康威黑龙江经销商经营力提升培训大会圆满成功[小编推荐]

第一篇：康威黑龙江经销商经营力提升培训大会圆满成功[小编推荐]

康威黑龙江经销商经营力提升培训大会圆满成功

——博深品牌全国助推活动持续深入

深圳市博深电子有限公司的品牌全国助推活动第一阶段，即全国各地参展，已接近尾声，开始进入第二阶段——渠道经营阶段，而黑龙江地区经销售经营力提升培训会议的举行，标志着博深品牌全国助推活动的第二阶段正式拉开了序幕，这一阶段将在渠道商经营、管理、销售模式、业务能力、实体店面等方面发力，确实提高渠道及终端的销售力、缓解环境压力、降低库存等。

面对目前的市场环境和行业状况，博深人非常清楚，问题的症结所在，提升博深自己抗压能力只是有效化解问题的一方面，要做到逆势上扬、弯道超车，博深人还必须聚焦渠道，帮助客户提升经营能力，并且落到实处，抱团闯天下。

由深圳市博深电子有限公司主办，康威哈尔滨总代理商——军科电子安防协办并承办的黑龙江经销商经营力提升培训大会（以下统称“活动”），于6月29日如期举行。活动前一周，军科电子就把邀请函寄到分销商手中，活动得到分销商的大力支持，纷纷表示强烈的兴趣，活动在下午两点半准时举行，端庄而不失优雅的礼仪小姐热情地接待前来与会的嘉宾和分销商，军科电子的签到人员，热情洋溢，举止大方得体。一路的红地毯，使与会人员恍如走在星光大道，两边站立的迎宾人员似乎是一朵朵鲜花，满耳都是掌声，大家在工作人员安排下，依桌前的水牌就坐。

会议主题背景

在温馨的气氛中，主持人宣布经销商经营力提升培训大会正式开始，主办方、协办方代表及嘉宾分别上台致辞，军科电子的皮总作为东道主对与会嘉宾和广大分销商的到来表示热烈的欢迎和诚挚的感谢，殷切地希望此次经营力提升培训大会能让众分销商受益，并切实运用到日常的经营中去，强烈地表明做好康威品牌的信心和决心，企盼诸位分销商一如继往地支持军科电子和康威品牌。

军科电子皮总致辞

博深康威品牌事业部总监俞金华先生，首先进行了“走进康威，掌控未来”的演讲，全面系统地介绍了博深的生产状况与产能，产品老化过程、要求及制度，品质部及质量考核体系，技术部及研发情况，品牌营销部及品牌推广成绩等；并简单介绍了博深公司架构，详细介绍了博深的人本文化，与会人员报以热烈的掌声；接着俞总进一步讲解了康威品牌，如数家珍般细数康威品牌这几年所获荣誉；着重向与会人员讲解了康威品牌与慧聪安防网，慧聪商情杂志，安防市场报，天安网，中安传媒的各项合作，列举了诸多广告事例；最后从外壳、款式、镜头、滤光片、红外灯、线材、检测程序与制度、服务多方面讲述康威品牌的优势，并对康威品牌售后、保修、品牌口碑、技术等方面做了详细阐述。

博深康威事业部俞总演讲

随即，俞总对本次经营力提升大会重头戏——经销商经营力提升做了精彩的培训。主要从销售八大感悟、销售与专业销售、销售谈判失败的心理误区、拜访客户的实战技巧、做专业的谈判者、货款回收的技巧、销售者成功之道七个方面做了专业培训，在销售感情专题里，详细讲了八种情况：客户讨厌与喜欢什么样的业务员、为什么想说服客户却反被客户说服、为什么受伤的总是销售员、为什么销售业绩会大起大落、为什么发挥了“四千精神”还是被拒绝、如何才能让客户从内心感动并产生敬重感、怎样的行为会让客户表面奉承背后骂人、为什么成功的销售总是少数，且做了细致的分析，并提供了解决办法。在谈到销售者成功之道时，俞总提出人生定位法则：强化核心力、智商与情商法则、六心成功法则、傻瓜成功法则。热烈友好的讨论后，培训在响亮的掌声中结束。

