砂，都无助舒缓石化能源的紧张，因为开采这些能源的成本，并不符合的经济效益。英曼认为，技术革新才是解决能源问题的关键。他指，当他还在海军任职的时候，美国政府曾是技术革新的领导者，由于不用考虑版权问题，可以轻易达致新技术的转移并普及，但现时，国防部在推动技术革新的的角式已大不如前，取而代之的是私人企业。因此，如何保障私人企业的知识产权，以推动技术革新，至为重要。他认为，若美国公司可以在中国就知识产权进行诉讼，将有利推动新技术的开发。

不过，英曼亦认同，中美两国在能源合作上还是有广泛的空间的，他举例指，中美是世界两大产煤国，如何合作改进这种燃料，并减少其副作用，是双方共同的挑战，同时也是机遇的所在。

2、法伦上将的专题演说

法伦上将在下午的专题演讲中，除了剖析中美两国的共同桃战和机遇外，亦对当天的研究会作出总结性的响应，他认为观念和态度在中美关系中非常重要，两国未来的合作进展，端视乎双方如何看待对方。法伦坦言，中美两国虽然因为现实而走近，因人口与经济等因素的相似而密不可分，但中美之间依旧存在着相当的不信任与猜疑。他认为两国在加强对话之前，需要改变各自一些预设的前提，以有利于两国合作动机的酝酿，而拥有了合作的动机之后，两国便可以利用和自的技术和长处，共同推动双方的发展，确保能源和国家安全。

（二）互信

博比‧英曼上将认为，中美两国在建立互信的过程中，必须对未来的困难与挑战有所掌握，对管理不慎带来的危机有所警惕，同时应避免受短期利益干扰，要将视线聚焦到引领未来20年以上的对话合作之上。他相信，即使在不同经济布局、文化背景、意识形态之下，只要双方都能尊重规则，就可以争取合作，并稳定地竞争。他还祝贺上海合作组织成功邀请阿富汗成为观察对象，此举对阿富汗的经济和治安有促进作用，并认为中美两国可以在反恐方面加强合作。

复旦大学国际问题研究院常务副院长沈丁立教授认为，中美开展互利合作，取决于双方的意愿与能力。在中美国力对比发生快速变化的时代，如何维护和发展双边关系，依赖于两国如何处理彼此利益，以及如何看待彼此为维护国家利益而运用的影响力。双方能否建立互信，可用一个公允的准绳即国际法进行衡量，这包括了中国遵守国际规则，以及外国不宜在中国遵守了国际规则之后依然施加压力。沈教授同时认为，西方不应将很多的个人行为视为国家行为，诸如在中国黑客袭击外国网站等问题上。

哈佛大学东亚语言与文明系主任宋怡明（SZONYI, Michael A.）教授认为，中美之间的战略互疑是当前国际形势下的特定产物，无法在一时之间消解。因此，当务之急是建立危机的规避和管理机制。他认为，两国应站在更宏观的角度看待两国目前的合作和竞争关系，增强决策的透明度，在鼓励中国增加透明度的同时，也应鼓励美国对中国的政策透明度，并在特定议题上积极反思，对个别事件上的国家利益定义保持开放态度。

中国国际问题研究所副所长刘友法表示，中美关系再度走向低谷，主要原因包括双方对全球事务的不同看法，不同的全球治理目标，不同的政治制度、文化传统和价值观，不同的经济发展阶段，以及美国对华制约和防范战略等等。中美两国需尊重各自核心利益，保持高层互访态势，充分利用现行对话机制，增加教育与文化交流，妥善解决问题和纠纷。

威斯康辛大学麦迪森分校政治学教授傅礼门则指出，中美两国均了解到合则两利的道理，军事冲突不可想象。然而政治板块似乎正无可避免地走向军事冲突，这对两国人民而言均是灾难性的。他认为，此次研讨会致力于建立中美互信，对华府和北京之间的和平与互利合作有着不同寻常的积极意义。

中华能源基金委员会常务副主席兼秘书长何志平在总结发言时表示，两国关系应该建立在平等互利的原则上，逐步增进双方的了解和尊重。他认为互信是一切外交关系的根本，呼吁与会者真诚对话，防止中美双方因误判对方战略目的而反应过度。

（三）与日本的三边对话

本次研讨会着重针对最近美国“重返亚太”战略部署、中日钓鱼岛争议以及能源合作等共同关心的话题进行了探讨。

原中国人民解放军国防大学战略研究所研究员张沱生先生表示，三国领导相继换届，三国未来政策的取向中既有合作因素又有冲突因素。三国应采取一系列近、远期政策，避免误判，增加互信，加强危机管理与机遇管理。而矛盾有三种原因，包括结构性的矛盾、利益分歧和误解。对于结构性的矛盾和利益分歧只能管控，但是误解却可以消除。

原中国人民解放军国防大学战略研究所所长潘振强少将表示，亚太地区正在经历冷战结束以来最为深刻的变化，中美关系是这一新的力量结构和秩序中一对最重要也是最复杂的双边关系。他认为日本右翼崛起并非中国的宣传，世界各国的媒体都观察到这点，不久前韩国也曾呼吁日本正视历史。他呼吁美国应该促使日本回到和平发展的轨道，这将符合两国的利益，更有利于亚太地区的和平和稳定。

原美国中央司令部司令威廉．法伦上将（Adm.FALLON, William）认为美国最重要的就是做好本土的事情，做好自己的定位。当美国减少对外国的干预，做好自己的事情，外国就自然对美国有信心。对于近日的中日争端，法伦呼吁媒体在报导时应该持平，不应该激化矛盾。