培训现场一角

培训现场一角

俞总在客户介绍产品

会后，笔者采访了几位与会的经销商，均表示受益菲浅，大家一致表示“希望以后多搞些这样的培训”，某地经销商陈总说“会议办得挺好，学了不少东西，希望以后多做一些这样的平台，我做康威的产品三年了，产品性价比高、质量好，售后也不错。”。经销商徐总告诉笔者“讲的非常好，很实用，以前听过专业的培训师的讲课，大多是观念上的东西，操作层面很少，践出真知啊”。经销商董总现场提了几台样机回去“康威市场做得很好，好产品才有好市场，我还要跟军科皮总谈下进一步合作的事”。

现场全景留念

第二天，所有与会人员，换上康威的广告衫，驱专车向神秘的横头山风景区进发。清晨踏着愉快的节奏，途经金代都城遗址金上京会宁府——阿城，到达横头山国家森林公园——大林海风景区，首先游览蛙鸣溪、白桦林湿地、神龙泉，观千年龙凤树，游彩蝶谷，寻阿什河源头；后登观景峰欣赏独特的北国石林景观，到处可见国家珍贵保护树种三大硬阔——黄菠萝、水曲柳、胡桃楸显出了原始森林的年代，约三亿年前形成的花岗岩石林景观堪称世界地质奇观；最夺目绚丽的景象则是高山杜鹃！游览杜鹃峰、拜斗台、神佛壁等、欣赏奇峰、怪石、古树等绝美的自然景观甚是壮观；刀削似的石林风光让人不得不称赞大自然的神奇，到达山顶登观涛塔茫茫林海红叶世界尽收眼底，参拜缅甸玉求佛保佑您一生平安！

横头山旅游

走在绿色的山林，林中轻烟弥漫，恍如仙境，看着一片“草绿色”不停地变幻形状，移动速度时快时慢，“绿色”面积时大时小，笔者感受到一种蓬勃的生命在跳动，充满了无穷的力量，笔者略有所悟，不由的微笑，微笑，微笑……

第二篇：经销商培训大会主持稿

****经销伙伴培训会议主持辞

各位尊敬的领导、各位****的经销伙伴们：

大家上午好！

欢迎辞：

山河共享营销为王，笑傲江湖问鼎经销！这里是****经销伙伴培训大会现场，欢迎各位的到来！在快乐的五月，我们怀着激动的心情从全国各地来到这里，在这美丽的梦天湖渡假村，我们再次相聚了。

首先，请允许我代表****公司全体员工，对各位****的新老伙伴的到来表示最热烈的欢迎和衷心的感谢！欢迎大家！感谢你们在百忙之中前来参加本次培训会。同时我们也向因工作繁忙（各种原因）而没有参会的经销伙伴们，真诚的道一声祝福：愿好运与他们常相伴！会议意义：

本次会议与以往的经销商大会不同，它有着非同寻常的意义。它的主旨就是帮助我们各位经销伙伴做大做强。

在今年的中央经济频道的第三届“金销商”大会上，对经销商这一概念提出了这样的注解，“今天的经销商是商业智慧和商业技巧并重的经销商，今天的经销商是规模和效益并举的经销商，今天的经销商是创业激情和精细管理相融的经销商，做大做强是我们所有的经销商的发展目标，而且在大而强的基础上做久更是我们经销商的战略思考。”

其实****公司一直以来都拥有这样一支高素质的经销商队伍，在大家的共同努力下，我们取得了好的成绩，但是这支队伍在壮大和成长的过程中也出现了不少问题，很多经销伙伴也在经常跟我们探讨遇到的问题，很多人都表示当前的经销商不缺乏产品供应商，而是严重缺乏知识供应商,相信本次培训会成为经销商们的知识供应商！由于平日****与大家沟通，都是通过电话远距离沟通还不能尽善尽美地解决大家的问题，那么本次经销伙伴培训大会就是要与各位销售伙伴一起学习解决问题的方法，学习做****产品的销售教研规范，通过培训增加我们大家成功的砝码。相信大家都会满载而归！

在座的各位经销伙伴从加入****的那天起，你们就是****公司的重要组成部分。希望你们能在****大家庭中同呼吸，共命运，共同分享****这一品牌，共同开创****的美好未来。

自我介绍：

我是主持人****，也是本次培训会的班主任，今天看到这么多经销伙伴来到现场我非常高兴，因为又能见很多久违的老朋友，还可以认识更多的新朋友了。

在接下来的时间里将会由我来陪伴大家共同渡过紧张而充实的两天学习时光，如果大家有什么问题和困难，我都非常乐意为大家服务。

培训情况简介：

从今天开始，我们共安排了为期三天的经销伙伴培训会议。前两天是培训学习，最后一天是轻松游玩荆楚明珠，华中度假胜地，武汉市最大的城中湖――木兰湖生态旅游区，当天你们将住宿在素有湖北的九寨沟之称的――木兰湖度假村，晚上还有激动人心的篝火晚会。

听了我的介绍大家是不是都很向往啊？要想玩得轻松，那就必须学得扎实，下面我们来了解一下这两天的学习安排：

我们将陆续向大家介绍****公司的最新发展规划及学期营销策略、****教研服务规范、会给大家留下难忘而又美好的回忆。

在我们的经销伙伴中，有刚踏入幼教图书发行行业的新商，也有具有多年销售经验和社会阅历的老朋友，无论你们过去做过什么行业，什么岗位，有着什么样的业绩，但是从现在开始，希望大家将心态归零，以空杯的心态迎接这次培训！

****公司到目前为止已经举办了多次新员工培训，培训的员工得到了各地经销商的高度赞同。很多经销商纷纷打电话说也想体会一下****公司员工的神奇培训，（以前和大家一样，参加过培训的经销伙伴们在培训中，每天从早上8:30到晚上8:30都在学习、学习，晚上回招待所之后，还要完成我们布置的家庭作业，好象回到了以前的学生时代，有的伙伴甚至晚上十一二点才睡觉，大家说非常辛苦非常累，但是却非常充实，）我想问一下大家，你们怕不怕苦，怕不怕累，能不能坚持。行，听到你们的答复，我就放心了，相信这二天的培训，大家一定会不虚此行，满载而归。

培训纪律：

为了保障培训会议的质量，特提出以下要求：

一、希望大家认真做好笔记，在第二天的学习结束后我们会进行一个有奖知识竞赛的活动；（即对这两天的学习做个回顾和检验）

二、在培训期间，请不要随意走动，以免影响其他伙伴的学习；

三、请大家将手机或小灵通调至静音或振动状态；

四、由于本次参会人数较多，请大家听从会务组安排。

谢谢大家的合作！

预祝本次****经销伙伴培训会取得圆满成功。谢谢大家！

第一天培训

上午结束语：

我们上午的培训已经接近尾声，现在请大家统一行动，听我的口令，首先把自己的座位横排都对齐，然后竖排对齐，为了让大家迅速熟悉起来，感受****公司团队建设的方法，我来给大家分个组，以竖排为单位（见具体情况分）共分成六组，请大家午间就餐的时候就以小组为单位坐在一起，推选出队长一名，并列出队名（2个字或4个字）及队呼（即口号简洁押韵），请每个小组组织一个团队节目要求小组内每个成员都要参与，此节目在两天的培训学习中穿插展示。也请6位大区经理每人协助一个小组共同完成。本次会议不光是我们****的各位讲师的舞台，它更是各位经销伙伴展示自己的舞台！

上午的培训到此结束，谢谢大家！下午培训13:15开始，请大家准时到场！

午间互动环节

 全体经销伙伴分组，分成6组，每组推选出组长，队呼，团队节目

 《幸福拍手歌》（音乐提前调试好）

 表演小组团队节目（2组）

 观看《****生活》PPT

第一天下午：

为了增加幼教市场份额，实现公司的营销战略，开发部将在秋季学期至明年开发更多的产品，丰富我们的品种，并且提供更优质的教研培训，全力帮助经销伙伴开拓市场，下面请开发部经理甘老师为大家作新产品和教研培训介绍。