日本原外务政务次官滨田卓二郎表示这个会议非常重要，并对主办机构中华能源基金委员会表示感谢。他表示，在二战之后，日本人都根深蒂固的相信不应该使用武力解决问题。如果安倍内阁违背和平原则，就会失去日本人民的支持。并呼吁应该通过类似这次中美对话的机会，达到双赢的局面。

东京大学情报学教授松田康博认为，中国追求和平崛起，但是和平崛起需要付出相应代价。他也引述日本过去的发展经验，指出发展速度太快会导致一定问题，而现在中国的崛起速度已经过快，会产生一定的不适应。

日本能源经济研究所首席研究员、常务理事小山坚博士认为，全球能源价格反复和亚洲新兴经济体能源需求增加等因素，令能源安全对各国愈益重要，尤其是能源市场的主要参与者如日本、美国和中国。并探讨了三国可能的能源合作范围。

中石化石油勘探开发研究院咨询委员会副主任张抗先生则认为，随着深海、非常规油气的开发，石油枯竭的悲观论点已成为杞人忧天。他认为现代的各国已经没有必要「为石油而战」，不应把合理的竞争夸大为对抗。

（四）核心价值与世界秩序

原中国人民大学校长、国务院参事室特约研究员纪宝成表示，和平发展是全球化形式下不可逆转的趋势，中美两国应本着“和而不同”的精神，包容双方的差异，追求共同繁荣和社会发展。

专研基督教文明的人民大学副校长杨慧林表示，“经文辩读”必然反对任何个人的优先，种族的优先，文化的优先，意识形态的优先，也包括宗教本身的优先。或许这正是破除狭隘的“身份”立场，在多元处境中寻求价值共识的必要前提。

北京大学高等人文研究院院长杜维明表示，在人类文明的历史上，启蒙运动最为重要。然而由启蒙运动所形成的启蒙心态却有很大的盲点，例如是从极端的个人主义所导致的一系列问题。他倡议在文化中国的理念下，建立一种超越启蒙心态的、新型的人文主义。

清华大学国学研究院院长陈来认为，全球化为东方文明提供了新的机遇，从根本上改变了三百年来东西方文化失衡的状态。东西方精神文明与价值都内在地具有普遍性，在精神、价值层面，必须承认东西方各文明都具有普遍性，都是普遍主义，只是它们之间互有差别，在不同历史时代实现的程度不同，这就是多元的普遍性。

曾担任美国国防部国防政策委员会中小学组成员的葛来仪(GLASER, Bonnie S.)表示，美国单极时代已经结束，虽然美国在可见的将来依然是这个星球上最强大的国家，但是中国将持续不断地缩小差距。一些观察家预测，在2016至2025年间，中国的经济总量将会超过美国。中国的崛起得益于现在这个不可能颠覆的国际体系，但中国并不满足现状，这令中国可能尝试寻求改变。和平过渡到一个多极化的世界是可能的，价值观的对话是促进和平过渡的重要部份。

曾担任美国“国会及行政当局中国委员会”的首席法律顾问罗凤鸣(ROOSEVELT-WELD, Susan)，在会上讲解了中国古代法律文献的研究，尝试从法学的角度理解两国核心价值的异同。

精通中英双语，曾为江泽民、俞正声、李源潮、卡特、基辛格等中美政要做过翻译工作的戴博(DALY, Robert)认为，中国有很多好的价值观值得全世界学习。真正的价值观必定是可以被人评价的，个人应该有选择的权利。

曾担任白宫高级顾问的阿米塔伊•埃齐奥尼(ETZIONI, Amitai)则认为，对话可以带领东西方文明理解双方的核心价值，但问题是如何在东西方文明之间找寻到平衡点。

新加坡南洋理工大学哲学系创系主任李晨阳表示，随着时代和环境的变化，一个社会的理想生活可能有所变化，它的核心价值的配置也会做出相应的调整。同时，文化间的对话可以帮助我们了解不同社会的核心价值，会更有利于互相学习和沟通，也有助于各个社会（文化）与时俱进，适时调整各自的核心价值，更有利于实现各自的社会理想。

华东师范大学人文社会科学院院长杨国荣表示，我们需要将和谐与趋同性区分开来。中国的哲学在古代就已经注意并开始强调这一区别。趋同性意味着排斥多样性，最终会导致空洞和抽象的状态。但和谐蕴含了对多元性的包容，从而将丰富的来源和现实性的特点赋予给了文化。

（五）世界秩序的转化与能源合作

联合国大会第67届主席耶雷米奇认为，中日关系可借鉴欧洲这段历史，互相让步，以免历史遗留问题影响东亚圈社会经济的繁荣发展。原美国中央司令部、太平洋司令部司令法伦也表示，今天中日之间的纠纷可以借鉴欧洲经验，并呼吁中日两国应该向前看。

中国国际问题研究所所长曲星认为，中美两国建立新型大国关系，可以避免历史上曾出现的国强必霸、后起与现存大国无法共赢共存的局面。共赢已成为中国外交的旗帜。现有的国际秩序尽管并不完美，需要改善，但维护了战后大国关系的基本稳定，大国的矛盾可在现有体系中得以缓和、解决。改革开放以后，中国在这一体系中得到快速发展的机遇，而目前中国成为现有世界秩序的维护者、改良者和完善者之一。