晚餐

第一天结束语：今天是紧张而充实的一天，希望大家今晚都有一个好梦！谢谢大家！

第二天培训

早上互动环节

 《幸福拍手歌》（音乐提前调试好）

 表演小组团队节目（2组）

午间互动环节

 表演小组团队节目（2组）



感恩的心

感谢王悦老师，刚才大家体会了教研部最新“研制”的“体验式”培训，大家有收获吗？开心吗？刚才我在下面看见我们各位经销伙伴开心的像一群孩子，我们的园长和教师一定会喜欢这样的培训模式，你们说是吗？

颁奖仪式：

合影留念、盛世经销奖，精英聚一堂。营销创佳绩，硕果齐分享。有请销售部杨经理揭晓****春季学期获奖经销商名单，掌声有请！

结束语：

此次经销伙伴培训会就要结束了，在此感谢大家的积极配合和热情参与，此时此刻，大家都非常激动，从后天开始，大家将陆陆续续返程。虽然只有短短的二天，但是我相信现在的你一定不同于二天前的你，现在的你一定比以前更加自信、更加专业。

虽然我们即将离别可是，我们知道，我们之间的沟通才刚刚开始！****公司全体员工希望此次经销伙伴培训会会给您留下美好而难忘的回忆!欢迎您走近****、了解****，相信此次经销伙伴培训会是我们合作的好开端！希望我们一起共同努力，让优质的****课程走进每个幼儿园！

第三篇：经销商大会培训课程(梅明平老师)

【写给经销商的话】

亲爱的经销商：

为什么有些经销商去年做800万，今年还做800万？为什么有些经销商去年做800万，今年只能做700万，甚至更少？为什么有的经销商越做越大，甚至成为了优秀的企业家？为什么有的经销商越做越小，直至最终消失？经销商如何才能突破瓶颈，找到增量、赚钱的方 法？为什么一个人做的时候没有人帮手很累？为什么现在有几十名员工帮我做事更累？……

作为经销商，当我们面临以上种种挑战时，你是否茫然四顾、无从入手？如果你想了解问题的根源，本课程将为你提供做强做大的经营思路，让你瞬间开悟。

【课程培训对象】经销商、代理商、加盟商等

【授课时间】1-2天（标准课时：6小时/天）

【课程收益】

◎帮助经销商调整心态，改变经营思想；

◎帮助经销商精确市场定位，明晰方向；

◎帮助经销商树立品牌意识，长远发展；

◎帮助经销商提高管理能力，业绩倍增；

◎帮助经销商加强渠道建设，扩大规模；

◎帮助经销商明确自身职责，合作共赢。

【课程大纲】

第一讲成功经销商必备的特质

一、拥有明确的未来发展规划；

二、不依赖厂家，我的地盘我做主；

三、对品牌专心、专

一、专业；

四、打开心门向优秀同行取经。

本讲亮点：积极向成功者学习，可以使我们未来的道路走得更快、更稳。本讲是讲师十多年经销商管理实战与深入研究经销商的精华总结，通过对成功经销商特质的分析，使经销商可以及时进行自我诊断、自我识别、自我提升，打破保守思想，带给经销商思维冲击，持续发展。

第二讲经销商的品牌建设

一、市场定位技术

二、经销商市场定位

三、赚钱的最高法则

本讲亮点：精确定位带来精确的品牌形象，带来明确的发展方向。思考发展之路，本讲从品牌层面给予了战略指导，使经销商具备发展的眼光，进一步认识品牌的重要性，掌握品牌宣传的方法。同时，通过了解赚钱的最高法则，使经销商明确如何才能实现量变到质变的飞跃。

第三讲经销商的员工管理

一、厘清三个问题

二、如何刺激员工拼命工作

本讲亮点：现代的管理不再是单一的管理，而是多元化的管理，但管理的核心还是归于人的管理、人才的管理。如何将人的潜能通过管理激发出来并发挥到极致，这需要的是智慧与谋略。本讲将带给经销商员工管理的思路与方法，实现员工与企业的共同成长。

第四讲经销商的渠道建设

一、正确认识渠道价值

二、绝妙布局分销渠道的2大要点

三、提高渠道粘度的3种方法

本讲亮点：经销商赢源于网络赢，经销商持续赢源于合理布局与优质网络。优化网络并不断提高网络质量将使经销商立于不败之地。本讲将促进经销商加大宏观掌控力，提高核心竞争优势，掌握提高渠道粘度的方法，增强解决问题的能力，实现高速发展，走在行业的前列。

第五讲实现厂商共赢和谐局面

一、向优秀的同行学习实地参观取经；

二、要有长期合作的意识；

三、与各层次人员保持良好的沟通关系；

„„

本讲亮点：厂商关系微妙而重要，厂家与经销商双方共同以共赢共建的态度和理念合作，则会不断增强激情与信心，促进对共同事业的关注与积极性，迸发出智慧的火花。本讲将升华经销商对厂商关系的理解，扩大经销商的视野与格局，良好发展厂商关系，持续共赢。

【讲师介绍】

梅明平老师

中国经销商培训第一人，企业经销商大会首选培训师，资深经销商培训专职讲师；国资委经销商管理师认证专家委员，美国AACTP国际职业培训师，国家高级企业培训师；荣获“全球500强华人讲师”称号，荣获全球500强企业“世界销售领导人”奖；“中国企业经销商培训网”、“新蓝海经销商培训学院”创办人。

梅明平老师在经销渠道管理领域深研十多年，同时具有十多年高校及外资企业工作经历，是国内唯一只专注于经销商领域培训与咨询的专职专业讲师，其融会贯通的思路、独具创新的理念、专业完整的体系、行之有效的方法，一直以来始终是经销商培训的风向标。

作为经销商培训的领军人物，梅老师睿智，大气，豁达，厚重，深刻；具备发展性的思维，吸引力的人格。是思想与心灵的启迪者，是最极影响力的导师。尽心、尽力、尽责地为经销商分析解决问题，为他们指引正确的方向，选择正确的道路。其专业的知识传授、深刻的思想启迪、有效的能力培养、丰富的经验分享、独特的授课风格，专属经销商的语言，落到实处的授课效果，深受经销商们的欢迎和喜爱，获得一致赞誉。

【课程说明】

本课程大纲属于讲师本人原创，结合该企业实际研究开发，仅供企业培训参考，不得抄袭、任意转载、摘编等使用。

第四篇：经阁铝业2011经销商大会 把握商机 共赢明天

经阁铝业2011经销商大会 把握商机 共赢明天 经阁铝业2011经销商大会新起点、新突破

2011年6月24日，经阁铝业经销商大会在美丽的望城县普瑞温泉大洒店圆满召开，此次会议目的是加强交流合作、集思广益，争取经阁再创辉煌，实现更大的共赢空间。

会上，由经阁铝业张国华董事长介绍到会的嘉宾有中国五矿湖南有色国贸有限公司董事长王锦荣、财务总监蔡丛光、贸易部部长曾海峰、办公室主任周辉、企管部长曾兵、芙蓉区政府唐宁主任，及远道而来的省内外各区域经销商代表200余人。

一、经阁铝业张国华董事长介绍企业情况

（一）经阁铝业基本情况

经阁铝业张国华董事长首先介绍经阁铝业的基本情况，2007年以来由于股份公司固定资产投资过大，流动资金困难，造成资产闲臵无法运转，公司决定增资扩股，引进战略投资者以补充资金。

（二）政府扶持，五矿有色与经阁强强联手

历经四年的艰辛，公司在中国五矿湖南有色国贸有限公司及湖南省、长沙市、芙蓉区各级政府的大力支持下，2011年5月中国五矿湖南有色国贸公司与经阁集团签署合作协议，双方结合资金、产品市场优势，精诚合作，五矿湖南有色国贸公司投入贰亿元作为流动资金扩大生产规模,使企业的全面恢复和正常运转。

通过在五矿湖南有色国贸有限公司和芙蓉区政府的大力扶持和领导下，二个月时间，公司呈现根本性的好转，从人才招聘引进到培训，以及熟悉生产设备、工艺流程等，挤压生产线已开通三条，日产量已达到100吨，氟碳、木纹喷涂线已全部开通。生产系统整体有了良好的恢复，趋势非常乐观。目前，公司正在进行全面改革，公司行政人事各项工作进展良好，成效显著。在生产工作方面，公司严格保证品质，紧紧围绕以产品标准为基础，以顾客要求为导向，以过程方法为手段，以持续改进为宗旨，不断吸纳现代科学技术和先进管理方法，为客户订单及时交货而服务，提高市场竞争力。

（三）经阁的发展预测

从目前的效果看，形势逐步在好转，从2011年5月至2012年4月底，计划集团公司销售37000吨，其中普通型材23000吨、高精型材8000吨、工业型材

6000吨、鲁班门窗30万平方米，销售收入15亿元。生产线已逐步恢复，彩色电氟线将于9月底投产，已投入1.5亿元，因电氟产品市场占有力大，产品质量高、节能性能好，市场前景非常乐观，产能为年产30000吨。

另外，在工业型材方面，经阁立足通过开发，扩大工业铝型材需求的市场，公司拥有大型挤压机二台。工业型材也是经阁目前发展的一个主要方向，新成立的工业型材部已在这方面做了大量工作，并取得了国外工业型材订单5000多吨。民用型材与工业型共同开拓，这是一种发展模式的创新，对企业的发展具有重大意义，这种崭新的模式，将为经阁闯出一条有效整合优势资源、形成强大竞争优势、推动企业跨越发展的新路子。

十五年的艰辛，风风雨雨、酸甜苦辣造就了经阁人的坚强，重新崛起是经阁人的目标。经阁铝业张国华董事长说，怎样把产品推向市场，希望经销商努力在引导市场、发展市场方面做好文章，狠下功夫把产品推向市场，销售业绩扩大了，各位老板包括公司都将会获得可观的效益。

二、经销商代表积极发言，各抒己见

北京经销商周元法代表发言，他指出，中国铝门窗、幕墙市场2010年达到7500 亿元，铝型材的销量达到3000亿元，关键是怎么样把产品推向市场，对于经阁来说，做年销售30亿，只能达到全国销售的1%，可见市场的容量巨大。利用经阁这块平台，做大做强完全有信心，并分析市场特点：第一，销售模式要有集团采购、战略合作为市场趋势；第二，随着人民生活水平提高，建材市场将扩大，可进入建材超市，像鲁班门窗可设专卖店；第三，新的国家政策在变动，节能改造门窗，市场发展空间很大；第四，房地产行业，旧城改造等，可充分实施集中采购。同时，他提出了四个方面的创新：经阁要有适用市场的新产品、销售思路的创新、产品设计的创新及工艺水平的创新。生产一定要保证不影响销售，保证供应最为关键，要做到保质、保量、保时配套。希望共同联手、精诚合作，继续坚持、再坚持，为经阁真正春天的到来多努力、共创财富。

各地经销商积极发言，提出经阁的品牌、产品质量，在市场上有很大的知名度和影响力。同时提出产品系列问题，要引起高度重视，要尽快组织解决交货、提货、结算、服务、广告、营销策略、产品创新和开发、经销商政策等系列问题。

三、五矿有色王锦荣董事长作重要讲话，鼓励经阁卧薪尝胆、团结一心 在听取完各经销商意见和建议后，五矿湖南有色国贸有限公司王锦荣董事长作了重要讲话，王董指出，经阁在经历风风雨雨、跌宕起伏，有这么多来自省内

外各地的经销商客户，证明经阁的品牌并未褪色。并引用老子的名言“孰能浊以静之徐清？孰能安以动之徐生?”,意为浑浊的水通过澄清，以清提升动力，看到一切、改变自己，力求生存、促进发展。有色和经阁的合作，是实实在在的、是经过慎重研究决定的，流动资金上将提供全力支持，生产经营、规模品牌在恢复，经阁的重生来之不易，有政府的扶持，希望经阁人自己努力拼搏、团结一心、卧薪尝胆，要汲取过去走过弯路的教训，认清目前严峻的形势，做好充分的准备经受时间的考验，借助品牌回馈社会。关于成品、管理、地域化分配问题，要尽快处理好利益纠葛。最后，他提出要“低调做人、高标准做事”，善待客户、经销商，希望经销商和经阁好好合作，共同创造财富。

四、芙蓉区政府唐宁主任作重要讲话，对经阁充满信心，并提出宝贵建议 芙蓉区政府唐宁主任首先感谢五矿湖南有色国贸公司的支持，并对经阁提出了几点建议：第一，要建立好营销团队、畅通渠道；第二，要制订企业整体营销战略；第三，要提升市场占有量。并说明经阁具备的条件：一是经阁在长沙是重点骨干企业，制造业排名前列；二是企业之前资金遇瓶颈、生产举步维艰，但五矿有色注资后，启动生产经营，整体运行步入良好。三是经阁的品牌过得硬，生产设备、技术领先，生产能力水平在，市场发展前景是乐观的。四是广大经销商不离不弃、苦苦支撑，这是难得的队伍。有经销商的信赖、支持，经阁要广开言路、集思广益，抓住机遇，强化企业内部管理。经销商与企业同甘苦、同效益，才能同生存，要共同努力克服困难。

会议最后，经阁铝业张国华董事长作了总结性发言，对五矿有色国贸公司、封闭运行小组领导讲话精神及各经销商提出的宝贵意见和建议致以衷心感谢，将组织召开专题会议，对生产、销售的详细方案和策略逐一探讨，公司力求尽快将提高产能、开阔营销思路、加强内部管理，创新思路、创新产品，低调做人、高标准做事，不断地把新产品推向市场，一切以客户为重心，为社会、经销商做好五星级保姆服务，使经阁提升到一个新的台阶，在五矿湖南有色国贸有限公司、芙蓉区人民政府的支持下，将会和各位客户、经销商团结一心、拼搏奋斗，共同创造效益，为经阁做大做强！为社会、为湖南经济发展多做一份贡献而努力奋斗！

第五篇：经开区新区失地农民第一期引导性培训取得圆满成功(修改)

经开区新区首期失地农民引导性培训

取得圆满成功

9月21日，为期五天的经开区新区首期失地农民引导性培训取得圆满成功，共培训失地农民52人。

一、领导重视，组织有力。为确保培训工作取得实效，管委会领导高度重视，将引导性培训作为推进园区“两化互动”、“产城一体”，实现失地农民向城镇和新型社区集中的一项民生工作抓紧、抓好。一是专程赴龙泉驿区考察学习失地农民引导性培训先进经验，两次召开党工委会专题研究失地农民培训工作。二是认真组织对人民村失地农民基本情况开展了深入细致的入户调查和摸底。三是多次讨论，制定了切实可行的培训方案，落实了专项经费。

二、师资雄厚，培训得力。这是经开区新区成立以来的首期失地农民引导性培训，为保证培训内容既切合实际又不乏生动，管委会选择了师资力量强大的眉山市技工校作为培训合作对象，并选派了专家和优秀教师组成教师团队，精心制定了教案和教学计划。在教学过程中，根据学员学习和掌握情况，及时调整教学方式和教学内容，确保了培训实效。

三、内容丰富，生动形象。此次培训涵盖了农村劳动力就业政策、就业形势、劳动法律法规、正确的择业观、进城务工需知、心理咨询、健康咨询及安全生产等。培训

采取老师黑板授课与PPT演示相结合、资料阅读与案例分析相结合的方式，增强了培训的吸引力和感染力。

四、强化措施，管理有力。一是选派专人进行跟班管理，实行学员签到点名制度，保证了参训率。二是及时收集整理学员意见和建议，协调解决好培训中的有关问题。

三是考核奖励，调动学员积极性。根据学员考勤和考试成绩，综合评出20名优秀学员，并进行了表彰奖励。四是结业时发放了调查问卷，了解学员对引导性培训的意见和建议，为今后更好地开展培训打下基础。

此次培训促进了园区失地农民转变观念，实现从失地农民到市民，从“要我培训”到“我要培训”的双重转变。